整理市长在全市十小整规工作会讲话.docx

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整理市长在全市十小整规工作会讲话

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\fanwencaijitwo\县发改局2018年半年工作小结.doc市长在全市十小整规工作会讲话

同志们:

今天，我们在这里召开全市十小整规工作会议。

一方面，是总结三年来十小整规工作取得的成绩和经验，表彰先进，另一方面，也是对十小整规工作进行再动员、再部署和再落实。

刚才，同志代表市十小整规工作领导小组对三年来的整规工作情况进行了回顾总结，很全面、很具体，其中一些特色做法和经验值得同志们在今后的工作中进一步发扬光大。

同志宣读了市政府关于十小整规工作先进单位和个人的表彰通报。

希望大家向先进看齐、向先进学习，共同做好十小行业整治和规范工作。

市政府还与乡镇（街道）和牵头部门签订了2018年度的责任状。

镇政府、乡政府、工商分局分别作了典型发言，他们结合实际，从不同层面介绍了十小整规工作的做法和经验体会，讲得很好，希望大家加以学习借鉴。

在这里要特别说明的是，今天我们在这里召开这么一个工作会议，一是上级对这项工作非常重视，二是老百姓对这项工作非常期盼。

十小不小，十小很大。

所谓小，对一个小饮食店、小杂货店等来说，确实小；所谓不小、很大，是因为十小行业集群在一起，是一个大行业，更重要的是，它与老百姓生活密切相关，是须臾离开不了的，民生为本、民生为大、民生为天。

下面，我再讲三点意见。

一、十小整规工作取得了显著的阶段性成效

回顾总结三年的工作，主要体现在三个方面的成效：

（一）通过整治规范，达到了群众满意。

十小整规工作首要目的就是为了打造一个良好的消费环境。

在三年整规行动中，全市各级各部门始终把民生、民意、民心放在首要位置，紧紧围绕与人民群众日常生活密切相关的利益问题，抓好整改落实，达到了人民群众满意的目标。

例如，针对日常生活中的两豆食用安全问题，我市对城区各农贸市场和超市严格实行两豆市场准入制度，市经贸局牵头，联合质监、工商、卫生等相关部门，对全市重点豆制品、豆芽菜经销单位反复多次实地检查、审核资质，确保票证齐全、台帐完善、进货渠道正宗，并且能有效追溯源头。

卫生部门积极推出放心油条工程，针对城区餐饮单位油条铝残留量超标情况，组织开展无铝油条技术攻关，观摩取经、配方试点，在去年7月份成功研制无铝油条，并在城区和新登镇率先推广实施。

质监部门严把源头食品安全关，抓责任落实、抓巡查监管、抓问题惩处、抓培训服务，多措并举、深化治理，生产领域食品质量不断提升，连续三年食品安全性指标抽查合格率稳定在95%以上，确保了食为先，安为重。

通过三年整规行动，全市范围内十小行业生产经营情况得到了明显改善，脏、乱、差的生产环境和无、散、低的经营状况基本消除，生产中的假冒伪劣行为基本杜绝，依法经营、规范经营逐步形成，一个健康、有序的十小行业市场基本确立。

可以说，绝大部分十小生产单位的墙体明亮了、场地宽敞了、设备更新了、卫生清洁了，经营规范了。

去年，市十小办以问卷形式开展了一项全市十小整规工作群众满意度调查，有93.5%的调查对象表示满意并支持十小整规工作这项政府民生工程。

（二）通过整改提升，促进了行业发展。

转型发展是推进十小整规工作的一项重要目标。

我市十小对象涉及全市9979家单位，从业人员2.35万人。

这是一个很大的行业、一个很大的群体，我们整规的目的不是要关停这个行业，而是要更好地促进这个行业的健康发展，这对保障就业、提高人民群众生活质量、促进经济发展和社会和谐稳定等都具有重要的作用。

