最新加工厂检修期间领导视察.docx

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最新加工厂检修期间领导视察

　　第一篇、PSE工厂检查要求

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　　第二篇、工厂安全生产检查制度

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　　工厂安全生产检查制度

　　对工厂实施安全生产检查，不但可以消除不安全因素，还可以做到防患于未然，然而，企业要想开展好这项活动，制定安全生产检查制度是非常必要的，世界工厂网的也收集了一份，以供大家参考。

（一）安全生产检查，包括日常检查，本部门检查，专业检查和月度检查以及季节性检查，每次检查必须有明确的目的要求和具体计划。

（二）公司建立由分管领导和有关人员参加的安全检查组织体系，切实加强领导，做好检查工作。

　　（三）公司级安全检查，由分管领导负责，结合月度生产特点，在全公司内进行以"查思想、查纪律、查制度、查领导"四查为主的安全生产大检查。

同时，分管安全的领导组织各车间和各部门的负责人，每月应至少进行一次。

　　（四）对查出的隐患问题，要逐项分析研究，并制定整改方案，做到定措施、定时间、定人员，立即整改，不得拖延，有些限于物质技术条件，当时不能解决的问题，应采取临时安全措施，并定出计划，按期完成。

　　（五）日常检查是指各部门和生产班组在日常工作中进行的涉及安全等方面常规性检查，此项检查应做到随查随改，无法整改的问题立即上报整改。

本部门检查是指各部门和生产单位在组织日常工作过程中进行的定期和不定期检查，此项检查每周至少应进行一次，由部门主管负责组织。

　　（六）每年对锅危险物品、厂房建筑、运输车辆以及防火、防爆和防尘防毒工作分别进行专业检查。

　　（七）公司和各部门视气候特点及季节变化，对防暑降温，防雨防洪，防雷电，防风、防冻、保温等工作，可进行预防性季节检查。

　　（八）专业检查和月度检查，日常检查和部门检查可分别结合进行。

　　（九）公司对重大项目整改，应实行《隐患整改通知书》的办法。

　　《隐患整改通知书》的内容包括隐患项目，整改意见和整改期限。

通知书由安全部门填写，经分管领导签署发出。

属于哪一级组织整改的交该单位的负责人签收，并负责处理，通知书要存入档案备查。

　　以上信息是从权威网站中收集、整理得来的，也许并不十分全面，希望能够大家有所帮助和启发。

　　第三篇、加工厂安全制度

　　加工厂检修期间领导视察

　　轧花机安全操作规程

　　一、机器开动前应仔细检查各部件、零件安装是否牢固，各轴锁套有无松动，将全部防护罩关好上锁。

　　二、所有电器设备应有安全保护装置，遇特殊情况，应能迅速切断电源。

　　三、轧花电机未转动正常之前，不得合工作箱，以免发生事故。

　　四、在轧花过程发生棉卷停转时，不准通过开箱合箱转动棉卷，轧花机运转时，严禁将手伸入工作箱。

　　五、机器在运转过程中严禁做调整工作，必须停车后方可修理。

　　六、当机器有异常声音时，应及时停车，查找原因，修正后方可开车。

　　加工厂安全生产领导小组

　　交花车辆进出场安全检查制度

　　一、交花车辆必须严格遵守团《交花车安全管理规定》。

　　二、机动车进入场内必须带有效的防火罩，否则禁止进入厂区。

　　三、机动车进入厂区时必须接受火种检查和听从大门警卫的指挥，并交出火种方可入内，违者罚款500元。

　　四、机动车进入厂区必须无漏油、漏水现象，并将车箱内、驾驶室内打扫干净。

　　五、进入场内的机动车（交花车），必须在指定的路线内排队进厂。

　　六、机动车进入花厂时，严禁客货混装。

　　七、严禁机动车驾驶员和随车交花人员偷盗花场内各种物品，如有发现按十倍的进行经济处罚。

　　加工厂安全生产领导小组

　　液压打包机安全操作注意事项

