学习郭春园同志心得体会0.docx

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学习郭春园同志心得体会

学习郭春园同志心得体会     我怀着无比崇敬无比激动的心情，认真学习了介绍郭春园同志感人事迹的报道，并认真学习了郭春园同志感人事迹的重要批示，深受教育、深受感动、深受鼓舞。

      一代名医声名远播：

郭春园是我国传统正骨四大流派之一“平乐郭氏正骨”的第五代传人。

郭春园的名气大，但在病人面前没有一点架子。

从医60多年来，他坚守着“生命无价，病人利益高于一切”的原则，看病只看病情，不看背景。

每次看门诊，他都佩戴共产党员的红标牌。

为了满足更多病人想挂他号的愿望，他总是提前1小时开诊，到晚上八九点钟才结束。

60多年来，郭春园用精湛的医术，创下了一个又一个起死回生的奇迹，用博大的爱心赢得了许多患者的信任和赞誉。

    郭春园又做出一个惊人之举，不要任何专利，不要一分钱提成，将13种祖传秘方、验方的专利权全部捐献给国家，献出了郭家几代人的心血，他那颗金子般的心！

      一生清贫两袖清风：

从1985年来深圳，郭春园创建的平乐医院已发展成为广东省首家中西医结合的二甲专科医院，按照他的献方生产出来的药品，年销售额已达到800多万元，超过医院药品总收入的60％。

但在一代名医郭春园家的存折上，只有5万元的存款，一套两房一厅的二手房才刚刚还完了按揭贷款。

多年来，许多病人为表达对郭春园的感激之情，有的送红包，有的送烟酒或营养品，他总是婉言拒绝，实在退不掉的红包就上交到医院财务科。

在他的倡导下，医院成立了“特困患者救助金”，将医生推不掉的红包集中起来，用于救助在该院治疗的特别困难的患者。

为减轻病人的经济负担，郭春园把给他定为100元的特诊专家挂号费降为20元，与普通专家一样。

作为一代名医，郭春园不但用高超的医术救治了数不清的重病患者，而且还特别注意为病人省钱，始终坚持“能花10元钱治好的病，绝不让病人花11元”，“医者要有父母心，不能见利忘义，更不能见钱眼开。

”     一心救人牺牲自己：

为了救治病人和临床教学，郭春园在x光下整整工作了25年。

作为医生，他比谁都清楚长时间不加防护在放射线下工作会产生怎样的危害，但如果给患者接骨时要戴上重达几斤的含铅防护手套，就无法实现他提出断骨要百分之百复位的要求。

为了患者的疗效，任凭别人怎样劝说，郭春园坚决不肯戴上沉重的铅手套。

因受伤的手指查出了鳞状上皮癌，他才不得不截去了左手半截食指。

术后不到一周，他又坚持像以往那样每天专家门诊，每周三天住院部查房，直到癌症晚期，他躺在病床上，还坚持为病人看病。

他为患者献出的不仅是精湛的医术和高尚的医德，还有他的健康乃至生命……“把真心交给党，对党无虚言；不求名利，不骄不满，全心全意为病人，不让金钱杀伤我的双手……当党的事业需要我的生命时，我会毫不退缩地贡献出我的生命。

”这就是入党23年的郭春园，在用鲜血写成的入党申请书。

      首先作为同行的我，要学习英雄的先进事迹，就是要学习他始终牢记党的宗旨，坚定党的信念，心系人民群众，一切为病人着想，全心全意为患者服务的无私奉献精神；     其次，要学习英雄的先进事迹，就是要学习他对工作极端负责，兢兢业业，对患者满腔热忱，对技术精益求精的救死扶伤的白求恩精神；再次，要学习英雄的先进事迹，就是要学习他恪尽职守、求真务实、勇于创新的爱岗敬业精神；       最后，要学习英雄的先进事迹，就是要学习他生命不息、奋斗不止、奉献不止的顽强拼搏精神。

    当前，我市正在深入开展保持共产党员先进性教育活动。

郭春园是一面镜子。

面对郭春园，我们应当时时揽镜自照，以郭春园事迹激励自己，以他为自己的楷模，为医院的发展不懈努力。

我的剖析材料              地方公路   陈文辉交通系统在交通行政执法队伍中开展“四项教育”活动，对于提高我们执法人员的政治，业务素质和依法行政水平有很大帮助。