所以在三年整规行动中，我们十分注重做好引导、推动和帮扶工作。

通过积极的宣传、政策引导和部门帮促，十小业主的法律意识、质量意识、安全意识、诚信意识得到进一步强化，各行业的整体质量水平有了明显的提升，为持续健康发展奠定了基础。

（三）通过健全机制，促进了长效管理。

从整规一开始，市政府就明确把逐步建立和完善‘十小’行业质量安全长效监管机制作为十小整规的目标，坚持边整治边规范、边试点边探索、边总结边提升，努力实现机制固定化、经验制度化、制度常态化，确保整规工作的深入推进和长效提高。

税务所先进集体事迹演讲

文章导读：

税务所的办税服务，通过服务环境标准化，能够让纳税人在愉悦中享受办税过程；通过办税流程标准化，让纳税人在简洁明快中体验效率；通过纳税查询标准化，让纳税人多样化、个性化需求得到满足；通过软硬件配置标准化，让纳税人在服务中明确时代主题、感受时代发展；通过岗责考核标准化，使为纳税人服务的质量得到保证。

区地税局税务所始终把税收环境建设作为行风工作的重要组成部分。

特别是本年度，在市、区局的高度重视、统一领导下，我们注重领会精神、把握实质、狠抓落实，通过税收环境建设有效确保了“控税源、强征管、优服务”三大任务的完成；全年实现全口径税收1.7亿元，实现社保费收入8100万元，均超额完成了年度收入计划；税务所被评为区“先进集体”，所长王大革同志被省委评为全省“文明优质服务标兵”；税务所的其他各项工作也取得了长足进步。

我们的具体做法是：

一、贯彻服务标准，打造优质办税环境

税务所在内部环境建设上基础比较牢固，这得益于我们深入、全面地贯彻了本局的服务标准化体系，即：

“服务环境标准化、办税流程标准化、信息查询标准化、软硬件配置标准化、岗责考核标准化”。

为落实好“五个标准化”体系，我们在人力、物力、财力上做了全面的调整。

服务窗口建设实行所长负责制，并把素质过硬、责任心强的同志充实到办税窗口，引导、带领窗口人员做好窗口服务工作。

按照标准统一配置各类服务设施、设备，并做到两个注重：

一是注重细节，把花镜、便民伞、便笺纸等服务细节做好、做到位；二是注重后续管理和维护，确保各类设备、物品及时得到维护和更新，满足纳税人办税需要。

在优化办税环境上加大投入力度，本年度，区局再次投入资金对税务所进行了优化改造。

通过贯彻落实各项标准，税务所率先通过了省局标准化税务所的考核与评定，并荣获了“模范职工小家”荣誉称号。

当前，税务所的办税服务，通过服务环境标准化，能够让纳税人在愉悦中享受办税过程；通过办税流程标准化，让纳税人在简洁明快中体验效率；通过纳税查询标准化，让纳税人多样化、个性化需求得到满足；通过软硬件配置标准化，让纳税人在服务中明确时代主题、感受时代发展；通过岗责考核标准化，使为纳税人服务的质量得到保证。

二、狠抓征管效能，打造公平治税环境

在征管工作实践中，我们深刻体会到强化征管与优化环境是相辅相成的：

为纳税人提供公平的竞争发展环境，正是通过强化征管来实现的。

为确保发展环境公平：

一是加强税源管控力度。

在纳税核定、税源普查、项目管控等工作中，加强与国税、工商等部门的合作，广泛开展税源信息交流、筛查、比对工作，确保无论是重点税源还是一般税源，都做到税源底数清、缴税数额清、存在问题清。

通过税源有效管控，全年实现补税570余万元，使公平的税收环境在深层次上得到了保证。

二是加强户籍清理力度。

税务所成立漏征漏管清理小组，保证了人员配置；制定了工作制度，明确清理目标和清理重点；每月确定一周开展清理工作，保证了清理工作的时间；本年度共清理、整改漏征漏管户210户，通过堵塞征管漏洞，确保了法治公平，维护了合法纳税人的权益。

