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高级会计师业务个人工作总结

高级会计师业务个人工作总结

姓名:

XXX

部门:

XXX

日期:

XXX

高级会计师业务个人工作总结

装本是一个中性词,比喻对人或事物进行形象设计,使之美化和有特色,不含贬义。

几乎可以说:

包装行为,人皆有之。

譬如,在文明社会,人们去参加一个重要的社会活动前,一般都会习惯地把头发梳理清爽,衣帽穿戴整洁,鞋灰擦干净,男人会修刮胡子,女人会化个淡妆,显得容光焕发,彬彬有礼,自己觉得很有信心,他人看来也蛮舒服,适度包装没有什么不好。

但是,近年来,有些人和事包装过度,成为造假且蔓延成风,欺世害人不浅。

因此,社会上有些人误把包装等同于造假,成了贬义词。

我以为,我们应该把适度包装与恶意造假切割开来,还包装一个清白。

业务工作总结作为申报者的自荐书,当然要着重写成绩、写贡献,把自己最美好的一面显示出来,只要是真有其事,自我赞美几句,无伤大雅。

当然,人无完人,瑕不掩瑜,对于一般的缺点或失误,少写甚至不写,也无可厚非。

但如果把没有的事写成有,把一分成绩放大成十分成绩,甚至把别人的成绩变成自己的功劳,抄袭别人的文章变成自己的佳作,那就是典型的造假了。

近年来,个别申报人员造假的情况时有发现,尤其在专业论文方面,请人捉刀代笔或从网上下载论文,改头换面成为自己的创作,有的甚至一字未动地将原文中的错误也一并拿来,闹出不少笑话。

高评委的成员多数是会计专家,此类问题一经发现,都予以严肃处理,不仅被取消参评资格,还会对你的道德诚信形成一个污点,影响以后的人生发展。

其实,会计实务工作者与会计理论研究人员、会计教师的工作任务不同,评审中对论文的要求也不要求相同。

现行规定除了对破格申报人员适用破格条件第三项时,有论文的数量、字数和刊物等级等求以外,正常晋升人员的论文,只要求能理论联系实际,结合本职工作,撰写具有应用价值的专业论文即可。

应该说,对于要求晋升高级专业职务的人,这个要求并不很高。

大学毕业后工作十来年、数十年,经历了那么多的工作磨炼和不断的继续教育,只要是有心人,总不会毫无体会、心得,把它们梳理一下,选一个自己最熟悉的命题,进行探讨,只要条理清楚,言之有理就行了。

如果没有写过论文,也可以提供对实际工作有指导意义的调查研究报告、管理建议书等能代表自己专业水平的资料。

我想,只要认真对待,应该不会成为不可逾越的障碍。

所以,高师申报人员必须具有最起码的道德诚信水平。

决不造假。

造假会被戳穿,即使侥幸蒙混过关而获得晋升,也于心有愧,一辈子背包袱,何苦呢!

这里需要提醒:

申报高级会计师资格的专业论文内容必须与财会工作直接有关,与财会工作无关的其他专业论文,高评委难以评价,无法确认。

其次,如果有多篇专业论文,在总结中可只选一、二篇代表作,介绍其写作的背景、主要论点及其依据,以及对实际工作的指导意义等等,其余论文可只作概括叙述。

实事求是当仁不让

会计人员具有许多优点,其中之一就是谦虚谨慎,处世低调,羞于谈论自己的成绩,尤其是涉及为企业创造效益的话题。

过份谦虚,不敢显示会计工作的艰难和成绩,不利于争取领导的重视与支持,不利于会计职能作用的充分发挥。

长期以来,会计的任务是记账、算账、报账。

有的单位领导认为:

只要会写字、会打算盘的人,就能当会计。

企业里流传:

一线工人创造价值,供销人员实现价值,他们都能增加经济效益;会计人员嘛,收收付付,记账造报表,会算企业经济效益有多少,却不能创造效益。

改革开放后,会计创造经济效益已经被社会上越来越多的人所认同,会计通过成本管理、预算管理、资金管理、资本运作、合理筹资、内部控制、防范风险、税务筹划、充分运用国家优惠政策待遇等途径,为企业创造效益,已是不争的事实。

