春节收心会领导讲话稿.docx
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春节收心会领导讲话稿
春节收心会领导讲话稿
同志们:
2018年的春节和元宵佳节已经过去,今天县委召开全县副科级以上领导干部大会,也就是我们经常所说的春节后的收心会,主要目的就是要求各乡镇、各部门、各单位和各级领导干部要从现在开始,收回心思,集中精力,尽快从节日的喜庆气氛中走出来,以更加饱满的精神和充沛的精力投入到新一年的各项工作中。
今年春节期间,各乡镇、各部门、各单位严格按照县上的总体安排部署,认真落实各项安全防控措施,强化值班责任和巡查意识,领导带队、值班人员坚守岗位、尽职尽责,没有发生安全事故、草原火灾、治安案件和大的刑事案件,使全县人民欢渡了一个安全、详和的节日。
常言道,一年之计在于春,新年新希望,新年新要求,我们要进一步认清形势,找准差距,增强责任,把握机遇,在困难中寻求发展,在发展中增强信心,全力落实县委十二届六次全体会议提出的今年全县工作的总体要求和目标任务,认真落实两会确定的各项工作任务,结合乡镇和部门实际,认真制定工作计划、确定工作重点、明确工作责任、落实工作措施,确保落实好2018年确定的各项工作任务。
下面,我代表县委提几点要求和希望。
一、认清形势,统一思想,切实把注意力集中到工作上来
从今天开始,各级干部都要把思想和精力转移到工作上来,认认真真,全心全意履行好工作职责。
要恢复正常的机关工作秩序,严格上下班纪律。
要防止和克服在极少数人身上可能出现的整天忙于吃喝应酬,而将工作置于一边,或者人已到岗,但心不在焉,思想不集中的现象。
各乡镇、各部门、各单位主要负责同志不但要从自身做起,带头树立榜样,而且要管好自家人,各乡镇、各部门也要尽快组织召开会议,把大家的心思、精力全部集中并投入到新的各项工作中,带领一班人集中精力搞好开局工作。
眼下,已经进入3月份,也意味着第一个季度很快就要结束,如果我们稍有松懈麻痹思想,第一季度的任务就很难完成,就会影响到全年工作。
希望每个同志都要有一种紧迫感、责任感,积极迅速投入到工作当中,切实保证机关工作正常有序运转。
从三月份开始,诸多敏感节点即将临近,年前我县依法公开取缔了两个非法组织,在全县干部群众中引起了强烈反响,取得了一定成效,各乡镇、各部门、各单位和各驻寺工作组要紧紧抓住全省寺院法制宣传月活动和即将开展的中央和省委一号文件精神宣讲活动,深入开展宣传教育,在开展党和国家各项惠农政策的同时,要有针对性地开展法治宣传教育,要始终坚持把维稳工作摆在第一位置,不能有丝毫的麻痹松懈思想,要继续保持好所取得的阶段性成果,努力确保全县大局和谐稳定。
二、强化管理,严格要求,加强自身和队伍的作风建设
各乡镇、各部门、各单位要从现在开始,从自身做起,不断深入基层、深入群众,指导基层工作和解决实际问题,努力拓宽掌握新情况的渠道和途径。
把维护好最广大人民群众的根本利益作为出发点和落脚点,多为群众谋利益,多为群众办实事。
要认真落实责任,从每一件事抓起,从安排到检查、到落实,要时刻惦念工作进程如何、效果如何,切实把责任放在心上。
在具体工作中,不能把工作任务作为一种应付上级检查考核来对待,更不能敷衍走过场,而是时刻惦念着全县经济社会发展和农牧民群众生产生活的改善,真真扑下身子,把工作做实、做细,坚决反对好大喜功,努力形成求真务实、真抓实干的浓厚风气。
各乡镇、各部门、各单位领导要抓好队伍建设,严格工作纪律,全身心投入本职工作,充分调动干部职工的积极性,努力确保各项工作不松劲。
三、分工负责,团结协作,进一步增强干事创业的工作合力
搞好工作首先要讲求团结协作,只有搞好团结,才能求得抓落实的强大合力,树立团结协作精神是促进各项工作高效运转,圆满完成任务的有效前提。
