人事管理类试题.docx
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人事管理类试题
人事管理类试卷
一、单项选择题（每题一分，共七十题）
1.后备干部的数量一般按照领导班子职数（）确定。
A.正职1：
2和副职1：
2的比例B.正职1：
2和副职1：
1的比例C.正职1：
1和副职1：
1的比例
D.正职1：
2和副职1：
3的比例
2.后备干部队伍中女干部的比例，省（自治区、直辖市）、市（地、州、盟）应当不少于15％，县（市、区、旗）应当不少于（）。
A.10%B.15%C.20%D.25%
3.任免机关应当自接到公务员辞去公职申请之日起三十日内予以审批，其中对领导成员辞去公职的申请，应当自接到申请之日（）内予以审批。
A.三十日B.四十日C.六十日D.九十日
4.公务员辞去公职后，（）起停发工资，社会保险按照有关规定执行。
A.自批准之日B.自批准之日的次月
C.自申请之日D.自申请之日的次月
5.公务员辞去公职的，原系领导成员的公务员在离职（）内，不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职，不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。
A.一年B.两年C.三年D.五年
6.新录用的公务员试用期为（）。
A.三个月B.半年C.一年D.三年
7.对违反录用纪律的报考者，有舞弊等严重违反录用纪律行为的，（）内不得报考公务员。
A.两年B.三年C.五年D.十年
8.党政领导干部任职试用期为（），从任免机关发出试用任职通知时计算。
A.半年B.一年C.三年D.五年
9.党政领导职务每个任期为（）。
A.3年B.5年C.10年D.15年
10.党政领导干部在同一职位上连续任职达到（），不再推荐、提名或者任命担任同一职务。
A.一个任期B.两个任期C.三个任期D.以上都不对
11.公务员被辞退后，自（）起停发工资。
A.批准之日的当日B.批准之日的次日
C.批准之日的当月D.批准之日的次月
12.下列选项中不属于对公务员、公务员集体的奖励的是（）。
A.嘉奖B.记三等功C.授予荣誉称号D.晋升
13.公务员申诉公正委员会的组成人数应当是（）。
A.单数B.双数C.质数D.随机数
14.公务员对涉及本人的人事处理不服的复核，由（）管辖。
A.同级公务员主管部门B.本级党委、人民政府
C.上一级公务员主管部门D.原处理机关
15.公务员对本人所在机关作出的人事处理不服的申诉，由（）管辖。
A.同级公务员主管部门B.本级党委、人民政府
C.上一级公务员主管部门D.原处理机关
16.县级以下机关公务员对县级、乡镇党委和人民政府作出的人事处理不服的申诉，由（）管辖。
A.本级党委、人民政府B.省、自治区、直辖市人民政府
C.上一级公务员主管部门D.行政监察机关
17.公务员申请复核，应当自知道人事处理之日起（）内提交书面申请。
A.七日B.十五日C.三十日D.六十日
18.在处理决定作出前，申请人（）提出撤回复核、申诉和再申诉的申请。
A.可以B.不得C.无权D.以上都不对
19.原处理机关在接到复核申请书后，应当在三十日内作出（）原人事处理的复核决定，并以书面形式通知申请人。
A.维持或者撤销C.撤销或者变更
B.维持或者变更D.维持、撤销或者变更
20.公务员在处分决定机关作出处分决定前已经退休或退休后有违法违纪行为，依法应给予开除处分但未被判处刑罚的，从应受处分的次月起，按25%降低基本退休费，补贴按办事员确定。
今后国家调整退休费时，（）。
A.不受应给予处分的影响B.按办事员的标准执行
C.按降低后职务层次的标准执行D.以上都不对
21.机关技术工人晋升技术等级（职务）后，岗位工资逐级（）套入晋升后的技术等级（职务）相应的岗位工资标准。
A.就近就高B.按原等级（职务）
C.就近就低D.以上都不对
22.公务员年度考核优秀等次人数，一般掌握在本机关参加年度考核的公务员总人数的百分之十五以内，最多不超过（）。
A.百分之十五B.百分之二十
C.百分十二十五D.百分之三十
23.公务员年度考核累计五年被确定为称职以上等次的，应当（）。
A.在所定级别对应工资标准内晋升一个工资档
B.晋升职务时优先考虑
C.在所任职务对应级别范围内晋升一个级别
D.记三等功
24.机关和全额拨款事业单位工作人员工作年限11年至20年的，病假超过6个月的，从第7个月起按本人基本工资的（）发给病假期间工资。
A.70%B.80%C.90%D.100%
25.机关和全额拨款事业单位工作人员请事假全年累计超过20天或一次性事假超过15天的，其超过天数的工资（）。
A.按原工资照发B.按本人基本工资的70%计发。
