项目策划书办公室.docx

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项目策划书办公室

为了加强现场标准化及文明工地建设工作，树立良好企业形象，打造企业品牌，推进项目规范化管理，有效鼓舞员工士气，提高企业凝聚力，战斗力，优质高效完成项目建设任务，特制定现场标准化管理及文明工地建设策划方案。

一、指导思想及目标

以推进项目标准化管理为目标，按照“因地制宜高标准，简约大方上水平”的原则，根据关要求，统筹规划，统一制作，统一尺寸，统一内容，统一色调，形成符合上级和规范要求、具有企业自身特色、整齐划一、简洁大方、管理实用的文化建设体系，给各级领导、地方政府、沿线人民以及广大参建员工展现良好的企业形象。

二、基本内容

（一）工地公告类

1、五牌一图及工地标识图板，按照上级单位要求的基本内容及方案设计制作，图板大小根据现场实际情况确定，画面内容参照局提供的图样范本办理。

五牌一图基本内容是：

工程概况牌、安全制度牌、文明施工牌、环境保护牌、消防保卫牌、平面布置图。

结合我单位实际还可以考虑以下内容：

安全管理目标、质量管理目标、料场管理制度、值班制度、设备标牌、建筑效果图等。

2、安全、质量、环保和组织机构四个方面的网络图，尺寸可根据场地实际需要确定，按照上级单位要求，参照局提供的电子版设计制作。

（二）各种标牌、彩旗等系统

按照建设单位和集团指挥部关于标准化工地建设的相关要求，结合局企业文化建设VI手册的图样。

（可参照局办电子版手册制作，共232页，涵盖了工地标准化、办公标准化、营区建设标准化等所有内容，并已发放了电子版，图样可随意放大，由项目部统一确定尺寸后制作）

（三）工作职责类

参照局标准化项目部建设及企业文化建设VI手册的所确定内容，结合项目实际，可适当简化后制作。

该内容包括从项目经理到每一个工程师以及每个工作岗位的各类职责。

（参照局VI手册电子版，可直接使用）

（四）操作规程类

参照局标准化项目部建设及企业文化建设VI手册的所确定内容，结合项目实际，可适当简化后制作。

该内容包括了工地所有工种的操作规程。

（参照局VI手册电子版，可直接使用）

（五）项目日常管理制度

参照局标准化项目部建设手册的所确定内容，结合项目实际，可适当简化后制作。

该手册包括了项目日常管理的各种规章制度，如工程、物资、技术、财务、安全、质量、公文、食堂、小车队管理等。

（参照局VI手册电子版、局管理制度汇编电子版可直接使用）

具体，要进行系统化梳理，编印成册，正式行文，主要内容应包括以下十个方面：

１、项目日常管理制度

职工日常管理规定、考勤休假规定、公用物品管理规定、会议规定、食堂管理规定、文件资料管理规定、卫生管理规定、用车管理规定等。

２、财务管理制度

包括：

日常开支规定，差旅费报销规定等

　３、计划统计管理制度

包括：

合同管理规定，验工计价管理规定

　４、技术管理办法

包括：

测量、试验管理规定

　５、安全生产管理办法

包括：

施工、用电、交通、设备安全管理

　６、工程质量管理办法

包括：

质量标准和奖惩规定

　７、工资管理办法

包括：

民工工资、临时工工资

８、物资设备管理办法

包括：

设备购买、租赁、日常使用

　９、文明工地建设标准

包括：

现场、项目内部场容场貌的标准化建设

　10、协作队伍管理办法

（六）会议室及公共场所布置

按照上级有关要求，参照局标准化项目部建设手册的所确定内容，结合项目实际，可适当简化后制作。

局VI手册电子版有相关示范效果图，可参照布置。

（七）标语口号类（视具体情况选择使用）

1、争分夺秒确保建设工期

精心施工创建一流工程

2、打造精品工程，服务敦化人民

　　建设，推进东北振兴

3、事事有标准，人人讲标准，处处达标准

4、高速度，高标准，创优质，保工期

讲诚信，讲科学，精管理，铸品牌

5、营造和谐氛围，凝聚各方智慧，

激发创新热情，打造精品工程

6、忠于职守，勤于学习，勇于攻坚，

敢于创新，善于协作，严于律己。

7、以人为本，建设和谐项目

安全环保，奉献满意工程

8、优质高速保建设工期

精心施工树企业信誉

9、勇于创新，树中交形象

追求卓越，展中交风采

10、以精立业，满足业主需要

以优取胜，满足设计需要

以诚相待，满足地方需要

