工会职工之家建设工作总结.docx

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工会职工之家建设工作总结

2022年工会职工之家建设工作总结

职工之家建设，是工会工作的一项重要内容，是在整个改革发展新形势下对工会工作基本框架的要求，是加强工会建设，不断创新工会工作的重要措施。

我局工会围绕着建家工作的内容与要求，主要做了以下几方面的工作：

一、围绕企业生产、经营、管理、服务等工作中心，开展群众性经济技术创新工作。

1、紧抓市场经营管理，积极开展劳动竞赛，市场经营目标完成较好。

今年我局紧紧围绕“___”的总体工作思路开展经营工作，根据我局生产经营特点，我会配合局领导、各部门及时调整发展经营思路，确保了经营收入稳中有升，较好完成市局下达的经营任务。

（1）我局___月份召开全局工作会议，根据实际情况及时调整各营业部的指标数，制定超计划完成收入的奖励制度，我会鼓励营业部多想点子、项目经理寻找新的业务发展点。

这一举措取得了极好的成效，如___月份的完成情况统计表明，绝大部分的营业部都超额完成月计划，极大的鼓励了职工的生产积极性。

（2）我局根据自身新业务发展情况，及时制定竞赛方案，层层动员，发挥广大职工的积极性，先后开展了___、___促销竞赛，取得了较高的业务收入，也加强了全局职工对拓展新业务的信心。

（3）我局重视科技经营，以现代化的科学方法从管理、业务各方面指导经营生产工作。

___年___月份___获得___科技进步奖一等奖。

市场经营管理工作到位，我局较好地完成了市局下达的各项经营任务和目标。

2、___职工围绕企业生产、经营、管理、服务等工作中心开展合理化建议活动。

工会工作的根本任务在于调动职工的积极性，为企业贡献光和热。

因此，我会积极参与___我局的经营分析会、业务发展座谈会、各种创收促销活动等，引导生产骨干及职工代表为企业的发展出谋划策。

今年，经过评议，最终形成___条合理化建议上报市局，其中一条已被市局采纳实施。

3、___职工开展岗位成才，岗位练功活动，提高职工的综合素质。

今年我局的新业务发展较快，我会协助及时___职工参加各类新业务的培训，并定期抽查考核，确保职工能胜任岗位业务的不断叠加；___营销、管理人员、生产骨干参加市局的各类培训；并积极选派我局考核优胜的业务能手在市局___的专业业务培训上担任授课老师，促进市局___类业务的长足进步。

开展专项练功比赛，以新业务练功为主，以工会小组来牵头，职工参与率达到___%，职工的服务技能和服务水平不断提高。

4、___职工开展劳动保护，加强安全生产监督。

以人为本，安全生产。

我局狠抓安全生产、综合治理工作，通过岗前培训、安全学习会、安全知识答题等形式对广大职工开展安全教育，定期到各部门清查消防、电线线路、资金等安全隐患。

驾驶员每月进行一次安全学习，按时播放收听教育节目。

我局工作纪律严明、安全生产落实，未发生重大安全生产事故。

5、___全局职工积极向劳动模范和先进人物学习。

通过各类竞赛活动和市局的各类优秀、先___比，我局涌现出了像___营业部、___营业部这样受表彰的优秀___，像___、___、___这样受表彰的先进个人，我会通过座谈会、通知等形式号召职工向先进典型学习，并在局内各种会议场合让他们介绍经验，通过传帮带使得全局的精神面貌、业务、服务水平得到更好的提升。

二、不断坚持和完善民主管理和局务公开制度。

我局按规定每年开展民主评议会，重要的经营方针政策、人事调动、薪酬改革方案等都经民主管理会议审议通过方能实施。

关系职工切身利益的问题都会事前征求群众的意见。

我局实行民主评议制度，___了有职工代表、生产骨干、群众代表参加民主评议领导干部座谈会，党风廉政建设卓著。

三、切实履行工会的维护职工权益的职能。

1、我局属下的___公司，其用工性质都是___人员，我们极力建立稳定协调的劳动关系，积极履行“___合同”条款，维护职工的合法权益。

2、我会及时调解劳动争议和职工来访工作，办结率达___%。

3、关心职工生活，坚持职工有病有困难时的探访制度，推进“送温暖工程”，为职工办实事好事。

春节、中秋节等传统节日对职工进行慰问，___“六一”儿童节活动；暑期发放清凉饮料；为全体职工购买重大疾病医疗保险，关心职工身体健康，安排做好职工体检工作；___员工年度休养；为贫困地区、职工济难基金会捐款捐物等。

