最新脱贫攻坚夏季整改工作方案8篇 精品.docx

最新脱贫攻坚夏季整改工作方案8篇 精品.docx

《最新脱贫攻坚夏季整改工作方案8篇 精品.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《最新脱贫攻坚夏季整改工作方案8篇 精品.docx（16页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。

最新脱贫攻坚夏季整改工作方案8篇精品

脱贫攻坚“夏季整改”工作方案8篇

　　第一篇一、总体要求以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实习近平总书记在打好精准脱贫攻坚座谈会上的重要讲话精神，对照省、市、县委的工作部署，准确把握工作中存在的突出问题，突出攻坚重点，摸准脱贫短板，找出工作弱项，制定整改措施。

　　按照坚持现行标准、提高脱贫质量、聚焦深度贫困、消除盲区死角、强化作风治理、促进均衡发展的要求，重整行装再出征，较真碰硬抓整改，久久为攻促提升，全面推进脱贫攻坚责任落实、政策落实、工作落实，提升脱贫质量，巩固脱贫成效，增强贫困群众获得感，力促我镇2019年脱贫攻坚迈上新的台阶。

　　二、整改原则一坚持目标标准，确保脱贫质量。

　　始终坚持目标不偏离，既不急躁冒进，也不消极拖延，全面整改制约如期实现脱贫攻坚目标的突出问题；始终坚持现行扶贫标准不偏离，既不降低标准，影响质量，也不提高标准，吊高胃口，切实整改影响贫困人口稳定实现两不愁、三保障的难点问题。

　　二坚持精准方略，提升政策效应。

　　瞄准建档立卡贫困人口，依托脱贫攻坚十大工程，按照六个精准五个一批的要求，坚持因地制宜，深化精准施策，因村因户因人分类施策，精准帮扶，重点帮扶深度贫困人口精准脱贫。

　　统筹解决当前脱贫与长远发展，防止贪大求全、急躁冒进，防止急功近利、欲速不达，尽锐出战打赢打好精准脱贫攻坚战，脚踏实地夯实长远发展基础，确保脱真贫，真脱贫。

　　三坚持从严要求，改进工作作风。

　　结合上级考核指出问题和自身查找发现问题的整改，深入推进扶贫领域腐败和作风问题专项治理。

　　集中力量解决扶贫领域四个意识不强、责任落实不到位，工作措施不精准、资金使用管理不规范、工作作风不扎实等突出问题，统筹推进各项工作。

　　狠刹脱贫攻坚中的形式主义、官僚主义、弄虚作假歪风，将全面从严治党要求贯穿脱贫攻坚全过程各环节。

　　四坚持问题导向，对标整改落实。

　　对存在的问题，举一反三，深入全面查找问题，追根溯源，深刻剖析原因，认真制定整改方案，健全完善问题即查即改、防范杜绝的长效机制，避免同类问题再次发生。

　　三、整改内容一注重夯实基层基础。

　　重点对照盲目拔高标准或擅自降低标准、不按标准按指标脱贫、漏评率或错退率过高、资料填写录入不规范、动态识别不精准等基层基础工作弱项问题狠抓整改，完善建档立卡，全面完成信息数据核实核准和比对衔接。

　　深入推进党建+扶贫，示范推进村干部与能人带头领办和村党员主动参与、村民自愿参与、贫困群众统筹参与的一领办三参与模式，发展村集体经济。

　　强化村级别扶贫工作室工作职能，落实专职信息人员队伍，准确把握标准，夯实基层基础，将扣牢精准扶贫第一粒纽扣贯穿脱贫攻坚全过程。

　　二注重政策精准落实。

　　重点对照贫困户吃穿基本生活保障还不稳固，特别是医疗保险政策落实不到位、教育扶贫补贴补助、扶贫搬迁和农村危房改造对象不精准，资金发放不及时等政策落实偏差问题狠抓整改，优化政策供给，加大工作力度，筑牢脱贫底线，推进开发式与保障性扶贫政策落实，重点推进教育、健康、安居三保障扶贫政策落地。

