安全管理规章制度.docx

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安全管理规章制度

安全管理规章制度

　　安全生产是企业生产发展的一项重要目标，推行“防火、防盗、防事故”的安全生产是一项长远艰巨的任务，因此必定贯彻“安全生产、预防为主、全民动员”的目标，不断提高全体职工的思想认识，落实各项安全管理措施，保证生产经营序次的正常进行。

依照国家相关法律、法规，结合企业的实质情况拟定本。

安全会议

　　企业成立健全安全生产例会制度，每个月的工作总结各部门要求有安全生产方面的内容，如期解析安全生产情况，对重要安全生产问题拟定对策，并组织推行。

　　安全培训

　　1、企业全体职工必定接受相关的安全培训教育。

　　2、本企业新招职工上岗前必定进行车间、班组安全知识教育。

职工在企业内调换工作岗位或离岗半年以上重新上岗者，应进行相应的车间或班组安全教育。

　　3、企业对全体职工必定进行安全培训教育，应将按安全生产法规、安全操作规程、劳动纪律作为安全教育的重要内容。

　　4、本企业特种作业人员（包括电工作业、厂内灵巧车辆驾驶、机械操作者等），必定接受相关的专业安全知识培训，保证有资格后方可安排上岗。

　　安全生产检查

　　一、企业必定成立和健全安全生产检查制度。

车间安全生产检查每个月一次，班组安全生产检查每周一次。

　　二、企业应组织生产岗位检查、平常安全检查、专业性安全生产检查。

详尽要求是：

（一）、生产岗位安全检查，主要由职工每日操作前，对自己的岗位也许将要进行的工作进行自检，确认安全可靠后才进行操作。

内容包括：

　　1、设施的安全状态可否圆满，安全防范装置可否有效;

　　2、的安全措施可否落实;

　　3、所用的设施、工具可否吻合安全规定;

　　4、作业场因此及物品的堆放可否吻合安全规范;

　　5、个人防范用品、用具可否准备齐全，可否可靠;

　　6、操作要领、操作规程可否明确。

（二）平常安全生产检查，主要由各部门负责人负责，其必定深入生产现场巡视和检查安全生产情况，主要内容是：

　　1、可否有职工反响安全生产存在的问题。

　　2、职工可否遵守劳动纪律，可否遵守安全生产操作规程。

　　3、生产场所可否吻合安全要求。

　　（三）专业性安全生产检查，主要由企业每年组织对电气设施、机械设施、危险物品、消防设施、运输车辆、防尘防毒、防暑降温、厨房、集体宿舍等，分别进行检查。

　　生产场所及设施安全措施

　　一、企业必定严格执行国家相关劳动安全和劳动卫生规定、标准，为职工供应吻合要求的劳动条件和生产场所。

生产经营场所必定吻合以下要求：

　　1、生产经营场所应齐整、干净、光辉充足、通风优异，车道应平坦畅达，通道应有足够的照明。

　　2、在生产经营场所内应设置安全警示标志。

　　3、生产、使用、储蓄化学危险品应依照化学危险品的种类，设置相应的通风、防火、防爆、防毒、防静电、隔断操作等安全设施。

　　4、生产作业场所、库房严禁住人。

　　二、企业的生产设施及其安全设施，必定吻合以下要求：

　　1、生产设施必定进行正常保护保养，如期检修，保持安全防范性能优异。

　　2、各种电气设施和线路安装必定吻合国家标准和规范，电气设施要绝缘优异，其金属外壳必定拥有保护性接地或接零措施;在有爆炸危险的气体或粉尘的工作场所，要使用防爆型电气设施。

