母体试验室对工地试验室的管理制度.docx
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母体试验室对工地试验室的管理制度
母体试验室对工地试验室的管理制度
母体检测机构对工地试验室管理办法
第一章总则
一、为贯彻交通部《公路水运工程试验检测管理办法》及“贯彻实施《公路水运工程试验检测管理办法》，加强公司对工地试验室的监督，规范工地试验室的管理，确保工地试验室真实有效地开展试验检测工作，保证工程质量和安全的实际情况，湛江市公路工程质量监测站（以下简称公司）制定本办法。
二、本办法所称工地试验室，是指公司根据公路、水运建设工程需要，在工程现场设置的临时试验室（如业主中心试验室、驻地监理试验室等）。
工地试验室除了遵守本办法外，还应遵守公司及国家、行业部门的有关规定。
三、工地试验室必须执行国家有关法律、法规和工程技术标准、规范、规程，遵循科学、客观、严谨、公正的原则，按照公司《资质等级证书》核定的业务范围，在公司授权范围内开展试验检测工作，对试验检测结果负责，对公司负责;在业主单位的指导下参与试验检测管理工作，对业主单位负责。
四、公司负责对工地试验室进行监督、检查、管理，并对其试验检测工作进行指导，对工地试验室承担管理责任。
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第二章工地试验室建设
五、工地试验室的建设，原则上由该工地试验室任职的试验室主任负责，试验室主任暂不能到岗的由指定试验室临时负责人负责。
工地试验室建设应满足工程实际需要，满足合同并符合有关的规定及业主的正当要求，因地制宜，勤俭节约;
六、工地试验室的地址选择:
根据业主指定或工程现场具体情况选择交通运输方便，水、电（三相电）使用方便、行政管理方便的地址筹建工地试验室。
工地试验室的面积满足相关规定，并在选址时充分考虑，若工程进场前期由公司筹建组统一选址，应征得公司的同意。
七、工地试验室主任（或临时负责人）根据试验检测场地的具体空间情况，进行工地试验室的装修及仪器设备平面布置设计。
相关的装修计划，报公司审核，由公司批准后进行施工建设;仪器设备平面布置报公司批准（或认可）后进行安装布置调试。
八、工地试验室主任（或临时负责人）根据合同约定和工程的实际需要，拟定试验室的仪器设备配置计划，报公司审批，由公司负责配置;需要新购的仪器设备由工地试验室向公司提出采购申请。
补充的部分仪器设备报公司总经理批准
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后采购;大宗采购计划必须报公司，由公司统一采购，必要时进行招标采购。
九、公司负责组织协调仪器设备的运输、交验、安装、调试，工地试验室协助配合（必要时请仪器设备供应商协助），安装调试正常后，由公司统一报请检定和校准部门到现场进行计量检定和校准。
工地试验室应初步建立仪器设备台帐和档案。
十、工地试验室主要仪器设备，应有统一的，经过公司批准的操作规程，并悬挂于仪器设备旁。
工地试验室办公室有关人员职责、工作制度、工作流程、组织机构等上墙资料，应由公司审批后统一印制。
第三章工地试验室资质的认定
十一、工地试验室土建工程完工、仪器设备到位标定后，由工地试验室负责人，将工地试验室的组建情况书面报公司,并根据项目业主要求及有关规定，上报工地试验室资质申请的材料。
报公司的工地试验室资质申报材料主要是工地试验室审查认定申请表，内容包括试验仪器登记表、试验人员登记表等。
十二、公司应对工地试验室资质申报情况进行审查，合格后，审批工地试验室资质认定申请，由公司负责人对工
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地试验室主任及其它试验人员进行聘任授权，并附公司资质证书复印件，资质证书复印件上必须由公司签署用途日期等，并加盖公司公章后有效。
工地试验室应在公司授权范围内开展试验检测工作，超出公司授权范围开展的试验检测工作无效。
工地试验室未经公司审批、主任未经公司经理授权聘任的，不得以公司的名义开展试验检测工作。
