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审计工作总结20篇

2021审计工作总结（20篇）

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审计工作总结第1篇：

审计部的工作总结与工作计划

一、制定内审工作程序,重新修改审计部岗位职责制

年初公司对审计部人员作了相应调整,根据现有人员及年度审计计划的安排,审计部制定了部门内部审计工作程序,并重新修改了审计部岗位职责制,对现有人员作了具体分工,职责落实到人,从下达审计通知、现场审计、草拟审计报告到审计资料的整理归档都由专人负责,做到了职责明确、工作效率有所提高。

二、下属企业经营业绩审计和合同审查

1、年初对下属企业XX年度的经营业绩进行了审核,审核结果提交公司考核小组,为公司对下属企业的考核供给了依据。

2、今年于4、7、10月分别对下属企业一、二、三季度的经营业绩进行了审核,我们针对一季度审核中发现的下属企业存在的具体问题,以及公司经营预算与实际账务处理口径一致等问题,分别向公司企管部和计财部提出提议报告,并提交给公司经理办公会,据此公司对各下属企业下发了整改通知,企管部和计财部也对经营预算与账务处理口径作了相应调整,计财部还及时出台了《会计工作指导意见》,对下属企业的会计核算和财务管理进行规范。

又于今年12月份对各下属企业10-11月份的经营业绩进行了预审,待各企业年终财务决算后再审核12月份经营业绩,并汇总出具审核报告提交公司考核小组。

3、合同签订与履行情景审查

根据公司经理办公会的要求,在对经营业绩进行审核的同时还对下属企业一至三季度的合同签订与履行情景进行了审查,异常对租售房收款合同及大额工程施工合同的收付款情景进行了重点审查,发现了各企业在合同签订与履行中存在的问题以及公司合同主管部门在合同管理上存在的问题,并分别向各下属企业和公司合同主管部门提出了改善意见和提议共12条,公司据此下发了整改通知,各下属企业已将整改措施及整改落实情景上报企管部,企管部也根据审计部的提议,草拟了《分公司合同管理办法》,对分公司的合同管理进行规范。

三、下属企业主要领导人离任经济职责审计

XX年先后对津滨物业公司董事长杨钟环,精采软件公司董事长于景伟,总承包公司总经理刘宝铭,津滨投资公司董事长江连国、总经理朱贤方,新材料公司董事长房大海,磁电分公司总经理杨公,二分公司总经理朱贤方的离任进行了经济职责审计,出具的8份审计报告中针对以上企业在会计核算和财务管理中存在的问题,提出提议27条,公司据此对相关企业下发了整改通知,审计部已对此进行了整改意见落实情景的后续审计。

四、工程竣工结算和财务决算审计

1、金融街一期竣工结算和财务决算审计

经过与外审长达8个月的配合工作,金融街一期的竣工结算和财务决算审计于XX年10月全部完成,并已经公司经理办公会审议经过。

经审计,金融街一期工程实际完成投资额36873万元,其中建筑安装工程费30595万元,土地费3312万元,资本化利息1695万元,开发间接费1271万元。

在对建筑安装工程费的审核中审减工程造价103万元,为公司节俭了工程成本。

2、高科技园二期工程结算补充审计和财务决算审计

XX年初,科技园二期工程结算审计完成,结算造价4570.66万元,审减额68万元。

在对该工程进行财务决算审计时,一分公司发现尚有26万元的工程直接费用未报外审,经过与分公司、外审的三方协作,于9月底完成此项工程的补充结算审计,至此,科技园二期工程的结算造价为4596.81万元。

10月份正式开始进行科技园二期的财务决算审计工作,目前决算审计报告的初稿已出具,准备征求一分公司意见后上报公司领导。

3、高科技园三期工程结算和财务决算审计工作

科技园三期工程的结算审计工作于XX年11月完成,结算总造价为8256.36万元,审减额1.57万元。

该工程土地合同刚刚落实,一分公司正在进行财务决算,审计部对该工程的财务决算审核工作也同时进行。

4、软件大厦工程结算审计工作

软件大厦工程结算审核,一分公司除内装修工程（美图装饰有限公司施工）结算外,其他资料均已报外审审核完毕。

根据一分公司预算部供给的结算工作说明,该内装修工程一分已经与美图公司核对完结算,但美图公司认可最终结算价,所以一分公司至今未报外审该部分结算资料,并影响了整体工程结算报告的出具。