　　全面强化教育扶贫政策学校校长与村级属地双负责保障，巩固提升健康扶贫五道保障线和中心卫生院先诊疗后付费保障，完善易地扶贫搬迁工作和、级危房改造推进力度。

　　三注重发展两业扶贫。

　　重点对照产业扶贫重短期效益轻长效机制建立、扶贫小额信贷使用不精准、产业技术培训和帮扶缺乏指导、就业扶贫政策落实不到位等两业扶贫短板问题狠抓整改，进一步完善产业扶贫利益联接和带贫益贫机制，加大产业就业扶贫培训帮扶力度，提高贫因户发展产业的组织化程度和受益度，形成贫困户稳定增收的长效机制，确保脱贫质量。

　　四注重项目资金规范管理。

　　重点对照扶贫资金投入力度不足、资金拨付效率不高、项目实施进度滞后、项目公示公开不到位、占用挪用贪污扶贫款项等管理不严问题狠抓整改，严格落实财政扶贫资金项目管理要求，加强脱贫攻坚规划项目库建设，加快资金使用和项目实施进度，严格落实扶贫资金项目公告公示制度，强化扶贫资金使用监督检查和审计。

　　五注重激发内生动力。

　　重点对照贫困户脱贫信心不足、思想认识不清、存在等靠要思想和畏难情绪等内生动力不强狠抓整改，加大扶贫与扶志、扶智、扶勤、扶德结合力度，强化宣传引导，改进帮扶方式，加强思想帮扶措施，建立正向激励机制，引导贫困群众自立自强、勤劳致富，对不良现象因户施策教育惩戒，加快补齐贫困群众精神短板。

　　六注重强化干部能力。

　　重点对照基层干部精准扶贫精准脱贫实战能力较弱、想干不会干、帮扶供需错位、精神扶贫办法不多、政策理解和政策宣传执行偏差等干部能力不足问题狠抓整改，分级分类分批抓好各级扶贫干部学习培训，丰富培训形式，提升扶贫干部掌握运用精准脱贫方法论水平和在战斗中学会战斗的实战本领，培育懂扶贫、会帮扶、作风硬的扶贫干部队伍。

　　加强正向激励，关心关爱基层一线扶贫干部。

　　七注重扎实工作作风。

　　重点对照脱贫攻坚主体责任不落实、帮扶流于形式、驻村帮扶和结对帮扶工作不扎实、在岗在位不作为和不能为等干部作风不实问题狠抓整改，完善驻村帮扶管理机制，建立驻村帮扶干部与基层干部精准扶贫统一管理制度，加大扶贫领域作风问题专项治理力度，狠刹官僚主义、形式主义、弄虚作假歪风，持续保持常态化督查态势，加大监督执纪问责力度，大力营造以作风攻坚促脱贫攻坚的工作格局。

