对设计行业的调研报告.docx

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对设计行业的调研报告

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对设计行业的调研报告

  经营状况:

  联合智尚是一家拥有专业实力派设计师、专业摄影师的盐城广告设计公司,服务于盐城及周边区域,在盐城地区已有上百成功案例,一直深受客户赞誉。

专业的设计能力,严谨的工作态度,完善的客服服务是他们一贯保持的客户宗旨。

在盐城广告设计的领域,他们是最专业最创意的。

  联合智尚品牌设计是一个充满活力、创造力的专业团队,以“做适合客户的设计公司”为宗旨。

拥有一个稳定、沟通而智慧的设计服务团队,致力于构建一个兼具国际视野、本土根基与专业品质的盐城广告设计公司,为盐城客户营造品牌价值,亦一起营造成就感的精英团队。

  联合智尚80%的生意是由客户介绍而来,这更加能证明口碑的力量,这也是此公司将客户服务看的非常重要的原因。

他们认为维护好一个客户所产生的效益是比新开发客户更巨大更有意义。

在盐城广告公司中,联合智尚是第一家设置客服专线、第一家提出1+2服务理念的广告设计公司。

客户的每一个要求都会在第一时间响应并得到解决。

这亦使得越来越多的企业选择他们。

而对于客户来说,专业优质的服务就意味着企业能得到更高水平的服务,专业的设计能力更能体现出企业存在的价值和企业理念。

  业务范围:

  标志设计:

  企业标志设计网站标志设计商标设计个人LOGO设计

  画册设计:

  企业画册设计样本设计书籍封面设计企业年报设计折页设计封套设计包装设计:

  食品包装设计药品包装设计保健品包装设计化妆品包装设计酒类包装设计日用品包装设计

  茶叶包装设计软件包装设计服装包装设计手提袋包装设计数码产品包装设计饮料包装设计

  企业VI设计:

  VI设计店面形象设计环境导视系统设计办公环境设计专卖店设计广告设计:

  海报设计POP宣传设计DM设计杂志广告设计报纸广告设计企业发展规划:

  中国广告市场持续增长

  广告行业是否蓬勃与一个市场经济的发展息息相关,以美国为例,从1986-20__年期间,每年的广告量增长与GDP的增长有81%的相关度。

那就是说,一个市场的经济增长与广告投资的量非常密切。

  20__年,除了各种数据,在去年底为各大客户做今年广告预算的时候和观察各主要媒体刊例价的升幅程度,都能对今年的经济状况有一些感觉。

而且,不

  同行业品类的广告投资预算都有不一样,也能够对那些行业看好市场的举动可见一斑。

纵使20__年没有大事件(如世博、奥运、世界杯),实力传播预估20__年的广告量升幅为13%(20__年的为14.5%),整个经济状况仍然非常向好。

广告量增长三大原因

  广告量的持续增长主要为三大原因。

一、新品牌新产品的出现,例如汽车行业新的车款的出现;二、释放市场的需要,例如越来越多的零售业打进三四线市场,开店发展;三、主要媒体刊例价的持续增幅,从去年底中央电视台的广告投标所产生的热烈市场需求,和一些新媒体的备受重视,如优酷(视频类)和微博(社交化媒体)等。

从行业上观察到广告投入方面,致使日化品为最大广告量的行业,这意味着市场上消费者的需求所在。

  新媒体成为主流媒体

  基于在广告业的变化,首推新媒体(特别是互联网)几乎已成为主流的媒体,主要是从以下几方面。

首先,广告客户接触新媒体的程度已经趋到一个阶段,他们会发问一些问题:

为何这个活动你们没有把互联网放进去?

另外一个问题,我们今年对手有什么搜索的活动?

另外一个问题,我们是否要用微博?

等等,这是由于新媒体普及的速度远超数年前,而且很多广告客户个人也已在用这些新媒体。

  其次,移动营销会真正的起飞。

随着智能手机的增加增多和普及,移动营销会有很不一样而且大幅度的增长。

APP的营销运用也会是个新的尝试。

通过手机上网,互动会真的越来越普遍。

  新媒体的数据监测跟衡量也会变得越来越重要,如何整合传统媒体的数据一起分析运用也成为很重要的广告营销话题。

现在新媒体多,在传统媒体方面也有一个质量的变化,一直备受压力的纸媒将要面临一个选择,一个对平台的选择,更多的iPad类平台出现,内容也在丰富起来,用户也越来越多,这个情形在中国也越来越普遍。

