医院安全生产管理工作制度和职责.docx
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医院安全生产管理工作制度和职责
医院安全生产管理工作制度和职责
第一部分安全生产管理制度
一、医院安全生产委员会管理制度
医疗卫生行业是一种高风险的职业，医院存在有很多危及病人、
医护员工安全和利益的潜在因素，为了维护医院的正常工作秩序，保
障国家财产和医护人员、患者的生命财产安全，医院成立安全生产委
员会，根据有关法律法规和上级主管部门要求制定其管理制度如下：
1、安全生产委员会的主要工作职能是：
（1）加强对医院安全生产工作的领导，按照院科两级负责管理体制，各部门、各科室的主要负责人为该部门安全生产工作第一责任人，医院保卫科为安全生产委员会的日常工作机构，负责督促和监督医院各项安全生产管理制度的落实和执行，并定期组织安全生产工作的检查和评比，发现问题及时纠正和处理。
（2）加强安全生产教育，提高全院职工的安全防范意识，做到群防群治，看好自家人，管好自家门。
（3）制定和完善符合我院工作实际的各项安全生产管理制度。
（4）加强与公安机关、所在市区行政管理部门的联系和配合。
（5）协调医院各部门、各科室的安全防范工作。
（6）评议医院安全生产方面出现的问题性质、责任科室和责任人承担的责任程度。
2、医院的安全生产概念包括如下范畴：
（1）加强医院的社会治安防范，包括及时妥善处理医疗纠纷以
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及防盗、防抢、防止打架斗殴等事件的发生，维护医院的正常工作秩序和病人、医务人员的人身、财产安全。
（2）按照“预防为主，防消结合”的方针，对消防工作依法进行管理。
（3）加强高压设施的安全管理，包括锅炉、蒸汽灭菌器及其它压力容器，落实专人负责，建立值班制度。
（4）加强对医用毒、麻、精神药品和其它有毒制剂的管理，建立专门仓库进行集中保管。
（5）加强对放射性物质的管理，按照有关规定，相关工作人员应持证上岗，定期检测放射防护效果，做好记录。
（6）加强对重点、要害部门的监控和管理，水、电、气、贵重物资、大型设备等均应建立安全防范措施。
（7）医疗安全管理制度另行规定。
3、加强医院安全保卫组织建设，充分发挥安全保卫队伍的作用，
加强医院的治不断提高治安消防保卫工作人员的责任感和业务水平，
安巡逻，尤其是节假日的治安防范，及时发现隐患，及时采取补救措
施，争创社会治安先进单位。
二、安全生产管理制度
1、为了保障医院医疗活动的正常运行，特制定本制度。
2、医院各科必须树立安全第一的观念，把安全工作作为整体工
作重中之重来抓。
3、临床科室安全生产工作重点是确保病人得到正常的治疗，并
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且保证病人不受到医疗损害。
4、其它相关科室以保证临床正常运行为重点，以病人为中心，
保证病人能安全就医。
5、院长为医院安全生产第一责任人，各科主任为各科安全生产
第一责任人。
6、各种安全生产问题，一旦出现，医院将根据事件情节轻重给
以相应处理。
三、安全生产责任制度
1、为了更好的做好安全生产工作，特指定本制度，以便分清责
任、便于追究。
2、临床各科室所出现医疗安全事件，由院领导及相关科室主任、
护士长认真负责。
3、水、暖、电、电梯等事件影响医疗工作的由后勤人员负责。
4、出现偷盗等事件，由安保部保卫人员负责。
、安全生产第一责任人是医院院长。
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四、安全设施、设备管理和检修、维修制度
1、为保证安全生产有关设施、设备的正常使用特制定本制度。
2、本院安全生产设施、设备分成两类，即医疗性质和非医疗性
质类。
3、本院医疗性质设施、设备归医学工程科管理，非医疗性质设
施、设备归设备物资部管理。
4、所有设施、设备均应定期维护、检修以便发现问题及时处理。
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5、各科室均要建立设施设备维修、使用记录，以便更好的了解
设备情况。
6、各科室设施、设备中易损物品更换需经相关科室备案。
7、设施、设备损坏后，须经相关科室认定后，方可更换新设备。
、所有设施、设备的安全使用归设备所有科室负责，且必须符8
合操作规范。
第二部分安全生产管理工作职责
一、法人代表安全生产职责
1、院长、书记是医院安全生产的第一责任人。
2、负责把安全生产工作列入重要议事日程与生产工作同计划、
同布置、同检查、同总结同评比、同奖惩。
3、贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》等有关法律法规认
真执行各项安全生产的法律法规和安全标准。
4、建立健全安全管理责任制。
建立健全安全管理制度和安全操