　　一、操作人员开机前，必须对本设备作全面的目视检查，禁止设备在有故障或机件缺损的状态下运行。

　　二、打包机运行时或操作人员有操作过程中，如遇异常情况应立即停机，待排除异常后，方可重新开机。

　　三、当踩压计量报警之后，所有人员必须离开“转箱区域”，待转箱到位后，操作人员方可重新进入转箱区域。

　　四、打包机处于自动工作状态时，严禁人为感应打包机上任何感应开关，以免发生打包机误动作，造成机械设备和人身的事故。

　　五、严禁缝包工在接包小车前后左右缝包，以免引起人生伤害。

　　六、推包器运行过程中，推包臂前后两侧严禁站人，否则会引起事故发生。

　　七、打包机因意外情况紧急停机后，必须在排出故障后方可重新夺得开机。

　　加工厂安全生产领导小组

　　皮棉清理机安全操作规程

　　一、机器开机前，应检查各部位零件是否牢固，正确各转动部位是否灵活，两端防护装置是否安全。

　　二、机器开动后，不能做清扫工作，严禁用手直接伸入机器内排除故障，发现棉胎不匀或机器内挂花较多时，应停机处理。

加工厂检修期间领导视察

　　三、开车时若发现有焦糊气味，应立即停车，并发出报警信号，防止火灾发生。

　　四、当异物进入给料罗拉时，必有异常声音，应立即停车处理，消除隐患后方可继续开车。

　　五、机电联锁装置时刻处于完好状态，机器运转过程中，严禁任何人打开皮清机后盖板，如遇联锁装置失灵，立即停车处理。

　　加工厂安全生产领导小组

　　班组长安全生产职责

　　一、组织实施“白国周班组安全管理法”，佩戴“班组安全员”红袖标，有效开展各项班组安全管理，班组发生安全事故承担相应的事故责任。

　　二、负责召开班前会，介绍上一班生产情况和本班原料特性，提出本班生产要求与安全注意事项。

　　三、指挥本班生产，帮助挡车工处理故障，保证车间全面完成生产计划。

　　四、督促本班人员认真执行操作规程和岗位责任制。

　　五、抓好安全生产、教育各工种严格控制执行防火安全操作规程。

　　六、经常巡逻检查各工种操作和工作质量及设备运行情况，发现问题及时纠正，协助各工种做好工作。

　　七、领导本班各岗位做好设备维修计划，做到每班一小扫，每周一大扫，保持车间内外整洁卫生，达到文明生产。

　　八、负责完成本季棉花加工任务，并达到各项经济技术反指标。

　　九、认真做好本班人员的考勤。

　　十、做好交接班工作，保持设备完好。

　　加工厂安全生产领导小组

　　第四篇、维修厂会议记录二月第一次

　　加工厂检修期间领导视察

　　力拓维修有限公司办公室会议记录

　　时间2014年2月12日星期三

　　会议地点办公室

　　会议主持人董小三

　　会议记录人陈晨

　　出席人公司各部门人员

　　缺席2人（赵姣群、周盼盼因家中有事，不能及时上班）

　　会议主题春节回来后，各种工作（岗位职责、安全、卫生）的安排

　　会议内容

　　厂长发言维修员岗位职责及安全管理措施具体总结如下

　　1、认真贯彻和执行国家和交通主管部门有关安全生产的方针、政策、法律、法规、规程和标准。

在本维修厂安全生产领导组和安办的领导下，负责本维修厂的安全监督管理工作。

　　2、按规定参加国家有关部门或行业协会举办的有关安全生产管理知识的教育培训活动，并经考核合格取得安全员证书，而后按时参加复训。

自觉学习研究有关安全生产的法律法规和规章制度，积极参与安全生产文化建设。

　　3、参与编制并落实维修厂长远规划，年度安全措施计划，参与制定并落实安全生产目标和计划、安全生产责任制、安全操作规程、安全管理制度等工作。

　　4、会同有关部门做好维修厂安全生产宣传教育和培训，总结和推广安全生产的先进经验。

每月按时报送本维修厂的《安全生产工作情况统计表》。

做好总结的报送。

　　5、对维修厂重大危险源进行监督管理，参与制定各类事故应急救援预案。

　　6、参加或组织伤亡事故的调查和处理，做好安全生产事故的统计、分析和报告，协助有关部门、人员制定防止事故重复发生的措施，并检查落实。

