社区矫正安置帮教工作总结.docx
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社区矫正安置帮教工作总结
2016年社区矫正安置帮教工作总结
篇一:
201年社区矫正安置帮教工作总结
年初以来,开发区按照省、市、区社区矫正工作领导小组的要求,在党工委、管委会的领导和各成员单位的积极支持和密切配合下,精心组织,建章立制,规范管理,扎实开展工作,取得了一定的成效。
开发区今年共接收社区矫正对象xx人,矫正对象无脱管、漏管现象;刑释解教人员xx人,无一例重新违法犯罪。
一、成立了机构
党工委成立了以党委副书记胡咏安为组长,工委委员程水平为副组长、公安派出所、综治办、民政办、司法所、财政分局、人社分局为成员单位的工作领导小组及其办公室。
全区xx个村都成立了社区矫正工作领导小组及办公室,各社区均设立于社区矫正工作站,形成了社区矫正工作组织网络。
为开发区社区矫正工作全面开展提供了强有力的组织保障。
二、制定了方案
开发区高度重视社区矫正工作,主要领导多次听取关于社区矫正工作的专题汇报,党工委、管委会联合下发了《孝南开发区社区矫正工作实施方案》从规范社区矫正工作人手,建章立制,完善程序,把社区矫正工作引入规范化的发展轨道。
篇二:
2016社区矫正工作总结
2015年社区矫正工作总结我所累计接收社区矫正对象58人,解矫46人,目前在册社区矫正对象12人,其中缓刑
对象11名,管制1名。
为加强对社区矫正对象的教育、转化和管理,半年来我所在社区矫正
工作中,主要从以下几方面入手来进行矫正的:
一、充分发挥社区矫正移动管理系统,确保日常管理规范化。
充分发挥移动管理系统电
子平台作用,对在册的矫正对象进行了逐个登录,做到了所有矫正对象入网管理,确保在日
常管理规范化,要求每位矫正对象必须做到:
①每周一次电话汇报;②每月一次思想汇报并
递交书面汇报材料;③每月一次公益劳动,劳动时间不少于8小时;④每月一次集中教育活
动,对矫正对象的表现进行总评,该表扬的表扬,改批评的批评,该警告的警告,严明矫正
纪律;⑤遵守一项基本制度,即迁居和外出请销假制度。
在抓好日常管理工作的同时,对每
位矫正对象都建立健全了电子档案,做到一人一档,对每位矫正对象的思想状况、活动情况
做到了如指掌,发现不良苗头及时矫正,确保矫正工作顺利进行,实时掌握社区矫正对象活
动情况,更好的管理社区矫正重点对象。
二、教育管理制度化。
在做好矫正对象入矫正教育的前提下,根据矫正对象的具体情况,认真制定好个案矫正
方案,从思想上、心理上、工作技能上,开展多方位教育活动,促使矫正对象认罪服法。
为
此,我们采用“三结合”的方式,来提高日常教育工作水平。
即个别谈话与集中法律法规技能等
培训相结合、定期汇报谈话与不定期考察评审谈话相结合、矫正工作者直接教育与社团和社
会志愿者以及亲属对矫正对象开展经常性帮教活动相结合。
如,每月一次的个别谈话活动与
月一次的集中教育,每月一次思想汇报和矫正工作者不定期社区走访考察评审谈话活动等。
三、社区矫正工作开展情况。
一是建立信息平台。
坚持每月对两类人员进行信息监控,对重点对象进行走访、了解,对困难对象进行帮助,同时通过信息平台的建立,及时了解
两类人员的生活、工作动态,有针对性地加强对两类人员的管理教育。
二是完善资料平台。
对社区矫正对象严格按要求,建立书面档案资料,定期汇报资料、活动交流材料、集中教育、
公益劳动管理资料;对刚回来的两类人员及时进行资料衔接,建好个人档案,力争做到不发
生错登、漏登、乱登、不登。
针对在资料登记上存在的问题,限期进行了整改,彻底改变不
规范现象,同时积极创新管理的方法,落实措施,强化工作责任。
三是加强社区矫正监管。
