街道上半年党建工作总结.docx

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街道上半年党建工作总结

街道2018年上半年党建工作总结

　　街道2018年上半年党建工作总结范文　　今年来，开发区按照打造实力嵊州、品质嵊州、魅力嵊州的战略目标要求，围绕一个目标，突出两个重点，紧盯四大指标，深化“六个年”，提升“六个力”，加快推进开发区“二次创业”。

半年来，重点抓了以下六方面工作。

　　一、全面深化有效投资推进年，核心竞争力进一步增强。

1—6月，预计实现规上工业产值90亿元，同比增长9。

5%;预计实现规上企业税收3。

7亿元，同比增长18%;预计完成固定资产投资21。

8亿元，同比增长15。

0%，其中工业性有效投资18。

8亿元，同比增长10。

0%。

一是加快项目建设。

着力推进总投资37。

4亿元的26只5000万元以上重点工业项目，抓好已供地项目的开工率和建成项目的投产率。

1—5月完成投资4。

1亿元，完成率41。

1%。

二是深化“名品”战略。

积极引导企业内部严抓管理、严控产品质量，外部狠抓品牌宣传、力拓产品营销渠道，1—5月份厨电行业实现产值9。

8亿元，同比增长34。

3%，实现纳税销售6。

3亿元，同比增长30。

2%。

亿田、帅丰、森歌等企业产值增速分别为48。

2%、59。

4%、86。

4%。

亿田电器获得浙江制造认证联盟颁发的4张浙江制造认证证书，这是嵊州乃至业内第一家通过浙江制造认证的企业。

三是推动产业升级。

6家企改股任务已完成4家，亿田电器、帅丰电器等已启动股改上市工作。

联同国税部门对40家小升规培育企业开展首轮摸排宣传工作，确保年底前净增24家。

四是优化人才结构。

新引进“330海外英才计划”1人，申报330海外英才3人。

五是有效防范企业风险。

全力做好困难企业帮扶工作，重点服务企业办理转贷资金审批和土地转性等工作，全力维护园区的稳定发展。

　　二、全面深化招商选资突破年，发展持续力进一步提升。

始终强化招商引资“一号工程”不动摇，认真做好招大、引强、选优“三篇文章”。

至6月20日，已完成合同外资1000万美元;实到外资772。

82万美元，完成率18。

4%;市外境内投资38929万元，完成率46。

34%;协议项目12只，完成率80%;新开工项目10只，完成率50%。

共接待客商79批次，合计231人。

目前开发区重点在谈项目22只，项目涵盖电器厨具、机械电机、领带服饰等主导产业及高端装备制造、电子信息、新材料等新兴产业。

近期拟落户项目7只，项目计划总投资约10。

3亿元，计划用地316。

45亩。

项目均已完成项目备案、公司总平面图设计、环评等工作，将统一于7月份完成土地摘牌工作。

　　三、全面深化基础设施建设年，园区吸引力进一步提升。

始终坚持“先基础配套、后项目落地”理念，突出抓好19只总投资53。

8亿元基础设施建设项目，上半年预计完成基础设施投资3亿元，同比增长60。

0%。

一是加快推进基础设施建设。

浦口新兴产业园基础设施配套工程、104国道东郭转盘绿化美化工程、浦口路面大修工程已基本完工;浦口区块污水管网建设工程已完成出水压力管和泵站施工;四明江综合治理工程已完成总工程量的80%;科创中心建设工程、浦南大道延伸段工程、浦南一路、浦南二路工程、花园南路工程、枫桦路工程等工程正有序推进;双塔路景观工程、城东、浦口垃圾中转站、浦南三路、浦东五路延伸段工程等工程已完成招投标，即将开工建设。

二是有序推进民生实事工程。

总投资630万元的眠牛弄水库北干渠渠首、引水渠渠首改造工程、大鞍银村胜利山塘综合整治工程等多个水利工程有序推进，投资1800万元社区卫生服务中心项目在元旦投入使用，东郭幼儿园项目已经进入预算和供地阶段，开发区小学幼儿园联建工程启动设计，争取年底前动建。

　　四、全面深化发展环境优化年，发展服务力进一步提升。

一是强势推进征地拆迁确保各项重点工程顺利实施。

今年来，为加快工作推进，政策处理工作实行责任清单制，将青苗、特殊花木打包处理权力下放到片到村，由村为主，征地拆迁办负责把好关;征地拆迁办重点做好协议签订、房屋拆迁等工作。