　　7、经常对工作现场（包重要的生产岗位和部门）进行安全检查，及时发现各种不安全因素，督促整改，消除事故隐患。

发现违反安全生产规章制度和安全操作规程的行为，或可能造成重大伤亡的事故隐患，情况危急时，有权下令停止生产，并且立即报告上级领导处理。

对严重违反安全生产管理制度的维修厂职工有权进行批评教育并向上级汇报，或向上级提出处罚建议。

　　8、会同有关部门做好本维修厂防火防爆、防尘、防毒、防暑降温和女职工保护工作。

　　9、参与建立健全维修厂安全生产管理网络，加强安全基础建设，建立安全生产基础档案，

　　并实施动态管理。

加工厂检修期间领导视察

　　10、承办维修厂领导及安全生产领导组的其他安全生产管理工作事项。

　　老板娘发言关于厂里卫生方面管理

　　1、要制定卫生检查制度工厂每月制定一份检查计划，检查表包括各部门主管姓名及检查时间，检查人按照检查单巡视全厂，为各卫生区打分。

检查结果送工厂厂长审阅。

工厂厂长审阅后，将检查结果存档，卫生不合格的部门须立即整改。

所发生的问题在安全会议上加以讨论。

记载历史数据作为年度奖金发放考核的重要依据。

　　2、各个区卫生划分及负责人1、油库卫生区发油区、成品油罐区以及相关周围区域。

由严祥吉负责。

2、维修部卫生区包括维修车间、维修车间材料架，五金仓库，废铁堆。

由王梓、周盼盼、李进负责。

3办公室卫生区办公室周围为办公室卫生区域，包括办公室。

由办公室人员负责。

4财务卫生区有老板娘负责。

5厨房卫生区由做饭阿姨负责。

　　希望大家齐心协力，努力实现厂内的五个满意客户满意、员工满意、财政满意、商家满意、税收满意。

让工作业绩提上去。

　　出席会议人员签字

　　办公室

　　2014年2月12日星期三

　　第五篇、厂2016年“端午”节期间安全措施

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　　厂“端午”节期间安全措施

　　为了确保“端午”节期间的安全生产，强化节前、节中和节后的安全教育及安全检查，加大整改、考核力度，结合我厂的安全生产形式，特制定本安全措施。

一、强化安全教育

　　各科室、作业区、工段、站、直属班组利用2016年6月6日—6月7日班务会的时间组织职工进行“端午”节前安全教育，各单位利用2016年6月13日—14日的班务会组织“端午”节后收心安全教育，稳定职工心态，降低各种不安全因素对安全工作造成的影响，并在台帐上做好记录。

　　二、加大检查考核力度，排除现场隐患，落实整改

　　1、各科室、作业区、工段、站、专业小组利用6月6日---7日的时间，对照以下检查内容组织开展隐患排查治理；排查治理结果，于6月8日上午11:

00前（附表1）以作业区为单位报安全科，重点检查内容如下加工厂检修期间领导视察

　　?

查各级安全管理机制的执行与落实是否到位，是否有漏项或缺失；（包括工段、班组级八项制度是否齐全有效，与公司和厂的制度保持一致；实际执行过程中，是否按制度要求的落实；班中三查是否存在走过场和应付现象；工段、班中的加工厂检修期间领导视察

　　五项纪录是否齐全，形成闭环管理；查WB/WC/WD级危险源点管控情况是否有效运行；各区域在现场6S管理方面是否按照规定的频次进行检查、清扫，是否建立了监督检查台账等内容；）

　　?

岗位练兵、检修作业及外委施工管理专项整治活动的落实情况；

　　?

查各区域内外协方的管理是否纳入本区域内的统一管理，外协方整治方案落实情况进行专项检查；

　　?

查区域内的声光报警装置、天然气报警仪、煤气报警仪、压力表、空气呼吸器、安全阀、天车安全附件等设备设施是否完好有效，消防设施是否有效；

　　?

查各级节日期间安全措施制定和落实情况；?

针对夏季五防工作开展全面检查；

　　2、2016年6月6日---6月7日分别由厂领导带队组织对轧钢厂的四个作业区内开展综合性安全检查。

　　?

重点对各作业区、工段、站、班组检查发现的问题治理整改情况进行检查、验收；

　　?

