计划委员会工作职能和要求大全.docx

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计划委员会工作职能和要求大全

计划委员会工作职能和要求

１.目的和作用

１.１可作为计划委员会开展工作的依据。

１.２可作为总经理检查工作情况的重要依据。

１.３计划统一归口管理有利于公司全局工作的综合平衡。

２.委员会人员组成

２.１主任委员：

公司可指定某一副总任委员会主任委员，企业发展中心主任为副主任委员。

２.２一般委员：

公司“中心”一级主要负责人和事业部主要负责人。

３.组织性质与管理归口

计划委员会是公司专门针对计划管理工作而设立的管理组织。

它不另外设置办公机构，日常的工作由公司统筹规划部负责进行，具体工作形式为开会议事，也无特定的开会时间规定，根据公司的计划工作需要，临时组织会议。

主要负责审核公司各部门的工作计划，拟定公司总的综合经营计划。

其工作直接向总经理负责。

４.具体工作职能

４.１根据公司发展战略、方针、目标，草拟公司中长期经营计划，并按照总经理批示及高层委理委员会议的讨论意见进行修改、调整与完善。

４.２检查、审核公司“中心”一级和事业部各职能部门的年度工作计划（草案）并按照公司整体计划方案进行综合平衡，提出具体的

计划委员会工作职能和要求编号：

修改、调整意见，以达到局部与全局的统一性以及部门之间计划的均衡协调。

４.３召开公司每月的计划工作会议，根据公司综合经营计划，以及各部门上报的月计划草案，向各职能部门下达正式的月工作计划任务书。

４.４对各项计划实施过程进行监控，发现异常情况及时给予处理，特别要加强对生产、供应、销售方面的平衡调度与统筹衔接，防止工作相互脱节。

４.５检查每月经营计划完成情况，客观如实地写出总结材料，书面向总经理汇报。

４.６根据每月计划实际完成情况，以及经营过程中经营要素所发生的变动，对公司总计划及各部门工作计划，及时实施滚动调整。

５.相关要求事项

５.１拟订计划过程必须按照公司规定的操作程序进行，注重调查研究，充分考虑外部环境和内部条件的可能性，上下意见结合，各方因素综合分析，达到计划工作的科学性、合理性。

