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大学生hr实习日志7篇

2022大学生hr实习日志7篇

当企业因不同发展阶段需要做出战略调整时,优秀的人事可以对此很快做出反应。

从组织架构、部门分工到薪酬绩效,人事可以迅速调整,最快满足企业战略转变的新需求,做到企业资源的合理分配和全新整合。

下面给大家分享一些关于20__(请自填)大学生hr实习日志7篇,供大家参考。

20__(请自填)大学生hr实习日志

(1)

忙碌的一天过去了每天都有收获、有改变,今天主要完成的工作有:

1.完成了晨会记录、晨会纪要、工作计划的整理(7:

55~8:

25)

2.筛选简历、刷新网页并对投递简历的人进行了盘点,上周三面试后,投递简历的人共12位,投递岗位分布均衡,均在2个小时内回复邮件通知面试,投递简历的人中未发现特别优秀的,可能是因为快过年了,收到的简历明显减少,也与前程无忧进行了联系只是以前跟咱们联系的人在休产假,说让她同事联系咱们,但是未等到电话,明天如果还未接到电话会主动打电话询问。

3.整理了一下电脑中的资料,大体的资料__姐已经整理好,我把细节的又规划了一下。

4.把20__(请自填)年写过的7篇通知公文以及OTC同事的笔记均存入__经理的电脑里面了。

5.在每周面试的时候铺在电梯中的地毯已经按照领导的安排都用透明胶布粘好了。

6.书写了一个员工档案模板,把该填的部分已经都填好了,下次再有入职人员加入,就不用一一告知,看着模板就可以写好。

7.刷新了前程无忧保洁员的信息,近些天应聘保洁员的人不多,可能跟薪酬以及临近年有关系?

8.与__招聘客服人员进行了沟通,他们已经给制定了20__年的招聘方案,由于收到的比较晚,准备明天整理一下,看看哪个套餐合适再商定。

9.办公室主任找我谈话,在这个过程中吸收到了很多知识,主任在工作方法上面给了我很多建议,两天的相处,我觉得主任看事情很透彻,能想的很远,看的很远,今天对我说的话都对我很有帮助,解决了我很多疑惑,感谢主任。

今天__回来了,她虽然休假了几天,但是工作的热情却丝毫没有减弱,一整天在电脑前头也不抬,她的积极总是会给身边的人传递很多正能量,我喜欢看到__的笑,是那么的充满自信,也相信她能成为优秀的医药代表。

今天的__也是很努力,反复的修改着串词,反复的练习着PPT,为考核做准备,还每隔一段时间就为大家倒水,坚持好几天了,没有怨言,认认真真的付出着,感谢梦梦。

今天的小羊羊也很努力的在做着《员工手册》排版,很认真,也都是按照领导的要求一丝不苟的认真做着。

今天的__姐,身体很不舒服,工作的时候还在发高烧,很辛苦,可是她没有放下工作请假回家,仍然坚持着今天的工作,没一个计划都认真的去完成,丝毫没有因为生病而倒下,很佩服__姐这种“轻伤不下火线带病坚持工作”的态度,希望__姐快快好起来!

今天__姐不在,很想念她,这会应该到三亚了吧,今天领导也不在,我们也都在努力的完成自己的工作,一丝不苟,我想以后也会保持这样。

20__(请自填)大学生hr实习日志

(2)

今天是周五,大家依旧格外的忙,没因快到周末而放松,后来自己想想都可笑,自己现在在实习并不是在学校,不能放纵自己,因此,今天我还是早早的到了公司。

到了公司我仍像前几天那样学习着人力资源管理的相关知识,通过这一段时间的实习工作,我渐渐对我将要从事的工作-人力资源管理有了大概地认识。

人力资源管理分为六大模块:

人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、考核与评价、薪酬与福利管理、劳动关系。

每一个模块都是人力资源管理工作必不可少的重要部分。

每一个模块都各有侧重点,都有各自的实施方法。

随着我对这些知识学习的不断深入,我渐渐发现我在学校学的那些知识简直就是凤毛麟角,真正运用到实际工作中还要很长的路要走。

实习的日子还真是过得快,很快这都是第三个星期了。

前两个星期,我渐渐融入了这个集体,感受到了很多,学到了很多。

今天需要总结一下前两周来的收获。

以便今后更好地实习工作。

最大的感触就是学校和社会是完全不同的两个场所。

在学校,老师会按照学校的教学计划进行教学,这其中变化的因素很小,但是在实际工作中,各种情况交织在一起,需要考虑很多的问题,并不是那么单一的,任何一个因素的变化可能都会影响到整个工作计划的实施,所以,在实际工作中药结合多方面的情况,全面考虑,统筹协调。

