疫情防疫宣传及个人防护制度模板.docx

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疫情防疫宣传及个人防护制度模板

疫情防控环境消毒制度

1、加强环境卫生整治，动员全体人员集中整治环境卫生，消除发病诱因和隐患。

对办公、宿舍、卫生间、浴室等进行大扫除，及时清理脏乱差和卫生死角。

2、办公室、会议室、卫生间、浴室、门禁保安室、生产施工现场等公共区域每日早、午进行两次喷雾消毒工作，做到不留死角；

3、办公室、卫生间每日进行不少于2次的通风工作，每次通风工作不少于30分钟；

4、食堂、卫生间洗手处必须摆放洗手液，宣贯饭前便后必须洗手；

5、下班佩戴一次性医用口罩外出，宣贯人员回到家中或宿舍摘掉口罩后首先洗手消毒。

手机和钥匙使用消毒湿巾或75%酒精擦拭。

居室保持通风和卫生清洁，避免多人聚会。

6、办公区、生活区各设置临时隔离房间一个，每日进行消毒，留作应急使用。

公司疫情防控期间防护用品管理制度

1.综合管理部

1）负责对公司防疫期间的防护用品的采购和管理。

（口罩、消毒剂等）

2）采购防护用品必须到有资质的生产单位或经营单位进行，必须符合国家标准。

2.仓库

1）认真按防护用品标准、规格、款式、质量要求对入库防护用品进行检查，不符合标准不准入库和发放。

2）对库内疫情防护用品要认真保管，做好防潮、防雨等事项，保持良好通风，防止防护用品损坏。

3）建立每位员工疫情防护用品电子档或纸档个人档案。

按防护用品发放标准进行统一发放。

4）做好发放管理记录，并及时向综合管理部提交发放管理记录及库存、需购买等情况。

3.财务部

1）按综合管理部提出的防护用品预算计划，及时提供防护用品经费。

2）建立疫情防护用品专款专用台帐。

4.其他部门

1）生产部提供工种及人数，对更换工种的人员及时通知综合管理部办理手续。

2）每位员工严格遵守疫情防护用品相关规定，自觉按规定使用防护用品。

3）发现疫情防护用品质量问题时，要报部门经理及时进行处理。

5.发放标准

1）.员工入厂需更换口罩

2）.员工办公、作业全程佩戴口罩，上午和下午各更换一次，办公桌之间距1米，公司行政部配备口罩，及时向无口罩员工发放。

3）.公司厕所，洗手点配齐洗手液和消毒剂。

4）.严禁浪费口罩。

新进场复工人员的排查登记制度

1、复工人员排查登记。

对所有复工务工人员测量体温，逐一登记造册，确保一个不漏，严格执行“两个一律”：

未经登记的一律不得进行务工，身体异常的一律不得务工。

2、隔离管理。

凡从疫情重点地区返常的务工人员，必须严格执行居家或在企业职工宿舍隔离14天的要求。

隔离期结束后，如无感染症状，方可正常务工。

3、发热处置。

一旦发现有发热、乏力、干咳等症状，须立即报告属地社区、街道（乡镇）和属地工程监督管理机构，并协助其到就近的医疗卫生机构发热门诊就诊。

XX公司“新冠”疫情内部防控管理制度

当前，新冠疫情的发展状况已经超出所有人的预期，我们必须毫无保留的投入一场全民抗疫的战役中来。

根据省、市、局疫情防控有关文件精神，为切实做好当前疫情应对工作，保障公司员工身体健康，维护正常工作秩序，制定出台此份《新冠疫情内部防控管理制度》，现将有关情况通知如下。

一、全员思想动员

首先，公司每一名员工都必须思想高度重视，坚决做到以下三点。

（一）做决策部署的积极响应者。

不论是各级政府组织的决定，还是公司内部的规定，希望大家都能严格遵守，每天主动上报个人身体健康状况，配合所属地居（村）委会和所在部门做好信息登记；保持手机畅通，每天通过办公软件及时打卡，遇有重要紧急情况立即向部门领导请示报告。