由于这些变化,广告模式也在改变,互动类的广告将会越来越多。

  公司战略调整

  由于以上的改变,联合智尚也要同步调整:

  一、招揽跟培育新技术人才,主要在互联网不同平台的专家(如搜索、电子商务等)和内容提供的高手(如产品植入新的模式)。

这需要很快的速度去完成这个转型。

  二、广告公司的收费模式也要变得更配合投资回报式的效果衡量。

因此要加强调研的能力跟数据分析的技巧。

这些老技术的加强版。

  三、一切营销的源头都来自对消费者(就是受众)的洞察,因此广告公司要加强对各种技术平台的技术认知与对内容创新的能力,要以超越常规广告的态度去迎接新营销时代。

  视觉传达设计专业行业调研报告

  随着人类文明的不断发展,各种视觉传达技术为我们提供了丰富多彩的视觉感受,并且已经从传统的美术、装饰发展到新闻、电子等新兴领域。

广告媒介的发展也非常之迅速,据不完全统计,“十一五规划”期间,仅北京市大大小小的广告公司就有3000多家。

时代呼唤高质量的广告和高质量的视觉传达设计人才。

  一、视觉传达设计行业状况分析视觉传达设计是指设计者利用平面视觉符号——文字、插图和标志,来传递给接受者各种信息的设计。

创意产业在发达国家是一个兴旺的产业,利润极高,我国设计比欧美发达国家要落后30-50年,所以在设计领域有着巨大的发展空间,平面设计行业是最有发展潜力的行业之一。

近日来,社会上对视觉传达设计专业方面的人才需求量与日俱增。

虽然国内各主要艺术院校和综合性大学艺术系的有关专业都不断地在扩大招生人数,但培养出的设计专业人才还是远远不能满足社会的需要,呈现出供不应求的状态。

由于商品市场的刺激和需求,视觉传达设计行业一直是社会热门行业。

视觉传达设计行业的应用已无处不在,各类展览展示发布机构、超市、银行、大中型商场橱窗、企事业单位宣传机构等越来越多地依赖于视觉传达行业的介入。

设计公司、装饰设计公司、装潢设计公司、广告公司等大量涌现,急需经过系统视觉传达设计专业培养的人才。

  二、视觉传达设计专业就业市场分析

  设计的世界是一个竞争性强,瞬息万变的世界,要求广告从业人员对社会有准确的领悟,既对时尚潮流了如指掌,又对民族的,精典的,传统的设计元素领会透彻;既要关心商家想要做到什么,又要关心老百姓在想些什么;反应敏捷,思维活跃,有饱满的热情和充沛的精力。

这一切没有长期的积累和训练是办不到的。

很多很好的大学视觉传达设计专业教育正是从这样一点一滴小处着眼,从基础理论,基本思维,基本技巧,基本训练等方面为使学生成为一个合格的视觉传达设计师而做准备。

  现在视觉传达设计行业各媒体,包括电视、报纸、杂志、车体、车内、展位、户外、DM刊登都是很好的发展趋势,也被各商家所看好,虽然竞争激烈,但是如果在这一行业做久了,对自身也是一个相当的提高,而且有利于个人发展,对以后的从事行业也有一定的帮助。

视觉传达设计作为一种有偿的、付费的信息传播形式,它利用各种传播媒介被设计内容传播给大众。

同时,视觉传达设计也是文化观念的载体之一,在一定的社会文化环境中就会产生适应这种社会文化环境的广告。

一方面,视觉传达设计受到特定的社会文化环境的影响,是反应社会文化的一面镜子;另一方面,视觉传达设计本身就是社会文化的一个组成部分,对整个社会文化有着潜移默化的巨大影响。

因此,视觉传达设计除了宣传具体商品以外,还宣传了特定的社会价值观和文化价值观。

  三、视觉传达设计专业的要求及需要掌握的知识

  本专业培养具备视觉传达理论和技能、宽广的文化和科学知识,能在新闻媒介广告部门、广告公司、市场调差及信息咨询行业以及企事业单位从事品牌经营管理和设计、广告策划创意和设计制作、包装设计、会展形象设计、网页设计工

  作的视觉传达设计高级专门人才。

  本专业主要学习马克思主义基本理论、视觉传达设计的基本理论与基本知识,受到广告策划与设计、品牌策划与设计、包装设计,网页设计、会展形象设计等基本训练,掌握本专业毕业生应获得以下几方面的知识和能力和技能。

  1.掌握视觉传达设计基本理论、基本知识;

