非常规作业管理工作思路.docx

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非常规作业管理工作思路

特别规作业安全管理规定

1.目的

为增强特别规作业管理，严格作业过程风险控制，促使各种特别规作

业活动安全举措有效落实，防止各种事故的发生，保证安全生产，特拟订本规定。

2.合用范围

厂属各单位以及外协外委单位在炼钢厂进行的各种特别规作业管理

3.定义

特别规作业定义：

在生产过程中，除正常生产作业之外的各种抢、检

修作业、危险作业、办理应急故障、技术改造、施工建设等作业活动，都属于特别规作业。

4.职责

生产调动室负责特别规作业的组织协调解作业信息传达，在保证安全

的前提下，有序组织抢修、检修作业活动和生产事故的办理，督查检查各职能科室、各作业区工段特别规作业的履职状况。

设备资料科严把要点要点设备备品、备件质量和库存数目关，督查检查各工段设备保护养护工作，保证在线设备的运转周期及设备设备的实质安全。

对属于重要特别规作业活动的设备抢修、检修作业方案进行可行性评估、审察，并现场督查检查指导。

工艺技术科负责各岗位平时工艺特别规作业的技术培训，对生产异样状况、工艺条件恶化等而采纳的重要特别规作业活动进行现场督查指导，并检查各项举措的落实，保证执行到位。

安全环保科负责重要特别规作业安全举措的审察及现场安全督查检查和监护工作。

各工段负责本地区特别规作业的作业方案、安全举措的拟订及组织实

施，负责作业过程的全程监护及各项安全举措的落实；负责对第二天或当天突发性特别规作业实时报备；各主体生产单位在主要岗位成立特别规管控

登记台账；各工段每周四将特别规展开状况上报安环科。

5.管理内容

特别规作业的分类

一般特别规作业：

在生产过程中，单系统或局部的设备故障、设备缺

陷修复以及一般生产事故的办理作业活动。

重要特别规作业：

在生产过程中出现异样状况或工艺条件发生变化，致使系统停产抢修及平时系统检修，作业条件复杂，风险较大的作业；如：

波及到煤气、氧气等易然易爆气体介质、高处作业、交错作业、进入密闭容器或受限空间、起重吊装或运输超限不规则物品、作业环境恶劣以及其余有中毒、窒息、火灾、爆炸等危险的作业；需要外单位人员、机械、设备协作配合的作业；其余非本单位平时工作范围的暂时性工作任务。

其余类特别规作业

指固定场所备品备件维修类作业或暂时性动向性（如：

搬运物品、清理设备、打扫马路等）作业。

特别规作业申请审批

各单位对本地区特别规作业进行风险评论，依照风险等级成立特别规作业清单，依照风险等级分级进行安全管控。

一般特别规作业由作业实行单位（班组或工段级）填写<特别规作业申请单>，经所在作业区（工段）安全管理人员审察，值班调动长、各专业科室科长、有关主管厂长同意后实行。

重要特别规作业由作业实行单位（工段级）填写<重要特别规作业审批

单>，经所在单位生产、工艺、技术、设备等有关职能科室及安环科审察，值班调动长或业务主管厂级领导同意后实行。

重要特别规作业因为状况发生变化，原定作业方案需更改的，一定从头执行审批手续，不得私自进行。

特别规作业波及到多个单位同时参加作业时，生产单位建立特意的项目负责人，一致协调组织特别规作业安全进行，同时依照各自分工分别填

写《派工单》或《抢修单》。

其余类特别规作业由班组进步行派工,工段长（工段安全员）审批各项

安全举措，并现场督查检查落实。

单张《派工单》或《抢修单》只好用于单项作业活动，且不可以重复使

用。

特别规作业安全控制

岗位发生异样状况时，岗位操作人员应第一实行执行岗位异样状况应急办理举措，并第一时间通知班组长及维修人员。

班组长应实时向当班调动长（或工段长）报告状况，同时联系维修人员，当班调动长（或工段长）划分特别规作业级别，按规定做好有关申请审批手续办理工作。

在线抢修作业前，维修人员填写《在线抢修单》，地区班长对《抢修单》安全举措增补并署名确认，由值班调动长审批，所在岗位指派专人进行监

护后方可开始作业。

不紧迫采纳举措进行办理，可能致使安全生产事故的进一步扩大的在线抢修类作业，能够不办理申请派工手续，但一定明确项目负责人、安全

监护人，项目负责人作业前对作业人员进行安全技术交底，同时地区班组长亲监现场进行监护协调，并通知当班调动长及安全督察到现场督查检查。

进行特别规作业前,作业负责人应明确参加人员各自分工，落实责任，着重做好安全交底、现场熟习、工具护品的检查和安全确认等准备工作。

特别规作业过程中，各级人员一定思想重视、精心作业，做到管理不缺位，保证作业动向监控，实时辨别作业中的危险要素，必需时依据现场风险调整安全举措和作业程序，科学防备各种事故的发生。