半年来，全力配合做好沿山高排、浦南大道延伸段等市级重点工程政策处理和相关委级工程政策处理项目共计27只，完成征地1100亩，青苗政策处理2652亩，征收房屋160户拆除近5万平方米。

二是集中精力集中兵力打好城中村改造硬仗。

充分发扬开发区干部不怕吃苦、敢打硬仗、作风过硬的精神，在全市有关部门、乡镇街道的共同努力下，提前完成上杨小山、黄塘桥、谢慕三个区块22。

7万平方米的房屋征收工作，至目前三个区块已基本完成房屋拆除工作，为开发区“二次创业”赢得了发展空间。

　　五、全面深化要素保障强化年，发展承载力进一步提升。

一是强化资金保障。

今年来，就城中村改造工程、浦口区块基础设施配套工程和时尚产业园基础设施配套工程等项目向银行融资30。

95亿元，目前已授信24。

95亿元，实际到位资金19。

95亿元，有效破解了资金瓶颈，保障了开发建设顺利推进。

二是强化土地保障。

完成浦口区块污水管网建设工程、上江等村XX—01号工业地块、浦东村XX—01号商住地块等316亩工业、商住和基础设施用地的农转用审批，完成经济开发区M2018—01号出让地块等5宗共170亩工业地块的挂牌公告。

三是强化环境保障。

统筹推进优化环境“八大行动”，至6月20日，累计完成拆违拆旧总建筑面积144613平方米，完成率80。

34%;党员干部非法“一户多宅”整治拆除50户，5329。

87平方米;第一批沿路沿线整治点76处全部完成，第二批高速和104国道旁的嵊州市级22处整治点已完成16处，绍兴市级下达3处全部完成;269个裁执分离点完成155个，彩钢棚整治累计排查面积125万平方米，累计完成整治面积55。

93万平方米，其中拆除面积0。

93万平方米，涂改面积55万平方米，完成整治面积进度44。

73%;进一步推进“五水共治”，全面完善“河长制”，扎实开展淤泥浊水大整治行动，完成河道池塘清淤6。

575万立方，完成率126%;倾全力抓好国家卫生城市创建工作，全民动员开展城乡面貌拉网式整治，提升农贸市场6个，顺利通过了省级考核验收。

四是强化服务保障。

进一步规范开发区投资服务中心运行，确保开发区范围内工业项目、政府性投资项目、商贸服务项目的审批、验收都能在开发区封闭完成。

五是强化稳定保障。

以护航G20峰会为中心，切实增强忧患意识、维稳意识和履职意识，打响平安护航G20大会战。

在宣传发动的基础上，全力做好社会矛盾纠纷排查化解、初信初访的处理和信访积案的化解清理、社会治安群防群治、安全隐患排查整治等工作，全方位筑牢G20峰会安保维稳之盾。

　　六、全面深化基层基础巩固年，党建引领力进一步提升。

一是聚焦党建主业，夯实党建责任。

认真开展党组织书记抓基层党建述职评议考核工作，压实基层党建工作责任;强化问题导向，破解基层难题。

坚持理念引领、问题引领、实践引领，着力解决个别村级党组织软弱涣散、党员先锋模范作用不突出等问题。

二是创新服务载体，实施基层党建品牌创建工程。

加快推进多仁千米党建长廊建设、党建示范带建设和党群服务中心建设，切实发挥好红色阵地的凝聚作用。

三是加强队伍建设，提升党建水平。

全面开展“两学一做”专题活动，创新载体开展好党员自学、专家研学、相互比学，网络助学等形式多样的学做活动;逐级落实党风廉政建设主体责任，坚持每月研究确定一个党风廉政建设工作重点，创新活动载体。

并在党工委会议上专题研究党风廉政建设工作次，通过查找问题一对一落实整改方案，通过明确“双岗双责”，倒逼党风廉政建设主体责任的落实;强化正风肃纪工作，完成清退各类违规津补贴140余万元，党纪处分11人次，开除1人。