  2.具有现代视觉传达设计的策划、创意、设计、制作、发布的基本

  能力,以及印刷工艺、推广营销的基本知识和市场分析,数据处

  理的基本能力。

  3.熟悉又关视觉传达设计的政策法规;

  4.具有商业设计洽谈的基本知识与活动能力

  5.了解中国视觉传达设计行业的现状和发展趋势,了解外国视觉传

  达设计事业的发展动态。

  四、结论

  进入21世纪,人类不得不承认技术正在重新构造我们的现实,它已经成为一种强大的力量,在很大程度上控制和决定了社会、经济、文化及其未来的发展。

计算机技术、网络信息技术、多媒体技术使人们直接面临“数字化生存”,与此同时,它们也冲击着传统的传达方式,视觉传达设计正在经历着一场数字化的革命。

而这些先进的技术、先进的探索设备、先进的研究方法和手段,也为设计师观察事物的角度和思维方式提供了不断延伸和扩展的机会。

因此,我们的设计师只有主动地迎接信息时代的洗礼,从设计理念、视觉语言和技术表现方式的创新入手,坚持三者的辩证统一,才能彻底地推动视觉传达设计在信息时代的大发展。

  参考文献__借鉴参考了《文明的进程》文明的社会发生和心理发生的研究。

艾贝特.埃利亚斯(德国)著;杨屏.视觉传达设计的现代化与国际化趋向[J].西北美术,1999年04期;孙超英.信息时代的视觉传达设计[N].中华读书报,20__年;鬲波飞.网络媒体的视觉传达设计研究[D].湖南大学学报,20__年。

  平面设计专业调研报告

  一、调研背景

  随着全球经济一体化进程的加快,世界各国已经越来越深刻地认识到,要想在未来经济竞争中占有一席之地,要想使综合国力增强,一方面需要高层次的创新人才,另一方面更需要大批有文化、有知识、能够将先进科技成果转化为现实生产力的高素质的技术、技能型高级人才。

重视和发展高等职业教育,已经成为世界各国提高劳动者素质和实现现代化的迫切要求。

  我校平面设计专业自20__年开办以来已有9年办学历史,目前14级学生在校外实习,15级学生有5个班,面对日益剧烈的人才竞争及平面设计人才高素质、现代化的要求,提高平面设计人才的职业化教育综合水平至关重要。

  二、调研目的及意义

  本次调研的目的是了解我国计算机平面设计相关产业发展现状和未来发展趋势,明确经济建设与社会发展对本专业人才的需求情况,更好地把握办学方向,找准人才培养定位,了解职业能力,获取岗位工作任务,合理开发课程与教学内容,落实实践教学条件和教师培养方向,为探索适合本专业高职层次专业教学课程体系奠定基础。

通过调研,为计算机平面设计专业教学指导方案的编写工作提供基础资料和依据,使本专业能更好地为区域经济服务。

  三、调研对象

  调研对象主要有计算机平面设计相关企业、开设同类专业的职业院校和培训机构。

企业方面:

对北京、天津、上海、山东、山西、浙江等多家用人企业进行了问卷调查、参观考察和走访座谈,接受调研的企业涉及广告公司、室内装饰公司、网络推广和运营公司、摄影机构、印刷公司、报社等,这些公司经营内容不尽相同,但是都与计算机平面设计息息相关。

  职业院校与培训机构方面:

对山东省6个地市的10所中高职院校和2所培训机

  1

  勤学知礼负责守纪

  构进行了问卷调研或参观考察,接受调研的学校主要涉及计算机平面设计专业平面广告设计与制作。

  四、调研方法

  参与本次调研的共有8名老师,这些老师均为本专业的授课教师,项目组成员分别采用了文献查询、问卷调查、专题会议、走访座谈、参观考察等方法,进行扎实有效、切合实际的调研工作。

  为了方便调研工作的开展,将项目组成员划分为8个课题小组,每个课题小组选定一位老师作为课题负责人。

项目总负责人根据调研的任务和内容,起草拟定了调查问卷的相关问题,分别涉及企业人才需求调查、计算机平面设计专业毕业生情况调查、计算机平面设计专业在校生情况调查等,经专家审核修改后发放给调研人员,开展调研工作。

  五、调研内容

  首先感谢您能花时间和精力来认真填写这份问卷,该问卷调查意在获取当代平面设计人才需求情况和工作岗位具备的能力素质需求情况,调查结果为长清区职业中专平面设计专业课程设置的'改进提供价值依据,希望您提供宝贵的信息和意见。

  1.贵公司有关平面设计服务的内容?

