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供销工作计划合集10篇

供销工作计划合集10篇

供销工作计划篇1

  一、总体工作思路

  20__年全市供销社工作的总体指导思想是:

以党的十八届三中全会精神为指针,落实科学发展观,按照国务院、省、市《关于加快供销合作社改革发展的若干意见》的总体要求,认真贯彻落实市十二次党代会重要部署。

坚持合作制理念和为三农服务方向,提升资产效益,提高络质量,不断推进经营创新、组织创新、服务创新,卓有成效地促进供销合作社事业全面、协调、可持续发展,为青岛市率先科学发展,实现蓝色跨越,加快城乡一体化发展,建设宜居幸福的现代化国际城市和社会主义新农村作出新的更大贡献。

  二、重点工作目标

  20__年全市供销社要完成如下目标:

  ①商品销售总额增长8%。

  ②发展农资连锁店80处,供销社农资市场占有率达到65%。

  ③组建专业合作社15个,建设农产品生产基地12个,开发农产品品牌8个。

  ④建设日用品超市60家,力争建设再生资源连锁回收点50处。

  ⑤建设大型物流配送中心5处。

  三、重点工作任务

  

(一)突出一个重点,强化基层组织体系建设。

以“基层组织体系建设年”为切入点,进一步推动全系统基层组织体系建设的创新和发展。

基层供销社的发展要以参与农业产业化经营为改革发展的突破口,积极领导、创办农民专业合作社,以创建品牌为目标,以标准化生产为核心,完善自身服务功能,在探索为农服务新方式、新方法中创新自身的发展之路。

20__年将组织市区社开展基层组织体系建设成果展,推动全系统基层组织体系建设的创新和发展。

  

(二)搭建两个平台,推进城镇化建设水平。

一是建设农村社区服务中心,搭建为农民生活服务平台。

以供销社日用品超市和农资超市为基础,整合注入相关资源,合理安排服务内容和项目,实现了经营项目与公益项目有机结合。

二是建设农村合作经济组织,搭建为农民生产服务平台。

为适应农村经济形势的变化,各级供销社利用自身优势,积极领办和创办农民合作经济组织,组织和带领农民进入市场,帮助专业合作社开展信息技术、品牌营销和加工储运等综合服务。

  (三)实施三大工程,提升综合服务水平。

  一是物流配送工程。

20__年投资建设迎客家超市有限公司配送中心。

迎客家超市有限公司,是由市供销社与春明食品有限公司等合资组建的,投资500万元,目前已发展超市12处。

为进一步扩大超市建设,20__年公司准备开工建设总投资3200万元,占地面积5241平米的物流配送中心,以及面积6120平米的万吨蔬菜恒温库和20__吨的低温冷冻库。

  二是合作经济组织工程。

  ⑴投资建设惠德食用菌生产基地。

惠德食用菌生产基地,是由胶南市供销社投资兴建的食用菌专业合作社,投资366万元,占地面积150亩。

20__年要开工建设8640平米的种植大棚和680平米的菌种培育室。

  ⑵建设即墨程戈庄二村蔬菜专业合作社。

为支持“第一书记”下乡,扶持当地农村经济发展,20__年计划建设1750亩的现代农业标准化示范种植基地,其中示范基地55亩,种植基地1700亩,新建660平米的冬暖大棚30个,预计蔬菜产量将达150吨。

  ⑶在广大果蔬专业合作社与北京物美农超对接的基础上,青岛市供销社与广大果蔬专业合作社共同组建农产品经营公司,借助新的营销平台,进一步拓展发展空间,将本地农产品推向北京、天津等大超市。

  ⑷开展农村合作经济及农民实用技能培训。

为进一步提高农村专业合作社的带动能力和发展水平,推进我市农村专业合作经济组织健康有序发展,20__年供销社将有计划地对基层供销社主任、农民专业合作社理事长以及农村经纪人等进行有针对性的业务培训。

  三是扩大对外贸易工程。

投资成立____东泰华通国际贸易有限公司。

为适应现代市场经济发展,进一步拓展供销社的业务领域,实现内外贸有机结合全面发展,20__年市供销社与利客来集团共同出资200万元组建东泰华通国际贸易有限公司,开展进出口贸易。