五、下属企业改制审计

XX年共进行了5项改制审计,包括物业公司清算审计、精彩软件公司转股审计、总包公司转股审计、投资公司改制审计以及数字电子公司改制前审计,核实了被审企业的资产及潜亏情景,为领导决策供给了准确的数据,并针对审计过程中发现被审企业存在的会计基础及核算上的问题提出了相关提议10条。

六、调研审计

为进一步揭示企业经营活动和管理活动中存在的问题,挖掘内部潜力,找出能够提高企业经济效益的环节,XX年对磁电分公司进行了产品成本核算的调研审计工作,目的是寻求降低产品成本的途径和潜力,以提高企业的盈利水平,并为公司今后的战略决策供给参考依据。

在调研过程中发现了磁电分公司对在产品核算真实的问题,及时上报公司领导,成立了财务整顿小组,对其实物资产进行清查核实,并针对其在会计核算和财务管理中存在的问题下发了整改通知。

七、负责对下属企业财务总监的管理工作

遵照公司领导的安排,本年度1-10月我们负责对下属企业财务总监的管理和业务指导工作。

主要有：

1、支持财务总监开展工作,发表独立意见；

2、提出带有指导性的意见,建立一些可行的规定和办法（财务总监例会制度、报告制度）；

3、按月审阅总监报告,对财务总监的报告在改变观点的前提下提出对资料和文字上的修正提议；

4、对财务总监的月度报告,摘录要点汇总上报公司领导。

八、部门制度的修订、补充、完善工作

根据公司要求,对我部门原有制度贴合公司现行制度和实际审计工作操作流程的部分进行了修改,并将修改后的制度上报公司总经办以待上会经过；配合公司ISO质量认证年检工作,于上半年修改了部门的工作手册,对手册中的岗位权限和工作程序进行了全面的修改,使之更贴合审计部现行的实际工作操作流程。

九、对公司下发文件责令整改的津滨造纸公司、磁电分公司进行了落实审计整改意见工作,帮忙下属企业搞好财务会计核算和管理,建立健全内控制度。

十_届中审计4人。

属县直机关5个,乡镇2个。

透过审计查出管理规范资金3107万元,其中归还原渠道资金2302万元,调账处理777万元,收缴财政入库28万元。

1、领导重视,为经济职责审计工作创造了良好的工作环境。

一是定期召开全县经济职责审计工作领导小组会议,县委常委、组织部长夏锡同志在年初的工作会议上,对全年经济职责审计工作进行安排部署,并对经济职责审计工作提出明确要求和措施。

二是重大问题县领导亲自过问,在每次的审计进点会和审计结果通报会上,组织、纪检、监察等领导亲自到现场指导。

针对一些被查出的重大问题,县主要领导亲自过问,亲自研究解决办法。

2、政务公开增强了人民群众的参与度。

在经济职责审计工作中,要求被审单位政务公开是一个最基本的.资料,我们力改过去封闭审计的方式,做到三公开,即公开审计纪律、公开审计资料、公开审计结果,让人民群众参与整个审计过程,知晓每个审计环节,了解最终审计结果。

今年我县首次在洋坪镇进行了审计结果通报,让广大人民群众了解被审单位和领导人的审计结果,做到依法审计、阳光审计。

3、从制度建设抓起,规范领导者行为。

我们力改过去重处罚轻制度建设为此刻的重制度建设并加以适当处罚的审计结果处理方式,断帮忙被审单位规范制度建设,做到用制度管人,按制度办事。

同时,为了对全县领导干部的经济行为进行规范,我局在县经济职责审计工作领导小组的领导下,制定出台了《远安县经济职责审计职责追究办法》、《远安县离任领导干部经济事项交接办法》等制度。

