职工安全手册.docx
《职工安全手册.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《职工安全手册.docx（79页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。
职工安全手册
目录
第一章安全方针和目标……………………………………………………
1
第二章总经理安全承诺书…………………………………………………
1
第三章安全常识……………………………………………………………
2
第四章安全生产责任制……………………………………………………
5
第一节各级人员安全生产职责………………………………………
5
一、总经理安全生产职责……………………………………………
5
二、分管安全负责人安全生产职责…………………………………
5
三、安全管理人员安全职责…………………………………………
5
四、专职安全员安全生产职责………………………………………
6
五、财务人员安全生产职责…………………………………………
6
六、车间主任安全生产职责…………………………………………
7
七、车间安全员的安全生产职责……………………………………
7
八、班组长的安全职责………………………………………………
7
九、电工岗位安全生产职责…………………………………………
8
十、危化品仓库保管员岗位安全生产职责…………………………
8
十一、采购员岗位安全生产职责……………………………………
8
十二、化验员安全生产职责…………………………………………
9
十三、门卫岗位安全生产职责………………………………………
9
十四、员工的安全生产职责…………………………………………
10
第二节各职能部门安全生产职责……………………………………
10
一、安全领导小组职责………………………………………………
10
二、安全科安全职责…………………………………………………
11
三、生产科安全生产职责……………………………………………
11
四、化验室安全生产职责……………………………………………
12
五、供销科安全生产职责……………………………………………
12
六、财务科安全生产职责……………………………………………
12
七、班组安全生产职责………………………………………………
13
八、工会安全生产职责………………………………………………
13
九、设备科安全生产职责……………………………………………
13
第五章安全生产规章制度…………………………………………………
14
第一节安全教育和培训制度……………………………………………
14
第二节安全生产检查制度………………………………………………
15
第三节隐患整改制度……………………………………………………
16
第四节检维修制度………………………………………………………
16
第五节安全作业证管理制度……………………………………………
17
第六节危险化学品管理制度……………………………………………
17
第七节生产设备设施安全管理制度……………………………………
19
第八节安全投入保障制度………………………………………………
19
第九节劳动防护用品发放管理制度……………………………………
20
第十节事故管理制度……………………………………………………
20
第十一节危险化学品仓库罐区安全管理制度…………………………
22
第十二节剧毒化学品安全管理制度……………………………………
23
第十三节安全生产奖惩制度……………………………………………
23
第十四节防火防爆防毒管理制度………………………………………
24
第十五节消防安全管理制度……………………………………………
26
第十六节专家安全检查制度……………………………………………
26
第十七节安全隐患排查治理制度………………………………………
27
第十八节领导带班制度…………………………………………………
28
第十九节主要负责人履职报告制度……………………………………
29
第二十节安全设备设施管理制度………………………………………
29
第二十一节承包商管理制度……………………………………………
30
第二十二节供应商管理制度……………………………………………
30
第二十三节外来人员管理制度…………………………………………
31
第二十四节关键装置重点部位管理制度………………………………
31
第二十五节风险评价制度………………………………………………
32
