程序员的年度工作总结.docx
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程序员的年度工作总结
程序员的年度工作总结
篇一：
20XX程序员年度工作总结
回首过去，展望未来
还是10个小时就变成20XX年了，回首这一年的工作，有硕果累累的喜悦，有工作当中的艰辛，也有遇到困难和挫折时的惆怅。
在项目可开发的过程中，难题一个接一个的出现，自信心不止一次的受到过打击，虽然自己早就知道，要做到符合公司的要求，做一名合格的程序员，这些是远远不够的。
每天我都会不断勉励自己，好好学，以后会好的。
在此同时，公司也给了我很多学习的机会，这是我对以后的编程之路又有了信心。
在担任公司程序员一职已经有一年多的时间，在这一年时间里，我学到了很多东西。
每个人都是在不断的总结中成长，不断的是审视中完善自己。
在这一年里自己也是在总结、审视中脚踏实地完成好自己的本职工作，现将这一年的工作总结如下：
思想方面
严格按照一个程序员应有的素养来约束自己，爱岗敬业，具有强烈的责任岗和事业心，积极主动认真的学习专业知识，工作态度端正，听从公司的安排，积极配合客户完善数字化校园系统。
工作方面
热爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，工作投入，热心为大家服务，认真遵守劳动纪律，按时上下班，有效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工作的要按时加班加点，保证工作能够按时完成。
在这一年多的时间里面，我本着把工作做的更好这样一个目标，主动了解公司的开发项目流程，请教他们开发技术上的问题。
工作心得
1.在这一年多的时间里面，我参与的都是团队合作的项目，无论是自己还是同事，我们都将就团队精神。
在信任自己和他人的基础上，思想统一，行动一致，这样的团队一定会攻无不克战无不胜。
我们的很多工作是一起完成的，在这个过程中，大家互相提醒和补充，大大提高了工作效率，所有的工作中沟通是最重要的，一定要把信息处理的及时，有效和清晰。
2.每一个项目在开始着手的第一步，一定要和客户把需求沟通清除，只要了解项目的需求，才有可能真正做好一个项目。
我们需要向客户提出，要求客户提供所有涉及该项目的资料，每次与客户见面都需要熟悉业务与程序的程序员随时记录需求。
3.工作中，将任务详细化，详细到每个页面，甚至是一个页面中的图片什么时候做好，做好到什么程度，这样把工作进度有计划有方向的定下来，做事很有效率。
4.每天的工作小结真的很重要，这让我们每天都有计划的知道自己干了什么，不是漫无目的的工作，所以我们应该养成，日记、周记、月记、年记的工作习惯。
5.工作并不是一成不变的，也许有一天你要去其他岗位帮忙，所以同事之间的技术要相互学习，也许有一天，公司需要你发挥其他的技能帮忙，所以相互学习也是很重要的。
工作教训
在公司工作的期间，我也发现了自己离一个符合公司要求的程序员还有很多差距，主要体现在工作技能与工作经验的不够，也是我以后要在工作中不断磨练和提高自己的地方。
仔细总结一下，自己在工作中主要有以下方面做的不够好：
1.工作的条理性不够清晰，要分清主次和轻重缓急。
在开发时间很仓促的情况下，事情多了，就一定要有详细而主次分明的计划，哪需要立即完成，哪些可以缓缓加班完成，在这方面还有很大的优化空间。
2.对流程、业务需求不够熟悉。
在工作中，发现因为流程或业务需求的问题而不知道如何下手的情况有点多，包括错误与缺漏还有当时设计考虑不到位的地方，对于这块的控制力度显然不够，平时总是在开发，但说到底对业务很熟悉才是项目很好完成的前提。
3.缺乏工作经验。
4.学习的知识不够广泛。
一个项目中，涉及的技术往往有很多种，知识多了，就会灵活变通，以后我也会加强这方面的学习。
工作计划
1.
2.
3.
4.
5.