申报高级会计师资格的同仁应该当仁不让,理直气壮地在总结中如实反映这方面的工作和业绩,这正是实事求是的态度。

目前的问题是:

会计直接为企业创造的效益可以计量,也容易确认作出贡献者,而间接创造的效益,往往是多人参与,甚至是整个单位全员参与,并且效益递延实现,时间跨度较长,情况非常复杂,较难计量,或虽可计量却难以区分各人的贡献大小。

稍有不慎,会计人员就会涉嫌“争功”,因此,宁愿避而不谈或笼统写上几句。

对于这种情况,我以为不妨先把整个事情作一概括介绍,然后说明自己在其中担当的角色是建议者、组织实施者或执行者,做了哪些具体工作,起了什么作用,等等,审阅者自然会从中了解底细,作出判断。

突出重点写出特色

送审的业务工作总结中,有相当部分内容雷同,千人一面。

最常见的是有关财会管理制度建设方面的内容,许多业务工作总结中都有类似“建立、健全一系列财会管理制度,取得了良好的效果”的内容,列举了一长串制度的名称,附送了一本本或一份份装订整齐的各种制度,但很少介绍制度的特点和具体作用。

有的人每到一个新岗位,就建立、健全了一整套管理制度,似乎他的前任从未有过任何制度。

无规矩不成方圆,会计离不开制度。

不过,要在一个单位真正建立起一整套行之有效的财会管理制度,并得到认真贯彻实施,取得成效,绝非易事。

一般情况下,需要一定时间进行调查研究,提出初稿,征求各方意见,多次修改补充定稿,经单位领导拍板,然后布置施行。

施行后还要根据外部环境和内部需要的变化,不断修订完善,监督执行,逐步见效。

在这个过程中,需要领导的大力支持,有关部门和相关人员的理解、配合。

如内部会计控制制度,必然涉及到方方面面的岗位职责、分工权限与利益,实施中矛盾重重,不足为怪,会计人员特别会计机构负责人必须花大力气进行沟通、协调,化解矛盾,取得共识,才能真正落实,贯彻执行,不大可能一订而就。

这种笼统的描述,有点应付的色彩,可信度不高。

所以,建制度改制度,必须写出背景,写出特色,写出实践效果。

第二篇:

高级会计师业务工作总结

一、适度包装决不造假

包装本是一个中性词,比喻对人或事物进行形象设计,使之美化和有特色,不含贬义。

几乎可以说:

包装行为,人皆有之。

譬如,在文明社会,人们去参加一个重要的社会活动前,一般都会习惯地把头发梳理清爽,衣帽穿戴整洁,鞋灰擦干净,男人会修刮胡子,女人会化个淡妆,显得容光焕发,彬彬有礼,自己觉得很有信心,他人看来也蛮舒服,适度包装没有什么不好。

但是,近年来,有些人和事包装过度,成为造假且蔓延成风,欺世害人不浅。

因此,社会上有些人误把包装等同于造假,成了贬义词。

我以为,我们应该把适度包装与恶意造假切割开来,还包装一个清白。

业务工作总结作为申报者的自荐书,当然要着重写成绩、写贡献,把自己最美好的一面显示出来,只要是真有其事,自我赞美几句,无伤大雅。

当然,人无完人,瑕不掩瑜,对于一般的缺点或失误,少写甚至不写,也无可厚非。

但如果把没有的事写成有,把一分成绩放大成十分成绩,甚至把别人的成绩变成自己的功劳,抄袭别人的文章变成自己的佳作,那就是典型的造假了。

近年来,个别申报人员造假的情况时有发现,尤其在专业论文方面,请人捉刀代笔或从网上下载论文,改头换面成为自己的创作,有的甚至一字未动

地将原文中的错误也一并拿来,闹出不少笑话。

高评委的成员多数是会计专家,此类问题一经发现,都予以严肃处理,不仅被取消参评资格,还会对你的道德诚信形成一个污点,影响以后的人生发展。

其实,会计实务工作者与会计理论研究人员、会计教师的工作任务不同,评审中对论文的要求也不要求相同。

现行规定除了对破格申报人员适用破格条件第三项时,有论文的数量、字数和刊物等级等求以外,正常晋升人员的论文,只要求能理论联系实际,结合本职工作,撰写具有应用价值的专业论文即可。