C.停发本人全部工资D.按本人基本工资的50%计发。
26.分配到机关的军队转业干部，（）确定基本工资。
A.比照与其军队职务等级相对应的地方同等条件人员确定
B.比照与其军队职务等级（专业技术职务）相对应的地方同等条件人员
C.按同职务等级（专业技术职务）同等条件地方人员的规定
D.按照国家和所在企业的有关规定
27.下列选项中行政机关公务员受处分的期间错误的是（）。
A.警告，6个月B.记过，6个月
C.记大过，18个月D.降级、撤职，24个月
28.对经地方各级人民代表大会及其常务委员会选举或者决定任命的地方各级人民政府领导人员给予处分，由（）决定。
A.任免机关B.本级人民政府C.上一级人民政府D.国务院
29.直接从各类学校毕业生中录用的公务员，实行一年试用期，并执行试用期工资。
下列学历与试用期工资不符的是（）。
A.大学专科毕业生655元
B.大学本科毕业生685元
C.获得双学士学位的大学本科毕业生770元
D.获得硕士学位的研究生770元
30.对年度考核为（）及以上的工作人员发放年终一次性奖金，在考核结果确定后兑现，奖金标准为本人当年12月份的基本工资。
A.优秀B.称职（合格）C.基本称职D.以上都不对
31.新录用公务员试用期满（）内，应根据拟任职务的要求，按照公务员的条件、义务和纪律要求，对新录用公务员进行任职考核。
A.七日B.十五日C.三十日D.六十日
32.根据《职工带薪年休假条例》规定，下列说法正确的是（）。
A.职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天
B.已满10年不满20年的，年休假10天
C.已满20年的，年休假15天
D.以上说法都对
33.单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年休假。
对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的（）支付年休假工资报酬。
A.100%B.200%C.300%D.500%
34.用人单位自用工之日起（）不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
A.三个月 B.满一年 C.六个月 D.九个月
35.劳动者试用期结束后，提前（）以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
A.三日B.十日C.二十日D.三十日
36.参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满（）年的，按月领取基本养老金。
A.十年B.二十年C.十五D.二十五年
37.劳动者在试用期内提前（）通知用人单位，可以解除劳动合同。
A.十日B.十五日C.三十日D.三日
38.保险活动当事人行使权利、履行义务应当遵循（）原则。
A．遵纪守法B．忠诚奉献C．诚实信用D．互相尊重
39.国务院（）依法对保险业实施监督管理。
A银行监督管理机构 B.保险监督管理机构
C证券监督管理机构 D.金融监督管理机构
40.订立保险合同，应当协商一致，遵循（）原则确定各方的权利和义务。
A.公平 B.互利 C.共赢 D.公开
41.人身保险的投保人在保险合同订立时，对（）应当具有保险利益。
A.受益人 B.被保险人 C.保险人 D.保险标的
42.（）是指保险人承担赔偿或者给付保险金责任的最高限额。
A.保险费 B.保险金 C.保险金额 D.保险价值
43.我国对公务员的管理实行的是（）制度。
A.党政干部单一的管理模式 B.对公务员集中统一管理的模式
C.分类管理 D.根据职位分级管理
44.以下情况不能录用为公务员的是（）。
A.曾受到行政处分的 B.曾被行政拘留的
C.曾被开除公职的 D.大专学历
45.公务员法对领导成员职务的任免实行的是（）。
A.委任制 B.选任制 C.聘任制 D.任期制
46.中组部、人事部选派中央机关的干部到东北地区各级政府中交流任职，这种干部交流方式属于（）。
A.调任B.转任C.录用D.挂职锻炼
47.公务员法中规定的领导成员的辞职制度中，有一种辞职方式实际上是领导成员对本人失职失误的一种主动追究的辞职方式是（）。
A.因公辞职 B.自愿辞职 C.引咎辞职 D.责令辞职
48.根据公务员法，（）有权对具有职位特殊性，需要单独管理的，可以增设其他职位类别。
A.国务院B.全国人大C.省级政府D.地方政府
49.非领导职务层次在（）以下设置。
A．省部级 B．厅局级 C．县处级 D．乡科级
50.民族自治地方依照前款规定录用公务员时，依照法律和有关规定对少数民族报考者予以（）。
A.统一对待B.降分录取C.适当照顾D.优先录取
