（3）抓中心也要顾及其他。
抓中心不是单打一，而是弹钢琴，十个手指头一起按捺下去，那就不成调子。
要有先有后，有重有轻，有急有缓，才能弹奏出美妙动听、醉人心肺的乐章。
*$eH3nn6g
（4）可举某一具体实例来阐述。
['mpxtG
结构化面试
3题15分钟
1、主要内容是迁址新菜市场后商贩因运费成本、人气不旺等原因要求回迁旧菜市场，你作为相关人员说说出现这种现象的原因？
并且给你的教训或启示是什么？
2、请你分别用“量化”、“优化”、“强化”三个词举例如何运用工作方法来体现？
3、你是乡镇副职，提出一个自认为很完美制度，但推行后基层干部不同意，你怎么办？
1、有的领导提出，要让肯吃苦的同志吃香、实干的实惠、有为的有位，对此谈谈你的看法。
2、你是新上任的副职，领导给你很多艰巨的任务，自己疲惫不堪，下属也有想法，家人也有意见，你怎么办？
3、你所在乡镇的A村和B村，因为修路发生了土地纠纷，现在你去处理，你怎么办？
一是李源潮说干部要三个敬畏 敬畏历史敬畏群众敬畏人生怎么看这三个敬畏？
二是目前很多文件上写要抓紧开展工作 有三个抓紧，但是最后结果却抓不紧，落实不到位。
未能扎实开展取得实效。
问这种现象的危害和原因以及应当如何解决。
三是一个新的年轻干部在入职时候说作为一个“新人”要做学生姿态。
作为一个乡镇副职，问你怎么看。
第一题参考答案：
李源潮讲到当干部要有敬畏之心，一要敬畏历史。
使自己的工作经得起实践和历史的检验；二要敬畏百姓。
让自己做的事件对得起养育我们的人民；三要敬畏人生。
将来回首往事的时候不会感到后悔。
第二题：
参考答案
危害性：
1、职责不清、分配不能公正
2、效率低下、职工积极性的不到提高、怨声载道
3、无法取信于民
原因：
1、工作任务不清楚，造成实际的结果与工作目标不一致，造成落实不到位。
2.工作任务已清楚明确，由于时间关系没有及时传到到位，或跟踪到位，造成结果的反差，形成工作落实不到位。
3.工作任务已清楚明确，但客观环境因素或突发情况造成未按时间节点或质量要求完成工作，或与周边相关的部门沟通协调不当，没有配合的，造成不到位
4、作任务已清楚明确，就是主观不努力，造成落实不到位。
解决办法：
1、提高认识
2、明确责任
3、强化机制
第三题目我看得不很清楚，这个年轻的干部是刚考录的公务员还是刚提拔的年轻干部？
我个人回答是：
1、首先这个年轻干部就职讲的话是对的。
2、其次“新人”就要有“学生”姿态。
新人要适应新的工作岗位，必须正确地看待自己，为尽快熟悉新的工作岗位，要作学生姿态面身边的同事虚心学习，才能胜任工作。
第一题答题重点：
人民是历史的创造者，牢固树立群众观点，密切联系群众，贯彻群众路线。
第二题答题重点：
“立党为公、执政为民”执政理念和价值取向；加强党性修养；健全干部考核和激励机制；严格干部问责制。
第三题答题重点：
（这个干部是北大博士毕业，后升至北京市委宣传部长，属年轻干部提拔。
）
个人认为重点还是在树立马克思主义学习观，一是丰富理论知识素养，二是用与时俱进的理论指导实践。
理论上的成熟是政治成熟的基础。
坚持民主集中制原则，坚决执行组织决定，服从全局利益。
摆正位置，谦虚谨慎，当好助手。
与其他领导搞好关系，维护班子团结和谐。
严于律己，求同存异，勤政廉洁，创新发展思路，带领群众致富，把人民群众最根本利益维护好、发展好、实现好
先说第一题：
首先说明李源潮的这句话是新形势下做好工作的重要要求，也是更好地开展工作的基本方法。
敬畏历史。
以史为鉴，可知兴替。
历史是一面镜子，可以对照历史查找当前工作中存在的问题，还可以找到解决问题的办法。
我们党和国家的领导人，很多都是懂史、明史、知道如何运用历史的高手。
比如我们说毛泽东思想，很多地方都学习借鉴了过去历史上的一些经验。
如把密切联系群众作为我们的根本路线，就是根据过去一些王朝的兴衰成败中的经验教训总结出来的，因为水能载舟、也能覆舟嘛，群众的力量无穷的。