５.２计划实施过程应加强信息反馈，做好统计工作，对紧急情况的处理要及时，并要做好各方面的协调工作。

５.３计划委员会拟定的一切计划和向下布置的任务以及各种文件均应上报总经理。

第二篇：

会计科工作职能和要求会计科工作职能和考核标准编号：

１.目的和作用

１.１可作为会计科开展工作的规范依据。

１.２可作为财务审计中心及公司有关检查部门考核会计科工作业绩的衡量依据。

１.３可作为会计科全体人员工作中相互监督与协作配合的依据。

２.管理归口

财务审计中心是会计科的上级直接领导。

会计科的工作直接对财务审计中心负责。

３.直接下属部门

无。

４.具体工作职能

４.１负责编制公司财务计划，做好财务预算、决算、预测等项工作。

４.２对企业经营过程中的经济业务活动实行会计监督，严格贯彻执行会计准则，做好公司业务工作的账务处理和各项会计核算工作。

４.３与政府财政税务、银行及相关部门沟通协调，做好公司的税务处理及银行业务等方面的工作。

４.４对各项收、付款及费用支出的各种凭证、报销单的合理、合法性进行审核，监督不合理、非法性经济行为的发生，为公司理财、用财把好关。

４.５负责经营合同的管理，对供货、销货合同的收付款方式、期限、资金总额进行审核、备案，并监督合同的履行。

４.６做好固定资产、流动资产使用监控与管理，负责各种财务报表的编制，以及各种会计账册、凭证、报表的立卷、归档、调阅、保管、保密工作。

４.７负责公司的经济统计工作，掌握各种资产的变动及数量情况，定期做好各种物资的清理盘存，保证账物的一致性，编制相关的统计报表。

４.８根据财务状况，收集有关的信息资料，通过加工、处理和分析，找出经营过程中的问题，提出相应的合理建议，为上级领导提供决策依据。

４.９负责对本科直属下级人员日常工作的具体安排和指挥，并对其执行情况进行检查、督导与考核。

４.１０完成财务审计中心交办的其他工作任务。

５.工作考核标准

５.１能够坚决执行财务审计中心下达的各项工作指令，并且圆满地完成。

５.２能够严格按照企业财务通则和会计准则的要求做好公司财务工作的账务处理，没有出现违反财经纪律的事项。

５.３在税务处理及银行信货等方面沟通协调工作做得较好，为公司取得社会支持作出了努力。

５.４通过严谨的财务会计核算，为企业经营活动中的费用控制、成本降低、债权债务处理、资金的正确使用、经营收支的把关等方面起到监督控制及工作推动作用。

５.５库存现金、有价证券的保管，财务印章的正确使用及保管，空白支票、收据凭证以及各种财务重要账册、报表、归档资料的保管等项管理工作没有出现问题。

５.６财务统计工作能深入现场做细致工作，各项统计报表及时、准确、真实地反映了各种统计对象的状况。

５.７所做的财务计划、预算、决算、预测、信息反馈、财务报表、经营分析等项工作都能按领导的布置认真进行并且工作质量符合要求。

５.８日常工作管理严格，办公室整洁，工作秩序好，工作效率高。

５.９与其他职能部门在工作上能较好地沟通和协作配合。

第三篇：

家长委员会性质和职能家长委员会性质和职能

一、家长委员会的性质：

家长委员会是学校的参谋、咨询机构，又是促进学校、家庭、社会联系，加强学校、家庭、社会三结合的教育的一种组织形式，它具有四大功能：

（1）参与功能：

积极参与学校的教育管理；

（2）配合功能：

主动配合学校深化教学改革，强化学生素质教育；（3）督促功能：

督促学校全面贯彻教育方针，保证德、智、体、美、劳五育全面发展；（4）沟通功能：

沟通学校与家庭、学生、老师和家长之间的联系。

二、家长委员会的职能：

1、

2、

3、关心和扶持学校教育事业发展，支持学校教育教学工作。

积极参与学校管理，为学校发展出谋划策。

组织家长对全体教职工以及学校工作进行监督，反应广大家长要求，并通过健康有效渠道提出合理化建议，让学校及时了解家长的心声。

4、积极带领广大家长参加学校组织的各种活动以及家长学校的活动，促进学校与社区、家庭建立更加密切的联系。

5、

6、做好学校宣传工作，扩大学校影响和知名度。

协助学校办好家长学校，让广大家长学习必要的抚养、培养、教育子女的科学知识。

7、

8、做好家庭教育工作，在全体家长当中起到表率作用。

班级家长委员会由各班推荐产生，班级家长委员会主任须经学校行政会议审核确定，任期1年；由各班级家长委员会主任组成校家长委员会，副主任从各年段中民主产生，主任从副主任候选人中竞选产生，主任从副主任候选人中竞选产生，正副主任任期三年。