()

  A.标志设计(logo设计)E.报纸广告设计

  B.VI设计F.杂志广告设计

  C.包装设计G.其他

  D.画册设计

  贵公司主要使用的软件?

()

  A.PhotoshopD.Illustrater

  B.CoreldrawE.AutoCad

  C.IndesignF.其他

  2.贵公司在招聘时,对平面设计师学历的要求?

()

  A.大专B.大本

  2

  勤学知礼负责守纪

  C.有职业资格认证证书D.其他

  3.贵公司在招聘时,要求设计师的性别?

()

  A.男生B.女生

  C.无性别要求D.其他

  4.贵公司在工作期间,软件版本升级更新速度?

()

  A.快C.一般

  B.慢D.不更新

  5.您认为设计师在用人单位工作时,存在的不足是?

  A.软件应用不熟练C.不敬业,没有责任心

  B.缺少创新精神D.无团队意识,自我为中心E.不能吃苦耐劳F.缺少美感

  6.贵公司在招聘设计师时,考虑更多的问题是?

()

  A.所掌握软件的技能熟练情况

  B.与客户的沟通能力

  C.在校的学习成绩

  D.自带作品做的情况

  E.是否有团队精神

  F.是否有实际工作经验

  7.贵公司对平面设计师的需求情况?

()

  A.急需B.不需要

  C.暂时不需要D.其它

  8.贵公司认为员工最应该具备的是什么?

()

  A.吃苦耐劳的精神

  B.美感及创新

  C.专业知识掌握情况

  D.合作精神

  9.贵公司认为平面设计师应具备素质?

()

  A.扎实的美术基础

  B.强烈敏锐的感受能力

  C.发明创造的能力

  3

  )

  D.对作品的美学鉴定能力E.对设计构想的表达能力F.具备全面的专业智能

  10.贵公司认为客户对平面设计作品提案的具体要求?

()

  A.100%自已喜欢的风格,把自我发挥到极至

  B.50%自己喜欢,50%客户喜欢的风格,各让一半,互相妥协C.0%自己喜欢,完全从客户的要求出发,放弃自己的风格D.以上情况都考虑到

  11.贵公司的主要平面设计作品使用最多的软件?

()

  A.PhotoshopD.IllustraterB.CoreldrawE.AutoCadC.IndesignF.其他

  12.贵公司认为当前对平面设计师人才需求情况怎样?

  13.贵公司认为平面设计师工作岗位需要具备哪些能力?

  14.贵公司认为平面设计师工作基本流程包括哪几个方面?

六、数据整理及分析

  根据目前社会上对于平面设计毕业生的用人需求及设计人员的能力素质状况调查,我大致的进行了总结分析,分析的结果如下:

  调查结果:

  1.现拥有平面设计专业毕业的员工所占比例64.32%

  2.公司各部门员工最重要的能力和素质:

设计部门:

创新,专业设计技术,软件熟练;策划部:

统筹全局,灵活,创新,知识面广;制作部:

认真细心,技能;市场/业务部:

沟通反应能力,勤奋,勇气;调查部:

勤奋耐劳,有勇气,归纳能力;

  3.专业应具备的素质和能力:

设计方向:

有创意,勤奋;策划方向:

对市场了解,有沟通能力,新思维超前,文字驾驭能力;

  4.对高校平面设计专业学生的培养的建议:

态度端正,多参加社实践,锻炼沟通能力,适应能力,了解各种媒体性质。

另:

经营理念:

模较大的公司有经营理念,一般的公司没有具体的理念。

  5.平面设计专业毕业的员工密集的其他部门:

业务部,销售部;招社会上员工的其他侧重点:

吃苦耐劳,诚信,态度端正;招广告专业的其他侧重点:

态度,勤奋,勇气,沟通能力;广告专业最缺乏的其他能力:

勇气,勤奋;公司在招应届广告专业毕业生或新员工时一般都没有岗前培训,有的话也是客服服务,营销技巧的培训。

6.岗位能力要求

(1)创意人才

  优秀创意人才历来受到广告公司的青睐。

近几年广告行业的快速发展,外资广告公司的不断进入,对优秀创意人才的需求大增,

  