　　四、整改步骤一自查整改阶段。

　　4月20日--6月15日，各村居、各有关部门深入查摆问题，结合实际制定本地本部门的整改方案，细化整改措施，全面完成自查整改。

　　5月12日前，报送本地本部门整改工作方案至镇扶贫工作站；6月20日前，报送整改落实工作总结到镇扶贫工作站。

　　二督导检查阶段。

　　将镇春风行动督导组转为脱贫攻坚夏季整改行动督导组，6月1日--6月15日，对各村居、各有关部门整改情况进行督导检查，并形成督导检查报告。

　　三巩固成果阶段。

　　6月15日--6月30日，根据县督导检查情况，对整改不落实的问题进行回头看，巩固整改成果，对整改不实不力的追究责任。

　　四总结提升阶段。

　　6月20日--7月30日，形成全镇整改落实情况总结上报，并根据省、市、县扶贫开发领导小组脱贫攻坚问题整改落实情况督查的统一安排部署，做好相关的配合工作。

　　五、整改要求一强化组织领导。

　　镇脱贫攻坚春季攻势行动指挥部转换为夏季整改行动指挥部，领导结构、工作人员职责、行动要求不变，全面负责各自领域夏季整改行动的组织领导和工作落实。

　　二强化责任担当。

　　各村居是夏季整改的责任主体，要进一步提高政治站位，切实履行好第一责任人责任，要强化责任体系。

　　十大行业扶贫牵头部门按职责分工，抓好本行业本系统涉及的脱贫攻坚整改工作，并指导督促村级落实整改，确保问题整改事事有人管、件件有人抓。

　　三强化整改落实。

　　本着问题不查清不放过、整改不到位不放过、成效不达标不放过、群众对整改不满意不放过的原则，对照脱贫攻坚问题整改工作清单，全面厘清存在的具体问题、整改措施、整改时限和责任人，建立整改台账。

　　实行台账管理、督办落实、办结销号机制。

　　四强化长效管理。

　　以制订整改指施、抓好整改落实为契机，建立脱贫成果可持续发展的长效机制，把解决当前问题与长远问题、显性问题与隐性问题、个性问题与共性问题、治标问题与治本问题结合起来，统筹处理好后三年与三年后的工作，确保我镇如期实现脱贫攻坚目标。

　　第二篇根据县委办、县政府办关于印发《县落实省委脱贫攻坚督察组反馈意见整改工作方案》的通知和关于印发《县2019年脱贫攻坚夏季整改行动方案》的通知文件精神，结合我乡脱贫攻坚督查工作中发现的问题，举一反三，深入自查，逐项整改到位。

　　现就抓好夏季整改工作制定如下方案一、目标要求坚决贯彻落实习近平总书记扶贫开发战略思想，切实提高政治站位,深刻认识脱贫攻坚的重要性；认真对照县落实省委脱贫攻坚督察组督察反馈意见整改工作清单和2019年度县脱贫攻坚问题整改工作清单，细致研究整改措施，明确责任领导、责任单位，建立夏季整改工作清单；坚持立行立改、坚决整改的原则，认真抓好整改，实行销号管理，确保问题全面整改到位；突出建章立制，巩固整改成果，全力提升我乡脱贫攻坚的精准性和时效性,坚决打好脱贫攻坚战。

　　二、时间安排1自查整改5月9日前各村各单位按照夏季整改工作方案要求，举一反三，深入自查，对工作清单列出的问题和自查的问题，立即整改。

　　2督查整改5月9日—5月15日乡派出督查指导组，对整改工作情况开展督查和指导，及时整改不到位的问题。

　　各村各单位对督查发现的问题，及时查漏补缺，并认真总结经验，进一步完善脱贫攻坚推进措施和机制。

　　3情况报告5月16日前按照县脱贫攻坚指挥部要求，认真总结整改落实情况，及时报送县脱贫攻坚指挥部办公室。

　　三、保障措施1加强组织领导，严格落实责任。

　　乡脱贫攻坚指挥部负责夏季整改工作的组织领导，乡党政主要领导负总责，分管领导具体抓。

　　各村第一书记、支部书记和各单位一把手要认真履行第一责任人职责，不打折扣，不讲条件，在规定的时限内完成整改任务。

　　各村各单位也要成立相应机构，确保任务落实、整改到位。

　　2明确目标任务，切实做好整改。

　　各村各单位要认真研读夏季整改工作方案，对照整改清单和自查问题，严格按照整改时限，强力推进，确保高标准高质量完成整改目标任务。

　　3强化督导检查，确保取得实效。

　　乡脱贫攻坚工作站要定期对各村各单位整改情况开展专项督查和指导，及时整改不到位的问题。

　　各村各单位对督查发现的问题，及时查漏补缺，逐项销账，解决一个、销号一个，并认真总结经验。

　　各村各单位要在5月15日前向乡脱贫攻坚指挥部办公室上报整改落实情况，由乡汇总整理,经乡党委、政府审定后按时上报县脱贫攻坚指挥部办公室。

　　4巩固整改成果，完善规章制度。

　　各村各单位要逐条细化整改措施，逐件明确整改责任，逐一核实，逐一解决，逐一上报，确保件件有着落，项项有回音。

　　进一步建立健全各类规章制度，织紧、织密、织细制度的笼子，用制度管人管权管钱管事，不断巩固和拓展整改成果，形成相互衔接、相互配套的长效工作机制，努力把整改工作转化为深入推进我乡脱贫攻坚工作的实际行动。

