事业公务员银行单位结构化面试的经典开头结尾.docx

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面试经典“开篇、结尾”

一、背景意愿类

“开篇”切题

【自我介绍篇】

各位考官，经过长时间的思考，我对自己的认识是这样的:

俗话说自知者明，知人者智工认识和了解自己在一定程度上也能帮助自己更好的处理工作生活中的事务，也有助于修正和完善自己的世界观、人生

观、价值观。

xx:

“修身、齐家、治国、平天下 ” ，其中 “修身”就是要修身养性，要饱读诗书、

道德高尚、有一技之长，进而提高自己的修养和素质，而提高自己修养的前

提，就是要对自己有个客观的认识，这样才能“留长补短 ”、 “取长补短”。

我是这样认识自己的••…O

【优缺点及个性篇】

俗话说金无足赤，人无完人工我也是有缺点的，我的缺点就是……

我们不反对个性，也不排斥个性，但是我们生活在有规则的社会里，我们有团队，有组织，团队和组织都有它们的目标和宗旨，这些目标和宗旨的完成

需要每一个人的协作，这就需要组织中的每个人都要服从管理和安排，必要时

要放弃一些所谓的个性来保持团队的运作和高效。

个性是一个人区别于他人的独特特征，是别人无法复制和不可替代的性格特点。

每个人都有个性，这是这个世界纷繁复杂和千变万化的主要原因。

有些

人就是因为有了个性，才使他充满了魅力。

【应对压力篇】

各位考官，由于今天在有幸走进这个面试的考场，我感到无比的激动和兴

奋，当然在如此严肃的场合下接受各位考官的“检验 ”，我也有些许的紧张。

或

许正是由于这些许的紧张，对问题的回答可能不够完美，给各位考官留下了不

好的印象，其实针对此次考试，我做了很大的努力和准备 ……

【交友篇】

“有朋自远方来，不亦说乎 ”，“朋友多了路好走 ”，这是对朋友最深、最真的

认识。

当然，朋友也分很多种，我喜欢与之交往的朋友是在学习上能够相互促

进、工作上能相互支持、生活上能相互帮助、交往上能坦诚相待的朋友。

【读书篇】

xx先生说过：

“书籍是人类进步的阶梯。

”我喜欢读书，读书能陶冶人的情操，给人知识

和智慧。

所以，我们应该多读书，为我们以后的人生道路打下好的、扎实的基

础。

・读史使人明智，读诗使人聪慧，演算使人精密，哲理使人深刻，伦理学使人有修养，逻辑修辞使人善辩”，这就是读书带给我们的好处。

我也喜欢读书。

“结尾”应题

各位考官阅人无数、洞若观火，相信也一定能给我一个客观公正的评价。

如果我有幸走进农信社的工作队伍，我一定爱岗敬业、踏实工作、默默奉献。

做一名优秀的员工。

如果我这次能够被录用，我一定要严格按照优秀员工的标准要求自己，让

领导安心、组织放心、与群众满意。

 周恩来总理说过：

“活到老，学到老 ”，在校学习的毕竟都是些基础性知识，我觉得我现在最

缺少的仍然是专业知识方面的沉淀和专业技能方面的锻炼，因此，不论这次我

是否被录取，我都会继续积极地学习理论知识，加强社会实践来不断完善自

我。

这次报考是我个人深思熟虑后作出的选择，我认为个人的基本素质和能力

素养、突出特长都比较符合拟任职位的要求，相信我会在进入单位后，迅速转变角色，凭借较好的学习能力和适应能力，在短时间内快速胜任岗位，为单位和社会发展而尽心尽力。

现在农信社的福利待遇较好，地位较高，工作也比较稳定，我同很多人一

样，也希望自己有份稳定的工作。

如果我有幸被录取，我会踏踏实实，兢兢业业，为单位的成长和发展，贡献自己一份绵薄之力。

二、现象看法类

“开篇”切题

题中所述的现象在现实中是存在的，对待这种现象，我们要辩证的看待。

一方面 另一方面

我国处在社会主义经济发展的转型时期，这个时期的突出表现就是各种矛

盾凸显，题中的现象正是这种矛盾的一种体现，对于这一现象，我们要冷静的分析。

题目中X的话表明了♦•…问题。

（说明了••…哲理）反映了♦•…的实质。

这句话的意思是••…它告诉我们在平时的工作和生活中，要••…・不要……；要••…;不要…….