第二十二六节安全生产管理制度评审和修订制度……………………
33
第二十七节监测和测量设备管理制度…………………………………
34
第二十八节变更管理制度………………………………………………
35
第二十九节应急救援器材管理制度……………………………………
35
第三十节职业危害检测制度……………………………………………
36
第三十一节职业卫生管理制度…………………………………………
36
第三十二节生产装置开停车制度………………………………………
37
第三十三节安全责任考核制度…………………………………………
38
第三十四节安全生产法律法规标准识别获取制度……………………
39
第三十五节安全生产会议制度…………………………………………
39
第三十六节起重吊装作业管理制度……………………………………
40
第三十七节动火作业管理制度…………………………………………
41
第三十八节高处作业安全管理制度……………………………………
42
第三十九节进入受限空间作业管理制度………………………………
43
第四十节抽堵盲板作业管理制度………………………………………
43
第四十一节动土作业管理制度…………………………………………
44
第四十二节断路作业管理制度…………………………………………
45
第四十三节生产设施拆除和报废管理制度……………………………
45
第四十四节重大危险源管理制度………………………………………
46
第六章安全生产操作规程…………………………………………………
47
第一节生产车间安全操作规程…………………………………………
47
第二节静置蒸馏岗位安全操作规程……………………………………
47
第三节危险化学品装卸安全操作规程…………………………………
47
第四节加氢岗位安全操作规程…………………………………………
48
第五节氢气使用安全操作规程…………………………………………
48
第六节锅炉使用安全操作规程…………………………………………
49
第七节厂区动火作业安全操作规程……………………………………
49
第八节厂区设备内作业安全操作规程…………………………………
50
第九节厂区盲板抽堵作业安全操作规程………………………………
51
第十节厂区高处作业安全操作规程……………………………………
51
第十一节厂区吊装作业安全操作规程…………………………………
52
第十二节厂区断路作业安全操作规程…………………………………
52
第十三节厂区动土作业安全操作规程…………………………………
52
第十四节厂区设备检修作业安全操作规程……………………………
53
第七章危化品的特性及应急措施…………………………………………
53
第一节N,N-二甲基环己胺………………………………………………
53
第二节二甲胺溶液………………………………………………………
54
第三节环己酮……………………………………………………………
55
第四节氢气………………………………………………………………
56
第一章安全生产方针和目标
安全生产方针、目标是公司最高安全宗旨和安全方向，要求本公司全体员工务必认真学习，根据安全标准化工作的要求，必须坚决贯彻执行，并为之努力奋斗且确保实现。
一、本公司安全生产方针：
安全第一，预防为主，综合治理，全员参与，持续改进。
二、本公司安全生产目标：
1、死亡及重伤事故为零。
2、重大火灾（爆炸）事故为零。
3、重大设备事故为零。
4、重大责任事故为零。
5、环境污染事故为零。
6、急性中毒事故为零。
7、员工教育培训率100%。
8、特种作业人员上岗持证率100%。
9、生产场所环境监测合格率100%。
10、员工职业健康监测率100%。
各部门应依据公司的安全生产方针、目标，结合本部门的实际情况，在相关职能和层次上分解落实，签订各级部门、人员的安全生产责任书，确定量化年度工作目标。
第二章总经理安全承诺书
为了进一步明确安全生产经营企业的主体责任，有效控制各类伤亡事故的发生。
我单位将依照《中华人民共和国安全生产法》、《危险化学品安全管理条例》等有关法律、法规的规定，进一步加强企业的安全生产管理，积极推行安全标准化工作，确保职责范围内不发生生产安全事故。
特郑重做如下承诺：
一、认真执行国家及地方政府有关安全生产法律、法规、标准、规范性文件和公司的安全生产规章制度，全面落实履行安全生产职责。
二、建立健全安全生产责任制，落实有关部门、各级负责人的安全生产职责，建立安全生产领导机构和管理机构，形成畅通的安全生产管理网络。
