关于干部人事档案目标管理达标升级工作的自查报告.docx
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关于干部人事档案目标管理达标升级工作的自查报告
关于干部人事档案目标管理达标升级工作的自查报告
关于干部人事档案目标管理达标升级工作的自查报告
关于干部人事档案目标管理达标升级工作的自查报告市委组织部:
按照市委组织部武组文〔20xx〕131号文件的要求,我们迅速行动,组织专班,突出重点,认真细致地逐条逐项按照《干部人事档案工作目标管理考评标准》的要求，实事求是地进行自查。
一、成立专班，加强领导。
今年全市干部人事档案工作目标管理工作会议召开后，我们一是立即成立领导小组。
区委组织部部长周少甫同志为组长，组织部相关部长和人事局局长为副组长，各科室主要负责人为成员。
领导小组成立后，多次召开各单位人事科长会议，加强了对我区干部人事档案目标管理工作的领导和协调，保证了干部人事档案目标管理工作的顺利和深入开展。
二是组建专班，扎实工作。
从教育系统抽借8名工作人员，成立工作专班，同时，制定了详细的实施方案。
二、理顺体制，打牢基础。
针对我区管理干部档案的单位较多，总体情况较好，但部分单位不平衡。
为规范全区干部人事档案管理工作，提高全区档案管理水平，我们下发了《关于对全区干部档案实行集中管理的通知》，对全区干部人事档案实行相对集中管理，从而理顺了管档体制，进一步完善干部人事档案集中统一和分级负责的管理体制，为达标升级工作打下了坚实的基础。
三、严格要求，狠抓落实。
在全市干部人事档案工作目标管理工作会议召开后，我们立即下发了《关于在全区深入开展干部人事档案工作目标管理的通知》，对这项工作进行了动员部署，将上级文件精神、要求进行了传达，并明确了达标时间、要求和标准。
同时，区委组织部严格按照文件，以《干部档案整理工作细则》和《干部人事档案材料收集归档规定》要求为准则，采取多种形式，加大工作力度，逐份清理干部档案，对所缺材料逐项进行登记、索要，对不能收集的材料要求各单位进行说明。
对收集归档的材料，认真细致地进行鉴别，剔除不应归档的材料。
整理干部档案，严格按照一级标准，做到“四边齐”，对材料中“三色笔”现象，严格按照要求进行复制加工。
我们建立了干部人事档案收集制度、鉴别制度、整理制度、查（借）阅制度、转递制度、保密制度、保管制度、管理人员职责等8项制度，做到制度上墙，完善各种登记薄和台帐。
积极争取领导和相关部门支持，制定了经费预算并得到落实，购置了新式档案盒，配备计算机，更换了密集架，做到防火、防潮、防蛀、防盗、防光、防高温等设施齐全。
达到库房、阅档室、微机室和办公室“四室分开”。
与此同时，我区集中管档单位达标工作也进展顺利，目前三个达二级目标的单位已经完成初整，实现了“三室分开”，基本配备了“六防”设施，材料做到分类准确、装订整齐，完善了档案管理工作制度。
通过自查评分，我们得分为106分，达到了一级标准。
但同时也存在着一些问题，主要是由于新洲是由县改区，再则机构改革频繁，撤销合并单位比较多。
一是档案材料收集困难，主要是有的干部调动单位太多，遗失部分材料。
二是有的材料手续不完全，难以补全。
通过自查，找到原因，也增加了信心，目前，我们干部人事档案已经全部加工整理完毕，正在进行材料收集和目录打印阶段，年底前可以完成任务。
中共武汉市西城区委组织部20xx年10月28日
市农委大讨论和回头看工作汇报
市农委开展大讨论和“回头看”准备工作的汇报市委督导组：
根据市先进性教育领导小组办公室下发的*先教[20xx] 号文件精神和市委督导组的意见，就我委开展新时期保持共产党员先进性大讨论活动和“回头看”工作情况做如下汇报：