通过参加“四项教育”活动，对照检查自己在思想和工作上的情况，进行深入剖析，查摆出我在理想信念，宗旨观念、法制和职业道德等方面仍然存在一些问题，主要包括：

一、理想信念不够牢固由于自己以往对政治理论学习的重要性和必要性认识不足，缺乏这方面学习的自觉性，除参加单位专门组织的政治理论学习外，平时较少主动去阅读马克思主义理论、毛泽东思想、邓小平理论等重要论述和和著作，未能全面地、正确地理解和掌握这些理论的科学体系和精神实质，没有完全形成正确有效的指导思想，因而未能对中国革命和建设的胜利和挫折、社会主义性质、中国国情及国际形势有一个透切的正确分析和科学判断，以致自己对社会主义的发展阶段缺乏足够的认识，对实现共产主义缺乏坚定的信心，总觉得社会主义不知要“社”多久才能到达共产主义，共产主义这个目标又不知有无可能实现，体现出对社会主义认识的肤浅，对共产主义理想信念的不稳，从而影响到自己未能很好地把远大理想与做好本职工作结合起来。

二、宗旨观念不强全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨。

由于自己在思想政治理论上的学习不够深入，认识领会不够深刻，加上信念的松动和社会风气的影响，以致这一重要宗旨未能得到完全贯彻。

平时只知道上班完成领导交付的工作任务，做好自己手中的工作，下班后就是自己的时间，可以什么都不管，自己喜欢怎样就怎样，采取自由主义的态度，有时过于强调个人利益，忽视集体利益，而没有过多地去思考如何做到更好地为人民服务，如何才能够为群众多办好事、实事。

在路政执法工作当中，对于违法者有时自己会有这样思想：

你损坏了路产路权，执法人员怎样处理你都得服从，态度上过于强硬，在处理上侧重于处罚，对违法者没有充分的宣传教育，治标不治本。

三、法制知识不够全面掌握全面的法制知识是依法行政的前提。

作为路政执法人员，我只是基本熟悉掌握公路管理方面的法律法规，却忽视了与之相关方面的法规规章的学习，譬如路政管理牵涉到的土地管理部门、公安交警部门、城乡建设部门、工商管理部门等等，它们都有自己的一套法规规章。

由于我国的法制建设尚不完善，各项法规仍不配套，违法者在违反公路管理部门的法规同时，也可能违反了土地管理部门或建设部门的法规，而各个管理部门在管理时难免会出现偏差，因此，对这些部门的法规规章不熟悉，没有全面的法制知识，只会制约自己在处理管理问题时采取更有效的方法和降低与其他部门横向联系共同协作解决管理上的矛盾的意识，影响执法效率的提高。

四、对职业道德教育不够重视路政执法人员应当把职业道德建设摆在重要位置，不要忽视职业道德教育的重要性。

良好的职业道德是增强路政人员执法意识、提高业务素质和执法水平的基础，确保维护路产路权任务的完成，而良好的职业道德是通过教育来形成的，又通过教育和修养去进一步提高的。

我在平时的工作中轻视了职业道德的教育，对职业道德教育学习以应付式对待，错误地认为对自己的思想和工作无实质性作用，从而造成自己的职业道德观念不强，职业责任感和荣誉感不够强烈，影响了优良品质的形成。

对于上述自己所存在的问题，要通过“四项教育”解决好，否则会一定程度上影响工作效率和做好本职工作的愿望。

一要认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，树立正确的世界观、人生观、价值观，使自己的理想信念牢固、政治立场坚定；二要树立以民为本的思想，以“三个代表”的要求为人民服务，使自己转变工作作风，端正服务态度，正确行使权力，提高办事效率和工作质量；三要加强法制知识的学习，使自己知法、懂法、守法、依法行政，提高执法水平；四要加强自身职业道德建设，使自己增强职业道德观念，形成良好的道德品质，形成高度的思想觉悟和精神境界，以良好的精神面貌去开展工作。