　　3、企业对可能发生职业中毒、人身损害或其他事故的，应视实质需要，装备必要的抢救药品、器材，并如期检查更换。

　　三、特种设施必定按以下查验周期进行安全性能查验：

　　1、溶解乙炔气瓶，每三年进行一次查验。

　　2、液化石油气钢瓶，出厂满四年进行第一次查验;出厂满七年进行第二次查验;出厂九至十三年的，每两年查验一次。

　　职工安全卫生保护措施

　　1、企业必定成立吻合国家规定的工作时间和休假制度。

职工加班加点应在不损害职工健康和职工自觉的原则下进行。

　　2、企业应依照生产的特点和实质需要，发给职工发需的防范用品，并督促其按规定正确使用。

　　3、企业严禁招用未满16周岁的童工，严禁安排未满18周岁的未成年工从事有毒、有害、过重的体力劳动或危险作业。

　　4、企业应经过卫生部门防疫站对生产工人进行上岗前体检和如期体检，采用措施，预防职业病。

　　伤亡事故管理

　　1、劳动过程中发生的职工伤亡事故，企业必定严格按规定做好、检查、解析、办理等管理工作。

　　2、发生职工伤亡事故后，企业负责人应马上组织抢救伤员，采用有效措施，防范事故扩大和保护事故现场，做好善后工作，并报告企业企业。

安全生产工作标准

1、消防管理：

消防器材设施配置充足，圆满齐全、摆放合理、如期保养；消防通道畅达，职工掌握器材使用方法。

2、用电管理：

线路圆满归位；电器设施圆满齐整、如期保养、负荷内使用；电工持证上岗。

3、用气管理：

管道圆满归位；气瓶装备防震胶圈、立式放置、如期更新；气库设施齐全、值班记录完满。

4、物料管理：

归类归位摆放、表记清楚；危险品与易潮品有保护措施；现场无古板物料。

5、装卸管理：

不损害产品或物料，不野蛮工作；灵巧叉车司机持证上岗、限制时速；装卸设施专人保留。

6、危险工序操作管理：

要点设施如期保养；冲压人员佩带耳塞、手套；焊接人员佩带面具、眼镜手套；喷粉人员佩带防毒口罩、手套、绝缘鞋；打砂及冲刷人员佩带安全帽、眼镜、手套、防尘口罩等；焊接冲压人员如期培训、持证上岗。

7、环境卫生管理：

生产现场、办公场所、走道楼梯干净齐整，无卫生死角、无不明物品；玻璃门窗、休息桌椅、摆设设施如期擦拭、无灰尘覆盖；墙角无蜘蛛网、地面无积水；洗手间无异味。

8、防范管理：

各种门、窗、护栏无损坏；天花、墙壁、地面、管道无裂缝、损坏或渗漏；各种劳动防范如期更新。

车间消防安全生产“十严禁”

一、严禁在车间内吸烟，擅自进行明火作业。

二、严禁占用分别通道。

三、严禁在安全出口或分别通道上安装栅栏等影响分别的阻挡物。

四、严禁在生产工作期间将安全出口大门上锁或关闭。

五、严禁任意动用消防器材。

六、非机修人员严禁擅自拆装机器设施。

七、严禁无证上岗操作危险机台。

八、故障设施未修睦前，严禁使用。

九、上班时间严禁怠工、闹事、打架或擅离职责。

十、严禁赤膀赤脚进车间，严禁带少儿进车间。

电、气焊防火制度

一、焊工应经过特地培训，掌握焊割安全技术，并经过考试合格后，方准独立操作。

二、焊割前按规定进行“动火作业申请”，赞成后方可进行。

三、焊割作业要选择安全地点，焊割前要仔细检查上下左右情况，周围的可燃物必定除掉，如不能够除掉时，应采用浇湿、遮隔等安全可靠措施加以保护。

四、盛过或盛有可燃性气体或粉尘的易爆场所焊割，在这些场所周边进行焊割时，应按相关规定，保持必然距离。

六、焊割操作严禁与油漆、喷漆、木工等易燃操作同部位、同时间、上下交织作业。

七、电焊机地线严禁接在建筑物、机器设施、各种管道、金属道、金属架上，必定成立专用地线，不得借路。

八、不得使用有故障的焊接工具。

电焊的导线不要与装有气体的气瓶接触。

九、焊割工作点火前要遵守操作规程，焊割结束或走开现场时，必定切断电源、气源，并仔细查现场，除掉火灾隐患；在闷顶，隔墙等隐蔽场所焊接，在操作达成半小时内屡次检查，以防暗燃发生。