结合社区矫正监管专项整治活动,抓好“思想汇报、公益劳动、外出请销假”三项重点监管
措施规范有效地落实。
四是强化电子平台。
根据社区矫正电子平台管理质量的要求,并针对
我镇社区矫正平台存在的问题,及时进行核对,及时进行查漏补缺,并严格按区、市、旗工
作要求,逐个抓好落实,不断提高电子平台的工作质量,力争确保无差错,真正发挥电子平台的效率。
2015年6月3日篇二:
2015年xxx司法所社区矫正工作年终总结2014年山嘴子司法所社区矫正工作年终总结2014年山嘴子镇社区矫正工作在镇党委、镇政府的领导下,在县司法局强有力的指导下,
各成员单位及相关部门的支持下,社区矫正工作稳步推进,积极探索创新,狠抓措施落实,并取
得了一定成效。
全镇现有矫正服刑人员八名,缓刑七人,管制一人。
接管的矫正对象未出现
一例漏管,脱管现象。
现总结如下:
一、矫正工作的开展情况:
(一)构建健全机制,确保社区矫正工作顺利进行。
1、建立完善领导组织机构、落实经费保障。
我镇社区矫正工作小组由镇政法委书记王立
新任组长,和山嘴子派出所副所长张强及司法所所长梁建文为副组长。
经费保障构入财政预
算,保障了社区矫正工作的正常开展。
2、建交分工负责的协作机制。
山嘴子司法所召开了社区矫正会议,在会议上明确相关部门的责任、义务并要8个村委
会中,各村(居)委会明确一名分管领导和一名工作人员为社区矫正联络员,负责处理涉及本
村的社区矫正相关事宜。
各成员单位在分工负责的基础上,密切配合,相互协作,积极发挥
职能优势,有效促进社区矫正的开展。
(二)构建平台,严格管理,确保试点工作科学规范运行。
1、山嘴子镇司法所设置了专门的社区矫正办公室,为矫正对象开展学习、谈心、汇报思想情况等活动提供了固定的场所,为社区矫正工作的顺利开展提
供了保障。
2、进一步贯彻工作制度。
统一贯彻了社区办公室工作制度、接收登记制度、监督管理制度、培训制度、会议制度、
档案管理、手机使用制度等制度,并严格执行各项制度规定,依法矫正。
在此基础上,又重
点加强了三个方面的制度建设。
一是结合社区矫正工作行为,建立了请示报告制度。
二是建
立了信息宣传、统计手机使用管理等制度,并定期向县矫正办上报各项信息和数据。
三是建
立了请销假、谈话制度,对请销假的矫正人员要求到县司法局矫正办报到请、销假。
3、规范工作流程。
(一)加强组织领导,夯实矫正工作基础。
我司法所社区矫正领导小组高度重视社区矫
正工作,充分认识做好这项工作的特殊性和重要性,切实加强工作领导,落实工作责任,按
照分级管理原则,层层抓落实。
(二)完善工作体系,扎实开展监管教育和帮扶工作。
我司法所加大衔接管控体系建设,
完善解除矫正与落实安置帮教相衔接等工作机制,及时转发县、镇有关矫正对象教育管理工
作规定,镇领导小组与村委会负责成员积极配合、通力合作,积极开展社区矫正对象监管教
育帮扶工作,严格执行周报告、月汇报、每月一走访和外出请销假等制度。
(三)加强管控,力促社区矫正与安置帮教无缝对接。
为使社区矫正工作与安置帮教工作顺利衔接,保证矫正对象解矫后不脱管、不漏管,我司法所积
极探索社区矫正与安置帮教工作有效结合新思路,实现社区矫正向安置帮教的无缝对接。
一
是解除矫正与签订帮教协议同步。
矫正期满之日,即由司法所长向解矫人员当面宣读《社区
矫正期满宣告书》,在办理解矫手续同时,与解矫对象签订《帮教协议书》,直接纳入安置帮
教体系管理。
二是个人档案材料移交同步。
解矫后,矫正对象身份转变,原有的一套基本材
料随之移交,重新建立归正人员一人一卡一档,经过社区矫正后,这部分人员底子清、情况
明,建档工作非常顺畅。
三是管控教育与帮扶救济同步。
社区矫正与安置帮教在管理方式方
法上有相互借鉴之处,“管控、教育、帮扶、感化”是两者在管理上共通的四部曲,有效避免