51.公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴（A）等津贴。
A.岗位津贴B.生活补贴C.特殊津贴D.工作补贴
52.公务员在受处分期间不得晋升（C）。
A.工资档次B.职务C.职务和级别D.级别
53.税务系统科级及以下公务员记一等功的，由（C）审批。
A.省级税务机关B.市级税务机关C.国家税务总局D.省级党委、政府
54.直接从各类学校毕业生中录用的公务员，研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生，任命为（C），定为（C）级。
A.科员二十四B.副主任科员二十五C.科员二十五D.副主任科员二十四
55.公务员担任乡级机关、县级机关及其有关部门主要领导职务的，应当实行（），法律另有规定的除外。
A.任职回避B.公务回避C.试用期D.地域回避
56.公务员申请复核，应当自知道人事处理之日起（A）日内提交书面申请。
A.三十B.六十C.十五D.四十五
57.公务员必须服从回避决定。
无正当理由拒不服从的，应当予以（）。
A.调离工作岗位B.处分C.撤职D.免职
58.新录用公务员任职定级，应当在规定的机构规格、编制、职数限额以及（）以下及其他相当职务层次的非领导职务范围内，按照拟任职务及其对应的级别进行。
A.主任科员B.副主任科员C.科员D.副调研员
59.行政机关公务员在受处分期间受到新的处分的，其处分期为原处分期尚未执行的期限与新处分期限之和。
但最长不得超过（）个月。
A.24B.48C.36D.18
60.职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在（）小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。
A.24B.48C.36D.72
61.公务员在处分决定机关作出处分决定前已经退休或退休后有违法违纪行为，依法应给予降级处分的，从应受处分的次月起，按（）降低基本退休费。
A.5%B.3%C.2%D.4%
62.公务员的（）是确定公务员工资及其他待遇的依据。
A.职务B.岗位C.级别D.职务与级别
63.公务员在法定工作日之外加班的，应当给予相应的（）。
A.加班费B.奖励C.补休D.表彰
64.根据中央和国家机关公务移动通讯费用补贴管理办法，科级以下公务员的移动通讯费补贴标准为每人每月（）元。
A.220B.180C.130D.80
65.民族自治地方录用公务员时，依照法律和有关规定对少数民族报考者予以（）
A.统一对待B.降分录取C.适当照顾D.优先录取
66.机关根据工作需要，经省级以上公务员主管部门批准，可以对专业性较强的职位和辅助性职位实行（）
A、选任制B、委任制C、聘任制D、合同制
67.机关内设机构（）以下领导职务出现空缺时，可以在本机关或者本系统内通过竞争上岗的方式，产生任职人选。
A.乡科级正职B.县处级正职 C.厅局级正职D.厅局级副职
68、公务员旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过天，或者一年内累计超过天的，予以辞退。
（）
A.2030B.1545C.1530D.2045
69、根据《公务员法》规定，公务员的处分种类不包括（）
A、记大过B、降级C、降职D、撤职
70.下列哪项属于公务员范围（）
A. 工会职工 B. 消协工作人员C. 机关所属事业单位工作人员 D. 中国民主同盟机关的工作人员
二、多项选择题（每题二分，共五十题）
1.下列选项中属于后备干部应当具备的资格的是（）
A.正职后备干部，一般应当是同级副职。
特别优秀、发展潜力大的下一级正职，也可以列为上一级正职的后备干部。
B.副职后备干部，一般应当是下一级正职。
特别优秀、发展潜力大的下一级副职，也可以列为上一级副职的后备干部。
C.一般应当具有高中以上文化程度，其中地厅级以上后备干部一般应当具有大学本科以上文化程度。
D.有基层领导工作经历。
2.加强后备干部的实践锻炼，可以根据实际情况，主要采取的形式有（）
A.实行岗位轮换，安排分管常务工作或者担任其他与培养方向相关的重要职务
B.分配急、难、险、重的工作任务，选派到基层特别是环境复杂、条件艰苦地区或者经济相对发达地区，以及企业、重点建设工程单位任职、挂职
C.选送到党校、行政院校和高等院校学习深造
D.选调到上级党政机关挂职、任职
3.下列选项属于后备干部档案内容的包括有（）
A.后备干部简要情况登记表C.民主推荐情况
B.考察材料及培养方案D.民主评议情况
4.后备干部队伍数量和结构不符合要求的，应当按照规定及时调整充实。