　　当然，在看到成绩的同时我们也要正视短板，就开发区而言目前存在五大方面的短板：

一是规模大但实力不强。

开发区缺少上规模的龙头企业，整体实力还是不强，亩均税收不高，企业规模普遍不大。

二是产业链不完善，产业门类多而不齐。

虽然有服装领带、电器厨具、机械电机三大主导产业，但产业链不齐全，市场的话语权不强，资源的吸附力不强，自主创新能力不强，自主品牌的市场影响力不够。

三是基础设施有而不优。

现有的基础设施不能满足开发区发展的要求，存在的历史欠账也在很大程度上制约着园区的发展。

四是体制机制全而不活。

虽然市委市政府已经对开发区实行了放权授权，给开发区县一级的权限，但开发区各类运行机制还有待进一步放活，有些企业项目的审批还无法在开发区内封闭完成。

五是干部作风勤而不刚。

开发区一直提倡白加黑、5+2的工作作风，实际付出的努力也不少，但是总体来看标杆还有待进一步提高、刚性还有待进一步加强，执行力还有待进一步提升。

　　下半年工作思路

　　下半年，开发区将紧紧围绕市委市政府下达的2018年重点工作责任清单，从经济发展、“八大行动”、“三城同创”、城乡建设、政策处理、民生保障和自身建设7个方面发力，、着力做好“工业经济提档、招商选资提效、项目建设提速、服务环境提优、队伍形象提振”五篇文章，找短腿、补短板、出真招、求实效，切实激发园区活力，争取圆满完成各项年度指标，加快推进开发区“二次创业”。

　　一、围绕一个“大”字，着力做大做强工业经济。

围绕园区平台建设，做强工业总量，增强开发区经济发展实力，确保全年实现规上工业产值、规上工业税收、工业性投资分别增长15%的指标。

一要抓好有效投资大项目。

深入开展“走访企业、破解难题”专项行动，对重点技改项目实行班子成员一对一联系制度，确保动建26只计划总投资5000万以上工业项目，重点抓好浙江中工机器年产5万台拖拉机的技术改造项目、浙江库卡电器年产100万台环保型循环式吸油烟机、100万台水槽等厨具建设项目、浙江欧特电器年产16万台空气源热泵热水器项目和绍兴富进机械年产1800万支汽车安全气囊气体发生器部件等技改项目。

紧盯浙江唯真环境科技有限公司等5个已完成土地挂牌公告的新招商项目，协助其早开工早建成。

二要打好转型升级组合拳。

针对规模大但实力不强、产业链不完善、产业门类多而不齐的短板，着力推进“七化行动”，抓好企业培大育强工作，确保全年净增小升规20家、企改股6家。

同时有效挖掘和鼓励优秀项目开展创牌创新认证，努力提升企业品牌影响力。

　　二、突出一个“特”字，着力抓实抓好招商选资。

围绕领带服饰、机械电机、电器厨具三大特色产业和500亩工业用地出让，突出重点产业、重点区域和重点企业招商，着力提高招商的精准度，同时制定实施XX万元以上项目跟踪服务和亿元以上项目全程x办制度，力争全年完成合同利用外资6500万美元，实际利用外资4200万美元，实际利用市外境内资金85000万美元。

一要加快土地出让与项目生成。

紧盯工业用地出让，确保开发区M2018—01号等5宗共170亩工业地块7月初完成摘牌;抓紧与新昌日菱冷冻器有限公司投资1。

35亿元的汽车配件等项目对接，尽早达成勾地协议，争取240余亩工业规划土地早出让、项目早落地。

二要整合招商区域。

重点关注北京、上海、深圳、杭州、宁波等区域，将这些城市作为开发区优化产业结构、产业转型升级的主战场，增强招商选资工作的预见性和有效性。

三要明确招商重点。

加大对大力引进新材料、新能源、生命健康、通讯技术、装备制造等战略性新兴产业和商贸、电商、物流、城市综合体等现代服务业的招商力度，千方百计引进一批对转型升级有重大影响、科技含量高、发展前景好、产业带动力强的旗舰型、龙头型项目。

下阶段要紧密围绕落户可能性较大的意向项目，加强与企业的沟通联系，落实专人对接提供一站式招商服务，督促项目尽早落户，切实提高招商精准度和项目落户率。

　　三、把握一个“快”字，着力加快基础设施建设。

坚持“先基础配套、后项目落地”，重点抓好19只总投资53。

8亿元的基础设施建设项目，其中续建13只，新建6只，确保基础设施投资增长50%以上。

一方面，年底前要确保完成浦口新兴产业园基础设施配套工程浦东五路与浙锻路、浦口区块污水管网工程和浦寅路、西一路延伸及东三路延伸等10只工程建设。

另一方面，要紧扣时间节点，加快时尚产业园市政配套工程浦南大道延伸段路面浇筑、绿化、路灯等配套设施建设，完成浦南三路工程量的60%;要加强项目督查，完成浦口区块基础设施配套工程浦南一路、浦南二路和东三路延伸段工程，完成浦东五路延伸、北二路延伸及东四路延伸段工程的70%;要倒排工作计划，完成四明江综合治理工程四明江浦口排涝闸工程量的70%，完成科创中心土建工程量的60%。

