国家开放大学宁夏《企业文化》形考任务四试题及答案.docx
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国家开放大学宁夏《企业文化》形考任务四试题及答案
国家开放大学（宁夏）《企业文化》形考任务四试题及答案
《企业文化》形考任务四
题目1
（）是企业文化的本质。
选择一项：
1.目标
2.一体
3.共识
4.精神
正确答案是：
共识
题目2
建设企业文化，实行一体化原则，最重要的是要弱化（）的影响。
选择一项：
1.社会制度
2.等级制度
3.管理制度
4.标准制度
正确答案是：
等级制度
题目3
（）是激发人们卓越精神的最重要的动力。
选择一项：
1.目标
2.奖金
3.竞争
4.管理制度
正确答案是：
竞争
题目4
传统管理重过程，企业文化重（）。
选择一项：
1.物质管理
2.精神管理
3.目标
4.绩效
正确答案是：
绩效
题目5
在企业文化建设中坚持亲密性原则，是由人的（）决定的。
选择一项：
1.自然属性
2.原始属性
3.社会属性
4.科学属性
正确答案是：
社会属性
题目6
（）是指与企业生产经营、象征管理活动相关的带有常规性的工作礼仪。
选择一项：
1.生活惯例礼仪
2.工作惯例礼仪
3.纪念性礼仪
4.交往性礼仪
正确答案是：
工作惯例礼仪
题目7
（）是指与员工个人及群体生活方式、习惯直接相关的礼仪。
选择一项：
1.交往性礼仪
2.纪念性礼仪
3.工作惯例礼仪
4.生活惯例礼仪
正确答案是：
生活惯例礼仪
题目8
（）主要是指对企业具有重要意义的纪念活动中的礼仪。
选择一项：
1.生活惯例礼仪
2.纪念性礼仪
3.工作惯例礼仪
4.交往性礼仪
正确答案是：
纪念性礼仪
题目9
（）主要是指企业员工在社会公众联系、交际过程中的礼仪。
选择一项：
1.生活惯例礼仪
2.纪念性礼仪
3.工作惯例礼仪
4.交往性礼仪
正确答案是：
交往性礼仪
题目10
在企业文化的保证体系中，（）是基础保证。
选择一项：
1.精神保证
2.教育保证
3.物质保证
4.制度保证
正确答案是：
物质保证
题目11
在企业文化的保证体系中，（）是企业文化建设的根本保证。
选择一项：
1.物质保证
2.精神保证
3.制度保证
4.教育保证
正确答案是：
教育保证
题目12
创造企业文化氛围的重点是创造（）。
选择一项：
1.感情氛围
2.制度氛围
3.环境氛围
4.物质氛围
正确答案是：
感情氛围
题目13
（）是CI的灵魂。
选择一项：
1.MIB
2.VID
3.BIC
4.企业文化
正确答案是：
企业文化
题目14
CI是一种（）。
选择一项：
1.文化资本积累
2.物质资本积累
3.精神资本积累
4.信息资本积累
正确答案是：
文化资本积累
题目15
在CI的组成部分中，（）是CI的最高决策、战略层面，犹如企业的“心”。
选择一项：
1.MIB
2.DID
3.BIC
4.VI
正确答案是：
MIB
题目16
在CI的组成部分中，（）是CI的战略执行层面，犹如企业的“手”。
选择一项：
1.VI
2.MIB
3.DID
4.BIC
正确答案是：
BIC
题目17
在CI的组成部分中，（）是CI的战略展开面，犹如企业的“脸”。
选择一项：
1.MIB
2.BIC
3.DID
4.VI
正确答案是：
VI
题目18
BI的作用就在于它是企业理念的（）表现。
选择一项：
1.科学
2.动态
3.静态
4.系统
正确答案是：
动态
题目19
VI的作用就在于它是企业理念的（）表现。
选择一项：
1.系统
2.静态
3.科学
4.动态
正确答案是：
静态
题目20
（）对企业形象的塑造有支持与稳固的功能。
选择一项：
1.（B）对企业形象的塑造有支持与稳固的功能。
P252MIB
1.（B）对企业形象的塑造有支持与稳固的功能。
P252VI
1.（B）对企业形象的塑造有支持与稳固的功能。
P252DID
1.（B）对企业形象的塑造有支持与稳固的功能。
P252BIC
正确答案是：
（B）对企业形象的塑造有支持与稳固的功能。
P252BIC
题目21
建设企业文化的基本原则包括（）。
选择一项或多项：
1.卓越原则
2.一体原则
3.目标原则
4.绩效原则
5.共识原则
正确答案是:
目标原则,共识原则,一体原则,卓越原则,绩效原则
题目22
建设企业文化的基本程序，一般包括（）。