以人为本，满足员工需要

11、高速度，高标准，创优质，保工期

　讲诚信，讲科学，精管理，铸品牌

12、科学组织，创优质工程

　精细管理，建平安项目

13、打造精品工程，服务敦化人民

14、发扬拼搏精神，确保建设工期

坚持科学管理，打造精品工程

15、求真务实，精细管理

内强素质，外树形象

16、优质高效，建设

　　安全环保，服务敦化人民

17、顽强拼搏，树形象，

　　优质高效，中国交建展风采。

18、新技术，新标准，中国交建打造新品牌

　　新观念，新速度，塑造新形象

19、以人为本，实施精细管理

　　以优取胜，创建一流工程

20、精益求精，创优从细节做起

　　精打细算，创效从点滴入手

21、质量在我手中，安全在我心中

22、细节决定成败，态度决定命运

23、科技为先，不畏艰险攻难关

质量为本，精心组织树品牌

24、众志成城建神州伟业

科学管理树中交形象

25、质量创省优献精品

进度保工期黑土地上树信誉

26、安全是最大的节约，事故是极大的浪费。

遵章是幸福的保障，违纪是灾害的开端。

 27、安全第一贵在行动，预防为主从我做起。

安全来自长期警惕，事故源于瞬间麻痹。

 28、坚持一流管理，建设一流工程，

提供一流服务，创建一流企业。

29、强化质量意识，端正质量态度，

规范质量行为，树立质量风气。

30、以精立业，建设优质工程

以快取胜，建设放心工程

以诚相待，建设绿色工程

以人为本，建设和谐工程　

（八）中国交建企业文化

1、企业使命

固基修道，履方致远。

2、企业愿景

让世界更畅通。

　3、企业核心价值观

　　为顾客创造精品；为员工创造机会；

　　为股东创造效益；为社会创造财富。

4、企业作风

勤奋、务实、严谨、高效。

5、企业道德

重诺守信、感恩回报。

6、管理方针

科学决策、精细管理、优质服务、和谐发展。

（九）中交隧道企业文化

1、企业宗旨

打造精品创造效益实现价值构建和谐

2、企业精神

团结拼搏创新奉献

3、企业方针

以人为本诚信经营科学管理和谐发展

4、企业理念

用户至上质量为先求真务实合作共赢

5、员工守则

遵纪守法，热爱企业，艰苦创业，奋发进取；

爱岗敬业，恪尽职守，勤奋工作，优质高效；

公正廉洁，克己奉公，坚持原则，按章办事；

诚实守信，热忱服务，务实求真，顾全大局；

勤于学习，善于思考，自强不息，积极向上；

团结互助，文明礼貌，整洁卫生，勤俭节约。

（十）企业相关宣传内容

集团企业简介：

中国交通建设股份有限公司（以下简称中交股份）成立于2006年10月8日，是经国务院批准，由中国交通建设集团有限公司（国务院国资委监管的中央企业）整体重组改制并独家发起设立的股份有限公司，并于2006年12月15日在香港联合交易所主板挂牌上市交易，是中国第一家成功实现境外整体上市的特大型国有基建企业（股票代码为01800.HK）。

截至2010年末，中交股份员工人数108779人，资产总额达到3111亿元，在国务院国资委监管的120家中央企业中营业收入位列第16位，利润总额位列第18位。

中交股份作为世界500强企业，主要从事港口、码头、航道、公路、桥梁、铁路、隧道、市政等基础设施建设和房地产开发业务，业务足迹遍及世界100多个国家和地区。

公司是中国最大的港口设计及建设企业，设计承建了建国以来绝大多数沿海大中型港口码头；世界领先的公路、桥梁设计及建设企业，参与了国内众多高等级主干线公路建设；世界第一疏浚企业，拥有中国最大的疏浚船队，耙吸船总仓容量和绞吸船总装机功率均排名世界第一；全球最大的集装箱起重机制造商，集装箱起重机业务占世界市场份额的75%以上，产品出口78个国家和地区的近130个港口；中国最大的国际工程承包商，连年入选美国ENR世界最大225家国际承包商，CCCC、CHEC、CRBC、ZPMC品牌享誉全球；中国最大的设计公司，拥有13家大型设计院、7个国家级技术中心、14个省级技术中心、6个交通行业重点实验室、7个博士后科研工作站；中国铁路建设的主力军，先后参与了武合铁路、太中银铁路、哈大客专、京沪高铁、沪宁城际、石武客专、兰渝铁路、湘桂铁路、宁安铁路等多个国家重点铁路项目的设计和施工；创造诸多世界“之最”工程，苏通长江大桥、杭州湾跨海大桥、上海洋山深水港，以及正在实施的港珠澳大桥等工程，不仅代表了中国最高水平，也反映了世界最高水平。