三、建立安全标准化管理体系，全面、系统、持续地识别、评估和控制运输经营活动中的风险，定期制定切实可行的安全生产目标，通过全体员工的努力来持续改进我们的安全生产业绩，确保人身、财产安全。
四、提供充足的人力、物力、财力支持，充分调动各种资源，以保证标准化工作长期持续运行，确保公司安全生产目标的实现。
五、加大安全生产投入并保证投入的有效实施，提高本质安全水平，防止各类安全事故发生。
六、组织制定企业安全生产规章制度、安全技术操作规程，监督检查执行情况。
七、为全体员工提供必要的安全生产教育培训条件和机会，强化安全教育培训，广泛宣传安全生产法律、法规、标准和规章制度，开展群众性的安全生产活动，建设独特的企业安全文化。
八、向员工提供的劳动防护用品和特殊防护用品，加强对员工劳动保护用品和特殊防护用品的使用、维护的管理，确保员工的身体健康。
九、督促检查企业的安全生产工作，及时排查、整改、消除交通事故隐患，坚决反对违章指挥、违章作业和违法劳动纪律的行为。
十、组织制定、修订、设施重大危险源事故、自然灾害和其他事故应急预案，定期组织对员工进行应急救援预案的学习培训和演练。
十一、及时、如实地向上级政府报告安全生产事故，全力配合、协助对事故的调查处理。
十二、对行政部门下发的限期整改指令书，积极配合落实整改，并按期进行反馈。
十三、公司的各级主要负责人是安全生产的第一责任人，每位员工对公司的安全生产有义不容辞的责任，安全生产工作的好坏是公司奖励和竞聘员工的重要依据。
我们一定遵守承诺，诚实守信。
把单位的生产安全工作抓实抓好。
如有违反或未认真遵守承诺的，本人及单位愿接受有关部门的处理和处罚。
承诺单位：
（公章）
安全生产第一责任人签名：
承诺时间：
二○一一年六月十日
第三章安全常识
一、安全生产工作的二项基本原则是什么？
答：
“管生产的同时必须管安全”，“谁主管生产，就谁负责”的原则。
二、预防事故发生的“三不伤害”原则是什么？
答：
1、不伤害他人；2、不伤害自己；3、不被他人伤害。
三、事故处理的“四不放过”原则是什么？
答：
1、事故原因分析不清不放过；2、事故责任得不到解决和群众没有受到教育不放过；3、没有防范措施不放过；4、事故责任者未受到处理不放过。
四、动火作业六大禁令是什么？
答：
1、动火证未经批准，不准动火；2、不与生产系统可靠隔绝，不准动火；3、不清洗、置换不合格，不准动火；4、不清除周围易燃物，禁止动火；5、不按时动火分析，禁止动火；6、没有安全措施，禁止动火。
五、进入容器、设备的八个必须是什么？
答：
1、必须申请办证，并得到批准；2、必须进行安全隔绝；3、必须切断动力电，并使用安全灯具；4、必须进行置换、通风；5、必须按时间要求进行安全分析；6、必须佩戴规定的防护用具；7、必须有人在容器外监护；8、必须有抢救后背措施。
六、安全检修十大禁令的内容是什么？
答：
1、不带安全帽，不穿工作服禁止进入现场；2、穿凉鞋、高跟鞋禁止进入现场；3、上班前饮酒禁止进入现场；4、在作业中禁止打闹或其他有碍作业的行为；5、检修现场禁止吸烟；6、禁止用汽油或者其他化工溶剂清洗设备，机具，衣物；7、禁止随意泼洒油品，危险化学品，电石废渣等；8、禁止堵塞消防通道；9、禁止挪用或损坏消防工具和设备；10、现场器材禁止为私活所用。
七、生产经营单位新建、改建、扩建工程项目有哪些安全规定？
答：
生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用（三同时）。
八、易燃液体的闪点分为哪三类？
答：
1、低闪点液体：
闪点低于-180C的液体；2、中闪点液体：
闪点在-180C至230C的液体；高闪点液体：
闪点在230C至610C的液体。
九、消除静电的有效办法有哪些？
答：
1、工艺控制法：
工艺控制法就是从工艺流程、设备结构、材料选择和操作和管理等方面采取措施防止静电的产生或控制静电的积累，使之达不到危险的程度。
2、泄漏导去法：
即使用静电接地的方法，使带电体德静电荷能够向大地泄漏消散。
2、静电中和法：
是指安装静电消除器。
十、什么是防火防爆的三要素？
答：
1、控制可燃物，防止可燃气体、可燃蒸汽和粉尘与空气构成可爆混合气体；2、消除着火源；3、隔绝空气，储存密闭生产。
十一、发生故障如何紧急处理？
答：
1、发现或发生紧急情况，必须尽最大努力做出妥善处理，同时向有关方面报告，必要时，先处理后报告。
2、工艺及机电设备发生异常情况时，应迅速采取措施，并通知有关岗位协调处理，必要时按步骤紧急停车。
3、发生停电、停水、停气时，必须采取措施，防止系统超温、超压、跑料及机电设备的损坏。