  (四)建设四个络,增强经营服务能力。

  一是完善发展农资连锁经营服务络体系。

要利用已建成的区域农资配送中心,加快推进和完善农资连锁经营络建设,大力发展统一采购、统一配送、统一价格、统一标识、统一服务的直营、加盟农资放心店。

要积极探索发展电子商务,全面推行化肥联采、农资直供和保质监销。

积极组织开展以测土配方施肥和病虫害防治为重点的技术和咨询服务,进一步提升和完善服务功能。

  二是加快发展日用消费品经营服务络体系。

坚持城乡并举,以城带乡的方针,加快日用消费品络建设。

在城市:

一是以佳世客为主线,以大型购物中心为主要形式,推动在省内主要城市的布局发展;二是在市内以“迷你岛”为依托,建立贴近居民的小型、昼夜服务的便民服务络。

在农村:

一是以利客来为全系统日用消费品经营的龙头,通过发展直营店,吸纳加盟店和联合开发等形式,逐步形成在县、乡镇的日用品经营络服务体系;二是在乡村层面积极培育像平度宝凯超市等龙头企业,加快形成“小超市、大连锁、小点、大络”的遍布县、乡、村的日用品经营服务络。

  三是发展壮大再生资源回收利用络体系。

以市再生资源总公司为龙头,以废纸回收分拣加工中心为起点,以发展回收络为重点,加快城市再生资源络建设;各市区供销社要立足当地,理顺渠道,重组、发展再生资源公司,规范社区、镇、村回收点,通过连锁经营形式,加快农村再生资源体系建设;加强区域集散交易市场建设,提高再生资源回收利用的产业化、组织化水平;充分发挥行业协会的作用,加强对再生资源回收行业的监督管理。

按照可复制、可推广、可借鉴的要求,开展“城市矿产”示范基地建设,坚持多元化回收、集中化处理、规模化利用,培育新的经济增长点。

  四是全面推进农产品经营服务体系建设。

依托农民专业合作经济组织,立足当地优势产业和特色产品,建立和不断扩大农产品标准化生产基地,努力培育农产品知名品牌;创新农产品流通方式,探索优质农产品直接进入社区、进入终端市场的运营模式,巩固和扩大与国内大型超市的合作,继续探索鲜活农产品产销对接的多种实现形式;大力发展农产品生产、加工、运销龙头企业,增强仓储运输、冷链物流能力;加大农产品加工、出口业务,提高农产品附加值和市场竞争力;建设和改造一批农产品批发市场,提升服务功能。

供销工作计划篇2

  今年以来,区供销联社以全面贯彻落实《中共中央国务院关于深化供销合作社综合改革的决定》为契机,紧紧围绕“三宜国际化”卫星城建设,适应新常态,主动作为,攻坚克难,圆满完成了20__年各项工作。

  一、目标任务完成情况

  预计到20__年11月,总购进9975万元,完成目标任务的95%,总销售11760万元,完成目标任务的96%,工业产值3088万元,完成目标任务的96.5%,利润95万元,完成目标进度95%,可以全面按时超量完成任务。

  二、特色亮点工作

  

(一)巩固了省级农村社会化服务体系示范线建设成果

  继续巩固推进现代都市农业、有机生态农业两条省级农村综合服务示范线建设。

截止目前,已完成10个星级农资放心店改造升级,5个庄稼医院的建设工作以及2个生活垃圾前端分类“绿色示范社区”前期启动工作。

  

(二)全力参与创建全国农产品质量安全县工作

  一是加强农资流通监管。

组织开展“放心农资下乡进村”宣传活动,向群众宣传农资法律知识,讲解如何识别假劣农资商品、购买优质农资商品和打假维权的常识。

截止目前,区供销联社直接参与管理的农资放心店75家,全部持证经营,统配统供率达到90%,有力确保了我区农产品质量安全。

  二是全力做好农资调运。

20__年全区调储尿素2800吨,碳铵4200吨,过磷酸钙4500吨,复合肥6300吨,农药360吨。

  三是打造供销特色服务品牌。

所有农资放心店统一使用中华供销合作社标识,向社会公开承诺“供销农资无假货”。

同时,为农民提供配方施肥、病虫害统防统治等社会化服务。

  (三)精准推进“蔬菜直销配送”便民民生工程项目

  “蔬菜直销配送”作为区政府民生工程项目,对解决我区新区居民“买菜难、买放心菜更难”的问题起到了积极作用。

一是完成琥珀珍宝直销店、仁和春天大道直销店、彩叠园直销店等10个便民店建设。

二是与区开志农机服务专业合作社、和林村水稻专业合作社协调建立直供关系,积极探索区内农产品定点直销,促进“造”产品进入更多市民的视野。

  (四)创新打造农村电子商务发展平台

  一是搭建平台。

由区供销联社直属企业联合出资组建市区鱼凫在线电子商务有限责任公司,以o2o双向联动经营模式,建立了与区农资流通协会、农产品加工业协会、世农大蒜专业合作社、四川公共信息产业有限责任公司合作关系。