4、注重经济职责审计成果运用,为党风廉政建设、组织选人用人当好参谋。

我们力改过去单纯的财务收支审计,为此刻的重点审计领导经济职责活动和重大事项。

在经济职责审计中,我们力求审计结果能被有效运用,断提高审计报告撰写质量,注重审计事实,确保对被审领导者的个人经济行为能有全面真实的反映。

同时,我局对20**年和20**年的13个经济职责审计单位进行了定期回访,以督促被审单位和领导对问题及时进行了整改落实。

――与时俱进,断加强审计工作的改革与创新

为适应经济社会发展的要求,根据目前审计业务人员有限、计算机审计水平是很高的现实,我局断加强学习提高素质,打破业务股室的局限,进行统筹安排,加大经济职责审计和干部教育培训的改革与创新力度,全面实行计算机审计。

1、创新审计方式,实现三大转变。

在今年的审计工作中,我们加大了审计方式、审计结果报告等方面的创新力度。

一是从收支到履责,断拓宽审计资料。

从以往过多关注领导干部个人在任期间财政财务收支等状况,向干部履行基本职责的状况拓宽。

以经济、社会、文化和公共事业等领域的重大决策、政策落实、资金管理使用、履行监督职责和廉洁自律等状况为审计核心,视审计对象的具体状况,进一步明确审计的目标和重点。

二是从论功到述职,变革审计评价。

从偏重对领导干部个人功绩的主观评价向客观真实地评述干部履行职责、决定决策、政策执行等资料转变。

根据一样部门、一样地区、一样职责的审计对象,采用定量和定性相结合的方法,客观反映干部的工作业绩,评价经济行为,界定经济职责。

三是从抄送到现场通报,创新报告形式。

从审计报告发文抄送向召开审计结果通报会改变。

过去经济职责审计结束后,一般都是将审计的最终报告以书面的形式发送到被审计单位及被审计干部个人。

为了进一步加强对干部的有效监督,尊重群众知情权,在审计正式结束后,由县经济职责审计领导小组到被审计单位召开审计结果通报会,将领导干部经济职责审计结果面向被审计单位和社会进行通报,做到干部监

督与审计监督、社会监督、群众监督有效结合。

透过三大形式的转变,断促进领导干部树立正确的政绩观。

2、创新干部学习教育培训机制,提升干部素质。

为了加大干部学习教育培训力度,全面提高审计人员素质,今年我局实行了四项新机制,即建立干部定时学习、轮岗锻炼、挂职培训、定期考察调研等机制,加大对干部的教育培训力度。

我局除一向坚持周一早会学习文件和周五午时集中学习各类知识的学习制度外,今年专门成立了由一名副jú长任组长的青年干部学习活动中心,在每周一晚上实行轮流讲课的方式集中学习两个小时,定期对业务人员进行轮岗,及时派人到省、市跟班学习,随时组织干部到基层开展调研,并在全局实行全员写信息、调研,采取以罚代奖的方式,促使全员主动学习,主动调研。