十、焊割现场必定装备灭火器材，应有专人现场监护。

安全生产管理制度——设施、工程建设、劳动场所

第一条各种设施和仪器不得超负荷和带病运转，并要做到正确使用，经常保护，如期检修，不吻合安全要求的迂腐设施，应有计划地更新和改造。

第二条电气设施和线路应吻合国家相关安全规定。

电气设施应有可熔保险和漏电保护，绝缘必定优异，并有可靠的接地或接零保护措施；产生大量蒸气、腐化性气体或粉尘的工作场所，应使用密闭型电气设施；有易燃易爆危险的工作场所，应装备防爆型电气设施；润湿场所和搬动式的电气设施，应采用安全电压。

电气设施必定吻合相应防范等级的安全技术要求。

第三条引进外国设施时，对国内不能够配套的安全附件，必要同时引进，引进的安全附件应吻合我国的安全要求。

第四条凡新建、改建、扩建、迁建生产场因此及技术改造工程，都必要安排劳动保护设施的建设，并要与主体工程同时设计、同时施工、同时投产（简称三同时）。

第五条工程建设主管部门在组织工程设计和竣工查收时，应提出劳动保护设施的设计方案，达成情况和质量议论报告，经同级劳资、卫生、保卫等部门和工会组织审查查收，并签字盖章后，方可施工、投产。

未经以上部门赞成而强行施工、投产的，要追究相关人员的责任。

第六条劳动场所布局要合理，保持干净、齐整。

有毒有害的作业，必定有防范设施。

第七条生产用房、建筑物必定坚固、安全；通道平坦、畅顺，要有足够的光辉；为生产所设的坑、壕、池、走台、起落口等有危险的地方，必要有安全设施和明显的安全标志。

第八条有高温、低温、润湿、雷电、静电等危险的劳动场所，必定采用相应的有效防范措施。

第九条雇请外单位人员在企业的场所进行施工作业时，主管单位应加强管理，必要时推行工作票制度。

对违反作业规定并造成企业财产损失者，须索赔并严加办理。

第十条被雇请的施工人员需进入机楼、机房施工作业时，须到保卫部办理《出入同意证》；需明火作业者还须填写《企业临时动火作业申请表》，办理相关手续。

安全生产管理规定

为了加强企业安全生产工作的管理，有力保障职工的人身安全，保证企业生产活动的正常进行。

依照国家和上海市相关部门文件的规定，结合我企业的实质情况，特拟定本规定。

一、生产安全管理的规定

1、各部门必定成立健全安全生产的各项制度和操作规程。

2、对企业职工必定进行生产安全教育，填写三级教育卡片备档。

生产职工上岗前，部门或车间必定对职工进行操作培训，经考试合格后才能独立操作。

3、企业为从事作业的人员供应必要的安全条件和防范用品。

4、杜绝管理人员违章指挥和强令冒险作业。

实质操作人员有权对上述行为拒绝执行。

5、生产人员必定严格遵守操作规程。

6、设施安全防范装置必定向来处于正常工作情况，任何人无权擅自拆掉设施安全防范装置，违者将予以重处。

为了保证安全，设施安全防范装置不能够正常工作时，严禁开机运转。

7、为了保证用电安全，严禁开启设施的电气箱，发生电气故障，必定由电工进行维修，并仔细执行设施检修期间附：

设施检修期间的停送电规定

（1）设施遇大修、小修时都必定早先停电，并悬挂“设施检修”标志牌，示明设施处在检修状态，设施检修达成，需要送电调试前，必定仔细巡视设施各部位，并通知在场操作人员和其他检修人员，设施调试合格后交付使用同时撤走“设施检修”标志牌；