一、确定了总体要求 开展新时期保持共产党员先进性具体要求大讨论,要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,树立和落实科学发展观,围绕党章、中发[20xx]20号文件、《胡锦涛同志在新时期保持共产党员先进性专题报告会上的讲话》,明确新时期保持共产党员先进性的基本要求,组织广大党员从理想、信念、宗旨、本领、作风等方面广泛深入地开展大讨论,通过反复讨论,集思广益,概括提炼出既符合党章和中央要求,又体现时代精神、反映不同群体特征、符合农委各行业和不同岗位实际的保持党员先进性的具体要求,进一步增强机遇意识、发展意识、责任意识,明确新的目标和方向,振奋精神、坚定信心,团结奋斗、艰苦创业、扎实工作,不断为全面建设小康社会，实现我市农业大发展而努力奋斗。
二、安排了主要内容 大讨论要紧紧围绕“我市农业大发展，党员当先锋主题活动中,共产党员如何体现先进性”这个主题,对照新时期保持共产党员先进性的基本要求,组织党员联系农委改革发展的实际,联系本单位的工作实际,联系党员的思想、工作和岗位实际,深入进行讨论,引导各级党组织和广大党员努力做到在思想认识上有新提高,精神状态上有新面貌,工作作风上有新形象。
要根据不同群体、不同行业、不同单位和不同岗位的实际,组织党员开展大讨论。
党政机关中的党员,要重点围绕强化立党为公、执政为民意识,解决作风问题,树立科学发展观和正确政绩观,提高科学执政、民主执政和依法执政的水平等内容进行讨论;事业单位的党员,要重点围绕热爱党的事业,刻苦钻研业务,恪守职业道德,热情服务群众,带头抵制不正之风等内容进行讨论。
讨论中要重点查找在理想信念、思想观念、精神状态、执政能力、工作作风等方面与保持共产党员先进性要求不相适应、不相符合的问题,与抓住机遇、用好机遇,努力实现**振兴的要求不相适应、不相符合的问题,与农业大发展、党员当模范的要求不相适应、不相符合的问题。
明确新时期保持共产党员先进性的具体要求,在本单位广大党员中形成共识,使党员在分析评议时有具体标尺,在整改提高时有明确方向,在日常工作生活中有行为准则,从而进一步明确前进的方向,展现共产党人的精神风貌,树立共产党人的良好形象。
三、制定了方法步骤 大讨论要按照市委保持共产党员先进性教育活动领导小组《关于学习动员阶段工作安排的通知》（*先组发[20xx]4号）、《大讨论》（）要求,在学习动员阶段认真组织进行,着重抓好以下几个步骤:
党员提，支部汇，群众评，党委改，班子定。
一是党员提。
首先组织党员深入学习《保持共产党员先进性教育读本》、《江泽民论加强和改进执政党建设（专题摘编）》、《胡锦涛同志在新时期保持共产党员先进性专题报告会上的讲话》等,进一步统一思想,深化认识,为开展大讨论打牢思想基础。
其次是以党支部为单位（支部人数较多的,可以党小组为单位）进行讨论,每个党员事先都要准备好发言提纲,根据自己的行业、单位、岗位的具体特点提出自己的标准。
二是支部汇。
支部要在讨论时要做好发言记录,党支部根据讨论结果,对在振兴沈阳的实践以及我市农业大发展中,共产党员体现先进性的具体要求作出初步概括汇总。
三是群众评。
机关党委针对各支部汇总上来的初步标准通过一定方式征求群众意见。
并对讨论的成果进行集中交流,强化学习讨论的效果,不断丰富先进性的具体内涵。
四是党委改。
机关党委在总结吸收党员和基层党组织讨论交流成果的基础上,通过一定方式征求群众意见。
根据不同群体、不同行业、不同单位和不同岗位的特点,概括提炼出本部门本单位保持共产党员先进性的具体要求。
五是班子定。
最后由农委党组研究决定，将概括提炼出本部门本单位保持共产党员先进性的具体要求形成制度。