特别规作业过程一定严格执行有关安全操作规程、技术操作规程，严格落实确认制、挂牌制、监护制、特种作业人员持证上岗、多人协作单调指挥、互保联保等基本的安全生产工作制度。

一般性特别规作业由作业区工段安全管理人员现场检查安全举措落真相况。

内容包含：

作业名称、作业内容、程序及标准、危险要素及安全举措、现场负责人、安全监护人、审察人、同意人等。

重要特别规作业安环科地区负责人深入现场检查安全举措落真相况。

内容包含：

作业名称、作业内容、程序及标准、详细方案、危险要素及安全举措、应急方案、现场负责人、安全监护人、审察人、同意人等。

其余类特别规作业，作业行进行危险要素辨别，制定作业标准及安全举措，填写《派工单》，工段班组落实好作业项目负责人和安全监护人，对作业过程安全举措执行状况进行检查。

各种特别规作业过程管理要求

（1）一般性特别规作业活动申请、审批手续一律在现场办理，班组长及以上各级安全管理人员一定参加现场安全举措及作业方案的拟订、现场安全举措的督查检查落实，如不可以保证安全，安全管理人员有权命令停止该作业活动或有关的其余生产作业活动。

（2）现场安全监护人员一定由本地区工作经验丰富，熟习作业环境的职工担当，在作业现场执行监护职责时，一定佩带黄袖标，全程负责督查检查安全防备举措的落实，保证作业人员安全。

（3）重要特别规作业在执行本方法的同时，严格执行炼钢厂《安全生

产检修制度》、《危险作业申请审批制度》、《煤气安全管理实行细则》、《安

全生产动火制度》。

（4）非本单位平时工作范围的暂时性跨地区出门作业，一定提早对作业地区进行风险辨别，拟订作业方案、安全举措，并严格执行，作业过程明确安全负责人、安全监护人，

、做好外协作业安全管理。

（1）外协（协作）人员进入炼钢检修现场一定同设备科、安环科签署

施工协议，经主管厂长审批后，方可作业。

（2）外协（协作）人员在检修现场一定恪守炼钢检修各项管理规定，根绝违章作业。

（3）外协（协作）人员在作业前应付检修人员学习炼钢厂下发的危险见告通知单，清楚检修内容。

（4）外协（协作）人员施工人员进入地区施工作业，地区作业区、工段一定严格进行安全看守，管理人员亲临现场进行督查检查，对作业过程安全举措进行二次确认，并进行手指口述，同时指派专人进行现场全程安全监护。

（5）施工作业地区一定建立显然的安全标记和安全戒备，监护人仔细执行安全监护职责，实时对非作业人员进入施工地区实时提示和遏止。

（6）使用天车、吊车吊运大型物品、特别物品一定严格执行申请审批手续，办理起重作业同意证，安环科、作业区、工段各级管理人员亲临现场督查检查安全举措的执行落实。

（7）各工段对进入本地区外协作业人员，要创建必备的安全条件，并辅助外协单位办理派工手续，督查作业活动各项安全举措的执行落实。

（8）检修工段、设备科、安环科对外协（协作）人员进行现场管理，检查督查协作方各项作业活动，对违章违规行为，有权处分或下达停止作

业指令。

6、特别规作业技术管理要求

、做好能源介质停送环节的安全确认。

（1）地区班长负责停开机，岗位工负责操作确认，维修电工负责停送电，作业人员负责挂摘牌。

（2）跨地区停送气（汽）、停送水由岗位工负责通知班长，班长联系调动进行停送气（汽）、停送水。

在确认各项安全举措落实到位后，方可通知人员进行作业。

（3）各种信息传达推行（派工单）抢修单署名确认制，写明停送电、停送气（汽）、停送水的时间、联系人及联系电话，特别状况下采纳电话、对讲机等方式传达时，一定坚持复诵确认制，确认无误后，方可作业。