　　第三篇一、目标要求认真贯彻落实习近平总书记扶贫开发战略思想，切实提高政治站位,深刻认识脱贫攻坚的重要性；以问题为导向，突出攻坚重点，摸准脱贫短板，找出工作弱项，认真研究整改措施，明确责任领导、责任单位，建立整改工作清单；坚持立行立改、坚决整改的原则，认真抓好整改，实行销号管理，确保问题全面整改到位；突出建章立制，巩固整改成果，全力提升脱贫攻坚的精准性和时效性,坚决打好脱贫攻坚战。

　　二、时间安排1自查阶段5月20日前镇脱贫攻坚工作团按照上级整改工作方案要求，举一反三，深入自查，对工作清单列出的问题和自查的问题，细化整改措施。

　　同时把问题清单逐一分类下发各村及各帮扶单位，各村各帮扶单位在规定时间内逐一销号完成。

　　2督促整改阶段5月20日—6月15日镇脱贫攻坚工作团派出督查指导组，对各村各单位整改工作情况开展全面督查指导，狠抓每个环节的整改落实，及时通报整改不到位的问题。

　　3巩固成果阶段6月15日—6月25日对督查指导中发现的问题，及时查漏补缺，进行回头看，并认真总结经验，各村、各单位对照自查结果和问题清单，逐一销号整改，举一反三，进一步完善脱贫攻坚推进措施和机制。

　　4总结提升阶段6月25日—7月30日认真总结整改工作情况，形成全镇整改落实情况总结上报,并根据县扶贫开发领导小组关于脱贫攻坚问题整改落实情况的统一安排部署,做好相关的配合工作。

　　三、整改要求1加强组织领导，进一步压实责任。

　　镇脱贫攻坚指挥部全面负责整改工作，镇党委政府负总责，分管领导具体抓落实，明确第一书记、村支部书记、帮扶干部是脱贫攻坚工作第一责任人、主要责任人、直接责任人，在规定时间内，在各自领域确保任务落实、整改到位。

　　2明确目标任务，全面抓好整改。

　　镇党委、政府是夏季整改的责任主体,要进一步提高政治站位,切实履行好第一责任人责任。

　　要强化条块结合责任体系,落实镇推进、村实施工作机制。

　　要建立问题台账，细化整改措施，明确具体责任人，按照时间节点强力推进，确保高标准高质量完成整改目标任务。

　　3强化督导检查，确保成效。

　　本着问题不查清不放过、整改不到位不放过、成效不达标不放过、群众对整改不满意不放过的原则,对照全镇脱贫攻坚问题整改工作清单,全面厘清存在的具体问题、整改措施、整改时限和责任人,建立整改台账,实行台账管理、督办落实、办结销号机制。

　　镇脱贫攻坚督查推进组要对各村整改工作开展情况开展专项督查，并及时通报发现的问题。

　　镇脱贫攻坚办公室要定期调度、定期对账，逐项销账，解决一个、销号一个。

　　4巩固整改成果，建章立制。

　　以制订整改措施、抓好整改落实为契机,各村各单位要逐条细化整改措施，逐件明确整改责任，逐一核实，逐一解决，逐一上报，确保件件有着落，项项有回音。

　　进一步建立健全各类规章制度，织紧、织密、织细制度的笼子，用制度管人管权管钱管事，不断巩固和拓展整改成果，形成相互衔接、相互配套的长效工作机制，努力把整改工作转化为深入推进我镇脱贫攻坚工作的实际行动。

