中级财务管理总论练习题.docx
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中级财务管理总论练习题
第一章 总论
一、单项选择题（本类题共24小题，每小题1分，共24分。
每小题备选答案中，只有一个符合题意的正确答案。
请从每小题的备选答案中选出你认为正确的答案，用鼠标点击相应的选项。
每小题所有答案选择正确的得分，不答、错答、漏答均不得分）
1.与股份有限公司相比，下列各项中，属于普通合伙企业的缺点是（ ）。
A.组建公司的成本高
B.双重课税
C.存在代理问题
D.无限连带责任
2.下列关于企业及其组织形式的表述中，说法正确的是（ ）。
A.企业是社会生产和服务的主要承担者
B.个人独资企业可以无限存续下去
C.合伙企业存在双重课税的缺点
D.公司制企业在最初所有者死亡后会自动消亡
3.下列各项中，不属于企业相关者利益最大化财务管理目标特点的是（ ）。
A.有利于企业长期稳定发展
B.体现了合作共赢的价值理念，有利于实现企业经济效益和社会效益的统一
C.体现了现实性和前瞻性的统一
D.这一目标没有兼顾各利益主体的利益
4.与利润最大化相比，下列属于股东财富最大化优点的是（ ）。
A.考虑了其他相关者的利益
B.适合所有企业
C.考虑了风险因素
D.体现了合作共赢的价值理念
5.下列属于通过采取激励方式协调所有者与经营者利益冲突的方法是（ ）。
A.解聘
B.股票期权
C.接收
D.限制性借债
6.某上市公司针对经常出现中小股东质询管理层的情况，拟采取措施协调所有者与经营者的矛盾。
下列各项措施中，不能实现上述目的的是（ ）。
A.停止借款
B.解聘经营者
C.加强对经营者的监督
D.将经营者的报酬与其绩效挂钩
7.下列各项中，不属于企业对员工承担的社会责任是（ ）。
A.按时足额发放劳动报酬，并根据社会发展逐步提高工资水平
B.提供安全健康的工作环境，加强劳动保护，实现安全生产，积极预防职业病
C.完善工会、职工董事和职工监事制度，培育良好的企业文化
D.诚实守信，不滥用公司人格
8.下列关于财务管理环节的表述中，不正确的是（ ）。
A.可以通过定性和定量两种预测方法进行财务预测
B.财务预算是财务管理的核心
C.财务控制可以分为前馈控制、过程控制、反馈控制几种
D.财务考核与奖惩紧密联系是构建激励与约束机制的关键环节
9.企业对各所属单位在所有重大问题的决策和处理上实行高度集权，各所属单位对日常经营活动具有较大的自主权，该企业采用的财务管理体制是（ ）。
A.集权型
B.分权型
C.集权与分权相结合型
D.集权与分权相制约型
10.企业财务管理体制是明确企业各财务层级财务权限、责任和利益的制度，其核心问题是（ ）。
A.如何配置财务管理权限
B.如何实施财务控制
C.如何进行财务分析
D.如何进行财务决策
11.企业对各所属单位的所有财务管理决策都进行集中统一，各所属单位没有财务决策权，企业总部财务部门不但参与决策和执行决策，在特定情况下还直接参与各所属单位的执行过程。
则该企业采取的财务管理体制是（ ）。
A.集权型财务管理体制
B.分权型财务管理体制
C.集权与分权相结合型财务管理体制
D.匹配型财务管理体制
12.下列关于企业财务管理体制集权与分权选择的表述中，错误的是（ ）。
A.企业在初创阶段，经营风险高，财务管理宜偏重集权模式
B.企业规模小，财务管理工作量小，偏重于集权模式
C.财务管理人员在内的管理层如果素质高，能力强，可以采用分权型财务管理体制
D.实施纵向一体化战略的企业，有必要采用相对集中的财务管理体制
13.其作用在于加强决策的科学性与民主性，强化决策执行的刚性和可考核性，强化监督的独立性和公正性，从而形成良性循环的财务管理体制的设计原则是（ ）。
A.与现代企业制度的要求相适应的原则
