矿山安全工作计划.docx
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矿山安全工作计划
2019年安全生产工作计划
矿山管理部坚持认真贯彻以“安全第一、预防为主，综合治理”的安全工作方针，执行集团公司:
“生命至上、安全发展”的安全管理理念，为确保矿山安全工作顺利开展，有效杜绝各类事故发生，结合矿山生产特点和现状，制定本安全工作计划。
一、总体思路
坚持“生命至上、安全发展”为总要求，深入扎实开展“安全生产月”等活动为宣传载体，以加强组织建设、加强教育培训、重视隐患排查治理、现场管理，加大安全投入等主要措施，以有效防范和杜绝事故为工作目标，切实把各项责任落实到位，做好安全生产各项工作，保证部门安全工作持续稳定开展。
二、2019年年度安全目标
1、重大人身伤亡事故为零，发生职业病为零；
2、重大火灾事故为零；
3、重大爆炸事故为零；
4、重大机械、交通事故为零；
5、重大生产事故为零；
6、重大安全隐患整改率为100%；
7、在岗职工三级安全教育培训率为100%；
8、安全管理人员、特种作业人员持证率为100％。
三、具体措施
1、加强组织建设
以“主体责任明确、岗位职责明晰、制度健全规范、措施有效落实”为标准，建立健全各级组织，分级落实安全责任，与施工单位签订安全管理协议。
签订安全目标责任书，落实到每个岗位、每个人。
并实行“谁主管，谁负责；谁使用，谁负责；谁的岗位，谁负责；谁违章，谁负责’’的管理原则，层层落实，加强监督，严格考核。
2、加强安全教育培训
1）复工安全教育培训。
根据上级文件要求，加强部门协调，做好全员的复工前三级教育复训工作，教育培训内容主要以：
《甘肃三新硅业有限公司管理制度汇编》、《甘肃三新硅业有限公司矿山管理制度汇编》、《非煤矿山爆破安全规程》及典型事故案例等。
2）日常教育和培训。
各矿山应根据自身需求拟定安全培训计划，报矿山管理部统一汇总制定部门年度教育计划内容；每月根据教育计划进行安全教育一次，教育培训时间不少于2学时。
3）主要负责人、安全管理人员、特殊工种培训（复训）。
根据国家有关规定，结合矿山生产特点，积极联系有关职能部门和培训机构对相关人员进行培训（复训），做到持证上岗。
4）新进员工教育（公司、车间级、班组级）。
由公司安环部对新进员工进行公司级安全教育；矿山管理部负责车间级安全教育，主要内容：
工作环境常见的安全隐患、所从事的工作可能遭受的职业伤害、所从事工种的安全职责及操作技能和强制性标准、自救互救急救的方法、个人防护用品的使用和维护、本部门的规章制度等；矿山负责组织班组教育，主要内容：
岗位安全操作规程、交接班注意事项等。
3、会议及活动宣传
1）安全例会。
严格执行安全例会制度，矿山部每月至少组织两次两次安全工作例会（月初安全工作安排、月末安全工作总结）。
2）节前会议。
根据国家节日安排通知，开好节前会议，学习上级安全管理部门及公司安环部下发的文件进行贯彻。
3）技术、安全协调会。
从技术、安全管理角度，矿山负责人要定期组织与施工单位召开协调会，解决施工技术和安全方面存在的问题。
4、加强安全隐患排查、治理整改工作
严格按照公司《安全检查和隐患整改制度》，组织开展常规、专项、节假日等各种安全检查活动，发现隐患及时整改。
应按时完成各级上级部门下达的隐患整改项目，并将隐患整改情况书面报上级检查部门，并每月定期将部门安全隐患自查表上报公司安环部。
5、开展好检查、督查工作
依据风险评估结果优化安全检查频率，对现场检查人员进行相关培训，提高其业务能力，每次检查出的安全隐患，需及时下发隐患通知单，各矿山及施工队接到通知单后，需填写整改措施，并立即对隐患采取可控措施，减少隐患带来的危害，同时需将填写完整的通知单反馈矿山部备案。
1）各矿山落实每月检查，每月26日前报检查结果至矿山部；
2）矿山要做好现场、巡查工作。
6、提高设备、设施管理力度
矿山安全管理人员要督促施工队提高机械设备管理力度，特种设备必须有专人负责，对有存在机械伤害的部位检查其防护措施的有效性，督促设备管理人员做好设备检修检测、维护并记录，将记录档案保存好备查。
对安全设施落实专人维护、定期检查，保护其完整有效。
7、加强作业现场安全管理
矿山安全管理人员要监督现场作业人员做好劳动防护用品的穿戴；在重要设备、设施和危险区域设置安全警示标志；作业采场边缘设置警戒线，并派专人巡查；要求施工队按设计方案进行开采，在开采过程中加强台阶边坡、滚石、最终边坡等进行监控与处理，加强设备的调度，保证设备之间有充足的安全距离，对各作业过程按规程进行督促与管控，实行统一指挥。
8、做好健康检查，落实职业健康工作
按规定定期组织矿山职工做好职业病的检查防治工作，建立好员工健康监护档案，根据身体条件安排工作岗位；根据工作特点完善职业健康相关制度，健全组织，落实好职业健康工作。
1）矿山管理部及矿山人员每年至少进行一次职业健康体检。
2）施工队接尘人员每年不得少于两次职业健康体检。
