泰安市工程实验室申请资料.docx

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泰安市工程实验室申请资料

泰安市工程实验室申请报告

**工程实验室

实验室名称：

***工程实验室

依托单位：

***有限公司

地址：

山东省***

联系人：

**

联系电话：

***

申报日期：

2019年4月10日

一、申请单位基本情况

一、申请单位基本情况

1、单位经营管理基本情况

1.1单位基本情况

***有限公司成立于2017年3月15日，注册地址位于****，其核心产业是***，是一家集**良种选育、规模化种植与销售为一体的全产业链条的现代化创新型企业。

现有***三大支柱品牌。

公司注册资本8000万元人民币，总建筑面积2800平方米，总资产1379万元，拥有2个生产车间，6个培养车间，配备了一批先进的实验仪器设备，主要生产研发设备60余台，配有超净工作台、数字照度计、电子分析天平、纯水机、理化板试验台、数字温湿度计、时控器、显微镜、数字酸度计、电热干燥箱、蒸汽压力灭菌器、臭氧发生器、自动灌装机、单层小推车、双层小推车等各种研发试验检测设备100余套，能够筛选组培苗的有效配方，推出组培新品种。

公司员工80余人，其中各类专业技术人员56人，中级以上职称人员23人。

**有限公司技术力量雄厚，研发设备精良，加工工艺先进，测试设备齐全，软件、硬件设施齐全，处于行业领先水平，为组培苗新品种的研发和科技创新提供了良好的条件，保障了公司的持续创新发展。

泰安市**工程实验室，依托于***有限公司，于**年9月3日组建。

实验室致力于**优良品种的选育、扩繁、规模化种植与产业化加工、销售，引领**产业三产融合，推动泰安市**产业和现代绿色农业的发展。

公司实验室及产学研合作机构,多年来从事研发工作，开发出一系列拥有自主知识产权的产品及技术，累计获得专利授权7项，其中发明专利3项，实用新型专利4项，研发的项目获得梁希林业科学技术奖1项，山东省科技进步奖2项，泰安市科技进步奖3项。

1.2单位经营情况

公司经营发展的主要思路和模式是“公司+基地+农户”，在不断完善自身建设的同时，公司通过与农业合作社、农民的协作，为当地农民提供就业机会，服务带动周边农户，实现产业化经营，增加效益，提高农民收入。

公司坚持科技兴企之路，不断致力于**优良品种的培育、技术研发及推广，逐步形成了实体产业集群，作为**产业项目主体,已经走在了全国同行业的前列。

公司具有成熟的**等生产技术及工艺，主要产品为**三大支柱品牌，公司生产的各类**系列产品主要销往京津冀一带及山东半岛市场。

**年底，公司资产总额1379万元，资产负债率**%。

公司配备了国际先进的实验仪器设备，总设备原值**万元；产品实现销售收入**万元，公司研发投入**万元，占销售收入的**%。

1.3企业管理情况

公司技术力量雄厚，研发设备精良，加工工艺先进，测试设备齐全，**组培技术研发拥有独立的开发加工能力，件、硬件设施齐全，处于行业领先水平，为组培苗新品种的研发和科技创新提供了良好的条件，保障了公司的持续创新发展。

1.4技术来源及创新力

公司自成立以来就坚持走“技术创新驱动企业发展”的道路，依托公司实验室，研制开发出一系列拥有自主知识产权的产品及技术，累计获得专利授权7项，其中发明专利3项，实用新型专利4项，研发的项目获得梁希林业科学技术奖1项，山东省科技进步奖2项，泰安市科技进步奖3项。

企业联合山东大学、山东农业大学、山西农业大学、齐鲁工业大学、北京林业大学、南京林业大学等知名高校与科研机构，创新性的提出建设**研究院、**研究会等科研组织，并与**共建了“**工程实验室”，为**的科学研究提供坚实的专业技术支持。

选聘农业生产经营、植物组织培养、环保工程、食品工程等专业高素质人才形成专业科技研发团队，展开**良种选育与驯化、组培快繁、病虫害综合防治、工厂化育苗与产品开发等研究开发与产业化应用。

