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全民健康教育健康促进工作方案

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全民健康教育健康促进工作方案

 

  篇一:

20XX年健康教育与健康促进工作计划

  20XX年健康教育与健康促进工作计划

  根据“全国健康教育与健康促进工作规划纲要”,和省、市20XX

  年健康教育工作要点,结合本县实际情况,制定金湖县20XX年度健

  康教育与健康促进工作计划:

  一、为进一步提高我县健康教育人员工作效率和健康教育信息平

  台使用水平,有效推动无纸化办公进程,根据江苏省健康教育工作体

  系信息化管理平台的应用要求,和20XX年淮安市健康教育工作要点,

  对全县健康教育专兼职人员进行一次健康教育信息化平台的使用培

  训,及时上传健康教育业务工作信息,及时逐级审核。

提高社区卫生

  服务中心(站)专兼职人员的业务水平。

  二、根据江苏省健康素养监测、干预、评估方案,为提高我县社

  区人群健康素养水平,依照省、市工作方案全面开展居民健康素养监

  测、干预和评估工作方案,组织社区居民、学生积极参加“居民健康

  素养评估学习系统”平台的学习,目标辖区总人口数15%以上。

普及

  健康素养基本知识与技能,着力宣传慢病防治、合理用药等知识,积

  极培养相关实践技能。

同时,组织巡讲团积极开展健康素养知识巡讲

  活动,县、镇级每月一次,村级每两月一次,扩大覆盖面,提高健康

  知识的普及率,利用健康教育信息平台及时上传健康教育相关信息。

  三、积极配合教育主管部门和学校,开展学校健康教育工作,加

  大学校健康教育督导力度,使学校健康教育工作能够正常开展,中、

  小学生健康知识知晓率城市达90%,农村达85%,健康行为形成率

  城市达85%,农村达80%。

指导健康促进学校创建工作,力争20XX

  年创建四所银牌、五所铜牌学校,按时完成450名学生健康素养监测、

  数据录入上传工作。

指导、督查学校做好日常健康教育课的开课,和

  健康教育宣传栏的更换(全年12期)。

动员教师、学生参与“居民健

  康素养评估学习系统”的学习,提高教师、中小学生健康素养知识知

  晓率、健康行为形成率和技能能力。

  四、继续巩固做好医院健康教育与健康促进工作,开展健康促进

  示范医院创建指导,健康教育处方使用率医院门诊病人达20%、住院

  病人达80%。

各级医院门诊要开展健康咨询服务活动。

播放基本公共卫生服务系列宣传片和健康康素养系列宣传片,利用医院健康教育宣传栏阵地,积极开展健康知识宣传,县级医疗单

  位健康教育宣传栏全年刊出6期(二个月更换一期),乡镇医院健康

  教育宣传栏全年刊出12期(一个月更换一期),社区卫生服务站健康

  教育宣传栏全年刊出12期(一个月更换一期),开展医院职工健康教

  育与健康促进理论、技能培训,参与率达90%,岗前健康教育培训率

  达100%,所有医疗单位均要开展控烟活动,宣传吸烟有害健康知识,

  张贴禁烟标志,有专人负责控烟工作,确保无烟医院称号,利用健康

  教育信息平台及时上传健康教育相关信息。

  五、积极配合县爱卫办开展创建工作,指导镇、村创建工作,指

  导社区、工矿企业及公共场所健康教育与健康促进工作的开展,免费

  提供相关健康教育资料。

全面开展全民健康生活方式行动示范创建工

  作,指导基层、街道、居委会创建行动示范社区、示范单位、示范食

  堂、示范餐厅活动的开展,提供相关资料。

  六、积极配合重大传染病的防控,结合主要卫生日活动,开展艾滋病、结核病、慢性病防治、计划免疫、地方病防治、职业病防治知识等宣传,县、镇医疗机构全年必须开展10次以上专题宣传教育活动,所有活动必须留有图片、计划、总结和相关软件资料,同时上传信息平台。

  七、按照农村基本公共卫生服务健康教育工作要求,每年下乡镇和社区指导健康教育工作四次,加大健康教育资料入户督查工作,全年健康教育资料不少于12种,中医中药知识宣传不少于4种,全县健康教育资料入户率要达到100%,创造条件,争取部门赞助,开展健康素养知识有奖竞赛活动。