4、做好女职工工作，维护女职工合法权益。

做好创建“巾帼文明岗”工作；按规定合理安排孕、产女职工的工作内容和时间；抓好女工的查孕查环工作，做好全局的计划生育普查工作，积极组___职工的各项活动。

建立女职工委员会，落实女职工劳动保护规定，未发生侵犯女职工合法权益的事情。

四、___职工开展健康的业余文体活动。

1、我会按期租体育场馆为职工提供运动场所，在休息区安排图书杂志阅览区，定期编写更换墙报内容。

___职工开展乒乓球等球类比赛。

___“三八妇女节”女职工外出活动；___参加消防运动会；___攀登___山。

在市局的演讲比赛、团委活动中均取得好成绩。

在紧张的经营生产之余，通过这些健康有益的文体活动调解职工身心，促进了同事之间的感情交流。

2做好职工思想调研工作，___填写职工思想状况调查问卷；鼓励职工自修自学不断提高素质；通过各类业务培训、学习提高职工业务知识和技能。

___“创争”读书征文活动，上交读书心得体会___篇，获得一个鼓励奖。

<1><2>

通过这些教育和读书活动，职工群众强化了树立服务观念，提高了服务质量；树立奋发有为的人生观，激发干部员工“___”的热情。

在企业内基本形成爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会的职业道德风尚。

五、加强工会___自身建设，做好工会的各项工作。

1、深入调查研究，切实加强工会作风建设。

每个季度按照实际情况上交职工思想动态（范本）调查报告；经常关心下属___个工会小组的工作情况，帮助解决遇到的问题，有效地处理职工的反馈。

2、检查每季工会委员例会制度，了解企业的情况，根据工会建家的要求制定工作计划，做好分工，确保计划的实施。

职工入会率达到___%。

加强工会财务工作，做到钱帐分管，开支合理。

行政关心工会工作，适时的给予拨款，保证工会经费。

总结今年的职工之家建设工作情况，我会认为较好地完成了工会的各项事务。

我会能够以我局的经营工作为重心，以维护职工群众的利益为己任，积极协调上下级之间的关系，做好基层群众与管理领导的沟通，确保了经营环境，有效地促进了经营工作的进行，为今年经营各项任务和目标顺利完成奠定了基础。

我会今后要一如既往地做好“职工之家”，圆满完成各项任务。

2022年工会评议工作总结

篇一进入___年以来，在公司领导和上级工会的正确领导下，在各基层分会的大力支持与配合下，文化公司工会紧紧围绕企业发展目标强化自身建设，按照年初的工作计划，结合自身特点，充分调动职工的聪明才智，开拓进取、与时俱进全面落实依靠方针，___引导职工积极开展建功在企业、和谐促发展主题活动，推进企业民主管理、推进职工素质工程、推进企业文化建设、推进公司经济发展，增强企业凝聚力和战斗力，较好地完成了上半年的各项工作任务，取得了一定的成绩。

以下是本年度企业工会工作总结：

一、加强政治理论学习提高工会干部素质

文化公司工会以《监督之窗》为载体，深入学___重要思想、和与企业管理息息相关的各种知识，进一步强化工会干部政治意识、创新意识、群众意识、责任意识、服务意识，加快工会干部理论化、知识化、专业化进程，提高工会干部综合素质。

二、参与企业经济建设，发挥桥梁纽带作用

文化公司工会积极参与各项经济工作，围绕稳定与发展，发挥工会桥梁纽带作用，使广大职工明白集团公司的发展方向，树立危机意识、竞争意识，转变工作态度，激发职工的聪明才智，为集团公司持续、稳定发展寻找对策，为企业领导决策提供依据，使集团更好地抓住机遇，迎接挑战;开展献计献策活动，广纳良言，为企业发展征集好建议、好点子，推动集团公司持续健康发展。

三、做好工会工作计划，发展新会员，加强工会自身建设

我们在工作中深深地体会到，要把企业做大做强，必须培育一支政治素质高、业务技术精的员工队伍，实现这一目标，最有效的途径就是___企业工会，___年上半年，文化分会共吸纳新入会会员___人，为集团工会输送了一批新鲜血液。

