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《取长补短》读后感
《取长补短》读后感
目录
第一篇：
《取长补短》读后感
第二篇：
取长补短的名言
第三篇：
经验交流,取长补短
第四篇：
在小组合作中学会取长补短
第五篇：
取长补短,以“他山之石”固我城管执法之基更多相关范文
正文
第一篇：
《取长补短》读后感天我读了一篇成语故事，名字叫取长补短。
这个成语讲得是战国时期的腾国，因为弱小，很多国家都欺负它。
孔子一个学生叫颜渊，说：
“只要腾国把土地长的地方截下去，补在短的地方，组成一个正方形，那每边之长，也将有五十里。
只要实行仁政，肯定能把它治理成一个很好的国家。
”取长补短是指吸取了别人的长处，来弥补自己的不足之处，使自己得到提高。
第二篇：
取长补短的名言取长补短的名言
1、梅雪争春未肯降，骚人阁笔费评章。
2、古之立大事者，不惟有超世之才，亦必有坚忍不拔之志。
——苏轼
3、尺有所短；寸有所长。
物有所不足；智有所不明。
——屈原
4、要和朋友斤斤计较，每个人都有自己独特的优点，所以交朋友时不应该斤斤计较彼此之间的差距，要以诚相待，取长补短。
5、先相信自己，然后别人才会相信你。
——罗曼·罗兰
6、见贤思齐焉，见不贤而内自省也。
7、不可能的字在愚人的字典里才可以翻出。
——拿破仑8、英雄和浪子，取长补短。
9、取长补短：
学习别人的长处，弥补自己的不足。
在同朋友的交流中，要用谦虚、友好的态度对待每一个人。
把朋友当作教师，将有用的学识和幽默的言语融合在一起，你所说的话定会受到赞扬，你听到的定是学问。
10、多用心去倾听别人怎么说，不要急着表达你自己的看法，要学会取长补短。
1
1、尺有所短；寸有所长。
物有所不足；智有所不明。
1
2、人的基因是注定的，要明白自己的优劣，因势就形，取长补短，格力遗传更重要，它纯靠本能，所以有血统论。
1
3、本领加信心是一支战无不胜的军队。
——赫伯特【英】1
4、梅须逊雪三分白，雪却输梅一段香。
——雪梅诗卢梅坡1
5、人是不可能十全十美的，只有不断取长补短，改正缺点，才能越来越完美。
1
6、要在座的人都停止了说话的时候，有了机会，方才可以谦逊地把问题提出，向人学习。
——约翰·洛克1
7、我们爱我们的民族，这是我们自信心的源泉。
——周恩来18、要有自信，然后全力以赴--假如具有这种观念，任何事情十之八九都能成功…-----威尔逊19、尺有所短；寸有所长。
物有所不足；智有所不明。
20、要在座的人都停止了说话的时候，有了机会，方才可以谦逊地把问题提出，向人学习。
——约翰？
洛克2
1、爱是人们之间取长补短和承认对方的弱点。
2
2、人无完人，关键要会取长补短，善于使用装饰帽和修补漆。
2
3、尺有所短；寸有所长。
物有所不足；智有所不明。
——屈原2
4、梅雪争春未肯降，骚人阁笔费评章。
梅须逊雪三分白，雪却输梅一段香。
2
5、对于凌驾于命运之上的人来说，信心是命运的主宰。
——海伦？
凯勒【美】2
6、爱是火热的友情，沉静的了解，相互信任，共同享受和彼此原谅。
爱是不受时间、空间、条件、环境影响的忠实。
爱是人们之间取长补短和承认对方的弱点。
2
7、本领加信心是一支战无不胜的军队。
（）——赫伯特28、三人行，必有我师焉：
择其善者而从之，其不善者而改之。
29、梅花不如雪花白，雪花则不如梅花香。
现可用以形容人各有所长，各有所短，应该互相学习，取长补短。
30、对于凌驾于命运之上的人来说，信心是命运的主宰。
——海伦·凯勒3
1、生当作人杰，死亦为鬼雄，至今思项羽，不肯过江东。
——李清照3
2、要在座的人都停止了说话的时候，有了机会，方才可以谦逊地把问题提出，向人学习。
3
3、尺有所短，寸有所长。