（2）平常维修（特别是电气维修）原则上要求停电检修，除非某些部位的检修能够也许需要带电时，但必定保证人员和设施的安全上有保证。

设施的平常维修可否需要停电，由当班检修人员依照当时实质情况确定并通知操作工，生产车间不得逼迫要求带电检修；

（3）设施停电检修后的送电，必定由电工执行，送电达成后由电工通知操作工或班长，正常停机或开机不受此限制。

8、严禁乱拉电线、乱接电器设施，非专业人员严禁从事排拉电线、安装和检修电器设施。

9、动用明火必定严格执行《动用明火审批制度》。

的停送电规定。

生产车间管理制度

第一条生产纪律

1、生产过程中必定严格按设计图纸及相关要求生产，节约节约，杜绝浪费。

2、厂区及生产车间内严禁吸烟。

3、爱惜生产设施、原资料和各种包装资料，严禁损坏。

4、遵从生产主管的安排，及时作业，保证准时、按质、按量达成生产任务。

5、衣着干净齐整，依照要求穿制服上班。

6、严禁擅自出门，有事必定向生产主管请假。

7、保持车间环境卫生，严禁在车间乱扔杂物，严禁随地吐痰，每次生产任务达成后要将地面打扫干净。

8、当产品出现不良时应马上停工并上报，查找原因后方可连续生产。

第二条操作规程

1、正确使用生产设施，严格按操作规程进行，非相关人员严禁乱动生产设施。

2、生产过程中的产品要按使用说明正确操作使用，注意防火、防爆、防毒。

3、严格依照设施的使用说明进行生产，严禁因抢时间而影响产质量量。

第三条产质量量

1、必定成立“质量第一、用户至上”的经营理念，保证产质量量。

2、严把原资料进库关，高质量原料出高质量产品。

3、严禁使用取代原料，严格按图纸配料，配好料，保证吻合规范。

3、注意生产过程中的微小环节，要求包装优异，码垛齐整雅观。

5、检查产品的标签、名称、型号规格、做到万无一失。

6、装车前需最后检查、核对（产品名称，规格、数量、包装情况），做到单货吻合。

7、文明装车，堆码合理。

第四条安全生产

1、生产过程中注意防火、防爆、防毒。

2、严格依照设施使用说明操作，防范出现伤亡。

3、生产时必定戴好防范口罩、手套，防范机械伤人。

4、注意搬运机械的操作，防范压伤、撞伤。

5、正确使用带电设施及电气开关，防范受到电击。

6、易燃、易爆物品应单独堆放，并成立醒目标志。

7、原资料、包装物、零小的设施应布局合理，堆放齐整，

第五条设施管理与维修

1、大宗设施应有专人负责。

2、所有设施应如期保养，每日检查。

3、拟定完满的设施维修及保养计划，并做好维涵保养记录

施工现场安全管理制度

1、施工现场总平面部署图，施工方法和施工技术均应吻合消防安全要求。

2、动工前按施工组织设计防火措施需要，配置相应种类数量的消防器材设施设施。

3、焊割作业点与氧气瓶，电石桶和乙炔发生器、存放、使用等危险距离，均应吻合规定的安全距离。

4、施工现场的焊割作业，必定吻合防火要求，严格执行“十不烧”的规定。

5、施工现场动火作业，必定执行审批制度。

6、施工现场用电、应严格依照施工现场临时用电安全技术规范，加强电源管理，以防发生电气火灾。

7、发现火警时候，都应迅速正确地报警积极参加扑救。

8、负责如期向职工进行防火安全教育和普及消防知识，提高职工防火警惕性。

9、如期推行防火安全检查制度，发现火险隐患必定马上除掉，关于难于除掉的隐患要限时整改。

10、对违反规定造成火灾的相关人员进行处罚，情节严重的依法追究刑事责任。

施工现场安全管理内容及要求

一、组织管理

1、施工现场（工地）应成立以工地主任（或项目经理）为安全生产第一责任者的工地安全生产管理小组，坚持“安全第一，预防为主”，管生产管安全。