今年我局信息调研工作在往年的基础上有了较大幅度的提高。

全年上报信息150篇,被各级媒体采用114篇,其中被审计报采用2篇、中华会计网采用2篇,被省、市审计部门采用56篇。

上报调研8篇,被媒体采用6篇。

在11月份全市信息工作通报会上,远安县位居全市第二名。

一年来的经验与体会

20**年,是中国极平凡的一年,回顾20**年审计工作,我们深感所取得的各项成绩,离开各级党委政府的重视与关心,离开全局干部职工的团结奋斗、同舟共济。

――各级党委、政府对审计工作的重视与关心是关键

今年,县委、县政府领导对我们审计工作给予了高度的重视和关心。

一是从乡镇选拔2名优秀的年轻干部到审计部门工作,充实了审计力量。

同时,在审计局内部大力提拔优秀年轻干部4人,其中2人进局现任班子成员。

二是为审计部门追加预算资金8万元。

今年审计局新添置电脑4台,购置数码相机一部,大大提高了审计工作效率,改善了办公环境和条件。

三是重大疑难问题,县领导及时帮忙解决。

对于每次审计部门报告的问题,县委主要领导高度重视,并亲自把关审计报告,做到了件件审计决定有批示,审计部门自身难以解决的问题,县领导亲自出面,为审计部门撑腰壮胆。

――全面提高审计工作质量是审计工作的生命

重视审计质量、防范审计风险是审计工作永恒的主题,也是审计工作赖以生存的基础。

为了全面提高审计质量,我们除了继续坚持围绕各级党委和政府的中心工作,重在揭露、查处重大违规违纪问题,关注民生和社会建设问题,注重审计成果的运用,充分发挥审计监督的建设性作用,重视整改等五个方面外,我们更加注重开展审前调查的针对性和编制审计方案的指导性和可操作性,认真取证和编制审计底稿,撰写反映工作进程的审计日记,出具较高水准的审计报告,力争审计报告做到客观公正、事实清楚、定性准确,评价实事求是。

今年,我县在迎接全市审计质量控制检查时,以平均86分的好成绩受到了市审计局的通报表彰。

――加强审计队伍建设是保证

要想做好审计工作,使审计质量提升,务必要有一支过硬的审计队伍做保证。

为了加强审计队伍建设,提高审计人员素质,我局结合全县开展的五型机关建立、提升机关效能建设和礼貌执法教育活动,认真组织干部职工学习党的十_届本科毕业生）,加强了审计队伍建设。

二、学习及培训

强化措施,进一步提高审计人员的业务素质和政治素质,使我院每个内审人员都真正成为思想领先、业务过硬、技能娴熟、务实高效的工作高手。

1、参加审计厅、市审计局、市卫生局规财处召开的培训班,获取了很多审计工作信息及先进工作经验。

2、与xx市第九医院、xx省精神病医院等审计人员相互交流,共同探讨审计工作新思路。

3、加强自身业务素质的学习,进取进行学术研究和探讨。

三、具体审计工作

1、参与后勤维修审计。

随着医院业务断的扩大,后勤管理部门所涵盖的资料也越来越丰富,这就要求我们须建立健全管理制度。

我们参与制定了一系列后勤管理的规章和措施,对零星维修每月审计一次,对基建维修的每个项目都进行审计,截止到6月底,共为医院节省开支1000余元。

为推动医院的后勤发展起到了应有的作用。

2、参与财务收支审计。

做好医院财务账面审计工作,为保证医院财务账面的合法性、合理性、准确性,我科室配合审计局对医院20__年财务收支情景进行审计,对存在的问题进行了及时有效的整改,进一步规范了财务制度,为领导供给了决策依据,为医院的改革和发展做出了贡献。

3、参与各项招投标工作审计。

随着医院业务的迅速发展,加强内部管理,强化内部监督机制就显得尤为重要。

医院工程建设和物资采购是与市场紧密相联的,要实现对工程建设和物资采购工作的有效控制,就必须用各项规章制度来规范和约束。

我们参与制定招投标程序的相关规定并监督实施。

在招投标工作中真正坚持公开、公正、公平的原则。

根据《政府采购管理办法》要求,我科室切实加强了对单位采购活动的监督,尤其是对药品、医疗器械等招标采购,进一步预防了商业贿赂的发生。

在这半年工作中,单位六个项目的招标工作,我科室全程监督,严肃招投标纪律,较好地保证了招标过程严格按照程序和要求,公开、公平、公正地顺利进行。

为单位节俭资金万余元。

4、参与物价审计。

为了加大医疗收费的监督,我科室每个月定期对出院病历、运行病历及药房处方批价的情景进行检查,截止到6月底,发现20多份出院病历,30多份运行病历存在三单符的现象,并及时做出了整改。