、做好煤气检修作业安全管理。

（1）煤气设备停煤气检修时，应靠谱地切断煤气根源并将内部煤气吹净。

长久检修或停用的煤气设备，应翻开上、下人孔、放散管等，保持设备内部的自然通风。

（2）进入煤气设备内工作时，应检测一氧化碳及氧气含量。

经检测合

格后，同意进入煤气设备内工作时，应携带一氧化碳及氧气监测装置，并

采纳防备举措；一氧化碳含量不超出30mg／m3（24ppm）时，可较长时间工作；

一氧化碳含量不超出50mg／m3（40ppm）时，入内连续工作时间不该超出1h；设备内一氧化碳含量高（大于50ppm）或氧气含量低（小于%）时，应佩带空气或氧气呼吸器等隔绝式呼吸器具；设专职监护人员。

（3）带煤气作业或在煤气设备上动火，应有作业方案和安全举措，并应获得煤气防备站或安全主管部门的书面同意。

带煤气作业如带煤气抽堵盲板、带煤气接收等危险工作，不该在雷雨天进行，不宜在夜间进行；作业时，应有煤气防备人员在场监护；操作人员应佩带呼吸器或通风式防毒面具。

（4）进入煤气设备内部工作时，所用照明电压不得超出12V。

（5）外来协作单位进行煤气检修作业，应有专职人员在现场进行确认、

监护。

、做好特种作业人员资质的审察。

天车工、电工、焊工、指挥工、煤气工依照特别工种持证上岗的要求，对从事特别工种作业人员的资质进行严格审察，对未经过特别工种培训获得相应作业资质的人员，果断不同意进行检修作业。

、做好起重作业安全管理。

（1）吊装作业前作业人员一定对所起吊重物进行重量测算，正确选择均衡吊点和吊索（具），并靠谱的捆绑，保证其在吊运过程中吊物不会产生翻转、滑动现象。

（2）关于无专用固定吊点的物品，在起吊前应低位试吊找寻出均衡点后，用相应吊索（具）进行靠谱捆绑起吊，并对棱角处垫防备木块或半圆钢加以保护吊绳（链），防备切断吊绳（链）发生物体坠落事故。

（3）长形物体起吊时，采纳两根平等长度的钢丝绳，且夹角不得大于

120°。

（4）天车、葫芦（手拉电动）机械起吊物体时，第一一定垂直低位试吊，查验制动装置安全靠谱后方可开始作业，作业过程力求低位吊运作业，

严格恪守起重作业安全操作规程。

（5）使用千斤顶装置作业时，对千斤顶底部旋转地点进行支垫及千斤吨位进行检查确认，靠谱后具备安全作业条件，同时起顶作业时第一略微低位试验千斤顶试验锁紧装置有无下滑现象，且千斤顶的起重能力比被顶物重量略大，保持千斤顶直立，不得倾斜，严防千斤顶在顶升过程发生倾倒事故。

（6）要仔细执行起重作业操作规程，严格落实“十不吊”规定。

（7）在检修前要特别对吊运用的钢丝绳、吊装带进行严格检查，保证吊具安全靠谱，进行起重作业的人员要尽量采纳拥有多年工作经验的起重工、指吊工。

、做好工器具及作业环境安全管理。

（1）检修作业所用的暂时灯、电动工具、电焊工具、氧气瓶、乙炔瓶、气带等工具，一定安全靠谱、无损坏、无漏气、无漏电。

（2）检修作业环境应光芒充分，照明优秀，通风优秀。

（3）拆掉下来的备件物料要实时清理，保持检修地区宽阔，无阻碍人员作业活动。

（4）作业地区场所齐整、防滑、无凹陷、突出和严重油污现象。

（5）暂时线宜悬空架设或沿墙架设，离地面高度不得低于；在通行汽车、叉车的通道上，其离地面高度不得低于。

（6）对粉尘浓度高的场所，产生有害气体的作业区（点），震动噪声严重的作业区（点）应采纳确实有效的防备举措。

、做好高空作业安全管理。

（1）凡在2米以上（含2米）的高空作业时，登高作业人员须佩带安全帽、安全带或腰绳，系在坚固结实的构件上；禁止挂在挪动的不坚固的物体上或有尖利棱角的金属上；防备挂钩滑脱发生坠落事故。

