公安局干部作风建设年活动总结报告.docx

公安局干部作风建设年活动总结报告.docx

《公安局干部作风建设年活动总结报告.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《公安局干部作风建设年活动总结报告.docx（4页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。

公安局干部作风建设年活动总结报告

公安局干部作风建设年活动总结报告

　　公安局干部作风建设年活动总结报告

　　按照“XX原市干部作风建设年活动领导小组”《关于印发的通知》文件精神，根据市“干部作风建设年”活动领导小组统一部署，市公安局高度重视，召开专门会议，认真传达学习，全面贯彻落实，队伍的精神面貌和作风纪律有了明显的改观，取得了一定的成效。

　　一、领导重视，工作深入。

市委“活动意见”和“实施方案”下发后，市局党委高度重视，立即召开专题会议进行研究部署，制定了实施方案和计划安排。

4月26日，市公安局又召开全市公安机关电视电话会议进行全面部署和动员。

杨廷财政委主持会议，市委常委、政法委书记、市公安局党委书记、局长贾奋强就全市公安机关开展作风建设年活动从三个方面做了重要讲话。

他强调：

在干部作风建设年活动中要切实解决学习风气不浓的问题、切实解决执法方面存在的问题、切实解决服务方面存在的问题、切实解决纪律作风方面存在的问题、切实解决工作标准不高的问题。

11月12日我局又结合学习贯彻十七大精神，在全市公安机关开展为期一个半月的队伍集中教育整顿工作。

这次集中教育整顿工作重点从三个方面入手：

　　加强思想教育整顿，重点解决新形势下对公安工作提出的新要求认识不足，理想信念和宗旨意识淡化，为谁掌权、为谁执法、为谁服务？

价值追求发生变化，攀比心理严重，职业荣誉感下滑，进取精神弱化，工作中缺乏积极性、主动性和创造性，自由主义严重，责任意识不强等问题。

使广大民警进一步强化宗旨意识，坚定理想信念，树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观、地位观和利益观，牢记胡锦涛总书记的“四个能力”，激发爱岗敬业、无私奉献、积极向上的工作热情和精神情趣，切实担负起三大历史使命。

　　加强执法执纪教育整顿，重点解决不履行法定职责，玩忽职守，失职渎职，以权谋私，刑讯逼供，粗暴执法；警务活动中使用不文明语言，受理警情和接待群众报案、咨询、求助时态度冷漠、言语生硬、敷衍塞责和推诿扯皮，出警速度慢；执行铁规禁令不坚决，公务车辆管理不严，公车私用，酒后驾车，驾驶警务车辆时开霸王车、乱鸣警笛、乱闯红灯、乱停乱放、耍特权；违反规定使用公安信息络，发布不健康信息和不利于团结的言论等突出问题。

使广大民警牢XX树立执法为民的思想，严格遵守铁规禁令，作风更加优良，纪律更加严明，执法更加公正文明。

　　加强组织管理教育整顿，重点解决领导才能一般、群众威信不高，既管不住人又干不好事；组织观念淡薄，个人利益至上，只要组织照顾不要组织纪律；纪律散漫松弛，工作被动应付等问题。

通过批评教育、戒勉谈话、轮岗交流、分离培训，直至采取组织措施和纪律处分，促使全市各级公安机关和广大民警进一步强化组织纪律观念，牢XX树立大局意识、责任意识，确保政令、警令畅通。

使全体民警站在讲政治、讲长远、讲全局的高度，围绕作风建设年活动的目标要求，创新举措，扎实工作，狠抓落实，在全市公安机关真正形成一种浩然正气、昂扬锐气和扎实的作风，全身心的投入到当前的各项工作中去，抢时间、争速度、抓落实，全力推动公安工作再上新台阶。

　　二、深入开展思想动员。

市公安局电视电话动员会议召开后，市局各部门、各分县局立即行动，迅速动员部署，层层开展思想发动。

各分县局都成立了“干部作风建设年”活动领导小组。

截止目前，全市公安机关共发“干部作风建设年活动简报”18期，在公安上发表学习资料15期。

并在市局公安页上开辟了“干部作风建设年活动”专栏，民警在上发表学习体会和部门及个人整改措施120多篇，加强交流，提高学习效果，使全体民警进一步统一了思想，提高了认识，增强了投身开展“干部作风建设年”活动的积极性和自觉性，打牢了开展此项活动的思想基础。