4、发生爆炸、着火、大量泄漏事故时，应先切断汽（物料）源，同时尽快通知相关岗位并向上级报告。
十二、《危险化学品安全管理条例》中危险化学品如何分类的？
答：
危险化学品包括爆炸品、压缩气体和液化气体、易燃液体、易燃固体、自燃物品和遇湿易燃物品、氧化剂和过氧化剂、有毒品和腐蚀品等。
十三、干粉灭火器的用途及使用方法是什么？
答：
干粉灭火器适合扑救易燃可燃液体和易燃可燃气体引起的火灾，也可以扑救电器设备使用不善引起的火灾。
首先，用右手握住压把，左手托着灭火器底部，小心地取下灭火器，把灭火器提到现场。
到现场后，除掉封铅，拔掉保险销，然后在距离火焰2米的地方，右手用力压住压把，左手拿着喷管左右摇动，将干粉喷射出来灭火。
**********有限公司
**安发[2011]2号
关于下发安全生产责任制、规章制度、操作规程的通知
各部门、员工：
为了进一步强化我公司安全生产目标管理，落实各部门的安全生产责任制、促进我公司稳定发展，现将新修订完善的安全生产责任制、规章制度、操作规程印发给大家望认真贯彻执行。
特此通知
二○一一年六月十二日
第四章安全责任制
第一节各级人员安全生产职责
一、总经理安全生产职责
1、总经理是公司的最高领导者，是公司生产经营行政管理的全权负责人。
对公司安全工作负全面责任，必须认真贯彻执行各项安全生产方针、法规、政策、制度和标准。
2、严格执行国家有关的安全方针、政策、法令、法规和指令。
3、建立健全本公司的各项安全管理制度、安全技术规程、安全技术措施计划和长远规划，负责安全生产的检查和考核工作。
4、健全安全组织机构，及时调整、充实专职安全管理人员，及时研究解决生产中的重大安全问题。
5、主持召开企业定期的安全生产工作会议，及时研究和解决有关安全生产的重大问题，相应作出决策，组织实施。
6、把安全生产、劳动保护工作作为公司日常重点工作来抓。
在制定年度计划时，一定要把安全工作放在第一位，安全技术措施费用专款专用。
7、及时、如实报告生产安全事故，组织参与生产安全事故的调查，按照“四不放过”原则进行查处，并对造成事故的责任者及时作出处理决定。
8、审定本单位改善劳动条件的规划和年度安全技术措施计划，按规定提取和使用安全技术措施经费，及时解决重大隐患。
对本单位无力解决的重大隐患，及时向上级有关部门提出报告。
9、在新、改、扩建项目中，遵守和执行“三同时”规定。
对其他重要的经济技术措施，应包括制定具有保证职工安全、健康的措施。
10、按规定严格执行安全生产履职情况定期报告制度，认真落实专家安全检查制度，抓好隐患排查并组织及时整改。
二、分管安全负责人安全生产职责
1、贯彻执行安全生产法律法规、制度和标准，协助总经理组织推动安全管理工作。
研究和推广现代安全管理方法和技术
2、组织职工学习安全生产法律、法规、标准及有关文件，主持制定安全生产管理制度和安全技术操作规程，定期检查执行情况。
3、协助总经理做好安全生产例会的准备工作，对例会决定的事项，负责组织贯彻落实。
主持召开生产会议，并同时部署安全生产的有关事项。
4、组织制定、修订安全生产规章制度和编制安全技术措施计划，并认真组织实施。
5、组织有关部门定期开展各种形式的安全检查。
发现重大隐患，立即组织有关人员研究解决，或向总经理及上级有关部门提出报告。
在上报的同时，组织制订可靠的临时安全措施。
6、协助总经理开展事故调查，及时形成事故调查报告，确定事故责任，提出对事故责任者的处理意见。
三、安全管理人员岗位安全职责
1、贯彻执行上级安全生产方针、法律、法规、政策和制度，在公司和安全生产委员会的领导下负责企业的安全管理、监督工作。
2、负责对职工进行安全教育和培训、新入厂职工的厂级安全教育；归口管理特种作业人员的安全技术培训和考核；组织开展各种安全活动，办好安全教育室，制定班组安全活动计划，对领导参加情况。
进行检查考核。
3、组织制定、修订本企业职业安全卫生管理制度和安全技术规程，编制安全技术措施计划，并监督检查执行情况。
4、组织安全大检查。
执行事故隐患整改制度，协助和督促有关部门对查出的隐患制定防范措施，检查监督隐患整改工作的完成情况。
5、参加新建、扩建、改建及大修、技措工程的“三同时”监督，使其符合职业安全卫生技术要求。
检查督促有关部门和单位搞好安技装备的维护保养、管理工作。
6、会同设备管理部门负责锅炉、压力容器、压力管道的安全监督工作。
负责本专业特殊工种安全技术培训和考核工作。
7、深入现场监督检查，督促并协助解决有关安全问题，纠正违章作业。
遇有危及安全生产的紧急情况，有权令其停止作业，并立即报告有关领导。