B.明确企业对各所属单位管理中的决策权、执行权与监督权相互制衡原则
C.明确财务综合管理和分层管理思想的原则
D.与企业组织体制相对应的原则
14.以职能化管理为核心，在管理分工下实行集权控制，没有中间管理层的企业组织体制是（ ）组织。
A.A型
B.U型
C.H型
D.M型
15.在企业中，各所属单位负责人有权任免下属管理人员，有权决定员工的聘用与辞退，企业总部原则上不应干预，体现了（ ）。
A.分散人员管理权
B.分散业务定价权
C.分散经营自主权
D.分散费用开支审批权
16.企业采取集权与分权相结合型财务管理体制时，总结中国企业的实践，通常实施分散的权利是（ ）。
A.制度制定权
B.业务定价权
C.财务机构设置权
D.固定资产购置权
17.在经济衰退期，企业应该采取的措施是（ ）。
A.开发新产品
B.增加劳动力
C.削减存货
D.实行长期租赁
18.在通货膨胀初期，下列应对通货膨胀风险的各项措施中，不正确的是（ ）。
A.进行长期投资
B.签订长期购货合同
C.取得长期借款
D.签订长期销货合同
19.下列关于货币市场和资本市场的相关说法中，不正确的是（ ）。
A.货币市场的主要功能是调节短期资金融通
B.资本市场的主要功能是实现长期资本融通
C.货币市场上的金融工具有较强的“货币性”
D.资本市场中资本借贷量小，收益较小
20.下列不属于基本金融工具的是（ ）。
A.票据
B.债券
C.股票
D.互换
21.金融市场可以按照不同的标准进行分类，将金融市场分类为发行市场和流通市场的是（ ）。
A.以期限为标准
B.以功能为标准
C.以融资对象为标准
D.按所交易金融工具的属性
22.将报告期实际完成数与规定的考核指标进行对比，确定有关责任单位和个人完成任务的过程是（ ）。
A.财务分析
B.财务考核
C.财务计划
D.财务决策
23.下列各项中，不属于企业价值最大化目标优点的是（ ）。
A.考虑了资金的时间价值
B.考虑了投资的风险因素
C.有效地规避了企业的短期行为
D.股票价格客观真实地反映了企业价值
24.下列各项中，不属于金融工具特征的是（ ）。
A.流动性
B.风险性
C.收益性
D.稳定性
二、多项选择题（本类题共18小题，每小题2分，共36分。
每小题备选答案中，有两个或两个以上符合题意的正确答案。
请从每小题的备选答案中选出你认为正确的答案，用鼠标点击相应的选项。
每小题所有答案选择正确的得分，不答、错答、漏答的均不得分）
1.下列属于公司制企业优点的有（ ）。
A.双重课税
B.组建公司成本高
C.容易转让所有权
D.可以无限存续
2.下列选项中，属于企业价值创造的必要环节的有（ ）。
A.成本管理
B.收入与分配管理
C.营运资金管理
D.投资管理
3.下列各项中，属于利润最大化目标优点的有（ ）。
A.利润可以直接反映企业创造的剩余产品的多少
B.考虑了资金时间价值
C.有利于企业资源的合理配置，有利于企业整体经济效益的提高
D.反映了创造的利润与投入的资本之间的关系
4.在某公司财务目标研讨会上，张经理主张“贯彻合作共赢的价值理念，做大企业的财富蛋糕”；李经理认为“既然企业的绩效按年度考核，财务目标就应当集中体现当年利润指标”；王经理提出“应将企业长期稳定的发展放在首位，以便创造更多的价值”。
上述观点涉及的财务管理目标有（ ）。
A.利润最大化
B.企业规模最大化
C.企业价值最大化
D.相关者利益最大化
5.下列有关财务管理目标的观点中，考虑了所获利润和投入资本数额的关系的有（ ）。
A.利润最大化
B.每股收益最大化
C.股东财富最大化
D.股价最大化
6.下列各项中，属于债权人与所有者利益冲突表现的有（ ）。
A.所有者可能要求经营者改变举债资金的原定用途，增大了偿债风险，降低了债权人的负债价值
B.债权人希望在创造财富的同时，能获得更多的报酬、更多的享受