6.要提高工作主动性，做事干脆果断，不拖泥带水。
工作要注重实效、注重结果，一切工作围绕着目标完成。
要提高大局观，是否能让其他人的工作更顺畅作为衡量工作的标尺。
把握一切机会提高专业能力，加强平时知识总结工作。
精细化工作方式的思考和实践。
虚心请教比我做的优秀的其他同事，向他们学习技术或经验。
其实作为一名员工，所有的地方都是需要学习的，多听、多看、多想、多做、多沟通，向每一个员工学习他们身上的优秀工作习惯，丰富的专业技能，配合着实际工作不断的进步，不论在什么环境下，我都相信这两点：
一是：
三人行必有我师
二是：
天道酬勤
我的想法
1.提问的技巧
作为一个新人来说，不懂就要问。
在这里我觉得，如果是单纯技术上的问题，如果可以google到的，我认为就可以自己消化掉。
问的问题一定要先google，然后带着自己的想法，去问一些有经验的人，收获会更大。
曾经的我，埋头写代码，那时候很怕上司知道自己这不会，那不会。
所以拼命的掩盖自己不会的东西，自己查资料，下班了问同学，上论坛发问。
但是由于逻辑和现实需求不一样，所以结果不理想。
如果那时候，我把自己不理解的地方和上司谈，也许会很快的就能完成这个任务，而不是返工。
2.如何提问？
问谁？
3.
篇二：
程序员年终总结
程序员年终总结
篇一：
程序员>年终总结
从我11月份离校来到溪谷晨歌络公司已将近一个半月了，从一个学生变成了一个员工，角色变了，职责也就变了。
虽然工作上的很多困难都是在自己的预料之内，可是很多事情都不像在学校里那么简单、单纯。
在项目开发的工作中，难题一个接一个的出现，自信心不止一次的受到过打击，虽然自己早就知道，要做到符合公司的要求，做一名合格的程序员，在学校学的知识，根本就不够，而且很不够。
每天醒来我都不断勉励自己，好好学，以后会好的。
在此同时，公司也给了我很多学习的机会，这使我对以后的编程之路又有了些许信心。
一、>工作总结
11月下旬与12上旬的几天，我的主要任务是将公司的静态站与数据库连接做成动态的。
由于功能比较简单，做起来没有遇到什么困难。
可是之后的“南京市砖瓦粘土>信息管理”项目，里面涉及到的一个地图功能的实现，让我不知所措，不知道怎么实现。
由于自己没有能力完成项目，项目就交给了其他公司，之后的工作都是在合作公司南京宁派络科技有限公司里学习、工作的，了解他们公司的开发项目流程，学习他们的开发技术，请教他们开发技术上的问题。
二、在工作中主要存在的问题有：
1、由于开始对业务需求不是很熟悉，所以在写需求分析与了解所要开发的过程中多次
出现因为需求的原因，而不断修改、返工的情况。
2、在开发中，用到很多我所不知道或很多我知道但不太熟悉的技术，有时甚至会出现这种情况，合作公司的技术人员，讲个名词，我都要XX一下具体什么意思，涉及什么技术。
3、在工作阶段，有时比较偏向自己的工作方便，忽略了其他同事的工作上的量与难易。
有的功能自己怎么方便怎么写，有点难为其他同事，大家都要相互配合。
三、工作心得
1、在这将近一个半月的工作实践中，我参与的都是团队合作的项目，无论是在自己公司，还是在合作公司，我们都讲究团队精神。
在信任自己和他人的基础上，思想统一，行动一致，这样的团队一定会攻无不克、战无不胜。
我们的很多工作是一起完成的，在这个过程中，大家互相提醒和补充，大大提高了工作效率，所有的工作中沟通是最重要的，一定要把信息处理的及时、有效和清晰。
2、每一个项目在开始着手的第一步，一定要和客户把需求沟通清楚，只有了解了项目的需求，才有可能真正做好一个项目。
我们需要向客户提出要求客户提供所有涉及该项目的资料，每次与客户见面都需要熟悉业务与程序的最少一至两个程序员随时记录需求。
3、工作中，有一个无论是技术，还是经验都比较让人肯定的前辈带领，将任务
详细化，详细到，每个页面、甚至是一个页面中的图片什么时候做好，做到什么程度，这样把工作进度有计划有方向的赞定下来，做事很有效率。