3）所有矿山人员岗前、离岗必须进行职业健康体检。
9、足额提取安全生产费用，改善安全生产环境
根据上一年工作情况，编制本年度安全费用提取计划，按文件规定足额提取安全生产费用。
重点落实安全防护用品和安全设施，新建生产生活设施，安装现场监控，购置捕防尘设备，配齐配足应急救援器材，完善道路车档等；并投入一定资金进行道路高边坡地质环境治理，进一步改善现场作业条件，完善安全标识，创造一个良好的办公和作业环境。
2019年1月
附件12019年安全培训教育计划表
项目
培训
部门
培训
地点
培训
目标
参加培训人员
培训
时间
培训
内容
培训
方式
培训教材
考核方式
三级教育
公司安环部矿山管理部
公司
矿山
培训合格率100﹪。
新员工
全年
规章制度、安全生产知识
面授
规章制度汇编
试卷
复工前三级教育复训
公司安环部矿山管理部
公司
矿山
培训合格率100﹪。
全员
1月
规章制度、安全生产知识
面授
规范
试卷
安全目标
矿山管理部
公司
培训合格率100﹪。
全员
1月
目标红头文件
研讨
年度安全工作计划
研讨
涉爆人员培训
矿山管理部
公司
矿山
培训合格率100﹪。
矿山全体涉爆人员
3月
爆破作业规程
面授
规章制度汇编
试卷
安全管理人员
外委
持证上岗100%
矿山管理部安全管理人员、施工队安全管理人员
3-10月
安全生产知识
外委
外委
外委
特种作业人员
外委
持证上岗100%
特种作业人员
3-10月
作业技能及安全生产知识
外委
外委
外委
隐患排查
危险源辨识
公司安环部
矿山管理部
公司
矿山
培训合格率100﹪。
全员
5月
规章制度、安全生产知识
GB18218—2000《重大危险源辨识》
面授
管理手册
试卷
安全生产月
矿山管理部
公司
矿山
培训合格率100﹪。
全员
6月
组织活动
活动
根据国家安全口号
试卷
应急救援知识
矿山管理部
公司
矿山
培训合格率100﹪。
全员
9月
预案编制导则
面授
应急预案
研讨
爆破作业人员
外委
持证上岗100%
爆破作业人员
4-9月
作业技能及安全生产知识
外委
外委
外委
职业健康
矿山管理部
公司
矿山
培训合格率100﹪。
全员
12月
职业病防治法
研讨
管理手册
试卷
注：
矿山安全负责人要对本矿山及施工队需进行外委培训取证的人员统计后报矿山部。
附件2
2019年安全检查工作计划
序号
检查时间
检查类别
检查目的
要求
检查内容
负责人
1
2月中旬
节前复工安全检查
及时发现存在的问题，及时纠正或整改；保证矿山顺利复工复产；
由安监部门组织，矿山管理部协同矿山人员协助
安全管理资料、作业现场
2
3月下旬
春季安全检查
及时发现季节因素带来的安全隐患，落实整改措施，确保安全生产
由公司安环部组织，矿山管理部协同矿山人员协助
作业现场
3
五一前夕
节假日安全检查
消除隐患，确保节日期间的安全生产和办公场所的安全
由公司安环部组织，矿山管理部协同矿山人员协助
作业现场
4
5月下旬
综合安全检查
及时发现存在的问题，及时纠正或整改；避免发生各类违章行为，杜绝事故发生；
由公司安环部组织，矿山管理部协同矿山人员协助
作业现场
5
6月下旬
年中、安全生产月检查
及时发现存在的问题，及时纠正或整改；避免发生各类违章行为，杜绝事故发生；
由安监部门组织，公司安环部及矿山管理部协助
安全管理资料、作业现场
6
7月下旬
夏季安全检查
及时发现季节因素带来的安全隐患，落实整改措施，确保安全生产
由公司安环部组织，矿山管理部协同矿山人员协助
作业现场
7
8月下旬
综合安全检查
及时发现存在的问题，及时纠正或整改；避免发生各类违章行为，杜绝事故发生；
由公司安环部组织，矿山管理部协同矿山人员协助
作业现场
8
9月下旬
秋季安全检查
及时发现季节因素带来的安全隐患，落实整改措施，确保安全生产
由公司安环部组织，矿山管理部协同矿山人员协助
作业现场
9
十一前夕
节假日安全检查
消除隐患，确保节日期间的安全生产和办公场所的安全
由公司安环部组织，矿山管理部协同矿山人员协助
作业现场
10
11月下旬
冬季安全检查
及时发现季节因素带来的安全隐患，落实整改措施，确保安全生产
由公司安环部组织，矿山管理部协同矿山人员协助
作业现场
11
12月下旬
年终安全检查
及时发现存在的问题，及时纠正或整改；避免发生各类违章行为，杜绝事故发生；
由安监局组织，矿山管理部协同矿山人员协助
安全管理资料、作业现场
注：
公安、安监、国土、环保等上级部门的专项检查不计。
附件3
2019年应急演练计划
序号
应急预案类别
组织部门
参与部门
演练时间
备注
1
人员伤害现场处置方案
矿山
全员
1月
2
触电事故专项应急预案
矿山
全员
6月
3
火灾事故专项应急预案演练
矿山
全员
10月
注：
各预案演练时间可根据实际进行调整。
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