（二）做防控防疫的坚定执行者。

不串门、不集会、不聚餐；少出门，戴口罩，勤洗手。

越是关键时期，我们越要拿出安全从业者的高度责任感和使命感，坚决以身作则打好疫情防控保卫战。

（三）做防控知识的主动传播者。

认真学习和广泛宣传科学防控知识，不信、不传，不恐慌，共同维护社会公共秩序，为夺取疫情防控战最终胜利作出贡献。

二、内部明确责任

为全面做好下一阶段的疫情防护工作，公司董事会将成立疫情防控工作委员会，疫情防控工作委员会主要负责对疫情防控的综合管理、内部防控工作的指导。

下辖综合管理组、内部防控组、人员信息组、物资组、宣传联络组、现场组六个工作小组，现将有关责任划分如下：

（一）综合管理组：

主要由质量安全部人员组成，加强三个事业部的专职安全工程师（受质量安全部和所在部门双重领导）。

根据集团和公司应急指挥中心指令落实具体疫情防控工作，负责各工作小组间总体协调，负责成员企业防控工作监管，统一对集团上报防控工作相关内容等。

（二）内部防控组：

由总裁办和各事业部的综合管理部组成，加强质量安全部工作人员和三个事业部的专职安全工程师，统一由总裁办负责。

负责公司总部办公、食堂、集体宿舍等区域的消毒防疫工作。

负责公司总部节后上班、就餐等具体安排。

（三）人员信息组：

由人力资源部组成。

负责对公司员工、外来人员进行统一管理，重点是对从疫情重点地区来津人员和有发热等症状人员进行筛查。

（四）物资组：

由采购部组成。

负责采购口罩、测温仪、消毒液、医用酒精等防疫、防护物资。

（五）宣传联络组:

由宣传企划部组成。

负责开展疫情防控宣教工作。

当有疑似或确诊病例时，负责与医疗和防疫等相关机构联系，并做好病员及其家属的安抚工作。

（六）现场组:

由事业部及部门负责人和各项目现场、各子公司主要负责人组成。

主要负责所属项目部、子公司等现场的疫情防控工作。

三、建立疫情防控体系

1、每日统计每名员工的身体状况、假期行程和密切接触人员的动态信息，人员信息组对员工动态信息进行汇总，并根据官方权威发布的疫情数据、新型肺炎确诊患者同行程查询等官方渠道筛查高感染风险人员。

2、内部防控组提前对办公、食堂、集体宿舍、车辆等进行消毒防疫工作，制定具体消毒防疫措施。

积极配合物业做好办公楼内公共区域的消毒防疫和体温测量工作。

组织制定错峰上下班等弹性工作制和分时、分区域就餐办法，避免人员大量集中。

加强对餐饮公司的管控，掌握并监督餐饮公司各项防疫工作。

3、在正式宣布疫情解除前，原则上不安排员工出差，如确有需要，应提前了解对方地区和单位的疫情情况和复工安排，尽量避免前往或途径疫情重点地区。

尽量减少乘坐公共交通工具频次，乘坐公共交通工具应全程佩戴口罩。

4、在正式宣布疫情解除前，原则上不接待外来人员，尤其是XX等疫情重点地区人员，如有特殊需要，应提前将外来人员信息报综合管理组进行审批、备案。

外来人员到公司经物业体温检测合格后方可进入。

外来人员应填写外来人员情况表，如发现异常情况及时报备。

公司员工接待外来人员时应全程佩戴口罩。

接待后应及时对接待室进行消毒通风。

5、公司内尽量使用电话、信使等进行日常办公，减少办公区域内活动。

严格控制会议数量和人数，参加会议时应佩戴口罩，会议后应立即消毒通风。

建议员工在电梯间、楼梯间、卫生间等公共区域全程佩戴口罩。

6、来公司住集体宿舍的员工，由于集体宿舍管理问题将无法在集体宿舍居住。

确有必要来公司工作的，由所在部门提出意见，报工作组批准。

由内控组和部门共同解决在天津的隔离问题。

7、生产施工现场负责人要及时与相关方进行沟通，制定复工方案，要提前统计返工人员信息，包括分包方人员，统计要做到全覆盖、底数清、情况明，对疫情重点地区返场人员要做好隔离措施。

