工程技术人员年度述职报告.docx

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工程技术人员年度述职报告

工程技术人员年度述职报告

1.工程技术人员年度述职报告　　敬爱的各位领导、同事：

　　大家好!

　　在过去的____年里，我坚持加强理论学习，努力提高技能水平，遵守法律，努力工作，专注完成领导交办的各项工作，在公司领导的关怀、支持和援济下，思想、学习和工作等方面取得了新的进步。

我的述职报告如下：

　　一、猛烈的事业心和工作责任感

　　至四分公司事业一部工作已将近8年时间，在这几年中我通过多学习、多请教、多动脑，以及踏实勤恳、专注负责的工作立场，从起初的各方面工作较生疏到现在对工程施工较为熟悉，得到了各方面的确定、好评。

在领导的指引下，同事的援济下，我的技术和技能取得了的小小进步。

在今后的工作中我会扬长避短，继续学习，不怕苦不怕累，钻研技能，即使遇到了挫折，也不垂头丧气，丢失斗志;工作中涌现了错误，要勇于承认，敢于承受，吸取教训，改过自新。

　　四分公司事业一部的主要工作是负责通讯设备的安装与调测。

在工程施工的过程中，事先做好预备工作，与客户实时沟通。

在团体工作中，加强团队合作，合理安排，圆满完成各项工作任务。

继续完善技能，学习与硬件有关的通信知识，争取利用所学知识为事业一部的项目开发贡献能量。

本人能以工作为重，在各项任务和活动中，听从领导安排，积极协作。

　　二、专业实践历练了我对事业的忠诚

　　通过几年的工作实践，我积累了确定的专业优势，历练了我对事业的忠诚。

一方面在自学中提升了自己的专业。

加强自身学习，在事业一部工作期间，还参与了我部组织的施工技能培训班、中兴公司和华为公司组织的相关通讯知识讲座学习等。

平常着重收集业务资料，从报刊、杂志、网络上学习有关的资料，并虚心向领导和同事们请教，在工作中不断地摸索、创新，积累工作阅历。

另一方面，积极参与由工会组织的各项文艺活动，活动期间也得到了各方面的确定、好评，并且在____年度工会工作只中发挥了积极作用，被评为工会活动积极分子。

　　三、工作岗位健全了我的品德，提高了我的宏观驾驭技能和组织推动技能。

　　在实践历练中，我深知作为一名合格的工程施工人员，不仅要有较强的政治素养、过硬的工作技能，而且要有积极健康的心态、良好的品德和品德。

做事需要先学会做人。

参与工作后，我时常告诫自己：

对做人要忠诚、做人要重德、为人要坦荡、待人要诚笃、处事要谨慎、工作要勤奋。

并把忠于、勤于自己的事业化作不懈追求的实际行动。

通过几年的磨练，我真实的感受到工作的确是一个熬炼和提高综合素养的岗位，也是一个干事的岗位。

真正做好这项工作，需要付出艰辛的努力。

俗话说“凳子坐得十年冷，文章不写半句空”，做人、做文如此，做事、做管理工作更是这样。

由于对通信工程有着深厚的爱好和热忱，积极努力完善理论水平和组织、管理、协调技能，让各项技能充分提高。

　　回顾一年来的工作，虽然我取得了一点成果，但扪心自问，我也存在一些不足之处。

一是工作的预见性还不够二是创新技能不是很强。

三是在加强联系方面还做得比较欠缺。

总以为自己作为一个技术员，在工作职责范围内，应力争做到不越权、不越位，只想干好领导交给的事项便够了。

这些，虽然不是什么原则性问题，但也是想干事、干好事的一大忌讳，都有待于自己在今后的工作中加以克服、解决。

　　以上报告,请领导和同志们评议,欢迎对我的工作多提珍稀看法,并借此机会,向一贯关怀、支持和援济我的各位领导、同志们表示诚笃的谢意。

2.工程技术人员年度述职报告　　流光易逝，岁月如流，满载硕果的20__年已经过去，眼下我们豪情满怀地即将步入20__年，回顾过去的一年，我矿历经艰辛，克服重重困难，在安全生产管理方面取得了确定的成果，作为塔拉迪煤矿的一名工程技术人员，我充斥了愉悦和欣慰，由于我矿按计划实现了全年的安全目标，自己也圆满的完成了煤矿予以的任务，这种愉悦和欣慰虽说是在“如临薄冰，如临深渊”的境况下获得的，但是，自己的成果终究在煤矿又写下了光辉的一笔。

　　我矿是个年产9万吨的小矿井，虽说系统简约，但是要真的搞好还的确不那么简约。

我矿属易自燃煤层，自20__年投产至今，因火灾威逼而被迫搬迁工作面的状况每年至少一次。

去年由于工作面推动速度慢，11月份，井下采煤工作面涌现了发火迹象，工作面被迫密闭停产，而原计划12月份要进行的质量标准化验收工作，却未能在年内如期进行。

　　春节过后，我矿首先面临着两项重要任务，一是如何抢出液压支架顺当地完成工作面的搬迁;二是怎样完成质量标准化的州级达标验收工作。

　　就工作面搬迁问题，我和大家进行了反复争辩和磋商，会上我鼓舞大家集思广益，出主意，想方法，仁者见仁，智者见智，最末拿出了方案，工作面搬迁时，我一贯坚持同工人携手并肩战斗在第一线。