  八、进一步做好《卫生与健康》、《健康之窗》、《居民健康读本》、《今日保健》等卫生科普资料征订发行工作,积极向中国健康教育网/卫生部新闻宣传中心、江苏健康教育网投稿,县、镇级力争每季度投稿4-6篇,完成全年任务。

  金湖县疾病预防控制中心二0一四年四月四日

  篇二:

20XX年健康教育工作实施方案

  20XX年健康教育工作实施方案

  今年我县健康教育工作将借助各种有效宣传途径,普及重大传染病和常见、多发慢性非传染性防控知识,提高人们的健康意识和自我保健能力,改变不良的生活方式,从而提高我县群众的生活质量和健康素质。

根据《基本公共卫生服务规范(20XX年版)》等上级有关部门的文件精神,结合我县的实际情况,特制定健康教育工作计划。

一、总目标

  针对重点场所、重点人群,倡导健康的生活方式,重点抓好“亿万农民健康促进行动”。

通过开展多种形式的健康教育与健康促进工作,普及健康知识,增强人们的健康意识和自我保健能力,养成良好的生活习惯,促进全民健康素质提高,力争使我县农村村民、城市居民、在校学生健康知识知晓率都要达到90%以上。

  二、主要工作内容及措施

  扎实推进医院健康教育。

各医疗机构要继续完善健康教育组织,1、

  有健康教育专(兼)职人员,有健康教育工作计划、总结和活动记录。

门诊部、住院部、各科室要有健康教育宣传栏,定期更换内容,定期为病人上健康教育课,发放健康教育处方,向病人宣传卫生健康知识、预防保健知识、疾病康复知识,提高住院病人及家属的自我保健能力,使住院患者及家属相关卫生知识知晓率达到90%以上。

各医院要设置健康教育咨询室,添置必要的宣传设备,收集整理好居民健康档案、健康教育培训以及开展各项活动的记录、照片、宣传资料等,做到保

  存完整,管理规范。

  2、全面推进学校健康教育。

以开展主题班会、制作手抄报、音响设施教育等多种形式的健康教育活动,加强对学生健康行为形成教育,重点做好心理健康、控制吸烟、环境保护、远离毒品、预防艾滋、防止意外等健康教育工作。

各学校健康教育开课率要达到90%以上,中小学生健康知识知晓率和健康行为形成率都要达到90%以上。

3、大力推进行业健康教育。

要按照《食品卫生法》和《职业病防治法》的要求,大力推进行业健康教育,定期培训食品行业和厂矿、企业从业人员,学习基本卫生知识和行业卫生知识,从业人员培训率达100%。