年前,县委调整交流了部分乡镇和县直单位领导干部,现在都已经到岗到位了,新交流任用的干部一定要迅速转变角色,努力适应新岗位的要求,进一步提高领导工作能力,领导班子间要团结协作、求真务实,努力开创本乡镇、本部门、本单位的工作新局面。
在干部调整交流中由领导岗位转任为非领导岗位的同志,要继续发扬多年来形成的率先垂范、艰苦奋斗的优良作风,走出转任就是离岗的错误思想误区,充分认识到自己仍然是国家公职人员,转任干部所在单位要对其赋予一定的工作职责,做到人尽其能,才尽其用。
县组织、纪检、人事部门要加强日常考核和检查力度,加强对转任干部的教育,对违反规定不正常上班和不履行县委的要求的转任干部要严格按照《公务员法》及相关规定严肃处理。
对确因年龄、身体状况等原因请假的干部要严格履行请销假制度。
各乡镇、各部门、各单位要服从全县发展的大局,服从县委、县政府工作的大局,摒弃部门利益,服从大局利益,规范自已的行为,大事讲原则,小事讲风格。
工作上讲协作,同志间讲友谊,集中精力谋发展、谋思路、创实绩。
不断增强部门间联系,互相配合、互相支持,真正拧成一股绳,形成合力,把全县各项工作做好做实。
四、立说立行,真抓实干,落实好当前的各项工作
起好步、开好头,对于全面完成今年的目标任务至关重要。
各乡镇、各部门、各单位要认真安排好近期各项工作,各级领导干部要增强责任意识,求真务实,狠抓落实,把心思和精力集中到抓好落实、推动发展上来,立发展之志、鼓发展之劲、谋发展之策、求发展之效,形成一个人人干事业、人人为群众的良好局面,扎实做好当前的各项工作,为全面完成年度目标任务奠定良好的基础。
同志们,新的一年的工作序幕已经拉开,希望全县各级领导干部把思想和行动统一到县委的决策部署上来,全面贯彻落实科学发展观,坚定信心,真抓实干,开拓进取,励精图治,扎实工作,圆满完成今年的各项工作任务,取得刚察经济社会建设的新胜利!
同志们:
今天,我们在节后上班的第一天召开机关全体收心会,既是上级的工作要求,也是我们的工作常规。
昨天区委办、政府办联合下发通知,要求各局委于今天上午召开收心会,并结合年前召开的区委全会内容部署下一阶段的工作。
借此机会,我代表局班子给大家拜个晚年,同时,希望大家也借助今天的机会,互致问候,互相勉励,不要再私下迎来送往,请吃请喝。
要收心拢神,不打年盹,迅速把思想和精力转移到工作中来,按照各自职能,精心安排和部署好各项工作,以敢想、敢闯、敢拼的精神,抢抓机遇,务实创新,扎实工作,为圆满完成六名工程深化年的各项工作任务开好局、起好步。
下面,结合当前实际,我就近期工作讲三点意见:
一、统一思想,振奋精神,立即调整工作状态
过去的一年,在六名工程推进年当中,新一届局领导班子和局机关的每一位同志不畏艰难、戮力同心、携手共进,赢来了二七教育体育事业的新成就、新辉煌。
但成绩属于过去,我们要想占领新的制高点,取得新的更大的胜利,就不能躺在功劳簿上睡大觉,尤其是在2018年六名工程深化年的起始阶段。
在教育体育名区建设的征程上,六名工程深化年承前启后,这一年将比任何时候都更需要深入、务实、持久,更需要我们端正态度、提升能力、保证效果。
为此,我们要尽快克服节日综合征,收心归位、调整状态、进入角色。
一要迅速集中心思。
新的一年,我们的工作任务将非常繁重,不容我们有丝毫懈怠,丝毫放松。
各个科室、各个同志要务必克服年没过完,事不愿干的不良习惯,心思要迅速集中,状态要迅速调整,工作秩序要迅速恢复。
从今天开始,要迅速形成一股紧张快干、马不停蹄、提速争先的浓厚氛围,为圆满完成六名工程深化年工作目标奠定良好基础。
尤其是机关各科室,要加强与学校的联系,加快工作节奏,提高工作效率,不能因为学校尚未开学而消极懈怠。