今天我们在这里又一次召开机关全体干部和直属单位领导干部会议，议题是总结先进性教育活动学习动员阶段的工作，对分析评议阶段的工作作出动员和部署。

在时隔不到两个月的时间内召开两次这样大规模的会议，可见党组对先进性教育活动的重视，也可见下一步要开展的第二阶段工作的重要性。

下面，我代表党组和先进性教育活动领导小组讲三点意见：

　一、学习动员阶段工作回顾　按照中央关于保持共产党员先进性教育活动的总体要求，党组切实加强领导，各单位精心组织，机关、直属企业、事业单位和社团自1月20日以来健康有序地进行了保持共产党员先进性教育活动的学习动员阶段工作。

到3月14日，共计50多天，严格按照党组制定的先进性教育活动实施方案和工作方案,重点抓住思想发动、学习培训、党员先进性具体要求大讨论和“回头看”四个环节，注意扩大受教育党员的覆盖面，学习培训时间大大超过40个小时。

截止3月14日，应参加学习教育党员1058人，实际参加党员1049人，未参加党员9人，参加的党员数占应参加党员总数的99.15%。

结合的特点，创造性地开展了形式多样的学习教育活动，做到了“规定动作”不走样，“自选动作”有创新。

做到了领导重视、认识到位、措施得力、工作扎实、形式多样、健康有序，边学边改，初步显现了成效。

（一）主要做法和特点　主要做法和特点：

　一是思想发动充分,组织动员到位。

为了与中央先进性教育活动的部署保持一致，我们在紧锣密鼓筹备“四代会”之际，在制订了先进性教育活动实施方案和党组工作方案的基础上，于1月20日召开了机关及直属单位先进性教育活动动员大会，对及直属单位的先进性教育活动作了总体部署，并于1月20、21日举办了机关和直属单位党支部（党委）书记培训班，先走一步，把握要领。

各部门和直属单位根据自身实际，层层动员、进行广泛深入的思想发动，制定部门具体实施方案，先进性教育活动全面展开。

　先进性教育活动刚开始，机关正面临着五年一届的“四代会”召开在即，筹备工作十分繁忙，只能按规定篇目自学。

特别像这样既不是政府部门，又包含机关、事业、企业、社团不同部门的单位，直属企业特别是困难企业的生产经营活动非常繁重，对开展先进性教育活动也容易产生顾此失彼。

为了使党员特别是党员领导干部在思想上引起足够重视，党组始终反复强调先进性教育活动的重要性和必要性，联系党员队伍实际阐述先进性教育活动的重要作用。

特别强调，要把开展先进性教育活动与学习贯彻好“四代会”精神结合起来，把先进性教育活动组织好，就是为供销合作社改革发展提供了坚强的政治保证和组织保证，也为贯彻落实“四代会”精神提供思想支持和人才支持。

通过学习，广大党员都能认识到开展先进性教育是所有党组织的事，是每个党员自己的事，要自觉地把保持先进性作为终身追求。

很多党员上班时间工作紧张，就晚上加班加点自学规定书目。

自1月20日先进性教育活动启动以来，机关党员几乎一个星期天也没有休息，大家都毫无怨言，总是以饱满的精神状态参加学习教育活动。

有的同志退掉买好的车票放弃春节回家探亲，还有的同志不顾身体病痛，带病参加集中学习大讨论。

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　二是重在提高认识，精心组织实施。

“四代会”结束后，立即实现工作重点转移，机关和直属单位把主要精力集中到先进性学习教育活动上来，从2月1日到春节前，机关半天工作、半天以支部为单位组织党员集中学习以《党章》为重点的《保持共产党员先进性教育读本》和胡锦涛总书记《在新时期保持共产党员先进性专题报告会上的讲话》等中央规定的学习篇目。

各单位支部书记在本单位上一次党课。

据统计，机关各部门和直属单位主要负责人讲党课38次。

一些部门还结合实际安排了重温入党誓词、观看革命题材电视片等形式多样的主题教育活动。

党组中心组学习了胡锦涛总书记的专题报告和中央纪委五次全会精神，党组成员就如何保持新时期共产党员先进性和反腐倡廉进行了专题学习和讨论。

春节前夕，领导和各部门负责人开展了走访慰问活动，主动征求意见。

春节长假期间，许多党员在过一个欢乐、祥和春节的同时，在家坚持自学，保持了先进性教育活动的连贯性。

　　为了掌握直属单位先进性教育活动进展情况，先进性教育领导小组一方面派出四个巡回检查组到７个直属企业、事业和社团进行督促检查，另一方面把５个直属单位负责同志请到来汇报活动开展情况，交流经验，以及时掌握进度，帮助解决实际问题。