　　第四篇一、总体要求认真贯彻落实习近平总书记扶贫开发重要战略思想，切实提高政治站位,深刻认识脱贫攻坚的重要性；以问题为导向，突出攻坚重点，摸准脱贫短板，找出工作弱项，认真研究整改措施，明确责任领导、责任单位，建立整改工作清单；坚持立行立改、坚决整改的原则，认真抓好整改，实行销号管理，确保问题全面整改到位；突出建章立制，巩固整改成果，全力提升脱贫攻坚的精准性和时效性,坚决打赢打好脱贫攻坚战；深入推进脱贫攻坚责任落实、政策落实、工作落实,力促我镇2019年脱贫攻坚迈上新台阶，不断增强贫困群众的获得感。

　　二、整改原则一坚持目标标准,确保脱贫质量。

　　始终坚持攻坚目标不偏离,既不急躁冒进,也不消极拖延,全面整改制约如期实现脱贫攻坚目标的突出问题;始终坚持现行扶贫标准不偏离,既不降低标准、影响质量,也不提高标准、吊高胃口,切实整改影响贫困人口稳定实现两不愁、三保障的难点问题。

　　二坚持精准方略,提升政策效应。

　　瞄准建档立卡贫困人口,依托脱贫攻坚十大工程,按照六个精准、五个一批的要求,坚持因地制宜,深化精准施策,因村因户因人分类施策、精准帮扶,重点帮扶深度贫困人口精准脱贫。

　　统筹解决当前脱贫与长远发展,防止贪大求全、急躁冒进,防止急功近利、欲速不达,尽锐出战打赢打好精准脱贫攻坚战,脚踏实地夯实长远发展基础,确保脱真贫、真脱贫。

　　三坚持从严要求,改进工作作风。

　　结合上级考核指出问题和自身查找发现问题的整改，深入推进扶贫领域微腐败和作风问题专项治理。

　　集中力量解决扶贫领域四个意识不强、责任落实不到位、工作措施不精准、资金使用管理不规范、工作作风不扎实等突出问题,统筹推进各项工作。

　　狠刹脱贫攻坚中的形式主义、官僚主义、弄虚作假歪风,将全面从严治党要求贯穿脱贫攻坚全过程各环节。

　　四坚持问题导向,对标整改落实。

　　认真对照2019年脱贫攻坚存在的问题清单,举一反三,深入全面查找问题。

　　树立系统思维，建立问题台账，深刻剖析原因,认真制定整改方案,实行销号处理，健全完善问题即查即改、防范杜绝的长效机制,避免同类问题再次发生。

　　三、整改内容一聚焦基层基础弱项抓夯实。

　　基层基础工作由第一书记负总责，各村所为主体，各村扶贫专干和工作队员尤其是镇配资料整理员为具体责任人，重点对照基础信息不精准、资料填写录入不规范、镇村站室建设不规范、一户一档资料不齐全、一证两册填写不合格、动态识别不精准、存在漏评或错退现象等基础薄弱问题狠抓整改,全面完成信息数据核实核准和比对衔接。

　　二聚焦政策落实偏差抓精准。

　　重点对照两不愁三保障问题,狠抓整改。

　　健康、教育扶贫政策落实由负总责。

　　卫生院为健康扶贫责任单位，确保贫困户家庭医生签约全覆盖，对2019年以来的医疗报销情况进行全面摸底，确保贫困户自付比例不超过10，且不超过2000元。

　　各学校为教育扶贫责任单位，对本校学生信息及教育补助发放、减免政策享受情况进行摸底，形成表格上报镇扶贫工作站。

　　安居扶贫政策落实由徐勋照负总责，城建办为责任单位，要对2019年以来已完成危房改造贫困户入住率进行摸底，如无特殊情况必须全部入住，督促在建危房改造加快进度，争取早日入住，摸排非贫困户中是否有住危房和无房情况，如有及时上报镇扶贫工作站。

　　保障扶贫政策落实由田宗信负总责，民政所、残联和劳医所为责任单位，提高贫困户与低保衔接率，根据实际情况对贫困对象进行低保提标，由镇残联组织一次评残活动，对达到办证条件的贫困户进行评残办理残疾证，并按规定发放残疾补贴，跟踪农保、医保、重大疾病商业补充保险代缴是否到位，对贫困户医保系统进行自查，看贫困户身份是否勾选为精准扶贫户。