应该说,对于要求晋升高级专业职务的人,这个要求并不很高。

大学毕业后工作十来年、数十年,经历了那么多的工作磨炼和不断的继续教育,只要是有心人,总不会毫无体会、心得,把它们梳理一下,选一个自己最熟悉的命题,进行探讨,只要条理清楚,言之有理就行了。

如果没有写过论文,也可以提供对实际工作有指导意义的调查研究报告、管理建议书等能代表自己专业水平的资料。

我想,只要认真对待,应该不会成为不可逾越的障碍。

所以,高师申报人员必须具有最起码的道德诚信水平。

决不造假。

造假会被戳穿,即使侥幸蒙混过关而获得晋升,也于心有愧,一辈子背包袱,何苦呢!

这里需要提醒:

申报高级会计师

资格的专业论文内容必须与财会工作直接有关,与财会工作无关的其他专业论文,高评委难以评价,无法确认。

其次,如果有多篇专业论文,在总结中可只选一、二篇代表作,介绍其写作的背景、主要论点及其依据,以及对实际工作的指导意义等等,其余论文可只作概括叙述。

二、实事求是当仁不让

会计人员具有许多优点,其中之一就是谦虚谨慎,处世低调,羞于谈论自己的成绩,尤其是涉及为企业创造效益的话题。

过份谦虚,不敢显示会计工作的艰难和成绩,不利于争取领导的重视与支持,不利于会计职能作用的充分发挥。

长期以来,会计的任务是记账、算账、报账。

有的单位领导认为:

只要会写字、会打算盘的人,就能当会计。

企业里流传:

一线工人创造价值,供销人员实现价值,他们都能增加经济效益;会计人员嘛,收收付付,记账造报表,会算企业经济效益有多少,却不能创造效益。

改革开放后,会计创造经济效益已经被社会上越来越多的人所认同,会计通过成本管理、预算管理、资金管理、资本运作、合理筹资、内部控制、防范风险、税务筹划、充分运用国家优惠政策待遇等途径,为企业创造效益,已是不争的事实。

申报高级会计师资格的同仁应该当仁不让,理直气壮地在总结中如实反映这方面的工作

和业绩,这正是实事求是的态度。

目前的问题是:

会计直接为企业创造的效益可以计量,也容易确认作出贡献者,而间接创造的效益,往往是多人参与,甚至是整个单位全员参与,并且效益递延实现,时间跨度较长,情况非常复杂,较难计量,或虽可计量却难以区分各人的贡献大小。

稍有不慎,会计人员就会涉嫌“争功”,因此,宁愿避而不谈或笼统写上几句。

对于这种情况,我以为不妨先把整个事情作一概括介绍,然后说明自己在其中担当的角色是建议者、组织实施者或执行者,做了哪些具体工作,起了什么作用,等等,审阅者自然会从中了解底细,作出判断。

三、突出重点写出特色

送审的业务工作总结中,有相当部分内容雷同,千人一面。

最常见的是有关财会管理制度建设方面的内容,许多业务工作总结中都有类似“建立、健全一系列财会管理制度,取得了良好的效果”的内容,列举了一长串制度的名称,附送了一本本或一份份装订整齐的各种制度,但很少介绍制度的特点和具体作用。

有的人每到一个新岗位,就建立、健全了一整套管理制度,似乎他的前任从未有过任何制度。

无规矩不成方圆,会计离不开制度。

不过,要在一个单位真正建立起一整套行之有效的财会管理制度,并得到认

真贯彻实施,取得成效,绝非易事。

一般情况下,需要一定时间进行调查研究,提出初稿,征求各方意见,多次修改补充定稿,经单位领导拍板,然后布置施行。

施行后还要根据外部环境和内部需要的变化,不断修订完善,监督执行,逐步见效。

在这个过程中,需要领导的大力支持,有关部门和相关人员的理解、配合。

如内部会计控制制度,必然涉及到方方面面的岗位职责、分工权限与利益,实施中矛盾重重,不足为怪,会计人员特别会计机构负责人必须花大力气进行沟通、协调,化解矛盾,取得共识,才能真正落实,贯彻执行,不大可能一订而就。