公司加大科技投入，组建了**工程实验室，为自主创新搭建了一个重要技术平台，公司先后承担了省市多项技术创新项目，积极参与行业标准的制定。

企业得到了快速增长、产品及技术开发在行业中名列前茅。

公司工程实验室由总经理**担任主任，采用主任负责制，主管中心的全面工作，副主任由分管技术的副总经理担任，协助主任主持日常工作。

决策机构成立了技术委员会和专家委员会，是工程实验室的决策、咨询、参谋机构。

重大决策，项目立项，先由技术委员会和专家委员会从技术可行性、经济效益、市场前景等方面进行认证决策后，再提交公司董事会决定。

工程实验室下设综合管理部、技术开发部、成果专利部、财务部、市场分析部及试验车间，工程实验室办公室负责公司技术创新项目的立项、监督实施、协调平衡、科技成果的验收评定工作，定期召集技术委员会和专家委员会会议，制定公司长、中、短期科技发展规划和科研项目的鉴定、评奖工作，是实验室的常务办事机构。

工程实验室针对各个部门的特点，采用灵活的用人机制，由课组组长选择小组成员，根据个人特长安排研发任务，并在一定范围内进行相互协作，以促进技术人员的技术素质全面提高，本着能者上庸者下的原则，形成了一个具有雄厚实力的设计研发团队。

技术中心针对本中心各部门制订了技术中心章程、规章制度、培训制度、奖罚制度，有效地促进了技术中心的稳定发展。

2、企业在本领域技术创新中的作用和竞争力

2.1企业在本产业领域技术创新中的作用

**为原产于我国的一种**，其果实中含有多种微量元素和营养成分，经**有限公司检测显示，*****。

**为**，果实口感较差。

近些年来，经科研人员多年的实生选择、引种、有性杂交等科研方法，选育出多个优系，大大提高了果实的口感和品质。

到目前为止，不管是**的繁育还是栽种的技术都十分完善，但是在良种的选育上还有进步的空间，同时根瘤病等疾病的防治也是迫在眉睫，结合**果实在加工产品的开发上也刚处于萌芽阶段，需要进一步的发展、规范。

建立泰安市**工程实验室，大力开展**优良品种的配套技术研发和集成创新，建立规模化、标准化、绿色高效繁育和种植技术规程，推动**等相关产品的研发，对于促进**产业的发展和满足市场需求发挥着极大的作用，是大势所趋。

**工程实验室聚集了众多国内果树研究专家、教授、学者，同时与各大农业高校建立密切关系，为实验室的成立提供了人才基础。

此外，山东农业大学、山西农业大学、山东大学、山东师范大学和山东省林业厅，对于此项目都给予了大量的技术支持和政策支持。

（1）行业先进技术的引导者

公司致力于**组培技术及疾病防治方法的研发与推广，努力提升企业自身创新能力和综合竞争实力，打造中国一线品牌，力争带动中国**三产融合发展行业走向世界，争创国际知名品牌。

针对行业现状，公司加大科研创新力度，累计获得专利授权7项，其中发明专利3项，实用新型专利4项，研发的项目获得梁希林业科学技术奖1项，山东省科技进步奖2项，泰安市科技进步奖3项。

目前，公司已拥有植物组培领域的核心自主知识产权，形成了完整的产品开发、工艺创新、质量监测、生产研发的技术创新链，所掌握的技术达到或超过国内领先水平，成为国内**三产融合发展行业先进技术的引导者。

（2）省、市级科技创新项目的承担者

公司积极参与国家和地方科技创新体系建设，先后承担建设泰安市**工程实验室、泰安市产业技术研究院等一批具有行业影响力的科技创新服务平台，并依托以上平台的优势，研发的项目获得梁希林业科学技术奖1项，山东省科技进步奖2项，泰安市科技进步奖3项。

（3）国家行业标准的重要制定者

公司一直将技术、质量标准化作为推动产业创新发展的重要手段。

**栽培现状，各地普遍是小农户、小公司、分散的经营现状,低产落后的种植结构和生产方式,粗放低效益的管理模式、自产自销、各自为政的形式。

这种落后的生产经营方式严重制约着**标准化生产进程，根本不能适应新形势的要求。

要解决目前生产发展过程中出现的深层次矛盾，就必须按照国际、国内消费市场对果品质量的标准要求；科研单位研发多类型品种，企业运用经济利益关系，把分散的种植者组织起来，发展适应市场需求的不同类型果品，并选用不同区域的适宜品种，用先进生产方式和管理方法，生产出高优质果品。