5、参与专项支出审计。

科研工作是医院发展的一项至关重要的工作,我们集中力量加强对科研专项资金的审计监督,使这些资金充分发挥作用和效益。

半年来我们开展科研经费审签10项,促进了科研工作的发展。

四、工作体会

1.领导的重视与支持是搞好内审工作的关键。

领导的重视程度越高,内审工作就越有依靠,发挥的作用也就越大。

我们在认真做好工作的同时,注重同上级领导的交流,定期汇报工作情景,争取领导的信任,取得了领导对内审工作的高度重视和大力支持。

2.健全的审计机构,合理的人员结构及知识结构是做好审计工作的基础条件。

在院领导的高度重视和帮忙下,审计机构断得到完善,工作效率明显提高。

合理的人员配置和人员结构便于工作的顺利开展,为我院审计工作的长远发展奠定了坚实基础。

3.内审要树立服务意识。

内审工作的性质决定了审计工作必须坚持监督与服务并重,寓监督与服务之中。

内部审计归根到底是一种内部管理行为,它的目标是为了加强内部管理,为管理者服务。

结合学校实际,内审工作的监督、评价、控制职能都必须着眼于为学校经济发展服务,把服务意识融于整个审计过程中,在做好监督的同时为领导供给可靠的决策依据。

审计工作总结第15篇：

我在银行任审计员工作一年来,在领导的带领下,在大家的帮忙和配合下,我认真履行审计员工作职责,在规定的职责范围内独立开展工作,按照审计员工作职责开展业务检查,根据检查资料下发整改通知书并监督落实整改情景,有效防范了各类事故的发生,确保了全行全年安全核算无事故、无案件。

现将工作情景述职如下：

一、加强学习,断提高自身素质。

按照审计员的政治坚强、业务精通的要求,自年初以来,我始终以提高自身素质为目标,坚持把学习放在首位,努力提高业务素质和工作水平。

一年来,我能够认真学习相关文件制度等有关规定,掌握了核算办法和流程,增强了业务分析本事和解决问题的本事,提高了审计水平。

在学习上严格要求自我,认真学习,在学中提高,在学习中提高,从实际需求增加自我学习的自觉性。

经过学习,提高了自身的业务素质,掌握了先进理念,拓宽了视野,增强分析问题、检查问题、解决问题的本事。

二、扎实做好本职工作

我作为员工,一年来,亲身感受了银行给我们的日常生活带来各方面的巨大变化,使经营理念从过去的只注重量的扩张转变到注重质的提升,以及由此带来的岗位分工和收入分配的变化。