后备干部凡有下列（）情况的，应当调整出后备干部名单。
A.工作实绩不突出，发展潜力不大
B.作风不实，威信不高，群众意见较大
C.由于健康原因，不能担负繁重工作任务
D.年龄偏大
5.下列关系中，不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务，也不得在其中一方担任领导职务的机关从事组织（人事）、纪检（监察）、审计、财务等工作的是（）。
A.夫妻关系B.直系血亲关系
C.三代以内旁系血亲关系D.近姻亲关系的
6.公务员有下列（）情形的，不得辞去公职。
A.在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位上满国家规定的脱密期限的
B.重要公务尚未处理完毕，且须由本人继续处理的
C.正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的
D.法律、行政法规规定的其他不得辞去公职的情形
7.录用公务员，坚持（）的原则，按照德才兼备的标准，采取考试与考察相结合的方法进行。
A.公开B.平等C.竞争D.择优
8.公务员主管部门依据招考工作方案，制定招考公告，面向社会发布。
下列选项中属于招考公告应当载明的内容有（）。
A.招录机关、招考职位、名额和报考资格条件
B.报名方式方法、时间和地点
C.报考需要提交的申请材料
D.考试科目、时间和地点
9.下列选项中关于公务员录用考试的说法正确的是（）。
A.公务员录用考试采取笔试和面试的方式进行
B.笔试为专业科目
C.笔试结束后，招录机关按照省级以上公务员主管部门的规定，根据笔试成绩由高到低确定面试人选。
D.面试由省级以上公务员主管部门组织实施，也可以委托招录机关或授权设区的市级公务员主管部门组织实施。
10.公务员有下列（）情形的，予以辞退。
A.在年度考核中，连续两年被确定为不称职的
B.因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的
C.不履行公务员义务，不遵守公务员纪律，经教育仍无转变，不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的
D.旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的
11.对有下列（）情形的公务员，不得辞退。
A.因公致残，被确认丧失或者部分丧失工作能力的
B.患病或者负伤，在规定的医疗期内的
C.女性公务员在孕期、产期、哺乳期内的
D.不胜任现职工作，又不接受其他安排的
12.下列选项中，公务员应当回避的公务活动有（）。
A.考试录用B.职务升降任免C.考核D.调任
13.给予公务员、公务员集体的奖励，经同级公务员主管部门或者市（地）级以上机关干部人事部门审核后按权限审批，下列审批权限正确的是（）。
A.嘉奖、记三等功，由县级以上党委、政府或者市（地）级以上机关批准。
B.记二等功，由市（地）级以上党委、政府或者省级以上机关批准。
C.记一等功，由省级以上党委、政府或者中央机关批准。
D.授予荣誉称号，由省级以上党委、政府或者中央机关批准。
14.公务员、公务员集体有下列（）情形的，撤销奖励。
A.申报奖励时隐瞒严重错误或者弄虚作假，骗取奖励的
B.严重违反规定奖励程序的
C.获得荣誉称号后，公务员受到开除处分、劳动教养、刑事处罚的，公务员集体严重违法违纪、影响恶劣的
D.法律、法规规定应当撤销奖励的其他情形
15.处理公务员的申诉，应当坚持（）的原则，依照法定的权限、条件和程序进行。
A.合法B.公正C.公平D.及时
16.公务员对涉及本人的下列（）人事处理不服，可以申请复核或者提出申诉、再申诉。
A.处分B.辞退或者取消录用
C.降职D.定期考核定为不称职
17.下列选项中属于申诉书应当载明的内容的是（）。
A.申诉人的姓名、单位、职务、联系方式、住址及其他基本情况
B.被申诉机关的名称
C.申诉的事项、理由及要求
D.提出申诉的日期
18.下列关于公务员受处分的工资待遇处理说法正确的是（）。
A.公务员受警告处分的，不降低职务工资、级别工资和津贴补贴。
B.公务员记地、记大过处分的，不降低职务工资、级别工资和津贴补贴。
C.公务员受降级处分的，从受处分的次月起，降低两个级别，级别工资就近就低套入降低后级别相应的工资档次，相应降低按级别确定标准的津贴补贴。
D.公务员受开除处分的，从受处分的次月起，取消原工资待遇。
19.公务员的考核分为（）。
A.平时考核B.阶段考核C.定期考核D.年度考核
20.年度考核的结果分为（）。
A.优秀B.称职C.基本称职D.不称职
21.公务员年度考核被确定为不称职等次的，按照下列规定正确的是（）。
