浅谈家属协管在安全生产中的作用通用版.docx

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浅谈家属协管在安全生产中的作用通用版

浅谈家属协管在安全生产中的作用（通用版）

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（安全管理）

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浅谈家属协管在安全生产中的作用（通用版）

备注说明：

安全管理是生产管理的重要组成部分，安全与生产在实施过程，两者存在着密切的联系，存在着进行共同管理的基础。

　　家庭是社会的细胞。

美满和睦的家庭对社会的发展、职工身心的健康作用巨大。

反之，家庭不和睦，不但殃及四邻、危害社会，而且是家庭成员在从事社会生产过程中产生重大安全事故的诱因之一。

　　从安全生产的角度看，职工家庭大体可分促进型和干扰型两大类。

　　促进型的家庭关系，一般表现为家庭成员和睦互助、步调一致、感情融洽、彼此信任、尊长爱幼。

由于良好家庭氛围的形成，使家庭中每个成员心情舒畅，没有思想负担。

在这种情境下职工工作起来更能精神集中，减少甚至避免各种事故的发生。

一位卡车司机在给新学员讲述自己驾驶二十几年的大车没有出过一次磕碰事故，连续被矿里评为安全标兵的秘诀时讲道：

“结婚二十多年，老婆为了我的安全操碎了心，这些年来，每天早晨走出家门的时候，老婆都会嘱咐一句：

‘注意安全！

’每天下班回到家，老婆总是满面笑容，看着整洁干净的家和一桌子丰盛的晚餐，身心的疲倦便一扫而光。

”卡车司机的叙述给我们讲明白一个道理，和睦的家庭、体贴的妻子对一个职工的安全至关重要，对社会的和谐至关重要。

因为职工心中有爱，有牵挂，他才能在工作中专心致志，排除各种安全隐患，保证安全身产。

　　干扰型家庭，有的是为经济而争吵，有的是为繁重的家庭劳动而烦恼，有的是因为单调的家庭生活方式而乏味，有的是夫妻间离心离德而相互猜忌。

干扰型家庭，使人食不甘味，睡不安寝，严重影响身心健康，甚至会导致心理紊乱，出现变态心理，直接威胁对安全生产。

　　对企业而言，要搞好安全生产，就有必要搞好职工家庭的安全教育。

首先，企业要摸清职工的家庭情况，建立建全职工家庭档案，对职工家庭的收入、消费构成、生活方式以及家庭成员组成，相互关系等状况有个清楚的了解。

以队为单位，建立安全信息点，设安全信息员，一方面把每月或每季度安全生产形势、工作调动、工资晋级、奖金分配等职工受奖受罚情况向家庭通报。

另一方面随时把职工家庭中的婚丧娶嫁、生儿育女以及生病、纠纷等情况迅速、及时、准确地传送到信息点，便于随时掌握职工思想脉搏。

针对实际情况做好职工的思想工作，必要时可采取临时性的防范措施，以避免事故的发生。

定期召开家庭成员会议或信息成员会议，布置安全教育计划，使职工家庭成员心中有数，主动协助企业搞好每个职工安全教育工作。

在职工家属中开展精神文明和安全教育竞赛评比活动。

在竞赛中，要注意总结，推广开展家庭安全教育活动的好的经验、好的方法，并在企业年终安全表彰会上给予一定的精神鼓励和物质奖励。

　　家属在煤矿安全生产中的作用可以概括为三点：

　　一、家属对职工工作的理解和支持是实现安全生产的重要前提。

煤矿的安全工作与每个职工家庭有着千丝万缕的联系。

一些事故虽发生在坑下，可发生事故的原因往往可追溯到家庭。

家庭闹纠纷，夫妻之间闹矛盾都是造成事故的隐患。

八小时以外的休息往往影响八小时以内的安全。

如果家属理解职工的工作，理解坑下作业的特殊性，能多给职工温暖、体贴、关心，能想办法让职工保持良好的心理状态，使职工没有牵绊地去上班，无疑将会大大提高企业安全生产水平。