这种笼统的描述,有点应付的色彩,可信度不高。

所以,建制度改制度,必须写出背景,写出特色,写出实践效果。

第三篇:

高级会计师业务工作总结

高级会计师业务工作总结

一、适度包装决不造假

包装本是一个中性词,比喻对人或事物进行形象设计,使之美化和有特色,不含贬义。

几乎可以说:

包装行为,人皆有之。

譬如,在文明社会,人们去参加一个重要的社会活动前,一般都会习惯地把头发梳理清爽,衣帽穿戴整洁,鞋灰擦干净,男人会修刮胡子,女人会化个淡妆,显得容光焕发,彬彬有礼,自己觉得很有信心,他人看来也蛮舒服,适度包装没有什么不好。

但是,近年来,有些人和事包装过度,成为造假且蔓延成风,欺世害人不浅。

因此,社会上有些人误把包装等同于造假,成了贬义词。

我以为,我们应该把适度包装与恶意造假切割开来,还包装一个清白。

业务工作总结作为申报者的自荐书,当然要着重写成绩、写贡献,把自己最美好的一面显示出来,只要是真有其事,自我赞美几句,无伤大雅。

当然,人无完人,瑕不掩瑜,对于一般的缺点或失误,少写甚至不写,也无可厚非。

但如果把没有的事写成有,把一分成绩放大成十分成绩,甚至把别人的成绩变成自己的功劳,抄袭别人的文章变成自己的佳作,那就是典型的造假了。

近年来,个别申报人员造假的情况时有发现,尤其在专业论文方面,请人捉刀代笔或从网上下载论文,改头换面成为自己的创作,有的甚至一字未动地将原文中的错误也一并拿来,闹出不少笑话。

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其实,会计实务工作者与会计理论研究人员、会计教师的工作任务不同,

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如果没有写过论文,也可以提供对实际工作有指导意义的调查研究报告、管理建议书等能代表自己专业水平的资料。

我想,只要认真对待,应该不会成为不可逾越的障碍。

所以,高师申报人员必须具有最起码的道德诚信水平。

决不造假。

造假会被戳穿,即使侥幸蒙混过关而获得晋升,也于心有愧,一辈子背包袱,何苦呢!

这里需要提醒:

申报高级会计师资格的专业论文内容必须与财会工作直接有关,与财会工作无关的其他专业论文,高评委难以评价,无法确认。

其次,如果有多篇专业论文,在总结中可只选一、二篇代表作,介绍其写作的背景、主要论点及其依据,以及对实际工作的指导意义等

等,其余论文可只作概括叙述。

二、实事求是当仁不让

会计人员具有许多优点,其中之一就是谦虚谨慎,处世低调,羞于谈论自己的成绩,尤其是涉及为企业创造效益的话题。

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(转载自中国演讲网

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)申报高级会计师资格的同仁应该当仁不让,理直气壮地在总结中如实反映这方面的工作和业绩,这正是实事求是的态度。

目前的问题是:

会计直接为企业创造的效益可以计量,也容易确认作出贡献者,而间接创造的效益,往往是多人参与,甚至是整个单位全员参与,并且效益递延实现,时间跨度较长,情况非常复杂,较难计量,或虽可计量却难以区分各人的贡献大小。

稍有不慎,会计人员就会涉嫌“争功”,因此,宁愿避而不谈或笼统写上几句。

对于这种情况,我以为不妨先把整个事情作一概括介绍,然后说明自己在其中担当的角色是建议者、组织实施者或执行者,做了哪些具体工作,起了什么作用,等等,审阅者自然会从中了解底细,作出判断。

