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幼儿园长职责

园长职责

1.贯彻执行国家的有关法律、法规、方针政策和上级主管部门的规定,坚持正确的办园方向。

2.贯彻民主集中制。

走群众路线,以身作则,开展批评与自我批评,带领并团结全园教职工努力完成各项任务。

3.做好全园教职工的思想政治工作,组织文化、业务学习,关心教职工的生活,维护他们的合法权益。

4.组织和领导幼儿园的保教、教研、科研工作,认真总结经验,不断提高保教质量。

具体工作包括:

(1)审查园保教工作计划、审查各班半年教育工作计划。

(2)组织和领导专题的研究,以解决保教工作中的困难和问题。

(3)组织专题科研,总结科研成果,丰富幼教理论。

5.坚持勤俭办园的方针,组织领导好后勤工作,抓好幼儿园伙食,搞好幼儿园的园舍、设备的管理工作,努力改善办学条件。

6.定期召开园务会议和全园人员会议,研究工作,制定全园工作计划及各项规章制度,定期检查、总结工作,定期召开幼儿家长会,听取意见,改进工作。

7.指导、检查和评估教师以其他工作人员的工作,坚持奖惩分明。

教师工作职责

1.根据教育目标,观察幼儿情绪状态,了解健康状况,结合本班幼儿的具体发展情况,制定和执行教育工作计划,完成好教育活动任务,做好各资料整理存档工作,并及时总结,撰写教育和科研论文,争取每年交流发表文章。

2.关心热爱幼儿,善于观察做好记录,严禁体罚与变相体罚幼儿,处理好偶发事件。

努力发展幼儿整体水平,促使其全面发展。

3.严格执行幼儿安全、卫生保健制度,指导并配合保育员管理本班幼儿生活和做好保健工作。

4.不断提高自身岗位能力,语言活泼生动,规范有条理,熟练操作电教设备,制作教学玩具、幻灯片、投影片多媒体软件等。

班务常规管理规范,组织开展好各项教育活动。

5.教师离园时关照园内各方情况,做好安全工作,关心幼儿,责任到人,保育员请假时,本班教师主动分担好保育工作,承担职责,保证质量。

6.加强幼儿交接工作,随时了解幼儿人数,与家长保持经常联系,了解幼儿家庭的教育环境,商讨符合幼儿特点的教育措施,共同配合完成教育任务。

7.及时定期参加政治业务学习和幼儿教育科研活动。

8.定期、及时向园长汇报思想与工作,接受其检查和指导。

保健医生工作职责

1.按要求制订全年卫生保健工作计划,安全制度,季节性防病计划,并按时预防接种。

2.严格执行幼儿园的定期健康检查制度。

如:

每日晨间检查,每季度称体重,每半年作身高、体重测量。

3.新生入园必须进行全面体格检查,以便掌握幼儿的健康情况,发现问题,分析、研究,采取措施,及时解决,特别对体弱、营养不良的幼儿,如佝偻病、贫血等要加强护理,根据不同情况,采取不同措施,使其逐步增强体质。