三是加强欠税清缴力度。

通过周密制定计划，集中时间、集中人员、集中精力全面加强欠税管理工作。

对重点欠税企业实施全面评估，查清问题，核准基数，落实清欠计划。

全年共清缴欠税350余万元，处理虚欠221笔，进一步净化了税收环境。

三、强化政策服务，打造和谐区域环境

税务所注重把国家制定的各类税收优惠政策落到实处，通过政策服务让广大群众享受到经济发展的成果，让企业得到政策的实惠，以此促进社会环境的和谐。

在工作实践中：

一是抓宣传。

我们结合辖区特点，有针对性地开展政策宣传。

本年度，为普及农业税收优惠政策，我们组织召开了涉农企业税收政策辅导会，并整理、印制了农业优惠政策汇编手册，把政策送到纳税人手中；为普及纳税人权利与义务，我们按全局统一部署，主动邀请人大代表、政协委员开展纳税人权利与义务主题宣传活动，有效保证了纳税人的知情权。

全年发放各类政策宣传资料4000余份。

我们的宣传活动还通过《中国税务》杂志、辽宁广电台等媒体得到了进一步强化。

二是抓落实。

我们认真把好受理关、审核关、上报关，兼顾工作效率和质量。

按照“纳税人要税务机关办理的事项，由综合服务厅一站办结；税务机关要落实到纳税人的事项，由税收管理员一线执行”的“封闭式”服务模式，使各类申请审批事项在窗口受理后，后续程序和手续均税务所按流程内部流转，使“一站式”服务名符其实，从根本上解决了纳税人办税“多头跑、跑多头”的问题。

全年共办理各类减免税20余件，减免税款300余万元。

三是抓反馈。

为确保工作实效、保证工作质量，我们认真开展向纳税人述职、述廉活动，将总体工作、政策执行、廉洁执法等情况向纳税人反馈，主动接受纳税人监督。

正是通过我们的实际行动，纳税人对我们建立信任，给予了好评，税务所连续多年被评为先进税务所。

我们以征纳关系的和谐推进了区域环境的稳定与和谐，树立起了地税的良好形象，并为税收工作的进一步发展奠定了坚实的基础。

四、践行税务文化，打造团队发展环境

以文化人，营造昂扬向上的进取氛围是全局上下共同努力的方向和追求的目标。

全局以“执法要超责、服务要超效、素质要超级、队伍要超越”为核心理念、以“聚识为明、聚责为民、聚力为业、聚财为国”为行为标准，形成了规范的文化体系。

税务所作为全局的一个组成部分，注重将这些理念深化到基层，扎根到基层，使大家心往一处想、劲往一处使。

在践行“四超-四为”文化中，全所同志积极参与到我局广泛开展的“百人讲坛”、“文体兴趣团队”、文明礼仪培训、“成才主题读书”等一系列丰富多彩的文化活动中。

通过在文化环境中熏陶，使爱工作、爱学习、爱生活成为了税务所的主旋律。

特别是在“创先争优”活动中，税务所党支部战斗堡垒作用进一步发挥，率领全所同志立足岗位，注重实效，在服务效率提升上下功夫，苦练税收信息化技能，成功推进了我局开发的“纳税助手”服务软件应用与推广工作，进一步与纳税人搭建起互动式、多样性、多元化的征管模式，服务效率不断提高。

同时，税务所还坚持深入社区开展义务劳动，热心服务群众，赢得了群众的好评。

通过政风行风建设的实践，让我们深刻认识到：

环境促进发展，发展改善环境。

税收工作的发展离不开内部规范、外部和谐的环境，离不开以人为本、提升素质的文化氛围。

税务所在今后工作实践中，将更加坚定地抓好税收环境建设，在环境与发展的相互促进中树立新形象、完成新任务、实现新目标。

事迹，积极弘扬“勇于争先，长于实干，乐于奉献”的三种精神，爱岗敬业，开拓创新，勇于奉献，脚踏实地，埋头苦干，创造一流的理念，一流的服务，一流的工作，一流的业绩。

四是保持清正廉洁。

认真学习和自觉执行党和政府的廉政建设的各项规定，勇于接受批评和监督，自觉抵制形形色色腐朽思想的侵蚀，清清白白做事，堂堂正正做人，一身正气，两袖清风，拒腐蚀，永不沾。