这次的搬迁由于方案合理，指挥得当，整个工作开展的焦灼有序，大家撤架的撤架、修架的修架、安装的安装，既减削了各工序之间的相互影响，又节省了工时。

经过6天的艰苦奋战，到底顺当地完成了工作面的搬迁。

　　五月份，为了完成矿井的质量标准化验收工作，我专注学习了质量标准化的各项技术要求，多次组织班长以上领导专注学习标准，并依据我矿存在的问题，找差距，查隐患，制定了整改计划和措施，对存在的问题，逐项逐条的制定计划和措施，进行了明确的分工，限期进行了整改。

由于预备充分，各项措施落实到位，五月底我矿顺当地通过了州级质量标准化验收，领先成为巩留县第一个州级质量标准化达标矿井。

　　《煤矿安全规程》是指导煤矿安全生产的法宝，技术工作是安全工作的保障，为了确保我矿的安全生产，我依据《煤矿安全规程》的要求，结合本矿实际，制定和修改了《安全技术操作规程》和采掘《作业规程》，并实时向班组工人进行贯彻，在工作现场指导工人进行规范操作。

　　工程技术，是一项特别重要的工作，诸多的技术实践，是自己养成了严谨的工作立场和良好的职业道德，长期的工作磨练，呕心沥血的付出访自己的业务素养和技术水平也在不断加强。

　　掘进巷道的贯穿要求需要精准，为了保证万无一失，我经常孜孜不倦地亲自进行测量放线工作，对技术要求精益求精，发觉疑点，就会不厌其烦重新再测，直到精确无误为止，今年全部的巷道贯穿全部分毫不差，均达到了抱负效果。

　　抓安全生产，思想教育是关键。

我经常利用班前会，给大家讲解安全生产的重要性，还多次组织职工观看录像，播放事故案例，让大家看惊心动魄的事故场面，听催人泪下的悲壮故事，感人之处，不少人流下了激扬的泪水。

面对感人至深的场景，我心里在说，这样的教育已经深入人心了。

　　抓安全生产，领导的作用尤为重要。

我矿一贯坚持矿领导井下带班作业制度，矿长、总工每月下井不少于十五次，副矿长全部井下带班，与工人同上同下，这样一来，矿领导时刻掌控着井下的安全状况，发觉隐患和违章行为就可以实时采用措施加以制止，如：

有的班组为了追求产量，产生了重生产、轻安全的思想，造成了诸如工作面支护不实时、支柱初撑力不足，端头支护数量不足、机器带病作业、等违章现象，现场领导就会马上予以批判和订正，将很多安全隐患消灭在萌芽状态。

　　煤矿的管理工作涉及安全生产的各个环节，煤矿的各个系统，紧密相连、环环相扣，一个环节出了问题就会影响整个煤矿的安全生产的大局。

　　我矿生产系统和安全保障系统齐全，如：

除采煤、掘进、机电、运输、通风、排水系统外，还建立了监测监控、人员定位、压风自救、供水施救和通信联络等系统，其中六大安全避险系统中的的紧急避险系统正在筹建之中，如此众多的’系统才组成了一个煤矿整体。

这就要求我们，需要专注学习和掌控科学的管理知识，运用正确的思维进行判断，掌控确定的科学技能，才能提高煤矿的整体水平，从而做好预防工作，遏制安全事故的发生。

　　鉴于我矿煤层的特别性，预防火灾是我矿井下安全工作的重中之重，为避开火灾，我矿主要采用了四项基本措施：

一是加快推动速度;二是采区注氮措施;三是向采空区喷射组化剂;四是加强监测监控工作面的有害气体和工作面的温度转变。

　　为了掌控工作面气体状况，每次下井我都会到工作面检测一下瓦斯状况;在井上，每天都要到监控室查看值班状况和报表数据，检查传感器的标校结果、安全监控和束管检测的运转状况，一旦发觉隐患就会马上采用防范措施。

由于工作细致入微，管理到位，今年以来，采煤工作面从未涌现过火灾隐患。

　　上级主管部门和巩留县煤炭工业管理局特别重视我矿的安全状况，曾经多次到我矿进行安全检查和指导，对于每次提出的隐患问题，我矿都会组织大家开会争辩，制定整改方案;每次我都会把检查笔录复印多份，发放给有关人员，以引起大家的高度重视;整改期间，自己每次都要到整改现场督促和指挥。

在全矿干部和职工的共同努力下，20__年，我矿实现了全年无重伤以上事故的安全目标，标识着我矿在安全管理方面又上了一个新的台阶。

　　虽然我们取得了一些成果，但是和高标准矿井的要求还相差很远。

比如，生产中的小工伤还时有发生，违章行为也还存在，煤矿的管理机构和各种制度还不够健全和完善，安全措施的执行力度还有所不足，等等，全部这些，都亟待我们在今后的工作中克服和改正。

　　有付出才有回报，有努力才有进步，我相信，只要我们在今后的工作中时时留意安全，处处预防事故，居安思危，常备不懈，用高度的责任心和科学的管理方法去指导我们的行动，树立“安全责任重于泰山，职工利益高于一切”的管理理念，全力以赴，百倍努力，真抓实干，才能使我们的煤矿远离事故，走向繁华!