二要持续抓好作风。
春节刚刚过完,这个时期,往往是纪律松懈之时。
当前重点要规范上班秩序,严格上下班纪律,确保人在岗心在位。
要防止和克服在极少数人身上可能出现的整天忙于吃喝应酬,而将工作置于一边,或者人已到岗,但心不在焉,思想不集中的现象。
2018年眨眼间已经过去了将近一个月,如果我们稍有松一松、放一放的思想,第一季度的工作任务就很难完成,就会影响全年大局。
因此,我们每位同志都要有一种紧迫感、责任感,自觉走出新春佳节的喜庆气氛,积极投入到工作当中,切实保证机关工作正常、有序运转。
会后,各部门也要组织召开条块会、科室会,提高思想认识,充分调动大家的工作积极性和主动性,保证各项工作有人抓、有人管、做得实、做得好。
三要及早部署工作。
年前区里召开了区委第十届委员会第二次全体(扩大)会,不仅全面回顾总结了2018年的工作,还审议了2018年工作要点,并对当前及今后一个时期的工作进行了统一部署。
2018年我们教育系统的工作就要紧紧围绕全区工作思路和中心,依据全区工作要点,及早谋划、部署自身工作。
虽然现在距学校开学还有一周多的时间,但我们要本着早动手、早准备、早见效的原则,依据全局2018年工作要点,对号入座、找准位置、明确目标,合理安排好本部门的工作任务,确保各项工作尽快落实,并力争在短期内收到明显成效。
各条块安排全年工作的专题会议要尽早召开,提前部署,留出充足的时间抓落实,确保各项工作目标的完成。
二、明确目标,再鼓干劲,强力启动各项工作
一要鼓足劲头。
一是拼劲。
困难面前勇者胜。
2018年我们要想取得更加优异的成绩,只有发扬勇往直前、顽强拼搏的精神才有可能成功,稍有松动,就可能前功尽弃。
特别是各科室结合各自实际谋划的亮点、重点工作,一定要有千辛万苦、千方百计的精神,做工作上的拼命三郎,抓住一切可能,变希望为现实。
二是闯劲。
只有敢闯才有出路。
邓小平同志曾经讲过:
没有一点闯的精神,没有一点冒的精神,没有一股气和劲,就走不出一条好路,就干不出新的事业。
要善于用灵活的办法、创新的思路,创造性地解决和处理工作中遇到的各种问题。
世上本无路,走的人多了,也就成了路,希望大家都勇于做第一个趟路的人。
三是韧劲。
对看准的事情,就要决心大、信心足、办法多、措施硬,不管遇到什么困难和问题,都一如既往,坚持连续抓、经常抓、持之以恒、一抓到底,不达目标,决不罢手。
四是狠劲。
工作上要敢于较真,在工作落实的各个环节,动真的、来实的,碰硬的,提高工作落实的执行力,做一名优秀的把信送到加西亚的人。
二要迈好步子。
一是走稳步,就是各项工作都要求真务实,扎实工作,脚踏实地、一步一个脚印地去努力、去争取、去耕耘,使各项工作更加稳固,取得实实在在的成果。
二是迈大步,就是希望大家都要有锐意进取、勇往直前、逢一必争的信念,工作上要有大思路、大手笔、大举措、大动作,创出大的成效,干的工作能够拿得出、叫得响,争先进位。
三是早一步,关于这个问题,我想对大家说一句话,挨了鞭子过河叫愚笨,不待扬鞭自奋蹄是明智,干工作就是这样,必须干的事要早走一步,规律性的事要早谋一步,苗头性的事要早抓一步,为自己赢得时间和主动。
四是高一步,就是要求大家要不断开阔视野、拓宽思路,坚持高站位、高出手、高品位,看远一点,想深一些,做实一些。
不但要比别人快半拍,还要比别人高一筹,做到人无我有、人有我优、人优我新,只有这样,才能霸住第一、握紧红旗,始终保持领先。
三要抓好落实。
对定下来的目标任务,要认真搞好分工,层层分解,落实到位。
各分管领导、主管科室要加强督促检查,多到一线走走,多了解一些情况,查看任务是否明确到人,人员是否安排到位,工作是否正常开展。
对节前未办完的工作,要尽快办结,使各项工作都有始有终。