各种制度的出台,对我们银行规范经营管理提出了许多更为明确和细化的要求,工作中注重细节的管理、精细化的管理。

针对违规行为,也有了更多的预防和惩戒措施,内控部门是全行监督部门,深感自我职责重大和工作的重要性,我要扎扎实实做好检查工作。

（一）、认真履行审计员工作职责,检查了支行及网点各项规章制度执行和业务操作情景,及时发现和纠正了工作中出现的问题并落实整改情景。

对岗位轮换、离任审计、财务检查、合规手册撰写等工作。

（二）、求真务实、尽职尽责,做好检查工作。

认真履行审计员职责,做好审计工作。

在检查中认真仔细,精益求精,认真检查每一项工作资料,做好纪录,对发现的问题出整改意见,提高了网点的核算质量,增强了内控管理水平,防范了操作风险的发生。

三、回顾检查自身存在问题

一是学习够。

当前,以信息技术为基础的新经济蓬勃发展,新情景、新问题层出穷,新知识新科学断问世,应对严峻的挑战,缺乏学习的紧迫感和自觉性。

二是工作较累的时候,有过松弛思想,这是政治素质高,也是自我世界观、人生观、价值观高的表现。

四、针对以上问题,今后的努力方向是：

一是加强理论学习,进一步提高自身素质,对前台金融业务的熟悉能代替提高个人素质更高层次的追求,必须经过学习增强分析问题、解决问题的本事。

二是增强大局观念,转变工作作风,努力克服自我的消极情绪,提高工作质量和效率,进取配合领导和同事们把工作做得更好。

总之,在过去的一年工作中。

虽然较好地完成了各项工作任务,但仍存在问题和足之处,这些问题和足之处在今后的实际工作中将得到逐步改善,并充分发挥审计员的职能作用,全面提升工作水平。

审计工作总结第16篇：

时光荏苒,转眼间已从事审计工作近三年。

认真回顾总结这充实而紧张的三年,感受颇深,所获良多,现浅谈几点心得体会。

一、完成两大转变

两大转变一是由社会在职人员向审计机关公务员的主角转变。

机关工作讲原则讲纪律,重视做事的严谨细致;企业工作讲成本讲收益,重视做事的速度效率。

经过公务员初任培训,多位教师从一样方面讲述提点,以及一年的试用期后,基本能全面适应审计机关工作环境,完成主角转变。

二是由非财务专业工作向审计专业工作的转变。

首先需要按照审计署要求进行知识结构调整培训,系统学习审计学、会计学、管理会计等课程。

断积累,努力完善知识结构,发挥自身专业优势,弥补审计专业知识足。

其次,跟随实务导师,多参加审计项目,在实际工作中学习提高。

另外,也是最重要的,需要自觉自主多渠道多元化学习。

二、加强业务学习

对一个从事审计工作的非审计专业人员,加强学习显得尤为迫切和重要。

一是审计背景知识学习。

首先需要我们准确掌握审计作为国家经济社会稳定运行的免疫系统理念的’内涵和实质,在对审计工作准确认识的基础上进行学习。

工作中还要坚持对自身专业和审计专业知识的学习和研究动向的关注,学习被审单位历史沿革和业务流程,增加自我的知识广度和深度,使自我的知识结构更为合理,更适合工作需要。

二是审计实践学习。

亲身感受、掌握了解实际情景,亲历项目从审前调查、进点会到现场调查、材料审查,再到构成审计取证单、审计工作底稿,最终构成审计报告的全过程也是学习的过程。

断提高在实践中发现问题、分析问题和解决问题的本事。

同时,加强思考,创新意识,提高观察问题、综合分析问题的本事,做到提高工作效率、改善工作方法、改善工作效果。

三是向身边人学习。

与单位领导、同志一同工作,近距离接触,发现他们身上的很多优点都值得学习。

如轻信书面数字而注重实地调查的严谨独立的工作态度,对被审单位公正严明的工作方式和对审计业务的精通,忘我的工作精神和接人待物的细致耐心等,都是值得去学习的。

三、坚持梦想与信念

三年来,我没有停止过思考这两个问题：

我们的梦想是什么我们心中的信念与职责又是什么始终坚持思想的独立性,坚定梦想与信念,应当成为我们青年人看待问题、说话做事的永恒基准。

我想我们应当立足于本职,断完善自我,惟书迷信盲从,增强职责感、使命感与紧迫感,坚定梦想与信念,坚持独立性,使之成为我们的力量之源。

牢记审计权力是人民赋予的,坚持按原则办事,凭公心办事;坚持洁身自好,严于律己;心中警钟长鸣,严格保守秘密,谨小慎微,真正做到仰负党、俯愧民。

审计工作总结第17篇：

自今年省分行督导组对市分行信贷财会基础管理基本规范督导以来,市分行内部审计部统一思想认识,把握重点环节,切实加强领导,确保督导整改工作走过场、抓出实效。

一、充分认识做好督导整改工作的重要意义,增强搞好工作的自觉性。

抓好督导整改是确保全行业务又好又快发展和争创两个领先目标的关键。

市分行内部审计部本着对农发行事业高度负责的态度,认真开展督导整改。

对整改需要解决的问题,做到思想松、力度减、标准降,抓紧抓实、一抓到底。

在抓好督导整改的过程中,市分行内部审计部紧密结合本行业务发展的实际,把解决思想问题和解决实际问题结合起来,经过解决思想、工作和作风上存在的问题,进一步坚定信心,振奋精神,为构建和谐督导、加快农发行发展而尽职尽力。

二、切实把握重点环节,扎实搞好督导整改的各项工作。

1、切实把握督导整改的三个环节。

做好督导整改工作关键是要抓好制定整改措施和整改方案、认真进行整改、向全行员工公布整改结果这三个环节的工作。

市分行内部审计部对每个环节都扎扎实实、折扣地抓好落实,确保督导整改工作的高质量。

2、切实把握督导整改的三个重点。

一是抓好思想整改,