要通过基础设施建设的大投入，交通环境的大改善拉动开发区经济的大发展。

　　四、强调一个“优”字，着力优化提升发展环境。

紧紧围绕“八大行动”和“三城同创”攻坚任务，全力优化开发区投资发展环境。

一要巩固宜居宜业硬环境。

以国家卫生城市创建为切入点，围绕重点工作责任清单强督查，促整改，抓落实，确保全年完成拆违18万平方米、河道清淤7万立方米，全面完成无违建创建、非法“一户多宅“整治”、沿路沿线整治、裁执分离案件和蓝色彩钢棚整治任务。

二要优化平安建设软环境。

围绕G20安保维稳，进一步落实班子成员管工作推进与管队伍建设、管社会稳定、管安全生产、管党风廉政建设“一岗五责”责任机制，严格落实委、片、村三级信访维稳机制，着力打造平安和谐开发区。

三要打造高效审批新速度。

积极配合有关部门，搞好企业投资项目50天高效审批试点工作，为企业加快项目落地开通绿色通道。

　　五、注重一个“严”字，着力加强干部作风建设。

一要重抓队伍建设。

继续抓好干部动态“三报”，推行工作函告单、红黄牌警示督办制度，倒逼委、村两级干部狠抓工作推进;进一步健全“一事全授权”、“六带头、六必须、六做到”责任体系建设，充分发挥考核的导向和激励作用，实施两级目标责任制考核。

二要夯实基层基础。

注重党建引领，全面开展“两学一做”专题活动，重点实施“五个一”工程，一百万资金保障2018年党建专项工作经费，一条党建示范带四明革命老区党建示范带，一套党建工作机制两新组织党组织积分制管理办法，一个党群服务中心创建省级党群服务中心示范中心，一批党建示范阵地，村级层面一片一示范，两新组织层面积极创建亿田党建科技展馆。

三要加强党风廉政建设。

严格落实党风廉政建设两个责任，明确责任体系建设，开展各级履职约谈，确保干部“能干事、干成事、不出事”，强化正风肃纪，对重点工作做到一周一督查，一月一通报，确保各项工作落到实处、抓出成效，努力打造一支廉洁高效的干部队伍，为开发区“二次创业”提供组织保障和纪律保障。

　　街道2018年上半年党建工作总结范文　　在过去的半年里，在街道党工委的指导下，在分管、挂点领导和科室的指导和帮助下，我社区工作站坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，全面贯彻落实党的十八大精神，以构建和谐社区为宗旨，围绕街道党工委改革创新工作要求，不断增强服务意识，转变工作作风，在圆满完成街道下达的各项工作任务的基础上，锐意创新，不断推进社区服务和社区建设工作的开展。

现就半年以来主要工作情况小结如下：

　　加强学习教育，落实党内关爱，推进党员管理标准化

　　坭岗社区党委以“两学一做”为主要内容，认真组织落实党员学习教育工作。

3月份召开了“两学一做”学习教育动员会。

4月和6月分别在辖下的5个支部开展“两学一做”学习教育大家谈活动和“两学一做”第一次研讨会，围绕如何开展“两学一做”学习教育和为什么入党两个主题进行积极发言，深入探讨。

社区党委在广泛听取党员意见的基础上，以需求为导向，以服务为手段，以凝聚党员力量激发党员活力为目的，制定和完善了《坭岗社区“两学一做”学习教育计划》，通过党员主题活动和微学堂两个举措，力促“两学一做”融入社区党员教育新常态，使社区党员们真正“凝聚”起来、“活动”起来，做总书记眼中的合格党员，进而提升党组织的吸引力、向心力，努力在党内营造民主、忠诚、友爱的良好氛围，引导党员参与社区政治活动，承担政治任务，发挥先锋模范作用，为社区党的建设工作注入新活力。

　　根据市、区推进社区党员管理标准化工作要求，为了方便社区党员参加学习和活动，激发他们参与社区建设和发展的热情，坭岗社区党委成立了金银园党小组，并由党小组牵头，与小区管理处、业委会、监事会一起，谋划金银园党员驿站阵地布置，目前上墙资料和基本设施布置已经完成，党小组已可以在小区内开展学习活动。