通过企业与生产者对接、规模经营、产业链延伸，引导和带领果农开拓市场，走向产业化的联合体。

构建***生产、果品质量的加工标准体系。

因此，推行新的推广体系和标准化生产，是促进***产业化走向市场化的关键，是提高果品质量安全水平、增强市场竞争能力、参与国际竞争的重要途径，也是今后水果生产发展的主要渠道之一。

要尽快成立行业协会，制订***行业标准，使科研、推广体系和标准化生产的同步实施，使***产业步入正规化道路。

2.2企业在本产业领域技术创新中的竞争力

产业链是一项产业成熟的标志，***产业链主要由科研、生产、加工、流通、品牌五个基本要素构成。

并逐步实现加工品种专用化、所用原料基地化、栽培模式机械化、质量体系标准化、经营模式公司化。

***开发多年，目前，***加工技术在山西厦普赛尔、山西宇脯钙尔、山西山里红、天津多吉果酒、辽宁彰武绿城食品等企业小规模生产，但是，上规模、有影响和带动力强的龙头大企业未见报道；以***公司为代表的实体产业集群,作为***产业项目主体,已经走在了全国同行业的前列，目前已经在研发阶段包括投入生产加工的产品有***等。

工程实验室通过产品的研发和产业化，带动本行业实现产品的结构创新，使行业的产品、技术升级。

同时，通过整体技术创新，大大刺激了周边相关企业技术工艺的提高，从而推动本行业、领域科技进步和新兴产业发展。

深入开展技术引进工作，利用开放式的高服务水平吸引带动周边相关企业的交流与合作，加强本行业产品的推陈出新，逐步提高国内整个行业的技术水平和产品竞争力。

（1）掌握核心自主知识产权，具备持续创新发展能力

公司依托现有工程实验室等研发平台，掌握了****等技术的研发，***不同品种的生根配方研发及生产，果蔬中抗氧化、抗炎活性物质制备关键技术及产业化等核心技术。

联合中国农业大学、山东农业大学等高校专家在***的组织培养技术、良种选育、根瘤病等疾病的防治上探索创新。

同时加快新产品研发力度，陆续研发出***等多种新产品。

目前，公司已在新产品、新工艺、新技术、新装备及质量标准等方面积累了技术储备，累计获得专利授权7项，其中发明专利3项，实用新型专利4项，研发的项目获得梁希林业科学技术奖1项，山东省科技进步奖2项，泰安市科技进步奖3项。

（2）拥有国内领先的研发设施

公司实验室占地面积近2000㎡，组培室占地面积800㎡，炼苗区800平方米，拥有2个生产车间，6个培养车间。

配备了国际先进的实验仪器设备，总设备原值**万元。

主要的仪器设备有：

生产研发设备60余台，配有超净工作台、数字照度计、电子分析天平、纯水机、理化板试验台、数字温湿度计、时控器、显微镜、数字酸度计、电热干燥箱、蒸汽压力灭菌器、臭氧发生器、自动灌装机、单层小推车、双层小推车等各种研发试验检测设备100余套，能够筛选组培苗的有效配方，推出组培新品种。

实验室包含温湿度控制系统，空气过滤系统，臭氧杀菌系统，弱电控制系统等，能够实现组培室各参数的自动监测和控制，满足企业组培快繁和品种研发的需要。

实验室软件、硬件设施齐全，处于行业领先水平，为组培苗新品种的研发和科技创新提供了良好的条件，保障了公司的持续创新发展。

（3）人才的持续创新投入优势

公司通过持续对实验室的创新投入，不断提升自身创新能力。

公司每年投入实验室的科技活动经费占产品销售收入的30%以上，为企业技术创新和产品研发提供了充足的资金保障。

产学研结合是贯通专业教学、职业指导、实习就业、校企对接的基本路径。

我们把产学研结合作为人才培养模式改革的重要切入点，改革以学校和课堂为实验室的传统人才培养模式，在实验、实训、实习三大关键环节与企业紧密结合，实现了学习过程的实践性、开放性和职业性。

不断充实企业后备人才库建设，有针对性地建立各专业多层次的优秀人才储备库。

企业后备人才库并不是固定不变的，定期需要对进入后备人才库的人才进行跟踪考察，全面掌握其成长情况，并根据其表现把优秀的后备人才提拔到更高层次的管理岗位，把表现一般的后备人才淘汰出人才库，同时把优秀的新鲜血液补充进来。