A.降低一个职务层次任职
B.本考核年度不计算为按年度考核结果晋升级别和级别工资档次的考核年限
C.不享受年度考核奖金
D.连续两年年度考核被确定为不称职等次的，予以辞退
22.下列选项关于受处分公务员的年度考核说法正确的是（）。
A.受警告处分的当年，不参加年度考核
B.受警告处分的当年，参加年度考核，不得确定为优秀等次
C.受记过、记大过、降级、撤职处分的期间，不参加年度考核
D.受记过、记大过、降级、撤职处分的期间，参加年度考核，只写评语，不定等次。
在解除处分的当年及以后，其年度考核不受原处分影响
23.关于机关工作人员按职级和工作需要发放公务移动通讯费用补贴，下列标准正确的是（）。
A.处级每人每月180元
B.科级每人每月130元
C.科级以下每人每月100元
D.高级技师、技师每人每月130元，其他工勤人员每人每月80元。
24.下列选项中属于行政机关公务员处分种类的有（）。
A.警告B.记过C.降级D.撤职；
25.公务员有下列（）情形的，应当从重处分。
A.在2人以上的共同违法违纪行为中起主要作用的
B.隐匿、伪造、销毁证据的
C.串供或者阻止他人揭发检举、提供证据材料的
D.包庇同案人员的
26.被调查的公务员在违法违纪案件立案调查期间，不得（）。
A.交流B.出境C.辞去公职D.办理退休手续
27.下列关于行政机关公务员对处分决定不服的复核和申诉的说法正确的是（）。
A.复核、申诉期间停止处分的执行
B.复核、申诉期间不停止处分的执行
C.行政机关公务员不因提出复核、申诉而被加重处分
D.对违法违纪行为的情节认定有误的,受理公务员复核、申诉的机关应当变更处分决定，或者责令原处分决定机关变更处分决定
28.新录用公务员试用期满考核确定为合格等次须具备的条件有（）。
A.思想政治素质较好，能够贯彻落实党的路线、方针、政策，遵守国家法律法规
B.能够正常履行职责，完成本职工作
C.责任心强，工作积极，作风较好
D.道德品行较好，廉洁自律
29.职工有下列（）情形的，不享受当年的年休假。
A.职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的
B.职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的
C.累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的
D.累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的
30.下列属于劳动关系，适用《中华人民共和国劳动法》的规定的是（）。
A.乡镇企业与其职工之间的关系
B.某家庭与其聘用的保姆之间的关系
C.个体老板与其雇工之间的关系
D.国家机关与实行劳动合同制的工勤人员之间的关系
31.根据《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位应当支付劳动者经济补偿金的情况有（）。
A.劳动合同因合同当事人双方协商一致而由用人单位解除
B.劳动合同因合同当事人双方约定的终止条件出现而终止
C.劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作，由用人单位解除劳动合同的
D.用人单位濒临破产进行法定整顿期间确需裁减人员的
32.用人单位可以代扣劳动者的工资的情况为（）。
A.用人单位代扣代缴个人所得税
B.用人单位代扣代缴应由劳动者个人负担的各项社会保险费用
C.法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费
D.按劳动合同约定应由劳动者赔偿给用人单位的经济损失费用
33.缩短工作日主要适用于（）工作。
A.有毒有害 B.条件艰苦 C.过度紧张 D.特别繁重体力劳动
34.我国现行法定节日包括（）。
A.元旦B.春节C.国际劳动节D.中元节
35.根据我国有关法律、法规的规定，劳动者不必缴纳的保险费有（）。
A.养老保险费B.失业保险费C.工伤保险费D.生育保险费
36.根据我国法律规定，企业和职工之间属于劳动争议受理范围的争议有（）。
A.因履行劳动合同的争议
B.因企业开除、辞退违纪职工的争议
C.因职工自动离职发生的争议
D.因职工违反计划生育政策发生的争议
37.关于保险格式合同的描述,下列描述正确的是（）。
A.采用保险人提供的格式条款订立的保险合同中免除保险人依法应承担的义务或者加重投保人、被保险人责任的条款无效
B.采用保险人提供的格式条款订立的保险合同中排除投保人、被保险人或者受
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