取长补短，相得益彰。
3
4、古有一句话：
看人时反思自己。
愈是看别人缺点的时候，愈应反思自己、看自己，以取长补短，使自己不犯与别人同样滑稽的错误。
3
5、最强壮的狼也有它脆弱的地方，要想做到最好，仅仅靠自己是不行的。
只有不断地取长补短，才会不断地进步。
3
6、三人行，必有我师焉；择其善者而从之，其不善者而改之。
——孔子3
7、尺有所短；寸有所长。
物有所不足；智有所不明。
——屈原38、思路决定出路，格局决定结局，没有完美的人，只有完美的团队，合作中的快乐是因对方的优点而感动，学会关注他人的优点，因为优点可以成就未来，合作的真正目的就是取长补短，优势互补，利润共享，完美成功的速度取决于学习与改变的速度。
39、自信是向成功迈出的
第一步”------爱因斯坦40、学可以近变一人之行，而又可以远变千世之质。
（章太炎）
第三篇：
经验交流,取长补短经验交流，取长补短
今天是7月20号，也是我们开展“三下乡”工作的第八天了，还有两天的时间，我们的“三下乡”就要结束了。
今天我们在团长黄超同学的带领下，就“节约”这一话题展开了一系列的调查。
在完成工作以后，我们与兄弟学院——传播与动漫学院的同学们进行了会面，并召开了经验交流会。
来到传播与动漫学院同学们的驻地后，他们对我们进行了热烈的欢迎。
我们双方也一见如故，双方队员都进行了愉快的交谈，最后，我们在双方团长的带领下一同召开了经验交流会，以此来学习双方的经验，了解工作中遇到的各种问题与解决方案，达到取长补短的目的。
在交流会上，双方队员懂踊跃发言，将活动中遇到的好的和坏的方面都提出来，然后大家共同学习，讨论。
通过与传播与动漫学院的经验交流会，我们了解了他们下乡的各项工作，同时也学习到了他们一些好的做法与方案。
在他们讲述他们工作中产生的错误的时候，我们也认真的聆听，并与我们的工作做比较，寻找我们的工作中是否也存在同样的错误，如果有这样的错误，我们又会怎样解决，我们也将我们工作中的各种经验向他们进行了讲述。
通过这场交流会，我们双方都学到了很多东西，并真正的做到了取长补短。
我相信通过交流，我们以后得工作一定会做的更好，也避免了很多的错误方案，将“三下乡”的各项工作都出色的完成。
第四篇：
在小组合作中学会取长补短《在小组合作中学会取长补短》各位老师、同学们:
大家好！
今天我发言的题目是《在小组合作中学会取长补短》。
古人云：
“三人行，必有我师焉，择其善者而从之，其不善者而改之。
”由此可见，我们在平时的学习中，想靠自己一个人的努力得到很大的进步不太容易，因此，我们就要与同学多沟通多交流，做好小组合作学习。
在课堂上，小组讨论的时候，便是我们互相学习的好机会，我们要团结协作才能达到理想的目标，所以，在合作时，我们就要做到：
每个人都要参与到其中，并且都要专心致志地来讨论，只有合作，才有进步，合指的就是团结。
只有这样，我们才能互相取长补短，共同进步，提高学习效率。
在回答问题的时候，一个人的回答就可以体现整个组的智慧，与其他组相互竞赛，以此激起学习的热情，上课的气氛活跃了，思考问题的思路开阔了，我们在学习中就会感到轻松愉快。
在小组内开展一对一互助学习，成绩好的同学帮助成绩差的同学，成绩差的同学听取他人的见解，一方面成绩好的同学能对所学的知识加以巩固，成绩差的同学也能有所提高。
这不仅拓展了我们的视野，丰富了我们的知识，还可以提高我们的语言表达能力。
小组合作学习能让我们与同学了解得更深，相处得更融洽，也能学会怎样与别人交流、合作，更拥有了一种团结精神。
把小组看为一个团体，集体荣誉感增强了我们的责任心。
在小组合作时，我们时常会从每个人的身上发现其闪光点。
用来弥补自身的不足，提高自己的素养，增长自己的智慧；同时，通过自我观察的方式，挖掘自己的优点，强化它，发扬它，发现自己的缺点，削弱它，改正它不断进步，不断提高。