有效开展有关职业卫生、疾病预防、卫生保健等方面的健康教育活动,职工相关卫生知识知晓率达到90%以上。

  有效推进社区及乡镇健康教育。

健全社区及乡镇健康教育网络,4、

  社区健康教育要有组织、有领导分管、有专(兼)职人员、有计划、有记录、有总结。

社区,各乡镇卫生院及村卫生社要有固定的健康教育宣传专栏,要定期更换内容。

要编印健康教育小册子和健康教育资料,要对居民们开展讲座、咨询等多种形式的健康教育活动,普及健康知识,养成良好的卫生行为。

居民卫生知识知晓率和健康行为形成率都要达到80%。

  5、围绕重点传染病的防治,开展多种卫生宣传日活动。

开展结核病、艾滋病、甲型h1n1流感、乙肝、糖尿病、重型精神病等重点传染病和慢性病卫重点健康教育工作。

结合“3·24世界防治结核病日”、“4.25”计免宣传日”、“4.26疟疾宣传日”、“5.15碘缺乏病宣传日”、

  “12·1世界艾滋病宣传日”等活动,设置宣传咨询台,发放宣传资料,开展义诊咨询,普及结核病、艾滋病等传染病防治知识。

  6、围绕创建无吸烟单位,开展控烟宣传活动。

  运用多种宣传工具,宣传吸烟的危害,普及烟草危害相关知识,开展吸烟行为干预,降低公民吸烟率。

各医疗单位要认真落实医疗机构全面禁烟的决定。

继续开展创建无吸烟单位、无吸烟学校、无吸烟医院等活动。

广泛动员民众参与此项活动,使广大群众有一个好的工作、生活、学习环境。

  7、大力开展应急性健康教育。

  有公共卫生突发事件发生时,应立即启动应急健康教育预案,有计划、有评估。

及时制作相应宣传资料并快速发放。

及时组织相应的防病知识宣传活动。

  8、加强资料收集。

  各单位都要做好健康教育资料的收集整理工作,做到组织网络齐全,有全年工作计划,有健康教育活动记录和各项原始资料,半年有小结,全年有总结。

并按时上报各项统计报表。

  柯坪县卫生局

  20XX年1月3日

  柯坪县卫生局20XX年公共卫生工作实施

  方案

  20XX年全县公共卫生工作以十八大会议精神为指导,以科学发展观为统领,以创建卫生强县为抓手,以卫生改革发展为动力,以公共卫生服务均等化为目标,突出重点,扎实(:

全民健康教育健康促进工作方案)工作,进一步加强公共卫生体系建设,提高应对突发公共卫生事件的能力,提高公共卫生管理服务水平,为维护公共卫生安全、促进社会和谐稳定作出贡献。

  一、加强公共卫生体系建设,提高公共卫生履职能力

  1、加强县级公共卫生机构建设。

积极争取支持,努力使公共卫生机构人、财、物保障到位。

同时完善内部管理制度,加强工作绩效评价。

进一步加强对基层的培训、指导和考核,各项公共卫生工作与社区卫生、新农合有机结合,真正做到“关口前移,重心下沉,重在预防”。

  2、加强乡镇(街道)及社区公共卫生机构建设管理。

根据行政区划调整的实际,及时理顺镇级公共卫生管理体制。

完善公共卫生管理服务站科室设置,明确工作任务。

在继续改善硬件条件的同时,切实加强运行管理,提高软件水平。

完善工作制度,严格人员准入,强化业务培训,提高工作能力。

  3、积极推进基本公共卫生服务均等化。

认真贯彻实施基本公共卫生服务逐步均等化实施意见。

通过实施基本公共卫生服务项目和重大公共卫生服务项目,对居民健康行为实施干预,减少主要健康危险因素,有效预防和控制主要传染病及慢性病,提高公共卫生服务和突

  发公共卫生事件应急处置能力,使全体居民逐步享有均等化的基本公共卫生服务。

以乡镇(街道)及社区为单位公共卫生服务项目达标率达90%以上。

  4、进一步深化社区责任医生制度。

进一步明确社区责任医生的工作任务和考核机制,完善乡镇卫生院和村卫生社以及社区责任医生团队服务、团队指导制度。

开展社区公共卫生服务示范中心、示范站创建活动,以点带面,促进全县社区公共卫生服务能力和水平的进一步提高。

完善联络员制度、例会制度、月报制和信息通报制等四项制度推进工作的落实。

积极发挥乡镇卫生院和村卫生社以及社区慢性病防治指导团队的作用,强化培训、指导与考核,切实加强社区慢性病综合防治。

进一步推动城市社区责任医生制度的落实。

以深化社区责任医生制度为抓手,注重工作内涵和质量,抓好规范,提高服务水平。

  5、加强公共卫生队伍建设。

加强人才引进,加强中层干部和学科带头人培养,按省方案要求积极落实基层复合型公共卫生骨干培训和城乡社区公共卫生人才培训工作。

完成第一轮县镇公共卫生骨干人员交流锻炼。

同时,开展多种形式的内部培训,努力提升公共卫生队伍整体业务水平和综合素质。

  6、加强突发公共卫生应急管理工作。

完善各类突发公共卫生事件的应急预案和操作手册,加强应急队伍建设,开展应急模拟演练,提高应急能力。

  二、监督与服务相结合,切实加强卫生监督工作

  7、结合国家卫生县城复查,大力开展“五小”行业整治。

充分整

  篇三:

健康促进医院工作方案

  创建“健康促进医院”实施方案

  一、指导思想

  按照省卫生计生委关于大力推动健康促进医院工作科学、规范、可持续开展,积极响应“健康中国行—科学就医主题宣传活动”安排,为使健康教育与健康促进全面融入到预防、医疗、康复等医疗卫生服务全程,充分发挥医疗机构作为健康教育与健康促进主阵地与支撑平台的作用,我院以《健康促进医院试点工作规范》文件精神为指导,以创建“健康促进医院”为目标,全院上下统一思想,高度重视,扎实开展“健康促进医院”工作,发挥医务人员维护和促进健康的主力军作用,通过大力倡导健康理念、优化医疗服务模式,营造健康有益的医疗环境和生活环境,传播健康相关信息,倡导科学文明健康的生产生活方式,不断提升全民健康素质和生活品质。