　　三、切实抓好专题学习。

在学习动员阶段，我们结全实际，组织广大民警深入学习毛泽东、邓小平、江泽民等同志特别是胡锦涛同志关于加强作风建设方面的重要论述。

通过上大课、读原文等形式，学习了毛泽东同志的《愚公移开》、《为人民服务》、《予盾论》、《实践论》、《中国共产党的三大作风》、《改造我们的学习》，邓小平同志的《发扬五种革命精神》、《一靠理想二靠纪律才能团结起来》，江泽民同志的《关于改进党的作风》、《狠抓各项工作的落实》，胡锦涛同志在中纪委七次全会上的讲话和在宁夏考察工作时的重要讲话、《在全党大力宏扬求真务实精神大兴求真务实之风》等光辉文献。

同时我们还认真组织学习了自治区党委《关于加强领导干部作风建设的意见》和《XX原市“干部作风建设年”活动实施方案》、区市主要领导有关重要讲话精神等。

还结合部门、行业工作，加强了公安业务理论的学习。

　　四、组织开展专题讨论，进一步深化认识。

通过学习动员，我们组织民警进行深入讨论，在讨论中大家普遍认为：

作风是个人或组织在工作生活中一贯表现出来的态度和行为，是一个人立德、立言、立行、立身之本，是道德修养和思想境界的综合体现，说到底，它是一种习惯养成，良好的习惯养成是事业成败的关键。

具体到公安机关来说，就是我们的各级领导和广大民警在勤政为民、公正执法、服务群众方面的意识有所增强，大多数民警都能够勤奋敬业、脚踏实地的认真履行职责。

实践证明，公安队伍的主流是好的，但是也有部分民警特别是个别中层干部在作风建设方面态度还不够端正，具体表现在：

一是少数领导干部工作不够主动，工作水平不高，发挥党支部战斗堡垒作用和调动民警工作积极性方面能力不强。

二是有些中层所队长爱岗不敬业、在职不尽责，官浮于事，遇事躲着走，甚至不如一般民警，表率作用不强。

三是少部分民警学习和工作的自觉性不强，不愿学、不想学、不会学，学习时心得体会不会写等。

四是个别部门存在精神萎靡不振、消极无为，作风散漫、纪律松懈等现象。

五是粗放管理，工作没有步入制度化、程序化、规范化的轨道，没有形成良好的内部管理和工作机制。

在学习讨论中大家还认为：

作风建设年就是要在解决有令不行、有禁不止、执法不公、素质不高、效率低下、特权思想、形象不佳，工作运行机制和内务管理机制不规范方面下功夫。

具体要解决好以下几个方面的问题：

　　一要切实解决学习风气不浓的问题。

学习是做好工作的基础和前提，是提高自身素质的基本途径。

也是个人进步的前提。

全体民警特别是领导干部，要争做勤奋学习的表率，形成勤奋好学、学以致用的良好学风。

　　二要切实解决执法方面存在的问题。

要深入开展社会主义法治理念教育，切实把执法为民思想根植于每一名民警，落实到执法工作的每一个环节，着力提高广大民警的法律素养和执法水平，推进执法规范化建设，真正以严格、公正、文明执法的实际行动来维护社会公平正义、促进社会和谐稳定。