  二是明确目标。

择优推荐120家涉农企业(产品)入驻“供销一家”、“天虎云商”电子商务平台,信息化改造200个基层经营服务点,打造“移动支付、大宗交易、民生服务、农产品配送和跨境零售”五大服务。

  (五)全面深化党风廉政建设和作风建设

  一是不断完善制度机制。

制定了《社有企业责任追究制度》,修改并完善了《社有企业财务管理制度》、《社有资产管理暂行办法》,促进了系统内部管理运行规范。

  二是扎实开展“三严三实”专题教育。

联社党组把抓好专题教育作为履行主体责任的重要任务,截止目前,班子成员集中学习11次,上党课3次,撰写发言材料35篇、心得体会15篇,查找问题16个,制定整改措施20项,已完成15项。

  三是提升为农服务成效。

围绕服务“三农”这个中心,提高执行、落实、服务能力,加大对惠农、强农有关政策的宣传力度,把解决实际问题、群众的满意度作为工作的落脚点。

班子成员走访基层170余次,领导干部接待办事群众30余次,先后为联系点直接投入扶持资金1.90万元。

  二、存在的主要困难和问题

  一是经济基础薄弱;二是经营管理人才缺乏;三是争取上级部门在政策、资金、人才方面支持不够。

  三、20__年主要打算

  一是启动“十三五”规划编制,明确发展方向。

结合产业发展及供销总社改革发展需要,坚持改革创新、远近结合、因地制宜、科学规划的原则,在市供销社“十三五规划”编制的基础上,完成供销合作事业发展“十三五规划”编制工作。

  二是完成“鱼凫在线”电子商务平台上线运行,发展农村电子商务。

计划在20__年建设完成“互联+”特色服务体系,包括5家“互联+农产品”特色上体验店;20家“互联+菜篮子”特色蔬菜便民体验店;5家“互联+庄稼医院”特色诊断店;20家“互联+农村社会化”农资放心店,提升我区农业品牌知名度和市场竞争力。

  三是培育农业新型经营主体,夯实为农服务基础。

积极鼓励社有企业领办、入股、新建专业合作社、家庭农场,加强与区内外企业合作,力争20__年培育组建专业合作社5家以上。

  四是创新农村社会化服务体系,提升为农服务水平。

从农村实际出发,加强与区文化、劳动保障、民政等部门合作,逐渐完善农业生产服务、劳务中介、技术培训、义工志愿者等多种服务项目,提升居民服务类别,提高专业服务水平,增强经济效益。

  五是积极引进项目,实施项目带动发展。

按照新常态下有新思维、新思维下有新作为的要求,策划、包装和储备一批项目。

20__年力争拿到全国供销总社及省市社项目和资金;完成2个项目立项,2-3个项目进入储备库。

  六是创建全国农产品质量安全区(县),加大对农资市场监督管理力度。

围绕建设全国农产品质量安全区(县)工作,加快建立化肥、农药、农膜等重要农业生产资料市场动态监测体系,完善农资"双追溯"制度,实施化学投入品源头管理,大力推广应用高效安全肥料、低毒低残留农药。

  七是加快社有企业转型,推动社有企业经营创新。

抢抓机遇,以联合拓展经营范围,以合作开放发展空间,努力搭建投资发展平台,积极开拓服务领域,加快发展电子商务、农产品配送、农业科技服务、教育培训、乡村旅游、健康养生等新兴产业,推进供销综合改革发展。

  根据《县20__年对种粮农民直接补贴试点工作实施方案》的要求,增强我镇粮食生产能力建设,切实保护耕地,提高种粮农民积极性,保护种粮农民利益,促进农民增收,确保耕地地力和粮食安全,现将20__年耕地地力保护补贴工作总结如下:

  一、明确指导思想,落实工作责任。

  耕地地力保护补贴惠及千家万户,是对现有耕地地力保护,提高种粮农民积极性,保证国家粮食安全的重要工作,镇村社干部必须高度重视,客观、公正、公平地做好耕地面积核查工作,保证补贴资金兑现。

  二、加强宣传动员,政策家喻户晓。

  我镇现有耕地16680亩,为有效保护耕地地力,促进种粮农民积极性,召开镇、村、社干部大会,宣讲政策,培训业务,各社召开社员大会,选出社员代表,进村入户到田间地块核查面积,确保家喻户晓,面积准确。

  三、掌握原则对象,按照程序工作。

  20__年必须按照国家“有种有补”“无种无补”“多种多补”“少种少补”“不种不补”的原则,将补贴资金兑现到种粮农民农户。

面积核查必须户申报、组核实、村复核、乡审核、县确定、直发,保证资金足额兑现。

  四、加强组织领导,强化监管督查。

  镇成立耕地地力保护补贴工作领导小组,镇长任组长,纪委书记、分管副镇长任副组长,办公室、财政所、农业站、各村委会主任任成员,办公室设在农业站,邵宇任办公室主任,负责日常办公。

镇纪委书记牵头,负责面积、工作进度,资金兑现的监管督查工作,不抵扣、不截留、不挤占、不挪用、不拖延,否则依照相关规定严肃处理,涉嫌犯罪的,移送司法机关。

供销工作计划篇3

  指导思想我社紧紧围绕省、市供销社及县委、县政府工作部署,以“拓展领域、突破平台、力争地位、强化服务”为战略方向,围绕“创特色、打品牌、拓领域、建阵地”的年度思路,有序开展各项工作,推动供销社工作取得了一定的成效。

  经济目标20__年总经营收入4亿元,其中农资销售5800万元,利税300万元,社会贡献总额20__万元。

  一、大胆创新大佛龙井促销渠道

  一是大力推动南瑞茶业文化产业园规划建设:

重点围绕南瑞茶业有限公司270亩角寺岩休闲观光优质茶叶示范基地和十里潜溪大佛龙井村规划,开展前期建设调研,整合周边老茶园现有资源优势,发挥十里潜溪拥有山水风景、溪谷野趣、天然氧吧等区位优势,积极规划建设茶文化产业园。

二是创办“新昌名品中心”和“天姥艺术茶吧”,把茶产品和其他名品与艺术品结合起来,大力破解农产品销售困局。

三是举办“百位名家茶乡行”活动。

四是与中国十大文化微信平台之一“文艺”微信平台共同举办大佛龙井茶文化推介活动。

五是提高大城市、大机场推介大佛龙井专柜力度,依托南岩茶业供销社在全国创办大佛龙井品牌加盟店35家。

  二、重点做好农特产品推介

  一是扩大县农特产品博览中心规模,在大佛寺景区附近建设扩大分中心,集中推介我县小京生花生、蓝莓、小番薯、茭白、香榧等名品,加大农产品促销力度。

二是充分发挥省、市社的在农副产品销售上的络资源优势,组织我县农产品经纪人开展农特产品销售连接,打响新昌县康益璐千亩香榧基地和鑫盛千亩水果基地品牌;三是积极组织我县农特产品生产的龙头企业参加省内省外展示展销活动,依托省社龙头企业天然食品公司平台,在全国十多个大城市开设新昌农产品专柜,打响我县农特产品的知名度,推进农特产品销售上一个新的台阶。

  三、扎实推进基层组织建设

  坚持开放办社,在全系统形成狠抓基层组织建设的共识。

积极参与农业产业化经营,根据自身优势、特点,创新为农服务体制,努力探索产权多元化的经营体制,建设新型基层组织。

一是基层社建设。

进一步发挥基层社在为农服务中的重要作用,以市场需求为导向,创建1家基层供销社。

二是专业合作社建设。

结合我县特色优势产业和新兴农业发展实际,发挥龙头企业和基层供销社的带动能力,联合农产品经纪人和农村经营大户,20__年新办专业合作社2家。

三是村级综合服务社建设。

以两店两室为基础,辐射周边为农服务设施,新建综合服务社2家。

四是经营服务综合体建设。

以现有资源为基础,新建集展示、销售、服务于一体的经营服务综合体1家。

  四、继续深化服务“三农”工作

  一是深化农资服务体系。

开展春备耕农资下乡活动,落实农资淡季储备工作,加强农资连锁配送,保证农资产品质量,确保农业生产需求。

二是抓好农民培训。

与县农转办,省、市有关部门合作举办1-2期发证培训80人;定期举办常规性的生产技术、信息等培训,培训人数在400人左右。

三是验收10家庄稼医院。

要求门诊及营业面积达到标准,庄稼医生凭证上岗,岗位职责、门诊制度和服务内容统一上墙,农药按杀虫剂、杀菌剂、除草剂和生物调节剂分类出样,农药处方和进销台帐规范使用。