C.所有者希望以较小的代价实现更多的财富
D.举借新债，增大了偿债风险，致使原有债权的价值降低
7.所有者与经营者的主要利益冲突表现为（ ）。
A.经营者希望在创造财富的同时，能够获取更多的报酬
B.经营者希望在创造财富的同时，能够获取更多的享受
C.经营者希望在创造财富的同时，避免各种风险
D.所有者希望以较小的代价（支付较少的报酬）实现更多的财富
8.下列关于企业社会责任的说法中，正确的有（ ）。
A.企业除了向员工支付报酬的法律责任外，还负有为员工提供安全工作环境、职业教育等保障员工利益的责任
B.债权人是企业的重要利益相关者，企业应依据合同的约定以及法律的规定对债权人承担相应的义务，保障债权人合法权益
C.确保交易安全，切实履行合法订立的合同体现的是对消费者的责任
D.企业对社会公益的责任主要涉及慈善、社区等
9.下列选项中，属于财务决策中定量分析方法的有（ ）。
A.归类法
B.排队法
C.线性规划法
D.概率决策法
10.下列选项中，属于财务分析的方法有（ ）。
A.经验判断法
B.比较分析法
C.比率分析法
D.因素分析法
11.企业财务管理体制中，集权型财务管理体制的优点包括（ ）。
A.有利于在整个企业内部优化配置资源
B.有利于适应市场的弹性
C.有利于决策的统一化
D.有利于实行内部调拨价格
12.集权与分权相结合型财务管理体制的主要特点有（ ）。
A.在制度上，应制定统一的内部管理制度
B.在管理上，利用企业的各项优势，对部分权限集中管理
C.在经营上，充分调动各所属单位的生产经营积极性
D.吸收了集权型和分权型财务管理体制各自的优点，具有较大的优越性
（1）在制度上，应制定统一的内部管理制度，明确财务权限及收益分配方法，各所属单位应遵照执行，并根据自身的特点加以补充；
（2）在管理上，利用企业的各项优势，对部分权限集中管理；
（3）在经营上，充分调动各所属单位的生产经营积极性。
集权与分权相结合型财务管理体制，吸收了集权型和分权型财务管理体制各自的优点，避免了二者各自的缺点，从而具有较大的优越性。
13.下列不属于M型组织结构特征的有（ ）。
A.高度集权
B.子公司具有法人资格，分公司则是相对独立的利润中心
C.可以在总部授权下进行兼并、收购和增加新生产线等重大事项决策
D.在管理分工下实行集权控制
14.通货膨胀对企业财务活动的影响是多方面的，主要表现在（ ）。
A.引起资金占用的大量增加，从而增加企业的资金需求
B.引起企业利润虚增，造成企业资金由于利润分配而流失
C.引起利率上升，加大企业筹资成本
D.引起资金供应紧张，增加企业的筹资困难
15.下列各项中，属于衍生金融工具的有（ ）。
A.股票
B.互换合同
C.债券
D.远期合同
16.货币市场是指以期限在一年以内的金融工具为媒介，进行短期资金融通的市场，包括（ ）。
A.同业拆借市场
B.票据市场
C.大额定期存单市场
D.短期债券市场
17.与货币市场相比，下列各项中，属于资本市场特点的有（ ）。
A.融资期限较长
B.流动性较弱
C.风险较高
D.价格平稳
18.财务管理环境中经济环境内容十分广泛，主要包括（ ）。
A.通货膨胀
B.宏观经济政策
C.经济周期
D.经济体制
三、判断题（本类题共13小题，每小题1分，共13分。
请判断每小题的表述是否正确，用鼠标点击相应的选项。
每小题答题正确的得1分，答题错误的扣0.5分，不答题的不得分也不扣分。
本类题最低得分为零分）
1.企业是依法设立的，以营利为目的，运用各种生产要素（土地、劳动力、资本和技术等），向市场提供商品或服务，实行自主经营、自负盈亏、独立核算的法人或其他社会经济组织。
（ ）
2.在企业价值最大化中，企业价值可以理解为企业所有者权益和债权人权益的账面价值，或者是企业所能创造的预计未来现金流量的现值。
（ ）