这样的动态化管理，在保证人才库相对稳定的同时，也实现后备人才的优胜劣汰。

此外，根据自身的需求，在不能满足当前生产任务的情况下，可以通过社会招聘等途径引进已经具备一定能力的技术人才，充实企业的技术力量。

公司不断加大人才激励力度，颁布实施一系列人才激励制度，对于高、精、尖人才，实验室优先聘用，目前，工程实验室现有研发人员56人，其中硕士以上20人，拥有中级以上职称人员23人，本科以上人员56人。

公司广泛吸收国内外同行业的先进技术，积极与科研机构和大专院校加强合作，先后与北京林业大学、北京中医药大学、山东农业大学、山西农业大学、山东省林科院、泰山学院等十余家高等院校及科研院所建立了友好的产学研合作关系，成立了企业工程实验室，并外聘2位政府特殊津贴专家，12位教授级高级工程师，强强联合、优势互补，为公司自主创新提供源动力。

二、工程实验室基本情况

二、工程实验室基本情况

1、发展规划及近中期目标

2019年2月19日，中共中央、国务院发布2019年指导“三农工作”的中央一号文件，《中共中央、国务院关于坚持农业农村优先发展做好“三农”工作的若干意见》，按照中央一号文件要求，加快突破农业关键核心技术。

强化创新驱动发展，实施农业关键核心技术攻关行动，培育一批农业战略科技创新力量，推动生物种业、重型农机、智慧农业、绿色投入品等领域自主创新。

建设农业领域国家重点实验室等科技创新平台基地，打造产学研深度融合平台，加强国家现代农业产业技术体系、科技创新联盟、产业创新中心、高新技术产业示范区、科技园区等建设。

强化企业技术创新主体地位，培育农业科技创新型企业，支持符合条件的企业牵头实施技术创新项目。

***有限公司根据文件精神，制定了以下发展规划。

1.1发展规划

***有限公司将继续以***组培实验为重点，为贯彻落实新发展理念，加快推动新旧动能转换，以***产业为发展方向，以科技创新为保障，紧密结合当前最新的科学发展观，逐步搭建起符合现代管理原则的管理体系和平台；系统地进行产业拓展，准确的把握发展方向，以国内外市场需求为导向，按照建立节约型企业的要求，科学处理好做强、做大企业、和多元化发展的关系，以“十三五”发展规划精神为指导的中长期发展战略，根据公司发展需要和公司现状，制定了以下企业技术创新发展规划。

①以发展省级工程实验室为突破口，带动相关创新工作的开展和提高。

坚持“科技兴企”战略。

为使公司得到快速发展，真正转移到靠科技创新和提高劳动者素质的轨道上来，通过建立科技与经济密切结合的新体制，促进科技经济一体化，进一步实施优化设计开发活动，大力开发高科技含量、高附加值的环保产品，实施高科技、多品种、系列化。

正确处理引进与自主研发的关系，把增强自主研发放在重要位置，使公司真正成为技术开发的主体。

②推行新的推广体系和标准化生产，构建***生产、果品质量的加工标准体系，按ISO9001:

2015质量管理体系，依靠科技进步，提高产品质量，致力于品牌扩张和拓展，塑造出有影响力、带动性强、品牌价值高的国内饮料品牌，最终依靠这一民族品牌走向世界。

③坚持规模经济战略，立足设计开发先行，技改跟进，生产要素配套联动的原则，对开发成功的产品及时进行技术改造，上档次、上水平、上规模。

实行低成本战略。

在保证产品质量的前提下，通过改进工艺，挖潜降耗，内引外联，以实现质优价廉，提高产品竞争力，适应市场需求。

1.2近中期研发目标

植物组织培养作为现代植物生物技术研究和在农业生产上推广应用的一项实用技术，越来越受到人们的重视，发挥着越来越大的作用，创造出很大的经济效益。

通过组织培养条件下快速繁殖的方法，已建立众多的工厂化育苗基地。

植物组织培养已有一百多年的历史，至今依然活跃，多年的研究实践建立了非常有效的技术方法。

相比于其他技术，植物组织培养技术更容易掌握使用，同时成本较低。

利用组织培养技术，可以使一个单株一年繁殖一万株以上。

因此，***的组培快繁可以加快***新品种的推广速度。

植物的组织培养技术，就是人为创造的无菌条件下将植物的离体器官、组织或细胞置于培养基内，并放在适宜的环境中，进行连续培养以获得细胞、组织或个体的技术。

具体研发目标如下几个方面：

（1）生产脱毒苗

植物在生长过程中，由于受到各种植物病毒的侵染而严重影响植物的产量和品质。

病毒侵入植物体内，通过改变细胞的代谢途径，使植物正常的生理机能受到干扰和破坏，造成产量降低，品质劣化，出现变色，畸形，坏死甚至植株死亡。

由于病毒是通过维管束传导的，植物一旦遭受病毒侵染，则代代相传，病害呈加重的趋势，严重影响植物的产量和品质，给生产带来严重的损失。

研究发现植物生长点附近组织细胞的植物病毒浓度很低，甚至没有。

有人用茎尖培养的方法脱除大丽花体内的植物病毒获得成功。

随着植物组织培养技术的发展，脱毒培养已成为解决植物病毒危害的主要方法。

利用茎尖进行分生组织培养，其再生植株就可能脱除病毒，获得脱毒苗。

利用植物组培技术可以有效去除植物病毒，使植物复壮，恢复种性，提高产量和质量。

***存在苹果褪绿叶斑病毒，李矮缩病毒，李坏死斑病毒等病毒危害。

常规的繁殖方法会携带母株的病毒，影响其生长以及果实的产量和质量。

利用茎尖培养***的无毒苗可以控制、缓减植物病毒病。

研究***脱毒技术对于加速无病毒***苗繁育、脱毒良种的推广应用以及农业的健康稳定发展具有重要意义。

（2）缓减根癌病

***根癌病，也叫***冠瘿病，是由根癌土壤杆菌侵染所造成的。

此病主要发生在根颈部，也发生于侧根和支根。

根部被害后形成根瘤。

开始时很小，随植株生长不断增大。

患病的苗木，根系发育不良，细根特少。

地上部分的发育显著受到阻碍，生长缓慢，植株矮小。

被害严重时，叶片黄化，早落。

成年果树受害后，果实小，树龄缩短。

但在发病初期，地上部的症状不明显。

寄主植物受伤是诱发根癌病的先决条件。

土壤农杆菌主要为害扦插苗根部，特别是切口和伤口处最易受害。

土壤杆菌和植物接触后，粘附在植物表面创伤细胞处及其附近，相互交换信号物质。

随后细菌的诱癌质粒上的一段特殊DNA，转化到植物细胞中，并螯合在植物细胞核染色体上。

由于激素合成基因的表达，植物生长素和细胞激动素含量增高，使正常的静态细胞迅速增殖，导致肿瘤形成。

被害苗根系停止生长或不发新根，以致地上部发育不良，叶色逐渐褪绿发黄，严重的叶片脱落，终致全株枯死。

土壤杆菌本身不进入到它所诱导的肿瘤细胞内，仍然生活在植物根际中。

通过***的组织培养技术，最大限度避免使用扦插苗，减少根癌病的植株。

（3）培育新品种

应用植物组培快繁技术，可以加速育种进程，培育新品种，为植物育种提供更有效的手段和方法，使植物育种工作在新的条件下更有效开展。

***的单倍体育种可以通过花药或花粉离体培养获得，不仅可以在短时间内获得纯的品系，更便于对隐性突变进行分离。

与常规育种方法相比，基因型可快速纯合，可以在短时间内得到***的纯系，从而大大缩短育种年限，加快育种进程，节约人力物力。

单倍体自然发生的频率很低，且生命力弱，高度不孕，因此必须经过人为的控制才能发挥其优点，克服其缺点，使之成为一种快速育种的途径。

在人工培养条件下，诱导花药或花粉使之长出单倍体植株，成为花药培养或花粉培养。

单倍体植株再经过染色体加倍形成正常的二倍体，并从中选出优良个体培育成新品种的方法，称为单倍体育种。