工地主任（项目经理）对工程施工安全负全面责任。

施工技术负责人对施工安全负技术责任。

2、工地应成立由工地领导成员（包括施工员、工长等）轮流安全值日制度，做好安全值日记录。

并检查监察班组安全制度的执行。

同时还要成立和健全工地安全生产责任制，安全技术交底、安全宣传教育、安全检查、安全设施查收和事故报告等管理制度。

3、班组新调入工地时，应将班组安全员名单报告工地安全生产管理小组。

属特种作业班组还应报告本班组拥有操作证情况。

同时，工地安全管理小组要向班组进行安全交底。

4、总、分包工程或多单位结合施工工程，应以总包单位为主，分包单位（或参加施工单位）参加的结合安全生产领导小组，兼备、协调、监理施工现场安全生产工作。

各分包单位（或参加施工单位）依照管生产管安全原则，都应成立分包工程安全管理组织或确定安全负责人，负责分包工程安全管理，并遵从总包单位的安全监察检查。

二、施工现场安全技术管理

现简述关于施工现场安全技术管理方面的要求。

1、施工现场（单位工程）安全技术管理基础资料

施工组织设计安全技术措施（或方案）。

安全技术交底书。

安全设施任务单（复杂或特别要求的设施，还应有设计图纸、计算书）。

安全设施查收书。

采用新工艺、新技术、新资料安全交底书和安全操作规定。

特种作业人员考据记录。

安全检查、隐患整改资料。

2、安全技术措施的组织推行和检查查收

经判定赞成的施工安全技术措施（或方案），应层层进行安全技术交底。

施工安全设施要列入任务单，部署落实，责任到人。

达成后必定组织查收，合格后才准使用。

在使用过程中，要进行经常性的检查维修，保证安全有效。

安全生产教育、培训教育一、对新入的职工、调换工作及临时工、合同工、培训和实习人员都应进行严格的三级教育。

1、在学习党和国家相关安全生产法律、法规和规定。

认识安全生产的一般情况，学习一般电气安全知识和预防事故的基本知识。

发惹祸故后，如何自报、抢报等，经考试合格后，才能上岗。

2、在工区或项目部进行第二级安全教育，学习安全生产情况、劳动纪律、生产规则、安全注意事项、认识工作地的危险部位、危险机电设施、尘毒作业情况等。

必定遵守安全生产规程，紧急情况下安全办理及分别车。

3、在班组进行上岗前安全教育，认识工段、班组安全生产大要，工作性质和职责范围，学习机具设施安全操作方法，各种安全防范设施的性能和作用，个人防范用具的使用方法，危险机件，危险物的控制方法，以及发惹祸故的紧急防范措施等。

二、特种作业教育

1、特种作业人员，必定年满18周岁，身体健康，初中以上文化程度，拥有相应工种的安全技术知识。

2、经国家规定的相关部门进行安全教育和安全技术培训，并经理论和实质核查，成绩合格，并获取操作证后，方准钱库镇独立作业。

3、无证上岗，按国家相关规定对项目部和作业人员进行处罚。

4、获取操作证，必定每两年进行一次复审。

三、变换工作岗位的工人教育

随着市场经济的发展，劳动用工制度的改革，企业经过减员，以达到提高经济效益的目的，要求职工一人多岗，一专多能，工人换岗后应进行重新教育。

1、新岗位的操作规程。

2、新岗位的安全操作方法和安全技术知识。

3、新岗位的设施常有的故障及其消除方法。

4、该岗位事故案例及应吸取的教训。

经教育后，方准上岗操作。

四、外来务工人员教育

随着经济建设迅速发展，大量外来务工人员走上了生产岗位，他们缺乏几本的安全知识，安全意识差，生产技术不熟练，在工作时，有章不循，违章操作，违反劳动纪律疲倦作业，从而引起很多的伤亡事故，因此必定进行安全生产教育。