四、加强了组织领导 这次大讨论活动,时间紧,要求高,必须精心组织,统筹安排,周密部署,坚持高标准,确保大讨论取得实效。
（一）提高认识,加强领导。
一是召开了农委保持共产党员先进性教育活动领导小组会议；二是召开三个督导组的会议；三是三个督导组从3月3日开始分别到督导单位进行督导检查。
我们要求各党委、总支、支部要充分认识开展大讨论的重要意义,把大讨论作为深化学习的有效手段和学习动员阶段的重要环节,坚持正面引导,加强具体指导。
党员领导干部要带头参加讨论,并提出自身保持先进性的具体要求,真正发挥示范作用。
要坚持上下结合、点面结合的原则,使概括提炼出的具体要求更加科学化、更具针对性。
（二）抓住重点,务求实效。
各党委、总支、支部要从实际出发,明确讨论的主题,选准讨论的重点,按照大讨论的方法步骤认真开展大讨论。
并注意做好“五
个结合”：
一是把大讨论与深入学习紧密结合起来；二是把大讨论和回头看与边学边改结合起来；三是把大讨论与挖掘典型、学习典型紧密结合起来；四是把大讨论与进一步深化主题实践活动发挥模范作用结合起来；五是把大讨论与振兴目标结合起来；六是把大讨论与行业、岗位具体实际结合起来。
（三）加强宣传,营造氛围。
我们要求各党委、总支、支部要充分利用信息、报刊、电视、广播、网络等宣传舆论阵地,及时反映大讨论的情况,组织好大讨论成果的交流、展示和发布。
通过大讨论和广泛宣传,营造浓厚的舆论氛围,真正使每个党员明白自身保持先进性的具体要求,做到党员在分析评议时有具体标尺，在整改提高时有明确方向，在日常工作生活中有行为规范。
使党员的先进性能看得见、摸得着、学得到，体现在每一个岗位上，体现在每一个共产党员的工作和生活中。
找到保持先进性的着力点,推动先进性教育扎实有效地开展。
先进性教育活动第一阶段汇报（物价局）
邯郸市物价局保持共产党员先进性教育活动第一阶段汇报首先，欢迎以王振海同志为组长的市委督导组到我局检查指导工作。
我局现有党员88名，下设6个党支部。
其中离退休党员单独成立了一个支部。
全市先进性教育活动启动以来，在市委先教办和市委督导组的领导下，严格按照市委统一部署，有序开展各项活动。
特别是我局党组高度重视，宣传发动充分，全局上下积极努力，使这次先进性教育活动第一阶段开展的深入扎实，圆满完成了学习阶段的各项任务。
现将活动情况汇报如下：
一、认真谋划，迅速启动我局党组对保持共产党员先进性教育活动非常重视。
市委召开动员会后，我们迅速成立了党员先进性教育活动领导小组?
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/Agt;侯魁庆、武文同任副组长，其他县级干部为成员的保持共产党员先进性教育活动领导小组。
领导小组下设办公室，抽调了五名党性观念强、政策理论水平比较高、有组织教育活动经验的同志到办公室工作。
明确了专门的办公地点，配备了微机、打印机等必要的办公设施和通讯、交通工具。
确保了工作人员、办公地点、经费、通讯和交通工具的四到位。
印发了《邯郸市物价局保持共产党员先进性教育活动实施方案》、《邯郸市物价局关于党组成员参加党员先进性教育活动的实施方案》、《邯郸市物价局党员先进性教育学习阶段安排》和《邯郸市物价局党员先进性教育活动大讨论阶段安排》，使全体党员学有目标、学有计划、学有步骤、学有组织。
2月2日召开了动员大会，全局党员干部全部参加了会议。
局党组书记、任爱众局长在大会上作了动员报告。
不仅深刻阐述了开展保持共产党员先进性教育活动的重大意义，而且从党员队伍、党员领导干部、党员基层组织等不同层面分析了当前存在的主要问题。
同时，对我局开展保持共产党员先进性教育活动进行了部署，并提出了具体要求，使广大党员投身该项活动的积极性和自觉性大为增强。