3.作为财务管理目标理论，股东财富最大化和企业价值最大化通常都只适用于上市公司。
（ ）
4.分权型财务管理体制有利于因地制宜地搞好各项业务，有利于分散经营风险。
（ ）
5.对本企业的战略目标及其特点进行深入的了解和分析，分别确定集权分权情况不利于企业的长久发展。
（ ）
6.随着企业管理实践的深入，H型组织的财务管理体制也在不断演化。
现代意义上的H型组织既可以分权管理，也可以集权管理。
（ ）
7.在通货膨胀持续期，货币面临着贬值的风险，这时企业进行投资可以避免风险，实现资本保值。
（ ）
8.货币市场是指以期限在一年以上的金融工具为媒介，进行长期资金融通的市场，包括同业拆借市场、票据市场、大额定期存单市场和短期债券市场。
（ ）
9.在协调所有者与经营者利益冲突的方法中，“接收”是一种通过所有者约束经营者的方法。
（ ）
10.企业的社会责任主要包括对所有者的责任、对员工的责任、对债权人的责任、对消费者的责任、对社会公益的责任和对环境和资源的责任等。
（ ）
11.利润最大化、企业价值最大化以及相关者利益最大化等各种财务管理目标，都以股东财富最大化为基础。
（ ）
12.财务预算是财务管理的核心，预算的准确与否直接关系到企业的兴衰成败。
（ ）
13.集权与分权相结合型财务管理体制下，通常企业总部应做到制度统一、资金集中、信息集成和人员委派，因此在制度制定权、收益分配权等方面应实行集中管理。
（ ）
参考答案及解析
一、单项选择题
1.
【答案】D
【解析】公司制企业的缺点：
（1）组建公司的成本高；
（2）存在代理问题；（3）双重课税。
公司制企业的优点：
（1）容易转让所有权；
（2）有限债务责任；（3）公司制企业可以无限存续；（4）公司制企业融资渠道较多，更容易筹集所需资金。
而普通合伙企业每个合伙人对合伙企业债务承担无限连带责任。
2.
【答案】A
【解析】个人独资企业的生命有限，将随着业主的死亡而自动消亡，选项B说法错误；而公司制企业可以无限存续，一个公司在最初的所有者和经营者退出后仍然可以继续存在，选项D说法错误；公司制企业作为独立的法人，其利润需缴纳企业所得税，企业利润分配给股东后，股东还需缴纳个人所得税，因此选项C说法错误。
3.
【答案】D
【解析】以相关者利益最大化作为财务管理目标，具有以下优点：
（1）有利于企业长期稳定发展；
（2）体现了合作共赢的价值理念，有利于实现企业经济效益和社会效益的统一；（3）这一目标本身是一个多层次、多元化的目标体系，较好地兼顾了各利益主体的利益；（4）体现了现实性和前瞻性的统一。
4.
【答案】C
【解析】股东财富最大化，强调得更多的是股东的利益，对其他相关者的利益重视不够，所以选项A错误；股东财富最大化，通常只适用于上市公司，所以选项B错误；因为通常股价会对风险作出较为敏感的反应，所以选项C正确，选项D是相关者利益最大化的优点。
5.
【答案】B
【解析】本题的考点是利益冲突与协调。
激励是将经营者的报酬与其绩效直接挂钩，以使经营者自觉采取能提高所有者财富的措施。
激励通常有两种方式：
一是股票期权；二是绩效股。
6.
【答案】A
【解析】本题主要考查的知识点是所有者与经营者的利益冲突与协调。
协调所有者与经营者的利益冲突通常可采取以下方式解决：
（1）解聘；
（2）接收；（3）激励。
选项B、C属于解聘方式，选项D属于激励方式。
选项A属于协调所有者与债权人的利益冲突与协调的方式。
7.
【答案】D
【解析】我国《公司法》的规定，企业对员工承担的社会责任有：
（1）按时足额发放劳动报酬，并根据社会发展逐步提高工资水平；
（2）提供安全健康的工作环境，加强劳动保护，实现安全生产，积极预防职业病；（3）建立公司职工的职业教育和岗位培训制度，不断提高职工的素质和能力；（4）完善工会、职工董事和职工监事制度，培育良好的企业文化。
选项D属于企业对债权人的责任。
8.