总的看，直属单位先进性教育活动进展情况是好的，虽然企业有大有小，经营状况有好有差，但先进性教育活动在基层党委和支部的坚强领导下，开展得扎实有效，取得了实际效果：

党员确实发动起来了，党员觉悟进一步提高了，精神面貌改变了，党组织的吸引力增强了。

对机关和直属单位实行分类指导，强调发挥各自的主观能动性，可以结合自身特点，灵活安排，保证业务工作和学习教育活动两不误，比如：

全国棉花交易市场每天上午９点开市，下午３点闭市，为保证学习培训时间不少于４０小时，公司党委精心制定了不耽误工作的集体学习方案，每天早上８点到９点，下午4点到５点为党支部集中学习时间。

特别是企业的一些领导干部，为了保证集体学习时间，主动利用双休日出差，处理业务。

对企业长驻外地的党员送学上门或委派党委委员实地检查。

　困难企业开展先进性教育活动难度更大，基层党支部一班人的思想压力也很大，尽管如此，企业中党员和基层党组织仍然严肃认真，基本做到了覆盖全体党员。

如：

中国农副土特产品开发公司是困难企业，员工收入不多，情绪低落，公司３０名党员的构成也非常复杂。

尽管如此，公司党支部克服许多困难，从先进性教育活动开始，就及时将学习材料发送到党员手中，组织广大党员学习讨论，党员同志们也积极为公司的生存献计献策。

退休的党员表示“人可以退休，党性不能退，党员的标准不能降”。

通过先进性教育活动，困难企业党员的积极性在逐步调动，人心在逐步凝聚。

　针对所属协会中党员比较少的实际情况,为了便于学习讨论，采取有分有合、统分结合的办法，将７个协会６个党支部分为２个小组，在学习动员阶段，由组长负责组织集中学习讨论，并及时将学习讨论情况报给先进性教育活动领导小组办公室，确保了先进性教育活动的有效开展。

　三是紧密结合实际，组织开展党员先进性具体要求大讨论。

从2月18日下午开始到2月24日，组织机关全体党员分两批参加封闭式集中学习大讨论，收到了学习培训的较好效果。

党组、理事会、监事会领导以普通党员身份参加了学习讨论。

在为期各三天的学习讨论中，两批党员分别逐篇学习了《党章》和胡锦涛总书记的专题报告，对照《党章》和胡锦涛总书记提出的新时期共产党员先进性基本要求，结合实施方案中提出的保持共产党员先进性的六个方面要求，进行了深入的大讨论，进一步明确了新时期机关共产党员先进性的具体要求。

学习中，大家积极主动，严肃认真。

对当时集中学习讨论时的情景，有同志形象地概括为：

“上午进行理论武装，中午准备发言提纲，下午讨论努力方向，晚上观看学习榜样，夜里赶写体会文章”。

不少入党不久的党员说，这是入党后受到的一次最深刻的教育。

经过学习讨论，每位党员都撰写了不少于2000字的学习心得和体会，并有27位同志在大会交流中作了发言，对机关共产党员先进性具体要求和如何发挥共产党员先锋模范作用谈了自己的认识。

广大党员结合本部门本单位和各自岗位特点，提出了具有各部门各单位鲜明特色的共产党员先进性具体要求。

大家认为，供销社系统的共产党员应该是坚持为农服务方向、提高服务水平的中坚，是深化改革、加强管理的骨干，是爱岗敬业、廉洁高效的典范。

机关服务局的党员认为，在本职岗位上要象张思德同志一样，默默无闻、任劳任怨、甘于奉献，无条件服从组织分配，把服务对象的满意度作为体现党员先进性的标准，在平凡的岗位上发挥自己的光和热。