四是发挥“协会”作用,服务各类合作经济组织。

要加强农产品经纪人和农资流通协会建设,建立完善内部运行机制,加强对会员的业务培训,指导发展各类合作经济组织,提高农民组织化的程度,增强服务功能,努力实现农民增收。

  五、有序开展供销市场建设

  树立科学发展的理念,立足当前,着眼长远。

一是做好再生资源市场规划前期工作。

加强部门对接,开展再生资源交易市场的选址方案调研,积极向县政府上报选址意见。

二是加强市场调研,开展供销加油站选址工作。

  六、深化服务兔产业发展

  一是深化兔业技术指导服务。

积极开展项目申报、技术推广,办好社员活动日。

二是深化完善兔业资金互助资金会工作,加强监督、规范运作,严格工作程序,服务兔业生产,计划全年累计发放互助金1.1亿元。

三是举办第二届兔肉美食品鉴活动。

  七、强化系统自身建设

  一是抓好机关自身建设。

以群众路线教育活动开展为契机,进一步转变工作作风,加强学习,掌握政策和业务知识,提高解决实际问题、做好本职工作的能力,潜下心来,踏踏实实为“三农”服务好每一件事,真正做到“有为有位”。

联系供销社实际,加强防腐倡廉思想教育工作,建立党内监督机制,严格执行领导干部重大事项报告,民主生活会,述职述廉民主评议制度,为做好供销工作提供政治保障。

二是加强安全生产管理和综治工作。

安全工作必须坚持长抓不懈,警钟长鸣,认真落实安全生产责任制,做到认识、措施、监督、整改四到位,确保系统安全。

正确处理改革与发展稳定关系,做好矛盾纠纷排查处理和信访工作,促进供销社的和谐稳定。

供销工作计划篇4

  

(一)主要经济指标

  20__年计划完成销售收入23.24亿元,利润2448万元。

  

(二)重点工作

  1、抓改革。

按深化供销社综合改革的要求,积极推动供销社综合改革。

夯实供销社事业发展基础。

努力打造以基层供销社为基础、社有企业为纽带、区社为核心的新时期供销社基层组织体系。

大力发展农民专业合作社,培育、发展壮大农业龙头企业及新型农业经营主体。

  2、抓络。

完善经营服务载体,努力实现一张经营和一条龙服务。

按照区有龙头、镇有直营店、加盟店、村有便民店的三级经营服务络,加快经营络建设改造升级。

充分发挥“__供销·诚信农资”示范企业和示范店的影响和带动作用,继续完善农资经营服务络建设。

  3、抓服务。

加快电子商务发展,完善现代流通服务新体系。

打造“上供销”品牌,大立培育发展电子商务企业,积极对接全国供销总社“供销e家”和__供销电商平台,加快构建线上线下相互促进、上下贯通物畅其流的电子商务经营体系。

与京东等企业加强联合合作,重点在农产品上作__,探索创新商业模式。

  4、抓项目。

抓好为农服务中心建设,20__年计划建设淮阳为农服务中心一处。

做好大田作物飞机防治工作,预计飞防面积__万亩,配方施肥面积__万亩。

供销工作计划篇5

  __县供销社20__年度人才工作计划要打造一支对农民群众有感情、对合作事业有热情、对干事创业有激情的高素质干部队伍。

  

(一)充分认识人才对加强干部队伍建设的重要性。

供销社系统已经进入改革发展新阶段,突破人才对事业发展的制约瓶颈,已成为当前供销系统干部队伍建设工作的重中之重。

人才兴、则事业兴,人才是供销合作社参与市场竞争的根本保证,是供销合作社发展的有力支撑,是供销合作社改革发展的需要,是促进供销合作社长远、健康、科学发展的保证。

所以,要大力实施“人才强社”战略,牢固树立新型人才观,充分认识人才对干部队伍建设的重要性。

  