三、家长委员会的任务：

1、

2、听取学校工作安排，提供咨询提出意见和建议。

有计划地参与学校的重要活动，积极提供教育基地、社会实践基地、课外活动基地，积极提出教育、教学建议，并帮助落实。

3、参与学校管理，为改善办学条件，提出合理化建议，组织家长提供力所能及的支持和帮助。

4、通过各种渠道了解家长对学校教育的需求、社会对学校和老师的反映。

协助调解校、班、家长之间的各种问题。

负责向社会传递信息，促进社会逐步形成尊师重教的良好风气。

5、协助学校召开家长会议或家长代表会议，研讨工作，交流经验，适当筹集家长委员会的活动经费，定期审议开支。

四、家长委员会的工作制度：

1、每年制定好工作计划，做到各项工作和活动的时间、地点、内容、安排四落实。

学期末做好工作总结。

2、每学期召开全体委员会议一次，其余时间分小组不定期开展活动。

3、非会议与集体活动时间，应积极与学校、班级加强个别联系，主动配合开展有关工作。

4、加强家长委员会所在单位与地区联系，帮助和推动社区教育工作。

吉日嘎郎吐镇中心校

第四篇：

审计科工作职能和要求（大全）审计科工作职能和考核标准编号：

１.目的作用

１.１可作为审计科开展工作的规范依据。

１.２可作为财务审计中心及公司有关检查部门考核审计科工作业绩的衡量依据。

１.３可作为审计科全体人员工作相互监督与协作配合的依据。

２.管理归口

财务审计中心是审计科的上级直接领导。

会计科的工作直接对财务审计中心负责。

３.直接下属部门

无。

４.具体工作职能

４.１按照国家审计法规、公司财务审计制度的有关规定，负责拟定公司的具体审计实施细则，经批准后组织执行。

４.２负责或会同其他部门查处公司内滥用职权、有章不循、违反财务制度、挪用及贪污财物、泄密贿赂等行为和经济犯罪的情况。

４.３在授权时负责审查本公司的财务账目和财务制度执行情况以及财务活动各环节的违章违纪现象。

４.４负责对公司内部实行大承包的车间、部门在任期过程及结束时，对指标任务完成情况及责任情况进行审计。

４.５负责对公司内部的经理人员和财会人员以及在经济工作中关键岗位人员在离任时的审计。

４.６负责或参与对公司重大经济活动、重大工程项目、重大经济

合同在实施过程的各项审计活动。

４.７对公司下属各分、子公司财务管理及各项财经规章制度执行情况和经济效益状况进行审计。

４.８负责对所审计事项编写内部审计报告，提出处理意见和建议，并做好审计资料的整理建档工作，按规定保守秘密和保护当事人合法权益。

４.９完成财务审计中心交办的其他工作任务。

５.工作考核标准

５.１能够坚决执行财务审计中心下达的各项工作指令，并且圆满地完成。

５.２能够按照审计法规和财务审计制度的规定，站在公正的立场，认真负责地执行上级安排的各项审计工作任务。

５.３在各项审计工作过程中，能做深入细致的调查研究工作，业务精明，工作方法得当，办事严谨，对各种违法乱纪和经济犯罪行为产生了很大的威摄力。

５.４在每次审计工作结束时，均能客观准确地将审计结果写出内部审计报告，并且能按原则行事提出具体的处理意见和建议，为上级领导处理问题起到了很好的参谋作用。

５.５对各项审计资料的归集、整理、建档工作符合规范，能够很好地遵守保密制度和保护当事人合法权益。

５.６对本科室内部日常工作管理有条理，办公室整洁，工作秩序好，工作效率高。

５.７与其他职能部门在工作上能较好地沟通和协作配合。

第五篇：

教授委员会工作职责和纪律要求教授委员会工作职责和纪律要求

为了更好地发挥xx学院教授委员会在办学中的主导作用，提高学院办学水平和育人质量，促进学院各项工作健康有序地开展，根据《xxxx大学院（系）教授委员会章程（试行）》文件精神，特别制定xx学院教授委员会工作职责和纪律要求。

一、工作职责

（一）审议学院中长期发展规划、年度工作计划和总结。

（二）审议学院学科建设规划，推荐本单位学科带头人、学科建设项目负责人，确定本单位重点学科的申请、重点学科建设项目的立项。

（三）审议学院研究生专业建设发展规划及研究生培养方案，推荐研究生导师人选，确定研究生所用教材建设方案。

（四）审议学院本科专业建设发展规划，确定本单位本科专业调整、教学计划制定及修改、教学改革立项、教材建设和人才培养培养方案。

（五）审议学院科研工作规划，确定本单位重点科研方向、科技开发选题、重点实验室建设、基地建设申请、科研奖励政策和重大学术交流事宜，推荐学院校级以上科研立项、科研成果报奖、申请资助出版著作和优秀科研人员。

（六）审议学院师资队伍建设规划；审议学院教师业务考核标准、办法，确定考核结果；审议学院教师职务岗位聘任办法，确定学院教师职务晋升的初步人选；推荐学院引进教师、科研人员的初步人选，

（七）讨论学院院长认为有必要提交决定的其他学术性和专业性事宜。

（八）负责监督学院学术性和专业性有关政策的落实情况。

二、纪律要求

（一）教授委员会应该认真按照学校教授委员会章程的规定认真履行工作职责，在工作中始终坚持公平、公正、严谨、细致的原则。

（二）教授委员会议题如果涉及委员本人，本人必须回避。

（三）教授委员会委员因故不能参加教授委员会会议，必须向教授委员会主任委员请假，不可由他人代替。

（四））教授委员会委员累计达到年度会议次数1/2以上（含1/2）不参加会议，不能正常履行工作职责的，提交学院教授委员会审议并报请学校学术委员会决议，免除其教授委员会委员资格。