了重复劳动,提高了工作效率和质量。
4、实施人性化改造,提高矫正质量。
为了让矫正对象感受到自由和不自由之间的差距,我们今年要采取电话交谈、家庭走访、
个别谈话、感化心灵等方式对正对象进行人性化的挽救。
三、对社区矫正工作下一步打算:
2015年度将针对薄弱环节不断整改,并积极做好以下工作一是进一步规范矫正对象个
人档案;二是加大宣传力度,让多的人了解和参与社区矫正工作;三、充实工作队伍,搞好
社区矫正工作者的培训;四、是深入调查研究,认真分析、思考研究社区矫正工作,将社
区矫正工作推上新台阶。
在矫正过程中,要坚持以人为本,突出感染性,为矫正对象解决实际困难和问题;支持
分类管理,突出针对性,为每位矫正对象制定不同的个案;坚持攻心教育,突出有效性,做
到以矫正对象的思想政治教育入心入脑,使罪犯负罪在社区、改造在社区、劳动在社区,最
终达到重做人在社区的社区目的。
山嘴子司法所2014年11月5日篇三:
2016年
白衣阁司法所上半年工作总结2015年白衣阁司法所上半年工作总结今年上半年,白衣阁司法所在县司法局的正确领导下,继续深入开展执法为民、法制宣
传教育和法律服务工作,充分发挥调解中心和司法所职能作用,紧紧贯彻上级要求,强化基
层基础,落实责任措施,在维护一方社会稳定较好地发挥“第一道防线”的作用。
现将上半
年工作汇报如下:
一、围绕工作中心,立足本职开展工作。
司法所作为司法行政工作的基层载体和运行机构是维护社会稳定的第一道防线,工作任
务艰巨而繁琐,发挥着承上启下的枢纽作用。
上半年中我所重点抓了四项工作:
1、开展形式多样的普法宣传教育活动,营造良好的法治氛围。
按照新时期、新形势、
新任务对普法宣传教育工作的新要求,结合乡镇实际,发挥法制宣传的优势,广泛开展社会
治安,婚姻家庭、计划生育、拆迁安置等与群众自身生产、生活密切相关的法律法规教育,
利用“三八”特殊节日,在乡文化广场进行妇女维权法制教育宣传,开创了上下联动,互相
呼应,丰富生动的法制宣传教育新局面,提高了群众的法律素质,使其知法、守法、依法维
护自身的合法权益。
上半年白衣阁法律服务所成立,完善了全乡法律服务工作。
同时我们坚
持“法制教育工作从娃娃抓起”的方针,与相关部门配合加强对学生的法制教育,长期建立
健全法制制度,对青少年法制教育做到常抓不懈。
3月15日在白衣阁中心小学开展法制教育
进学校,和县司法局法律服务所、公证部门联合开展,宣传法律援助服务,发放法制宣传手册,律师现场法律咨
询,参与人员近两千人。
5月20日在白衣阁法治文化广场组织开展以交通法规为主的宣传活
动,交警大队警官现场宣讲教育,对于文明交通出行和交通法规实例宣传。
2、不断加强调解组织建设,规范运作调解程序。
新形势下地区的矛盾较多,范县新区南部建设地区特别是涉及拆迁安置、劳动争议的矛
盾纠纷越来越突出,调解处理不及时不得当往往容易引发群体性事件,对此我们利用讲理中
心工作平台,采取有针对性的措施,努力把矛盾化解在基层,化解在萌芽状态。
根据上级文
件精神要求,加强村级调委会组织建设,对调解工作进行考核,使其更能适应新形势的要求,
充分发挥村居调委会在调处矛盾纠纷中的主力军作用,努力化解各类矛盾纠纷。
截止目前乡
村共调解294起,调解成功率100%,未发生重大和群体性事件。
3、求真务实,积极主动地开展社区矫正和安置帮教工作。
现阶段社区矫正工作政策
性强,管理难度大,各项工作规范和规定不断更新,新形势下社区矫正相关法律也会相继出
台,我所专职人员按照上级要求做好社区矫正的各项工作,规范入矫、教育、社区服务,开
展定期走访,严控外出请假,重点人员重点掌控,积极参加上级组织的矫正工作交流与学习,
以吸取别人对社区矫正工作好的做法和经验。
目前社区服刑人员24名,上半年接收新入矫1