依靠工会___的特殊作用，为企业的稳步、健康、快速发展，起到了保驾护航的作用。

四、积极开展劳动竞赛，为完成企业任务建功立业

文化公司工会围绕着安康杯知识竞赛活动，教导员工树立紧迫感、危机感、责任感，充分调动员工的工作积极性和创造性。

围绕着内强素质、外树形象的___，积极做好宣传发动工作，通过黑板报、通信报道等形式及时表扬竞赛中的好人好事，在公司上下掀起学有榜样、赶有目标的劳动竞赛热潮。

部分同志利用年休假时间学习，苦练基本功。

通过一系列的竞赛活动，员工的业务知识熟悉程度和业务操作能力极大增强，窗口服务水平得到进一步提高，业务处理能力得到明显改善，业务发展日新月异。

五、落实关心二字，维护员工切身利益，增强企业凝聚力

公司工会干部以关心员工生活，为群众办好事实事为已任，工会委员把关心做到家，利用节假日及晚上的时间，和公司干部、员工进行谈心，认真了解员工家庭的生活、工作状况，努力为员工排忧解难。

六一儿童节、三八妇女节的节日慰问工作，降温费的及时发放，将___的温暖送到职工心坎。

这些工作既维护企业的整体利益，又维护了员工的具体利益。

六、响应集团号召，积极参与慈善事业

我们集团历来是社会慈善事业的倡导者，支持者，文化分会自然不甘落后。

我们分会员工知道矿业农庄要建职工书屋的消息，为书屋捐献一批图书，为急需知识的人群送去了甘泉。

我们工会还参加了爱心一日捐活动，共募集资金___余元，对社会慈善事业作出了自己的贡献。

在今年上半年工作的基础上，我们对搞好___年的工会工作充满信心，在今后的工作中，我们一定积极配合上级工会___，做好工会工作总结报告，配合企业党___，结合企业实际，抓紧抓实职工的现代化管理，开展理论、技术及相关业务知识的培训，努力提高职工队伍的整体素质，___职工学习《工会法》、《劳动法》等法律知识，加大企业安全生产、劳动保护等知识的培训，进一步保障职工的合法权益，增强企业的凝聚力。

工会评议工作总结篇二___年，我们学校工会在县教育工会、中心学校工会及校委会的领导下，坚持以科学发展观为指导，围绕学校办学目标，以全面提升教育教学质量，办人民满意学校为中心开展工作，调动和发挥教职工的工作积极性和创造性，带领教职工积极投身教育教学改革;切实履行工会的基本职责，推进学校民主管理和民主监督，关心教职工的工作与生活，团结和动员全校教职工为学校的发展作出新贡献。

现将近一年来的工会工作小结：

一、认真扎实___抓好换届选举工作定期召开教职工大会

今年___月我校按照县教育工会换届文件要求，严格按程序选举出新___届完小工会领导班子，定期召开了第___届一次教职工大会。

二、加强师德建设提高教职工队伍整体素质

为全面贯彻落实教育部《___加强和改进师德建设的意见》，着力推进师德师风建设，进一步增强广大教师的使命感、责任感和教书育人、为人师表的自觉性，造就师德高尚、素质优良教师队伍，依照教育局要求，本年度，工会配合学校总支部强化了对学校教师队伍的师德师风教育。

1、制定师德活动方案，召开师德动员会，明确意义。

为此，我们重视对教师进行师德师风的理论教育，注重在教师中宣传高尚师德师风方面典型的人和事，以提高教师们的师德师风。

师德活动月，___全校教师学习《教师法》、《教育法》、《教师职业道德规范》、《教师违反职业道德行为处理规定》以及《未成年人保___》等教育法律法规条文，提高老师们对师德师风建设的认识。