同时在社区党委的指导下，金银园党小组积极开展各类两学一做实践活动，如落实党内关怀，慰问小区重病老党员;立足小区，建立小区阅览室，开展爱心书籍征集活动，让党员立足小区，为居民做贡献，争做合格党员。

　　心系群众，积极推进服务群众标准化

　　1、落实党代表进社区和驻点团队工作，搭建“民心桥”。

　　今年我们继续将党代表进社区活动和驻点团队工作有机结合，坚持固定的时间、人员、地点。

上半年共举办党代表进社区活动4次，驻点团队活动24次。

接访群众120人次，走访单位120家、个体工商户240家，住户7000户，发放联系卡8000份，收集问题14个，已解决11个。

另外的3个问题已通过党代表系统上报市区相关职能部门处理。

　　2、志愿活动彰显党员先锋模范作用

　　结合“两学一做”学习教育活动要求，今年社区党委将以党员志愿服务活动为主体，开展“为党旗添光彩、党员带头作奉献”活动，坚持把服务群众放在首位，号召社区党员今年内至少参加一次社区志愿活动让越来越多的社区党员敢于亮身份，乐于亮身份，自发参与到社区服务和建设中来，彰显党员的先进性。

上年年除了组织党群志愿者为社区大中型活动支持外，坭岗社区党委还组织党员志愿服务队支援春运，与凤光小学党支部一起三八节慰问高龄妇女、清明节开展清明文明祭祀宣传，并与民兵一起做好防火检查等。

　　强化党组织政治功能，推进社区协同化治理。

　　建立健全以社区党委为领导核心，居委会、工作站、股份公司、群团组织、社会组织、业主委员会、物业公司、驻社区单位等积极参与和有序运转的治理架构。

上半年我们开展3次社区联合安全大排查、2次居住人员自主申报宣传活动、2次清洁家园除四害宣传活动等。

　　结合“两学一做”教育活动要求，开展“凝聚党心民心、共建幸福家园”实践活动，以民生微实事项目和社团组织培育为抓手，活化党组织生活形式，丰富社区党员、群众业余文化生活，强化党组织的为民服务能力，增强党组织凝聚力。

目前开展快乐青年汇、坭岗姐妹帮、坭岗“美食来一番”美食基地项目、长者学院等针对社区不同群体的民生活动，居民反响普度比较好，特别是瑜伽小组活动、“食尚厨房”活动、手工坊活动、亲子活动，这些活动不仅丰富了居民的业余生活，同时还培养了一批社团骨干，为了社区社区组织孵化和培训是奠定了良好的基础。

像由四点半学校、亲子活动衍而来的最美娇阳义工队，从3月成立以来，已由原来的15人成长了近百人的社团了。

　　以党建促群建，充分发挥党群服务中心的阵地作用，整合社区综合团委、社区U站、老年人日间照料中心、青春家园、社区妇女儿童之家、彩虹花公益小书房等社区资源，开展了一系居民喜闻乐见的主题节日活动，如“品味人生相约三月”社区三八节活动、“三八维权周法律咨询活动、5。

4青少年抗逆力爬山活动、“魅力妈妈”母亲节创意插花活动和“快乐伴我行”坭岗社区庆六一活动等。

　　积极开展2018年社区党政社群社区共治第一期项目征集评议工作。

活动共收集共治建议320份，5月通过两委会把关、居民议事会评议，街道共治PK等环节，最终坭岗北村一处下水道维修工程获得了全额共治资金。

　　在街道计生科的指导下，我工作站认真执行各项计划生育政策，做好信息采集、人口通报反馈、流动人口计划生育管理等工作，圆满完成了上级下达的各项计生任务。

上半年办理窗口业务包括服务证89份，一孩孕期保健133份，少儿医保44份，儿童入园、入校核对500人次，独生子女父母奖励金30份，独生子女意外险10人。

新建卡1910张，核对医院小孩出生188人，网格提交的计生信息录入2500条。

　　上半年，我工作站除了继续做好消防安全日常宣传、巡逻以及网络化工作外，还重点做好了以下四个方面的工作：

1、认真做好罗湖区安全生产网格化管理系统工作，完成了410个网格巡查录入工作，并根据隐患的存在与否、危险程度等进行分级分类;2、对社区户外和小区内的消防栓使用情况进行调查，及时将检查结果进行反馈，督促相关责任单位进行整改。