名,解矫5名。
其中缓刑20名,暂予监外执行2人,管制2名,手机定位7名,未发生重新
犯罪现象。
为提高对安置帮教人员的管理和控制力,司法所总结往年工作经验,进一步落实安置帮
教责任,确保新回归的刑释解教人员都得到安置,继续坚持定期走访制度,及时了解他们的
思想及生活状况,帮助他们解决生产生活中的困难。
目前安置帮教人员共有19人,重点人员
2人。
二、不断加强党风廉政建设,廉洁自律工作。
深入推进廉政建设和反腐败斗争工作作风建设,一直坚持以开拓创新、管理规范、执法
为民、廉洁自身的总体标准,争严格执行五条禁令,强化服务意识,坚决杜绝“吃、拿、卡、
要”等现象发生,司法所工作人员不断加强党风政风行风教育,认真开展自查自纠,查找和
纠正工作中存在的问题和不足,一步增强工作人员勤政廉政的意识,进一步提高群众的满意
度。
三、存在的困难和问题
1、普法工作资金不足,普法和依法治理需要不断丰富形式,创新机制,才能不断提高针
对性和实效性,而经费不足是最根本的制约。
2、是随着人民法律意识的不断提高,人民调解工作中遇到的新问题、新矛盾比较多,调
解难度不断增加,工作人员仍需提高自我法律知识的储备与学习。
3、社区矫正管理人员少,有许多法律规定的程序和工作没法开展。
地区范围较大,对于
日常矫正和安置工作走访开展带来很大的出行不便。
四、下半年工作打算
我所将紧紧围绕区级中心工作,以“****”重要思想为指导,全面落实科学发展观,
认真贯彻学习党的十八大会议精神,维护和保障地区稳定为重点,勤奋工作,不断进取,努
力探索新时期司法工作的新特点、新方法、新措施,开创司法行政工作的新局面。
1、深入做好人民调解工作,加强对人民调解员的业务培训,做好司法行政工作和维护社
会稳定工作。
2、按照上级要求,做好社区矫正矫正与安置帮教工作。
3、加强队伍建设,提高队伍总体素质。
4、完成好上级所交办的各项工作,进一步加强司法所工作人员的业务知识,学习新思想、
新观念,凝聚司法工作力量,付出智慧和力量。
篇四:
2014年社区矫正工作总结2014年社区矫正工作总结这一年来,我所累计接收社区矫正对象32人,解矫35人,目前在册社区矫正对象51
人,其中缓刑对象47名,假释对象4名,暂予监外执行0名;重点对象8人,实行手机定位
监管15人。
为加强对社区矫正对象的教育、转化和管理,半年来我所在社区矫正工作中,主
要从以下几方面入手来进行矫正的:
一、健全组织网络,明确工作格局。
为加强对社区矫正工作的组织领导,首先,成立了镇社区矫正工作领导小组,组长由镇
分管政法工作的副书记担任,成员由派出所、司法所、民政所、劳动和社会保障所等部门负
责人组成,明确各单位各部门之间的分工协作关系。
领导小组下设办公室,办公室设在司法
所,具体负责社区矫正工作的日常开展,各社区(村委会)有工作站,配备并建立健全了社
区矫正工作者和志愿者以及监督人工作队伍。
其次,建章立制,建立健全了工作例会制度(每
季度召开一次例会)、联席会议制度、请示报告制度、教育培训制度和责任追究制度。
二、充分发挥社区矫正移动管理系统,确保日常管理规范化。
充分发挥移动管理系统电
子平台作用,对在册的矫正对象进行了逐个登录,做到了所有矫正对象入网管理,确保在日
常管理规范化,要求每位矫正对象必须做到:
①每周一次电话汇报(即每周五为电话汇报日);
②每月一次思想汇报并递交书面汇报材料;③每月一次公益劳动,劳动时间不少于8小时(镇
集中在每月的25日);④每月一次集中教育活动,对矫正对象的表现进行总评,该表扬的表扬,
改批评的批评,该警告的警告,严明矫正纪律;⑤遵守一项基本制度,即迁居和外出请销假
制度。
在抓好日常管理工作的同时,对每位矫正对象都建立健全了电子档案,做到一人一档,