作规程。
5、根据医院生产情况审核重大灾害事故的预防和处理方案、事
故应急救援处理预案。
6、建立健全安全管理组织机构设专职安全管理人员提高安全管
理人员的专业素质。
二、主管安全生产工作领导职责
1、对本医院的安全生产工作全面负责。
2、认真贯彻执行《安全生产法》、及其他法律、法规中有关安
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全生产的规定。
3、主持召开医院安全管理专题会议及时通报医院安全生产工作
情况和有关安全生产的重大问题。
主持召开安全生产例会定期向职工
代表大会报告安全生产工作认真听取意见和建议接受群众监督。
4、安全与生产工作做到“五同时”即计划、布置、检查、总结、
评比生产工作的同时必须计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
5、审定本医院各项安全生产管理制度。
6、设置必要的安全生产管理机构根据需要配备合格的专职、兼
职安全管理人员。
7、按国家规定提取安全技术措施费并专款专用。
8、采取有效措施不断改善职工劳动条件和安全生产环境。
、确定本医院安全生产目标并组织实施。
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、对员工进行安全教育和培训。
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、及时采取措施处理医院存在的安全隐患。
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、定期组织开展安全生产大检查整改事故隐患和确保资金投12
入不断改善安全条件。
13、发生重大事故时及时组织抢救并参与事故的调查处理工作
及时向上级有关部门报告。
主持重大伤亡事故的调查、分析、处理、
审定安全生产的奖惩事项。
14、及时如实向安全生产监督管理部门和上级主管部门报告医
院事故。
15、任医院的安全生产委员会主任每月主持召开一次安全生产
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工作会议及时分析公司安全生产现状汇总不安全隐患提出相应对策
措施并组织实施。
16、检查和指导副职及部门领导分管范围内的安全生产工作和履
行安全生产职责情况。
三、主管安全生产部门负责人职责
1、安全保卫部是医院安全生产主管部门，要协助分管院领导抓
好全面安全生产工作，对安全生产负直接领导责任，具体领导和支持
专业安全部门开展工作。
2、组织实施上级有关安全生产方面的规定和技术规范。
3、协助院长做好召开安全生产例会的准备工作对例会决定的事
项负责贯彻落实。
4、组织并落实安全生产方面的各项管理制度和安全技术操作规
程并不断修改完善适应安全生产需要。
5、组织编制安全生产规划、计划和安全生产技术措施计划并组
织实施有计划组织解决重大安全隐患和职业危害。
6、具体组织定期的安全生产检查对查出的重大安全问题、隐患
制定整改措施并限期检查落实。
7、按月组织分析安全生产情况及时研究解决生产中的不安全问
题。
8、协助分管院领导组织重大伤亡事故的调查、分析处理拟订改
进措施组织落实负责一般安全生产事故的调查、分析处理、拟定改进
措施组织落实。
9、负责具体实施公司灾害的预防和应急计划。
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10、负责组织对医务人员的安全生产教育和培训总结，推广先进
经验奖励先进单位和个人。
11、检查各部门正职安全生产职责履行情况和安全生产管理工作
情况。
四、科室主任、护士长安全生产职责
1、认真贯彻执行医院有关安全生产的指令和要求。
对科室医务
人员在生产过程中的安全和健康负责。
2、指导和督促医务人员认真遵守各项规章制度和安全技术操作
规程正确使用设备和工具要求员工按规定穿戴劳动防护用品。
3、负责对新进人员、转岗、复岗人员进行安全教育，对不合格
的员工不安排上岗工作。
4、检查维护安全生产设备和防护装置保证安全防护装置灵敏可
靠。
5、负责上班前安全检查发现不安全因素及时采取措施消除不能
解决的要采取控制措施并上报做好工作和记录。
6、发生事故立即组织抢救保护好现场并立即上报。
对已、未遂
事故和违规违纪都要及时分析做到“四不放过”。
7、抓好科室安全生产基础工作。
做好各项安全生产记录。
四、医院工作人员安全生产职责
1、严格遵守各项安全生产规章制度不违章作业并制止他人的违
章作业行为。
2、精心操作严格按操作规程作业操作记录整洁、准确可靠。
3、认真执行安全操作规范发现异常及时处理岗位不能消除的要
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及时向领导反映并采取必要的安全措施发生事故如实反映参加班组
的有关事故调查、分析查明责任提出防范措施。