开展3次安全隐患大排查、大整治行动，坚决发现一宗，整治一宗，杜绝出现回潮，确保人民群众的生命财产安全。

行动共检查410家三小场所，包括煤气供应点2家、废品收购站4家、发现安全隐患91家，发出隐患告知书91家，已自行整改20家，其余已上报街道相关部门处理;3、开展禁售、禁燃烟花爆竹宣传、安全用气和消防安全生产宣传活动3次，组织三小场所、人员密集场所负责人火灾隐患培训1次，组织社区物业单位安全负责人参加区里安全培训1次，开展消防演练1次。

　　1、协助碧清园业委会换届选举和指导四季青住宅小区组建业委会。

　　2、开展社区禁毒宣传活动2次和食品安全进社区宣传活动1次，以及人民调解宣传月及律师进社区宣传活动。

　　3、积极开展禁毒宣传和吸毒人员的跟踪随访工作，完善相关的台帐资料。

　　4、开展人民调解工作，积极化解社区各类矛盾纠纷。

上半年工作站共成功调解案件4宗，其中家庭纠纷1宗，邻里纠纷1宗，赔偿纠纷1宗，其它类型1宗，接收上级转来信访件2宗，调解回复率达到100%。

　　5、指导祥青苑小区开展小区自主管理，做好各类资料制度上墙、人员培训。

　　6、按照上级的相关要求开展平安社区创建工作和治保会建设工作，进一步促社区群防群治、社区自治工作的开展，让更多的社区力量加入到社区的管理和建设中来。

　　1。

开展“垃圾分类”宣传活动二次，张贴宣传海报7份。

　　2、开展“除四害、灭蚊虫”活动二次。

发放蟑螂药1700份，发老鼠药4斤，发放宣传品1500份，每天组织巡查，包括环境卫生、市容秩序、爱国爱卫、园林绿化、市政设施等净化，处理了60宗，清理不了向主管部门上报1宗。

　　3、与街道城管科一起开展文明养犬依法登记宣传活动2次，向社区居民宣传文明养狗的知识和办证的要求和流程，现场为符合条件的狗只办理证件，。

发放资料200份，打疫苗犬只6只;

　　4、开展“餐厨垃圾”宣传和动员。

目前已与社区餐饮企业签订合同45份，集中统一收集餐厨垃圾。

　　5、充分利用数字化城管的作用，坚持每日巡查制度。

对大街小巷道路清扫保洁情况进行巡视检查，对道路保洁情况进行监督，在日常工作中力求做到：

严格处置时限、严格控制缓办、严格把关保洁公司的工作质量;提高解决效率，加大巡查处置力度，联合街道城管执法队和物业管理公司积极处理占道经营、乱扔垃圾、废弃家具的问题，争取工作一次完成，降低二次派遣率。

　　上半来我工作站积极贯彻政府优待政策，办理老人证83个，帮助9名社区老人申请高龄津贴和1名老人申请居家养老服务，定期走访社区困难户、低保户、残疾人等，协助7户次符合条件的居民申请低保或临时救济、医疗救济等;开展春节、三八节、母亲节慰问活动，共慰问社区困难户9人次;开展户籍老年人免费意外保险和老年人意外保险登记工作，目前共276名老报名登记;帮助150名社区户籍老人报名参加免费体检，举办老人保健知识讲座;继续做好社区公益服务项目和结对帮扶工作。

　　七、实现社区网格化管理。

　　按照社区改革要求，根据网格四个实有工作方案要求，组织社区网格员利用PDA进行入户登记，采集新增13407条、注销13231条。

实有法人：

新增采集282条、注销108条。

实有事件新增201条。

开展便民服务138次。

积极做好自主申报宣传申报工作，目前自主申报率达到61%。

　　街道2018年上半年党建工作总结范文　　过去的一年，是党建工作任务比较繁重的一年。

一年来，在南街办事处党委的正确领导和上级部门的指导下，办事处党委工作围绕大局，统筹兼顾，突出重点，开拓创新，很抓落实，较好的完成了各项工作任务。

　　从去年9月份开始，我们用半年的时间，组织开展了学习实践科学发展观活动，共有十个党支部，385名党员参加了学习。

在活动中，结合办事处实际，依托自建的“尧都区南街社会化管理服务网络平台”，针对不同类型的党员，分别提出不同的学习要求，开展在职党员“领学”，离退休党员一帮一结对“送学”，流动党员网络“寄学”等形式形式多样的学习培训，确保了广大党