通过实习中接触到实实在在的工作,全面提升自己的能力,锻炼自己。

每一天都是新的一天,每天都有新的工作都在等待我。

20__(请自填)大学生hr实习日志(3)

今天算是实习生正式上岗的第一天。

今天问了我的一个主管开会那天是不是太不硬气,去年的同行说我太和蔼,可能吧。

他说我归结为不整在,感觉签合同那天乱七八糟的。

呵呵,吸取教训。

任何事情不是光靠想想就能解决的,那天我应该有条理的把要解决的事情一个个记下不应该现场在去想下一步是什么,人多难免脑热。

我喜欢写东西,这次的实习没有原本想象中轻松,到处都是问题。

明天县区进行面试,省移动公司的暑期实践活动已经进行了2届,这是第三次,也是第一次要在县里设点,说实话,对我很不方便,但心里又想去尝试,奈何一定不是好结果呢?

今天去了中心营业厅,感觉队长丁伟不太适合干这个,也许就像人们所希望我的同样我也希望他硬气一些。

伪弱,诚然。

怕自己确实把实习想的太简单了,我喜欢听别人的意见,自己不对的地方就要改正,虽然心里有时发憷觉得对方也没有站在你的立场上去考虑问题,但听后别人的建议收获确实特别大的,实习已经不再是单纯意义上的实习,谁都会有私心,谁都想去偏袒一方。

不思其位不谋其政。

干多干少体验完全不一样,我们需要成长…

20__(请自填)大学生hr实习日志(4)

今天上午在中心,等人收身份证复印件。

同时发现大同许多营业厅都存在着诸多问题。

我们每个实习生需要卖出25部手机,我给大家报的是25部。

营业厅现在不以推g3手机为主导,所以有些时候实习生要想卖出手机就不那么容易了甚至可称得上是老大难的问题,今天成果比昨天好一些吧,实习生们也在慢慢适应着这样的生活。

转眼一年就这样过去了,平淡无奇,说乏味也不为过。

这就是一年,感情冲却平淡。

无知渗透苍驳。

回看物事,非也。

不无去年的热情,缺失的是一种冲劲。

滂沱,是遗漏。

一年,嘿…下午和李旭去新华街营业厅,人们还都不错吧,积极待岗。

机型的数量太少给我们完成任务造成了很大的困难,想办法。

我们始终要保持乐观积极向上的心态,就好像是在和我自己说一样。

20__(请自填)大学生hr实习日志(5)

今天是我来到公司工作的第5天,领导也没有安排具体的工作。

我们还是和昨天一样整理一些公司的资料。

我还利用空余时间,看了一些公司的发展资料,对公司多多少少有了一定的了解。

我们公司初期的规模,人手又少,人事方面是老板说了算,几乎没设人力这个部门。

老板亲自面试员工、亲自制定薪酬标准、亲自派发奖金红包等等,就如同现实中的很多中小企业,特别是中小零售业的管理情况。

公司并没有发展到课本里所讲的战略性人力资源管理,现在还仅停留于普遍存在我们国家各企业单位的事务型人力资源。

人员招聘、定编定员、绩效管理、员工培训等全是人力资源部的事:

部门、车间缺人找人力,人员不合格埋怨人力,绩效等级评定不公平投诉人力,甚至管道堵了,电插座坏了都找人力……人力资源部就像一个救火队,整天忙于事务性的工作。

我认为人力资源真正的理想状态是各业务部门主导成为人力资源管理的责任主体和前沿阵地。

因为人力部门不可能比其他部门更了解他们的部属。

这就要求公司各部门的主管都要成为优秀的人力资源管理者,比如公司可以特别组织各部门经理进行培训。

这样,人力部门才有可能腾出手来做更又价值的工作,进而成为各部门的战略伙伴,并且真正成为公司里作出战略规划的决策层。

20__(请自填)大学生hr实习日志(6)