4、严格执行持证上岗操作制度、遵守岗位操作法有权拒绝违章
指挥、违章作业。
险情严重时有权停止作业采取紧急防范措施。
5、爱护和正确使用岗位设备、工具、防护器具和消防用具。
6、参加上班组安全活动积极提出有关安全生产合理化建议搞好
作业现场卫生环境要整洁实现文明生产。
7、安全生产人人有责，医院的每位员工都有必要在自己的岗位
上认真履行各自的安全职责实现全员安全生产经营责任制。
五、部门安全生产管理员职责
1、在医院院长、部门负责人的领导下在生产管理部门的指导下
协助领导搞好安全生产工作。
2、按规定要求对所在部门员工进行安全教育对新工人进行岗位
安全教育。
3、经常检查安全防护设施、工作环境发现问题及时解决或采取
临时控制措施检查督促班组人员合理使用劳保用品和各种防护用品。
4、根据生产任务和安全动态提出安全要求及措施意见。
5、参加工伤事故和安全类违规违纪的分析做到“四不放过”。
六、科室安全生产职责
1、根据医院的安排和要求经常对员工进行安全教育和培训让员
工了解医院的安全制度和安全规定使员工掌握一定自救、自护技能提
高安全意识。
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2、经常对医院的设备设施进行检查发现问题及时向有关部门报
告并抓紧时间解决。
3、及时传达、落实医院有关安全生产工作的通知、要求。
七、各级安全管理机构主要职责
1、医院安全管理机构
（1）贯彻执行上级有关安全工作文件与精神。
）制定年度安全工作计划。
（2
3）制定安全工作制度组织安全宣传教育。
（
（4）实施安全工作日常管理落实安全措施组织安全检查。
）报告安全情况。
（5
）协调上级主管部门关系。
（6
2、职能部门级安全管理职责
（1）落实企业安全工作计划和安全责任状制定具体实施措施。
（2）贯彻执行安全管理制度。
（3）协助、配合进行安全工作检查落实安全整改措施。
（4）组织部门进行安全培训传达上级指示精神。
（5）完成上级部门临时布置的安全工作任务。
3、科室安全管理职责
（1）执行安全工作日常检查。
）落实安全措施。
（2
3（）组织安全培训与学习。
）及时报告安全情况。
（4
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第三部分医院安全生产管理责任追究制度
一、为有效的防范安全事故的发生，严肃追究安全事故的责任，确保医院患者、职工生命安全和财产保障，根据有关安全生产责任追究的规定，结合医院实际，制定本制度。
二、医院范围内负有安全生产和安全生产监督管理的个人和部门，因未履行或未完全履行各自的职责而导致发生生产、设备、质量、交通、火灾、盗窃、伤亡等安全责任事故的，均应按本制度追究有关责任人的经济责任。
三、医院党政办公室为本制度的实施监督机构。
四、各科室负责人是本科室安全生产的第一责任人，发生安全生产事故的人员为直接责任人。
五、事故处理分工：
1、医院党政办公室负责组织有关科室进行发生事故后的调查处
理，对事故全面分析，总结教训，提出处理方案；
2、若某科室事故发生后，要积极采取措施，防止事故扩大，保
护好事故现场，并按有关规定及时向党政办公室和有关领导报告，并
及时处理；
3、某科室发生安全责任事故后，本科室负责人要负责事故的善
后处理，配合有关部门调查；
4、发生人员伤害事故，本科室要及时采取措施，积极稳妥处置，
积极抢救；
5、各科室发生人员伤害事故后，事故单位要配合行政部门在事
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故发生后24小时内向市劳动社会保障局工伤科申请工伤认定，主动
配合调查，报送相关材料；
六、全院广大职工在其职责范围内，不履行或不正确履行自己应尽的
职责，造成以下安全责任事故的，由当事直接责任人承担造成损失
10%--100%的赔偿责任，相关领导、管理人员按其责任大小和直接损
失给予2%至10%的处罚；
1、不执行有关规章制度、违规操作或自行其事的；
2、不接受主管部门和领导管理、监督，不听合理意见，强制违
章作业的；
3、对可能造成重大安全事故的险情和隐患，不采取措施或措施
不力的；
4、对安全生产工作马虎草率，麻痹大意的；
5、对安全生产不检查、不督促、不指导、放任自流的；
、重点部位没有安全防范设施，安全防范措施不力的；6
、喝酒上岗、擅离岗位或工作漫不经心的；7
元以下罚元以上七、对发生死亡事故的，除对事故科室处罚20005000
款，责令制定整改措施外，还将对应承担领导责任的负责人，或其他相关责任人员，按其情节轻重分别给予记过、记大过、降职等行政处分，按其以下的罚款。
1000100责任大小处以元以上
八、对事故隐患不采取措施，致使发生重特大事故，造成人员伤亡和财产损失的，除追究经济责任以外，构成犯罪的，由司法机关依法追究相关责任人员的刑事责任。
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