2005至今，公司先后获得567项自主知识产权专利，荣获20项国家科学技术进步奖，279项省部级科技进步奖，16项鲁班奖，30项詹天佑土木工程大奖，59项国家优质工程奖（其中金奖7项），242项省部级优质工程奖，35项国家级工法。

公司被国务院国资委授予“科技创新特别奖”，并入选“全国创新型企业”。

2011年，公司名列世界500强第211位，排名较上年提升了13位；位居ENR全球最大225家国际承包商第11位，连续5年位居中国上榜企业第1名；位居中国企业500强第19位。

2010年，公司入选“福布斯全球2000强企业”榜单，排名位列第297位，居中国内地建筑企业首位。

2005年以来，公司相继被中组部和国资委党委评为“全国国有企业创建‘四好’领导班子先进集体”，连续6年被国务院国资委授予“业绩优秀企业奖”，连续两个任期获评“经营业绩考核A级企业”、“业绩优秀企业奖”和“科技创新特别奖”，并入选中宣部、国务院国资委十大“国有企业典型”；被国家人力资源和社会保障部确定为“国家高技能人才培养示范基地”，被授予“全国交通运输企业文化建设优秀单位”、“中央企业优秀社会责任实践奖”、“国家技能人才培育突出贡献奖”等荣誉称号。

站在新起点，谋求新发展，实现新跨越。

中交股份始终秉承“固基修道，履方致远”的企业宗旨，肩负着打造世界一流建筑企业的光荣使命，愿与各界朋友携手共赢，创造更加辉煌灿烂的明天！

员工道德规范

爱国爱企

热爱祖国。

知荣辱、讲正气、树新风、促和谐，确立正确的世界观、人生观、价值观、荣辱观，继承优良传统文化，树立祖国利益至上的思想和中华民族自尊、自信、自强的精神，艰苦奋斗、奋发图强，为建设小康社会、和谐社会和一流企业做贡献。

热爱企业。

以企为家，与企业同甘共苦，同舟共济，自觉把自己融入企业加快发展的大局之中，爱岗敬业，勤奋工作，吃苦耐劳，真抓实干，为把中交隧道公司做优、做强、做大，推进企业持续快速健康发展而奋斗。

奉公守法。

正确处理国家、企业和个人利益关系，坚持原则，依法办事，认真负责，廉洁自律，自觉遵守国家的法律法规，依法行使权利和履行义务；认真执行市场规则，依法治企；不参加非法组织和非法活动，自觉抵制黄、赌、毒的侵害，敢于同违法行为和邪恶势力做斗争，维护社会和企业的稳定。

明礼诚信

诚信做人。

以诚实守信为基本准则，坚持实事求是，表里如一；对自己，加强修养，完善人格，扬善祛恶，光明磊落；对工作，求真务实，恪守职责，坚持真理，修正错误，以诚实的劳动创造财富、获取报酬。

办事公道。

按原则和政策办事，对外办理业务坚持公开、公平、公正的原则，秉公办事，一视同仁，不徇私情；处理事务，客观公正，言行一致。

信守承诺。

在对外交往和日常工作中，守信用，讲信誉，认真履行合同和承诺；珍重合作关系，做到互帮、互让、互惠、互利，优势互补、风险共担，合作双嬴，共同发展。

爱岗敬业

热爱本职。

明确公司发展目标和自己肩负的责任，坚定公司加快发展的信心，树立强烈的事业心和责任感；立足本职，勇挑重担，做到干一行、爱一行、专一行，兢兢业业做好本职工作，用实际行动塑造企业良好形象，建造精品工程。

钻研业务。

努力学习政治、业务和科学文化知识，熟练掌握本职业务和工作技能，不断学习新知识，掌握新技术，努力提高思想道德素质、专业技术素质和实际工作能力，精通业务，严守规范，做本专业的行家能手。

