优秀安全检查员汇统表1.docx
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优秀安全检查员汇统表1
潞安集团2012年度安全生产模范班组长统计表
表8
序号
推荐单位
姓名
队别
下井指标
四位一体开工执行率（%）
条件变化工程
查纠三违（次）
三个100%
三个全覆盖
达标率（%）
应下
实下
到位率（%）
8
开拓队
王云飞
男
240
298
100%
100%
3
100%
材料：
我是开拓队一名朴实的同志，在工作和生活中，处处、时时以一名合格的煤矿人员的标准严格要求自己，爱岗敬业，踏实工作，默默奉献，争创一流。
由于工作的勤奋努力，先后得到班组、队组的肯定，用他的话说“一个人的东西，是永远学不会、学不完的，但是一个人的力量是永远比不过团结的力量的”，做人就要脚踏实地的一步一个脚印，才能走的更远。
参加工作以来，他从一名普通的职工做起，认真学习科学知识，刻苦钻研业务技术，抱着对工作的热忱和责任感，在工作中潜心摸索，逐渐掌握了一套娴熟的掘进本领，很快从一名普通的工人成长为掘进能手，业务骨干，受到了职工的爱戴和拥护，得到了领导的支持和肯定。
他牢固树立安全第一思想，主动学习安全知识和操作规程，不断提高安全技能，坚持在工作中学习，在学习中工作，养成了良好的学习习惯，增强了自身的安全防范能力和工作能力，同时他还非常注重本班组职工的安全意识教育，通过他个人的努力，不仅自己处理各种关系、问题的能力有了明显提高，而且职工也都能自觉地把安全工作放在各项工作的首位，有力促进了班组工作的开展，今年截止12月底他所带领的班组没有发生任何的安全事故。
在具体的工作中，他团结职工，带头实干，为职工做出了表率，前半年，面对掘进工作面情况复杂，瓦斯大、经常更换掘进工作面，班组人员少的现状，他充分发挥自己的技术特长，充当工作中的多面手，掘进机操作，在打眼，绑网，紧锚杆，坐溜等各个工作现场都留下了他奋力拼搏的身影，5月8日零点班，在交班时他刚从工作面出来，在皮带机尾与煤溜相接处，由于皮带输送多，煤溜负荷小，许多煤没有及时的运出，堆积在相接处，影响了下一班正常的出煤，他从全队的工作顺利开展角度考虑，什么也没有说拿起铁锹干起来，在他无言行动的带领下，工人们也自觉和他一同清理，困难面前团结一心，积煤很快就被清理的干干净净。
每次连好网，大家都感觉可以的时候，他总是不放心的在用扳手去紧一紧，如这样无声的，细微的动作举不胜数。
在他潜移默化的影响下，工人们也慢慢养成了细致，负责，认真的工作态度！
工作中他对职工严格要求，同时他又给予了职工无比的关怀，新来的职工对掘进工作及环境不熟悉，工作效率低质量也不高，于是，他便利用班中空闲时间耐心地给新职工，讲述掘进的各个环节的工作要领和注意事项，使他很快就进入了工作状态，通过他的积极努力工作，所带领的班组形成了极强的凝聚力，养成了良好的风气。
面对困难，齐心协力，共同拼搏，班组工作平稳上升，创造出一个又一个新的篇章。
四季度来，他不仅本人工作努力，成绩突出，而且所带领班组的各项工作都很出色，掘进进尺始终保持全队前列，并且没有发生一起事故，为开拓队掘进工作的稳步提高贡献了力量。
潞安集团2012年度安全生产先进班组长统计表
表9
序号
推荐单位
姓名
队别
下井指标
四位一体开工执行率（%）
条件变化工程
查纠三违（次）
三个100%
三个全覆盖
达标率（%）
应下
实下
到位率（%）
9
开拓队
杨强
男
240
287
100%
100%
2
100%
材料：
杨强，男，汉族，山西省长治市平顺县人，中专文化，2006年6月参加工作，现任检修班班长。
多次被评为生产先进、优秀班组长，所带班组也多次被评为优秀班组。
生产班在我队全年的生产掘进中，担任井下各种巷道的开口，施工、掘进任务，三季度完成任务领先，是我队保障生产掘进的先进班组。
完成任务好、组织严密，分工合理、施工质量标准高，在班长杨强的带领下，全班人员团结一致，密切配合，齐心协力，能够自主按时圆满的完成队交给的各项工作任务。
