小学教学常规管理细则.docx
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小学教学常规管理细则
小学教学常规管理细则
一、指导思想:
以全教会精神为指针,以学校合并为契机,深入贯彻全国、全省基础教育工作会议精神,认真落实“泸州市中小学教师教学工作常规要求”,紧紧围绕“学校三年总体发展目标”,进一步规范教学管理,优化教学环节,提高教学质量,努力开创马庙小学教学改革和发展的新局面。
二、考核内容:
以《四川省素质教育十条基本要求》为基本内容,以《泸州市中小学教师教学工作常规要求》为具体内容,努力做到“七认真”:
认真备课、认真上课、积极尝试使用现代信息技术技术,认真布置批改作业、认真辅导、认真考核、认真组织课外活动、认真制订计划、撰写总结和参加继续教育。
三、考核细则:
(见附表)
四、考核办法:
1、每学期由学校教导处对照有关条款,根据平时表现进行综合考核。
2、学校考核将参考教师互评、学生问卷或座谈,家长问卷或反映情况。
3、凡有下列情况之一者,取消该项所有奖金:
(1)体罚或变相体罚学生,造成一定后果的。
(2)因教学工作失职,严重影响学校声誉的。
(3)、离开工作岗位超过三个月的,不参与本考核。
超过两个月的,根据考核结果打8折;超过一个月的,根据考核结果打9折。
4、非教学一线人员另行考核。
奖金以教学一线教师本项奖平均值为基准,分四等发放,一等80%。
小学教学“七认真”量化考核细则
项
目-具体要求-评分标准-自评分-考核分
认真备课(20)-1、认真钻研大纲,切合实际进行教材分析和学情分析。
2、教学目标恰当、明确,重、难点突出,使用普通话。
3、认真设计教学程序,充分体现以教师为主导,以学生为主体的教学思想。
切忌抄袭现在教案。
4、按教时撰写教案,字体工整,格式规范,环节齐全,无错字。
5、认真做好课前准备工作。
凡课上要出示的文字卡片和教学挂图,教学仪器,作业簿本均要在上课前准备到位。
确保课堂实验顺利进行。
6、认真参加集体备课活动。
7、撰写教学后记。
-1、教材分析、学情分析不符合学科要求,数量不足,视缺额多少扣1—5分。
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--2、教学目标不明确或不恰当,教学重、难点不明确或确定不误,导致过程不规范,每次扣1—5分。
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--3、不备课上课的,每次扣10分。
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--4、未在规定时间内将备课笔记送检扣3分。
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--5、不按教时撰写,只按一教时计算,教案不足,每缺一教时扣2分。
教案中有错别字扣1分。
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--6、经考核小组认定,教案过于简单,每个扣2分,不合格教案每个扣5分。
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--7、教学后记数量不足课时数的1/3扣2分,无教学后记扣5分。
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--8、不按时参加备课组活动,每次扣1分,无故缺席每次扣2分。
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--9、因准备不足,造成实验无法正常进行,每次扣2分。
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认真上课(20)-1、上课衣着大方,仪表端庄,精饱满。
教师要在2分钟的预备时间内到达课堂,下课不拖堂。
2、用普通话教学,英语课尽量用英语教学,板书工整合理,杜绝错别字,媒体操作规范,授课内容无科学性错误。
3、以学生为中心开展教学活动,教学活动紧张有序,尊重学生,全体学生参与教学活动。
4、课上应安排一定时间让学生当堂训练,注重教学目标的检测,反对一讲到底。
5、完成规定的上课和听课节数。
-1、教师衣着少得体,每次扣1分。
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--2、不按课表上课、私自调课、要课、送课、抢占自习课上课的每次扣2分。
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--3、上下课不准时,师生反映强烈,每次扣2分。
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--4、上课不能使用普通话,每发现一次扣1分。
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--5、调研课、随堂课第一次不合格扣10分,第二次不合格,本项不得分。
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--6、由于教师责任而造成学生意外损伤的,视轻重程序扣5—20分。
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--7、训斥、辱骂学生,变相体罚学生,剥夺学生上课权利的,本项不得分。
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--8、课堂教学组织不力,纪律松散,秩序混乱,严重影响教学效果的,每次扣2—5分。
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--9、未完成校内公开课任务的扣2分。
不用或少用多媒体教学手段的,视情况扣1分--
--10、每周至少听课一节,少一节扣1分,参加同组教师公开课听课、评课活动,每缺席一次扣2分。
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认真布置批改作业(15)-1、作业分为预习作业、课堂作业、课外作业。
2、文化知识课均要布置预习作业;课堂练习要精心选题,要保证时间;课外作业有分层要求,量要符合规定。
3、作业要求严格、规范。
4、作业批改及时、规范、认真仔细。
多肯定、鼓励、赞扬。
订正要及时。
-1、随堂听课发现预习作业要求不明确、不具体,每次扣1分。
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--2、学生反映作业量过重,经核实,扣1分。
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--3、布置作业,在黑板上大量抄写,每次扣2分。
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--4、擅自为学生集体订阅作业资料,本项不得分。
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--5、学生作业,作业批改不规范,扣1分;作业批改马虎,不认真仔细,扣2分;只布置不批改,扣5分。
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--6、作业情况检查,上交不全扣1分,不上交扣5分。
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--7、作文数量不足,每少一篇扣1分;批改不认真,扣2分。