同学们，小组合作学习能取人之长补己之短，能够学习到课本上学不到的东西。
更能够提高我们的合作能力，希望我们每位同学都能把握住这个好机会，共同进步，共同提高，逐步走向完美。
谢谢大家﹗
第五篇：
取长补短,以“他山之石”固我城管执法之基取长补短、以“他山之石”固我城管执法之基——赴北京参观学习城市管理工作心得体会为借鉴先进城市的成功管理经验，进一步提升我区的城市管理水平，11月10日至11月17日，区城管分局罗副局长组织分局副主任科员以上干部26人赴北京参观学习城市管理工作，我作为其中的一员，不仅领略了北京的美景，使身心得到了放松和愉悦，更通过“看、听、学、谈”，开阔了眼界，增长了见识，学到了经验，下面我谈谈自己出去参观学习的几点体会：
一、北京印象－－文明礼貌。
北京不但是个政治、经济、文化发达的城市，同时也是一个文明礼貌的城市。
这种文明礼貌不仅体现在日常生活中，在政府机关的工作中也处处可见，如北京城管执法车辆停车时，就礼貌地提醒行人：
随时停车，注意安全，就给我留下了深刻的印象。
－－城市整洁。
北京市非常干净整洁，无论是建筑物外墙表面还是门头牌匾，以及内部环境、都很洁净，让人有一种很舒服的感觉，在北京，干净整洁的路面上基本没有纸片和垃圾，也很难找到卫生死角。
这一方面反映了北京市申办奥运的力度和城市管理水平，也反映了城市居民的素质。
－－建筑独特。
北京确实是个建筑很独特、很有品位的特色城市，这独特既是城市的特色，也是城市的文化底蕴。
尤其是长城、故宫、天安门广场、鸟巢等，集中展示了北京市的政治、经济、和文化特色。
－－广场宜人。
北京市在城市的发展过程中建设了众多大小不一的广场。
如天安门场、海信广场、东方广场、中汇广场、时代广场等许多大广场，并对这些广场进行了高水平的绿化、亮化、美化改造，所有的广场环境都非常迷人，为市民在闹市中提供了理想的休息场所。
－－广告大方。
北京的户外广告特色鲜明，给我留下了较深刻的印象。
特别是一些城区主干道、重要地段的广告既整齐、整洁，又优美又大方给人以视觉享受。
－－绿化新颖。
北京市的绿化独具匠心。
主要表现在规划得当、设计新颖上。
行道树采用常绿树和风景树间植，并与城市协调、无处不体现出以人为本。
北京市的绿化把“城市建在花园中，而不是把花园建在城市中”，沿河布绿，沿路建绿，见缝插绿，拆墙透绿；使花成带，绿成片，树成景；花卉、草坪，绿岛，造型树等塑造了一道优美的风景线。
－－市场规范。
农贸市场是市容管理中最头疼的事，针对这一难题，北京首先将马路市场入市，然后对市场进行改造，配套完善的排水、排污等基础设施，将各类产品分行分类，并专门为进城农民设臵了专行，家禽、水产市场采取封闭式营业，同时制定严格的管理办法，所以市场里非常干净、整齐。
二、北京的成功做法和经验
1、宣传教育到位。
城管事业的受益者是群众，同时，活动成果的巩固与发展需要广大市民的支持参与。
北京城管局在政府的支持下，注重对市民的宣传教育。
制作精美的城管宣传手册，挨家挨户赠送宣传；设臵城管宣传车，流动宣传；在中小学校中建立了青少年城管知识基地，定期举办青少年城管法律讲座，促进文明行为从小养成，以“小手牵大手”活动为依托，通过一个学生来带动一个家庭，通过一个家庭来影响整个社会，以此牢固树立“北京是我家、洁美靠大家”的观念。
特别是以优美洁净的环境成功举办奥运，获得全世界的好评。
就可见北京已形成全民参与，人育环境，环境育人，共谋发展的大氛围。
2、制度建设到位。
北京城管执法局都建立了一套完整科学的管理体系，切实做到以制度管人、以制度理事。
北京市城管执法局建立了《内部管理十二项制度》、《科（室）、中队月百分制考核》等规章制度，建立了两级考核机制，做到了细化、量化，考核结果与个人福利、评比先进、干部选拔任用挂钩，设立末位告诫制度，对评为末位的单位予以通报批评。