　　二、家属当好贤内助是职工实现安全生产的重要保证。

实践证明，职工精力充沛，是实现安全生产的重要因素。

要想让职工精力充沛地工作，就需要家属当好贤内助，不让生活琐事分散职工的精力。

职工除了每天坑下作业时间外，其余绝大部分时间都是在家庭中度过，能否让职工吃好、休息好，精力充沛地去工作，家属起着极为重要的作用。

许静是一名普通的家庭妇女，丈夫在我矿运输队工作，和丈夫结婚后，她主动承担起所有家务，从孝敬公婆、教育子女到家中的柴、米、油、盐，事事不让丈夫操心。

每天丈夫下班回到家，她都提前准备好饭菜，为了给丈夫调理好伙食，她还专门从网上学习各种菜肴的做法，每逢家里来了客人，老公都不无自豪地对客人说：

“尝尝我们家一级厨师的手艺！

”。

每次丈夫上夜班，许静都为丈夫守点，几年来，丈夫上夜班从没迟到过。

作为一名优秀协管员，许静多次获得公司级和矿级“好矿嫂”荣誉称号。

　　三、家属常吹安全风，是对职工进行安全教育的有效方法。

要抓好安全工作，必须开展多种形式的思想教育。

多年来的实践证明，家属吹安全风是一种十分有效的方法。

有时会起到单位领导所起不到的作用。

很明显，这是由于职工和家属的特殊关系所决定的。

父母、妻子、儿女最关心亲人的安全与健康，也最了解亲人的喜怒哀乐。

家属的嘱咐，吹安全枕边风，职工最容易接受。

有的同志讲：

高音喇叭再响，不如亲人在耳边说话响，口号标语再大，不如家属一席话，领导报告一天，不如家属嘱咐一番。

这些话是有一定道理的，因为人是有感情的，亲人嘱咐一句安全话，会使职工感到格外亲切。

因此，家属的话虽短，但会使职工牢记在心，起到警钟长鸣的作用。

　　二、如何发挥家属在安全生产中的作用。

　　要发挥家属在安全生产中的作用，我认为，主要应重点抓好四个方面的工作：

　　一要提高职工家属对安全生产重要意义的认识，充分发挥职工家属在安全生产中的作用。

首先各级领导要提高认识，只有领导认识提高了，重视了，才能加强组织与领导，家属的第二防线作用才能充分发挥。

其次是提高广大职工家属对自身做好安全工作重大意义的认识。

通过学习有关文件，优秀职工家属现身说法，让职工家属参与组织安全工作，使广大职工家属认清搞好安全生产与家庭幸福的关系，认识到搞好安全工作是每个职工家属义不容辞的责任，从而提高家属做好安全工作自觉性。

广大家属认识提高了，工作主动了，第二道防线的作用就会更好地发挥出来。

　　二是要抓好家属安全网建设，成立联防互保组织，把那些热爱煤矿，责任心强，吃苦耐劳的家属同志充实到安全网中来，对重点人登记造册。

从安全网络上形成互包包保体系，为开展好安全生产奠定坚实的组织基础。

　　三是各级领导对家属保安全工作要给予具体支持。

要想发挥好家属在安全生产中第二道防线的作用，首先就得取得各级组织和各级领导的信任与支持，为家属做好安全工作创造有利条件，要教育职工尊重家属，感谢家属在安全生产上对职工的支持和关爱。

对家属的正确意见要虚心采纳。

在开展活动中，遇到难题和阻力，领导要出面给予解决。

特别是活动中遇到用人、用财、用物等困难时，更应该妥善帮助解决。

只有解决了家属的这些具体问题，家属保安全生产的各项活动才能卓有成效地开展起来。

　　四要坚持开展各项有效活动

　　第一、开展好“五好家庭”活动。

家庭建设和安全生产有着十分密切的关系，家庭纠纷严重影响安全生产。

家庭发生纠纷的各种因素大体可分为六种，一是经济纠纷，二是婚姻纠纷，三是家庭琐事纠纷，四是婆媳之间的纠纷，五是父母、子女之间的纠纷，六是邻里之间的纠纷。

这些纠纷给家庭带来不安定因素，给职工带来精神上的负担，会严重影响安全生产。

因此，要把开展好争创“五好家庭”活动，帮助职工建设一个和睦、美满、幸福的家庭，作为工会家属工作的重要内容来抓，并积极开展家访、谈心、家庭互助等活动。

搞好调解工作，把开展活动和做思想工作结合起来，效果会更好。

　　第二开展好“送温暖”活动。

各级女工组织可采取不同形式，开展为一线职工“送温暖”活动。

组织家属捐款购买毛巾，亲手绣上“一条毛巾送一线，擦汗不忘保安全”，做安全鞋垫，去坑下送水，春节期间给一线职工包饺子，送瓜子、糖块、水果，给一线工人洗工作服等活动，把夫妻爱、亲人情送给一线职工，用温暖关怀劝职工注意安全。