　　三聚焦两业扶贫短板抓补齐。

　　重点对照产业扶贫重短期效益轻长效机制建立、扶贫小额信贷使用不精准、产业技术培训和帮扶缺乏指导、就业扶贫政策落实不到位、就业交通补贴发放未实施等两业扶贫短板问题狠抓整改。

　　由马昌军负总责，深入推进党建+扶贫,推进村干部与能人带头领办和村党员主动参与、村民自愿参与、贫困群众统筹参与的一领办三参与模式,找准路子大力发展村集体经济。

　　协调金融机构、合作组织和贫困户，用活小额信贷政策，制定产业扶贫和小额信贷利益联结机制。

　　由魏智负总责，清洁办牵头，继续聘用有劳动能力的贫困户参与镇村环境整治，及时发放务工工资。

　　由田宗信负总责，劳医所牵头加强对公益性岗位管理，按要求进一步提高贫困户参加公益性岗位比例。

　　四聚焦项目资金管理不严抓规范。

　　重点对照扶贫资金投入力度不足、资金拨付效率不高、项目实施进度滞后、项目公示公开不到位、占用挪用贪污扶贫款项等管理不严问题狠抓整改,严格落实财政扶贫资金项目管理要求。

　　加强村级脱贫攻坚规划项目库建设,加快资金使用和项目实施进度,严格落实扶贫资金项目公告公示制度,强化扶贫资金使用监督检查和同级审计。

　　各村第一书记要全程监督项目建设和资金管理，确保项目按时按质按程序实施。

　　五聚焦内生动力不足抓扶志。

　　重点对照贫困户脱贫信心不足、思想认识不清、存在等靠要思想和畏难情绪等内生动力不足狠抓整改,加大扶贫与扶志、扶智、扶勤、扶德结合力度,强化宣传引导,改进帮扶方式,加强思想帮扶措施,建立正向激励机制，全面推行脱贫致富光荣户评选活动，引导贫困群众自立自强、勤劳致富,对不良现象因户施策教育惩戒,加快补齐贫困群众精神短板。

　　六聚焦干部能力不强抓培训。

　　重点对照基层干部精准扶贫精准脱贫实战能力较弱、想干不会干、帮扶供需错位、精神扶贫办法不多、政策理解和政策宣传执行偏差等干部能力不足问题狠抓整改。

　　抓好各级扶贫干部学习培训,丰富培训形式,培育懂扶贫、会帮扶、作风硬的扶贫干部队伍。

　　加强正向激励,关心关爱基层一线扶贫干部。

　　七聚焦工作作风不实抓治理。

　　重点对照脱贫攻坚主体责任不落实、帮扶流于形式、驻村帮扶和结对帮扶工作不扎实、在岗在位不作为和不能为等干部作风不实问题狠抓整改。

　　由王卫华负总责，进一步加强驻村帮扶干部管理,加大扶贫领域作风问题专项治理力度,保持常态化督察态势,大力营造以作风攻坚促脱贫攻坚的工作格局。

　　四、整改步骤1深刻反思和自查整改阶段5月27日前脱贫攻坚是一项极其重要、极为严肃的政治任务，各村所、各相关单位和人员要自觉担负起脱贫攻坚的政治责任，全面反思在脱贫攻坚中思想认识、部署规划、责任压实、推进措施以及工作作风方面存在的问题。

　　镇脱贫攻坚夏季整改推进会后，各蹲村领导要牵头组织召开各村所脱贫攻坚夏季整改工作会，进一步明确攻坚目标与整改任务。

　　要克服侥幸心理，按照整改工作方案要求，制定强有力的措施，坚决做到真整真改，立行立改，并举一反三，深入自查，对工作清单列出的问题和自查的问题，细化整改措施，切实抓好整改。