4.做好传染病的管理工作,发现传染病要早隔离,早报告,早治疗,做好消毒及检查工作。

5.负责小伤小病的诊断治疗工作,争取做到一般疾病园内治疗,重病送医院治疗。

6.管理好幼儿的膳食,制定好每周食谱,做好营养测算,保证营养齐全,保质保量,指导炊事员搞好饮食卫生与食具消毒工作。

7.制定并填写保健工作的记录表格,积累资料,做好各种统计分析,注重提高自身的业务素质。

8.负责药物保管、登记、使用等工作,管理好隔离患病幼儿的护理工作,做好病儿观察记录及消毒隔离记录。

妥善管理医疗器械,消毒用具。

9.加强环境卫生指导督促,注意厕所内环境的清洁卫生及安全,定期巡回检查,发现隐患,及时采取措施,避免事故发生。

10.组织保教人员定期进行全面体格检查,合格后方可就职。

11.组织保教人员学习保健业务知识,并指导保教人员认真做好幼儿体格锻炼,认真进行医务监督,定期按季节向家长及何教人员宣传保健及防病知识。

保育员工作职责

1.热爱幼教事业,树立正确的教育观、幼儿观、服务观,不怕脏,不怕累,不怕麻烦,全心全意为幼儿服务。

2.准时上班,上班时间内不得做私事,不看任何书刊,不随便乱跑,不串班聊天,不接待家属亲友,教师学习活动时代好班。

3.全面细心地关心照顾幼儿的生活,包括睡眠、饮食、盥洗、大小便,仪表整洁等,根据天气冷暖的变化,随时给幼儿增添衣服,注意观察幼儿的活动、饮食、体温、精神状态等,发现异常情况及时报告医务人员。

4.根据季节的变化及时搞好床铺整理工作,冬天天气好,天天晒被,一周内被褥至少轮晒一次,盖被每月洗一次,垫单每半月洗理一次,夏天草席每三天擦一次凉干。

5.每周大扫除一次,每天小扫除两次,做到室内六面光,平时搞好包干区的卫生,每天冲刷厕所两次,同时做好防堵塞工作,责任到人。

6.做好幼儿饭前的准备,饭后打扫工作,幼儿吃饭时,做好思想教育工作,养成不挑食、不剩饭、爱惜米粒、细嚼慢咽等良好的饮食习惯。

7.幼儿午睡时,要巡回检查随时给幼儿盖好被子,不随便离开午睡房间和高声讲话,不得私自休息丢开幼儿不管。

要加强安全意识,杜绝事故发生。

8.幼儿起床时,冬天注意防止受凉感冒,及时穿好衣服,对年龄稍大的幼儿要培养其独立生活能力,自己穿脱衣服,并做好铺盖整理工作。

9.做好洗刷消毒工作,每日清洗、消毒小毛巾,晴天把毛巾架放到外面晒太阳,每天清洗消毒茶杯,每天清洗消毒一次教学玩具、积木一次,每周太阳下暴晒一次图书。

10.严禁体罚或变相体罚、威胁、恐吓幼儿,并配合本班教师组织教育教学活动与制作教学玩具。

11.在医务人员和本班教师指导下,严格执行幼儿园安全、卫生保健制度。

12.按工作细则负责本班房舍、设备、环境的清洁卫生工作,加强安全防护工作,妥善保管幼儿衣物和本班的设备、用具。

炊事员工作职责

1.参加政治业务学习,坚持岗前培训,提高岗位技能,制作幼儿餐点,保证质、形、色、味俱佳,保证幼儿的进食量。

2.严格执行“食品卫生法”与“饮食卫生五四制”,坚持炊事用具生熟分开,一餐一消毒。

3.早晨6:

30按食谱购买新鲜蔬菜,烧好开水,保证供应,生熟食物必须加工处理好,保证11:

00准时开饭。

保持一餐一清,不发放隔宿食物,杜绝食物中毒及肠道传染病发生。

4.讲究个人卫生,勤洗头洗澡,勤剪指甲。

坚持操作前后用肥皂流水洗净手。

操作时穿戴工作服,不大声说话,不抽烟,发现病源,采取隔离预防措施。

5.及时清洗消毒,整理餐具,保证饮食卫生。

6.讲究环境卫生,养成每周一大扫、每天一清扫、随时收拾的良好习惯。

保持整洁,做好防蝇、防火、防鼠、防虫工作,加强安全意识,消除事故隐患。

7.服从领导分工,接受检查主动汇报,团结合作,按时完成各项任务。

会计工作职责

1.严格遵守财经纪律,幼儿园单独建帐,经费应按规定使用,合理开发,坚持专款专用。

按上级规定的收费项目、标准和办法收取幼儿费用。

2.各种物品的采购、保管、领用、赔偿都须遵章办事。

3.严格报销审批手续,购物前要有购物单,购物后其费用由采购、验收人员签字,票据经负责审批的领导人审批后方可报销。

4.坚持民主理财制度。

5.加强计划与核算,幼儿膳食费应实行民主管理制度,保证全部用于幼儿膳食,并每月向家长公布。

6.严格执行银行结算纪律和现金开支使用范围,办事人员领取现金,须履行手批手续,及时结算帐目,不得拖欠挪用。

7.定期检查,随时了解各种设备情况,主动指导使用方法与汇报情况及时维修,消除事故隐患。

8.明确后勤为保教工作服务的思想,各类保教用品及时到位,服从调配,配合保教工作,顺利开展。

事务长工作职责

1.组织领导总务人员进行日常工作,明确后勤为保教工作服务的思想,监督检查总务后勤规章制度执行的情况。

2.在园长领导下,制定全年的经济预算计划,并组织实施。

3.贯彻勤俭办事的方针,定期检查保管库房,检查帐目,及时掌握情况。

4.组织好幼儿伙食的采购工作,严格把好食堂管理关,坚持集体采购、验收入库、领用制度。

5.协助会计核算,定期召开伙委会,向家长公布帐目。

6.定期检查,随时了解各种设备情况,主动指导使用方法,及时组织设备的维修,消除各种事故的隐患,杜绝一切事故的发生。

7.加强校园财产的管理,根据使用对象层层落实责任,特别要加强后勤与班级的及时联系,搞好门窗、玻璃、桌椅、墙壁照明设备以及电视、钢琴等大型设备的管理,落实措施,厉行节约。

财会人员工作职责

1.认真学习有关财务工作的政策,严格遵守上级部门制定的财经纪律和财务制度,积极参加政治和业务学习,不断提高自身的思想素质。

2.加强计划与核算的管理,坚持一支笔审批的原则,及三人签票报销制度,对不合理的支出拒绝付款。

3.帐册科目设置合理,幼儿伙食单独设帐,经费按规定使用,合理开发票,坚持专款专用,按上级规定的收费项目,标准和办法收取幼儿经费,严禁乱收费。

4.有计划提取现金,做到随用随汇款。

办事人员领取现金须履行手续,及时结帐,不得拖欠挪用。

5.对幼儿点心费、伙食费、代办费实行专用,民主管理制度,做到月结月清、并每月向家长公布。

6.发扬勤俭办园的精神,精打细算,合理计划使用经费,坚持开源节支,不断提高经费的使用效率。

物资保管员工作职责

1.热爱本职工作,积极参加政治、业务学习,严格执行财产、物资管理制度。

2.严格审批手续,做到物品购置有进库单,领用时有出库单,回料进库有退料单,参加过秤点数,及时记帐。

3.购物发票当日签字,协助伙食核算,及时提供确切的使用,进库数据,为会计每月公布帐目做好准备。

4.对仓库的物资、原料、食品等堆放整齐,保持室内的清洁卫生,每天做好餐点发放及多余食品回库工作。

5.保管好各种器材、报刊、杂志资料。

积极向教师介绍新的图书挂图等,做到分类摆放,力求整齐,方便查阅,及时收回。

6.对保管的任何物资不得私自外借,确有特殊情况,经批准、履行手续后方可借上,并及时收回。

7.对保管的大型玩具、体育器材要进行安全检查,发现问题及时向事务长汇报,防止事故的发生。

8.树立当家做主的思想,爱护公物,认真负责做到当日事当日清,办公室、教室内一切物品、玩具、教具每学期清点一次,随时接受检查,对任意损坏公物者不殉私情,实行赔偿制度。

