炼铁厂岗位职责范本.docx

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炼铁厂岗位职责范本

炼铁厂岗位职责范本

一、厂长岗位职责

1、厂长对本单位的所有工作负全面领导责任。

2、编制本单位年度经济承包责任制,传达上级文件精神,并督促、检查所属部门认真贯彻落实。

3．负责本单位安全生产工作,定期召开安全生产例会;组织安全大检查;审定本单位安全生产规章制度、安全技术操作规程以及安全教育计划;编制长远或年度安全技术措施计划;组织对重伤以上事故的调查分析,并督促所属单位贯彻执行。

4．负责本单位员工的培训、教育工作,狠抓劳动纪律,深入做好员工的思想政治工作。

5、负责本单位的设备管理及质量计量工作,狠抓落实,确保设备运行正常。

6．负责本单位的双基管理、环境保护、文明卫生及绿化美化工作,落实环保制度,抓好节能减排工作。

7．定期向职代会报告工作情况,执行职代会决议,接受职代会的监督。

二、生产副厂长岗位职责

1、在正职领导下,分管本单位的安全生产、文明班组创立、双基管理、绿化美化及内保管理工作。

2、抓好各车间的安全生产、文明创立及现场管理工作,定期召开安全方面的会议,研究存在的问题,总结经验,对存在的隐患积极采取措施,及时整改。

3、负责对本单位新调入的工人进行厂级安全教育,对特殊工种人员进行培训,经考试合格并持有操作合格证,方可上岗操作。

4、负责对本单位的安全规章制度、技改项目、定置管理、绿化美化、双基管理及文明班组创立等工作,不断提出改进意见。

5、生产和安全发生矛盾时要首先考虑安全工作,发生安全事故或重大未遂事故时要保护现场,及时报告有关部门,并协调相关部门进行事故调查,按照”四不放过”的原则进行事故分析。

6、落实环保制度,抓好节能减排工作。

三、技术副厂长岗位职责

1、在正职领导下,分管本单位的生产工艺、技术管理工作。

2、负责抓好各车间的工艺操作工作,定期召开炉况分析、高炉操作技术、工艺技术、对标挖潜方面的会议,总结经验,及时整改。

3、负责对本单位新调入的工人进行工艺技术培训,提高员工的技术水平。

4、负责对本单位的工艺制度、工艺技术、技改项目等,不断提出改进意见,报上级批准。

5、生产和安全发生矛盾时要首先考虑安全工作,发生工艺事故或重大未遂事故时要保护现场,立即报告有关部门,并协调相关部门进行事故调查,按照”四不放过”的原则进行事故分析。

四、设备副厂长岗位职责

1、在正职领导下,分管本单位的设备管理、修旧利废、节约挖潜、设备改造及定置管理工作。

2、抓好各车间的设备管理、设备巡检工作,定期召开有关设备管理、技术改造方面的会议,研究存在的问题,总结经验,对存在的隐患积极采取措施,及时整改。

3、负责对本单位新调入的工人进行设备性能、维护保养、设备管理知识及特殊工种人员进行培训,经考试合格并持有操作合格证,方可上岗操作。

4、对本单位的设备管理制度、技改项目、修旧利废、定置管理等,不断提出改进意见,报上级批准,对临时性工作,必须明确具体的安全措施,实行”一项目一措施”。

5、设备运行和安全发生矛盾时要首先考虑安全工作,发生设备事故或重大未遂事故时要保护现场,立即报告有关部门,并协调相关部门进行事故调查,按照”四不放过”的原则进行事故分析。

