团体工作#形考0001.docx

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团体工作#形考0001

团体工作#形考-0001

试卷总分：

100

单选题（共15题,共30分）

开始说明：

结束说明：

1.（2分）

西方社会工作基本价值观基础不包括：

（）。

A、新教伦理

B、人道主义

C、社会福利思想

D、利己主义

2.（2分）

当我们阻止或限制某些无效的行为时，（）是不必要的。

A、委婉

B、敏锐

C、坚定

D、直接

3.（2分）

团体的需求评估实际由资料收集、（）、介入计划三个步骤组成。

A、资料分析

B、实践操作

C、设置目标

D、设计策略

4.（2分）

下列不属于团体互动中的学习包括：

A、通过对其他成员或工作者的观察，得到对自己有益的经验

B、肯定工作者或成员的某些正向行为，并加以模仿

C、找到行为示范，并将其作为行为目标

D、不认同成员的任何改变

5.（2分）

成员在团体中的基本角色不包括（）。

A、引导者

B、受助者

C、协助者

D、自觉者

6.（2分）

（）的动力来源于团体本身，社会工作者在团体形成以后一般处于边缘位置。

A、自助团体

B、社会行动团队

C、支持性团体

D、治疗性团体

7.（2分）

（）建立了世界上第一个基督教青年会。

A、艾伯特

B、乔伊尔

C、乔治•威廉

D、福特•艾伦

8.（2分）

（）是世界上第一个号召知识青年自愿为地方进行服务的机构。

A、赫尔馆

B、唐恩比馆

C、基督教青年会

D、儿童假期乐团

9.（2分）

次团体是团体中的团体，又叫（）。

A、附属团体

B、分组团体

C、下属团体

D、合作团体

10.（2分）

下列不属于阻止的干预技巧的是（）。

A、避免团体或某些成员干涉别人的生活

B、避免团体或某些成员总喜欢讲很长的故事

C、处理成员间的差异

D、避免团体或某些成员一直问别人问问题

11.（2分）

我们提倡用（）的角色与成员相处，共同经历，直到合作实现目标。

A、旁观者

B、领导者

C、同行者

D、参与者

12.（2分）

沟通目标是一个分目标，强调互相（），通过成员的自我剖析和彼此分享，给成员以支持，为总目标服务。

A、分析

B、沟通

C、建议

D、分享

13.（2分）