  二、工作目标

  通过改善就医环境,制定有利于患者及其家属、医护人员和社区居民健康的方案与措施,开展针对不同人群的健康教育,普及健康防病知识和技能,通过加强与社区建立互动式的密切联系,为医护人员、患者及家属、社区居民提供综合性的健康保健服务措施,使我院从过去单一的医疗型向促进健康、提高生命质量的医疗预防保健型转化的现代医疗服务模式,促进我院从当前以疾病为中心模式向以健康为中心模式的转变。

  三、组织机构

  1、成立创建“健康促进医院”领导小组

  组长:

  副组长:

  成员:

  领导小组下设协调办公室,设在院办

  主任:

  成员:

  设专职干事:

  2、建立院科二级健康教育管理网络

  医院设立健康教育专职干事,相关职能科室及各临床及医技科室设立健康教育宣传员。

  3、建立例会制度

  健康教育领导小组每年召开2次例会,总结医院健康教育开展情况,改进不足、交流经验。

  4、设立“健康促进医院”专项经费,由财务科单独记账。

  四、创建“健康促进医院”的实施方案

  医院制定开展“健康促进医院”工作的长期规划和年度计划;健全、完善医院健康教育与健康促进管理制度;医院健康教育与健康促进工作纳入医院年度计划,“健康促进医院”领导小组定期检查,检查结果按医院有关考核制度处置;保证足够的年度“健康促进”工作经费预算开展健康促进活动。

  具体实施方案内容如下:

  

(一)医院采取措施确保环境整洁、优美,为员工和患者提供舒适、安全的工作和就医环境。

  1.院内绿化达标,环境整洁,道路平坦,通风、采暖和排水系统完善,无安全隐患。

  2.公共设施布局合理、完好洁净

  

(1)院内生活垃圾和医疗废物分类收集,医疗废物标识清晰,收集、放置和转运合理,符合院感规定。

  

(2)药品袋、病历袋、购物袋等使用环保用品;

  (3)座椅数量适当,方便病人及家属,无破损,无污迹;

  (4)提供病人、家属公用洗手设施、流水洗手;

  (5)为患者及家属提供热水煲免费烧开水;

  (6)各类公用设施落实消毒措施。

  3.设置停车场,车辆停放整齐,通道畅通,管理有序。

  4.按照医院就医与工作环境中健康与安全、职业伤害的危险因子的定期评估机制或规定,评估是否符合,并不断提出改进建议。

  5.室内候诊区及医务人员办公区整齐干净,就诊有秩序,重点

  场所如病房、水房、厕所等切实做到无异味,无卫生死角和安全隐患。

  

(二)设立健康的生活、运动场所,引导健康生活方式。

  1.设立有益患者身心健康的运动场所。

  2.设立环境怡人的患者室外活动区域。

  3.加强食堂的管理,确保医院职工及患者的食品安全卫生。

  4.根据病人的文化背景、饮食习惯、社会状况、身体残疾情况等方面的不同需求,提供人性化的设施或服务。

  (三)医院为职工提供卫生保健服务

  1.按计划为全院职工进行体检,建立职工健康档案,并对职工的主要健康问题及其行为危险因素的流行水平进行总结。

  2.根据员工的年龄及职业暴露危害情况增加体检项目及次数。

  3.根据员工的健康状况,有计划有组织的开展职工健康管理工作,包括告知职工健康的影响因素,或提供个性化的健康促进指导,定期组织由医护人员参加自我保健、生活方式、心理调适和疾病防治等方面的健康促进活动。

  4.维护女职工的合法权益,关心女职工的身心健康。

  5.设立有益职工身心健康的活动场所(室),经常开展健康有益的文体、娱乐活动,不断提高职工参与率,每年至少组织开展2次健身活动。

  6.有员工健康促进计划。

如员工戒烟计划、体育健身计划等。

  7.关心职工生活,帮助解决家庭特殊困难。

  (四)严格执行《无烟医院》规定,落实院内控烟实施细则。

  1.成立控烟领导组织,将无烟机构建设纳入本单位发展规划;