（五）教授委员会委员有违法违纪行为，严重损害学校声誉或利益的，提交学院教授委员会审议并报请学校学术委员会决议，免除其教授委员会委员资格。

（六）教授委员会委员在教师年度考核中须达到合格以上，否则，其教授委员会委员资格自行解除。

（七）教授委员会委员外出学习、进修时间超过半年以上（含半年）时，其教授委员会委员资格暂时自行解除，待其重新返回工作岗位后，经教授委员会审议决定是否恢复其委员资格。

（八）教授委员会委员对所讨论的各项议题，要严守秘密，未经允许不得私自外泄。

对于因信息外泄造成不良后果者，视情节轻重，给予当事人以批评、警告及提请学校学术委员会决议除其教授委员会委员资格等处罚。

三、本工作职责及纪律要求自通过之日起执行，解释权在xx学院教授委员会。

xxxx大学xx学院

教授委员会

2021年3月17日

调解委员会工作计划模板

调解委员会工作计划模板一

人民调解工作具有妥善处理各种矛盾纠纷和不稳定因素，切实维护社会稳定的第一道防线作用。

在改革进一步深化，利益冲突日益明显的情况下，建立人民调解工作新机制，充分发挥人民调解的职能作用，及时化解矛盾纠纷，团结人民群众，这对维护社会安定有着重要的现实意义。

根据党委、政府对人民调解工作的统一安排，结合我镇的实际情况，对今年的人民调解工作做如下计划：

一、指导思想

围绕以人为本，科学发展的思路，坚持预防为主的工作方针，努力化解一切民间矛盾纠纷，减少___纠纷的激化，维护人民群众的合法权益，维护全镇的稳定。

二、工作目标

小事矛盾调解不出组，大事矛盾化解不出镇，准确无误处理好各种___，确保我镇大局的稳定，争创镇级先进调委会。

三、做好人民调解法的学习宣传活动

___年___月1正式实施的《人民调解法》，是我国第一部专门、系统、完备规范人民调解工作的法律。

它的颁布在我国人民调解制度和人民调解事业发展具有重要而深远的意义。

今年是《人民调解法》颁布实施的第4年，加大对《人民调解法》的学习宣传活动是做好人民调解工作的重要环节，学习宣传要结合典型的调解个案与有针对性地开展普法依法治理活动结合起来，教育引导人民群众依法解决矛盾纠纷，依法表达和满足自己的诉求，依法维护自身的合法权益。

我们要结合实际，把学习贯彻实施《人民调解法》作为重要任务，加强___领导，采取有效措施，利用人民群众喜闻乐见的形式开展宣传，提高人民调解的社会知晓率，为实施好《人民调解法》营造良好氛围。

四、加强___和制度建设

建立人民调解工作新机制，及时避免矛盾激化显得尤为重要。

加强人民调解工作的___领导，切实发挥人民调解___的作用，完善纠纷调处机制是维护稳定的重要措施。

把人民调解工作纳入镇两委工作议事日程，定期听取汇报、调查研究、解决问题，把人民调解工作做深、做细、做扎实。

调解___主要从以下几个方面来完善___和制度建设：

1、人民调解___要做到调解___、工作制度的合法化和规范化。

严格按照《人民调解法》的相关规定，进一步完善和巩固镇人民调解小组，总支书记王昌喻兼任基层人民调解工作组长。

发现矛盾和激化案件、纠风时必须先由镇民组调解小组进行调解，调解未果时应出具调解说明，及时逐级报告并进入调解现场，使人民调解随时保持良好的工作运行机制；进一步落实好人民调解员的选聘和调解办案补贴；进一步完善人民调解员队伍的知识结构、年龄结构、职业结构，将有知识、有经验、有热情的同志充实到调解员的队伍中来，鼓励法律相关职业的同志参与到调解工作中，提高人民调解的水平和实效。

2、强化大调解格局下的三调联动工作职能，建立健全矛盾纠纷排查预警、矛盾纠纷调处、重大矛盾纠纷和___快速反应、矛盾纠纷调处过错责任追究等长效机制，认真做好社会热点、难点矛盾纠纷、涉及民生问题矛盾纠纷，纠纷特别是经济领域引发的矛盾纠纷的排查化解工作，主动预防和妥善调处由人民内部矛盾引发的___和民转刑案件，成功解决一批社会___、群众关心、历史欠帐等___积案。