2、系列讲座，引领思想。

强化师德师风的日常学习，依照《高峰完小师德活动方案》，我们坚持了月集中学习的制度，多渠道、分层次地开展各种形式的师德师风教育，提高教育的针对性和实效性。

3、开展活动，注重实效。

除了集中学习，我们注重开展活动，注重实效。

要求教师对照学习，依据主题，写出自己的感受与感触，写出自己的承诺，教师学习有笔记，有体会，有论文。

总之，我们通过狠抓师德师风建设工作，深深体会到。

只有制度完善、加强过程管理，发现问题及时处理，才能保证师德建设有成效。

三、维护教职工的权益，积极参与学校民主管理和各种教育教学活动。

我们继续大力推进校务公开，坚持教代会制度，充分发挥工会的监督功能，发挥教代会的桥梁、纽带作用，发挥教代会在学校重大问题上决策作用，极大地增强了广大教职工的主人翁意识，增强了参与学校的民主管理的热情。

1、实施民主管理，每个学年都召开教职工代表大会审议和决策学校各项重大事务，如评优评先、教师年度考核、审议学校绩效工资考核发放办法、岗位设置实施方案等，如师德活动月___评选了学生最满意教师;秋季___评选了襄阳百杰。

师德楷模;并对学校副校级、中层领导和学校各种教辅人员进行民主评议和考核。

同时制定了青年教师培训方案，学校建立了高效多能的管理职能。

极大激发了教职工积极性。

2、坚持实行校务公开，加强学校管理民主建设和廉政建设。

我们坚定不移地全面贯彻执行并落实县教育局、教育工会关于校务公开的意见精神，积极___实施校务公开。

在校委会上就工会工作进行了专题讨论。

在日常工作中，我们向全体教职工全面公开学校党建、财务、基建、职评、评先、考核、福利、教学、政教、培训、后勤等整个工作情况，通过校务公开栏公布各类材料。

同时，实施校务公开工作事关每位教师，事关学校的方方面面。

开学初召开教师会，讲解实施校务公开的意义，让每位教师参与校务公开工作，这不但是每位教职工的义务，同时也是教职工的合法权益。

我们将校务公开落实到实处，分工明确，各部门各负其责，各尽其责：

如：

校长主要负责学校教师评优、绩效考核、教师聘任制、职称评定等重大活动的公示;教研室主要负责教师外出学习、培训、竞赛、获奖等重大活动公示;政教处主要负责学生活动、优干、三好、贫困生救助、六一评优等公示，后勤部门主要负责经费使用、收费工作等公示;这样责权明晰，事事有人负责，公示情况才能落实到实处。

校务公开使教职工对学校发展前景、改革的目标、管理的方法、工作的程序有了全面的、深入的了解，全面调动了广大教职员的积极性，增强了广大教职工参与管理学校的意识，加强了学校的民主建设和廉政建设。

3、协助学校行政管理，参与学校教育教学管理，___广大教职工开展《课内比教学、课外访万家》活动。

工会在协助校行政进行学校内部管理体制改革的同时，始终参与学校的民主管理，参与学校的决策。

教代会发挥监督职能，对学校教师职称评定、学生综合素质评价等实施全程监督。

同时，我们还配合政教处、教务处，在校内开展多种形式的教育教学活动。

我们每个老师在不断学习、探索和思考中，提高个人业务，回归课堂，提升课堂教学品位;配合政教处开展二次防火、防震演练和深入推进和谐高峰、清洁家园大行动，开展了多次家长学校教育活动，让家长了解学校，让社会了解学校，不仅拓宽了家长与学校的联系渠道，更增强了家长与老师的感情。

工会工作真正的围绕学校的教育教学这个中心工作，做好服务工作。

四、坚持必访制度，实施送温暖工程。

学校工会始终把送温暧工程作为工会的常规性工作来抓，对有特殊困难教师主动慰问;对生病住院教师必须慰问;遇有重大节日的进行重点慰问。

关心困难职工的生活，坚持为教职工，尤其为困难职工办实事、做好事、解难事、送温暖。

同事之间、教师和学校之间出现矛盾或不理解时，工会干部主动的进行调解和协商，使同事之间团结友爱，教师和学校之间理解、和谐、信任。

坚持在春节期间对离退休教师、患病教师慰问，平时对患病住院教师能及时看望慰问，同时向学校行政、县教育工会及上级有关部门反映，帮助他们申请补助金，多人得到了上级工会和其他上级有关部门的资助，特别是患病的幸世亮老师获得多次资助，为他们解决燃眉之急。