即使在我们现在的工作中，特别是当前的经济发展转型任务重、社会矛盾纠纷错综复杂的形势下，更需要我们灵活掌握和运用科学的办法，借鉴过去的经验，与实际相结合，来推动工作开展。
敬畏群众。
就是要牢记党的宗旨意识，坚持全心全意为人民服务。
群众路线是我们党的根本路线，群众工作也是我们的根本工作。
只有始终保持同人民群众的血肉联系，做到情为民所系、权为民所用、利为民所谋，我们的工作才会得到群众的支持，我们的事业才能不断向前发展。
所以在工作中，要多站到群众的角度考虑问题，心里多想想群众需要什么，眼里多看看群众有哪些困难，耳朵里多听听群众的意见和建议。
做到了这一点，也就抓住了我们一切工作的根本。
敬畏人生。
就是要树立正确的价值观。
每个人取得现有的成绩、达到现有的高度都不容易，要尊重自己现在拥有的一切，珍惜荣誉，自省自警自励。
时刻提醒自己，不要做出对不起家庭、对不起自己过去所做的努力的事情。
具体来说，就是在工作上做到竭尽所能，发挥最大的能力；同时严格要求自己，多做好事，少做错事，不做坏事，不给自己留遗憾。
能做到以上三点，虽然很不容易，但自己一定会努力做到，从而在工作中做出满意的成绩。
第二题是抓落实的问题，习近平春季党校开班仪式的讲话就是讲这个问题的。
第三题，形势是不断发展变化的，学习将是伴随人一生的永恒话题，因而学生也是人常有的姿态，作为乡镇领导干部，同样如此。
说说乡镇工作的形势特点。
说说加强学习的必要性。
说说今后如何做好这方面的事。
一是在思想上，始终重视学习。
二是内容上，学习什么。
三是形式上，如何进行学习。
1、现在农村有一些“能人”，他们已经致富，并懂得一定政策，有人说这是好事，有人不看好，你怎么看这种现象？
2、某镇地处偏僻，谷物、水果没有人来收购，导致农作物卖不出去，你作为乡镇分管领导，怎么处理？
1、现在有地方开会时出现会议昏睡症现象，你怎么看?
2、如果单位派你去转变单位会风，你怎么去做?
3、如果你在会场睡觉被拍你怎么办?
、区委书记李书记说“要让有实绩的干部、有真才实学的干部得到更多的机会，来发挥才能，更多的为社会效力，为人民服务”，谈谈你对这句话的体会？
2、假如你在这次选拔中被选为副镇长，在年底考核的会餐上，镇长向全体职工和村支书介绍了你，让你发言，请你模拟3分钟发言。
3、区组织人事部门召开了事业单位人事改革会议，并要求区内各乡镇的镇长和组委参加，但是镇里主要领导因其他事务耽误了，没有参会，现在工作内容调整，由你负责下达该事务，但现在区里要求上报各乡镇会议组织落实情况，你该怎么办？
1、党中央提出要加大力度从基层向上选拔领导干部，你觉得基层干部有哪些优势和需要提高的地方？
2、与同事关系问题：
是让步还是如何？
3、招商引资问题，领导让你负责与企业的一次谈判，请问你如何去实施？
4、网络上出现敏感类话题，请问你觉得第一步要做的是什么？
并谈谈你对该类问题的见解。
1、2011年中央经济工作会议提出2012年经济工作的总基调为“稳中求进”，启东结合中央精神，提出放大桥港优势，加快经济发展方式转型，再创辉煌，率先实现基本现代化。
谈谈你对这段话的理解？
2、加强机关效能建设，你作为机关分管效能的领导，针对目前机关不作为、慢作为、服务差的情况，将采取什么对策？
3、为了农民增收，某镇向村民租用了3000亩土地进行生产经营，由于物价上涨，村民嫌租金太低，不愿意出租土地，领导要求年底完成，你作为镇分管领导，如何完成3000亩流转土地的租用？
1、踢足球要积极拼抢“第一落点”，干工作也是这样。
拼抢工作的“第一落点”，对于把握主动、获得机遇、赢得发展很重要。
结合竞聘岗位，谈一谈你将在哪方面工作上开始“第一落点”，如何拼抢？
2、常言道“上面千条线，下面一根针”，处理基层工作要学会“弹钢琴”，请结合自己的工作，举例说明基层工作如何“弹钢琴”？
3、推进农业产业化经营，发展科技型、流通型、服务型、外向型龙头企业带动农业现代化，请谈谈乡镇应采取哪些措施？