  2.建立健全控烟考评奖惩制度及建立首诊询问吸烟史制度;

  3.所属区域有明显的禁烟标识,室内完全禁烟;

  4.各部门设有控烟监督员;

  5.开展多种形式的控烟宣传和教育;

  6.明确规定全体职工负有劝阻吸烟的责任和义务;

  7.鼓励和帮助吸烟职工戒烟;

  8.所属区域内禁止销售烟草制品;

  9.医务人员掌握控烟知识、方法和技巧,对吸烟者至少提供简短的劝阻指导;

  10.在相应科室设戒烟医生和戒烟咨询电话;

  11.制定控烟考核标准及考核流程;

  12.负责院内全面无烟的管理、监督和考核工作;

  13.制定控烟管理计划及培训计划,并开展活动,每年在全体职工中至少开展1次与烟草有关的政策、法规、知识、技能等方面的健康教育活动;

  14.负责院内控烟考核结果的整理、分析、反馈及整改报告。

  (五)开展健康教育

  1.固定的健康教育阵地

  

(1)门诊、病区设立健康教育宣传橱窗或宣传栏,定期更换一次。

  

(2)利用电子屏播放健康教育科普片。

  (3)门诊咨询台分发健康教育资料至少3种以上。

  2.医院健康教育活动

  

(1)对职工、病人及家属进行形式多样的健康教育,每月开展一次面向住院患者及家属的健康教育讲座;

  

(2)向全体医务人员进行医院各项健康促进政策与措施的宣传,至少每年举办一次“健康促进医院”专题培训,培训内容包括健康教育与健康促进的理论、技能培训,并将健康教育及健康促进医院政策纳入新职工岗前培训内容;

  (3)医院有健康教育处方10种以上。

每个门诊和病房都应该备有2种以上与本专业相关的健康教育宣传材料;

  (4)医护人员开展院前、院中、院后医疗服务健康教育与卫生知识宣传,住院病人及其家属相关健康知识知晓率需达80%。

  (5)为不少于50%的新进住院患者提供个体化干预,发放健康教育宣传资料;

  (6)各临床科室制定本科室接触到的主要慢性病及病人健康促进临床操作指南,并根据患者的不同状况及病情提供健康促进干预的内容与方法的说明。

  (7)建立规范的健康教育处方制度。

开设健康教育个性化处方项目,并努力扩大覆盖率;

  (8)病区开展新进住院患者的健康需求评估,为病人提供明确的有关患者所患疾病、健康状况和危险因素的基本信息,并根据不同病人类型的需要制定健康促进干预方案、健康干预实施,并建立健康干预档案。

  (六)加强与社区合作推进健康促进工作。

  1.面向社会,定期免费举办各类健康知识讲座,开展院外社区健康教育活动每年不少于10次。

  2.按要求派出医务人员开展健康教育宣传(义诊活动),每年不少于10次。

  3.患者出院后,在病人知情同意的情况下,将病人病情与治疗、健康促进需要资料以书面摘要或其他方式告知社区其他医疗保健机构,确保病人在出院后健康促进项目的延续与实施。

  五、创建“健康促进医院”的实施步骤

  

(一)宣传发动阶段(20XX年11月5日——20XX年11月10日)

  1.成立创建领导机构。

成立创建“健康促进医院”工作领导小组。

按照考核标准落实到人,并实行目标管理,做到各项工作有专人负责,各项职责有明确分工,各项任务有专人承担,确保如期完成创建任务。

  2.完善各项制度。

将上述创建标准进行归纳分类,属于医院管理、行风建设、医务人员行为准则等,分别进行建章立制,形成长效机制。

在具体工作中严格督促检查,以制度管人,以制度约束人,并形成工作行为准则,潜移默化中推动“健康医院”创建工作顺利进行。

  3.动员全员参与。

开展宣传发动,形成浓厚的创建氛围,让全院职工了解创建“健康促进医院”的目的意义和具体任务,从自身做起,从点滴做起,树立“人人代表医院形象”的意识,自觉主动积极地进行创建“健康医院”活动。

  

(二)全面创建阶段(20XX年11月11日——20XX年4月30

  

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