十三、工地试验室的确认:
经由公司审批的工地试验室资质认定申请资料，按要求报业主（或质监部门）审查认定。
经审查批准取得临时资质等级证书后即可正常开展工地试验室试验检测工作。
第四章人员职责
十四、工地试验室依据合同的约定配备试验室主任和技术负责人必须持有交通运输部质监总站颁发的试验检测工程师证,配备满足合同要求的试验检测工程师和试验检测员均应持有交通运输部质监总站颁发的试验检测工程师证和持省交通运输厅质监站颁发的试验检测员证书，也可依据实际需要配备个别试验助理。
由工地试验室主任指定专职或兼职的内业资料档案管理员和仪器设备管理员。
十五、工地试验室的试验检测人员，应热心服务于工地现场，熟悉所服务的工程项目，接受所服务部门（业主）试验
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检测管理工作的指导，共同办公、遵守其相关管理规定。
十六、工地试验室主任由公司聘任，由公司主任授权开展相关试验检测工作，并对公司负责;也可由其它部门推荐，由公司审查后聘任。
业主（监理）工地试验室主任应享受同级监理单位（或机构）副职待遇。
其它试验检测人员也由公司聘任。
公司在对试验检测人员进行授权前，可根据情况对试验人员进行必要的考核，合格后予以授权。
十七、工地试验室主任中途因故更换，工地试验室应报公司，并应得到公司的批准，由公司与项目业主协商后重新聘任新的试验室主任。
新试验室主任到岗进行工作的交接后，原试验室主任方可离岗，否则公司将不审批其离岗申请，公司相关部门应配合不予以办理相关手续，直至移交清楚。
十八、工地试验室主任外的其它主要人员的更换，由工地试验室主任审查符合要求后报公司批准备案，并在工作移交完后方可离岗，否则不应批准其离岗，直至移交清楚。
十九、工地试验室所有人员的调离，都应得到公司的批准，调离应由公司批准后，报公司相关部门重新派遣到新的岗位;辞职人员应有书面的辞职报告，并在工作移交、工地试验室主任签字确认后，由公司审核后报公司经理批准。
所服务部门无正当理由不得无故提出更换试验检测人员，无权辞退试验检测人员，确需更换应向公司提出。
二十、公司可根据各工地试验室的需要及人员能力情
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况，调配试验室的试验检测人员，并根据情况撤换不称职的
试验检测人员。
二十一、公司涉及工地的各类评优评先活动，应给予
公司或各工地试验室相应的名额。
各工地试验室评优评先活
动应在公司的指导下进行，评比结果应得到公司的审核后上
报。
二十二、试验检测人员应当加强业务学习，重视知识
更新，不断提高试验检测业务及试验检测管理水平，做到能
力上岗。
在工地试验室组建初期，工地试验室负责人应组织
试验人员、熟悉本合同段工作任务，组织试验检测业务学习，
需要外部培训的，应报公司批准。
二十三、工地试验室应根据相关要求，结合工地试验室
的实际情况，在公司质量手册的框架下，制定工地试验室的
各种岗位职责（业主、监理中心试验室及各类人员岗位职责
参见附件三），报备公司。
工地试验室全体人员应服从领导，
服从分配，密切合作，遵守岗位职
二十四、工地试验室全体人员必须按照廉政建设有关规定，在试验检测活动中廉洁自律，不得索要或接受有利害关系单位的馈赠礼金、有价证券，贵重礼品，不得以管理职权要求有利害关系单位安排宴请及娱乐活动等。
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第五章工作制度
二十五、工地试验室是检测中心组织机构的一部分，工地试验室必须贯彻实施检测中心的质量手册和程序文件，保证检测中心的质量管理体系有效运转和持续改进。
二十六、根据各工程业主在审核认定工地试验室的相关要求，结合工地试验室的实际情况，工地试验室应在检测中心质量手册的框架下，制定工地试验室的各项工作制度，包括组织机构框图、试验检测工作程序、仪器设备管理制度、试验室安全、环境卫护管理制度、样品、资料和档案管理制度等，报检测中心批准后执行。
第六章试验检测活动