4、在深化统筹城乡发展进程中，社会管理不可避免地出现了一些新问题、新矛盾，主要有哪些新问题、新矛盾？
要化解这些问题和矛盾，应建立什么机制？
1、党中央在选人用人上提出，让有为者有位，吃苦者吃香，实干者实惠。
结合实际，谈谈你的看法？
2、你作为单位副职，提出一个自认为很完美的决策方案，却遭到其他班子成员的否定。
面对这种情况，你怎么办？
3、当前，一些基层单位制定了制度却无法实行。
请你谈谈制度难以落实的原因有那些？
并结合实际提出对策？
1、当前老百姓对政府发布的信息、道歉不很相信，被称为“老不信”，你如何看待这种“信任墙”危机？
2、假如你是一位刚提拔到乡镇的副职，向领导提出了一些工作建议，也得到了领导的认同，但在执行过程中，却遇到了同事们的反对，你该如何面对？
1、有人说要先发展经济，然后才能考虑民生，也有人说，民富才能国强，你怎么看？
2，你考上这个职位了，刚上班不熟悉，领导总爱给你压任务，同事对你意见也很大，下属也不配合你工作，家人对你经常加班也有意见，你怎么办？
3，你单位由于工作中有些漏洞，造成了一定影响，群众意见很大，有些媒体全相信有些片面之词，作了对你单位影响很不好的负面报道，你怎么办？
、专题演讲2011年9月22日。
莆田市委书记杨根生同志代表中共莆田市第五届委员会向大会作了题为《站在更高起点上开始新征程 朝着跨越发展宜居港城的宏伟目标奋勇前进》的报告。
阐述了“以人为本改善民生，共同打造人民幸福生活的宜居港城”。
假如你是新上任的乡镇副职领导，请以“保障和改善民生，提高人民群众幸福指数”为题做专题演讲。
2、2011年9月1日，中共中央政治局常委、中央书记处书记、中央党校校长习近平出席中央党校2011年秋季学期开学典礼时强调，学习和总结历史文化，借鉴和运用历史经验，是我们党一贯重视并倡导的做好领导工作一个重要的思想和方法。
领导干部不管处在哪个层次和岗位，都应该读点历史，从中汲取有益于加强修养、做好工作的智慧和营养，不断提高认识能力和精神境界，不断提升领导工作水平。
作为乡镇副职，谈谈你对“领导干部要读点历史”的看法和认识？
3、假如你是新上任的乡镇副职，发现乡镇干部，有的依赖性很强，事事请示领导；有的创新性不强，有的效率低下，请问你该如何对待？
4、两个村打架，有人受伤，受伤的村群众把人抬到政府门口，说不解决问题就不搬回去，你作为分管领导，该怎么处理？
省委组织部研究室副主任职位面试题题目
1、结合报考职位谈工作思路。
2、结合我省经济工作基调，分析我省经济工作为什么要突出“加快发展”，并结合实际，谈谈采取什么措施？
3、请考生结合城乡环境综合治理，组织一次调研，并回答如何组织调研活动，确保调研真实准确？
4、要求考生结合极少数干部出现的“日记门”等网络事件，回答采取哪些措施，改进干部工作作风?
5、谈论加强和创新社会管理中，对组织工作提出了哪些新要求
1、胡锦涛在七一讲话时说：
精神懈怠的危险，能力不足的危险，脱离群众的危险，消极腐败的危险。
结合你的实际谈谈看法？
2、刚到新单位有人告诉你老张脾气暴躁不好管，但有事往前冲，有经验会办事你怎么办？
3、开会领导在布置任务没人之声，会后报怨不愿意干怎么办？
1、联系大学生村官实际 你的收获是什么你感悟最深的是什么 最难忘的一件事是什么？
2、村里已经有一定的集体经济实力 有一部分村民认为该建个福利院 问从民主管理的角度如何对待？
3、钓鱼执法怎么看？
1、领导干部有人说应该对上负责，有人说对下负责。
你怎么看？
2、有人先想在做，有人边做边想，有人做了再想。
你怎么看？
1、"进取心和平常心"二种心态，你是抱着什么心态参加这次公选？
如公选成功了，将有如何打算?
2、到新单位后，同事对你工作不支持，你如何办？
3、某市组织600名机关干部上街头。
进社区进行清卫、绿化活动，有二种不同看法.....你怎么对待，为什么?
