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课程设计报告

课程设计题目：

人力资源管理系统数据库的设计与实现

专业：

软件工程

班级：

10211117

姓名：

刘新

学号:

1021111704

指导教师:

赵薇

2011年11月21日

1、实验题目·········································

2、实验时间、地点·····································

3、实验目的············································

4、实验要求······································

5、实现思路·········································

6、实现过程·······································

7、实验总结······································

8、心得体会········································

一、实验题目

《人力资源管理系统数据库的设计与实现》

设计一个人力资源管理系统。

实现下列功能：

1、员工人事信息维护（包括信息录入，修改和删除等）；

2、员工工资信息维护（包括信息录入，修改，删除和实发工资计算等）；

3、员工综合信息（包括人事信息和工资信息）查询；

二、实验时间、地点

实验时间：

2011年11月21至2011年11月24日

实验地点：

软件楼505

三、实验目的

通过本次课程设计让我们能够综合运用所学的关系数据库原理知识。

巩固我们用SQL建数据库、建表对表的约束、查询、表的插入、修改、删除等技能。

用户权限，角色的创建和回收。

引、视图、规则、默认的创建、修改、绑定删除。

同时储存过程、触发器对表进行更深的管理。

并能设计一个实际问题，进一步掌握数据库原理的相关理论和数据库的设计实现过程，进一步提高我们的分析问题和解决问题的能力以及我们的动手能力。

四、实验要求

1.对各个系统进行系统的功能需求分析

2.数据库设计分析阶段，进行校内关系的数据库需求分析，进行概念数据库的设计，画出数据库的E-R图（局部和整体E-R图）。

3.设计出详细的逻辑数据库结构，将各个实体和联系转化为相应的二维表，即关系模式，指定各个关系的主关键字和外部关键字，并对各个关系的约束加以限定。

4.通过企业管理器或是查询分析器实现各个二维关系（建议最好使用SQL代码实现），要求建立相关的索引。

5.根据系统功能需求设计相应的查询视图。

6.要求根据系统功能需求建立存储过程

7.根据功能需求建立相应的触发器以保证数据的一致性。

8.通过建立用户权限分配实现数据库的一定安全性。

五、实现思路

1、系统需求分析：

1）析人力资源管理活，明确用户的力资源管理目标：

调查组织机构的情况，包括该组织的部门组成情况，各部门的职务和任务；调查各部门的业务活动，包括各个部门输入输出的数据格式，加工处理这些数据的步骤、输入输出的部门等。

收集分析需求数据、确定系统边界。

明确系统的各种需求，包括人息求、处理需求、安全性和完整性的需求等。

2）、明确任务和要处理的对象：

1）人事信息维护（包括信息录入，修改和删除等）；员工基本信息（employee）:

包括员工号，姓名，性别，年龄，学历，住址，电话，出生年月

2）工资信息维护（包括信息录入，修改，删除和实发工资计算等）；员工工资信息（pay,salary,additional）:

包括员工号，基本工资，附加工质，应发工资，以及所交税，实发工资。

3）综合信息（包括人事信息和工资信息）查询；公司部门职务信息（class,workday,department）:

包括员工号，员工的职位、部门、考勤信息和所属部门。

3）、数据字典

1）系统设计的数据项：

数据项名

类型

取值范围

长度

别名

含义说明

与其他数据的关系

eno

Char

0~1000000000

员工号

主键

Char

姓名

不许为空

Sex

Char

男、女

性别

男、女

Age

int

0~100

年龄

Edu

Char

教育程度

Addr

Char

地址

Tel

Char

电话

Birth

Smalldatetime

1900/1/1~2079/6/6

出生日期

默认1991、1、1

Sal

Float

应发工资

默认0

Addmoney+bscsal

Tax

Decimal

0~1

税率

0.15

Sal-（sal*tax）

Rlsal

Float

实发工资

默认0

Job

Char

职务

Cno

Char

部门号

主键

为职务外键

Char

部门名

不许为空

Tel

Char

部门电话

Addr

Char

部门地址

Bscsal

Float

1500~99999

基本工资

1500

Days

Int

0~31

出勤天数

0~31

addmoney

float

0.0~99999

附加工资

每天一百

2）用户信息所涉及的数据：

中文字段名

字段名

数据类型

长度

字段说明

用户帐号

liuxin

Char

密码

123

Char

权限

db_owner

Char

（1）数据结构

数据结构见下表：

数据结构编号

数据结构名

数据结构含义

组成

DS-1

employee

员工基本信息

eno,en,sex,age,edu,

addr,tel,birth,

DS-2

department

职位信息

Eno,job,cno

DS-3

class

部门信息

Cno,cn

DS-4

pay

员工工资信息

eno,sal,rlsal,tex

basicid,tax

DS-5

additional

补贴信息

enoddmoney

DS-6

salary

基本工资信息

Eno,bscsal

DS-7

workday

考勤信息

Eno,ays

六、实现过程

1.概念模型设计

员工基本信息的E-R图，如下图所示

基本工资和附加工资信息的E-R图，如下图所示

职务信息和考勤信息E-R图

部门信息E-R图

工资信息E-R图

2）全局E-R模型设计

3）系统流程

系统流程图，如下图所示：

2.逻辑设计阶段

将E-R图转换为关系模型

每个实体的属性如下：

员工：

employee（eno,ename,sex,age,edu,address,tel,birth）。

职位：

department（eno,job,cno）

部门：

class（cno,cn,tel,addr）

考勤：

workday（eno,days）

附加工资：

additional（eno,addmoney）

基本工资：

salary（eno,bscsal）

实发工资：

pay（eno,sal,rlsal,tax）

3.数据库实施

--创建和使用数据库

Createddatabase人力资源管理

use人力资源管理

--系统权限授予

execsp_addlogin'liuxin','123','人力资源管理',null

execsp_adduser'liuxin','liuxin','db_owner'

grantcreatetable

toliuxin

--对象权限的授予

grantselect

onemployee

topublic

1）表的建立

--志愿信息表创建

createtableemployee

（

enochar（10）primarykey,--将员工号定义为主键

enchar（20）notnull,

sexchar（4）,--通过规则只能为男或女

ageint,--取值在0—100之间

educhar（10）,

addrchar（40）,

telchar（15）,

birthsmalldatetime

）

--工资表的创建

createtablepay

（enochar（8）primarykey,

salfloat,--应发工资（通过触发器基本工资加上附加工资自动获得）

taxdecimal,--税率

rlsalfloat--实发工资（通过触发器基本工资加上附加工资减去缴税额自动获得）

）

--职位表的创建

createtabledepartment

（

enochar（8）primarykey,

jobchar（20）,

cnochar（10）referencesclass（cno）—定义为部门表的外键

）

--部门表的创建

createtableclass

（

cnochar（10）primarykey,

cnchar（30）notnull,

telchar（15）,

addrchar（40）

）

--基本工资

createtablesalary

（

enochar（10）primarykey,

bscsalfloat--基本工资默认为1500

）

--考勤表

createtableworkday

（

enochar（20）primarykey,

daysint–当插入天数时会自动计算出附加工资

）

--附加工资

createtableadditional

（

enochar（8）PRIMARYKEY,

addmoneyfloat--默认为0元，依据考勤天数自动获得,（每天一百元）

）

2）规则的创建

--创建规则：

性别限定

createrulesex_rule

as@sex='男'or@sex='女'

--创建规则：

年龄限定

createruleage_rule

as@age<=99and@age>=0

--绑定规则

execsp_bindrule'sex_rule','employee.sex'

execsp_bindrule'age_rule','employee.age'

3）默认的创建

createdefaultbirthday_def—默认出生日期的创建

as'1991-1-1'

createdefaultbasicsal_def—默认基本工资的创建

as'1500'

createdefaultadd_def—默认附加工资的创建

as'0'

createdefaultdays_def—默认出勤天数的创建

as'0'

createdefaulttax_def—默认税率的创建

as'0.15'