3、抓好人民调解员的选任培训工作，打造一支能适应新形势发展的人民调解员队伍。

要进一步健全落实人民调解员选聘制度，进一步完善人民调解员队伍的知识结构、年龄结构、职业结构，将有知识、有经验、有热情的同志充实到调解员的队伍中来，鼓励从事过与法律相关职业的同志参与到调解工作中。

年内，在全镇范围内___人员参加人民调解员培训班，加强基层人民调解___和调解员的学习与交流，同时还要规范化制作人民调解案卷，提高调解协议书等法律文书的质量。

认真做好人民调解工作的各类台帐，注意收集人民调解工作的所有资料，及时做好资料的存档、上报和认真制做___。

五、人民调解工作具体实施方案

1、加强领导，明确责任。

主要领导要高度重视人民调解工作，对于反映强烈、涉及面广、性质严重的问题，要亲自接待，听取意见，亲自___有关人员进行排查。

建立首问负责制，防止出现推诿、扯皮现象。

对于出了问题不及时处理，相互扯皮造成越级___的，要严肃追究责任。

2、端正态度，摆正位置。

对调解工作要满腔热情，对当事人要态度亲切，调解人员要摆正位置，认真听取群众反映，切实做好调处理工作。

对反映的问题要及时___，争取一次性处理到位，不留后遗症；对一时难以解决的，要讲明情况，做耐心的说明解释工作，争取得理解和信任。

3、查处到位，及时回访。

对反映的问题要及时调查、处理，并做好信息反馈工作，使其心服口服，自动息访。

4、宣传引导，依法调解。

要大力宣传党的方针、政策，宣传《人民调解法》，教育群众增强法制观念，引导群众依法信访。

5、做好纠纷排查工作。

每季度排查一次，每月5日前上报矛盾纠纷排查表；遇有特殊情况和要求则应随时进行排查。

排查时要根据当时环境确定排查重点，做到重点镇、重点人、重点户、重点事掌握准确，及时疏通调解，防止矛盾纠纷激化。

调解委员会工作计划模板二

为了进一步规范人民调解员培训工作，提高调解员队伍素质，按计划，决定对我镇镇级进行培训。

一、培训内容：

1、学习全国人民调解工作会议有关文件，提高人民调解员政策水平，即要认真学习___批转的《人民法院、司法___加强新时期人民调解工作的意见》、司法部《人民调解工作若干规定》、__市人民政府《___加强新时期人民调解工作的意见》、市司法局《镇级人民调解工作规范化标准》。

2、结合司本年度法制宣传工作计划，重点学习《劳动合同法》，同时学习《治安管理处罚法》、《信访条例》、《土地法》、《婚姻法》等法律法规，提高人民调解员的法律知识水平。

3、加强思想政治教育，保证调解员的道德素质，加强与人民调解有关的文化知识学习，提高调解员的文化素质，加强人民调解工作先进经验的总结和交流，提高调解员的工作能力。

二、培训方式：

以授课培训为主，以会代训，以案说法，考试考核、知识竞赛等多种形式相结合，保证每个调解员都得到学习提高。

三、培训对象：

各镇的民调委员会主任、民调员是这次培训的对象。

四、时间安排：

___年___月的每个星期二上午为培训学习时间。

本次培训由镇民调委员会___筹备，___年___月中旬进行考试，

成绩不合格者要进行补考。

调解委员会工作计划模板三

为适应我社区深化改革，加快发展，维护稳定的需要，进一步推动我社区调解工作的改革和发展，充分发挥人民调解工作在解决___纠纷，维护社会稳定中的重要作用，根据党的___大精神和___，__精神及省、市、区、街道的要求，结合我社区实际，现制定基层社区___年人民调解工作计划：

一、进一步加强社区人民调解___建设

1、在社区调委会，及时配齐配强人民调解员，对不适宜继续担任调解工作的要及时更换调整。

2、社区调解委员会全体人员参加的司法调解业务知识工作培训，并建立每季度一次的司法调解人员工作例会，互相学习、交流心得、总结经验、不断提高人民调解业务知识和实际工作能力。