三、突出重点写出特色

送审的业务工作总结中,有相当部分内容雷同,千人一面。

最常见的是有关财会管理制度建设方面的内容,许多业务工作总结中都有类似“建立、健全一系列财会管理制度,取得了良好的效果”的内容,列举了一长串制度的名称,附送了一本本或一份份装订整齐的各种制度,但很少介绍制度的特点和具体作用。

有的人每到一个新岗位,就建立、健全了一整套管理制度,似乎他的前任从未有过任何制度。

无规矩不成方圆,会计离不开制度。

不过,要在一个单位真正建立起一整套行之有效的财会管理制度,并得到认真贯彻实施,取得成效,绝非易事。

一般情况下,需要一定时间进行调查研究,提出初稿,征求各方意见,多次修改补充定稿,经单位领导拍板,然后布置施行。

施行后还要根据外部环境和内部需要的变化,不断修订完善,监督执行,逐步见效。

在这个过程中,需要领导的大力支持,有关部门和相关人员的理解、配合。

如内部会计控制制度,必然涉及到方方面面的岗位职责、分工权限与利益,实施中矛盾重重,不足为怪,会计人员特别会计机构负责人必须花大力气进行沟通、协调,化解矛盾,取得共识,才能真正落实,贯彻执行,不大可能一订而就。

这种笼统的描述,有点应付的色彩,可信度不高。

所以,建制度改制度,必须写出背景,写出特色,写出实践效果。

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成立近10年来,我们始终秉承“以质量树品牌、以诚信求发展”的经营理念,实行企业化运作模式,建立了一套严格、科学、高效的管理机制,现已发展成为中国最大的写作机构之一。

因为专业,所以出色!

是我们的座右铭。

您可以访问中国演讲网,关于爱岗敬业的征文,欢迎来访!

第四篇:

申报高级会计师业务工作总结

申报高级会计师业务工作总结

本人xxx,男,生于19xx年x月,大学文化,现任xxxxxx有限公司财务经理。

20xx年11月通过全国经济专业工商管理子专业中级资格证书考试,获得经济师(工商管理)资格。

20xx年5月通过全国会计专业技术资格中级资格证书考试,获得会计师资格。

20xx年9月通过注册会计师全国统一考试的全部科目,20xx年加入中国注册会计师协会,为非执业会员。

20xx年3月加入中国会计学会。

20xx年9月参加全国高级会计师资格考试成绩达到xxx合格标准。

现根据人事部、财政部“国人厅发[XX]14号”文件和《xx省高级会计师资格评价试行办法》的精神,申报评审高级会计师。

一、本人概况

19xx年9月毕业于xxxx学院会计系xxxx专业,学制x年,并于同年xx月参加工作。

20xx年1月开始参加全国高等教育自学考试会计专业本科段考试,于20xx年12月取得由xx省高等教育自学考试委员会和xxxx学院联合颁发的自学考试会计专业本科毕业证书。

20xx年4月考入xxxx大学mpacc(会(请关注)计硕士)专业进行在职硕士学位学习。

19xx年12月至19xx年9月,在xxxxxx公司负责会计核算、报表编制等财务会计工作。

19xx年9月至20xx年2月,分别在xxxx有限公司(xx合资企业)、xxxxxxx(中方投资者)、xxxxxx有限公司(由xxxxx重组更名)先后担任主管会计、主任、财务副经理等职位,开始主要负责账务处理、报表编制、报表分析、税务核算等工作,担任财务副经理后主要负责预算管理、财务分析、融资管理、内部审计、会计稽核等财务管理工作,协助部门经理对公司财务工作的管理。

20xx年3月至20xx年9月,在xxxxxxxx有限公司担任财务负责人,负责公司内部财务管理方面工作,协调外部与税务、银行、外汇等相关管理部门的各类事项,规避公司潜在的风险,为公司健康快速地发展提供有力保障。

20xx年10月至今,在xxxxxx有限公司担任财务经理,全面负责公司财务管理工作。

从事财务、会计工作以来,始终坚持党的四项基本原则,遵守《中华人民共和国宪法》和各项法律,认真执行《中华人民共和国会计法》和国家统一的会计制度、准则,以及有关财经法律、法规、规章制度,无违反财经纪律的行为,具有良好的职业道德和敬业精神。

