档案学实习日记.docx

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档案学实习日记

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8月27日，我们一行人参观校档案室，知晓档案室馆藏30526册，主要作用为档案管理，教学辅助，信息服务，并为此建立一系列的制度，而且现在朝着网络化发展。

对此，了解到高校档案室正朝着数字化方向发展，但由于资金，技术及人才严重缺乏，使档案资源信息化建设处于一种无可奈何的境地，建设数字化档案馆成为一种可望而不可即的时髦概念而难以实现。

 针对于次，我认为实现高校档案资源信息化建设应主要依靠以下几点：

 1.建立高校档案信息化协调机构。

  由国家和省教育主管部门牵头组织高校档案信息化协调机构，从行政和技术两个方面统一指导和规划各高校档案室的信息化建设，制定一系列有实际约束力的规范和标准，特别是应该制定出信息化建设和发展各阶段的规划，既有近期的又有远期的目标，对高校档案室的数字化、网络化、一体化工作进行实质性指导。

统一思想、协调行动、开发高质量应用软件，集中人力和资源建设大型文献数据库以及多媒体数据库，破除传统的自成体系，条块分割、各自为政的局面，形

为经济建设和社会发展服务，本溪市档案馆改善服务手段，尽力满足利用子者需求，同时，不断创新服务机制，拓展服务领域，积极挖掘馆藏档案信息资源，举办展览，拍摄电视专题片，编辑出版档案史料等，如承办“可爱的本溪”、“本溪的回忆”，社会效果明显。

积极开展爱国主义革命传统教育，被吉林师范大学命名为爱国主义教育基地，努力做好经济领域的档案工作，积极探索档案工作为国有企业改革和发展服务的途径和方法，接受撤并转企业档案的同时，加强对民营企业档案工作的指导。

  关注民生不仅是一种愿望，一种济世的情怀，更是政府部门的责任和义务，而本溪市档案馆的惠民，为民，利民的措施和办法，无疑是一种好的开端，然而，如果把它上升到法律框架和制度的层面，那一些行之有效的举措不至于归为短期行为。

因而，我们期待着汲取社会各个方面的智慧和高见，把生动的，受到人民群众广泛欢迎的档案实践上升为法律条文，从更高层的法律层上调节档案事务，书记档案服务和管理更加符合时代需要和世界通行规则。

  9月4日，我们参观了沈阳市档案馆，该档案馆占地2万多平方米，外有24根圆柱，内为八蹭建筑，一楼属于设备区，二、三楼为公共服务区，曾多次举办各项展览几电影播放，五、六楼为库房保管区，其安全系数不容小窥，且作为一个综合性档案馆，位列中国第三，内部优秀之处主要可分为以下几点：

  1。

近年来，中国档案部门在维护国家和民族记忆，服务党和国家的中心的同时，也更加关注服务社会和普通民众的现实需要，本溪市档案馆采取多种措施，推进与公民利益攸关领域的建档工作和民生档案资源整合工作，加大档案开放和档案馆开放的力度，让档案信息惠及更多的社会组织和人民群众，从而完整地实现王刚同志寄语档案工作者“纪录历史，传承文明，服务社会，造福人民”的重任。

  2。

根据党的科教兴国的战略，国家档案局提出了“依靠科技振兴档案事业”的方针，强调了档案科技和教育在档案工作中的重要地位和发展档案事业的重要推动作用，并将此确立为中国档案事业发展的一个长期战略思想。

沈阳市档案事业所取得成就，离不开一大批经专业教育培训的高素质档案干部队伍，同时，又依靠于科技进步不断改进的档案管理和服务手段。

实践证明，只有充分发挥科学技术是生产力的重要作用，高度重视档案教育，加强干部队伍建设，依靠科技进步和提高档案工作者素质，研究解决关系档案工作现代化的理论问题和技术问题，不断提高档案工作的科技含量，促进传统档案管理手段和利用方式的变革与创新，并在积极参与电子质问工程，推进档案信息化建设等方面迈出实质性步伐，才能使沈阳市档案事业的发展跃上新的台阶。