8、负责各类事故汇总、统计上报工作，主管人身伤亡、火灾、爆炸事故的调查处理，参加各类报总公司事故的调查、处理和工伤鉴定，发生重大事故，组织到总公司汇报。
9、按国家有关规定，负责制定职工劳保用品、保健食品和防暑降温饮料的发放标准，并督促检查有关部门按规定及时发放和合理使用。
10、负责对企业各单位安全工作进行考核评比，对在安全生产中有贡献者或事故责任者，提出奖惩意见。
会同工会等部门认真开展安全生产竞赛活动，总结交流安全生产先进经验。
开展安全技术研究，推广安全生产科研成果、先进技术及现代安全管理办法。
四、专职安全员安全生产职责
1、贯彻执行上级安全生产方针、法律、法规、政策和制度，在单位和安全生产委员会的领导下负责企业的安全管理、监督工作。
2、参与制定、修订企业有关的安全生产管理制度和安全技术操作规程，并检查执行情况。
3、协助各级领导做好职工的安全教育工作，负责组织对全体员工的安全教育，检查、督促班组岗位安全教育，建立安全教育档案。
4、负责安排并检查公司各部门的活动，负责公司安全设备、灭火器材、防护器材、急救器具的管理，并使其处于完整好用状态。
5、每天深入现场检查，及时发现隐患，制止违章作业。
检查有无火灾隐患，物品堆放是否符合消防要求，各出入口通道是否畅通，是否符合紧急情况下疏散人员的安全要求。
6、组织并参加公司安全大检查，对查出的隐患进行分类、汇总并督促进行整改。
支持日常安全教育工作定期开展安全竞赛评比活动，开展安全月活动，使安全生产深入人心，推行安全生产责任制。
7、按照“四不放过”的原则（事故原因分析不清不放过；事故责任者未收到处分不放过；群众未受到教育不放过；没有防范措施不放过），参加公司安全事故的调查处理，做好统计分析，按时上板。
8、按照企业制定应急预案，定期组织演练，不断总结经验。
五、财务人员安全生产职责
1、执行国家财务会计和税收政策。
2、贯彻和执行公司制定的各项管理制度。
3、建立和完善公司财务管理制度和实施细则，组织实施并监督执行。
4、负责公司资金管理，合理使用调度资金，减少资金占用，降低资金运行风险。
5、对公司财务状况进行监控，及时做好财务分析和预测工作，为公司成本费用的控制提供有效、真实的理论依据和决策参考资料。
6、负责公司各项费用开支实施的审核、支付、监督、检查工作，有权参与公司重大经济合同的制定和审核公司各项目的经济合同。
7、组织做好公司会计凭证、账簿、报表等工作以及财务档案的管理工作。
六、车间主任安全生产职责
1、车间主任对本单位安全工作全面负责，贯彻执行国家法规及企业规章制度，按“五同时”的要求做好安全工作。
2、组织制定车间安全管理规定、安全技术操作规程和安全技术措施计划。
3、组织对新职工进行车间安全教育和班组安全教育，对职工进行经常性的安全思想、安全知识和安全技术教育，定期组织考核，组织班组安全日活动，及时吸取工人提出的正确意见。
4、组织全车间职工定期进行安全检查，保证设备、安全装置、消防、防护器材等处于完好状态。
5、组织各项安全生产活动。
总结交流安全生产经验，表彰先进班组和个人。
6、严格执行有关劳保用品、保健食品、清凉饮炎等的发放标准。
加强防护器材的管理，教育职工妥善保管，正确使用。
7、坚持“四不放过”原则，对本车间发生的事故及时报告和处理，注意保护现场，查清原因，采取防范措施。
对事故的责任者提出处理意见，报主管部门和总经理批准后执行。
8、组织本车间安全管理网，配备合格的安全管理人员，支持车间安全员工作，充分发挥班组安全员的作用。
七、车间安全员的安全生产职责
1、在车间主任领导下，负责车间的安全技术工作，协助车间主任贯彻上级有关安全生产的指示和规定，并监督检查执行情况。
2、参加车间修订、修改有关安全生产管理制度和安全技术规程，并检查执行情况。
3、负责编制车间安全技术措施计划，并检查执行情况。
4、搞好车间职工的安全教育和安全技术考核工作，具体负责新入厂人员的车间安全教育，督促检查班组、岗位安全教育的执行情况。
5、检查落实各级动火措施，确保动火安全。
6、每天深入现场检查，及时发现隐患，制止违章作业，对紧急情况和不听劝阻者，有权停止其工作，并立即报请领导处理。
7、负责车间安全设施、防护器材、灭火器材和事故隐患管理，掌握车间尘毒情况，提出改进意见和建议。
8、参加车间各类生产安全事故的调查和处理，做好统计分析和上报工作。
9、对班组长进行安全知识业务指导。
八、班组长的安全职责
1、认真执行安全生产的规章制度，模范遵守安全操作规程，对本班全体成员的安全行为负责，是单位基层组织的安全生产第一责任人。
2、坚持召开班前安全会，在布置生产任务的同时
升级会员 