对全年工作任务,都要有具体措施来保证落实,对已经制订的措施要进行再研究、再敲定,看措施实不实,可行不可行。
对尚未制订措施的目标任务要搞好调查研究,尽快拿出切实可行的方法措施来。
对重大任务的落实,不仅要有常规措施,还要有超常规措施,确保任务高质高效完成。
三、转变作风,真抓实干,全面提升队伍素质
人永远是第一生产力。
要圆满地完成2018年的工作任务,关键还是要靠一流的干部队伍作保障。
实践证明,我们的队伍素质整体是好的,是一支特别能吃苦、特别能战斗、特别能攻关、特别能奉献的铁军队伍。
但是,也应该看到我们队伍中存在的一些不容忽视的问题,有的同志工作创新意识不强,习惯于按部就班,四平八稳;有的同志作风焕散,对自己要求标准不高,只求过得去,不求过得硬等等。
虽然问题发生在个别同志身上,但如果得不到有效解决,就会很大程度上削弱我们这支队伍的整体战斗力。
作为教育行政部门的每一位同志,在今后的工作中,要挑大梁、走前头,以机关精英的个体组成精锐的团体,引领全区各校,引领二七教育大步流星向前迈进。
第一,要讲大局。
要坚持全局工作一盘棋的思想,眼睛不能只盯在自己和本科室这个小团体的利益和得失上,不能有利的就上,没利的就让,见任务就推,遇困难就躲,要迎难共同上,坚决保证政令畅通,切实做到令行禁止。
第二,要讲学习。
工欲善其事,必先利其器。
学习是内强之基、思路之源、能力之本,加强学习不仅是一种需要、一种追求,更是一种责任。
有的同志以工作忙、没时间为借口,将学习放在了工作的对立面,这是极其错误的。
尤其是在多彩教育文化不断发展、丰富的过程中,每一位同志都要加强学习,坚持在学中干,在干中学,做到学有所思、学有所用、学有所成,通过不断学习、不断实践,不断提高自身素质和综合能力。
第三,要讲创新。
我们每位同志不论职位高低、岗位不同,都必须克服因循守旧、安于现状的思想,增强无功即是过的意识,在遵循客观规律的基础上,乐于不满足已有的成绩,不自缚于陈旧的框框,不拘泥于过去的老经验、老做法,敢于创新,勇于开拓,敢于第一个去吃螃蟹,并且能够吃到螃蟹。
只要我们每一个干部有一股不服输的精气神,敢为人先,我们的工作就一定能百尺竿头更进一步。
第四,要讲团结。
一个单位,一个集体,风气非常重要,只有相互补台,才能好戏连台;只有班子团结,才能构建和谐。
每位同志都要有宽广的胸怀、非凡的气度,认识到懂团结是大聪明,会团结是大本事,自觉做到多看别人的长处和优点,多看自己的不足和缺点,低调做人,不要在个人利益、权力大小、鸡毛蒜皮上斤斤计较。
要大事讲原则、小事讲风格,努力营造一个团结和谐的良好氛围。
第五,要讲实干。
工作是价值之体、作为之现、成果之标,只有实干才有出路,只有实干才有地位,只有实干才有前途。
我们要在全系统大力弘扬干事创业、无私奉献的良好风气,要重用那些肯干事、能干事、干成事的人,特别是要重视那些不图虚名、默默无闻、埋头苦干的同志。
要真正使实干和奉献成为教育系统的一种风尚、一种觉悟、一种境界、一种追求。
第六,要讲纪律。
没有规矩不成方圆。
从现在开始,全系统要严格各项工作纪律,各科室主要负责同志不但要从自身做起,带头树立榜样,而且要管好自家人,带领一班人;每一位同志都要心存敬畏之心,自律自戒,切实将思想和精力放到当前各项工作上来。
办公室要加强纪律检查,发现问题及时报告,切实保证机关正常工作秩序,保证各项工作高效有序运转。
同志们,2018年是我区六名工程建设深化之年,也是二七多彩教育区域教育文化的构建之年,更是教育体育名区建设的关键之年,让我们以多彩教育理念为统领,以质量、品牌、服务为主题,以六名工程为抓手,坚定信心,真抓实干,开拓进取,励精图治,扎实工作,圆满完成今年的各项工作任务,努力开创教育体育名区建设新局面!