1、李源潮说干部要三个敬畏 敬畏历史敬畏群众敬畏人生怎么看？
2、目前很多文件上写要扎实开展什么工作但是结果却是没有扎实开展取得实效。
问：
什么原因造成的，如何解决？
3、一个新的年轻干部说作为一个新人要做学生姿态。
作为一个乡镇副职，你应该怎么办？
1、怎么理解为人民服务,你如何为人民服务？
2、县上定的一个项目,让你负责,你调查此项目不可取,你应该怎么办？
3、发生群体性事件,你到处理,人到场后,记都把镜头转向你,你如何作答？
1、现在官场上会出现上级领导打招呼办私事，不办要得罪领导，办了，有可能要被牵连，甚至被查处，作为一名基层干部，遇到这种情况你怎么办？
2、很多乡镇成了明星乡镇，乡镇长成了明星，应付各种各样的检查，你怎么面对？
3、现在国家投资民生工程，都要求政府配套资金，但很多地方政府是吃饭财政，无法配套资金，对于这种情况，该怎么做？
1、在促进改革开放的今天，要求各地不断创新体制机制，某市推出容错机制，有人认为容错机制是一种创新，也有人认为这是瞎折腾，你怎么看？
2、假如你是班子成员，针对某个工作已经有具体的方案，但后来情况发生变化，现有的方案无法执行下去，时间又很紧张不能再制定新的方案你怎么办?
1、资阳市委二届十四次全会提出建设“幸福资阳”，使资阳老百姓在生活、工作中都不断增强幸福感，请问你作为一名工作服务者，如何请来办事群众幸福指数提高？
2、资阳提出开展“创先争优”活动，你作为一单位主要领导，组织召开本单位“创先争优”活动总结大会，当你在会议上正进行总结，并表示此次活动取得显著成绩和圆满成功时，单位一干部突然站起来，对你指出其实这个活动，是在搞过场，单位还存在很多问题。
面对此种情况，你如何处理？
3、《中央人民日报》发表评论文章，领导干部在一些活动、会议讲话中，要做到“一要讲真话”、“二要讲短话”、“三要讲实话”，你是如何理解的？
作为一名领导干部，你将如何去贯彻落实。
、贺国强同志指出年轻干部要修身、勤学、敬业、自律切实担负起党和人民赋予的光荣使命，谈谈你对这段话的理解。
2、群众包围镇政府，并且和维持秩序的警察发生冲突。
作为镇政府的领导，如何处理？
3、为了修建高速公路，需要搬迁，大部分住户已搬迁，但有个别住户不搬。
你作为搬迁组的组长，如何做工作？
4、5.8级盈江地震，假设有人冒领救灾物资。
为避免此种情况出现，你作为物资发放的负责人，如何制订发放方案？
1、你觉得乡镇副职领导干部需要哪些能力？
报考这一职位你有哪些优势和不足？
2、我县正在大力推进生态旅游建设，请你就如何推进生态旅游作五分钟讲话。
3、你所在乡管辖的一个村委会正在进行选举，发生了纠纷，有人把选举箱给砸了，让作为乡镇领导的你去处理。
你该怎么办？
4、当前有些干部对于省里的一些项目，落实不是很到位。
现在，省里给你们乡镇2000万元从事高山蔬菜项目，让你来落实。
你该如何开展工作？
1、你怎么理解“反省开启成功之门，自负则陡入失败之路”？
2、如果你是领导，你的属下很喜欢把事情做完了再跟你汇报，有时有些事情很让你措手不及，遇到这样的下属你会怎么做？
3、大学生想用自己的专业和知识回来创业，但存在资金和场所问题，你知道后会怎么处理？
4、与群众接触应该是怎么样的“姿态”？
1、最近常有技术工人、学生自杀的报道，请结合实际谈谈你对情商的看法。
2、你的单位最近岗位变动。
领导让你从事管理岗位，工作稳定，但工资较少。
但你的家人却希望你从事业务岗位，工资较高，你怎么处理。
3、现在有的领导干部在混“高学历”，你怎么看待领导干部博学这类事情？
1、“发展地方经济要亲民、爱民、富民”，“发展地方经济要亲商、爱商、富商”，对这两种观点谈谈你的理解。
2、领导让你策划一项工作，要求体现特色。
你有哪些打算？
3、自拟题进行一次内容涵盖创新、学习、有为、务实的演讲。
1、在工作中如何做到低调做人，高调做事？
2、有一个工厂环境污染严重，工人们都不去上班，如果让你负责处理此事，你怎么办？
3、结合本地实际谈谈如何加强城镇建设。
4、结合本地实际谈谈如何解决就业问题？
1、创新的概念？
走上新的工作岗位后，你怎样创新？
2、平时你人缘很好，但有人就说你在搞小圈子之类，你怎么处理？
3、新时期党的十七大对基层党组织为构建和谐社会提出了哪些新要求？
