工程技术部组织架构图.docx
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工程技术部组织架构图
一、工程技术部组织架构图
二、工程技术部人员岗位编制如下:
副总经理:
1名
技术部经理:
1名
工程部经理:
1名
垃圾焚烧设计工程师:
5名
脱硫脱酸设计工程师:
5名
桩孔检测设计工程师:
3名
电气工程师:
2名
质检工程师:
2名(由技术部工程师兼任)
工程设计工程师:
2名(可由技术部工程师兼任)
工程安装:
10名(根据项目情况增减)
专家组:
10名
三、各岗位职责如下:
副总经理的岗位职责:
1、在总经理的领导下开展工作,向总经理汇报工作。
2、负责组织编制设计任务书,拟定项目设计标准、建设标准。
3、制定重点产品的设计方案,组织项目设计评审,审批设计方案。
4、参与拟定、修订工程项目开发建设计划。
5、与XX对接,组织对开发项目的设计方案进行论证;组织对项目设计过程各环节跟踪审核,并进行有效控制;负责组织施工图的设计审核工作。
6、审批施工中的变更,洽商等提案,指导工程部处理工程变更事宜。
7、参与合格供方的考察、筛选和评价,负责组织工程招标术标书的评审。
8、关注市场动态,对行业中的新工艺、新技术进行研究,并对项目建设提出建议,以缩短工期,提高工程质量、降低工程成本。
9、指导技术部、工程部,协调解决项目中存在的技术问题,协调各专业的相互衔接、配合。
10、对工程施工质量进行监督检查,并提出项目改进方案。
11、指导工程部的质量管理及对监理单位的管理工作。
12、指导项目技术改造、维护维修管理工作。
13、督检技术、工程资料整编。
技术部经理岗位职责:
1、贯彻执行公司下达的技术设计任务、质量方针、质量目标。
2、负责制定本部门人员岗位职责,考评员工的工作业绩并据实提出奖罚意见 。
3、及时指导、处理、协调和解决生产过程中出现的技术问题,确保生产工作的正常进行。
4、合理编制技术文件,改进和规工艺流程。
5、负责公司技术管理制度制定、监督、指导以及对专业技术人员的考核。
6、根据公司的经营管理目标和任务,统筹本部门的工作安排,制定工作计划,组织技术力量解决工艺技术问题、技术管理问题,建立技术管理制度,就重大技术事项向公司领导提出决策建议。
7、组织召开技术部工作例会,参与技术谈判和对外技术交流。
8、根据工作需要和专业技术状况,调配下级人员工作。
9、及时了解技术部工作情况及相关数据,做出相应的工作安排。
工程部经理岗位职责:
1、负责本部门的各项日常工作。
2、负责组织项目开工前的手续办理和施工准备工作。
3、负责项目工程现场管理等工作,对项目工程进度、质量、安全负责;
4、全面协调工程、设计、监理、施工单位等业务单位的工作关系,推进项目工程按质按量完成;
5负责审核施工单位的施工进度总计划和具体单位工程进度计划,并督促监理单位和工程具体分管人员的工作。
6、负责组织工程各阶段的分部工程的验收及隐蔽工程的验收。
7、完成领导交办的各项临时工作。
8、负责每月定期向上级领导汇报当月完成和进行的主要工作及下月的主要工作安排。
垃圾焚烧设计工程师岗位职责:
1、负责行业客户的技术咨询、各客户资料的整理归档;
2、负责本行业市场开发工作,包括新产品的开发工作,做好客户的售前售后咨询与解释服务工作;
3、负责技术方案的制定与落实;
4、负责技术交流、合同签订,并提供相应任务单的加工参数(根据部门所提供的加工参数调查表),做到精确而完善;
5、负责标准、非标产品的设计及加工图的绘制;
6、负责产品合同的登记、管理、生产计划(任务单)的下达;
7、负责计划(生产任务单)的催货与发货情况的跟踪;
8、负责跟踪现场设备的安装与调试工作,负责售后的技术服务工作,负责处理现场所发生的技术问题,对问题的作相应的记录,并以报告形式上报部门经理室;
9、负责给现场提供调试方案,负责所供设备的技术操作规程、维护与维修手册;
10、负责公司新产品开发工作。
脱硫脱酸设计工程师岗位职责:
1、负责行业客户的技术咨询、各客户资料的整理归档;