【答案】B
【解析】财务决策是财务管理的核心，决策的成功与否直接关系到企业的兴衰成败。
9.
【答案】C
【解析】集权与分权相结合型财务管理体制，其实质就是集权下的分权，企业对各所属单位在所有重大问题的决策与处理上实行高度集权，各所属单位则对日常经营活动具有较大的自主权。
10.
【答案】A
【解析】本题的考点是企业财务管理体制的含义。
企业财务管理体制是明确企业各财务层级财务权限、责任和利益的制度，其核心问题是如何配置财务管理权限，企业财务管理体制决定着企业财务管理的运行机制和实施模式。
11.
【答案】A
【解析】集权型财务管理体制是指企业对各所属单位的所有财务管理决策都进行集中统一，各所属单位没有财务决策权，企业总部财务部门不但参与决策和执行决策，在特定情况下还直接参与各所属单位的执行过程。
12.
【答案】C
【解析】财务管理人员在内的管理层如果素质高，能力强，可以采用集权型财务管理体制。
13.
【答案】B
【解析】明确企业对各所属单位管理中的决策权、执行权与监督权相互制衡原则的作用就在于加强决策的科学性与民主性，强化决策执行的刚性和可考核性，强化监督的独立性和公正性，从而形成良性循环。
14.
【答案】B
【解析】U型组织以职能化管理为核心，最典型的特征是在管理分工下实行集权控制，没有中间管理层，依靠总部的采购、营销、财务等职能部门直接控制各业务单元，子公司的自主权较小。
15.
【答案】A
【解析】分散人员管理权是指各所属单位负责人有权任免下属管理人员，有权决定员工的聘用与辞退，企业总部原则上不应干预。
16.
【答案】B
【解析】集权与分权相结合型财务管理体制的核心内容是企业总部应做到制度统一、资金集中、信息集成和人员委派。
具体应集中制度制定权，筹资、融资权，投资权，用资、担保权，固定资产购置权，财务机构设置权，收益分配权；分散经营自主权、人员管理权、业务定价权、费用开支审批权。
17.
【答案】C
【解析】选项A、B、D属于经济复苏时期应采取的措施。
18.
【答案】D
【解析】在通货膨胀初期，货币面临着贬值的风险，这时企业进行投资可以避免风险，实现资本保值，选项A是正确的；与客户应签订长期购货合同，以减少物价上涨造成的损失，选项B是正确的；取得长期负债，保持资本成本的稳定，选项C是正确的。
而选项D签订长期销货合同，在通货膨胀时期会减少企业的收入，所以不利于应对通货膨胀风险，选项D错误。
19.
【答案】D
【解析】资本市场的主要功能是实现长期资本融通。
其主要特点是：
（1）融资期限长。
至少1年以上，最长可达10年甚至10年以上；
（2）融资目的是解决长期投资性资本的需要，用于补充长期资本，扩大生产能力；（3）资本借贷量大；（4）收益较高但风险也较大。
20.
【答案】D
【解析】常见的基本金融工具有企业持有的现金、从其他方收取现金或其他金融资产的合同权利、向其他方支付现金或其他金融资产的合同义务等；衍生金融工具又称派生金融工具，是在基本金融工具的基础上通过特定技术设计形成的新的金融工具，常见的衍生金融工具包括远期合同、期货合同、互换合同和期权合同等，种类非常复杂、繁多，具有高风险、高杠杆效应的特点。
21.
【答案】B
【解析】以功能为标准，金融市场可分为发行市场和流通市场。
22.
【答案】B
【解析】财务考核是指将报告期实际完成数与规定的考核指标进行对比，确定有关责任单位和个人完成任务的过程。
23.
【答案】D
【解析】尽管上市公司股票价格的变动在一定程度上揭示了企业价值的变化，但是股价是受多种因素共同作用的结果，特别是在资本市场效率低下的情况下，股票价格很难反映企业价值。
在企业价值最大化目标下，股票价格不一定能够直接反映企业的价值。
24.
【答案】D
【解析】一般认为，金融工具具有流动性、风险性和收益性的特征。
二、多项选择题
1.