应该做好哪些工作？
4、开发区要拆迁征地同时又要进行居委会换届选举，一些人为了谋求自己的位置，拉帮结派，派你处理此事，怎么开展工作？
1、贺国强同志指出年轻干部要修身、勤学、敬业、自律切实担负起党和人民赋予的光荣使命，谈谈你对这段话的理解。
2、群众包围镇政府，并且和维持秩序的警察发生冲突。
作为镇政府的领导，如何处理？
3、为了修建高速公路，需要搬迁，大部分住户已搬迁，但有个别住户不搬。
你作为搬迁组的组长，如何做工作
1、请谈一下你不适合公务员这个职位的性格特点有哪些？
2、作为副乡长，在你进行科技推广过程中会遇到各种阻力，请问你将如何克服好这个阻力，把工作顺利开展下去？
3、当下出现“用工荒”现象，信阳作为劳务输出大省，有大量农民工，你认为应该如何维护工的合法权益？
4、你们乡的某些工作出了点问题，上级让你们乡主要领导去汇报工作，主要领导让你去，你打算如何处理这个问题？
1、你报考的目的、动机是什么？
你具备什么样的符合岗位要求的素质？
2、你工作出色，多次受到领导的表扬，但同时其他同事都对你很有意见，怎么看待这一问题？
3、某单位选拔干部，群众都提出要进行民主推荐，扩大参与群众的范围什么，但又有人提出只要注重能力就可以了。
作为这次选拔的组织者你怎么办？
4、前任领导调走时留下一个方案，当时主要领导认为不可行，你接任工作后，要求继续这一方案，结果在执行过程中发现不可行，你会如何处理？
5、在当前形势下存在问题和困难，结合岗位实际说说上岗后你如何开展工作？
1、某局一副局长到退居二线的年龄了，局长认为一业务科长是提拔为副局长的合适人选，这位科长自己也认为这个位置非他莫属。
但这次通过公开选拔，你到该局担任副局长，你将如何处理好这些关系？
2、某日上午9点，你将在县政府会议室参与接待省厅一厅长。
上午8:
30，本县某镇50多名村民突然到县政府上访，反映农民负担问题。
他们声称，为此事向有关部门反映多次，一直没有得到解决，今天一定要有个说法才肯回去。
县领导派你去处理这一突发事件，你如何处理？
3、我县有百岁老人20人，是全国六个长寿县之一，县委、县政府拟于今年秋天举办第一届中国长寿文化节，以提升我县的整体形象和知名度，请你为办好这届文化节拟定计划。
1、对所报职位工作性质的认识？
如何做好自己的工作？
对比了职位，你有什么优势和不足？
2、现在干部心理存在不同程序的焦虑等问题，压力大，试分析其原因，并提出对策？
3、新形势下各种问题突破，如拆迁等，，在新形势下，如何做好群众工作？
2011年四川广元公选副科面试真题：
6月11日
1、面子工程中，你认为领导主要犯了些什么错误？
2、有人认为：
社会发展就是经济发展。
你怎么看？
3、高科技产业就是无环境污染产业，你怎么看？
4、有人认为面对突发事件可以不遵循决策程序。
你怎么看？
1、当有社会处于转型期，利益的多元化，现在是开放包容的社会，如何对待群众心态？
2、你如何看待政府知错就改的问题？
3、一个执法过程中出现与群众冲突问题。
你怎么解决？
1、作为基层领导干部，上级部门“打招呼”，如果不听招呼，工作中可能存在问题，你该什么解决？
2、某乡镇基层政务公开，媒体广泛宣传，但是上级部门之后很少来该乡镇，争取项目之类很难实施，你如何看待政务公开？
遇到此类问题如何解决？
3、基层民生项目建设，可以推动基层发展，但是基层部门财政不足，没有如期推进项目建设，上级资金无法到位，作为基层干部，你如何开展项目建设？
1、如果你成功竞选上领导岗位，你将如何开展工作？
2、某市将治安巡逻业务通过合同形式外包给企业，请你谈谈对此事件的看法。
3、你到新单位任领导后，老王和老张因为资历深而不给你面子，而小赵又对你阿谀奉承，同时老王、老张和小赵之间又有矛盾，请问你将如何处理？
2010年10月10日四川自贡市公选副科级领导干部面试真题：
县法制办副主任
1、谈谈你的优势以及不足。
对于不足以后你怎样改进？
2、到某单位任局长后，你分管的张科长和李科长能力比你强，业务比你精，不听你的安排。
另外办公科的科长对你阿谀奉承，言听计从，他和前两人之间有矛盾，经常发生摩擦，你该怎么办？
3、如果你是某项目实施单位的局长，某乡镇为了发展经济，规划了个项目而这一项
升级会员 