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质量文化试题

质量文化

[填空题]

1按检验阶段分类可分为()、()和最终检验。

参考答案:

进货检验;过程检验

[填空题]

2工序质量处于受控状态时质量()值的分布特性不随时间而变化,始终保持()且符合质量规格的要求。

参考答案:

特性;稳定

[填空题]

3质量改进常用的老七种工具是因果图、排列图、直方图、检查表、()、()、控制图。

参考答案:

分层法;散布图

[填空题]

4()是为客户价值的关键,是JAC品牌的主要内涵,是赢得客户、经销商及社会信赖和尊重的基本条件.

参考答案:

产品质量

[填空题]

5供应商选择过程中需遵循“()”的原则,并把JAC质量文化延伸到供应商体系中。

参考答案:

选择重于培养,选择后要注重培养

[填空题]

6坚持质量效益型道路,就是要以()构筑差异化的竞争优势。

参考答案:

高品质、低成本

[填空题]

7“十二·五”期间,JAC的盈利模式要转型,要由靠制造、劳动力盈利转向同时靠()的模式转变,而JAC彻底的战略转型,其必由之路是()。

参考答案:

技术、品牌盈利;产品质量

[填空题]

8品牌价值提升:

产品的适应性、产品品质支撑产品力,(),(),()同时支撑品牌力。

参考答案:

产品力;支撑营销力;产品力和营销力

[填空题]

9质量文化主要由()、制度文化层和精神文化层三个层次构成。

精神文化层是质量文化的核心层。

参考答案:

物质文化层

[填空题]

102005版ISO9000标准提出的质量管理八原则构成了质量文化的基本内容。

它们分别是()、领导作用、全员参与、过程方法、管理的系统方法、持续改进、基于事实的决策方法和与供方互利的关系。

参考答案:

以顾客为关注焦点

[填空题]

11质量文化的功能包括()、()和辐射功能。

参考答案:

凝聚功能;约束功能

[判断题]

12、组织文化可以通过职工的着装、标志、行为模式、组织的规范等完全反映出来。

()

参考答案:

[判断题]

13、使命是一个组织存在的理由或价值。

组织的每一个成员都非常清楚这一点,所以没有必要形成文件。

()

参考答案:

[判断题]

14、6领导作用体现在领导者确立组织统一的宗旨及方向,创造并保持使员工能充分参与实现组织目标的内部环境。

()

参考答案:

[多项选择题]

15、核心价值观说明组织()等问题。

A.完成计划的措施

B.代表什么

C.处事的原则是什么

D.要实现什么

参考答案:

B,C

[单项选择题]

16、在八项质量管理原则中提出(),就是将活动和相关的资源作为过程进行管理,从而更高效地得到期望的结果。

A.过程方法

B.管理的系统方法

C.持续改进

D.基于事实的决策方法

参考答案:

A

[多项选择题]

17、质量文化的功能包括()。

A.物质功能

B.凝聚功能

C.约束功能

D.辐射功能

参考答案:

B,C,D

[多项选择题]

18、操作技能的基本要素包括()。

A.操作准确

B.操作协调

C.操作速度

D.操作自动化

参考答案:

A,B,C

[多项选择题]

19、员工质量意识提高,是企业急待解决的课题。

加强员工的产品质量意识,下列表述正确的是()。

A.教会员工要改变工作环境

B.车间主管必须每天强调质量

C.大家要理解检验员的工作

D.车间主管每天只强调生产

参考答案:

B,C

[单项选择题]

20、“PDCA”循环其步骤是()

A.“实施—计划—检查—处理”

B.“计划—检查—实施—处理”

C.“计划—检查—处理—实施”

D.“计划—实施—检查—处理”

参考答案:

D

[单项选择题]

21、产品质量好坏主要决定于()的工作质量和控制能力。

A.质量部门

B.生产部门

C.采购部门

D.人事部门

参考答案:

B

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[单项选择题]

22、()是指质量活动中的各种数据、报表、资料和文件等。

A.质量责任制

B.质量手册

C.质量记录

D.质量信息

参考答案:

D

[多项选择题]

23、充分开展各层级的AUDIT评审,各层级指的是()

A.公司层级

B.部门层级

C.车间层级

D.专业厂层级

参考答案:

A,C,D

[多项选择题]

24、“双达标”具体是指()

A.管理达标

B.产品质量达标

C.体系达标

D.工艺能力达标

参考答案:

B,C

[多项选择题]

25、在准确识别主流市场的基础上,对照标杆产品、竞品,结合对法规政策趋势判断,对产品()进行科学策划,提高新产品开发的市场成功率。

A.性能

B.品质

C.成本

D.技术

参考答案:

A,B,C

[多项选择题]

26、质量工作的“三个转变”指的是()

A.从重整改向重预防转变

B.从重宏观向重微观转变

C.从关注工具方法向关注人转变

D.从重产品可靠性向可靠性、耐久性、舒适性和市场适应性并重转变

参考答案:

A,B,D

[单项选择题]

27、太阳电池生产过程中,扩散间要求的洁净度为()。

A.10000级

B.1000级

C.3000级

D.5000级

参考答案:

C

[单项选择题]

28、按照《太阳电池产品详细规范》规定,A级多晶电池片翘曲应不超过()。

A.1.5mm

B.2.0mm

C.2.5mm

D.3mm

参考答案:

B

[单项选择题]

29、下列哪项不属于太阳能电池片例行检验项目()。

A.湿热测试

B.太阳暴晒测试

C.紫外线辐照测试

D.电极附着强度

参考答案:

A

[单项选择题]

30、电池车间扩散工序所用的扩散方式是()。

A.喷涂磷酸水溶液后链式扩散

B.三氯氧磷液态源扩散

C.丝网印刷磷浆料后链式扩散

参考答案:

B

[单项选择题]

31、多晶二线电极的印刷顺序是()。

A.正面、背电极、背场

B.背电极、背场、正面

C.背场、正面、背电极

D.背场、背电极、正面

参考答案:

A

[单项选择题]

32、电池片测试分档标准是()。

A.效率

B.功率

C.短路电流

D.开路电压

参考答案:

A

[单项选择题]

33、多晶电池片外观分为()个色系。

A.1

B.2

C.3

D.4

参考答案:

C

[单项选择题]

34、按照《太阳电池产品详细规范》规定A级多晶电池片翘曲度应不超过()。

A.1.5mm

B.2.0mm

C.2.5mm

D.3mm

参考答案:

B

[单项选择题]

35、多晶二洗工序,去背结过程中,硅片在设备中会旋转的角度为()。

A.0°

B.90°

C.180°

D.120°

参考答案:

C

[单项选择题]

36、车间使用的IPA是哪种化学药品的简称()。

A.松油醇

B.酒精

C.制绒添加剂

D.异丙醇

参考答案:

D

[单项选择题]

37、太阳电池制造过程中,丝网印刷工序包括()道印刷。

A.1

B.2

C.3

D.4

参考答案:

C

[单项选择题]

38、“PECVD”中文表述是()。

A.脉冲激光沉积

B.金属有机化学气相沉积

C.溅射

D.等离子体增强化学气相沉积

参考答案:

D

[多项选择题]

39、JAC文化的DNA,核心竞争力的源泉是()

A.系统思考

B.学习

C.追求卓越

D.创新

参考答案:

B,D

[多项选择题]

40、创建学习型组织的“三个系统”指的是()

A.反思系统

B.沟通系统

C.反馈系统

D.共享系统

参考答案:

A,C,D

[多项选择题]

41、在JAC,我们认为质量包涵哪三个方面的质量()

A.工作质量

B.经营质量

C.实物质质量

D.产品质量

参考答案:

A,B,D

[多项选择题]