xx同志曾经说过：

“制度好可以使坏人无法任意横行，制度不好可以使好人无法充分做好事，

甚至走向反面 ”。

这就强掉了制度的巨大作用。

好的制度固然重要，但离开了执

行就会成为一纸空文。

所以在工作中，我们不仅要做到政策制定的科学性和民

主性，更要注重政策执行的可操作性和实效性。

对与X政策的及时出台，我们欢欣鼓舞，它的出台不仅表明了政府••…的决心，更是国家对关注民生工程的具体体现。

同事也有力的填补了我国 ••…方面的

制度空白，完善了我国的制度建设。

结尾”应题

总之，我们相信，在党中央的正确领导下，在全国各族人民和社会各界人

士的共同努力下，这种问题一定能够得到很好的解决，社会的公共秩序将更加和谐。

我们有理由相信，中国共产党是先进的政党、民主的政党、和谐的政党，

在中国共产党的领导下，我们的各项事业必将稳步前进，党的建设也将更加顺

利的推进，社会中的各种问题必然会得到良好的解决。

这个哲理告诉我们，在以后的工作和学习当中，我们要坚持 ••…，・把工作落

到实处，把单位利益和民众的需求放在首位。

这个故事启示我们，要在学习中做到 活到老，学到老工在工作中做到干

一行，爱一行 ”，在生活中做到 “勤俭朴素、洁身自好 ”，与人交往中做到“诚实守

信、有约必践 ”。

三、计划组织类

开篇”切题

【检查接待篇】

（ 1）领导亲自来视察下级工作，是对我们工作的重视，我会如实反映本单位的工作情况，便于领导对我们的工作提出中肯的指导，同时注意做好接待工作。

做好这项工作，我认为应分以下步骤。

（ 2）上级来检查工作，有利于我们自查自省工作中的不足，是敦促我们完善工作方式、提高工作质量的重要途径，所以，我会尽心做好各项工作，主要从以下几方面着手。

【组织会议篇】

通过会议，可以快速统一思想，上传下达，也有助于优秀理念和经验的分

享，所以领导让我组织这个会议，我一定发挥自己的组织特长，把这次会议召

开得紧凑而又有实效。

主要从以下几方面做起。

【进行宣传篇】

以法律法规宣传为例：

（1）在社区开展普法宣传活动，可以深入普及法律知识，切实增强广大市

民学法、守法的自觉性，不断提高市民文明素质，深化文明城市的创建。

我会

通过周密安排和统筹，让这次宣传深入人心。

主要分以下几个步骤进行。

（2）此次宣传活动的举办旨在提高广大市民的法律意识，为治安环境整治

创造一个良好的社会氛围，对于维护社会秩序的稳定有重要意义，我会采取切

实可行的方式，将法律法规宣传到位，活动流程为以下几个方面。

【组织文艺活动篇】

文艺活动的举办可以丰富员工的精神生活，同时加深同事之间的沟通和了

解，是单位文化的重要体现，我会让这次活动成为有凝聚力、有创造性的集体

活动，我的工作思路为以下几个方面。

【组织旅游篇】

组织旅游活动让同事们亲近自然或游览文化古迹，会给予大家深深的快乐

感，有利于同事们放下工作的压力，调整好精神状态，以更饱满的热情投入到

工作中去。

所以我会力求让这次旅游变得妙趣横生，让大家玩得开心。

我的工

作方案是这样的。

【开展培训篇】

单位内组织培训可以提升同志们的业务能力，强化责任意识，也可以增强

单位凝聚力，所以我会稳扎稳打的来做好做实这项工作，主要从以下几方面做

起。

【考察学习篇】

外出考察学习，可以开阔眼界，学习先进的方式、方法和思想。

引入新思

想有助于我们开创事业新局面，所以我会制定一个切实可行的活动方案，保证

活动顺利开展。

方案主要包括以下几个方面。

【逃生避险演练篇】

逃生避险演练培训可以切实提升群众在面对突发危险时自救或他救的能

力，是关系群众切身利益的大事，必须做实做足做到位。

我会从以下几方面着手。

【政策贯彻篇】

以就业政策为例：

认真实施好政府各项就业政策，有助于帮扶困难群体顺利就业，保持就业

局势基本稳定。

这是关系民生、关系社会和谐的大事。