对每位矫正对象的思想状况、活动情况做到了如指掌,发现不良苗头及时矫正,确保矫正工
作顺利进行,对重点社区矫正对象,已实行手机定位监管,实时掌握社区矫正对象活动情况,
更好的管理社区矫正重点对象。
三、教育管理制度化。
在做好矫正对象入矫正教育的前提下,根据矫正对象的具体情况,认真制定好个案矫正
方案,从思想上、心理上、工作技能上,开展多方位教育活动,促使矫正对象认罪服法。
为
此,我们采用“三结合”的方式,来提高日常教育工作水平。
即个别谈话与集中法律法规技
能等培训相结合、定期汇报谈话与不定期考察评审谈话相结合、矫正工作者直接教育与社团
和社会志愿者以及亲属对矫正对象开展经常性帮教活动相结合。
如,每月一次的个别谈话活
动与月一次的集中教育,每月一次思想汇报和矫正工作者不定期社区走访考察评审谈话活动
等。
四、公益劳动重效果。
劳动作为我国罪犯改造地三大手段之一,为此,我们既注重矫正对象参加公益劳动的形
式,更注重矫正对象参加公益劳动的效果。
形式上镇有公益劳动基地,以便矫正对象集中劳
动;社区有场所,以便矫正对象能发挥各自的特长为社区服务。
为了确保公益劳动的效果,每个
社区都有专人负责安排、记录矫正对象的劳动情况,并报司法所存档备案。
从而使他们充分
认识自己罪行,增强其改掉恶习、认罪服法的信心。
通过公益劳动来回报社会。
五、社区矫正工作开展情况。
一是建立信息平台。
坚持每月对两类人员进行信息监控,对重点对象进行走访、了解,
对困难对象进行帮助,同时通过信息平台的建立,及时了解两类人员的生活、工作动态,有
针对性地加强对两类人员的管理教育。
二是完善资料平台。
对社区矫正对象严格按要求,建
立书面档案资料,定期汇报资料、活动交流材料、集中教育、公益劳动管理资料;对刚回来
的两类人员及时进行资料衔接,建好个人档案,力争做到不发生错登、漏登、乱登、不登。
针对在资料登记上存在的问题,限期进行了整改,彻底改变不规范现象,同时积极创新管理
的方法,落实措施,强化工作责任。
三是加强社区矫正监管。
结合社区矫正监管专项整治活
动,抓好“思想汇报、公益劳动、外出请销假”三项重点监管措施规范有效地落实。
四是强
化电子平台。
根据社区矫正电子平台管理质量的要求,并针对我镇社区矫正平台存在的问题,
及时进行核对,及时进行查漏补缺,并严格按省、市、县工作要求,逐个抓好落实,不断提
高电子平台的工作质量,力争确保无差错,真正发挥电子平台的效率。
一是加大管理教育的力度,定期开展汇报教育和公益劳动。
二是充分发挥帮教志愿者和
责任人的作用,协助好监管工作。
三是加强电子平台的建设,定期进行平台登录,及时做好
电子平台内容的更换工作,确保规范。
四是加强资料平台的管理,做到准确无误、保证质量。
篇五:
2014年度社区矫正工作总结2014年度**镇社区矫正工作总结**镇社区矫正工作在镇党委、镇政府的领导下,在县司法局强有力的指导下,各成员单位
及相关部门的支持下,社区矫正立足木双实际,积极探索创新,狠抓措施落实,并取得了一定成
效。
全镇到目前为止共累计接收社区服刑人员7名,解矫6名,接管的矫正对象未出现一例
漏管,脱管现象。
现总结如下:
一、矫正工作的开展情况:
(一)构建健全机制,确保社区矫正工作顺利进行。
1、建立完善领导组织机构、落实经费保障。
我镇社区矫正工作小组由镇政法委书记黎均
同志任组长,由司法所甘岳峰同志负责日常办公。
经费保障构入财政预算,保障了社区矫正
工作的正常开展。
2、组建社区矫正工作队伍。
木双镇社区矫正工作小组成员由司法所人员、派出所管片民警、村(居)委会工作人员
和工作志愿者组成。
在交接工作第一天建立了社区矫正志愿者协会,并签定《社区矫正志愿
篇三:
社区矫正、安置帮教工作总结
社区矫正、安置帮教工作总结