二十七、工地试验室应认真服务于现场业主单位，密切配合工程现场的管理工作，协调好与所服务单位的关系，保持工作的一致性。
为服务单位提供快速、准确、科学的试验检测数据;并按有关规定，为所服务的部门管理好其它的试验检测单位。
二十八、工地试验室应当严格按照现行有效的国家和行业标准、规范和规程独立开展试验检测工作，不受任何干扰和影响，保证试验检测数据客观、公正、准确。
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二十九、工地试验室应做好内业资料，根据工程的实际，建立健全各种管理及试验检测记录台帐，及时整理试验检测记录及试验检测报告，统一报告编号，并按要求对试验检测结果进行分析总结，做好工地试验室的相关报表等。
三十、工地试验室按照有关部门规定的抽检频率进行抽样试验或标准验证试验，及时出具试验检测报告，规范试验检测记录报告用语，为业主（现场监理工程师）提供工程质量控制依据。
三十一、工地试验室除应承担独立进行的试验检测项目外，还应根据相关规定，参与对相关试验室的管理工作。
如审核其它单位工地试验室的人员、设备和试验检测能力是否满足合同要求，管理制度是否健全等。
三十二、有管理职责的工地试验室，工地试验室应派出试验检测人员对所管理单位的试验检测活动进行监督，对其试验检测频率、抽样方法和试验过程进行有效的监督检查，对其引用的规范标准等进行审查。
三十三、工地试验室运行过程中遇到需要检测中心协助解决的问题，应及时书面上报检测中心。
三十四、检测中心定期或不定期的组织对工地试验室试验检测工作检查，检查的情况将作为工地试验室试验检测人员考核任用的依据。
对问题较多的工地试验室，检测中心将监督进行整改，并撤换不称职的试验检测人员。
三十五、工地试验室应保证试验检测数据真实性。
试验人员
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应熟悉试验检测规程及记录报告的整理，减少试验检测过程差错率及试验检测内业资料的错误。
试验人员应对试验检测结果负主要责任，工地试验室主任应负领导责任。
工地工程中有关质量问题处理，由所服务单位意见决定的，由所服务单位对结果负责。
三十六、工地试验室应定期或不定期向检测中心报送相关材料。
相关的材料主要有:
工地试验室的整体运行情况、工程质量情况、人员的考勤与变动情况、仪器设备的使用情况及年终的工作计划总结等。
三十七、试验检测人员必须树立安全意识，严格执行安全生产规章制度及操作规程，认真落实安全生产责任制，确保工作安全。
第七章试验检测仪器的管理
三十八、仪器的维护:
试验检测仪器在使用前，相关人员应熟悉操作规程，爱护试验检测仪器，使用后应擦拭干净。
试验检测仪器应有专人负责管理，定期进行保养维护。
三十九、仪器的采购:
工地试验室在运行的过程中，需要补充少量的仪器设备的，应由工地试验室提出采购申请，其中低值易耗品由检测中心主任审批后采购;固定资产由检测中心审核，报公司总经理批准后，由检测中心统一采购。
四十、仪器的维修:
工地试验室需要维修的仪器，由工地试
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验室填写仪器维修单，报检测中心审批，并安排维修人员现场检修;维修费用较高的由检测中心审核后，报公司总经理批准。
对仪器设备的损害，工地试验室应分析查明损害原因，分清责任，及时纠正。
四十一、仪器的报废:
已没有维修价值的仪器设备应报废，由工地试验室填写试验仪器报废单，由检测中心审核后报公司领导审批。
四十二、仪器的检定或校准:
检测中心会根据各工地试验室仪器设备的检定周期，安排相关单位现场检定或校准。
若仪器使用过程中，发现示值偏差较大，工地试验室无法核查的，由工地试验室提出，检测中心安排重新检定或校准。
工地试验室应逐步开展试验检测仪器的期间核查工作。
四十三、仪器的出借:
工地试验室的所有仪器设备，原则上不得出借给外单位。
确需出借的应由工地试验室提出，由检测中心批准后方可出借，在仪器归还时，工地试验室须检查所出借的仪器，确保仪器完好，配件齐全。