二、学识水平

1、学习情况

财务工作需要边工作边学习,我一直也是这样做的。

19xx年9月至19xx年9月,在xxxxxx学院会计系xxxx专业学习xx年,系统学习了会计、财务管理等基础理论知识,为毕业参加工作奠定了坚实的基础。

20xx年参加并通过了全国经济专业工商管理中级资格证书考试,取得经济师资格。

20xx至20xx年参加了全国会计专业技术资格中级资格证书考试,并以《经济法》81分、《财务管理》78分、《中级会计实务一》80分和《中级会计实务二》88分,平均成绩81.75分的高分通过考试取得会计师资格。

20xx年9月通过注册会计师全国统一考试的全部5门科目,获得全科合格证书。

从20xx年1月至20xx年10月,利用业余时间参加全国高等教育自学考试会计专业本科段考试,以全部专业课一次性通过、平均72分、论文优秀的成绩在20xx年12月获得本科毕业证书。

20xx年10月参加在职硕士学位全国统一联考,被xxxx大学录取为mpacc(会计硕士),

经过系统的理论学习后,目前正在撰写毕业论文。

20xx年9月参加全国高级会计师资格考试成绩达到xxx合格标准。

在工作过程中,我不断进行具有针对性的学习并参加各类资格考试,学习与工作的相互促进,使我不断提升自己的专业能力。

总之,从学习情况看,已经较系统地掌握了财务、会计专业知识和理论,具备了应有的职业判断能力,具有了履行高级会计师职务的学识水平。

2、对会计理论、专业知识的运用情况

担任会计师以来,结合工作实际撰写了理论文章6篇、重要调查报告3篇、业务工作总结8篇,规章制度和办法等若干。

以理论文章为例,20xx年在xxxxxx有限公司工作期间,与xxx、xxx二人就高科技企业的组织结构、风险等级、产品特点等使其内部控制区别于传统产业,探讨高科技企业内部控制模式对完善其管理的重要意义,撰写的文章《xxxxxxxxx》发表在《xxxxx》20xx年xx期。

20xx年在xxxxxx有限公司工作期间,通过案例进行具体分析,对房地产企业涉及的税收问题进行分析探讨,提出完善我国房地产税制的建议,撰写了《xxxxxx》、《xxxxxxxxx》两篇文章,分别刊载于《xxxx》20xx年xx期和xx期上。

20xx年新的营业税暂行条例及其实施细则颁发后,针对营业税新老办法在政策衔接上存在的一些问题,撰写了《xxxxxxxxxxx》,文章发表在《xxxx》20xx年xx期上。

此外,还有《xxxxxxxxxxxx》、《xxxxxxxxxxx》两篇文章分别对新会计准则实施后对土地使用权的核算及税务影响,购进走私进口货物涉及的税务问题进行探讨,文章成稿投出尚未发表。

从上不难看出本人了解国内外财务、会计方面的发展趋势;了解宏观经济政策,能够熟练掌握并运用会计准则、财务通则以及与财务、会计工作相关的法律、法规、制度,具备了运用会计理论和专业知识解决实际工作中的问题,并将之总结形成文章的能力。

三、工作能力和工作成就

工作xx年多来,从事过会计核算、财务分析、内部审计、预算管理、资产管理等工作,工作岗位也从开始的一般财务人员逐渐提升到现在的财务经理,供职的单位主要是外商合资、独资大中型企业。

具有了较丰富的工作经验,包括xx年以上的企业中层领导经历。

具备较为全面综合的企业管理经验,尤其在财务会计方面专业能力突出。

本人具有较高的政策水平和丰富的财务会计工作经验,能担负起一个地区,一个部门或一个系统的财务会计管理工作,能够草拟和解释一个地区、一个部门、一个系统或在全国施行的财务会计法规、制度、办法,组织和指导一个地区或一个部门、一个系统的经济核算和财务会计工作,培养中级以上人才,具有全面履行高级会计师岗位

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