今天是实习的第6天,我早早地起床到了公司,等着领导给安排工作。

到了公司,发现人来的还不多,决定先打扫下卫生。

于是把办公室打扫了一遍,把办公室弄的干干净净的。

办公室其他人看到后纷纷夸奖我懂事,心里真的很开心。

过了一会,王经理来了,王经理他给我们简单的安排了一下工作任务。

他让我们把整个公司的员工的资料整理一下,然后把整理的资料和公司电脑上的资料进行核对。

虽然这项工作很简单,但是我们都没有一点点的马虎。

我们一份一份认真的完成,整整做了了一天。

感觉挺充实的。

在做这项工作的时候,我感觉在大学的时候学的理论知识和现在做的工作不大一样。

感觉自己还有很多东西要学。

今天的工作虽然很简单,但是觉得挺充实的一天。

20__(请自填)大学生hr实习日志(7)

招聘工作到今天终于告一段落了。

今天,我去王经理那请教了一些有关工作中相关人管的事情,和公司同事聊到了人力资源管理的发展前景和作为一个HR管理人员应该具备哪些素质,才能够把这个工作做得很好。

在网上查了一些资料,整理了一下。

人力资源人员要具备:

具备公正、忠信、坚定勇敢的意志力。

对于人力资源人员来说,只有公正才可以做到无私,才能够客观地对人力进行评估、确定,在选拔、推荐、使用人才时坚持“唯才是用”的原则。

还要具有坚定勇敢的意志力才能使自己在人力资源的构造过程和开展自己的工作中,承受来自于各方面的压力和挑战来坚持公正、忠信的原则。

具备广博的社会科学知识。

一方面可充分利用各种社会科学知识或方法,对人性的分析判别提供技术保证。

另一方面,一个人力资源的负责人同时要和不同专业、不同领域的人员接触相处,广博的社会科学知识有助于提高对各种人才以及各类人才和不同层次的人才进行验核判别,也有利于人力资源建立广泛的社会关系,为建造单位或组织所需的人力资源库营造条件。

具备实现人力资源有效管理的专业知识和职业能力。

这些知识和能力包括:

人力资源规划管理和人力资源管理手册设计的能力;职位分析和绩效考核管理能力;

薪酬与福利管理能力;人力资源开发、培训能力;人事制度管理能力。

当然,作为人力资源经理还应具备组织能力、领导能力、表达能力、自信力(以及对人力资源管理工作的兴趣或爱好)等其它素质能力。

【以下为精品推荐,可删改!

【推荐一:

《2022大学生参观实习日记6篇》】

学生进入企业后能够胜任工作,只有这些准备都做好了,顶岗实习才能使学生学到真正的技能,同时实习单位也才可能从中发现可用之才。

只有这样,校企合作才能找到契合点,并长期推动下去。

学校之于实习单位,也不再是一个硬塞实习生的角色,而是能助推企业发展的人才供应站。

下面给大家分享一些关于20__(请自填)大学生参观实习日记6篇,供大家参考。

20__(请自填)大学生参观实习日记

(1)

新一天,新气象。

一大早,我们怀着一颗激动的心,早早的就从被窝爬起来,期待着早上8点参观期待已久的通信展览馆。

来了学校两年,几乎天天都经过这里,但就从来没有机会进去过,这次认识实习周,终于有机会了,对我们专业开放。

我们几个班级进门排好队,随后一名女讲解员过来了,带着我们讲解进门左手侧墙上的通信发展史,了解下我们通信专业的背景知识。

随后,我们朝前走,来到了大影音播放厅,影视版的通信发展史画面活生生地展现在我们的面前,我们每个人都身临其境,感觉到那个年代的人们真不容易,随着技术的发展,我们一路走来,来到了现在的3G网络时代。

我们都以为视频要结束了,已经放了从古到今的视频。

没想到精彩继续,播放了未来的通信技术,看的我们好兴奋,太神奇了,全场的同学们都感慨,我要是活在这个时代多好啊,太神奇,好不可思议,真的是一种享受,那个年代跨国际的视频电话只是小技术,更多的定位技术,投影技术,深知技术之先进。

走出影音厅,一路看到了各种设备处,讲解员耐心地给我们讲解,从最原始的通信设备到光钎通信,再到3G时代,最后到4G时代····

满载澎湃的心,不知不觉一个半小时已经过去了,我们参观也快结束,大伙们又有秩序的退场。

跨出门之后,我们几个又掉头看了下展览馆里面,这里记载着过去,承载着现在,梦想着未来·····

20__(请自填)大学生参观实习日记

(2)