4、每天的工作小结真的很重要，这让我们每天都有计划的知道自己干了什么，不是漫无目的的工作，所以我们应该养成，日记、周记、月记、年记的工作习惯。
5、工作并不是一成不变的，也许有一天你要去其他岗位帮忙，所以同事之间的技术要互相学习，也许有一天，公司需要你发挥其他的技能帮忙，所以互相学习也是很重要的，我在宁派公司，深有感触，除编程之外，切图、界面设计等工作都干过。
四、工作教训
经过一个半月的工作学习，我也发现了自己离一个符合公司要求的程序员还有很多差距，主要体现在工作技能与工作经验的不够，也是我以后要在工作中不断磨练和提高自己的地方。
仔细总结一下，自己在一个半月工作中主要有以下方面做得不够好：
1、工作的条理性不够清晰，要分清主次和轻重缓急；
在开发时间很仓促的情况下，事情多了，就一定要有详实而主次分明的计划，哪些需要立即完成，哪些可以缓缓加班完成，在这方面还有很大的优化空间。
2、对流程、业务需求不够熟悉；
在工作中，发现因为流程或业务需求的问题而不知道如何下手的情况有点多，包括错误与缺漏还有当时设计考虑不到位的地方，对于这块的控制力度显然不够。
平时总是在开发，但说到底对业务很熟悉才是项目很好完成的前提3、缺乏工作经验；
4、学习的知识不够广泛；
一个项目中，涉及的技术往往有多种，知识多了，就会灵活变通，以后我会加强这方面的学习。
五、>工作计划
暂时做出以下几点规划：
1、要提高工作的主动性，做事干脆果断，不拖泥带水；
2、工作要注重实效、注重结果，一切工作围绕着目标的完成；
3、要提高大局观，是否能让其他人的工作更顺畅作为衡量工作的标尺；4、把握一切机会提高专业能力，加强平时知识总结工作；
5、精细化工作方式的思考和实践。
6、虚心请教比我做的优秀的其他同事，向他们学习技术或经验。
其实作为一个新员工，所有的地方都是需要学习的，多听、多看、多想、多做、多沟通，向每一个员工学习他们身上的优秀工作习惯，丰富的专业技能，配合着实际工作不断的进步，不论在什么环境下，我都相信这两点：
一是三人行必有我师，二是天道酬勤。
在参加工作的这短短的一个半月中，我深刻的体会到，把自己所有的精力都投入进去，技术工作都不可能做到完美程度，毕竟技术工作太繁杂，项目多而人手少，但多付出一些，工作就会优化一些，这就需要认认真真沉下心去做事情，就是公司所提倡的企业精神：
职业做事，诚信待人。
篇二：
程序员年终总结
转眼这一年又将已往，只管受到金融危急的影响，但我们部分，我们小组却是相称辛劳的一年，就感觉从年初马不绝蹄地忙到了年末。
业务开辟，技能本领
以下总结下这一年中事变的环境。
谈谈履历感触，说说得失。
【门禁体系】
年初办公室来安装了门禁体系，我也折腾了几个来回。
重要是新的门禁体系跟我们旧的打卡体系的共存题目。
我发起门禁体系仅仅利用它的门禁成果，不利用他附带的考勤成果，以免产生体系移植等特别开辟开销题目。
幸亏我记录了老的考勤体系的引脚接线，门禁体系的安装者没有接好老的考勤体系的接线，导致老的考勤体系无法利用。
几经接洽往复终于让两个体系可以或许共存，顺遂正常的利用。
【视频装备】
随后日方提供了Web集会会议体系，为软件园开TV集会会议提供了方便，不消来回奔袭了。
Web集会会议必要的硬件的采购任务交给了我。
颠末精挑细选选购了价廉物美的装备。
在Web集会会议的调试上也费了周折，早先的反复应该是由于设置缘故起因导致跟日方的联结中覆信过大，影响集会会议结果。
在不懈积极之下，终于如今勉委曲强还算过的去，结果还行。
【数据库讲授】
期间有幸给门生们讲过一次数据库的安装课程。
把常用到的sqlserver数据库的安装，以及oracle的安装作了演示和简单讲授。
在讲授的进程本身也有些许意会。
【**软件站】
内心最大的一块石头要算**软件站了。
这个任务可以算是上一年的筹划，不停都没有得以实行，在*老师的鞭策下决定肯定要把这个站弄出来。
一方面如今办事器的资