开展“保持共产党员先进性教育”活动，是我们党新时期加强党的建设的一项创新举措，是进一步贯彻落实“三个代表”重要思想的具体体现，也是对我们全体党员的一次严格检验。

首先，保持共产党员先进性，要求我们必须进一步增强个人党性修养、提高自身素质和实际工作能力。

共产党员的先进性落实到行动上，就是要在不同环境、岗位始终保持和发挥应有的示范带头作用，这也是共产党员区别于普通群众的根本所在。

实践证明，要成为群众的模范代表，共产党员自身必须具备崇高的思想境界、优秀的个人素质、积极向上的精神风貌以及精良的业务工作能力。

其次，保持共产党员先进性，要求我们必须从自我做起，进一步提升工作“标杆”。

党的十六届四中全会明确提出了《关于加强党的执政能力建设的决定》，在充分肯定党的历史作用和执政能力的同时，也指出了当前党员干部队伍中存在的一些突出问题。

如有的思想理论水平不高，依法执政能力不强、解决复杂矛盾的本领不大；有的事业心和责任心不够、工作作风不扎实；有的不能廉洁从政甚至以权谋私、腐败堕落。

如何切实消除这些破坏和影响共产党员先进性的不良因素，关键在于我们每一名党员能不能从小处着眼，从个人做起，严格要求自己。

第三，保持共产党员先进性，要求我们必须做到与时俱进，适应时代发展需要。

我们党在历史发展的不同阶段，先后涌现出了许许多多如焦裕禄、孔繁森、郑培民似的先进代表人物，他们的光辉事迹是我们学习的榜样。

党的十六大、十六届三中、四中全会召开后，面对新形势、新任务，保持党员先进性也赋予了崭新的内涵和更高的要求。

结合我的个人思想和工作实际初步明确了下一步的个人努力方向：

一是坚持以科学发展观武装头脑，在思想上始终保持先进性。

科学发展观是指引我们开展好各项工作的有力武器。

当前正值改革开放事业实现跨跃式发展的关键时刻，我将以此为契机，在今后工作中，进一步强化个人学习，始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想武装自己，努力提高理论素养、提升思想境界，不断增强驾驭工作的能力和水平。

二是坚定理想信念、遵守组织纪律，在政治上始终保持先进性。

通过先进性教育活动，使我在政治上要更加成熟，对党的信仰更加坚定，为人民服务的公仆意识得到增强，严格遵守组织纪律，不断增强政治鉴别力和敏锐性，在大是大非面前始终保持清醒头脑，在关键时刻不迷失方向。

一切以党的利益、人民的利益为重，以改革开放和现代化建设事业统揽工作大局，牢固树立全局意识，紧扣中心工作，不断开拓进取，奋发向上，不辜负党和人民的殷切期望。

三是实践“三个代表”，始终坚持在工作上保持先进性。

履行岗位职责，做好本职工作，是共产党员保持先进性的基本要求。

为此，我在今后的工作实践中，一方面，自己将以更加饱满的热情，积极投身全市社会经济的发展，扎扎实实搞好自己的本职工作，争当计划生育工作的先进模范，以实际行动为我市争创全国计划生育优质服务县市做出新的更大贡献；另一方面，我将进一步贯彻落实好“三个代表”重要思想，认真实践为人民服务的宗旨，密切联系育龄群众，做育龄群众的贴心人，切实维护好党和人民群众的根本利益，以自己的实际工作和言行，进一步密切党群、（本