42、JAC历来倡导并维护价值链生态系统的良性发展,善待供应商,尊重经销商和利益相关者,实现()的互动共赢。

A.客户价值

B.投资者利益

C.员工收入

D.企业发展

参考答案:

A,B,C,D

[多项选择题]

43、持续提升产品性能水平,即提升产品的()

A.安全性

B.经济性

C.舒适性

D.感官质量

参考答案:

A,B,C,D

[单项选择题]

44、服务规范,规定了用于提供服务是()。

A.步骤

B.操作标准

C.资源

D.方式

参考答案:

B

[填空题]

45控制图是对过程()值进行测定、记录、评估和监察过程是否处于()状态的一种用统计方法设计的图。

应用控制图可以对工序()状态进行分析、预测、判断、监控和改进,实现()的质量管理。

参考答案:

质量特性;稳定;过程;预防为主

[多项选择题]

46、质量管理的三大控制是指()。

A.进料控制

B.过程控制

C.仓储控制

D.成品控制

参考答案:

A,B,D

[多项选择题]

47、要想避免不会做,下列表述不正确的项是()。

A.不去做事

B.按标准作业书做

C.由别人代替做

D.自己想怎么做就怎么做

参考答案:

A,C,D

[多项选择题]

48、作业中必须按照()进行操作。

A.工艺规程

B.安全规程

C.技术图纸

D.车间主管的口头要求

参考答案:

A,B,C

[单项选择题]

49、()就是生产者对自己所生产的产品,按照图纸、工艺或技术标准自行进行检验

A.互检

B.首检

C.终检

D.自检

参考答案:

D

[多项选择题]

50、质量文化是由()三个层次构成的。

A.物质文化层

B.制度文化层

C.奖惩文化层

D.精神文化层

参考答案:

A,B,D

[单项选择题]

51、在八项质量管理原则中提出(),就是体现各级人员都是组织之本,只有他们的充分参与,才能使他们的才干为组织带来收益的思想。

A.以顾客为关注焦点

B.领导作用

C.全员参与

D.过程方法

参考答案:

C

[单项选择题]

52、使命是指一个组织的总的功能,说明组织存在的理由或价值,回答()的问题。

A.组织的计划

B.完成计划的时间

C.完成计划的措施

D.组织要实现什么

参考答案:

D

[判断题]

53、愿景是指期望组织及其成员如何行事的指导原则和行为准则。

()

参考答案:

[判断题]

54、精神文化层是质量文化的核心层。

精神文化层决定了物质层和制度层,也是质量文化建设的最终目标。

()

参考答案:

[判断题]

55、质量文化主要由三个层次构成,其中制度文化层就是指通过各种规章制度来约束员工行为和组织行为。

()

参考答案:

[填空题]

56使命是指一个组织的总的功能,说明组织存在的理由或价值,回答“()"的问题。

参考答案:

组织要实现什么

[填空题]

57被世界各国普遍认可的卓越绩效模式提出了追求卓越绩效企业应该遵循的核心价值观。

包括:

远见()、顾客驱动的卓越、培育学习型的组织和个人、建立组织内部与外部的合作伙伴关系、灵活性和快速反应、关注未来、促进创新的管理、基于事实的管理、社会责任和公民义务、重在结果和创造价值和()。

参考答案:

卓识的领导;系统的观点

[填空题]

58愿景是组织未来()达到的一种状态,它为组织提供了一个清晰的图景,描述了组织正在(),以及希望成为什么或被看成什么。

参考答案:

期望;向何处去

[填空题]

59组织文化是指组织所有成员所共有的()、信念、共识及规范的组合。

参考答案:

核心价值观

[填空题]

60我们要咱在国家竞争力和民族尊严的高度,来思考产品及产品质量问题()代表企业质量,企业质量反映(),()决定国家竞争力和民族尊严。

参考答案:

产品质量;国民素质;国民素质

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