料越来越多，资料都比力疏散。
新人装机没有一个引导很难找到要装的东西在那边。
老人装软件等也很难找，非常有须要有这么一个导航，至少是个方便的列表报告大家急需的软件在那边。
颠末一段时间的搏斗，这个站终于“犹抱琵琶半遮面”。
固然比不上什么花哨成果强劲的大站点，至少对付这个站我也倾吾所学，运用flash。
Dreamweaver，ps等本领灌注心血弄起来了。
应该给大家带了些许方便，在之后的一些体系更新，*****的软件更新我都及时公布在了这个内部利用的站上。
期间也谢谢*老师常带来一些有效实用的软件资料。
【新人>培训】
本年的新人培训我依然是培训的继承者，感觉颇多，有本身的感觉，也有对新人的想法。
总体说来是很累的，一方面我继承一块的培训由从前的一周延伸到两周，时间内容都增长了。
并且放弃了很多苏息时间来体贴下新人。
自我以为应该是讲的比以往都具体。
于是感触来了，新人是公司的后备力气，我们培训的责任越发庞大。
新人很注意第一感觉，倘若教的不对，错了，很轻易这错误的信息便先入为主。
我最大的感觉是，有的知识点讲过了，表明过了，举例子了，演示了，好了，问了都说懂了。
立即过一会儿再来问下立刻又说不会了。
汗。
我以为两方面都要总结，新人自身要总结牢记，熟记技能点精华自身要非常积极。
另一方面我们培训者，大概也要留意方法，要领，讲授本领。
有的东西我们是有履历的，用起来写起来都曾经有过感官的体验，但是新人不一样，新人没有履历过这些，一味的填鸭，他们忘的很快。
他们必要时间积聚，我们在他们入门的时间还要多点体贴，多多引导，改正他们的错误。
我体验到了，给新人肯定要多讲几遍，讲一遍是绝对不可的！
且最好讲授之间要本身总结些典范的例子，让新人看一看。
别的年末也曾去**院作过两天review的支持吧，感觉本身也要与时俱进啊。
【办事器设置】
本年我依然是部分这里的办事器总认真。
自从办事器越来越多，测试用的，数据的，成果的等等办事器越来越多。
对办事器的统筹管理尤为紧张。
办事器一出题目，好了大家手头的事变全部都市停止。
重中之重啊！
办事器多，管理维护也带来压力，以是在讨论研究之后，各组的办事器由各小组出人维护认真，我总认真及继承本组的办事器维护更新备份任务。
一年来相安无事。
对付日方要求更新的软件环境等，我都第一时间常常加班加点先本身试点是否乐成，乐成了则制作教程，公布在软件站上，之后全员告示。
最有印象的是大炎天超热的一个周6，日我一人在办公室由于没有空调，汗流雨下，索性赤膊上阵。
Zc裸衣斗办事器！
【上权限】
本年对络加强了管理，特别对外的访问举行了一系列的步伐。
我以为结果还是有的，杜绝了员工上班时间上无关紧急站，进步了事变服从。
我对上权限的管理举行了实行。
对谁要开通络，举行文档化地登记，定时开通封闭，做好记录。
【申请办事器资料】
以上说到办事器越来越多，但是总的来说办事器多归多，也都有相应的用处。
有ap办事器，db数据办事器，文件办事器，打印办事器等等，尚有各个小组用的办事器。
根本都做到专机专用，只管让一些成果空闲的办事器多做一些成果办事。
年中我还对部分内利用的办事器举行整理归类，做了文档形貌当前办事器负载成果环境，便于申请新的办事器，也是留一份记录便于日后管理。
【大众上机】
由于加强了络管理，上的权限受到到限定，则有须要开辟大众上地区。
早先设置了1-2台，我安装摆设了大众上，且探求了一些管理软件。
日后大众上机还是较少，又将一台空闲的呆板举行了维护作为大众上机。
由于这些呆板都是比力老的呆板，非常轻易死机，我得不时地存眷他们，有的要拆拆弄弄的，有的则要换电源，换电扇换内存等等。
感觉兼职了一份IT呆板维护的职责。
貌似这一年除了品牌机的电脑，部分的电脑维修没有给外人来补缀的机遇。
品牌机的妨碍我也事先把一道关，预先诊断一下。
【AP新办事器】
公司给员工升级换代旧的开辟呆板，多出的一台新的呆板，我发起做ap办事器，由于ap办事器利用的人多，负荷量大，最好不再利用老的旧的总是死机的办事器。