积极向上。

追求卓越，有强烈的市场意识、竞争意识和创新意识，认真履行岗位职责，勇于创新、精益求精，高标准、高质量地完成自己承担的各项任务，努力创造一流成果和工作业绩。

遵章守纪  

严守规章。

严格遵守公司的各项规章制度，认真执行工作标准、岗位规范和作业规程，坚持文明施工；模范遵守劳动纪律，不发生违章违纪行为，杜绝违章指挥和违章操作，确保安全质量。

保守秘密。

严格遵守保密法规和保密纪律，不泄露企业商业秘密，妥善保管涉密文件和资料，不传播、不散布、不听信小道消息，光明磊落，自觉维护公司利益。

服从大局。

牢固树立全局观念，强化大局意识，听从上级指挥，做到令行禁止，雷厉风行，局部服从全局，个人服从整体；坚持揽、管、干、算、收一体化管理，自觉维护正常稳定的经营管理秩序，努力构建以现场保市场，用市场促现场的良性经营格局。

团结友善

紧密配合。

大力弘扬团队精神和集体主义精神，正确处理竞争和合作的关系；班组之间互相负责，工序之间互相把关，单位部门之间紧密配合，不各自为政，不推诿扯皮，不搞内耗，齐心协力干好工作。

同心同德。

领导支持下级工作，维护职工民主权利，关心群众疾苦，自觉接受群众监督；下级服从上级管理，对工作认真负责，创造性地完成领导交办的任务。

上下级之间互相理解、互相信任、互相支持、互相尊重，形成合力，共创和谐。

和衷共济。

同事间以诚相待，以礼相见，互相帮助，共同提高；一切以工作为重，求同存异，不计较个人恩怨得失，做到处事宽容、大度，善于理解和谅解别人，努力营造心情舒畅、温暖和谐的工作氛围。

优质高效

优质生产。

坚持百年大计、质量第一的工作方针，牢固树立以质树誉、以优取胜的经营理念，全面落实质量管理责任制，大力开展科技攻关，打造精品工程，塑造企业形象，做到干一项工程，树一座丰碑，交一方朋友，拓一方市场，全力满足顾客需求，奉献满意工程。

优化管理。

全面推进精细化管理，实施低成本战略，做到精耕细作、精打细算，科学定价、合理承包，安全生产，标准化施工，杜绝返工浪费，降低各种消耗，确保建设工期，提高经济效益。

优良服务。

坚持面向市场、面向现场、服务一线、服务职工的服务宗旨，认真执行建筑行业管理规范，自觉接受社会监督，虚心听取业主意见；妥善处理对外对下业务，做到态度热情，行为规范，果断及时，反馈准确，记录完整，双方满意，努力增强企业凝聚力、向心力、内动力。

文明礼貌

举止文明。

仪容自然大方、端庄，修饰文雅；衣着整洁、协调，工作岗位穿正装，岗位标识佩戴规范；举止稳健，言行得体，态度谦和，精神饱满。

待人文明。

与他人交往中，亲切诚恳，宽宏大度；发生矛盾互谅互让，参加活动守时守约，交谈时和颜悦色，出行时互相礼让；待人礼貌热情，使用文明用语和普通话，不讲脏话。

生活文明。

提倡健康文明科学的生活方式，积极参加创建文明行业、文明单位、文明项目、文明工地等活动；自觉遵守社会公约、条例、守则等有关规定，开展文体活动，强身健体，陶冶情操，崇尚科学，反对奢侈，做文明公民，树行业新风。

共创和谐

保护环境。

坚持以人为本，建设环保工程。

自觉遵守环保法规，加强职业健康管理，绿化、净化、美化生产、生活环境，讲究公共卫生，保护自然生态，努力建设资源节约型、环境友好型企业。

坚持正义。

增强社会责任感、正义感，热心公益事业，关心帮助他人，踊跃参与社会公益活动，致力于建立相互友爱的人际关系；见义勇为，敢于挺身而出与违法犯罪行为作斗争，勇于制止损害公共利益和公共秩序的不良行为。

家庭和睦。

增强家庭伦理观念，自觉尊老爱幼，赡养老人，孝敬父母，教育子女；夫妻之间平等相待、互敬互爱；家庭生活健康科学，勤俭节约；邻里之间相互帮助，和睦相处，共创和谐，共同发展。