3.工程技术人员年度述职报告　　各位领导、同事：

　　已悄然过去，回顾这一年的工作经受，是我个人职业生涯的重要一年。

在这一年里，得益于领导的悉心指导和同事的照看关怀，工作技能得到了较大的进步，积累了更加丰富的工作阅历。

以下将今年工作的主要状况向在座的领导和同事做以下汇报，请领导和同事们多多指正。

　　一、思想进步状况

　　在科学技术不断改革创新的今日，只有与时俱进，才能适应进展需要。

因此，在工作中加强学习，努力学习实践科学进展观;在工作之余抽出时间，关怀时事政治，学习先进理论。

通过学习，使自己的观念得以更新，业务知识不断丰富，管理水平有所提升。

我始终以敬业不息为信念，把宽以待人、严以律己、遵守法律作为自己的工作准则，做到自尊、自重、自律。

时刻以公民道德规范要求自己，工作兢兢业业，乐于奉献;关怀同事，为人正派，办事公道，凡是要求遵守的规章制度，我自觉遵守;凡是我职责范围内的工作，我积极参与。

　　二、年度主要工作成果

　　采气工程日常的工作，以解决现场采气工程方面的问题为主。

针对套压高、油套内气体含硫化氢、油套环空爱护液不合格等状况，深入分析并提出措施建议，使套管压力得到有效掌握。

对普光气田气井套管进行监测，共安排套管取样285次，实际完成套管取样247井次，实际完成取样计划的87%，为解决气井套管异样问题提供了牢靠的依据。

为避开套管腐蚀，加强环空爱护液对套管的爱护作用，共对10口井进行了环空爱护液的加注施工，有效改善了套管异样状况，取得较为明显的治理效果。

针对普光1井压力异样现象，对普光1井进行了泄压及压力复原试验，证明技套压力来源于技套内部本身，油套压力来源于陆相层位渗漏，风险在牢靠范围内。

针对p102-3井筒堵塞造成不能正常生产的问题，参与对该井的注热水解堵施工和连续油管施工，使p102-3井复原正常生产。

参与对p303-3井采气树壁厚检测施工，对前期确定的采气树腐蚀速度较快的部位进行检测，重点监控采气树各检测点腐蚀速率，是否涌现坑蚀、冲击异样腐蚀、敷焊层是否涌现脱落（气泡）等异样腐蚀状况，以了解采气树内腔腐蚀状况。

对井下压力计进行升级改造，实现了井下压力计接入scada系统进行数据远程传输查看，并达到数据自动记录并保存在中控室的服务器上。

对p104-1井下压力计涌现两次数据异样状况进行维护，保障了井下压力计正常运用。

参与申报并获批专利一项，获得分公司qc成果三等奖一次。

　　三、存在的不足

　　在工作中，我也还存在很多不足，首先是工作阅历仍很欠缺，工作上很多时候考虑不够周全，在工作计划的编排和工作的轻重缓急的把握上不够到位，导致工作开展困难，延误一些重要工作的开展时机，为此还需要虚心向领导和同事专注学习和借鉴阅历。

二是工作中吃苦和钻研精神不够，对工作中存在的问题有时不能够实时跟进、解决，导致工作滞后。

三是综合协调技能较差，在与领导和同事沟通中不能很好的把握沟通、沟通的技巧，在协调各同事协作的时候没能做好沟通，很多时候把握不住沟通的重点，导致在与其他同事协作上存在漏洞。

四是工作中存在心态浮躁、失衡的现象，工作中存在偏激的状况，不能做到以一颗平常心对待工作，还需要加强政治学习，努力提高个人修养。

五是业务水平仍显不足，有待进一步提高，往后还需要加强工作基础知识和专业技术知识学习。

　　四、20__年工作目标

　　20__年，普光气田开发进入新的篇章。

在这一年里，作为采气工程技术员，切须加强井况问题分析争辩及采气工程难题攻关，加强新技术的引进，实时解决井况问题，为气井安全、平稳生产作出努力。

普光气田作为国内首个“三高”气田，是个出成果、创新技术的好地方，自我要求今年完成科技成果和qc成果各一项。

针对自身不足，还需要努力学习和全面提高综合素养，加快自身成长，力求成为普光气田一名优秀的技术员。