（2）患有登高禁忌症者，如患有高血压、心脏病、贫血、癫痫病等以及酒后代员禁止登高作业。

（3）在进行高空作业时，除有关人员外，不准别人在工作点下边通行或停留，防备落物伤人。

（4）从事登高作业人员穿着要轻巧，裤管要扎紧，应躲让各样电线，切断电源要挂警告牌；禁止在登高进或高处时开玩笑。

（5）高空作业一律使用工具袋，禁止上下扔工具、投掷物品，要用绳系牢后往下或往上吊运，双脚禁止踩在传动部位及活动不坚固的地方，工具资料要摆放安稳，防备坠落伤人。

（6）高处焊割时，要依据风向和焊、割火花的溅落点，一定清理动火点下部的易燃、易爆物品。

（7）焊割设备（乙炔瓶、氧气瓶、电焊机）应尽量留在地面上，要远离动火点，并设专人看守，以便在紧迫状况下，切断电源或气源。

（8）登高工具要坚固靠谱，手把、软线、氧气、乙炔胶管应固定，不该环绕在身上或搭在背上操作。

（9）翻开、封闭压力管道阀门时，应站在阀门侧面，禁止身体正对着阀门操作。

（10）登高作业时一定有人监护。

（11）高空作业的脚手架、跳板、工作台等，一定预先进行安全检查判定，保证构造坚固、脚手架不得超负荷。

（12）工作完工拆卸脚手架时，应由上而下分层进行，禁止上基层同

时作业，当拆掉某一部分的时候，应防备其余部份发生坍毁。

（13）使用梯子登高作业时，梯子要有防滑举措，踏步应坚固无裂纹。

梯子与地面之间的角度以75°为宜，使用人字梯时拉绳一定坚固，在工作中一定有人扶住梯子。

附1：

动向作业管理要求

附2：

安全监护人管理培训方法附3：

特别规作业考查方法

附1：

动向作业管理要求

1.架子车拉运油桶:

架子车拉运油桶及各样物品，作业人员2-4名，填写派工单，指定负责人。

架子车拉到油桶旁，四周倾动物清理洁净，场所广阔。

车子一定放到油桶下部，两人扶车，两人搬动油桶，使劲平均放到车

上。

油桶放到车上一定捆绑式支撑，防备油桶滚落，车后禁止跟从人员，手扶两车旁推拉。

车子在路上行走靠右，禁止奔跑，注意路面运输车辆。

经有棱角的台阶或上坡，应迟缓行走，不可以冲刺向前，防备冲刺不上车子失控造成人员碰撞。

油拉到指定地点，卸油时，应迟缓放车把，几人将油桶从车上搬平放到地面，结束。

2.架子车搬运物体：

搬运前充分预计物体重量、大小、形状以及架子车的承载能力。

向车上抬物体2-4人要同时使劲，此中一人指挥同时抬或放，禁止用

力不平均。

各样型号物体堆放在车厢，一定采纳捆绑式支撑，车厢前、尾部要有挡板，车厢不可以超超出沿，防备物体滑后砸伤人员。

易转动的物体一定2-4人作业，放时要有物体垫，防备转动压伤手指或脚趾。

搬运易燃易爆物品或压力容器时要轻抬轻放，禁止剧烈撞击。

架子车内行走中，人员站两旁推拉，禁止车厢后边有人。

3.三轮车、平板车拉运物体：

将物体抬到车厢或吊上车厢，多个物体要捆绑牢靠或支撑，物体不可以

超超出沿，打上后门方可运输。

向上抬物体要有1人指挥，动作步伐抬放一致、正确，防备碰砸到手指或脚。

用天车或吊车向车厢吊物体，吊绳一定无断丝，断股，切合安全要求，捆绑坚固，待放安稳后再拆绳。

三轮车在道路行进中，一定有驾驶证专人操作，车速不得超出15公里每小时，转弯时不得超出10公里每小时。

三轮车在路上行走，要按正常交通规则运转，禁止违犯交通各项制度

要求，避行人或厂房建筑物。

4.2-4人抬搬物体：

抬物体要一致口令，步伐一致，一人特意指挥。

物体搬运过程中最多4人，抬不动就换其余起吊方式，禁止强行抬搬。

抬起物体内行走中，指挥人要消除行走路线上的阻碍物，交底、头上

都要具备抬物体的条件。

需上架的物体人员一定站在架子外侧一致往上放，特别是多人公抬一件物品，内侧人员出来后再一致往上放。

往高处搬运（如楼梯、坡道）时，矮个在前，高个在后。

用工具抬时，确认工具的靠谱性，防备滑脱、断裂。

用钢丝绳，倒链一定锁死。

5.使用吊车吊运物体或安装：

使用吊车吊运物体，吊绳不得有毛刺，断丝、断股，挂捆要坚固，防

止滑脱伤人。

指挥吊车吊运，专人指挥，四周人员远离吊物5米之外，不到手扶吊绳或物体。

从各种车厢上吊运物体，进车厢察看其余相邻物体的靠谱性。

装运各样物料，车厢不得超超出沿，物体放靠谱后，方可进入车厢拆卸吊绳。

使用吊车在线设备安装或拆卸，光芒要充分，听从吊车人员指挥，作业人员要避开吊物防备游摆。

多件物品中间起吊，防备其余物体坍毁，作业人员远离闪避。

钢丝绳硬棱接触处要垫物，禁止歪拉斜吊，吊车半径范围禁止站人。

6.多人打扫马路：

打扫马路一定由工段管理人员带队，按规定路线行走。

打扫前检查确认工具能否完满，防备工器拥有毛刺等缺点，造成擦伤。

打扫马路时，一定设有专人监护，注意过往车辆，实时提示职工躲让。

打扫马路时，注意道路双侧下水渠井盖、路面坑洞，防备跌伤。

倒垃圾时，一定有一名职工负责监护，注意四周环境。

作业完成盘点人数、工器具。

附2：

安全监护人管理培训方法

安全监护制度是指在工作中对作业人员的操作行为、状态和工作环境进行督查和控制，使作业程序规范化、操作标准化、设备与工具使用规范化、作业现场规范化，保证作业活动按安全操作规程和作业标准进行以及安全举措的落实，防备发生威迫自己或别人人身安全、威迫设备安全运转的一种工作制度。

安全监护是保证生产安全的管理举措之一，是保障现场作业安全的一道重要防线。

1.安全监护人任职条件

担当安全监护人，要有很强的责任心和敬业精神，且经过特意的业务

培训；

安全监护人一定娴熟掌握所在生产系统（作业地区）的工艺流程、设备设备性能、介质（水、电、气、汽）走向和特征，熟习作业地区的环境状况；

安全监护人一定娴熟掌握防火、防爆、防中毒、防窒息、防触电的一般知识，应掌握现场救护的一般知识，一定娴熟掌握空气呼吸器和各样常用灭火器械等应急器械的使用方法；

安全监护人一定娴熟掌握有关火灾、煤气事故等报警报告、现场紧抢救护的方法；

安全监护人一定娴熟掌握作业地区的紧迫撤退路线、发生紧迫状况时

的联系方式（联系人、联系电话）和报告程序,能实时向作业人员报警并向

有关人员报告；

安全监护人一定掌握被监护对象的工作内容、工作范围和作业的安全技术方案、安全举措。

2.安全监护人培训、选拔、任职

工段长依据班组职工的综合表现，联合地区实质，提名地区安全监护

人，报安环科。

安环科负责拟订《安全监护人培训教学设计》，分期下发监护人培训教材。

工段依据下发的监护人培训教材，并联合地区实质，每个月对安全监护

人进行培训，逐渐提升安全监护人监护技术。

分厂每半年以《安全监护人培训教学设计》或安全管理知识为内容，组织对安全监护人进行培训一次。

每季度利用季度上岗资格对安全监护人任职资格测评考试，合格（任职考试成绩＞85分）后在下一季度持续担当安全监护人，考试不合格撤消监护资质，工段从头提名上报安全监护人。