对照以上检查内容，查各级工作落实情况；三、加强节日期间的值班

　　节日期间厂领导和各职能科室安排人员值班，工段、班组加强自查，特别是对违规违制及现场隐患、班中睡岗等行为加大检查的频次，对于发现的违规违制及现场隐患，责任人按照制度加倍考核。

四、做好劳动组织工作

　　各单位要关心职工生活，合理安排生产。

在保证岗位定员的前提下，合理安排休息，严禁安排打连班、倒大班。

同时加强对班前、班中喝酒现象的检查，一经发现，各级领导要劝阻并制止其工作，否则，追究责任单位领导的责任。

五、做好防火防爆工作

　　加强对煤气、天然气设施、压力容器、天车、油库、氧气、乙炔、消防器材、液压站、配电室的管理，要害岗位要严格执行登记制度。

所有会议室、办公室在无人的情况要切断电源，断开用电设备，避免火灾事故的发生。

六、强化交通安全教育

　　各单位强化对职工严格遵守交通法的教育，班后控制饮酒，严禁过量，严禁抢行、逆行，注意来往车辆，防止各类交通事故的发生。

　　七、外协方的管理

　　各外协方必须安排专人负责，遵照以上内容逐项进行落实，做好节前教育、检查、整改工作，同时必须参加我厂各级组织的安全教育、安全检查；另外，各外协方必须按照合同规定保证节日期间各岗位劳动定员，满足作业安全生产需求，严禁倒大班和上连班，同时，节日期间外协方负责人要做好领导值班安排，保证轧钢厂及本单位相关安全生产措施的落实，涉及外协方的科室与工段、站，要落实好对外协方的监督检查，发现问题及时予以纠正。

八、其它要求

　　1、各作业区、工段、站结合本单位实际制定本单位“端午”节日期间的安全措施，于6月7日下班之前以各作业区为单位报安全科

　　2、各外协方要制定本单位节日期间的安全措施，于6月7下班日前文字打印版的形式报安全科。

　　厂

　　2016年6月5日

　　隐患整改反馈单

　　5

　　第六篇、汽车维修进厂检验及安全制度

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　　汽车维修进厂检验制度

　　一、汽车的进厂检验由专职的报修业务人员负责，必要时可由专职检验员配合；

　　二、凡送厂维修的汽车，必须办理报修手续，进行进厂检验；

　　三、根据报修的内容，按交通部颁发的〈〈汽车运输业车辆技术管理规定〉〉的规定确定汽车维修级别；

　　四、进厂检验一般采用询问，实地察看，仪器检测和路试的方法进行，以核实报修项目和维修级别；

　　五、报修业务人员应认真详细填写报修单；不得有遗漏，对不明确的地方应询问清楚，力求不漏报，不错报维修项目；

　　六、对维修期较长的车辆，可能遗失的附件，应填写交接清单，其附件应拆卸妥善保管；

　　七、汽车维修报修单和附件交接清单，报修用户应在上面签字认可并各交一份给用户备查；

　　八、报修业务人员应有良好的服务态度，认真听取用户的意见，不断定改进服务质量；

　　汽车维修竣工检查制度

　　一、按照维修协议合同内容检验；

　　二、按六盘水市汽车大修竣工技术标准检验；

　　三、检验所修项目的技术性能是否达到技术标准；

　　四、作外观检查应完好清洁；

　　五、整车外观检查和试车；

　　六、路试后要填写试车技术卡存档；

　　七、按维修协议内容和技术标准向用户交车。

　　汽车维修出厂检验制度

　　一、汽车维修出厂检验由厂专职质量检验员负责，在厂长领导下工作，负责汽车维修的竣工出厂检验和返修车的检验；

　　二、汽车维修出厂检验，应根据报修单所列的维修项目，根据有关标准，逐项进行检验，视情况可以使用检测设备，仪器或路试检验并作好检验记录，经检验合格的汽车，签发合格证；

　　三、出厂检验员负责收集汇总原始记录，经整理后填写技术资料，卡片提供用户作技术档案存查，原始记录应保存三年；

　　四、汽车出厂时，会同用户进行验收，并回答用户的问题，同时向用户提供使用注意事项，对检验中发现的问题应及时进行安排修理；

　　五、凡出厂汽车经用户检查验收后，在报修单上签字认可，完结结费后，方能接车出厂；

　　六、对返修汽车应先核实出厂的日期和维修项目，属维修范围在保修期内的质量问题，填写返修单及时修理，返修中发生的材料问题及费用，根据实际情况同用户协商处理，不属维修质量部分，应向用户解释清楚，凡愿在本厂修理的，也应及时安排修理，一切费用由用户负责；