最后,祝大家在新的一年里身体健康、工作顺利、家庭幸福、万事如意!
谢谢大家!
同志们:
今天是节后上班的第一天。
新一年的长假今天结束,新一年的工作今天启动,新一年的忙碌今天开始,新一年的辛劳今天付出。
首先,我代表中心支部和班子给大家拜个年,祝大家龙年吉祥、身体健康、工作顺利、阖家幸福!
同时,向节日期间坚守工作岗位的广大职工致以崇高的敬意!
春节长假刚刚过去,我们召开中层干部会,主要目的有三点:
一是收心归位。
大家忙碌了一年、辛苦了一年,只放10天假,确实不多,而且还有部分同志假期在值班,但是今年的工作任务十分繁重,我们必须迅速调整生物钟,把刚刚舒展开来的心收拢起来,迅速到岗到位;
二是绷紧工作弦。
在今天开始,我们的各项工作都要走向正规,克服正月十五以前,甚至正月都是过年的思想,要严格上班时间,点对点,卯对卯,切实抓好工作上路,努力实现一季度开门红,增强完成全年工作任务的信心。
三是吹响集结号。
今天的会议就是发出努力工作的信号弹,就是吹响完成任务的集结号,就是希望各位迅速披挂上阵,各就各位,在新的一年里发扬龙马精神,兢兢业业地工作,紧张快干起来!
春节长假,今天上午就开会,还来不及细细总结。
由于各科室的精心安排、准备充分、措施得力、工作到位,今年假期总体上来讲圆满实现了安全、舒心、喜庆的预期目标。
全市未出现传染病突发疫情、公共卫生突发事件和安全事故,每天坚持零报告制度。
节日期间虽然没有出一些大的事件,但是,水电损坏、门卫生病等一些小的问题也出现了几起,均得了妥善处理。
总之,今年春节长假之所以如此平稳有序、喜庆祥和,得益于各位带班领导的认真履责,利益于在座各位的精心安排,得益于中心上下的通力协作,得益于干部职工的倾情奉献。
希望各科室认真总结,发现规律、总结规律,为做好今后的节日值班工作提供借鉴。
概括起来为四句话。
新年新禧,除了欢乐,还有劳累;
长假结束,除了疲倦,还要调节;
上班伊始,除了忙碌,还有收获;
努力付出,除了艰辛,还有成就。
下面,关于今年的工作,我讲三点意见。
一、要抓好工作落实。
过去的一年,我们在市委、市政府和市卫生局的正确领导下,全市疾控工作者的共同努力下,我市疾控工作卓有成效,捷报频传,先后获得湖北省疾病预防控制‘强基工程’先进市、湖北疾控系统思想政治工作先进单位等荣誉称号,实验室创甲通过省卫生厅考评验收;档案管理获得荆门市A级认定;艾滋病、结核病等重大传染病防治取得新成绩,卫生应急能力又有新提高;国家扩大免疫规划工作取得新实效;健康教育、健康促进、控烟工作取得新突破;慢性病、寄生虫、职业病防治有新起色;总之这些成绩的取得难能可贵,可喜可贺。
但这已经成为过去时,眼下最主要的是要打好今年的攻坚战。
今年,我们要在基本公共卫生服务均等化、健康钟祥全民行动、重大疾病防控、免疫规划管理、疾控机构队伍建设等方面实现突破。
当然,重点突破可能不止这些。
我想,只要大家提振精神、凝心聚力,突破就在你手中,变化就在你眼前!