这些活动，动之以情，晓之以理，导之以行，持之以恒，效果尤为明显。

　　三、发挥情感优势，重点突出一个“情”字。

　　我们要继续发扬过去一些好传统、好做法、好经验，在安全工作超前性上动脑筋，在安全意识薄弱人员上做文章，紧紧围绕企业安全生产这一奋斗目标，重点突出一个“情”字，以浓浓亲情感召职工安全生产。

一是用夫妻真爱锁住安全，组织一线职工家属签订《家庭安全生产公约》，坚持每月组织一次一线“三违”职工开展安全履约回头看交流活动，做到夫妻之间相互监督，每季根据履约情况在单位职工家庭中开展“星级安全文明家庭”评选活动，矿工会根据履约情况对评选出的“星级安全文明家庭”适当表彰奖励，同时，深入开展“情系安全、幸福家庭”竞赛活动，在适当场所举办“情系安全、幸福家庭”专场晚会，通过“安全知识问答”、“家庭才艺展示”、“美德在我家”等竞赛方式评选产生安全幸福家庭。

二是用儿女真情呼唤安全。

积极营造“安全生产月”互动氛围，在父亲节这天，精心筹备，开展“父爱如山，安全无限”联谊会，组织职工子女参加联谊活动，孩子们通过写安全信，发安全短信，唱安全歌曲等不同形式为自己的父亲献上节日祝福，并为在场的每位矿工师傅送上节日的祝福。

用孩子纯真的话语，浓浓的亲情感染在场的每位职工。

三是用姐妹友情协管安全，组织女工家属广泛开展以奉献爱心，体现关心，连结同心“三心工程”为主要内容的安全性协管教育活动。

各女工分会，协管分会在不同时期，结合企业安全生产实际深入一线举办“温暖在冬天中传递，安全在脚下行驶”、“元宵佳节送平安”、“三八节女工献平安”、“温馨提示促安全”、“传递安全，幸福你我”等一系列安全活动。

通过以慈母心、夫妻爱、女工情、多形式，全方位营造温馨和睦的良好氛围，使一线职工受到安全教育和爱心熏陶，增强自主保安和互保联保意识，感受亲情温暖，搞好安全生产。

安全生产是露天煤矿的“天”，家属是擎“天”柱中重要一根，它是我矿实现安全生产的第二道防线，其作用是不可代替的。

　　四、发挥女工优势，筑牢安全生产的第二道防线。

矿安全协管委员会自2008年成立以来，不断加强组织建设，在协管分会之间开展了安全协管工作竞赛活动，坚持月检查、季考核、年表彰制度，筑牢了安全生产的第二道防线，为煤矿安全生产做出了积极贡献。

一是坚持持久性。

“送温暖”活动常年开展。

矿安全协管委员会常年坚持在坑下开展“冬送温暖，夏送清凉”、为职工缝补工作服、钉衣扣等活动。

一年365天，天天有活动；全年十二个月，月月有创新，无论刮风下雨还是下雪，从不间断。

并且做到“逢节必过”，每个传统节日都开展送祝福活动。

每遇重点工程，协管会都组织协管员到坑下送安全鞋垫、安全毛巾、牛奶、火腿肠等慰问品，为他们鼓劲加油。

二是增强实效性，“三违”帮教效果显著。

通过走访“三违”职工家庭和召开“三违”人员座谈会等形式对“三违”人员进行帮教。

定期对帮教过的“三违”人员进行回访，切实做到帮教一个，成功一个。

协管员帮教过的很多职工都成为先进、模范。

三是突出灵活性，安全宣传入耳入心。

矿协管会根据每个阶段安全生产形势的特点，把安全生产知识和安全事故案例编排成快板、小品、三句半、顺口溜等多种形式的文艺节目，开展宣传演出；开展“夫唱妇随”夫妻安全“对对碰”、“安全话语温馨提示”、安全知识进队进家庭、“安全家书”征集、班前安全小故事等活动，组织各类安全演讲会、座谈会、伤残人员现身说法、发安全信、送安全卡、绣安全心声等活动，同时不断丰富安全教育形式，使富有女工特色的安全宣传活动入耳入心。

面对煤矿安全生产的严峻形势，我们不敢懈怠；审视当前群众安全工作，我们任重道远。

在今后的工作中，我们要怀着对尊严的敬畏之心扎实工作，狠抓落实，进一步激发工会人员的的工作热情，提升工会队伍素质，创新开展群众安全工作，为煤矿安全生产作出积极地贡献。

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