二、紧紧围绕街道中心工作，广泛开展普法宣传教育活动

1、抓好调解员学法用法，提高依法行政水平，运用自学、交流心得等形式学习，提高调解员依法办事能力。

2、抓好青少年的普法教育，督促各学校制定年度普法计划，协调各学校落实法制副校长或法制辅导员工作，针对青少年群体不同的生理，心理特点，探索开展针对性强、形式生动、丰富多彩的普法宣传教育活动。

3、抓好社区法制宣传工作。

开展对人民群众及暂住人口的法制教育，采取集中学法、流动点宣讲、交流体会，制作五五普法宣传栏，发放五五普法手册。

现场解答一些居民群众的法律问题，使广大人民群众的知法、用法、守法素质有明显提高。

以居务公开和对居民开展深入广泛的普法宣传教育活动为重点，各社区要把开展丰富多彩的普法宣传活动常抓不懈，把法治、德治和基层___建设有机地结合起来，使依法治理工作不断深入。

三、加强人民调解工作，全力维护辖区社会稳定

1、加强社区调解工作的力度，调解委员会成员要经常深入社区，开展人民调解工作，重大、疑难纠纷要主动与街道、司法所联合调解。

2、社区人民调解委员会必须做到五有即有调解委员会标识牌、有固定的调解工作场所、有调解委员会印章、有调解文书档案和回访登记薄、有统计台账；四规范即规范组成人员，规范工作制度、规范调解程序、规范调解文书；四落实即___落实、制度落实、工作落实、经费落实。

司法调解人员要准确把握调解工作的方针、政策、原则、范围和要求，全面推进依法调解工作，使调解的效能和水平有一个明显提高。

3、以防止矛盾激化和维护社会稳定为重点，坚持预防和调解相结合，深入开展经常性的人民内部矛盾排查调处工作，把辖区的不稳定因素解决在萌芽状态，掌握调解的主动权。

坚持重大节日和国家重大活动、重要会议期间，开展以排查调处___纠纷、防止群体性___和群体性纠纷为主要内容的专项治理活动。

与信访、维稳、执法部门保持密切工作联系，全力维护本辖区的社会稳定。

四、结合巩固文明城市创建成果工作，深入社区调解

适逢巩固文明城市创建成果工作，社区内会产生各种各样的民生矛盾，社区调委会将深入居民家中，对各类反映的问题进行悉心调解，遇到有重大矛盾纠纷，立即上报街道、司法所等相关上级部门。

2021家长委员会工作计划

2021家长委员会工作计划

（一）

一、指导思想

：

人类社会进入二十一世纪，教育面临着更多的挑战。

家庭教育是现代教育中一个重要组成部分。

学校教育、社会教育、家庭教育的有机结合是造就一代新人的必要条件。

学校教育是主体，社会教育是家庭教育、学校教育的外部环境、补充和扩展，而家庭教育则是学校教育、社会教育的基础。

为全面贯彻落实上级有关文件，结合本校的实际情况，以及学生的年龄特点，充分利用家长一对一或二对一的优势效应，使学校家庭，乃至社区共同形成教育网络，提高学生素质，取得更好成绩。

二、工作目标

：

1、开辟多种渠道，融入学校管理

2、沟通办学信息，促进教育教学

3、参与学校活动，形成教育合力

4、采用多种形式，丰富家长学校的活动

三、具体措施：

1、开辟多种渠道，融入学校管理

本学年，家长委员会要加强学校与委员之间的联系，开辟多种渠道，研究当前家庭教育、学校教育的动态，商讨家庭教育指导的措施和方案，参与学校管理，提高家长委员会的工作实效。

如，家长委员会成员通过参加学校的有关会议、仪式和活动，听取学校整体工作介绍，了解各项规章制度，督促学校教育教学的规范运作，向学校提出合理化意见和建议，协助学校搞好各项工作。

为进一步推进家校联系，希望家长委员们积极参与，有利于教师与家长的沟通。

召开家长会时，学校还将下发调查问卷，来了解家长对学校教育的评价与建议。

2、沟通办学信息，促进教育教学

了解教学信息，促进教育教学是家长把握孩子成才的重要渠道，也是家校教育形成合力的重要手段。

家长委员会将继续为学校教育教学活动献计献策，共同探讨子女教育问题。

例如：

充分发挥家长委员会参教、议教、助教的作用，引导家长配