春节前后，局领导分别深入到老干部和身体有病的党员家中，进行走访慰问和思想动员工作，把中央开展先进性教育活动的精神传达到每一个党员，充分调动党员参与先进性教育活动的积极性和主动性，使党员干部参加率为100。
通过全局党员的共同努力，目前第一阶段的方案已经全部落实，党员集中学习的时间达到了40小时以上、个人学习笔记、体会960余篇；整改问题6件、帮助基层解决实际问题19件；为增加学习的趣味性和有效性，我们采取了多种形式，其中，上党课1次，观看革命影片2次，演讲比赛1次，基层调研36人次、参加公益活动1次、开展征文活动1次、被各类报刊采用稿件6篇次。
丰富多彩的活动，使党员切实受到了教育；实际问题的解决，使群众真正得到了实惠；先锋模范作用的发挥，使我们的业务工作得到了极大的促进。
达到了活动、业务两不误、两促进的目的。
二、制定措施，扎实推进1、以健全的制度作保障。
为保证先进性教育活动深入开展并取得显著成效，我们制定了十项制度，保证此项活动的顺利开展。
主要有：
分工负责制度，例会制度，请示报告制度，学习日制度，值班制度，学习考勤制度，学习补课制度，学习体会交流制度，谈心制度，检查验收制度等。
明确规定，局党组书记为学习教育活动的第一责任人，各党支部书记为本支部的第一责任人。
突出加强对集中学习的管理，集中学习严格按照方案中规定的时间组织，原则上不外出、不请假、不会客、不处理日常工作，按时点名签到。
除了要求各支部要确保学习培训的时间不少于40小时外，重点规定了学习记录问题。
明确要求党员自学有笔记，有大讨论发言提纲，有第一阶段小结，体会文章要有真情实感等。
这些制度的切实执行，使方案得到了全面落实。
2、以强力的宣传造氛围。
除了召开大会进行宣传发动外，我们在局机关大门进门的位置摆放了2块保持共产党员先进性教育的宣传图板。
在先进性教育活动第一阶段，我局共印发《先进性教育活动简报》11期，其中被市先教办采用4篇次，被“邯郸政府公众信息网”全文刊登2篇，受到市先办好评。
3、以感人的体会验质量。
学习的质量体现在党员的认识上，党员的认识体现在思想的表露上。
为了全面了解党员的学习状况和思想认识，我们要求党员及时撰写学习体会，要结合工作实际，写出自己的真情实感。
党组成员更是率先垂范，每人写出体会文章，并以辑印成册。
支部书记和其他党员也都加班加点，认真总结，写出了多篇体会文章，抒发自己的思想感情。
目前，已经将精选的体会文章上墙，以便于交流。
4、以深入的讨论出成果。
按照市委保持共产党员先进性教育活动领导小组的要求，从3月初开始，我们在全体党员中深入开展了大讨论活动。
根据我局实际情况，我局的大讨论以各支部活动为主。
全局每位党员干部撰写了发言提纲和阶段小结。
各支部把表态、承诺相结合，以“当年入党为了啥？
现在为党做些啥？
”为主题，组织党员干部对照“三个代表”重要思想的要求大讨论，大家一致表态：
要围绕经济建设这个中心，强化宗旨观念、服务观念、创新观念、廉政观念和法制观念，加强学习，努力
做一名合格的共产党员；党组成员明确承诺：
以普通党员和局领导干部的双重身份参加先进性教育活动，带头学习，带头剖析，带头开展批评与自我批评，带头整改，努力做到学习见水平，教育见成效。
由于组织有力，个人表态、承诺到位，为深入开展先进性教育活动打下了坚实的思想基础。
三、深入学习，注重实效首先是上党课。
2月26日，我局党组书记、局长任爱众结合“共产党员如何保持先进性”给全体党员干部上党课，任局长主要从党员要保持先进性，首先要实践全心全意为人民服务的宗旨；党员要保持先进性，就要坚持学习，树立正确人生观；党员要保持先进性，就要身先士卒，处处起表率作用；党员要保持先进性，就要克勤克俭，生活上严格要求四个方面进行了生动、鲜明的讲解，受到全体党员干部热烈欢迎。