　　七、用户对汽车维修质量问题的来信，应及时做出适当的处理，并填写质量记录册，用户来信应妥善保存；

　　八、在厂长主持和领导下，定期召开汽车维修质量分析会，提出改进汽车维修质量的技术措施，不断提高汽车维修质量。

　　返修车辆处理意见

　　为减少返修，提高修理质量，提高信誉，凡经我厂修理的汽车，在保修期内回厂返修或是对方来人来电函，请去当地处理出现的问题，并且经确定是因我厂修理所造成的原因，无论问题大小，均做一次返修处理。

　　一、对于返修的车辆，车主单位将车送回厂里处理时，应一律由厂有关人员查明原因，故障和现象，并做详细记载，填写返修报告表，再一并转班组处理，对一般性问题由班组自行解决，并组织分析，确定结论，填清返修表，交厂有关部门审查存档。

对于较重大的质量问题，由厂有关部门组织召开分析会，确定结论，填写返修报告表（附后）做好存档工作，返修材料费由厂领导审核决定处理方案；

　　二、对返修车辆得出结论后，由厂有关人员根据结论和本规定将处理意见决定书面通知定额（工资）考勤人员，考勤人员应无条件执行；

　　三、返修竣工的车辆，经厂有关人员检查认为质量合格经用户接车后，该承修班组的返修工时一律不计入工时总额，如返工由别人代作则扣减责任人的工时转给操作人；

　　四、凡因在修理返修车时，因服务态度问题对本厂声誉有恶劣影响，根据情况，由厂部酌情给予处分；

　　五、凡是属于返修的车辆，如果不经厂有关人员处理，班组直接私了，或不认真填写返修报告时，则一律按返修工时加倍扣罚；

　　六、如因配件、材料问题，或是其他业务部门的问题造成的返修则不减扣工时；

　　七、对于未出厂，试车阶段进行的返修除考核工期外，所发生的返修材料费损失按责任情节酌情扣赔。

　　第七篇、工厂安全员岗位职责

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　　工厂安全员岗位职责

　　车间安全技术员在生产主管的领导下，负责车间的安全技术工作，贯彻上级安全生产的指示和规定，并检查督促执行。

在业务上接受安全监督部门的指导，对班组安全员进行业务指导。

有权直接向安全技术监督部门汇报工作。

　　负责或参与制定、修订车间有关安全生产管理制度和安全技术操作规程，并检查执行情况。

　　负责编制车间安全技术措施计划和隐患整改方案，及时上报和检查落实。

　　协助车间主任做好职工的安全思想、安全技术教育工作，负责新入厂人员的车间级安全教育、指导并督促检查班组（岗位）的安全教育。

　　负责安排并检查班组安全活动，经常组织防反事故演习。

　　按照安全技术规范、标准的要求，参加车间新建、改建、扩建工程的设计、竣工验收和设备改造、工艺条件变动方案的三同时审查，落实设备装置检修、停开工的安全措施。

　　负责车间安全技术装备、灭火器材、防护和急救器具的管理，掌握车间尘毒情况提出改进意见和建议。

　　每天深入现场检查，发现隐患及时整改。

制止违章作业，在紧急情况下对不听劝阻者，可停止其工作，并立即报请领导处理。

检查落实动火安全措施，确保动火安全。

　　参加车间各类事故的调查处理，负责统计分析，按时上报。

　　10.健全完善安全管理基础资料，做到齐全、实用、规范化。

　　1、协助各级领导，学习贯彻各项规章制度，带头执行并说服教育工人遵章守纪。

　　2、经常进行现场安全检查，发现违章作业应批评制止，对不安全因素，要及时汇报提出整改意见，做好安全考核，安全活动和事故隐患等记录台账。

　　3、教育和监督班组职工，爱护和正确使用设备、劳动防护用品。

　　4、协助领导开展好本班组安全教育活动，不断改善作业环境，做到物品堆放整齐，道路畅通，安全文明生产。

　　5、本班组发生工伤和未遂事故，配合领导做好调查分析工作，做到四不放过。

　　一．协助单位领导及安全主管部门贯彻上级有关安全生产的政策和法规，结合单位实际情况提出具体贯彻意见和落实措施。

二．负责所有进厂实习学生的安全培训，做好实习教学的安

　　全宣传、教育、监督、整改工作。