　　2督促指导阶段5月28日—6月15日镇将派出脱贫攻坚督导组，对各村所、各相关单位整改工作情况开展全面督导检查，狠抓每个环节的整改落实，及时通报整改不到位的问题，对整改不到位或仍存在突出问题的村支部书记、第一书记和具体帮扶责任人，由镇党委书记对其进行约谈，情况严重的进行责任追究。

　　3巩固成果阶段6月15日—6月25日对督导检查发现的问题，及时查漏补缺，进行回头看，认真总结经验，各村所要对照整改方案要求，列出问题清单，形成整改方案，行业部门单位要对照自身职能，根据要求形成整改方案，对于季度性工作，开展年中考核，进一步完善脱贫攻坚推进措施和机制。

　　4总结提升阶段6月26日—7月30日认真汇总各村所、行业部门单位整改汇报，形成全镇整改落实情况总结，并上报市扶移办。

　　五、整改要求一强化组织领导。

　　将春季攻势行动指挥部转换为夏季整改行动指挥部,领导架构、工作人员、肩负职责、行动要求不变,全面负责夏季整改行动的组织领导和工作落实。

　　各村所、各有关单位要按照整改要求，担负起整改的主体责任，细化制定整改工作方案，建立台账，明确整改问题的责任单位、责任人，逐项销号整改。

　　二强化责任担当。

　　各村所是夏季整改的责任主体,要进一步提高政治站位,切实履行好第一责任人责任。

　　行业扶贫单位要按职责分工,抓好本行业本系统涉及的脱贫攻坚整改工作,确保问题整改事事有人管、件件有人抓。

　　三强化督查问效。

　　要本着问题不查清不放过、整改不到位不放过、成效不达标不放过、群众对整改不满意不放过原则,对照问题清单,深入自查剖析，确定整改措施,实行销号管理。

　　要开展全方位的专项督查，及时通报发现的问题。

　　四强化长效管理。

　　以制订整改措施、抓好整改落实为契机,逐条细化整改措施，逐件明确整改责任人。

　　进一步建立健全各类规章制度，织紧、织密、织细制度的笼子，用制度管人管权管钱管事，不断巩固和拓展整改成果，形成相互衔接、相互配套的长效工作机制,以新时代脱贫攻坚的新气象新作为新成就,确保我镇如期实现脱贫攻坚目标。

　　第五篇一、总体目标自2019年开展建档立卡工作以来，目前全厂有建档立卡贫困户42户129人，贫困发生率约52。

　　县委县政府吹响了脱贫攻坚战的号角，提出到2019年实现两年率先脱贫的目标。

　　总厂举全厂之力，绷精准之弦，截止目前，未脱贫数还有7户21人，计划2019年脱贫6户19人，2019年脱贫1户2人。

　　为全面确保今年的脱贫任务圆满完成。

　　我们将采取如下措施二、工作重点总厂牢牢抓住夏季，全面部署今年的脱贫攻坚任务，重点在三大方面发力。

　　1、加强精准扶贫信息队伍建设2019年，总厂党委更加严格的落实脱贫攻坚工作，对于脱贫攻坚信息队伍进行了加强，在确保有党委副书记全面分管，配备了2名懂业务、能熟练使用电脑的扶贫专干，在村也配备了扶贫专干。

　　确保扶贫工作信息化。

　　2、加强扶贫驻村工作队成员、落实结对帮扶不留死角。

　　由于人事变动，导致驻村工作队成员以及结对帮扶干部有变动，我们及时整理信息，加强帮扶对接。

　　三、主要措施2019年，新的扶贫工作已经进入攻坚期，为完成脱贫任务，我们主要采取五项措施，扎实推进精准扶贫工作。

　　一1月10日-31日抓精准分类，因户施策、制定年度脱贫任务。

　　我们对辖区内各户的致贫原因、类型进行了精确的摸底调查，全部实现了一户一档，并且对脱贫情况进行了分析，针对因病的贫困户，找准健康扶贫的政策实现减负脱贫；针对因残的贫困