我将从以下几方面入手，将政策落

实到位。

“结尾”应题

相信，在领导的正确领导下，在同事的帮助协作下，在自己的努力执行下，此次活动一定会取得圆满的成功，达到预定的目标。

总之，我会在详实、细致的计划基础上，专心贯彻实施，确保活动的顺利进行，做好认真的总结和后续的工作，做到举办一次活动，要有一次收益。

四、人际关系类

“开篇”切题

【同事篇】

良好的人际关系是顺利开展工作的基础。

我们必须正确认识良好的人际关系的重要性。

同事之间的关系是一种平等关系、协作关系，同时也是一种竞争关系，要有与同事、朋友和睦相处的能力。

大家在一起工作，彼此能够和睦相

处，形成和谐一致、心情舒畅的环境是非常重要的。

在工作中，应学会与同事

合作，而不是单打独斗，良好的人际关系是个人顺利开展工作、快速成长的前

提。

在平时的工作中加强与同事的合作，积极地帮助同事做一些能力范围之内的事，互相帮扶，共同进步，多就一些工作中的问题向同事虚心请教，在工作

中跟同事结下良好的友谊。

如果同事在生活或工作中遇到困难，因此精神状态不好，从而也影响到工作态度，我应尽力帮助同事解决困难。

与同事相处，要有理有节，保持真诚、谦虚的态度；遇到矛盾，先找自身缺点和不足，利用第三人交流，化解矛盾。

与同事相处，要有理有节，保持真诚、谦虚的态度；遇到矛盾，先找自身缺点和不足，利用第三人交流，化解矛盾。

【上级篇】

无论发生什么情况，我都不会把不良情绪带入以后的工作中。

出于一份公心，我同样会继续尊重领导，服从领导的安排。

对上级，要保持尊重的态度，服从上级的安排，懂得保密，不议论上级；对上级要服从，单向请示不卑不亢，保持中立态度，不乱说话。

【集体篇】

众人拾柴火焰高，个人的力量毕竟是有限的。

只有树立和谐的团队意识，加强与同事的沟通和协作，做到谦虚谨慎，戒骄戒躁，才能更好地完成工作。

每个人都把自己该做的事做好，掌握住各自的分寸和界限，踏踏实实、一步一个脚印地前进，分工明确、各尽其责是加强合作的基本前提。

在这个集体中，由于每个人的经历、经济、家庭环境、兴趣爱好不同，难免发生一些矛盾，这种情况下，应该相互宽容，不要互相指责，千万不要揭别

人的隐私和短处，在样做会刺伤别人的自尊心，伤害别人的感情。

【他人篇】

设身处地地体验、理解他人的感情。

在人际交往中，站在对方的角度思考问题，谅解与同情别人是增进相互理解，缩短人际交往距离的一种有效方法。

如果不尊重对方的个性和尊严，把交往活动视为单向输出，只要求对方屈就自

己，关系就很难融洽，行为也就难以协调。

对于别人的不足，要体谅和包容，只有这样才能赢得同事的友好和精诚团

结。

宽容往往比惩罚更有力量。

雨果说：

“比大地更宽广的是海洋；比海洋更宽广的是天空；比天空更宽广的是人类

的心灵。

”

【自我约束篇】

每个人都有权利使自己的合理愿望得到满足。

但是，一个人的欲望有时会

和别人的欲望、社会的利益相冲突。

因此，人们应当克制自已的欲望，约束自

己的行为，遵守公共生活规则，把自己的欲望和行为限制在不妨碍他人利益的

合理范围之内。

作为一名新进单位的员工，在工作中多听多做少说

【原则篇】

讲诚信。

诚”包括诚实、诚心、诚恳。

唯有诚实，交往双方的安全感才不

会受到威胁；有了诚心，互吐衷肠，就有了促进交往发展的基本心理动力，而

诚恳使对方看到你的一颗纯洁透明的心，是交往的催化剂，能加速交往过程。

“信”是信用，它要求人们在与他人的交往中说真话，“言必信，行必果 ”。

如果采

用欺骗手段与人交往或不守信用，就为今后的交际埋下了障碍。

 要遵循平等的

原则。

在交往中，尊重他人的人格，尊重他人的自尊心和感情，不干预他人的

私事，在人格上人人平等，无贵贱之分。

要有相容的胸怀。

相容包括宽容与大度，宽容是指不计较某些物质利益的

损失、荣誉的有无、性格的相异、言辞的冒犯等。

大度表现