  3。

档案的价值在于利用，档案工作的根本在于服务，围绕党和国家的工作大局，为各级领导决策，为各部门工作，为社会和人民群众提供全面、及时、有效的服务，且党和国家对档案工作的根本要求，是档案工作的根本任务，是沈阳市档案事业发展的主线。

而档案部门努力根据不同时期改革开放和现代化建设的重点任务，明确主题，找准位置，服务面不断拓展，服务面不断拓展，服务力度不断加大。

在服务范围上，由内向型向外向型转变，从注重为机关服务向重点为经济建设主战场服务转变，从由历史档案为主服务向以历史档案、现行文件相结合的服务类型转变，由单一服务向多形式、多领域的服务类型转变，在访问态度上，又被动向主动服务转变。

在服务方式上，又封闭、半封闭向开放式转变。

在服务手段上，逐步由手工操作向计算机操作，网络查询转变。

而且，沈阳市档案馆加强家庭、婚姻等与老百姓利益密切相关的档案的收集，加强民间保存的档案。

纪录普通百姓生活工作状况的档案的搜集，使其真正成为既保存政府信息，又保存社会公众信息的综合性档案馆。

  城建档案馆是实习当中去的最多的一个地方，不仅使我们了解到城建档案，而且能够亲自动手整理。

  本溪城建档案馆隶属于本溪市建委，是人们作风所属的科学技术事业单位，是以城市建设为单位设立的国家专业档案馆，是全市保存长期和永久城建档案的基地，是城建档案储存、；利用、交流、咨询、服务和信息中心，内部档案主要分为综合类档案、城市建设管理类档案、城市规划类档案等。

  并且在档案的整理过程中，能够深刻地了解到：

 1。

档案工作应将实际状况和发展需要结合在一起，理论与知识和专业技能结合，按需施教，学用结合。

 2。

档案工作是维护史实，传承文明，服务社会的一项基础性工作，关注民生，保障民生，解决民生问题，离不开档案和档案工作，让关系民生的事有档可查，加强和拓展民生领域的档案建设，是档案部门义不容辞的责务。

 3。

档案馆中许多的档案是作为历史的见证留存下来的。

年代越久远，档案越珍贵，其价值决不仅仅限于眼前的这一点利用价值，这些档案实际上有着更长久的

绵绵不衰的历史文化价值，而档案工作者管理档案的职责也不仅仅是为“现实服务”，还要时时做到“对历史负责，替未来着想”。

档案部门既不可以轻率地根据档案利用的多寡和有无判断档案的生死，也勿过度开发档案信息资源。

其实，合理有节制地提供利用档案，既能更有效地保护档案，从开发成本和利用的社会效果上看也许更好。

  此外，我们还参观了本钢档案馆。

从而，了解到企业档案馆。

  本钢设备是企业生产正常进行的基本条件，设备运行状况的好坏直接关系到生产的顺利进行

  一，企业档案真实地纪录了设备的故障维护部位及检修方法提供了设备运行维修管理的真实情况，即有利于平时对设备的维护和保养又为下一次的设备维修提供了重要的参考资料和依据。

  二，依据历次维修档案材料，结合平时保养纪录，可以客观的评价每台机器运行的质量和寿命的问题。

为购置新设备提供有价值的参考。

  三，企业档案记载了设备运行的实际能力，为降耗节能环保及安全生产和企业经济效益不断积累经验。

  四，企业档案中人事档案记载员工的生老病死情况及工资福利情况，为保障职工权益极大发挥劳动者积极性发挥作用。

  五，企业档案中历次预算都反映了不同部门的各项费用，从而知晓其不合理费用并加以改进。

  因而，随着现代企业制度的建立，企业档案部门应依法管理档案因企而建灵活多样的采取档案管理的具体方法，自主设置合理的最有利于企业发展的档案管理模式，提供多方面多层次的信息服务