听说要去移动东井亭参观,而且还可以坐校车去,对于从未坐过校车的我们来说,情绪都很高亢。

虽说老师指令我们7点20就要到南二广场结合,8点就要开始参观。

但是大家各个都很准时到那里结合,平日里这个点正在做梦的同学们也乖乖的过来了,充满着激情。

7点10分南二广场已经站满我们的人,大家都买好早饭带着准备坐车上吃,但中途出现了问题,班车误点,9点才到移动。

到了移动东井亭,大家都很高兴,估计自己的未来可能就在移动工作,可以提前来感受一下移动的设备,技术。

我们在老师的指导下,我们来到3楼机房,看到了满层楼都是交换机,可算是大开眼界了,这么多的设备,我们就邪恶了一下,要是没有这么多空调设备,这里岂不是成了火炉了。

技术人员把我们带到一处交换机就开始给我们讲这个交换机的东西,说软交换的技术比较高端,普及运用等等。

之后,我们来到了6楼楼顶,信号发生器。

虽然大家都不怎么懂原理,可是大家都很HIGH,这就是技术。

等所有人都参观完了,我们就下楼了,回到车上,开开心心的回去了。

下午,我们参加了通信讲座,这个讲座基本和周一早上参观的通信展览馆差不多,巩固了一遍我们的对通信发展史的了解,老师讲的也比较生动有趣,我们各个听的也比较愉快。

一个小时很快过去,我们晚上回到宿舍,很多人就开始打开电脑,对移动的设备XX了一下,好奇心的同时又在学习···

20__(请自填)大学生参观实习日记(3)

今天依然是出学校参观,今天我们参观的是南邮本部(三牌楼),我们这届到了大四有可能搬到那里去,所以大家都很好奇那里到底是什么样子。

都知道那里的校区很老,设备差,

地方小,当车开到东门的时候,我们朝着校园里一齐望去,感觉到有种大学底蕴的味道。

下了车后,我们顺着路线,看着校园的环境,学长学姐们的气质,深深的感觉到这里学术风浓厚。

来到了科技楼,我们参观了,卫星通信站,在里面看到好多的信号发射器,而且学到了很多通信知识,了解到我们日常手机通信的发射模式。

图像实验室里面里面的技术也不逊色,各种图像处理分析,技术型也很强。

微波暗室里面的只要把门一关,所有的信号全部屏蔽,很封闭的一个暗室,第一次见到过这种技术场合。

光网络实验室,S-1240机房,软交换实验室,广电实验室,TD-SWCDMA

技术,校园网设备处等等好多展览实验室,顿时感觉到自己的母校原来这么厉害,真的见识到了,原来只是听说,今天真的见识到了真正的技术。

下午,我们把所有的都参观完了,本周的认识实习基本接近尾声,在老师的带领下,最后老师总结了一下,我们的认识实习到此就结束了,更多的知识等着我们未来慢慢去学习,通信行业的未来就看我们的今天怎样的努力。

20__(请自填)大学生参观实习日记(4)