以是我也常常加班加点对调换了新的呆板做ap办事器，尚有软件的安装环境的设置，数据的移植等等很多噜苏的事变临时不表。
来年盼望找个时间把db1的数据办事器也换成新的呆板。
如今已经常常死机了。
【给与业务】
在给与组里年初忙到年末，常常加班加点放弃休沐日。
不知这是公司峥嵘好的征兆亦或又是对本身的另一种摧残。
身材累，心累。
在给与组里常常要对应一些困难的题目，有的时间很无奈，也仅仅有无奈来形容感情感觉。
统统的统统，唯独只有不绝地进步本身来正面事变，直面每天的生存。
学习业务，学习日语，学习技能。
学会做人，学会办事，学会雷同。
常常感触我这一年最大的劳绩是什么。
“油滑”并不肯定是一个贬义词，它是一种艺术，它是一种办事本领，它是有的时间办理题目的唯一本领。
在有一些分歧，有一些争论的时间，愚笨的要领是方头方脑的去跟别人碰个头破血流，然后挟恨在心，终日郁郁寡欢好像人家都跟你过不去似的。
公道的，我了解到了，应该先放下本身的态度，站在别人的态度，静静地听他把他的想法见解完备的表达完毕。
然后阐发其公道性，提出本身的见解商讨到底谁的更好一点。
有的时间大概对方的见解是错的，很不公道的，在不能改变究竟环境的时间，学会遭受，担当。
团队相助，交换和谐
团队离不开相助相助，又过了一年大家又长了一岁。
越发的成熟，愈发的睿智。
对人更多了一份宽容，对事更多了一份忍耐。
盼望热烈剧烈讨论的场景继承下去，哪怕整个面红脖子粗，不管结果怎样，那是大家都相互投入了用心了。
有的时间常想，到底什么样是合格呢？
什么样是美满？
临时岂论美满，说说合格，大概讲开阔。
常以为事变真
篇三：
程序员个人年终总结
程序员个人年终总结
我是一名程序员，在过去的一年里，软件研发部团结协作，以及在公司这充满奋斗的环境下，我以严肃认真的工作态度和百折不饶的精神，努力的完成了公司的各项工作，在软件研发、团队协作和个人成长上也取得了一定的成绩。
在公司一年的工作已经结束，特向公司总结汇报如下：
一、软件研发
根据公司的安排，项目的需要。
在自身的努力、伍经理的帮组，团队的合作下，克服重重技术困难，增长了工作经验，收获丰盈：
1、开发
以前我在其他公司也做过一些开发，但是底层和架构与页面样式我都是没有涉及到的。
通过这一年在本公司的的这些项目程序中的锻炼，我成长了，我学会了很多很多。
首先，面向对象语言的收获。
对于当前编程的主流思想是对象，任何事物都可以用对象来表示。
以前理解这些话很费解都是从表面上理解，没有从深入的体会，通过这次项目的深入，不管是数据还是外部一些条件我们都可以抽象成对象，都可以用对象来表示，具体可以用语言中的类方等。
如此，c#如此java也同样如此。
其次，具备独立完成知识方面的能力。
以前没有做过vb的东西，加上这次深入的做，这次涉及到的领域也非常广，常用的重要的都有涉及，并且还补充
xml,javascript实际操作中空白的部分。
通过这一年的开发，在.net方面我能胜任这方面的工作，能独立完成这方面的工作。
再次，c#方面存在一些不足。
LocALhOST通过c#这次软件的开发，也发现自己的不足，如基础知识掌握不牢，缺乏编程整体思想。
这些都是需要在工作中完善和改进的。
2、数据库开发
数据库是伴随着项目以来用的最多最平凡的技术。
以前对数据库只是会一些简单常用的操作，经过这一年项目的实战，对数据库的操作增加了一些丰富的经验。
为以后的工作和经验的积累都奠定了坚实的基础。
同时在项目中还用到了oracel与access数据库,这是我最大的收获。
优点：
能熟练的运用数据库技术进行开发。
特别是对sql数据库的操作，经过这么长时间的积累，基本上能合理的设计和新建数据库，同时在数据结构上也加强了对数据库的理解。
通过项目的实践现在能熟练使用和编写多种sql语句。
还掌握了一些关于数据库优化sql语句优化的方法，能进行一些简单的优化。