其次是举办了知识竞赛。
2月20日，我们以报纸登载的邯郸市保持共产党员先进性教育活动知识竞赛试题为试卷，组织全体党员参加了竞赛活动。
广大党员干部踊跃查找资料，实在查不到答案的就打电话询问其他外单位同志，一些身体不好的老党员，还让子女帮助查找答案，一时间，在全体党员中形成了答试题，读原著，提高自己，永葆先进的良好氛围。
第三是组织观看优秀影片和专场文艺晚会。
利用模范人物的先进事迹和寓教于乐的文艺节目教育党员。
除了按照市委保持共产党员先进性教育活动领导小组的统一安排，组织观看了影片《张思德》和保持共产党员先进性教育文艺专场演出外，我们自己还组织党员代表观看了电影《江姐》。
第四是举办了专题演讲，参加了公益活动。
在第一阶段，我们组织党员进行了保持共产党员先进性教育活动演讲比赛。
每支部一位党员都作了充分准备，相继登台演讲，内容丰富多彩，各具特色。
演讲的人充满激情，场下的听众热情高涨，体现市物价局的工作人员对保持共产党员先进性教育活动的积极态度。
事后不少同志赞扬演讲会精彩。
许多年轻党员由衷地说：
“象这样既有思想性、又有艺术性的报告，使我们既受到教育，又得到享受。
”此外，我们还参加了市委保持共产党员先进性教育活动领导小组举办的植树活动动。
当天，气温骤降，我局全部党员干部在任爱众局长带领下，尽职尽责、保质保量地完成了任务。
直到中午12点，才离开植树工地，以实际行动诠释了共产党员的先进性。
第五是召开党组扩大会专门调度先进性教育活动。
3月7日上午，任爱众局长专门听取我局先教办活动开展情况汇报。
随后，召开了党组扩大会，要求各处室长携带所有同志学习笔记本参加会议。
会上，各党组成员对全局每个同志的学习笔记进行现场点评，各处室之间开展了对比学习，任局长对下一阶段活动开展情况提出要求：
一是确保第一阶段验收顺利过关。
高标准、高质量完成先进教育活动第一阶段的学习任务。
凡在验收中出现问题，是谁的责任就处理谁，决不手软。
二、确保第二阶段更上一层楼。
要在总结第一阶段工作的基础上，吸取好的经验，好的做法，一步一个脚印，扎扎实实的做好第二阶段的工作。
三、确保活动、工作两不误。
我们还开展了征文活动、问卷调查、职工提合理化建议等活动。
春节前，我局班子成员分别深入到街道、乡村，对老党员、贫困户进行慰问。
2月18日，我局党组书记、局长任爱众同志又深入到永年县焦窑村，代表市物价局捐款3000元，先后慰问了老党员、老干部和贫困大学生，与农村党员干部开展了义务劳动。
随后，又深入到部分县（市）区物价局就开展先进性教育活动进行专题调研，为全市19个县（市）区物价局各配备了物价检查专用车一辆，解决了全系统办案交通问题。
四、推进工作，展示效果我们在先进性教育活动的推进过程中，注重把先进性教育活动渗透到每一项工作当中，以先进性教育活动促进各项工作的开展，同时，以工作实绩来检验先进性教育活动的成效。
1、一是坚持将全年工作与先进性教育活动一起部署，在确定全年工作计划和分解目标任务时，都把两项任务一同部署，一起抓落实，从紧贴中心强化服务功能、加强监管提高价格调控水平、面向市场推进价格机制改革、突出重点整治价格热点、依法行政规范市场价格秩序、狠抓根本强化物价队伍素质六个方面，制定了全年工作要点，并将工作目标逐一分解到每个处室和岗位。
2、为真正使学习活动收到实效，经局党组慎重研究，我们春节一上班就开展了思想纪律作风整顿工作，时间与先进性教育活动封闭学习时间同步。
要求每天上午进行政治理论学习，下午在动员、学习、提高的基础上，每个同志结合近年来的工作，积极开展批评与自我批评，着重从思想、学习、工作、作风、纪律等五个方面进行“五查”活动。