工作中他爱岗敬业，作风严谨，团结职工，在分配工作上总是定员分配，每项工作都由专人负责，在生产任务正常的情况下，由专人负责检修维护设备的运转，这样避免了人员分散，不好管理的局面，遇上队组安排新的工作，总是任劳任怨，把最重的活、最困难的活留给自己干。
在4月份我队从副井延伸工作面向32轨道巷工作面搬家时，由于运输条件不具备，可是在短时间之内必须在32轨道巷开始掘进，一些机电设备、电机、减速机、压风机还没有到位。
队里将减速机抬到工作面分给了生产班，他深知班组人员年轻，但没有实际经验，减速机最重（400多公斤），他带领本班人员走在最前头，喊着口号，一步一步地抬到了32轨道巷，真是不简单呀！
5月中旬，32轨道巷需坐一部煤溜，由于当时出勤人数低，都面临休息，他亲自组织工人，谈心，鼓励职工换位思考、轮替休息使工作岗位没有出现人员短缺，在抬设备、三大件及其他生产设备中，他们班职工在他的带领下，从副井延伸工作面通过材料巷巷硬拖到工作面，提前完成任务，为5月份的掘进任务超计划，受到领导、职工的一致好评。
作为兵头将尾，他深知带兵之道，受到了领导的赞赏，职工的认可，但他一心扑在工作上，兢兢业业，干一行爱一行，在平凡的岗位上默默无闻地奉献着，为建设和谐发展的新局面，为建设开拓队贡献自己的智慧和力量。
作为班长，为了提高班组素质，提高业务技能，他十分注重专业学习，不定时、不间断地组织大家在队部进行专业知识学习与实际操作，还给大家推荐学习内容，组织全班分成二个学习小组，由文化基础较好的同志担任小组长，本着专业理论与生产实际相结合，克服学习单一化，要求大家要多方面学习，掌握的知识面要广，在学习中要不断提高自己的业务素质，使自己都能成为多专多能的技术骨干。
他说：
“一个人会的东西，不能代表大家都会，我们的工作任务是大家共同来攻关，共同并肩来完成的，所以，要求大家都要学会、学深、学透，掌握好，才能使我们班组的整体作业水平得到提高”在他的努力要求下，全班人员自己安排学习时间，自觉解决好工学矛盾问题，互帮互学，把“创建学习型组织、争当知识型员工”活动坚持不懈地开展好，使班组的综合素质与整体作业水平不断提高。
作为班长，杨强同志在本职工作岗位上尽职尽责，认真地发挥着自己的作用，四季度以来他所带领的班组为全队的安全生产工作做出了很大贡献，确而保证了生产任务的完成。
潞安集团2012年度安全生产先进班组长统计表
表9
序号
推荐单位
姓名
队别
下井指标
四位一体开工执行率（%）
条件变化工程
查纠三违（次）
三个100%
三个全覆盖
达标率（%）
应下
实下
到位率（%）
9
开拓队
韩志龙
男
240
266
100%
100%
2
100%
材料：
韩志龙，男，汉族，现任生产一班班长。
在工作和生活中，处处、时时以一名工程技术人员的标准严格要求自己，爱岗敬业，踏实工作，默默奉献，争创一流。
由于工作的勤奋努力，先后多次被评为先进生产班组长，优秀班组长，及模范班组长等称号，取得了一定成绩。
参加工作以来，他从一名普通的职工做起，认真学习科学知识，刻苦钻研业务技术，抱着对工作的热忱和责任感，在工作中潜心摸索，逐渐掌握了一套娴熟的掘进本领，很快从一名普通的工人成长为掘进能手，业务骨干，受到了职工的爱戴和拥护，得到了领导的支持和肯定。
他牢固树立安全第一思想，主动学习安全知识和操作规程，不断提高安全技能，坚持在工作中学习，在学习中工作，养成了良好的学习习惯，增强了自身的安全防范能力和工作能力，同时他还非常注重本班组职工的安全意识教育，通过他个人的努力，不仅自己处理各种关系、问题的能力有了明显提高，而且职工也都能自觉地把安全工作放在各项工作的首位，有力促进了班组工作的开展，今年截止12月底他所带领的班组没有发生任何的安全事故。
在具体的工作中，他团结职工，带头实干，为职工做出了表率，前半年，面对掘进工作面情况复杂，瓦斯大、经常更换掘进工作面，班组人员少的现状，他充分发挥自己的技术特长，充当工作中的多面手，掘进机操作，在打眼，绑网，紧锚杆，坐溜等各个工作现场都留下了他奋力拼搏的身影，在他无言行动的带领下，工人们困难面前团结一心，在他潜移默化的影响下，工人们也慢慢养成了细致，负责，认真的工作态度！