(2)设计制作人才

  平面设计公司对设计制作人员的学历要求不高,但工作要细致,要有良好的动手能力和学习能力。

  (3)客户业务人才

  用心为客户服务是客户业务人才的工作准则。

七、结论及观点

  平面设计毕业生的就业面也变得越来越广泛,印刷制版公司、设计室、报社、图书出版行业、影楼、喷绘制图公司、电子出版社等都可以成为平面设计专业毕业生的就业选择方向。

从这些方面不难看出平面广告设计在众多的社会招聘中占有了较大的份额。

其中平面行业不可缺少的人才,也是现在稀缺的人才:

创意人才、设计制作人才、客户业务人才。

在当今社会平面设计行业注重的不仅仅是专业知识的应用,更加重要的是广告设计人员所设计出来的作品如何在现如今众多的广告宣传中脱颖而出。

  通过上述分析,我们认为平面设计专业的毕业生应熟悉经济、文化和艺术等相关学科知识,了解中外平面行业的现状和发展趋势,具有现代平面广告策划、创意、制作和发布的能力,具备市场分析、策划和组织大型活动的能力,只有这样才能适应新形势,为中外企业进行形象策划。

八、建议及改进措施

  

(一)通过上述调研,提出如下建议:

  1、培养先进设计理念,提高学生审美能力、设计创意能力

  留给学生“创意的时间”,能够根据主题独立设计制作出完整的设计作品。

2、熟练使用各种设计软件

  设计作品不仅要有创意,还要有速度,提升软件使用熟练度的至关重要

  3、培养学生的团队合作意识和吃苦耐劳的品质。

4、学生社会化的促进

(二)改进措施如下:

  1、明确人才培养目标

  根据中职学生的年龄和心理特点,以学生职业生涯发展为出发点和落脚点,面向本地及周边地区经济社会发展和职业岗位需要,以培养学生的职业行动能力为目标,为社会和国家培养具有扎实计算机平面设计专业基本素养、强烈社会责任感和良好人文素养的高素质应用型人才。

  2、以职业行动能力为导向重构课程体系

  

(1)聘请企业一线技术骨干座谈,采用头脑风暴的形式汇集企业典型工作任务,专业教师对工作任务进行分类整理、筛选合并;

(2)根据已经确立的典型工作任务安排相关专业教师利用一个星期的时间全程跟踪企业技术专家,获得全部典型工作任务的工作过程;(3)重新分析工作任务,将工作过程进行归纳整理,从而获取可以用于教学的典型工作任务和工作过程;(4)在对典型工作任务和工作过程进行充分论证后,再次召开了校企合作会议,向企业专家展示前期调研总结和成果,并请企业专家和职教专家对成果进行论证、修订;(5)专业教师们根据典型工作任务所用到的知识和技能,确定出学习领域内容,并依此确定课程体系。

  3、建设专兼职优势互补的教师队伍

  鼓励老师参加各种新技能、新知识的培训,定期派出教师去企业实践实习,并聘请相关企业技术骨干来学校担任兼职教师。

专兼职教师共同参与到学校教育和企业生产实践中,技术基础和核心能力课程主要由具有行业企业经历、实践能力较强的学院专职教师担任,综合能力课程和拓展能力课程由专职教师和兼职教师共同承担,顶岗实习以兼职教师为主,专职教师为辅。

  4、编写基于典型工作任务的教材

  以企业岗位能力要求为依据,根据典型工作任务获得学习领域课程内容,具体操作方式可以参考F.劳耐尔编写的《学习领域课程开发手册》。

  5、改革教学方法和教学手段

  采用任务驱动、项目引导等教学方法,将理论教学与实践教学合二为一,边用边学,校内教学全部在一体化机房进行,即在具有多媒体教室和实验室两种功能的计算机平面设计专用机房,教师借助投影仪、扫描仪、数码相机、打印机等设备,利用多媒体教学系统和网络教学等手段,使教学生动活泼、引人入胜,学生边学边做;为学生联系对口实习基地,按照工作流程完成学习任务,部分内容

  在校内学习,部分内容在企业实习基地进行,让学生亲历完整的生产过程,突出对学生职业行动能力的培养。

  6、配套专门化实训设备

  按专业方向配备相应的实训室和必要的实训设备,使实训室功能与行业所需要的实践技能紧密结合,如果有条件的话可以开办生产+教学基地的校办工厂,使学生通过实践训练掌握符合行业需求的职业技能。

  7、充分利用学生的课余时间,搭建多方位学生展示平台

  利用业余时间开展多种校园文化活动,结合课堂教学举办各类设计比赛,在活动中学生团结协作、相互沟通、展示才艺,以此培养学生积极向上的学习生活态度和健康人格以及发展学生综合能力。

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