选择一项或多项：
1.事后反馈
2.调查研究
3.定格设计
4.实践巩固
5.完善提高
正确答案是:
调查研究,定格设计,实践巩固,完善提高
题目23
企业文化礼仪的类型主要有（）。
选择一项或多项：
1.生活惯例礼仪
2.工作惯例礼仪
3.纪念性礼仪
4.服务性礼仪
5.交往性礼仪
正确答案是:
交往性礼仪,工作惯例礼仪,生活惯例礼仪,纪念性礼仪,服务性礼仪
题目24
企业文化氛围由（）等构成。
选择一项或多项：
1.感情氛围
2.制度氛围
3.精神氛围
4.理想氛围
5.物质氛围
正确答案是:
物质氛围,制度氛围,感情氛围
题目25
企业文化的保证体系主要包括（）。
选择一项或多项：
1.感情保证
2.教育保证
3.制度保证
4.物质保证
5.精神保证
正确答案是:
教育保证,物质保证,制度保证
题目26
CI具有（）等功能。
选择一项或多项：
1.象征
2.解释
3.识别
4.积累
5.代表
正确答案是:
识别,代表,解释,象征
题目27
企业理念识别系统设计的要素包括（）。
选择一项或多项：
1.企业精神
2.企业价值观
3.企业目标
4.企业哲学
5.企业宗旨
正确答案是:
企业目标,企业哲学,企业价值观,企业精神
题目28
企业理念识别系统的功能包括（）。
选择一项或多项：
1.激励功能
2.向导功能
3.制约功能
4.教化功能
5.凝聚功能
正确答案是:
制约功能,向导功能,激励功能,凝聚功能
题目29
企业视觉识别系统的特征包括（）。
选择一项或多项：
1.简单性
2.一致性
3.复杂性
4.独特性
5.审美性
正确答案是:
一致性,简单性,独特性,审美性
题目30
企业视觉识别系统设计的基本要素包括（）。
选择一项或多项：
1.标准色
2.标准字
3.标语口号与歌曲
4.企业标志
5.象征图案
正确答案是:
企业标志,标准字,标准色,象征图案,标语口号与歌曲
题目31
企业文化建设的一体原则就是坚持企业管理者和一线员工之间的关系一体化。
（）
正确的答案是“对”。
题目32
定格设计是建设企业文化的第一个环节。
（）
正确的答案是“错”。
题目33
“企业的办公室里洁净、井然有序”反应了企业文化氛围里的制度氛围。
（）
正确的答案是“错”。
题目34
企业文化氛围由物质氛围、制度氛围和感情氛围等三部分构成，其中物质氛围是核心，它是企业文化最直接的表现。
（）
正确的答案是“错”。
题目35
制度保证是企业文化建设的基础保证。
（）
正确的答案是“错”。
题目36
物质保证在企业文化建设初期是关键性的保证措施。
（）
正确的答案是“错”。
题目37
教育保证是企业文化建设的根本保证。
（）
正确的答案是“对”。
题目38
CI是塑造企业文化形象的，是传播企业文化的载体和途径，而企业文化则是CI的灵魂。
（）
正确的答案是“对”。
题目39
CI是企业文化的外显形式，是企业文化的社会传达。
（）
正确的答案是“对”。
题目40
CI战略的核心和灵魂是MI。
（）
正确的答案是“对”。
题目41
BI的作用是企业理念的动态表现。
（）
正确的答案是“对”。
题目42
企业应持的正确人才观是既重才也重徳，把才放在第一位。
（）
正确的答案是“错”。
题目43
企业文化模式是指以现有企业文化为基础所设计的一类企业的文化特质要素的构成方式及稳定特
征。
（）
正确的答案是“错”。
题目44
人本文化是企业文化目标模式最基本的内容。
（）
正确的答案是“对”。
题目45
视觉表象统合的过程是VI的导入过程。
（）
正确的答案是“对”。
题目46
BI是CI活动的核心。
MI和VI都必须通过BI加以升华和体现。
（）
正确的答案是“对”。
题目47
企业应持的正确人才观是既重才也重徳，把才放在第一位。
（）
正确的答案是“错”。
题目48
VI的功能主要是直观、形象地展现MI和BI，它是内在文化的“显示器”。
（）
正确的答案是“对”。
题目49
视觉识别系统的设计程序是：
确立设计理念、编制指导手册、设计开发、反馈再加工。
（）
正确的答案是“错”。
题目50
企业理念的激励功能可以把广大员工潜在的热情、能力与智慧挖掘出来，充分调动他们的积极性，使个人目标与企业目标相统一，把能量贡献给共同的事业。
（）
正确的答案是“对”。
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