车队党员司机结合自己岗位特点，提出“开好车、服好务”就是党员先进性的具体表现。

中棉工业公司提出，企业的中心任务就是生产经营，企业的共产党员要成为生产经营和管理的能手，为国家和企业多做贡献，就是企业中共产党员先进性的具体要求。

　四是坚持边学边改，初见实效。

在学习培训中，各部门各单位不等不靠，坚持边学边改，引导党员把在学习培训过程中获得的思想认识及时转化为实际行动。

中华合作时报社两位部门负责人长期不和睦，平时甚至互不搭理，严重影响工作，通过先进性教育学习，这两位同志深刻反思，进行了认真的自我批评，重归于好；报刊广告提成牵涉到每个人的切身利益，通过学习教育，报社党员提出在广告增量上做文章，带头将广告费提成比例大幅下调。

学习教育活动，使党员的思想认识提高了，精神面貌改变了，党组织的凝聚力和吸引力增强了。

群众说，先进性教育活动，使他们看到了党员的先锋模范作用，增强了自己加入党组织的决心和信心，中华合作时报社通过先进性教育活动，有１３位同志向党组织提出了入党申请书。

北京商业管理干部学院坚持“边学边改”，党员思想、作风发生了可喜变化，出现了“七多七少”，即名副其实的党员多了，沽名钓誉的党员少了；谈论先进事迹的党员多了，谈论消极现象的党员少了；心里想工作的党员多了，谈论花边新闻的党员少了；想集体利益的党员多了，只顾及个人利益的党员少了；积极参加集体活动的党员多了，找借口、找理由不参加集体活动的党员少了；具有集体荣誉感的党员多了，说怪话的党员少了；找自己不足的党员多了，挑别人毛病的党员少了。

　五是领导率先垂范,督导组指导有力。

全国政协副主席、理事会主任白立忱同志，对先进性教育活动给予高度关注。

他不仅多次听取关于先进性教育活动情况的汇报，而且身体力行，率先垂范，带头参加先进性教育活动领导小组规定的各项活动，为广大党员、领导干部树立了榜样。

在党组中心组学习胡锦涛总书记专题报告和中纪委五次全会精神时，他尽管因患重感冒住院，但为了及时参加学习，刚输完液就立即从医院赶到会议室，和党组中心组的同志一道参加学习讨论。

三个半天的集体学习活动，他都以普通党员的身份边听边记边思考。

他表示，党员领导干部一定要以身作则，带头学习，带头接受教育。

党组制定了具体《工作方案》，对党组成员参加先进性教育活动的安排和要求作出了明确规定。

党组书记任先进性教育活动领导小组组长，为先进性教育活动第一责任人，在先进性教育活动中不仅带头学习，带头上党课，而且对各项活动亲自抓、靠前抓。

党组、理事会、监事会其他领导同志也以身作则，以普通党员身份参加先进性教育活动，带头参加学习讨论，认真负责地抓好所分管部门的先进性教育活动。

　中央督导组是联系中央先进性教育活动领导小组和各单位的桥梁，代表中央先进性教育活动领导小组对各单位的先进性教育活动进行指导和督察。

中央督导组组长林明江同志多次来指导工作，督导组李振国等同志也及时带来中央先进性教育活动领导小组及办公室指示精神和其他单位开展先进性教育活动的好经验，亲自参加学习讨论，深入干部中间听取意见，掌握实情。

这对我们做好工作发挥了重要作用。

我们感到，有中央督导组的指导和帮助，工作起来心里十分踏实，工作的质量和效果也有了切实保证。

（二）初步成效和存在的不足　通过50多天的学习讨论，先进性教育活动第一阶段的工作取得了初步成效，达到了预期目的，为下一阶段的分析评议、整改提高奠定了扎实的基础。

　一是深化了对开展先进性教育活动重要性和必要性的认识。

通过思想发动和学习讨论，广大党员充分认识到，在全党开展先进性教育活动是提高党的执政能力、巩固党的执政地位的需要，是完成新时期全面建设小康社会宏伟目标的需要，是全面贯彻“四代会”精神推动供销合作社事业改革和发展的需要。

党员的先进性是动态的、发展的，共产党员的先进性也需要赋予鲜明的时代特征和更丰富的内涵，这就需要每一个党员不断地学习、不断地思考，不断地提高思想上的认识，坚定理想和信念。

　二是增强了学习实践“三个代表”重要思想的自觉性。

通过认真学习中央规定的书目，特别是认真学习党章，胡锦涛同志、江泽民同志重要讲话和论述，广大党员对“三个代表”重要思想的时代背景、实践基础、科学内涵、精神实质和历史地位有了更加深刻的认识。