工作中他对职工严格要求，同时他又给予了职工无比的关怀，新来的职工对掘进工作及环境不熟悉，工作效率低质量也不高，于是，他便利用班中空闲时间耐心地给新职工，讲述掘进的各个环节的工作要领和注意事项，使他很快就进入了工作状态，通过他的积极努力工作，所带领的班组形成了极强的凝聚力，养成了良好的风气。
面对困难，齐心协力，共同拼搏，班组工作平稳上升，创造出一个又一个新的篇章。
三季度来，他不仅本人工作努力，成绩突出，而且所带领班组的各项工作都很出色，用他的话说工作没有终点，只有始点；没有最好，只有更好；在以后的工作中，他会一如既往的坚持高标准、严要求、讲真话、办实事，不求轰轰烈烈，唯求踏踏实实。
力求做一名优秀的技术人员，为开拓队掘进工作的稳步提高贡献了力量。
潞安集团2012年度安全生产先进班组长统计表
表9
序号
推荐单位
姓名
队别
下井指标
四位一体开工执行率（%）
条件变化工程
查纠三违（次）
三个100%
三个全覆盖
达标率（%）
应下
实下
到位率（%）
9
开拓队
许显玲
男
240
276
100%
100%
2
100%
材料：
许显玲是我队一名朴实的同志，在工作和生活中，处处、时时以一名合格的煤矿人员的标准严格要求自己，爱岗敬业，踏实工作，默默奉献，争创一流。
由于工作的勤奋努力，先后得到班组、队组的肯定，用他的话说“一个人的东西，是永远学不会、学不完的，但是一个人的力量是永远比不过团结的力量的”，做人就要脚踏实地的一步一个脚印，才能走的更远。
一、努力学习，争作业务骨干
参加工作以来，许显玲同志一直都勤于学习，刻苦学习，勤勤恳恳、孜孜不倦，不耻下问，向领导、同事请教，一方面在学习理论知识的同时，提高自己的理论业务技能。
第二方面是虚心的向领导、同事学习实践知识，并能够解决现场实际问题，了解配件、设备性能、设备维护保养等多方面的知识，为自己在设备管理、现场管理方面有了长足的发展。
第三方面是努力向老同志、同事学习工作做法和工作思路，学习“三个代表”、科学发展观、作风建设以及集团公司的各类文件、会议精神，使自己在工作上政治素质过硬，经的起考验。
通过勤奋学习，使他的政治素质、业务技能、理论基础更为扎实；使他从一个普通的职工成为一名出色的煤矿技术人员。
二、勤奋扎实，干工作就是要干到最好
越是面临艰苦生活、复杂环境，越要坚定自己的人生选择，越要保持奋发向上的精神风貌，越不能动摇理想信念。
坚定信念、增强信心、勤奋扎实大学生干事创业、有所作为的重要前提和思想基础。
许显玲在这种思想的指导下，认为不但要勤奋工作，而且要干就干到最好，不能得过且过，无所作为。
就针对工作面使用掘进机，认真学习了详细的操作规程，操作技能、因为当时掘进队的职工是周边和其他单位拼凑起来的，职工底子薄、基础差，感觉到自己身上的担子更重，针对此种情况，他积极的进行调研，动态的了解职工状态和工作面的实际情况，根据了解的情况，制定了工程分配制度、同时切合实际的开展由班组长进行传帮带的培训，他本人主要负责班组员的操作、工艺、设备维修维护和思想的培训，首先解决了班组员蛮干的行为，从而带动全队职工按章操作，取得了工作面安全高效生产，，为及集团公司领导正确决策提供良好的资料。
通过勤奋工扎实的工作，得到了队组和职工的一致好评。
三、德性修养好，是个热心人
许显玲参加工作以来，由于工作上进，态度端正，吃苦耐劳，团结同志，为人忠厚，品德高尚，处事能力较高，逐渐成为我队的业务技术骨干，无论使是领导安排的工作和事情或者是同事的工作或事情，他都努力地去完成和帮忙完成，不拉单位的后腿，不丢单位的形象，能以一种勤劳的姿态和勤恳的态度扎实地工作。
工作没有终点，只有始点；没有最好，只有更好。
在以后的工作中，他将会一如既往的坚持高标准、严要求，讲真话、办实事，不求轰轰烈烈，唯求踏踏实实，力争做一名优秀的煤矿技术人员。
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