　　三要切实解决服务方面存在的问题。

要进一步增强服务观念，自觉把公安工作摆到加快XX原经济发展的全局中，使公安工作始终与中心工作相协调，与发展大局相一致。

要更新管理理念，创新管理方式，增强服务意识，拓宽服务领域，努力为全市经济建设服务。

　　四要切实解决纪律作风方面存在的问题。

纪律是党的生命，没有纪律，就形不成合力，什么事情也做不成。

要认真贯彻落实《内务条例》和已经制定的各项规章制度，加强内务建设，强化作风养成，建立规范的工作、生活、学习秩序。

　　五要切实解决工作标准不高的问题。

要坚决克服思想陈旧、做事缺乏魄力，干工作不推不动和安于现状，小进即满，缺少争先进位的思想，要在工作理念、思路、方式和措施上，有所作为，大胆创新。

要树立开拓进取、敢为人先的思想；要树立干事业的坚定决心，体现不达目的、誓不罢休的劲头；要树立坚强的信心和决心，要有敢创敢干的魄力，具有不示弱、不怕困难、敢拼敢上的勇气，以与时俱进的思想观念和奋发有为的精神状态开展工作，推动公安工作跨越式发展。

　　为有效配合“干部作风建设年”活动的开展，弘扬先进典型，引导民警进一步端正执法为民思想，转变作风，转变执法理念，牢XX树立“立警为公、执法为民”思想，我局组织全市公安机关执法为民先进基层单位、优秀民警组成先进事迹巡回报告团，从12月5日开始，利用7天时间，分赴西吉、隆德、彭阳、泾源四县和原州区、开发区及市局机关巡回宣讲五场。

来自西吉县公安局新营派出所所长牛彦峰、隆德县公安局交警大队联财中队指导员张发长、市公安局拘留所所长王学礼、原州区公安分局中山街派出所教导员杨建仁、开发区公安分局刑侦大队大队长陈仓、泾源县公安局国保大队大队长禹文智、彭阳县公安局看守所所长王文辉分别用朴实无华的语言，报告了集体和个人艰苦奋斗，扎根基层，爱岗敬业，遵纪守法，顽强拼搏，在平凡的岗位上创造出不平凡业绩的先进事迹，真实感人，很受教育，全市800多民警聆听了报告，收到了良好的效果。

市公安局党委号召全市公安机关和全体民警以开展向执法为民先进典型学习为契机，以“干部作风建设年”活动为动力，转变作风，振奋精神，扎实工作，以实际行动落实党的十七大精神，为维护全市稳定、促进和谐平安XX原建设做出新的更大贡献。

　　为了切实把“干部作风建设年”活动引向深入，提高广大干警的作风建设和执法水平，20XX年我们二次召开特邀监督员座谈会议，与来自市人大、市政协、市工会、市工商联、市个协等单位的特邀监督员和市政协派驻民主监督员进行了座谈。

各位监督员在深入市公安局指挥中心、看守所、交警支队车管所办证大厅和电子监控室、强制戒毒所、开城镇派出所等单位检查指导工作。

市局领导向各位监督员汇报了XX年以来全市公安工作和队伍建设情况，监督员通过实地观摩和调研，畅谈了近年来信息化给公安工作和队伍建设带来的巨大变化，并将在群众中了解到的热点问题一一给我们提出。

既肯定了我们的工作和成绩，也对我们提出了要求和希望。

市局领导殷切希望监督员一如既往地关注和支持公安工作，行使好监督权力，坦诚相待，积极献计献策，与全体公安民警携起手来，共同促进“干部作风建设年”活动的开展，为创造一个社会稳定、经济发展、人民安居乐业的平安XX原而共同努力。

　　五、确保重点工作落实。

自开展“干部作风建设年”活动以来，全体民警以此项活动为契机，以对党、对人民高度负责的态度，以强烈的政治责任感和工作紧迫感，转变作风，热情服务，充分发挥职能作用，积极主动，扎扎实实地做好各项安全保卫工作。

圆满完成了党的十七大和自治区第十届党代会的安全保卫工作，也有力的促进了各项公安业务工作的开展。

通过作风建设，在全市公安机关形成了锐意昂扬，敢创能干，求真务实的作风，切实把作风建设的成效转化为锐意开创公安机关“三基”工程建设的新局面。

　　总之，通过“干部作风建设年”活动，有力的促进了全市公安机关和广大民警的作风建设及各项工作，为XX原的经济发展和社会稳定做出了贡献，但在开展此项活动中，还存在着发展不够平衡，个别单位和个人由于忙于业务工作，思想认识跟不上、不到位，信息报送不及时等问题。

在今后的工作中，我们将努力予以克服和解决。