今天早上是我们校园参观实习的第一天,没有任何人提起,一切都像正常上课一样的没有区别。

在那时我还在疑惑,实习课真的是这个周么。

更何况我们从来没有经历过什么实习课,更不知道实习课我应该做的点什么,只知道实习的时候可能会顶着大太阳一个劲的晒,所以我提前准备了帽子。

虽然当时不知道有用没用但还是备着了。

终于来人发安全帽,这时候我才反映过来,真的是要去校园参观实习了。

实习老师来到教室,他们讲的和我预想的一样,“安全第一”这个永远都谈不完的问题,再次在我们的耳边围绕了大半个小时。

好了,准备出发。

第一步;我们来到了,一个充满现代感的凉亭。

它是一个膜构和绳锁构的合所以可以称它是一个锁膜构。

老师让我们看一个古典的凉亭,顶部是琉璃瓦的。

说实话这个古典凉亭是这个校园里看见最不顺眼的地方,可以说整个校园里的建筑都是比较现代的设计理念。

这么一个古典的凉亭在这么一个现代风景的校园里,给我一种很不协调的感觉。

旁边是人工湖,里面都是水,有几条百年不见的鱼还有一潭睡莲,貌似上面有一个拱桥貌似真的是拱桥,还是大理石做的。

能看见那彩色水泥做的仿木的凉亭,虽然一眼就是到不是木头的,我承认那也是一种艺术,因为给我水泥我也做不出来那样的。

第二步,我们来到了图书馆,这是我们学校的建筑了,一进我们学校的大门除了能看到那两只手在摆弄那魔方,再就是后面的图书馆,那么大的字,好像但怕人们不知道似的。

进入图书馆一抬头就是一个空间钢构的支架支撑着整个大天窗,整个钢构支撑在图书馆柱子的钢牛腿上,那钢构是4点支撑式的空间网状的。

我们到了三楼看到了传说中的防火卷帘门,这个只在书上看见的名词,原来这么多地方都在用,以前只知道是卷帘门却不知道那玩意可以防火。

在三楼的天桥上我们看到了玻璃幕墙是怎样固定的,通过钢构的框架固定好玻璃幕,然后把钢框架固定在钢横梁上然后又固定在钢柱上的。

第一天的校园参观实习课就这么了,感觉没多大意义,可能是因为在校园里,大家都很熟悉。

20__(请自填)大学生参观实习日记(5)

今天的天气晴朗,秋高气爽,便来到故宫。

故宫的建筑气势恢弘,规模巨大。

城墙四角各耸立着一座精巧别致的角楼。

故宫宫殿建筑布局沿南北中轴线向东西两侧展开。

红墙黄瓦,雕梁画栋,金碧辉煌。

殿宇楼台,高低错落,壮观雄伟。

故宫的建筑集中体现了中国古代建筑艺术的优秀激进和独特风格,中国古代建筑的经典之作。

故宫南部以太和殿、中和殿、保和殿三大殿为中心三大殿建在高8米多的呈"工"字形的须弥座式三层平台上,四周环绕着石雕栏杆,气势澎湃,为故宫中最壮观的建筑群,表示出不同凡响的高尚地位。

故宫的建筑布局谨严,秩序井然,寸砖片瓦皆遵循着封建社会的等级礼制,映现出帝王至高无上的权威。

下午俩点我有来到神话中的一池三仙山”北海公园。

这里水面开阔,湖光塔影、苍松翠柏、垂柳依依、亭台楼阁、层层叠石、构思布局、形式独特,园内亭台新颖,游廊曲折,富有浓厚的幻想的意境。

北海公园主要的景点有:

琼华岛、永安桥、永安寺、善因殿、昆仑石、万福楼、静心斋、白塔…这些景点齐集了北海与众不同的特点。

中国现存最古老、最完整、最具综合性和代表性的皇家园林之一,

北海公园继承了中国历代的造园传统,博采各地造园技艺所长,兼有南方园林的宏阔气势和江南私家园林婉约多姿的风韵,并蓄帝王宫苑的富丽堂皇及宗教寺院的庄严肃穆,气象万千而又浑然一体,中国园林艺术的瑰宝。

接着又来到闻名响耳的王府井大街,王府井外部空间构成和商店内部环境给人以美感;建筑景观特点独特;北京最有名的商业区。

栉次鳞比到处富丽堂皇,流光溢彩尽显泱泱大气,逛不够的商场,看不够的美景,数不清的游人,顾不及的变化。

乡村一个最耀眼的平台,展示了物华天宝的精致商品,乡村一个人气指数最高的商业中心,弘扬着中国传统的和现代的商业文化。

20__(请自填)大学生参观实习日记(6)

798艺术区是来源于原有的工业厂房,被这些艺术家们改造的五花八门,各种风格的应有尽有,固有的建筑风格和岁月痕迹被巧妙地加以融合利用。

有加一层扩大了使用面积的有扩出了门廊增加了展示空间的

晚上来到大家最熟悉最热也是最红的热点—鸟巢,鸟巢”设计和特点非常突出,外形结构主要由门式钢架组成。

整个建筑,抛弃了激进意义的支撑立柱,而大量采用由钢板焊接而成的箱形构件,24根桁架柱托起了世界最大的屋顶结构,成绩了全世界建筑业的一大壮举,所以,又被称为“人类建筑文明史上的惊人杰作”

水立方”不只是一幢优美和复杂的建筑。

膜结构已成为世界之最。

根据细胞排列形式和肥皂泡天然结构设计而成的这种形态在建筑结构中历来没有出现过,创意真是奇特。

水立方”墙面和屋顶都分内外三层,设计人员利用三维坐标设计了3万多个钢质构件,这三万多个钢质构件在位置上没有一个是相同的这些技术都是国自主创新的科技效果,填补了世界建筑史的空白。

这个看似简单的方盒子”中国激进文化和现代科技共同“搭建”而成的.