6、落实环保制度,抓好节能减排工作。

五、高炉车间主任岗位职责

1．在厂部的领导下对本车间的安全生产、工艺技术、设备管理、文明班组创立、双基管理、绿化美化等工作负全面管理责任。

2．按照”安全、高产、优质、低耗、长寿”的方针组织生产,全面完成厂部下达的生产任务。

3．每周召开一次有关安全生产、技术、设备管理方面的会议,研究并制定各种安全、技术措施,统一三班操作,对生产中存在的问题,及时组织处理。

4、制定符合本车间实际情况的高炉操作方针和基本制度,抓好各班组的安全生产活动,总结经验,表扬好人好事,对事故隐患要积极采取措施,及时整改。

5．负责对本车间新调入的工人及转岗人员进行车间级安全教育,对特殊工种的工人必须进行培训,经考试合格,并持有操作合格证,方可上岗操作。

6．生产与安全发生矛盾时,要首先考虑安全,不准违章指挥和冒险作业。

7．负责教育和组织员工搞好现场安全文明生产、双基管理、绿化美化、定置管理、节能降耗等工作,定期向厂部汇报本车间的安全生产情况。

8、负责对本车间的安全规章制度、技术操作规程、设备规程,不断提出改进意见。

对临时性工作,必须明确具体的安全注意事项,严格执行”一项目一措施”制度。

9、深入做好员工的思想政治工作,关心职工生活,经常听取职工的批评和建议。

六、高炉车间副主任岗位职责

1、在正职的领导下,分管本车间的生产、技术、工艺、设备管理工作。

2、认真执行上级指示和各项规章制度,对各岗位的技术操作、设备点检以及人身安全负全面责任。

3、负责定期召开三班会议,统一三班操作,研究、讨论、制定适合本高炉的操作方针和各项防范措施。

4、根据生产需要,有权对本车间人员人事调动、技术晋级、奖惩事宜提出意见和建议,配合正职查纪律、查考勤、查设备、查安全。

5、负责本车间的安全、生产、工艺和设备专题总结,积极组织三班处理疑难问题,并对车间发生的各类事故按照”四不放过”的原则进行分析。

6、了解掌握本车间所属设备的运转情况、工艺操作情况,提出检修和技改项目。

7、负责本车间的劳动保护工作,有权对正职的违章指挥和侵犯员工利益的行为进行监督和批评。

8、落实环保制度,抓好节能减排工作。

七、铸铁车间主任岗位职责

1．在厂部的领导下对本车间的安全生产、工艺技术、设备管理、文明班组创立、双基管理、绿化美化等工作负全面管理责任。

2．每周召开一次有关安全生产、技术、设备管理方面的会议,研究生产中存在的问题,组织安全、设备、卫生等方面的检查。

3．制定适合本车间的规章制度,抓好各班组的安全活动,总结经验,表扬好人好事,对事故隐患要积极采取措施,及时整改。

4．负责对新调入的工人及转岗人员进行车间级安全教育,对特殊工种的工人进行培训,经考试合格,并持有操作合格证,方可上岗操作。

5．生产与安全发生矛盾时,要首先考虑安全,不准违章指挥和冒险作业。

6、对本车间的安全规章制度、技术操作规程、设备管理制度、技改项目、修旧利废、定置管理等,不断提出改进意见。

对临时性工作,必须明确具体的安全措施,严格执行”一项目一措施”制度。

7．教育和组织职工搞好现场文明生产、绿化美化、定置管理节能降耗等工作,定期向厂部汇报本车间的安全生产情况。

8、深入做好员工的思想政治工作,关心职工生活,经常听取职工的批评和建议。

八、铸铁车间副主任岗位职责

1、在正职的领导下,分管本车间的生产、技术、工艺、设备管理工作。

2、认真执行上级指示和各项规章制度,对各岗位的技术操作、设备点检以及人身安全负全面责任。

3、负责定期召开三班会议,统一三班操作,研究、讨论工作中存在的问题并制定各项措施。

4、根据生产需要,有权对本车间人员人事调动、技术晋级、奖惩事宜提出意见和建议,,配合正职查纪律、查考勤、查设备、查安全。

5、负责本车间的安全、生产、工艺和设备专题总结,积极组织三班处理疑难问题,并对车间发生的各类事故按照”四不放过”的原则进行分析。

6、了解掌握本车间所属设备的运转情况、工艺操作情况,提出检修和技改项目。

7、负责本车间的劳动保护工作,有权对正职的违章指挥和侵犯员工利益的行为进行监督和批评。

九、检修车间主任岗位职责

1．在厂部的领导下对车间的安全生产、工艺技术、设备管理、文明班组创立、双基管理、绿化美化等工作负全面管理责任。

2．每周召开一次有关安全、检修方面的会议,研究安全生产中存在的问题,组织安全、设备检查。

3．制定适合本车间的规章制度,抓好各班组的安全活动,总结经验,表扬好人好事,对事故隐患要积极采取措施,及时整改。