大家一致表示，要在“真学”、“真懂”、“真信”、“真用”上下工夫，用“三个代表”重要思想解决党组织和党员队伍中的“不相适应”和“不相符合”的问题，做学习实践“三个代表”重要思想的模范。

　三是明确了党员先进性的具体要求。

通过第一阶段的认真学习和充分讨论，广大党员结合本职工作提出了具有本单位鲜明特点的党员具体要求。

机关党员提出了坚持合作制理念，热爱供销合作事业，爱岗敬业，甘于奉献，提高为“三农”服务的能力，努力创造一流业绩；直属企事业和社团的党员提出在生产经营中要自觉遵守党的路线方针政策，遵守职业道德、爱岗敬业，努力成为生产经营能手，团结和带领职工群众共同完成生产经营任务。

党员的要求明确了，下阶段在分析评议时就有了标尺，整改提高时就有了明确方向，日常工作中就有了行为准则。

　四是机关工作作风和党员精神面貌有了明显转变。

在保持共产党员先进性教育活动开展过程中，各部门各单位坚持理论联系实际边学边改，正确处理学习与工作的关系，坚持学习工作两不误，机关工作作风和党员精神面貌有了明显转变。

机关党员为基层和企事业单位及社团服务的自觉性有了增强，工作质量和效率明显提高。

事业单位党员通过学习，大大改进了工作作风，表现出共产党员良好的精神风貌。

企业和社团党员争创一流工作业绩的积极性也有了显著增强。

1—2月份，直属企业的经济效益有了明显增长。

　先进性教育活动第一阶段之所以能取得这些成效，概括起来：

第一，充分思想发动是前提；第二，周密部署，精心组织实施是条件；第三，严格贯彻中央精神，党组织和党员自觉学习实践“三个代表”重要思想是关键；第四，加强领导，及时与督导组沟通是保证。

当然，在第一阶段，我们也存在一些不尽如人意的地方，主要表现在：

　一是少数单位党员对先进性教育活动的认识和重视程度与中央的要求还有差距，联系思想实际和工作实际考虑问题还缺乏深度。

有的支部学习讨论存在泛泛议论的现象，专题研讨不够。

　二是机关、在京直属单位党组织先进性教育活动进展情况不够平衡。

总的看，各单位的先进性教育活动都能按照中央的要求扎扎实实地进行，但还不够平衡，对企业的流动党员，如何组织起来，有效地参加活动，还需要有针对性地拿出更切合实际的办法。

特别是困难企业，如何通过先进性教育使党支部充分发挥战斗堡垒作用，党员发挥先锋模范作用，带领职工走出困境，仍需做大量扎实细致的工作。

　三是“自选动作”还不够丰富。

从学习动员阶段的工作看，由于时间较紧、任务较重，我们主要是按中央要求认真完成各项“规定动作”，对结合自己实际创造性地开展先进性教育活动，边学习边思考边整改做得还不够。

　二、分析评议阶段工作部署和安排　根据中央[2004]20号文件和中央先进性教育领导小组[2005]9号文件精神，经中央督导组同意，先进性教育活动从即日起将转到分析评议阶段。

党组对分析评议阶段的工作非常重视，上周五专门召开了党组会和先进性教育活动领导小组会，对学习教育阶段工作进行了总结，对分析评议阶段的工作进行了专门研究。

各级党组织和广大党员要保持第一阶段严肃认真、积极主动的良好精神状态，再接再厉，不断推动先进性教育活动扎实、有序、健康发展。

（一）充分认识搞好分析评议阶段工作的重要性认真搞好分析评议阶段工作，是巩固和扩大学习动员阶段成果，打牢整改提高工作基础，确保先进性教育活动取得实效的关键。

这一阶段承前启后，是先进性教育活动中最为关键和重要的阶段。

工作不仅具体细致，量大环节多，而且政策性强，党员关心，群众关注。

因此，各级党组织一定要正确掌握政策，切实加强领导，采取有力措施，保证分析评议阶段各项工作取得实效。

　中央对这一阶段的工作十分重视。

2月11日，胡锦涛总书记在贵州就保持共产