2011年,我区社区矫正、安置帮教工作在委、党工委、政府的领导和司法局的具体指导下,坚持以*****和“****”重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观。
按照“帮教社会化、管理信息化、工作职责规范化”和“健全社会服刑人员监督机制,提高非监禁刑罪犯教育改造质量”的工作思路,建立机构,健全制度,积极探索预防和减少“两劳”回归人员和社区矫正人员重新违法犯罪,为全社会持续稳定作出了应有贡献。
一、社区矫正工作
为健全社会服刑人员监督治理机制,提高非监禁刑罪犯教育改造质量,预防和减少违法犯罪的发生,确保社会长治久安,推进和谐社会建设进程,今年协调有关部门积极抓好社区矫正工作。
(一)建立完善社区矫正工作管理机制。
年初调整了社区矫正工作领导小组,制发了社区矫正和安置帮教工作计划,对社区矫正工作进行规范化管理。
确保社区矫正和安置帮教工作有条不絮地开展。
(二)开展对社区矫正对象的摸底调查工作。
今年开展了4次对我辖区社区矫正对象的摸底调查工作。
到目前为止,我辖区社区矫正对象37人。
社区矫正对象为缓刑、假释、剥夺政治权利人员,真正做到了底数清、情况明。
(三)建立社区矫正人员的信息档案工作。
我所严格按照社区矫正工作职责对社区矫正人员进行信息建档工作,按照一人一个档案的工作要求,建立健全社区矫正人员信息档案,并将矫正人员所有信息
上传到“江苏省社区矫正管理系统—司法所综合业务管理平台”和“如皋市社区矫正网上执行平台”,对我辖区社区矫正人员进行规范化管理。
(四)认真抓好社区矫正人员的监控管理工作。
严格按照要求对社区矫正人员签订帮教、监护协议,听取思想汇报,对重点人员进行排查监控,及时掌握矫正人员的思想动态和人员去向,对部分人员实施了GPS定位系统的管理。
到目前为止我辖区的社区矫正人员没有脱管、漏管,没有从新犯罪,确保了社区矫正工作的顺利实施,维护社会稳定。
二、安置帮教工作
(一)加强领导,健全机构。
为使我辖区安置帮教工作落到实处,及时调整了刑释解教人员安置帮教工作领导小组。
接待工作站,明确了职责,使安置帮教工作有人抓,有人管。
将2007年至今年回归的“两劳”人员信息资料进行登记造册,进一步规范了我区“两劳”回归人员信息资料。
(二)加强衔接,掌握动态。
今年来,我区安置帮教办公室收到监狱刑释解教人员通知书13人,收到通知后立即进行登记造册,及时通知村(居)委会和家属,并与派出所联系,将其纳入重点人口管理。
实行无缝对接,针对“三无”人员,去监狱接回,今年已到监狱接回2名刑释解教人员,目前在册36名刑满释放人员。
为预防和减少“两劳”人员的脱管、漏管现象,司法所及时向公安派出所、村(居)随时了解掌握“两劳”人员的安置帮教工作的情况,并多次走访安置
帮教对象所在的村居、家庭等,了解其思想动态和行为动态。
(三)增添措施,做好安置。
各级党委、政府和有关部门把刑释解教人员的安置帮教工作作为重要工作来抓。
一年来,“回归”社会的刑释解教人员都由司法所接待,登记造册,并建立了个人档案。
确保“两劳”人员安置帮教情况家底清,进行跟踪排忧解难,解决他们的实际问题,对他们不嫌弃、不歧视、不纠缠罪过,政治上一样对待、经济上一样支持、生活上一样关心,让全社会对刑释解教人员伸出温暖之手。
对我辖区回归的“两劳”人员13人均进行了帮教,今年有8人顺利的解除了帮教。
(四)创新机制,加强帮教。
2011年初,司法所开展了对社区服刑人员和帮教安置对象送温暖活动。
司法干警走访了安置帮教对象家庭,了解了生产和生活状况,并送去了慰问品和慰问金。
通过该活动的开展,对服刑人员的教育改造起到良好效果。
关心服刑人员的家庭,积极协调解决服刑人员生产生活困难,促使其安心改造。
今年的工作在党工委、政府的领导下取得了一定的成绩,我所会自身