1、安全生产，劳动保护的法律、法璺、政策，作业人员的安全生产职责。

2、安全生产，劳动保护基本知识、危险岗位及通用工种的安全生产知识及个人劳动防范用品使用。

3、一般职业危害的预防，常有职业损害的现场急报。

4、交通、用电、消防及平常生活安全知识。

经教育获取《安全教育合格证》后方可从事企业的生产劳动，但学仍需参加企业组织的三级安全教育。

五、采用五新作业人员的教育

在采用新技术、新工艺、新产品、新设施、新资料时，作业人员必定经过教育，学习：

1、“五新”的基础知识。

2、“五新”的性能、特点及其可能带来的危害。

3、采用“五新”后新的操作方法。

4、为防范事故而采用的防范措施，采用正确的劳动防范用品。

5、采用“五新”后发生异常情况时，应采用的应急措施，在撑敢基本性能、基本操作规程和操作方法后，才能上岗操作。

六、经常性教育

安全教育培训工作，必定做到经常化、制度化，把它贯穿于管理工作的全过程，经常性的教育内容包括：

1、上级的劳动保护、安全生产法规及相关的文件、指示。

2、各部门、科、室和各个职工的安全责任。

3、安全规章制度及劳动纪律。

4、事故案例及教训和安全技术先进经验、改革成就等。

班组应每周安排一次安全活动日，利用班前或班后进行。

七、对工伤事故和久假复工的应重新进行安全教育。

八、安全管理干部应积极参加企业组织的安全管理干部培训班，不断提高业务水平，以便更好地教育，培训职工的安全知识。

安全生产监察检查制度工会对付安全生产作出全面系统的检查，是领导在安全生产方面的重要组成部分，负责组织，推动检查督促本企业安全生产工作的睁开。

1、监察检查本企业贯彻执行安全生产政策，法规、制度和睁开安全工作的情况，如期研究解析职业危害趋势和重要事故隐患，提出改进安全工作的建议。

2、拟定本企业安全生产目标管理计划和安全生产目标植。

3、认识现场安全情况，如期进行安全生产检查，提出整改建议督促相关部门及时解决不安全问题，有权制止违章指挥违章作业。

4、督促相关部门拟定和贯彻安全技术规程和安全管理制度，检查各级干部、工程技术人员和工人对安全技术规程的执行情况。

5、参加审查和汇总安全技术措施计划，监察检查安全技术措施经费的使用和安全措施项目达成情况。

6、参加审查新建、改建、扩建工程的设计、工程查收和试运转工作。

发现不吻合安全规定和问题有权提请安全监察机构和主管部门制止其施工和生产。

7、组织安全生产竞赛、总结、推行安全生产经验，成立安全生产典型。

8、组织三级安全教育和职工安全教育，配合安全监察机构进行特种作业人员的安全技术培训、核查、发证工作。

9、拟定年、季、月安全工作计划。

并负责贯彻推行。

10、负责事故统计、解析、参加事故检查，对造成事故的责任提出办理建议。

11、督促相关部门做好女职工和未年年工的劳动保护工作，对防范用品的质量和使用进行监察检查。

12、总结、推行安全生产科研成就和先进经验。

13、在业务上接受地方安全监察机构和上级安全机构的指导，并如实反响情况。

安全生产制度

一、拟定安全生产目标政策，健全安全生产组织。

二、进地安全培训教育，睁开安全生产监测检查。

三、安全生产措施编制，伤亡事故统计解析。

四、对生产过程中不安全因素研究、除掉、控制、预防工伤事故发生的措施。

五、对使用新资料、新设施、新工艺，早先对存在不安全因素或可能出现伤亡事故作出充足估计，拟定政策、完满、保护措施。

六、依照工程特点、施工环境、施工条件、施工方法等编制有针对性的施工安全技术措施。

七、鉴别、议论、控制或除掉生产劳动过程中的有害因素，使劳动条件吻合卫生要求。

八、盛夏做到防暑降温，严冬做好御寒保暖工作。

九、对从事有毒有害作业人员，每年进行健康检查。

安全生产检查制度1、成立健全段部安全生产的平常性检查、专业性检查、季节性检查、节日前后的检查和不如期检查，分企业每周进行一次安全生产巡逻检查，上班前教育，下班后检查。

2、进行平常性检查，经常宽泛性的检查，企业每年最少检查4-6次，项目部每个月最少一次，班组每周、每班次都进行检查，外国还有安技人员的平常检查，还有各级领导、各级安全管理人员在各自业务范围内经常检查。

3、安全生产检查工作应依照上级相关规程、法律和企业的安全生产规章制度进行，检查违章作业和规程、制度的执行情况，机械电器、设施的安全运转，发现事故隐患，及时采用防范措施，杜绝事故苗子，做到防患于未然。

4、安全生产以自查为主，互查为辅，以查思想、查制度、查纪律、查隐患为主要内容，要结构天气特点，睁开防洪、防雷电、防坍塌、防高处坠落、防中毒等“五防”检查。

安全检查要贯彻领导与公众结合的原则，做到边查、边改，对查出的隐患不能够马上整改的，要成立登记、整改、复查制度。

整改计划要定人、要定措施、如期达成。

5、要经常性安全检查，能及时发现隐患，除掉隐患，保证生产正常运转。

安全生产目标管理制度为了贯彻执行“安全第一，预防为主”的目标，落实安全生产责任，杜绝重要事故，防范和减少一般事故的发生。

依照《安全生产法》、《安全生产管理条例》及上级相关加强安全生产工作，落实安全生产责任制精神。