（十一）局项目标准化管理建设标准

为了全面推进项目标准化管理，增强标准化工地、驻地建设的针对性、操作性，形成统一规范的项目管理风格，更好地展示企业形象，塑造企业文化，提高企业综合竞争力，特制定此标准，项目可结合自身实际，参照执行。

营区建设

1、大门

（1）根据建设项目规模和具体情况，凡在市区施工的项目，设置自动伸缩门，自动门收缩厢形部分，用紫红色大理石镶嵌贴面，凹刻企业名称、企业标识和项目名称，字体颜色为金色。

（2）野外施工的项目，设置钢结构彩门。

2、围墙

营区要设置围墙，高度2m—2.5m，用彩钢板或者砖砌。

3、道路

营区所有道路要全部用混凝土硬化处理。

4、办公用板房

一般用双层起脊板房，白墙红顶。

5、职工宿舍

（1）职工宿舍一般使用板房，每间不超过4人，单个人的住宿面积不小于5平方米。

（2）地面采用地砖，寒冷地区统一安装暖气，不再使用火炉取暖；炎热地区安装空调。

（3）宿舍床单、被褥、枕巾、简易衣柜等采取企业和职工按比例分摊费用的办法，统一购买，颜色款式要保持一致，逐步实行公寓化管理。

（4）根据项目情况可雇用专人定期清洁内部卫生和清洗床上用品，实施专业保洁管理。

6、食堂

（1）用阻燃性板房或者砖砌建房，地面、厨房用瓷砖贴面，统一为白色。

（2）食堂要配置消毒柜、开水器、冰箱、餐具柜等生活卫生用品。

（3）餐具专人专用，有条件的尽量实行自助餐。

7、会议室

（1）一般项目的会议室不小于60平方米，30个座位，会议桌一般不小于2m×7m，桌椅颜色要保持一致并美观实用。

（2）会议室要配置投影仪、VCD机、电视机、茶水柜和部分绿植。

（3）室内要简易吊顶，铺设地砖或者地板，统一配置空调或者集中供暖。

8、卫生间

（1）卫生间统一用白色地砖、墙砖贴面，大小便池要分设，男蹲位不少于5个，女蹲位1－2个。

（2）除严重缺水地区外，要设置冲水设施，定期定人打扫，保持通风照明良好，卫生清洁。

9、洗衣、凉衣处

（1）要在营区适当位置搭设带棚的洗衣、凉衣处，设置统一支架、挂线及衣架。

（2）配置公用洗衣机，硬化地面，保持地面整洁，上下水畅通。

（3）宿舍及办公区不得随便凉晒衣物。

10、淋浴房

（1）一般采用电热水器喷淋。

男喷头5个，女喷头2个。

（2）浴房内要设置更衣柜或者挂衣架，方便职工使用。

（3）浴房地面统一铺设地砖，保持清洁卫生。

11、旗帜

（1）旗坐要设置于营区办公场所的显要位置，统一用紫红色大理石或者相同颜色的地砖贴面。

（2）旗帜配置三面，中间为国旗，左边为企业旗，右边为安全旗。

（3）旗杆用不锈钢制作，高度为中间杆12米，左右杆11米。

12、活动场所

有条件的项目部要建设活动室和篮球场并硬化球场地面，活动室要根据情况配置乒乓球、台球、DCD机、电视及音响等文体活动器材，布置企业文化宣传展板等专栏，满足工会、共青团开展相关活动的要求，位置尽量与会议室对称，面积要达到60平方米。