传达室人员岗位制度

一、热爱本职工作,坚守岗位,积极参加政治、业务学习。

二、接待工作中能文明用语、态度热情,凡可疑人员不得入内。

三、做好幼儿入园、离园的安全保卫工作,杜绝幼儿走失的现象。

四、凡有来电,及时传呼,并作好记录。

五、严格执行请假制度,做好交接班的工作。

六、保持传达室卫生包干区的整洁、卫生。

七、按时关锁大门,夜间适当巡视。

食堂人员工作制度

一、热爱后勤工作,紧守岗位,牢固树立为师生服务的思想,提高服务质量。

二、乐意接受领导分配的各项工作,注重工作成效和质量。

三、积极参加政治学习和业务学习,不迟到,不早退。

四、严格执行上班制度,工作时间内不做私事,不打牌,有事必须履行请假审批手续,方可离岗。

五、上班时间,穿工作服,戴工作帽,操作时不吸烟,严禁传染病人进入厨房操作,保持卫生清洁。

六、每天每顿洗净、消毒餐具,妥善保管。

淘米、洗菜必须干净,虚心接受各部门的监督。

七、按食谱定时,定量购回,杜绝劣质食物进库。

八、精心制作两点、保质保量,一周自制食品不少于4次。

工作人员必须服从工种分工,不讨价还价。

九、加强厨房安全保卫工作,落实专人及时检修厨房设备,每天下班前全面打扫卫生。

司务长工作职责

1.在总务处分管主任领导下,具体负责食堂工作。

带领食堂全体人员,坚持为师生服务的宗旨,努力搞好伙食工作。

2.合理安排和调度食堂人员的工作,做好食堂职工思想政治工作。

负责记载食堂人员的考勤考绩。

3.制定落实每周菜谱,准时开好每日三餐,制定切实措施,管好用好饭厅。

4.贯彻执行《食堂卫生法》,落实卫生责任制,制定卫生管理细则,督促做好食堂的各项卫生工作。

5.负责食堂各项物资的采购工作(坚持二人采购制度)。

6.定期向总务处分管主任汇报师生用膳情况,征求就膳人员意见,并且落实改进措施,搞好食堂管理。

7.与食堂保管员共同进行成本核算,应以收支平衡为目标,把盈亏率控制在2%以内,按月组织公布食堂帐目。

8.坚持仪器卫生制度,不买进、不加工、不出售变质食物,严防食物中毒。

9.不断提高烹调技术,增加饭菜花式品种,以满足师生的需求。

会计工作职责

1.负责食堂财务工作,严格执行各项财务政策、纪律制度。

2.按照会计法的要求,设立帐薄,登记食堂总帐,装订帐表单据,负责食堂的经济业务、帐务工作。

3.协助司务长、保管员进行伙食成本核算,每月公布食堂伙食盈亏的结算情况,参加每月一次的盘点。

4.负责本园人员的粮、油、户口及申报和领发工作。

5.定期向主管领导汇报食堂财务工作。

6.完成领导交办的其它工作。

食堂炊事员职责

1.热爱本职工作,服从领导管理,树立全心全意为师生服务的思想,做到态度热情,服务周到,不得与师生吵架。

2.准时完成每天饭菜加工及开水供应工作。

3.严格遵守卫生、安全操作规程,搞好饮食环境及个人卫生,杜绝发生食物中毒事故。

4.认真钻研业务水平,不断提高烹调水平,增加饭菜花色品种。

5.执行伙食制度,坚持原则,不损公肥私。

6.节约用粮、用水,努力降低成本,控制盈亏率。

7.完成领导交办的其它工作。

保管员工作职责

1.热爱本职工作,廉洁奉公,不谋私利,把好物资关,全心全意为师生服务。

2.负责对采购的物资进行验收、登记、保管,做到进出库手续完备。

3.积极配合司务长,进行成本核算,努力降低成本,保证饭菜价格合理。

4.严格执行卫生制度,成品存放采取生、熟隔离,成本与半成品隔离,食品与杂物隔离。

5.保证仓库清洁,物品要分类存放,堆放整齐,防止霉变、虫蛀,定期对电冰箱进行清理,管好、用好电冰箱。

6.加强安全保卫工作、防窃、防火。

7.完成领导交办的其它工作。

采购员工作职责

1.健全进货验收、报销、领物制度,做到帐目清楚,帐物相符,杜绝违反财务制度的现象发生。

2.经常与保管员、炊事员联系,掌握仪器需要和储存量,做到必须仪器不脱销,一般食品不积压,严禁购买有毒或变质食品,严格把好食品卫生关。

3.设法购买价廉物美的食品,对数量短缺和不合格的食品要负责交涉或退换。

4.采购的物品及时交保管员验收,并履行入库手续。

5.应分担食堂里其它一部分工作。

6.完成领导交办的其它工作。

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