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--8、学生作业上交率低,对学生上交作业不作严格要求,扣2分。
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认真辅导(15)-1、认真抓好课前辅导,做好预习作业的布置和检查工作,培养学生的自学能力。
2、认真进行课内辅导,注重面向接受理解能力差的同学。
3、认真做好课后辅导,“提优补差”都要抓。
4、辅导一定要及时,要立足课堂,立足当天,而且要以个别辅导为主。
-1、随堂听课或学生座谈(问卷),无预习作业布置和检查,每次扣1分。
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--2、早晨、中午、下午值班教师不能按时到位,每次扣1分;未进教室值班,每次扣2分。
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--3、非规定时间进行集体补课,每次扣2分。
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--4、随堂课检查或调研,当堂检测及格率低于60%,每次扣1分。
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--5、用强制,高压或不理不睬的态度对待后进生,造成不良影响,每次扣3分。
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--6、不能按要求做好竞赛辅导、提优、补差、特教、兴趣小组等工作,每次扣1分;无辅导记录扣2分。
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--7、借辅导之名惩罚学生,推销资料,向学生、家长索取钱物,本项不得分。
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--8、末考试及格率低于70%,扣1分;低于60%扣2分;低于50%扣5分。
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认真考核(15)-1、各个学科要及时进行单元考查,并做好成绩记载。
2、命题要依据教学大纲、教材内容、学生实际。
3、认真、及时、准确评卷。
4、认真组织考试,严肃考风考纪。
5、认真讲评、分析试卷,从学生答卷中寻找教学上的问题。
6、准确评定学生成绩、保证成绩信度,按平时、期中、期末3:
3:
4评定学期成绩。
-1、单元考查次数不符合规定,记录不完整,扣1分。
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--2、试题过难,及格率低于50%,扣1分。
命题出现科学性错误扣3分。
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--3、阅卷不规范、不公正,差错严重每次扣1—5分。
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--4、监考迟到、早退,提前收卷,每次扣3分;监考不认真、不规范,每次扣2分;学生作弊严重,发生重大监考事故扣5—10分。
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--5、成绩上报,试卷分析,统计表册上报不及时每次扣1分。
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--6、学生学期成绩评定不正确扣2分。
送交不及时扣1分。
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认真组织课外
活动(5)-1、认真上好活动课,制订好计划,选好内容,加强组织。
2、开展课外阅读、科技、文娱、体育等活动,开阔学生视野,活跃学生身心。
-1、活动课上文化课,每次扣2分。
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--2、各种课外活动组织不力,造成不良影响,每次扣2分;资料上交不及时,每次扣1分。
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认真制定计划,撰写总结,
参加继续教育(10)-1、期初制定学科计划;期末进行教学总结,平时及时总结教育教学经验。
2、积极参加继续教育,如开展课题研究、开展读书活动、撰写教学论文、参加教研活动等。
-1、计划、总结不及时上交扣2分,无计划、总结,扣5分。
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--2、每学期一篇教育教学论文,不及时上交扣2分,不写扣5分。
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--3、学校组织的教育理论测试,不及格扣2分,不参加扣5分。
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--4、不按时参加教研组活动,每次扣1分,无故缺席,每次扣2分。
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--5、未完成继续教育规定学时,扣2分。
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--6、每天一段(篇)教学摘记,少一次扣1分。
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加分-1、学生或家长问卷(座谈)反映突出加2分。
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-2、教学质量突出,学科及格率位居同年级前茅,加2分。
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-3、论文在县级家10分、市级发表(或交流)加20分,省级加30分,优质课评比获奖的片级加1分,市级加2分,大市级加3分,省级加4分,辅导学生竞赛获奖的市级加2分,大市级加3分,省级加4分。
(按一篇或一人次最高奖级统计,不累加)--
-4、接受本校、外校、片、市级教学调研,优秀加2分,完成临时性公开课任务加2分。
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-5、参加学校临时性活动,表现突出,由考核小组决定加分。
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-6、其它方面反映好的,由考核小组决定加分。
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扣分-1、期中、期末、抽测等考试(考查),教学质量明显落后于其它班级,或在镇内位居最后几位,经考核小组作出扣分决定(5分—10分)。
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-2、无正当理由,不能完成学校下达临时性工作任务的扣5分。
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-3、教师互评中反映的问题,学生或家长来信,来电反映(含问卷、座谈)的问题,以及其它渠道反映的问题,经查证核实,由考核小组视情节轻重决定扣分。
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总分--