同志们,今年的任务已经明确,关键在于落实。
当务之急是要把这些工作任务尽快分解下去,明确责任,落实到人。
任务分解是一个形式,目的是要明确目标任务、明确工作措施、明确责任主体、明确时间要求,力争今年的目标任务全面完成,分管领导和办公室要加强督促检查,对工作扎实、成效显著的予以表彰,对措施不力、成效不大的予以批评。
二、要强化责任意识。
一要增强危机感。
基本公共卫生服务均等化实施后,疾控工作重视程度较过去相比有所下降,在少数地方疾控中心有被边缘化的趋势,我们必须清醒、必须警醒。
无论是从当前面临的形势背景、政策导向,还是我们自身的条件、发展状况来看,我们丝毫没有理由陶醉、丝毫没有理由自满、丝毫没有理由懈怠。
有为才有位。
所以我们疾控人一定要增强危机感。
二要树立责任心。
古人云:
不患无策,只怕无心。
对于在座的各位而言,责任心是对群众、对工作的态度问题。
责任心是第一位的。
做人做事,都要讲责任。
尤其是做疾控工作的每一位同志更要讲责任,不仅要对群众负责、对事业负责,还要对单位负责、对同事负责。
干同样一事件,有责任心和没有责任心结果是大不一样的。
有了责任心,干工作就会有激情和动力,就会积极、主动、用心;没有责任心,干工作就缺乏主动性、自觉性、积极性。
当前,疾控工作既面临严峻挑战,也面临难得机遇。
应对挑战,没有责任心不行;抢抓机遇,没有责任心更不行。
责任心强,再大的困难可以克服;责任心差,很小的问题也有可能形成大碍。
我们提倡,我的岗位我负责、我的岗位请放心,首先请我们在座的各位要率先做到,要主动践行、身体力行。
三要提升精气神。
精神的力量在一定的时点上往往具有决定性意义。
事在人为、人定胜天,我觉得在疾控中心应该大力提倡。
虽然,我不赞成有人讲我们疾控人性格内敛、偏于保守、精气神不足,但也不能不看到确实存在这种现象。
如果我们在座的各位患上了这个毛病,就会影响一片、影响全科室,甚至疾控事业。
四要强化执行力。
执行力是科学发展的生命力,执行出生产力、出竞争力、出创造力。
现在很多事情不是失之于道理不清、方向不明、政策不多,而是失之于说得多、做得少,说的人多、做的人少,致使许多工作有部署、无落实,有上文、无下文,严重影响和制约了发展。
这种现象,说到底就是执行不力的问题。
在疾控事业的发展进程中,我们要不遗余力地强化和提高执行力。
这里需要强调的是,中心的决策不是哪一个人说了算、也不是哪一个人制定的,而是集中大家智慧、集体研究决定的。
这些决策一旦形成,在实践中虽然还有一个不断调整、不断完善、不断更新的过程,但必须抓好执行和贯彻。
五要发挥创造性。
今年的工作任务重、要求高,停留于一般的做法、满足于固有的套路可能不行。
希望各位注重实际,创造性地开展工作。
三、要加强业务学习。
一是学习基础知识。
二是学习岗位知识。
三是学习政策及法规知识。
四是学习计算机技术知识,五是是建立考学督学评学制度。