13、停车棚（库）

（1）根据项目乘坐车辆数量设置车棚、车库，车辆进院要及时入库。

（2）临时车辆要设置停车位，划出停车线，整齐停放车辆。

14、消防管理

按消防要求设置灭火器和消防用品。

15、排水系统

营区四周及汇水区域要设置排水沟，地面与水沟要保持一定坡度，水沟要用石头或者砖砌并用水泥抹面，呈方形，做到顺直一致，排水畅通。

16、环保系统

（1）职工饮用水必须按规定检测，到达国家饮用水标准。

（2）营区要设置分类垃圾桶，各种生活垃圾要保持一天一清。

（3）营区要配置专职保洁人员，及时清扫公共卫生，保持卫生清洁。

（4）要根据相关规定设置滤油池、化粪池，保持污染物的标准化处理，达标排放。

（5）营区要积极开展绿化、美化环境活动，为职工创造良好的工作生活环境。

17、用电安全

（1）营区用电要统一设计规划并布线，严禁私拉乱接。

（2）除办公用电外，严禁私自使用电炉、电取暖等用电设备，保证用电安全。

拌和站建设

1、按照生活和生产分区管理的原则，大门、门卫、围墙、道路等相关设施，参照营区标准建设。

2、料棚棚顶采用拱形蓝色彩钢板制作，钢管桁架式支撑，喷蓝色漆。

3、料仓面积视工程规模、场地情况确定，料仓隔离墙2m高，厚度45cm--50cm

4、场区地面要全部硬化。

5、场区载重道路路基要按规定处理，反复碾压达到稳定状态，路面厚度不得小于25cm，特殊路段路面采用钢筋混凝土铺设，以保证路面质量。

6、载重道路与其他区域要用蓝白相间的铁栏杆隔离，实施系统化管理。

钢筋加工场建设

1、单独设置时加大门及围蔽

2、与其它作业区综合利用时，不再单设围蔽

3、钢筋存放、加工要分区管理，便于加工和生产。

4、加工区要制作拱形顶棚，侧面加围挡，立柱用钢管喷涂蓝色，并硬化地面，做到场地排水畅通，作业场地整洁。

5、按规定悬挂操作规程牌、安全作业牌、材料标识牌等作业标识。

6、要统筹规划材料存放处、加工区、成品区、废旧材料区，实施分类管理。

7、加工用乙炔要制作钢筋笼，安全存放。

8、场内要配备灭火器材

桥涵场地建设

1、施工场地要保持便道畅通，场地平整。

2、大型基坑要加钢质安全护栏，一般涵洞采用彩条线防护。

3、泥浆池要根据工程特点及具体要求挖筑成方形，加设防护栏，摆放安全警示标志，沉淀后处理，循环使用。

4、开挖的基坑弃土要堆成方形，确保道路通行和设备正常运行。

5、高空作业要按规定实施安全防护。

6、模板模具要整齐摆放，及时除锈刷油，防止损毁变形。

7、脚手架、防护网要按规范搭建，整齐摆放。

8、重点集中的大型结构物施工场地，主要道路要硬化处理，并加适当围蔽。

9、重点交通干道交叉施工时，要按交通部门的规定规范防护，悬挂安全行车警示标牌、标识企业承建工程的标语口号，桥梁架设时要喷绘有企业名称的字样，以扩大企业社会知名度。

10、结构物基础完成后要及时回填，平整场地，条件具备的要及时恢复植被，保护生态环境。

路基施工场地建设

1、施工前必须修双侧水沟，确保场地不积水。

2、每层填筑必须形成路拱，按规范作业。

3、边坡必须随着填筑高度逐层修整成型。

4、临时边坡排水沟每50m设一条，并保持畅通。

5、路基便道要保持畅通平整，做到晴天不扬尘，雨天不积水。

6、要设置里程地界标识，里程标识每100m一个，地界标识用彩旗标明，每50m插彩旗一个，双侧布置。

7、道路维护、标识、彩旗等要指定专人管理，做到完整统一，防止损毁丢失。

8、重要活动及领导视察时，路基要用白灰划线，保持轮廓清晰。

9、所有进场施工车辆设备要统一粘贴“中交隧道工程局”企业名称及中交标识，机械车辆要整齐停放，车容整洁。

三、具体制作及布置

1、工地标牌、工作职责、材料牌等由项目部统一确定制作材料及尺寸，最好由一个大的广告公司承担制作任务，以保证质量，降低费用。

2、先做彩色效果图，经审定后正式制作，项目部验收。

3、办公室提供的相关电子版为局的基本内容，但需结合现场管理具体情况修改完善后使用，建设单位和集团指挥部有相关要求的，即按照其要求办理。

4、有关图表画面在建设单位和中交指挥部同意的情况下，尽量使用中交标识和局的图片背景，以丰富视觉效果，展示整齐划一、规范有序、美观大方、具有企业特点的管理形象。

5、在制度上墙的同时，要制定适合项目实际需要、具有操作性的内部管理制度，正式下发文件，落实各类人员工作职责，以明晰责任，规范管理。

6、相关工作及资料需要局机关帮助配合的，及时与办公室联系，我们将尽全力为项目提供服务和支持。

参考资料

一、施工现场文明施工及环境保护管理规定

　一、在项目管理中，项目经理的