2、负责本行业市场开发工作,包括新产品的开发工作,做好客户的售前售后咨询与解释服务工作;
3、负责技术方案的制定与落实;
4、负责技术交流、合同签订,并提供相应任务单的加工参数(根据部门所提供的加工参数调查表),做到精确而完善;
5、负责标准、非标产品的设计及加工图的绘制;
6、负责产品合同的登记、管理、生产计划(任务单)的下达;
7、负责计划(生产任务单)的催货与发货情况的跟踪;
8、负责跟踪现场设备的安装与调试工作,负责售后的技术服务工作,负责处理现场所发生的技术问题,对问题的作相应的记录,并以报告形式上报部门经理室;
9、负责给现场提供调试方案,负责所供设备的技术操作规程、维护与维修手册;
10、负责公司新产品开发工作。
桩孔检测设计工程师岗位职责:
1、精通检测业务,熟练掌握与检测有关的方针、政策、法律和法规。
2、熟悉技术流程和现场机械设备,人员的组织调配。
3、熟悉法律、法规、标准方法和技术规。
4、对质量体系中的组织和管理、质量体系、审核和评审、文件控制、人员、设施和环境、检测方法、检测报告、检测工作的分包、结果质量控制等要素负责。
5、参加组织检测公司外的技术交流、技术服务、技术咨询工作,审定对外的各类检测报告(表)。
6、组织检测人员的培训和考核工作、提高检测人员的技术业务水平。
7、保持质量体系文件的现行有效性,审核对外的各类检测报告。
电气工程师岗位职责:
1、制定相关电气设备运行流程及管理制度并组织学习。
2、产品电气设计:
包括电气图纸绘制、电气部件选型等;电气外包部分供应商评估,以及外包部分技术的引进和转化。
3、负责电气专业图纸会审工作。
4、样机试制,参加现场试验并处理电气故障,提出产品改进措施。
5、负责工程变更、洽谈、签证审核,配合预决算部做好工程预决算工作。
6、负责对完工的工程进行竣工验收、鉴定,做好记录归档工作。
7、掌握电气设备运行状态,对设备的保养、维护记录进行分析,建立健全电气技术档案,监控产品使用以提高未来设计。
8、对故障进行分析,负责解决电气设备运行中遇到的问题。
工程设计工程师岗位职责:
1、在工程部部经理的领导下开展工作。
2、负责公司工程安装技术及相关设备的研发及应用。
3、在专家组专家的指导和电气工程师的配合下主持公司工程项目的设计及技术资料编制工作。
4、按和公司的相关规编制技术文件及技术资料。
5、负责工程现场的技术工作。
6、负责售后整改的技术方案及技术资料的编制工作。
7、负责引进新技术及设备的选用、优化、使用。
8、完成公司交给的其他任务。
工程安装岗位职责:
1、参加施工组织设计(或施工方案)的会审,并对安全技术措施的执行情况进行监督检查。
2、参加施工生产例会,掌握施工生产信息,预测事故发生的可能性,提出防建议。
参加新建、改建、扩建工程“三同时”项目的设计、审查和竣工验收。
3、组织开展《安全标准工地》创建活动,负责《安全标准工地》的考评工作。
4、组织生产安全事故的调查处理,进行事故统计、分析、定性、定责和上报,对各单位执行事故报告处理制度的情况进行监督检查。
5、负责职业健康安全相关信息的分析,并提出改进建议和要求。
6、接受和配合职业健康突发事件和安全事故调查处理,落实和监督检查事故处置方案的实施情况。
7、完成领导交办的其他工作。
质检工程师岗位职责:
1、负责产品的质量管理,质量检验及计量管理工作。
2、负责产品在加工过程中质量检验。
3、检查查各部门提出的基础零件和主要部件是否必要更换,在保证质量的前提下减少材料损耗,降低成本。
4、经常检查各生产外协厂家生产情况,及时了解生产过程中所出现的技术问题和质量问题。
5、与设计工程师和外协生产厂家共同研究解决,要掌握每樘门各个部件的技术要求,及时纠正在生产中的差错,保证生产质量,减少返工浪费。
6、负责工程项目设备的检验工作,经过检验和调试,全面了解每个设备的质量技术状况,发现不符合要求的应设备制造厂家,协调做好设备整改、更换等工作。
7、对采购部采购回的所有设备、零部件进行检查验收,协助采购部与供应商沟通解决采购过程中出现的质量、技术问题。