今年___月在教师节期间我校请退休教职工到学校一起过教师节，使老教师真正感受到学校没有忘记他们，让他们体会到大家庭的温暖。

当哪位教职工有困难时，工会都能及时慰问，学校老师也深深地体会到了学校领导的关心、关怀和学校这个大家庭的温暖。

五、开展有益健康的文体活动

为了展现学校教职工积极向上的精神风貌，营造和谐校园文化，提高教职工的身体素质，进一步倡导每天锻炼一小时，健康工作五十年，幸福生活一辈子的健康文明生活方式，增强广大教职工的身体素质，推进师德群体创优活动，一年来___教职工开展体育活动，积极为教师购买文体活动器材，开展跑步、篮球、乒乓球、跳长绳、踢键子、羽毛球等。

___学校男子篮球队与社会团队进行篮球友谊比赛，大家喜欢的活动教师积极参加，活动参与面广，教职工反映较好。

现在我们正准备庆祝元旦，筹备元旦教师文体活动。

六、关心女职工的工作、生活，切实保障女教工合法权益

关爱女性、关爱健康、激发广大妇女创业热情是我校领导的传统做法。

今年在三八期间学校工会___开展庆三八国际妇女节系列活动，愉悦了女教工身心健康，丰富了女教工的业余生活。

如：

组___教工到妇幼保健站进行妇科健康检查;组___教职工文体活动和：

三。

八茶话会。

并给女教职工发放慰问品。

七、热情关心离退休教职工的生活，保障他们的合法权益。

根据政策认真落实好离退休教工的福利待遇和政治待遇。

在春节、教师节等节日，学校党、政、工人员分组对离退休教职工进行春节慰问并且发放了慰慰问品，了解他们的生活，及时帮助他们解决一些实际困难。

每年老人节___老教师回到学校，举行座谈会，并为每位离岗退休的老师分发了慰问品。

总之一年来，学校工会在上级工会、学校党总支和行政部门的大力支持下及全体教职工的共同努力下，做了一定的工作，取得了一定的成绩。

在总结成绩的同时，我们也清醒的认识到存在许多不足，许多地方仍须改进。

在新的一年里，我们将继续发扬成绩，克服存在的问题，发挥好工会职能，不断提高管理和服务水平，积极发挥党政联系群众的桥梁和纽带作用，积极主动地为学校办实事，为教职工办好事。

我们相信，在全体教职工的共同努力下，学校工会的明天会更美好。

工会评议工作总结篇三___年上半年，___镇总工会在区总工会和镇党委的领导下，坚持以党的___大精神为指引，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕经济社会发展大局，以发展和谐劳动关系为主线，以___起来，切实___为核心，牢固树立以职工为本，主动依法科学___的工会___观，求实创新，锐意进取，团结动员广大职工发挥工人阶级主力军作用，各项工作取得了新进展。

现将上半年工作总结如下：

一、围绕中心，加大工会___建设力度

为进一步做好新形势下的工会工作，镇总工会坚持统一思想、强化措施，持之以恒地加强工会___建设，为全面完成全年目标提供___保障。

（一）稳步推进工会组建工作

上半年，镇总工会按照两个普遍的要求，加大工会组建力度，取得较大进展。

一是统筹安排，全面部署建会工作任务。

及时召开镇直属工会主席会议，制定下发《___年___镇工会工作意见》和《___镇工会工作考核细则》，对全年的组建任务进行分解落实，列入年终考核目标。

二是层层推进，建立健全各项工作机制。

明确各村、公司工会联合会主席是建会第一责任人，其它部门要根据各自工作职能积极配合工会组建。

三是扎根基层，深入开展调查研究摸底。

以村、公司工会联合会为责任单位，以统计数据和全总非公数据库信息为基础，___专门力量，进行逐门逐户的排查摸底。

同时，按先易后难的原则，采取边摸底、边宣传、边组建的方法，推进工会组建。

截止今年___月底，全镇共有工会______家，会员总数___人，其中今年1-___月新增工会___家，新增会员___名。

（二）创新工会干部培训工作

上半年，针对当前工会工作的新形势、新任务和基层工会工作特点，结合基层工会干部的实际需求，镇总工会着力推进培训方法、培训机制的创新。

一是开展封闭式培训。

今年___月份，___直属工会主席到奉贤进行为期___天的封闭式培训，邀请___工运学院的专家授课;同时以身边的人说身边的事，请我们身边的工会干部通过他们的亲身经历和体验，启发受训者的共鸣和思考。

