中国电信用户培训手册维护工资项.docx

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中国电信用户培训手册维护工资项

中国电信用户培训手册

15－维护工资项

中国电信MSS系统实施项目

文档管理

文档信息

文档名称

15－维护工资项

最初作者

李瑾

当前修改作者

版本信息

版本

日期

作者

修改注释

V1.0

2004-02-06

李瑾

批准

姓名

职务

姓名:

____________________________日期:

___________

姓名:

____________________________日期:

___________

目录

PY2000维护工资项0

流程说明0

功能0

参考作业流程0

一、维护0008基本工资0

二、维护0014经常性支付/扣除0

三、维护0015额外支付0

四、维护0267非周期性支付0

五、快速修改工资项0

维护工资项流程

PY2000维护工资项

流程说明

包括下列次作业流程：

⏹PY2010维护0008基本工资

⏹PY2020维护0014经常支付

⏹PY2030维护0015额外支付

⏹PY2040维护0267非周期性支付

⏹PY2050快速修改工资项

功能

维护基本工资、经常性支付、额外支付、非周期支付等工资数据项。

参考作业流程

⏹PY1000维护劳资数据

⏹PY3000工资数据导入

⏹PY4000一般工资运行

一、

维护0008基本工资

1.路径：

人力资源→人事管理→人力资源主数据→维护；

2.事物代码：

PA30。

3.输入人员编号；

4.或者通过左侧的各种搜索方式，找到想要编辑的人员；

5.选择“工资发放”标签下的“基本工资”；

6.点击用于新建此员工的基本工资信息。

7.或者，点击修改此员工的基本工资信息。

8.或者，点击仅查看；

9.或者，点击概览，可以看到基本工资所有信息。

二、维护0014经常性支付/扣除

1.路径：

人力资源→人事管理→人力资源主数据→维护；

2.事物代码：

PA30。

3.输入人员编号；

4.或者通过左侧的各种搜索方式，找到想要编辑的人员；

5.选择“工资发放”标签下“经常性支付/扣除”；

6.点击用于新建此员工的经常性支付/扣除信息。

7.或者，点击修改此员工的经常性支付/扣除信息。

8.或者，点击仅查看；

9.或者，点击概览，可以看到经常性支付/扣除所有信息。

三、维护0015额外支付

1.路径：

人力资源→人事管理→人力资源主数据→维护；

2.事物代码：

PA30。

3.输入人员编号；

4.或者通过左侧的各种搜索方式，找到想要编辑的人员；

5.选择“工资发放”标签下“额外支付款”；

6.点击用于新建此员工的额外支付款信息；

7.或者，点击修改此员工的额外支付款信息；

8.或者，点击仅查看；

9.或者，点击概览，可以看到额外支付款所有信息。

四、维护0267非周期性支付

1.路径：

人力资源→人事管理→人力资源主数据→维护；

2.事物代码：

PA30。

3.输入人员编号；

4.或者通过左侧的各种搜索方式，找到想要编辑的人员；

5.选择“工资发放”标签下“附加非周期支付”；

6.点击用于新建此员工的附加非周期支付信息；

7.或者，点击修改此员工的附加非周期支付信息；

8.或者，点击仅查看；

9.或者，点击概览，可以看到附加非周期支付所有信息。

五、快速修改工资项

1.路径：

人力资源→人事管理→行政管理→人力资源主数据→快速输入；

2.事物代码：

PA70；

3.选择一个信息类型，如“经常性支付/扣除”；

4.可以录入或选择期间；

5.缺省：

在快速输入屏上输入；

6.点击新建；

7.或点击带建议新建；

8.点击新建；

9.人员号：

输入人员编号，回车后系统会带出姓名；

10.WT：

工资类型，输入或者选择一个“经常性支付/扣除”里的工资项；

11.金额：

输入工资金额；

12.货币：

CNY；

13.或点击带建议新建；

14.工资项：

选择一个“经常性支付/扣除”里的工资项；

15.工资类型长文本会自动带出；

16.金额：

输入工资金额；

17.货币：

CNY系统自动带出。