4．负责对本车间新调入的工人及转岗人员进行车间级安全教育,对特殊工种的工人进行培训,经考试合格,并持有操作合格证,方可上岗操作。

5．生产与安全发生矛盾时,要首先考虑安全,不准违章指挥和冒险作业。

6、组织职工搞好技术革新活动,努力钻研业务,不断提高技术水平,确保检修质量和检修进度。

7、对本车间的安全规章制度、技术操作规程、设备管理制度、技改项目、修旧利废、定置管理等,不断提出改进意见。

对临时性工作,必须明确具体的安全措施,严格执行”一项目一措施”制度。

8．教育和组织职工搞好现场文明生产、绿化美化、定置管理、修旧利废、节能降耗等工作,定期向厂部汇报本车间的安全生产情况。

9、深入做好员工的思想政治工作,关心职工生活,经常听取职工的批评和建议。

十、检修车间副主任岗位职责

1、在正职的领导下,分管本车间的技术、设备管理、定置管理、修旧利废、现场文明生产工作。

2、认真执行上级指示和各项规章制度,对各工种的技术操作、设备点检以及人身安全负全面责任。

3、负责定期召开三班会议,统一三班操作,研究、讨论工作中存在的问题并制定各项防范措施。

4、根据生产需要,有权对本车间人员人事调动、技术晋级、奖惩事宜提出意见和建议,,配合正职查纪律、查考勤、查设备、查安全。

5、负责本车间的安全、生产、工艺和设备专题总结,积极组织三班处理疑难问题,并对车间发生的各类事故按照”四不放过”的原则进行分析。

6、了解掌握本车间所属设备的运转情况、工艺操作情况,提出检修和技改项目。

7、组织职工搞好技术革新活动,努力钻研业务,不断提高技术水平,确保检修质量和检修进度。

8、负责本车间的劳动保护工作,有权对正职的违章指挥和侵犯员工利益的行为进行监督和批评。

十一、喷煤车间主任岗位职责

1．在厂部的领导下对车间的安全生产、工艺技术、设备管理、文明班组创立、双基管理、绿化美化等工作负全面管理责任。

2．每周召开一次有关安全、工艺、技术、设备方面的会议,研究安全生产中存在的问题,组织安全、设备检查。

3．制定适合本车间的规章制度、技术操作制度、设备管理制度,抓好各班组的安全活动,总结经验,表扬好人好事,对事故隐患积极采取措施,及时整改。

4．负责对本车间新调入的工人和转岗人员进行车间级安全教育,对特殊工种的工人进行培训,经考试合格,并持有操作合格证,方可上岗操作。

5．生产与安全发生矛盾时,要首先考虑安全,不准违章指挥和冒险作业。

6、组织职工努力钻研业务,不断提高技术操作水平,确保喷吹质量和数量。

7、负责对本车间的安全规章制度、技术操作规程、设备管理制度、技改项目、修旧利废、定置管理及文明班组创立等工作,不断提出改进意见。

对临时性工作,必须明确具体的安全措施,严格执行”一项目一措施”制度。

8．教育和组织职工搞好现场文明生产、绿化美化、定置管理、修旧利废、节能降耗等工作,定期向厂部汇报本车间的安全生产情况。

9、深入做好员工的思想政治工作,关心职工生活,经常听取职工的批评和建议。

十二、喷煤车间副主任岗位职责

1、在正职的领导下,分管本车间的生产、工艺、技术和设备管理工作。

2、认真执行上级指示和各项规章制度,对各工种的技术操作、设备点检以及人身安全负全面责任。

3、负责定期召开三班会议,统一三班操作,研究、讨论工作中存在的问题,并制定各项防范措施。

4、根据生产需要,有权对本车间人员人事调动、技术晋级、奖惩事宜提出意见和建议,,配合正职查纪律、查考勤、查设备、查安全。

5、负责本车间的安全、生产、工艺和设备专题总结,积极组织三班处理疑难问题,并对车间发生的各类事故按照”四不放过”的原则进行分析。

6、了解掌握本车间所属设备的运转情况、工艺操作情况,提出检修和技改项目。

7、组织职工搞好技术革新活动,努力钻研业务,不断提高技术操作水平。

8、负责本车间的劳动保护工作,有权对正职的违章指挥和侵犯员工利益的行为进行监督和批评。

9、落实环保制度,抓好节能减排工作。

十三、安全员岗位职责

1、在分管安全的领导下开展工作,当好参谋助手,做好本单位的安全生产、双基管理、绿化美化工作,对所属单位的安全生产情况负责监督、检查、考核,并做好协调工作。

2、负责组织并认真贯彻执行上级的安全生产的方针、政策、法律、法规,督促检查所属单位的安全、技术规程和规章制度执行情况,落实环保制度,抓好节能减排工作,对”三违”人员有权制止、处罚或上报。