3、管理方法到位。
北京在城市管理上有自己的特色和抓手。
王府井是一个店铺林立的商业街，我们下车时就注意到所有商铺都非常自觉地将商品、冰糕箱等物品一律摆放在店内，没有一户将商品摆放出店铺的。
到了傍晚，我们吃完晚饭出来购物时，这条商业街上和白天一样，还是没有随便摆出店外的，也看不到在路上摆摊的小商贩，街道非常有序。
在解决流动摊商乱摆卖问题上，做到疏堵结合，引摊入市，在大街小巷适当放开规范经营，体现了市容和繁荣的关系。
在户外广告的管理上，政府出台规范性文件明确城区严格控制户外广告的审批，如《北京市户外广告设臵规范》，对城区主干道、重要地段的广告经由工商、规划、执法等部门成立的户外广告联席会议审批，从源头避免了先整治再放纵再整治的怪圈。
北京在城市管理社会化上探索较为成功，如污目广告的清除，由财政安排专项经费，面向社会公开招投标，由城管执法局进行监督、考核。
北京市创立了“少年城管学校”，使青少年从小接受城市环境教育，开展市民体验城管执法活动，招募城管志愿者，共同参与执法管理活动。
该市还开发使用案件网络审批系统，实现了信息、数据共享，降低了执法成本，提高了执法效能。
三、感受与启示这次赴北京市实地参观学习，北京城市的发展管理强劲势头，让我们感到有一种巨大的压力，在思想观念上受到了一次深刻的洗礼。
北京城管的许多成功做法和经验给我们以深刻的启迪与思考。
面对广州城管的现状，我们要牢牢抓住当前我市创建国家文明城市和举办亚运会这个机遇，把这次参观学习的收获变成今后的实际行动，进一步解放思想更新观念，用创新的精神、务实的作风，努力开创管理工作新局面，实现花都城市管理的新跨越、新发展。
为此我们要做到：
第一、加大宣传力度，不断提高市民的城市环境意识与文明意识。
一是端正宣传态度。
宣传是城管工作的急先锋，没有宣传造势、没有宣传开道，很多工作根本无法启动，即使勉强为之，也是举步维艰，四处碰壁，因为别人根本不知道你在干什么，准备怎么干，干成什么样。
二是理顺宣传机制。
首先要整合宣传力量。
宣传是一项大工作、细工作、费脑筋的工作，各中队都要明确1至2名宣传员，宣传员平时注意发现工作难点、亮点，收集信息，提供线索，撰写稿件，及时上报。
其次，要加强信息反馈。
宣传要具有连续性、跟踪性、系统性，不能“东一榔头、西一棒槌”，也不能“三分钟热度、一阵风”。
群众反映的问题、被曝光的问题一定要有处理结果，做到件件有落实、事事有回音；自我宣传一定要真实、可信，与实际工作相辅相成，相得益彰，万不可弄巧成拙，失信于民。
最后要强化协调联动。
宣传工作要上下一致，不能局里急风骤雨、队里和风细雨、队员无风无雨；上面擂鼓催军，下面按兵不动。
宣传工作要内外一致，对内一个口号，对外一种声音，要自觉维护单位形象和利益。
三是要创新宣传方法。
城管工作涉及群众生活的多个方面，新情况、新问题层出不穷，可选取的宣传题材很多，所以要善于观察、善于思考、善于发现其中的重点、难点、焦点、亮点问题。
另外方式要灵活，不能墨守成规。
要将宣传贯穿于日常工作，在管理中宣传，在宣传中管理，绳锯木断，水滴石穿，平时的“小”宣传，同样能起到“大”作用。
此外，还要善于创新，突破固有的宣传模式，可利用网络、编排城管方面的文艺节目等形式广泛宣传。
营造一个良好的城市管理氛围，以此不断提高市民的城市意识，环境意识和文明意识。
第二、下大力气提高执法人员素质。
执法人员的一言一行代表着政府的形象，关乎老百姓的切身利益。
因此，我们要把提高执法人员素质作为做好工作的前提来抓：
一是加强政治理论、廉洁自律教育，增加教育的密度和强度，切实提高执法队员的政治意识、责任意识和服务意识。