国内现场应按照当地政府和业主要求做好复工安排，制定现场疫情防控措施和应急预案。

境外现场在XX正式宣布疫情解除前，原则上能不外派就不外派，能暂缓外派就暂缓外派。

如确有必要，严格审核外派人员情况，派出前不搞集中线下培训，尽量通过网络进行培训。

出境前需要通过全面检测，确保健康派出。

暂缓外派XX等疫情重点地区人员和近期密切接触过疫情重点地区的人员。

如因暂停或减少外派影响项目执行，要加强与业主沟通，做好解释说明工作，争取对方理解。

在疫情正式解除前，尽量减少外派人员回国休假，如回国休假要严格按照当地有关规定进行隔离观察。

8、宣传联络组要开展新冠防控知识教育培训，发放防控知识手册，提高员工对疫情的认识和重视，增强个人卫生防护技能，了解就医流程，使员工能正面、科学、客观对待疫情，积极配合公司、物业、社区等进行测温、登记、通风、消毒等防控工作。

做到不信谣、不造谣、不传谣。

9、新冠感染的疑似病人、确认病人及密切接触者,要积极配合卫生防疫等相关部门做好治疗、排查、隔离等工作。

四、落实疫情防控要求

1、提高认识，将思想和行动统一部署，提高政治站位，坚决贯彻落实重要指示精神，把打赢疫情防控战作为当前的重大政治任务，确保重大决策部署落实到位。

2、严格执行“日报告”和“零报告”制度，每天通过其他方式将员工健康及疫情信息、现场动态等报公司各工作小组，不得瞒报、缓报、漏报。

如发现疑似感染的员工应在第一时间报综合管理组。

对疫情防控工作责任不落实、工作组织不力的，一经发现必将严肃批评、问责。

3、各级领导切实担负起防控责任，要坚持员工生命安全和健康第一位的理念，坚定信心，同舟共济，科学防治，精准施策，细化防控措施，层层落实责任。

4、认真做好宣传思想工作，坚持正面宣传，配合有关部门做好舆论引导，教育引导员工不造、不信、不传，及时帮助解决疫情防控问题，为做好科学有序的疫情防控工作营造良好氛围，要积极宣传先进典型和感人事迹，做好表彰。

在这场没有硝烟的战斗中，共同抗疫是我们的责任和使命,在灾难面前，我们是一家人，让我们一同努力，克服难关，

继续凝聚力量，战胜疫情！

食堂防疫安全管理制度

1、工地食堂要求。

工程项目设立食堂的，必须取得食品经营许可证，炊事人员必须证件齐全。

2、集体订送餐要求。

工程项目未设立食堂的，施工单位应当选择经合法经营的集体用餐配送单位订送餐，核实相关证照，确保食品来源安全可靠。

3、食品加工要求。

严禁工程项目各参建单位从无照无证餐饮单位和工地周边流动商贩处订餐。

施工单位应严格落实索票索证制度，不得采购制作违法违规食品和高风险食品，严格按照《餐饮服务食品安全操作规范》加工制作食品。

4、食堂设置要求。

食堂与厕所、垃圾站等污染源的距离应符合规定要求，设置独立的制作间、储藏间，配备必要的排风和冷藏设施,设置隔油池。

食堂制作间的炊具应生熟分开，存放在封闭的橱柜内。

食堂应设置密闭式淋水桶，并及时清理。

防疫宣传及个人防护制度

1、安全保卫组对管理人员、劳务人员进行疫情防控知识的宣传、普及，提高全体人员的防护意识，规范人员防疫期间的个人行为、作业行为、班前、班后行为，做到人人懂防疫，人人在防疫。

2、佩戴口罩常态化，施工现场、办公场所和人员聚集的公共场合需要佩戴医用口罩。

防疫期间，摘口罩前后做好手卫生，废弃口罩放入垃圾桶内，每天两次使用75%酒精或含氯消毒剂对垃圾桶进行消毒处理。

3、保持勤洗手、多饮水，坚持在进食前、如厕后按照六步法严格洗手。

4人员分流制度