【答案】CD
【解析】公司制企业的优点包括容易转让所有权、承担有限债务责任、公司制企业可以无限存续、融资渠道较多。
2.
【答案】ABCD
【解析】投资管理、筹资管理、营运资金管理、成本管理和收入与分配管理都是企业价值创造的必要环节，是保障企业健康发展、实现可持续增长的重要内容。
3.
【答案】AC
【解析】以利润最大化作为财务管理目标存在以下缺陷：
（1）没有考虑利润实现时间和资金时间价值。
（2）没有考虑风险问题。
（3）没有反映创造的利润与投入资本之间的关系。
（4）可能导致企业短期行为倾向，影响企业长远发展。
选项B、D错误。
4.
【答案】ACD
【解析】张经理的主张主要是体现合作共赢的价值理念，所以涉及的是相关者利益最大化目标；李经理的主张强调了利润指标，所以涉及的是利润最大化目标；王经理的主张强调的是创造更多的价值，所以涉及的是企业价值最大化目标。
5.
【答案】BCD
【解析】利润最大化观点没有考虑所获利润和投入资本数额的关系，所以选项A不正确。
6.
【答案】AD
【解析】所有者与债权人利益冲突的表现有：
（1）所有者可能要求经营者投资于风险更高的项目，造成债权人风险与收益的不对称；
（2）未经现有债权人同意，举借新债，致使原有债权的价值降低。
7.
【答案】ABCD
【解析】经营者与所有者的主要利益冲突是经营者希望在创造财富的同时，能够获取更多的报酬、更多的享受，并避免各种风险；而所有者希望以较小的代价（支付较少的报酬）实现更多的财富。
8.
【答案】ABD
【解析】确保交易安全，切实履行合法订立的合同体现的是对债权人的责任。
9.
【答案】CD
【解析】财务决策定量分析方法中，常用的方法有优选对比法、数学微分法、线性规划法、概率决策法等。
10.
【答案】BCD
【解析】财务分析的方法通常有比较分析法、比率分析法和因素分析法等。
11.
【答案】ACD
【解析】集权型财务管理体制的优点：
（1）企业内部可充分展现其一体化管理的优势，使决策的统一化、制度化得到有力的保障；
（2）有利于在整个企业内部优化配置资源，有利于实行内部调拨价格，有利于内部采取避税措施及防范汇率风险等。
12.
【答案】ABCD
【解析】集权与分权相结合型财务管理体制的主要特点有：
（1）在制度上，应制定统一的内部管理制度，明确财务权限及收益分配方法，各所属单位应遵照执行，并根据自身的特点加以补充；
（2）在管理上，利用企业的各项优势，对部分权限集中管理；
（3）在经营上，充分调动各所属单位的生产经营积极性。
集权与分权相结合型财务管理体制，吸收了集权型和分权型财务管理体制各自的优点，避免了二者各自的缺点，从而具有较大的优越性。
13.
【答案】ABD
【解析】M型组织下的事业部在企业统一领导下，可以拥有一定的经营自主权，实行独立经营、独立核算，甚至可以在总部授权下进行兼并、收购和增加新的生产线等重大事项决策。
14.
【答案】ABCD
【解析】通货膨胀对企业财务活动的影响是多方面的。
主要表现在：
（1）引起资金占用的大量增加，从而增加企业的资金需求；
（2）引起企业利润虚增，造成企业资金由于利润分配而流失；（3）引起利率上升，加大企业筹资成本；（4）引起有价证券价格下降，增加企业的筹资难度；（5）引起资金供应紧张，增加企业的筹资困难。
15.
【答案】BD
【解析】本题主要考核知识点是金融工具的分类。
衍生金融工具又称派生金融工具，是在基本金融工具的基础上通过特定技术设计形成的新的融资工具，如各种远期合同、期货合同、互换合同和期权合同等。
选项A、C属于基本金融工具。
16.
【答案】ABCD
【解析】货币市场又称短期金融市场，是指以期限在一年以内的金融工具为媒介，进行短期资金融通的市场，包括同业拆借市场、票据市场、大额定期存单市场和短期债券市场。
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