若是检测中心各试验室间的借用，由检测中心备案，工地试验室做好相关交接手续。
第八章工地试验室的移交
四十四、试验检测内业资料的移交:
工地试验室在本工程结束时，工地试验室主任应组织试验检测人员，及时按要求整理好
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试验检测内业资料进行归档移交。
若暂不能移交的，工地试验室主任应安排相应试验检测人员继续对该项目试验检测内业资料妥善保管，并在将来协助移交。
无需移交给项目业主的试验检测的所有资料、公章及业主授权的临时资质文件等，应上交检测中心;有条件的应把移交给项目业主的资料备份予检测中心保存。
四十五、对于工程交工后，试验检测资料移交前，试验检测人员兼职保存、整理、移交试验资料的，公司应根据实际情况予以相关试验检测人员报销相应的费用并给予适当的补贴。
四十六、试验仪器设备的移交:
工程项目结束后，试验检测仪器，应在检测中心的主持下移交，并同时移交相关仪器设备的档案。
工地试验室应将仪器设备（包括配件和档案）全面保养检查一遍，包装打包好，运送到新的工地或临时存放地，办理好交接手续。
第九章附则
四十七、合作项目的工地试验室应严格遵守本规定，否则检测中心将不予以授权或取消授权。
四十八、本办法于2011年12月1日起执行，由公司负责解释，运行过程有何问题和意见及时反映到检测中心，以便进一步改进。
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印章管理办法
第一章总则
第一条印章是公司经营管理活动中行使职权的重要凭证和工具，印
章的管理，关系到公司正常的经营管理活动的开展，甚至影
响到公司的生存和发展，为防止不必要事件的发生，维护公
司的利益，制定本办法。
第二条公司总经理授权由办公室全面负责公司的印章管理工作，发
放、回收印章，监督印章地保管和使用。
第二章印章地领取和保管
第三条公司各类印章由各级和各岗位专人依职权领取并保管。
第四条印章必须由各保管人妥善保管，不得转借他人。
第五条公司建立印章管理卡，专人领取和归还印章情况在卡上予以记录。
第六条印章持有情况纳入员工离职时移交工作的一部分，如员工持
有公司印章地，须办理归还印章手续后方可办理离职手续。
第三章印章地使用
第七条公司各级人员需使用印章须按要求填写印章使用单，将其与
所需印的文件一并逐级上报，经公司有关人员审核。
第八条经有关人员审核，并最终由具有该印章使用决定权的人员批
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准后方可交印章保管人盖章。
第九条印章保管人应对文件内容和印章使用单上载明的签署情况予
以核对，经核对无误的方可盖章。
第十条在逐级审核过程中被否决的，该文件予以退回。
第十一条公司总经理对公司所有的印章的使用拥有绝对的决定权。
第十二条涉及法律等重要事项需使用印章的，须依有关规定经法律
顾问审核签字。
第十三条财务人员依日常的权限及常规工作内容自行使用财务印章
无须经上述程序。
第十四条用印后该印章使用单作为用印凭据由印章保管人留存，定
期这个整理后交办公室归档。
第十五条印章原则上不许带出公司，确因工作需要将印章带出使用
的，应事先填写印章使用单，载明事项，经公司总经理批
准后由两人以上共同携带使用。
第十六条公章的使用决定权归公司总经理，其他各印章的使用决定
权由公司总经理根据实际工作需要进行授权。
第四章责任
第十七条印章保管人必须妥善保管印章，如有遗失，必须及时向公
司办公室报告。
第十八条任何人员必须严格依照本办法规定程序使用印章，未经本
办法规定的程序，不得擅自使用。
第十九条违反本办法的规定，给公司造成损失的，由公司对违纪者
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予以行政处分，造成严重损失或情节严重的，移送有关机
关处理。
第五章附则
第二十一条本办法解释权归公司总经理。
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