缺点：
数据是一门比较先进的技术，并不是你会写一些sql语句，能建几个数据库你就是数据库工程师。
要成为一个好的数据库管理员是要经过长时间的工作积累。
针对自己的不足，在以后的工作和学习中多接触，多运用新的知识点。
充实自己的经验和知识储备。
二、团队协作
上面的成功与收获，除了自身努力外，以及公司的支持。
是这个团队铸造了我。
我们这个团队也是因为有了我们这些拼搏协作的队员，使得它成为一个具有务实、拼搏、创新精神的团队。
我与软件研发小组是一个整体，这里的团队总结也就是我在这个团队中的收获。
务实：
公司下发的任务，下发的工作，件件都是用心去做的。
我们这个团队中没有一个人在工作的时候做了工作以外的事情，都是实实在在的做跟工作相关对公司有益的事情。
相信在伍经理的带领下现在是这样，以后同样也是这样。
拼搏：
公司给的每一个任务不管它多难，如果工作没有完成我们会晚上加班，也要
尽可能的完成当天的工作。
如果工作实在忙，为了赶进度我们放弃周末休息时间也要尽可能的使项目提前。
创新：
现在我们开始项目的时候都会进行研讨，一般都会进行一个效率和逻辑的分析与讨论，保证程序正确的前提尽可能的提高程序的效率。
互助：
我们小组内只要任何一个人出现技术或其它的问题，我们都会彼此都会尽可能的去帮助他。
不会因为某一个人而拖住整个项目滞后。
交流：
我们在项目中会及时沟通自己的收获，特别是一些针对性的技术问题。
这样可以省了很多重复研究的时间，这是一笔很可观的时间。
在交流中只要我会的，我懂的，我不会去吝啬。
我会积极的去与你交流，我的团队名言"人强团则强，人弱团则削"。
三、个人成长
通过公司这快一年的锻炼与学习我真的进步了很多，不管从技术上还是做事上，都不像以前那样了。
我在公司学到的懂得的使我飞速成长。
技术上：
不管从语言上还是做事的逻辑上都得到了很大的的提高。
现在在软件小组里面自己能独立完成一部分工作，承担自己的责任。
篇四：
20XX年程序员年终工作总结两篇
20XX年程序员年终工作总结两篇
范文一
光阴如梭,半年的工作转瞬即将成为历史,伴随着新年钟声的临近,我们依依惜别硕果累累的20xx年,满怀热情的迎来即将到来的20xx年。
在这年终之际,现对来公司5个月的时间里所作的工作汇报如下:
1、正义erp项目的编码工作。
从了解新疆正义项目的背景、及计划安排,熟悉正义公司制度及业务流程,再到熟悉新能开发模式,之后我根据需求调研报告,从基本的数据库创建,到编码,完成了销售部、生产部、采购部、质检部四个模块的基本单据的制单、审核、选单、查询、打印等系列的编码工作;完成了正义项目的模块测试及流程测试。
通过这段时间的努力,使我个人的耐心、细心程度及对工作的合理安排得到了锻炼,学会了在繁忙之中找条理,危难之中找希望。
同时自己也有一些不足之处,一些细节地方技术上还不太成熟,还需加以学习与钻研。
2、、正义erp项目的实施工作。
从十一月初开始进行正义项目的实施,每天早起赶在企业上班前赶到企业进行erp的实施。
实施期间主要是软件的安装实施及对企业的erp系统的使用人员进行软件使用培训;纪录客户使用过程中出现的问题,晚上下班后加班加点将每天的小错误及客户变更修改完毕。
通过这项工作,使我原本欠缺的业务能力得到了很大的提高,并学到了很多与客户交流的技巧及业务上的知识,更加明晰了erp系统的流程。
但离一个成功程序开发人员的标准还差得很远,在今后工作中,定会多多注意,加以改善。
3、帮助和使用手册文档的编写。
帮助的编写使我熟悉了dreameweaver和fireworks的使用,为后期的oa开发也奠定一定的基础,使用说明的编写,使我更加加深了项目开发的整体思路与技术要点,总结了前期开发和实施中碰到的问题,并又一次的对软件整体进行了测试,对暴露出的小bug进
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