(二)建立和完善干部队伍培养体制机制。

努力形成各类人才脱颖而出、充分施展才能的选人用人机制。

  一是完善培训制度,分门别类强化理论和实践培训,提升现有人员的能力素质。

  二是建立干部双向交流制度,鼓励引导机关干部到基层社、社属企业历练本领。

同时,要大胆使用基层社、社属企业优秀干部。

  三是吸引、选拔优秀企业和专业企业经营等社会人才,到供销社干事创业。

  四是通过公务员招考,招录具有专业技术能力的毕业生,充实干部队伍。

同时,一方面建立按劳分配与按生产要素分配相结合的激励机制,充分调动干部职工干事创业的积极性。

另一方面建立健全干部考评体系。

严格奖优罚劣、奖勤罚懒的绩效考核,为愿干、能干、干好者提供上升通道。

实现人才引得进、干部立得住,从而确保供销干部队伍健康发展。

  (三)努力提高干部职工工作积极性。

  一要不断提升供销社自身排位。

要让供销社有话语权、单位有美誉感、干部职工有自信心。

  二要加强机关建设。

机关建设是供销合作事业加快发展的基础和保障,要适当增加投入,做到群众舒服自己方便。

  三要稳定队伍的“军心”。

尽快落实好供销社机构改革的政策,确保县级供销社机关为继续参照执行公务员管理单位。

  四要稳步提高干部职工的待遇。

要开源节流,不断充盈自己财力,做到政策允许范围内的福利待遇逐步都发放,尽量提高干部职工的待遇。

  (四)做好培养后备年轻干部工作。

培养选拔年轻干部,事关供销事业长远,是为供销合作事业的发展储备有生力量和后备军。

注重在基层一线和困难艰苦的地方培养锻炼选拔年轻干部;

  加大对年轻干部培养力度,立足于早发现、早培养,抓紧培养造就青年才俊;

  增加青年干部锻炼机会,通过定点扶贫、交流挂职、岗位轮换等方式,培养其综合素质和应对复杂局面的能力;

  要开阔视野,既要眼睛向内关心身边青年干部的成长,又要眼睛向外盯着那些有一技之长的干部;

  既要眼睛向上招录专业人员,又要眼睛向下发现那些在基层组织中的优秀年轻人才。

供销工作计划篇6

  一、加强组织领导,增强效能意识

  要加强对我县供销单位机关效能建设的组织领导,切实强化第一责任人的责任主体意识,主要领导作为第一责任人亲自抓、负总责,分管领导具体抓,班子成员结合分工抓,形成一级抓一级,层层抓落实的良好局面。

要制定切实可行的实施方案,细化机关效能建设责任分解、责任落实和责任考核,做到统筹安排,使效能建设与日常工作有机结合,相互促进,相得益彰,真正把我县供销单位机关效能建设工作落到实处。

  二、强化效能监察,提高制度执行力

  围绕上级重大决策部署的贯彻落实和阶段性重点工作的有序有效推进,抓住履职尽责的关键点,认真组织开展效能监察。

  

(一)加强对中心工作推进情况的监督检查。

围绕“人民满意”这一工作主线,开展监督检查,采取绩效察访、问卷调查、考评检查等方式,重点加强对下属企业农资产品供求销售,量化分级管理、新工程建设项目、加强新的基层组织建设、供销资产整合等工作任务完成情况的专项督察,促进工作任务的完成。

  同时,加强对领导批示件办理的跟踪督查,切实提高机关执行力。

  

(二)加强对机关纪律作风的监督检查。

重点围绕落实中央、省、市关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”,把优化发展环境、落实“服务企业发展”的情况作为重点监督检查内容,强化对机关工作秩序、办事效率以及工作人员遵守工作纪律情况的常态化督查,加强对窗口科室、办事岗位服务情况的督查,着力整治机关庸懒散奢等不作为乱作为慢作为问题,有效治理办事拖拉、效率低下、推诿扯皮、敷衍了事等不良现象。

对效能监察中发现的突出问题,将按照局《效能责任追究办法》严肃处理。

  三、深化绩效管理,推进目标任务完成

  

(一)完善绩效评估体系。

坚持务实管用、简便可评、客观公正、连续稳定的原则,结合系统工作实际,进一步完善绩效指标考核体系,

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