三．参加事故的调查处理，做好事故的报告和统计工作，建立健全实习工厂安全生产台帐。

四．坚持现场安全检查，配合实习指导教师抓好安全生产工作，及时发现不安全因素。

一旦发现违规行为，提出处理意见，有权先停止违规的实习作业，再报告单位领导和相关部门处理。

五．定期向单位领导和安全管理部门书面汇报安全生产情况，学期结束时编写安全工作总结，遇重大安全问题及时汇报。

　　第八篇、南京德塑考察报告

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　　泉峰总部办公楼工程

　　幕墙加工的考察报告

　　05年9月28日～29日泉峰总部办公楼工程的业主（南京德塑实业有限公司）、监理（江苏建科建设监理有限公司）赴本工程的幕墙施工单位深圳方大装饰工程有限公司南昌幕墙门窗厂（本工程加工幕墙基地）进行了实地考察，考察的主要内容及考察评价如下，供各位领导参考、决策。

　　一.本次考察的主要内容

　　质量管理体系运行情况、贯标文件检查

　　加工基地的生产状况和生产能力

　　幕墙构件、半成品、成品的加工工艺和质量控制

　　二.考察过程

　　考察组首先听取了厂方对该厂的基本情况介绍，检查了该厂的质量管理体系运行情况和贯标文件；随后考察组巡视该厂的铝构件加工、玻璃板块打胶、铝单板加工、氟碳喷涂、铝塑复合板和钢质夹板门的生产车间，对该厂的生产状况、生产工艺及质量控制进行了检查，并对检查情况进行总结；业主代表刘子林经理通报了工程施工的总体安排以及目前的施工进展情况、幕墙性能试验试件制作安装过程中出现一些质量问题。

　　三.考察意见及评价

　　质量管理体系运行情况及贯标文件质量基本符合要求。

检查组

　　要求检查的文件清单如下组织结构框图，质量手册、质量程序，

　　内审计划、内审报告，员工培训计划记录，设备维修计划及保养记录、检修记录，产品的质量计划，中长期质量改善计划，文件收发记录，采购程序、采购清单，合格供应商清单及评审报告，来料检查报告，过程检查报告，成品检查记录，故障拒收报告、纠正措施报告，纠正与预防措施记录，工量具校验、测试仪器校验，客户投诉处理记录，安全、可靠性测试报告等，除缺少个别文件外，大部分文件齐全、编制质量符合要求，缺少的文件厂方负责人表示将以电传方式补交给业主。

　　加工厂的生产状况和生产能力基本符合要求。

该厂设有铝材加工、玻璃打胶、铝单板制作、氟碳喷涂等车间，生产状况正常、生产能力（设备、场地、人力等）满足本工程要求，但应注意在生产加工时间上进行调整、与其它工程安排错位生产，如本工程的单元体加工考虑到工程进度因素，开始生产至加工结束要求连续制作不能停顿，个别车间特别是打胶车间不宜再安排其它工程项目的加工。

　　加工工艺、质量控制措施基本符合要求。

加工工艺符合要求，其中氟碳喷涂生产的清洗工艺在同行业中较为先进；质量控制措施，包括试验、测试、检验等手段齐全，符合要求。

　　考察组在检查期间发现的下述问题要求厂方予以重视，并在加工过程贯彻执行。

　　1）从结构密封胶的固化养护工艺角度看，该厂缺少养护车间。

结构密封胶的固化需要特定的温度、湿度条件（温度23±5℃，

　　相对湿度75±5％），玻璃板块出打胶车间后温度湿度条件得不到保证，将直接影响结构密封胶的固化质量和固化时间。

　　2）打胶车间的温度湿度控制较差。

考察组检查期间，发现打胶车间的温湿度（温度18℃，相对湿度60％）均不能满足工艺要求，须在后续施工中予以改正。

　　3）个别玻璃附框的组框质量（接缝宽度）不符合要求。

检查期间发现个别组框的接缝宽度较大，达5mm左右不满足规范要求。

　　4）双面贴胶条安装不连续、易形成漏胶污染玻璃。

检查期间的打胶车间内已完成清洗，安装双面贴胶条的铝框存在双面贴不连续、接头缝隙较大等问题，打胶时极易形成漏胶污染玻璃，人为地增加额外清洗工作甚至返工。

　　5）结构胶试验（扯断试验、蝴蝶试验、切开试验、剥离试验）试件未注明制作日期，不宜说明材料的