二是建立定期培训学习制度。
定期组织执法人员开展法律及业务培训。
三是开展外出学习活动，选派优秀队员到先进城市实行实地培训，通过亲身体验外地城管工作，学习先进执法经验，提高自己的执法管理水平。
第三、加强专项整治强化城市管理。
市容环境卫生秩序整治工作对象点多面广，流动性、反复性强，因此北京非常强化市容环境卫生专项整治，如北京市多次开展了户外专项整治活动，除重点开展主街道户外广告整治外，还积极创建“广告招牌示范街”，对市区次要道路的旧、破、乱的门头牌匾也实行集中拆除和改造，所以北京市的户外广告管理在全国有极高知名度。
借鉴他们的做法，我们也可以确定市区几条主要街道为“广告招牌示范街”，借这个载体，开展“广告招牌示范街”专项整治活动，解决广告招牌的杂乱无章及污染问题。
同时，还要重点解决好“城中村”及城乡结合部的环境卫生问题、占道经营和马路市场问题，特别是要加大对夏季夜排档的整治力度，解决城市乱糟糟的现象。
同时北京市在专项整治方式上，有一条基本经验是一样的，就是“责任到人”，这对于提高城市管理总体效能有十分重要的借鉴意义。
今后要逐步完善管理责任制，加强搣定人、定点、定时间、定责任的阵地式管理，通过严管把守，及时纠正违法现象，避免出现成群成队的违章者，形成热点、难点问题。
同时还要加强集中治理的威力，有力支持阵地管理，对屡劝不改者，露头就整，不使其形成气候，对成群成队者，要坚决整治。
对无证摊点的整治，在严肃查处的同时，要按照疏堵结合的原则，引导相关人员入室经营或在规定地点、时段经营，并承担相应的责任。
第四、创新长效管理机制，不断探索新的管理模式。
城市管理行政执法工作是一个不断发展的过程，需要我们从转变执法理念入手，积极探索行政执法工作的新方法和新途径。
目前，城管执法工作老百姓认可度和支持率不高，执法环境不是很好，我们要通过好的载体，创新管理方式，实现“亲民执法、规范执法、高效执法”的目标。
一是积极推行新的管理方式和执法理念，实现了由政府单一管理向政府职能部门为主、社会公众共同参与管理的转变。
以开展共建、创建、联建等活动为载体，在全区组织开展“亮化、美化、净化花城”等活动，引导和动员社会各界积极参与城市管理，始终把建与管、管与罚融入百姓生活和商家经营活动中，使经营业户和市民既在建设中创造了良好的市容环境，又在管理中树立起自觉维护城市形象的公德意识，并使城市管理工作得到广大市民的拥护与支持，实现了部门执法与市民自觉维护城市环境的良性互动。
二月是在管理与执法方法上倡导亲民执法新方式，实现了由随意、粗暴执法向规范、文明执法的转变。
严格贯彻依法行政、教育为主、亲民利民的执法理念。
在占道经营和拆除违章建筑的整治中，要以宣传到位、思想工作到位为先导，引导群众自觉服从管理。
三是要按照“主干道路严管、次要道路严控、背街里弄规范”的要求，实行等级管理，有选择、有侧重地开展专项整治，通过严控严管严治，提升城市市容整体水平。
四是要疏堵结合，做好疏导文章，对自产自销农副产品规划专门的路段进行交易，并进行规范化管理。
对污目广告的处臵，要在与社区联动设臵规范化公告栏的基础上，进行市场化运作试点，投入适量资金，面向社会招标清洗单位进行保洁。
第五、争取领导重视，加强部门合作。
城市管理工作点多面广、复杂繁琐，涉及到方方面面、千家万户，涉及到各个阶层和各个不同的利益群体。
因此，工作中各种问题相对集中、各种矛盾比较突出，其中自然有许多城管队伍自身无法解决的矛盾和问题，要解决这些矛盾和问题，除了执法队伍深挖自身潜能，努力寻找最佳途径外，更需区委、区政府的重视、支持和协调，只有通过区委和区政府的重视与支持，才能有效解决城市管理中的矛盾和问题。
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