即查思想，查纪律，查作风，查工作态度，查团结协作，力争把问题找准，把根源挖清，把纠正问题的措施订足。
通过建立一整套简明、可行、好记、管用的规章制度，使全局干部职工的纪律观念进一步增强，政治纪律、组织纪律、廉洁纪律进一步严明。
3、结合物价工作实际开展活动，如为让全市人民心情舒畅、欢乐祥和地过好春节，尤其是保障城市低收入居民过好春节，春节前，我局以市委、市政府名义，动用100万元价格调节基金，对肉、蛋、菜评价供应，平抑物价。
接受价格调节基金，承担平抑市场物价的单位，要按照规定的品种低于市场价格的15，限价敞开供应；如果遇到个别品种暴涨时，不得涨价，受到广大群众的好评。
4、坚持把先进性教育活动与提高为发展服务、为基层服务、为群众服务的整体水平结合起来，全力推进12345工程，体现保持共产党员先进性教育活动成果：
开展一项活动，即价格服务面对面活动，以上街头、进社区、下乡镇为主要形式，开展政策咨询、疑难解答、受理投诉的价格一条龙服务。
完善两个网络，即建立邯郸价格信息网，完善农村涉农公示网络，将价格监管网络的触角延伸到每个乡镇和社区。
建设三个窗口，即建设价格行政审批服务窗口、价格举报服务窗口和价格认证服务窗口，为基层、为群众提供便捷的服务平台。
整治四个热点，即集中力量对群众反映强烈的教育收费、医药价格、商品房价格和涉农收费进行专项整治，切实减轻群众负担。
进行五项改革，即重点推行价格行政管理机制、定调价决策机制、基础产品价格机制、服务价格形成机制和机关内部运行机制的改革，实行政务公开、服务公开、办事公开，形成科学、公开、公正的价格监管模式，提高价格管理的透明度。
总之，活动开展以来，我局始终坚持实事求是，结合本单位实际安排部署工作，在全局党员深入讨论的基础上，查找了存在的不足，对具备整改条件的进行了整改，使全局的精神风貌、服务水平、工作质量都有了深刻变化和显著提高。
工作学习紧张有序。
各处室制定了新的工作标准，人与人之间，处室之间比工作、比干劲、比贡献蔚然成风，为企业、为群众、为基层提供优质高效文明服务成为全局人员的自觉追求。
精神面貌焕然一新。
大家心情愉快，情绪饱满，团结和谐，待人接物彬彬有礼，展现了良好的机关形象。
廉政意识进一步增强。
人们的权力意识淡化了，公仆意识增强了，私心杂念淡化了，廉政勤政意识增强了，服务观念、效率观念深入人心。
第一阶段的工作，我们取得了经验，也看到了不足，取得了成效，也发现了问题，如个别党员存在自满情绪。
认为自己政治坚定，思想清醒，工作认真，群众关系良好，与那些问题突出的党员相比自己已经不错了，把先进性教育看成对人不对已的事情，事不关已，高高挂起；如个别党员存在消极情绪。
认为党内还存在着一些形式主义的倾向，担心这次先进性教育活动会不会搞形式、走过场？
怀疑观望，当旁观者；如部分党员存在厌烦情绪。
认为从整党教育到“三讲”教育，往往是党性较强的同志自省、自警、自律、自励，党性越来越强，而那些党性不强的人依然如故等。
在下一阶段的工作中，我们将继续加大工作力度，坚持把能否解决党员和党组织存在的突出问题作为衡量教育成效的标准，坚持把先进性教育活动与推动各项工作结合起来，做到两不误，两促进。
从而使保持共产党员先进性教育活动取得更大的成效。
主要做好四项工作。
一是每个党员干部写出查摆报告。
二是开好科级和离退休干部两个征求意见会。
三是开好民主生活会。
四是组织好到孔凡森纪念馆参观学习。
通过不断努力，使我局的“党员先进性教育”活动取得实效。
不当之处，请市委督导组批评指正。
20xx年3月17日
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