3.撤职条件：

任职资格考试不合格；

因自己要素主动提出离职；

不仔细学习安全管理知识、提升自己监护技术；

不可以仔细执行监护职责，出现特别规作业违规现象；

工段依照以上条件撤消安全监护人资质，从头提名上报安环科进行备

案。

4.安全监护人的职责、监护内容

安全监护人在执行作业监护任务时，第一应检查作业人员和自己能否

按劳动保护要求规范着装；

安全监护人在作业前应检查确认实质作业内容与作业票要求能否符合，严格掌握作业时间不对不作业，作业地址不符不作业，作业部位不符不作业，作业人员不符不作业；

安全监护人在作业前一定核查作业危险危害要素辨别能否齐备，安全举措能否齐备。

如现场存在新的危险危害要素，应增补危险辨别，并完美有关安全举措。

作业全过程检查各项安所有能否所有获得落实；

安全监护人在作业前一定检查能否靠谱切断有关电源、水源、气源（如氧气、蒸汽、煤气等），能否按规定停电、挂牌，做好作业全过程中的安全确认工作；

安全监护人在作业过程中应注意作业人员有无违章行为，工作地点和活动范围能否安全，能否正确使用工（器）具以及操作方法能否正确等；监护人发现工作人员中有不正确的动作或违犯规程的操作时，应实时提出纠正，必需时可令其停止工作，并有权向上司报告；

安全监护人在作业过程中应检查作业现场人员使用的各样工（器）具能否完满、安全靠谱；发现问题，应实时办理；

安全监护人在作业过程中应检查作业现场设备设备安全装置、安全附件能否完满、切合要求（如氧气瓶、乙炔气瓶的距离能否切合要求，乙炔气瓶阻火器能否完满、能否使用防倾倒装置，氧气、乙炔气带能否有泄露，

电焊机焊把线、地线能否完满，湿润、密闭空间作业能否使用安全电压等）。

发现问题，应实时办理；

安全监护人在作业过程中应注意四周环境、作业地区四周其余人员作业状况、邻近设备设备的运转状况，特别应注意作业现场上方有无吊物经过，交错作业时应注意各个工作点的互相影响，发现威迫自己及作业人员安全时，应提示作业人员实时躲让或撤退；

安全监护人在作业结束后应检查作业现场有无遗留物（如易燃易爆区

域能否遗留火种），危险地区（如密闭空间、隐蔽地区、容器内、管道内）能否遗留人员和工（器）具资料等，现场使用的暂时电源、暂时气源（氧气、蒸汽、氮气等）、暂时水源等能否切断；

作业结束后，安全监护人应提示敦促作业人员做好现场清理工作，做到“工完、料净、现场清”。

同时还应恢复现场原有的安全防备举措，以及原有的物品定置、现场表记，保证不给生产现场留下安全隐患。

监护人在执行监护过程中，不得做与监护工作没关的其余事情，安全监护人因故走开作业现场应实时向作业人员通告，并指定其余拥有监护人

资格的人接替，如找不到接替人，在监护人走开现场时期，应停止作业。

5.安全监护人考查方法

严格班组内部互保联保责任落实和责任追查，对现场检查发现的安全

问题，对安全责任人、联保人推行连带处分，推行主要责任人肩负80%，联保责任人肩负20%。

附3：

特别规作业考查方法

1.违犯以下条款处分地区责任人50-100元

安全监护人未进行培训、考试合格或不具备监护资质进行监护作业。

未按指定监护人（依照工段上报名单）进行监护作业。

生产过程采纳新工艺、新设备、新资料、新能源、新技术，未实时对监护人进行培训。

各种特别规作业申请审批手续无工段领导署名审批。

作业前未对参加人员进行作业方案、作业标准、安全技术举措培训、学习。

作业过程作业方案更改，未实时对参加作业人员进行安全技术交底。

监护人未佩带黄袖套进行特别规作业。

2.违犯以下条款处分地区责任人100－300元

监护人未仔细执行职责对作业人员、安全举措执行落真相况进行督查

检查。

作业过程中，未按规定办理特别规作业手续，私自作业。

申请单、抢修单、派工单上安全举措没有针对性、不全面，现场举措落实不到位。

作业过程中，危险辨别不全面或辨别到的风险未采纳举措。

工器具、防备器械装备不齐备或不切合安全要求进行特别规作业。

未进行合理安排分工，劳动组织不严实，作业现场人员过多或过少进

行特别规作业。

单张派工单、抢修单重复使用或用于多项作业活动。

紧迫状况下未办理申请派工手续的在线抢修特别规作业，未通知调动及当班安全督察出席检查督查、监护，或许班长通知当班调动及当班安全督察后未出席。

各职能科室过程控制不严格，检查渎职。

工段级管理人员不在现场确认安全举措执行，进行重要特别规作业。

3.违犯以下条款处分地区责任人200-500元

未停机、停电、验电、确认、挂牌，进行设备检修特别规作业。

未检测各种气体浓度，无通风举措进行受限空间特别规作业。

未检查、确认阀门靠谱封闭（切断），