二是开展分层次培训。

今年上半年，我们利用区总工会工会主席大讲坛这一载体，开展了___次视频培训，下属建会企业的近___名工会干部接受了关于___协商、职代会条例等方面的业务培训。

（三）加强工会___规范化建设

按照建起来、转起来、活起来的工作要求，为进一步加强基层工会规范化建设，充分发挥基层工会作用，根据市、区总工会___开展双亮、双比、双推活动的要求，镇总工会在全镇建会企业中开展工会___亮牌子、工会主席亮身份;工会___比规范、工会干部比作风;推进‘两个普遍’、推进创建劳动关系和谐企业活动。

目前已选树了___天海电子有限公司等___家企业作为双亮活动的示范企业，并在全镇大力推进，力争年底有___%的非公企业和___%的___企业参与到双亮、双比、双推活动中来。

（四）深入推进党工共建工作

镇总工会以开展多元化职工文化活动，推进企业文化建设为主题，与综合党委、文体中心等多部门合作，以党工共建的形式，共同推进送红书、读书俱乐部等活动，建立和完善企业教学点，特别是根据企业和职工需求，量身定制面向职工的社校一卡通职工卡，为职工提供各类职业教育和继续教育培训。

上半年完成了党工共建项目实施计划的制定，并成立了项目推进领导小组，为项目推进提供___保障。

同时，对全镇企业教学点、文化设施、职工需求等情况进行了调研和排查，为下一步开展送文化等活动掌握第一手资料。

二、服务大局，促进劳动关系和谐稳定

镇总工会坚持共建共享共赢原则，不断深化劳动关系和谐企业创建工作，进一步完善利益协调、诉求表达、矛盾调处、权益保障机制，在参与加强和创新社会管理中取得积极成效。

（一）加强制度建设，畅通诉求渠道

今年上半年，镇总工会以___协商要约行动和两个普遍为抓手，继续大力推进以工资___协商为重点的___合同制度建设，着力提高___合同质量，扩大覆盖面。

针对有职业病危害的企业，镇总工会大力推进职业病防治专项___合同，督促企业从源头上预防、控制和消除职业病危害，有效推动职业病防治工作。

截止今年___月底，开展平等协商签订___合同企业___家，网上备案覆盖职工___人。

另一方面，健全以职代会为基本形式的厂务公开民主管理制度，引导企业实现民主管理。

以《___市职代会条例》实施一周年为契机，大力推进职工代表培训工作，深化职代会制度建设。

截止今年___月底，全镇建立厂务公开和职代会制度___家，其中公有制企业厂务公开实施率达___%，有力地维护了职工的合法权益。

（二）参与___，构建和谐关系

镇总工会健全群体性劳资纠纷、不稳定因素每周报告制度，积极参与群体性劳资纠纷调处，定期研判劳资纠纷形势。

上半年，镇总工会本着维护、参与、建设、教育的原则，参与调处了多起由于薪酬分配、欠薪欠保、解除劳动合同等原因引起的劳资纠纷，涉及职工近___名，涉及资金近___万元。

另一方面，继续大力推进劳动关系和谐企业创建工作。

对镇区内的百人以上规模型企业和税收大户进行排摸和比对，并积极动员这些企业参与___区劳动关系和谐企业的创建。

截止___月底，共有___家企业参与了申请工作，其中___家为百人以上规模型企业。

（三）健全帮困机制，推进民生工程

上半年，镇总工会继续加大对困难职工的帮扶力度，协助党政努力满足职工在劳动就业、医疗卫生、社会保障等方面的基本需求，让困难职工真切感受到温暖和希望。

一是___开展帮困送温暖活动。

以职工互助基金为依托，继续开展五送活动，健全和完善职工帮困送温暖长效机制。

今年上半年，共对___位特困、重病对象、下岗职工、困难农民工和困难老劳模进行了走访慰问，送出慰问金和慰问品___万元;为困难职工提供政策宣传、就业培训、助学帮扶、法律援助等共计___人次。

二是积极推进各项职工互助保障计划。

今年1-___月，全镇共有___名职工参加了___市职工互助保障计划，其中___人次获得理赔，理赔金额达___万元。

三、注重引导，提升职工队伍综合素质

围绕___北优南拓、双轮驱动