***植株应用单倍体育种，可快速获得新品种。

如果采用花药培养，再经过染色体加倍，只需要一年到两年的时间就可以得到标准的纯系，大大减少了工作量，缩短了选育年限。

（4）生产次生代谢物

植物几乎能生产人类所需要的一切天然化合物。

这些物质中有些是生物体的生长、繁殖不可缺少的具有重要生理意义的基本成分，比如氨基酸、蛋白质、核苷酸、糖类等，称为初级代谢物。

而有些物质在生物体的生长繁殖中并不是不可缺少的，而是在特定条件下，在某些生物体的某些组织、器官或细胞中产生的，例如色素，香精，多肽等，成为次生代谢物。

多年来人们一直从各种植物中提取用于工业，医药生产的次生代谢物，但是由于需求增加以及植物生长缓慢等原因，导致植物天然产物供不应求，价格昂贵。

这使得利用植物组培技术来生产这些有价值的产品具有重要的意义。

***中含有花青素，不饱和脂肪酸，生物钙，蛋白肽等生命活性物质，可以利用组培快繁技术进行工厂化生产。

该技术提取工艺简单，快速，产量也高。

***工程实验室通过制定目标，进行工厂化生产，把***组培事业做大做强，带动***公司实现进一步发展。

2、工程实验室组织运行机制

2.1组织机构

工程实验室实行主任负责制，在技术委员会及专家指导委员会的监督指导下，财产剥离、独立核算，自主科研，自主研发，拥有研发实验室与实验室申报的自主权。

每年以销售收入总额的30%以上投入研发经费，为公司的科技创新提供了充足的资金支持与保障。

工程实验室拥有完善的管理体制机制，主要包括：

新产品研发系统管理规定、技术部仪器设备及实验材料管理制度、人员管理及考核奖惩制度、技术创新实验室管理规定等。

工程实验室由总经理兼任主任，由高层管理人员和技术带头人组成了技术委员会，由知名专家和市级以上专业技术拔尖人才组成了专家委员会，工程实验室下设四个部室，一个产品研发部，一个组培实验室。

***有限公司组织机构图

***有限公司

***工程实验室机构体系图

（1）工程实验室现有研发人员56人，其中硕士以上20人，拥有中级以上职称人员23人，本科以上人员56人。

形成了技术咨询、决策，研究开发，项目实施、检测，市场信息等相互关联的研发体系。

（2）技术委员会设主任委员1名，副主任委员2名，各司其职，已初步形成产品技术研究、产品开发、中试研究、检验检测于一体的研发体系。

（3）专家委员会设主任委员1名，副主任委员2名，委员5名，委员会可根据公司需要进行人员的增减，主要承担工程实验室的技术咨询工作，并对工程实验室的运作进行技术指导。

（4）综合管理部负责提供科研开发及其他日常事务。

协助技术人员申报国家专利和各种科技成果奖项；和行业协会、科研院所密切联系，组织技术人员参加学术交流活动；负责高端技术人才得引进、招聘。

（5）产品研发部负责收集综合各种信息，提供决策依据，为提高产品质量进行新技术、新材料、新工艺、新装备方面的研究，研制开发***系列产品及延伸产品，制定产品技术工艺和检验标准。

（6）检测试验部负责进行必要的检验和实验，保证产品的质量，保存好用户反馈档案。

负责保证设备的正常运转和维护保养，为产品试验和试制的正常进行提供保证。

（7）市场分析部负责与国内高等院校科研院所的联系，咨询符合国家产业政策和适合公司实际的科技信息，了解行业科技发展的方向，与高等院校建立长期的技术协作和人才培训关系，建立以企业为主体，市场为导向，产学研相结合的技术创新体系。

负责网站、公共信息平台等的建设、运行、维护和管理工作，保障网站、公共信息平台等服务器的正常运行。

通过现代信息网络，搜索同行业中市场畅销，前景较好产品，及时提供市场信息。

（8）财务室负责编制中心财务管理和预算方案，并对实施情况进行检查分析。

负责工程实验室科研经费的安排，并监督使用。

按国家统一的会计制度进行会计核算，做到帐帐相符、帐物相符，及时进行各类收支情况检查，发现问题及时处理，保证财务收支计划的完成。

参与有关经济计划、指标分配等方案的制定，依法实行会计监督。

（9）组培实验室一方面供公司工程实验室的自主产品***进行组培快繁、品种研发及中间试验，另一方面供高等院校的小试成果进行放大试验，进而向产业化转化。

（10）研发中心负责技术改造、工艺革新升级、培训技术人才，开发拖拉机及配套产品，丰富产品品种。

根据农机行业发展的需要，将具有广泛应用前景的科研成果进行后续