【推荐二:

《2022年大学生电视台毕业实习日记10篇》】

电视是实时媒体,除非录下来否则无法回顾或反复观看,而网络媒体在这一点上优势明显,它既有印刷媒体可以随时翻看的优点,又克服了时效性差、缺乏分类和篇幅受限等缺点,成为稍纵即逝的电视节目的资料库和分类信息图书馆。

下面给大家分享一些关于20__(请自填)年大学生电视台毕业实习日记10篇,供大家参考。

20__(请自填)年大学生电视台毕业实习日记

(1)

今天是实习的第一天,早晨很早就起来开始准备了,心理真的好紧张,已经好久都没有这么紧张了。

八点钟的时候我准时来到了丹阳电视台报道,电视台领导让王姐带着我直到实习结束。

她就是我实习期间的师傅了。

王姐看上去好像要比我年龄稍微大一点而已,但是人却显得特别成熟和稳重。

刚开始去,我很尴尬什么都不敢做,什么也都不敢说。

中午的时候,电视台还供我一顿饭,这顿饭我吃的比较少,根本就没有吃饱,整个下午都很饿很饿。

下午的时候王姐在办公,给我了好多报纸让我看。

我以为我的整个实习都要这样看报纸过去了,什么用也没有,整个下午我报纸看的很郁闷。

20__(请自填)年大学生电视台毕业实习日记

(2)

虽然这是我第二天实习,但是今天起床的时候我感觉好累啊,身体特别乏。

吃完早饭以后我就来到了电视台,我到的时候王姐还没有到,我就把王姐的办公室简单的打扫了一下。

过了一会王姐来了,看见我以后,乐呵呵的说了一句:

“这么早就来了啊。

”我当时真是太紧张了,一时间不知道回答什么好啊,想想真是尴尬死了啊。

过了一会,王姐说要带我去看看新闻赞助方的广告的剪辑。

我们来到了剪辑的地方,里面正是我梦寐以求的工作场所。

里面忙忙碌碌的人员不停地探讨和走路,感觉自己似乎很耽误事情。

王姐时不时的'看着他们一边剪辑一边告诉我剪辑的技术要领。

我拿着小本一边听一遍记。

这一天收获很多,感觉自己也学到了很多,晚上回去以后把自己学到的东西复习了一遍。

20__(请自填)年大学生电视台毕业实习日记(3)

这是实习的第三天了,今天早上起床的时候感觉习惯了好多,不再感觉那么累了。

昨天的片子还没有剪辑完,王姐又带着我继续去学习剪辑片子。

然后王姐又随便帮我找了一个片子让我自己联系剪辑看看。

我在剪辑室里面一直在联系剪辑,一直到中午才去吃了点饭,下午又接着在那里继续剪辑。

虽然剪辑室里面对人员的流动很严格的,但是由于这只是个小县城的电视台而且有王姐的关照,所以我可以在剪辑室里面有人的情况下并且有王姐指示和带领下进入剪辑室。

20__(请自填)年大学生电视台毕业实习日记(4)

今天去电视台主要是把昨天我没有剪辑完的片子继续的剪辑了一下。

下午的时候,我把剪辑完的片子给王姐看了一下,王姐说我做的还可以,但是有很多东西还得改正。

我把王姐说的问题认真的记了下来,然后在剪辑室里面一直做修改。

20__(请自填)年大学生电视台毕业实习日记(5)

今天仍然是接着修改昨天的片子。

下午的时候王姐简单的看了一下,说我做的还可以,当时我真的很高兴,从来都没有过的成就感,

也突然对我的未来充满了希望,虽然我感觉到了她说的还行其实是针对像我这样的学生而言的,毕竟我还是个学生,与他们专业的相比,差距还是很大的。

20__(请自填)年大学生电视台毕业实习日记(6)

  今天,我和搭档跟随记者去采访了一个园艺师傅,他人工培育出了一种白皮的地瓜,因此更与众不同。

来到地点,我们就看到了地瓜的庐山真面目,果然是白皮红瓤的,而且每一株的产量是5-6斤,比普通地瓜高产。

听师傅说,这个白皮地瓜不仅甜而且脆,就连生吃也很好吃,哈哈!

于是我和搭档就有幸品尝了一下,客观地说,味道还不错

20__(请自填)年大学生电视台毕业实习日记(7)

今天第一天出去,我和王姐一起去拍美食街。

第一次看见了新

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