--默认的绑定

execsp_bindefaultadd_def,'additional.addmoney'

execsp_bindefaultbirthday_def,'employee.birth'

execsp_bindefaultdays_def,'workday.days'

execsp_bindefaulttax_def,'pay.tax'

execsp_bindefaultbasicsal_def,'salary.bscsal'

4）视图的创建

--员工信息视图：

包含员工的员工号、姓名、年龄、性别、学历、住址、联系电话、出生日期、职业部门

createviewview_employee

selectemployee.enoas员工号,employee.enas姓名,sexas性别,ageas年龄,eduas学历,employee.addras住址,employee.telas联系电话,birthas出生年月,department.jobas职位,as部门

fromemployee,department,class

whereemployee.eno=department.enoando=o

--工资信息视图：

包含了员工的姓名、应发工资、附加工资、基本工资、税率和实发工资

createviewview_pay

selectemployee.enas姓名,salas应发工资,rlsalas实发工资,addmoneyas附加工资,bscsalas基本工资,taxas税率

frompay,additional,salary,employee

whereemployee.eno=salary.enoandsalary.eno=pay.enoandpay.eno=additional.eno

--员工综合信息视图：

包含了员工的员工号、姓名、年龄、性别、学历、住址、联系电话、出生日期、职业部门、应发工资、附加工资、基本工资、税率和实发工资

createviewview_allinfo

selectemployee.enoas员工号,employee.enas姓名,sexas性别,ageas年龄,eduas学历,employee.addras住址,employee.telas联系电话,birthas出生年月,department.jobas职位,as部门,salas应发工资,rlsalas实发工资,addmoneyas附加工资,bscsalas基本工资,taxas税率,daysas考勤天数

fromsalary,additional,employee,pay,department,workday,class

whereemployee.eno=salary.enoandsalary.eno=pay.enoandpay.eno=additional.enoandadditional.eno=workday.enoandworkday.eno=department.enoando=o

5）存储过程的创建

--存储过程：

插入员工信息

同时保证了当在employee插入员工时，同时在salary，payadditional,workday,department表中也自动插入该员工号。

createprocedureinput_employee

（

@员工号char（10）,

@姓名char（20）,

@性别char（4）,

@年龄int,

@学历char（10）,

@住址char（40）,

@电话char（15）,

@生日smalldatetime

）

insertintoemployeevalues（@员工号,@姓名,@性别,@年龄,@学历,@住址,@电话,@生日）

insertintosalary（eno）values（@员工号）

insertintopay（eno）values（@员工号）

insertintoadditional（eno）values（@员工号）

insertintoworkday（eno）values（@员工号）

insertintodepartment（eno）values（@员工号）

--存储过程：

更新员工信息

createprocedureupdate_employee

（

@员工号char（10）,

@姓名char（20）,

@性别char（4）,

@年龄int,

@学历char（10）,

@住址char（40）,

@电话char（15）,

@生日smalldatetime

）

ifEXISTS（select*fromemployeewhereeno=@员工号）

BEGIN

updateemployee

seten=@姓名,sex=@性别,age=@年龄,edu=@学历,addr=@住址,tel=@电话,birth=@生日

where@员工号=employee.eno

END

else

print'不存在的员工'

--存储过程：

指定员工号删除信息同时也把salary，payadditional,workday,department表中的该员工信息删除。

createproceduredel_info

（

@员工号char（10）

）

delete

fromemployee

whereeno=@员工号

delete

frompay

whereeno=@员工号

delete

fromworkday

whereeno=@员工号

delete

fromdepartment

whereeno=@员工号

delete

fromadditional

whereeno=@员工号

delete

fromsalary

whereeno=@员工号

6）触发器的创建

--触发器：

确保修改一致性

createtriggeremp_tri

onemployee

forupdate

updateadditional

seteno=（selectenofrominserted）