3、监督、检查员工是否正确穿戴和使用劳保护品、各种防护器材和灭火器材,发现问题及时处理,对存在的质量问题有权向上级反映。

4、负责组织本单位安全生产检查,加强本单位重大危险源和事故隐患的监控管理,对查出的事故隐患及时督促实施。

5、负责对新入厂工人、专岗、复岗人员进行安全教育工作以及加强对特种作业人员的培训工作,做到持证上岗。

6、负责对本单位发生的各类事故按照”四不放过”的原则积极配合有关部门进行分析处理。

7、负责对本单位的安全资料、技术资料、双基资料等进行分类、整理与归档工作

十四、设备管理员岗位职责

1、严格执行安全操作规程和设备规程,爱护设备,做到设备完好,坚守工作岗位,做到遵章守纪。

2、熟悉设备的性能、使用、维护、保养及安全注意事项,并对员工进行培训,提高员工技术素质。

3、掌握设备性能结构和在生产中的作用,做到会维护、保养,经常巡视检查,发现故障及时联系排除。

4、参加设备的检查、验收工作和设备的大、中、小修检修工作,并做好备品备件供应计划。

5、负责对各车间的设备管理工作进行督促、检查、监督,推广设备三级点检制度,搞好设备的维护保养工作和设备卫生工作。

6、对设备运行、检修和更换等资料做到及时、完整、准确、整洁地存档,为领导提供及时可靠的数据。

十五、电气管理员岗位职责

1、严格执行电气设备工艺纪律,坚守工作岗位,做到遵章守纪。

2、对电气设备的规格、型号、性能、做到统计在册,爱护设备工具,节约材料。

3、对分管的电气设备及备件数量做到了如执掌,做好电气设备及备件的提报工作,提报计划要规范。

4、经常巡视检查,认真填写各种记录,对各车间的电气设备使用情况进行检查、监督,发现问题及时采取措施进行处理。

。

5、努力学习技术业务知识,提高对电气设备的预知和事故处理能力,提高业务水平。

6、正确、迅速判断和处理电气设备故障和事故,防止事故蔓延扩大,认真执行标准化作业。

7、对电气设备的运行、检修和更换情况做到及时、完整、准确地存档,为领导提供及时可靠的数据。

8、积极推广和应用节能新技术。

十六、保管员的岗位职责

1、坚守工作岗位,严格遵守劳动纪律,认真执行安全操作规程。

2、物资到达后,根据随货通行单进行验收、入帐。

3、库内物资要摆放整齐,间距合理,道路畅通,便于发放和盘点。

4、严格执行保管发放制度,库内消防器材要齐全,库门要严密,做到每天检查。

5、物资管理要做到物物相符、帐物相符、帐帐相符,做到日清月结。

6、搞好仓库内环境卫生工作。

7、根据库存情况,提出设备、备品备件、材料计划。

十七、统计员岗位职责

1、严格遵守劳动纪律和规章制度,认真执行安全操作规程。

。

2、对所统计的项目做到认真、清楚、规范,严格按相关标准进行统计。

3、对所统计的项目要实事求是,不弄虚作假,要对工作负责。

4、对所统计的项目做到帐目清楚,并做到及时统计,随时为领导提供可靠的数据。

5、坚守工作岗位,保守工作秘密,听从工作安排,完成领导交办的任务。

十八、高炉值班长岗位职责

1、在车间主任的领导下,负责本工段的全面工作,既是生产的组织者、指挥者,也是生产的直接参加者。

2、负责做好本班员工的政治思想工作和安全教育工作,组织好本班生产,全面完成各项任务。

3、带领全班组人员认真贯彻执行各项规章制度和安全、技术操作规程,对违规违纪行为及时制止,并给予批评教育,以至处罚,避免安全、质量、设备事故的发生。

4、搞好本班技术操作,严格执行本高炉技术操作方针,本着”分析好上班、操作好本班、照顾好下班”的原则进行操作。

5、负责召开好本班班前、班后会,开展好安全活动,负责填写日志、交接班记录、统计原始报表和记录,做好双基记录工作。

6、按照高炉操作方针制定本班操作方针,负责校对炉渣碱度和槽下对料。

7、按规定时间组织交接班,做到三交、三不交:

三交:

交上级指示和调度会精神,

交上班和本班的操作,

交设备的运行情况。

三不交:

要求下一班的事说不清不交,

原始记录不完整不交,

区域卫生不整洁不交。

8、对本班组发生的各类事故按照”四不放过”的原则进行分析,制定出防范措施。

9、按照设备管理制度规定,搞好设备点检,发现设备故障及时处理。

十九、高炉副值班长岗位职责

1、在车间主任和值班长的领导下,负责本工段的全面工作,既是生产的组织者、指挥者,也是生产的直接参加者。

2、负责做好本班员工的安全教育工作,组织好本班日常生产活动。

3、负责组织炉前生产,确认出铁前的各项准备工作,负责取渣铁样和估［si］、估［s］,负责铁后与有关单位的联系。

4、带领全班组人员认真贯彻执行各项规章制度和安全、技术操作规程,对违规违纪行为及时制止,并给予批评教育,以至处罚,避免安全、质量、设备事故的发生。

5、按照设备管理制度规定,督促各班搞好设备点检,发现设备故障及时处理。

6、对本班组发生的各类事故按照”四不放过”的原则配合正班进行分析,制定出防范措施。

7、负责对本班查纪律、查考勤、查设备、查安全,开展好安全活动。

8、负责区域内设备的维护保养和值班室所辖区域的卫生,搞好本班的现场文明生产活动。

9、落实环保制度,抓好节能减排工作。

二十、铸铁值班长岗位职责

1、在车间主任的领导下,负责本工段的全面工作,既是生产的组织者、指挥者,也是生产的直接参加者。

2、负责做好本班员工的政治思想工作和安全教育工作,负责召开好本班班前、班后会,开展好安全活动,做好双基记录工作。

3、带领全班组人员认真贯彻执行各项规章制度和安全、技术操作规程,避免安全、质量、设备事故的发生。

4、负责检查全班组所有人员执行规章制度情况,对违规违纪行为及时制止,并给予批评教育,以至处罚。

5、对本班组发生的各类事故按照”四不放过”的原则进行分析,制定出防范措施。

6、按照设备管理制度规定,搞好设备点检,发现设备故障及时处理,并搞好本班的现场文明生产活动。

7、负责备品备件计划、原材料的领取及管理。

二十一、喷煤值班长岗位职责

1、在车间主任的领导下,负责本工段的全面工作,既是生产的组织者、指挥者,也是生产的直接参加者。

2、负责做好本班员工的政治思想工作和安全教育工作,组织好日常生产活动。

3、带领全班组人员认真贯彻执行各项规章制度和安全、技术操作规程,避免安全、质量、设备事故的发生。

4、负责检查全班组所有人员执行规章制度情况,对违规违纪行为及时制止,并给予批评教育,以至处罚。

5、负责召开好本班班前、班后会,开展好安全活动,做好双基记录工作。

6、对本班组发生的各类事故按照”四不放过”的原则进行分析,制定出防范措施。

7、按照设备管理制度规定,搞好设备点检,发现设备故障及时处理。

8、负责区域内设备的维护保养和值班室所辖区域的卫生,搞好本班的现场文明生产活动。

9、落实环保制度,抓好节能减排工作。

二十二、炉前工岗位职责

一、炉前大班长岗位职责

1、在车间主任的领导下负责炉前全面的工作,负责三班人员调配,主持召开三班会议,统一三班操作,努力做好政治思想工作,带好队伍。

2、督促、检查三班安全规程、技术规程、规章制度、设备保养与维护、文明班组创立、现场卫生执行情况,组织事故分析并上报。

3、督促检查炉台、炉基、出铁场、两侧铁道、液压站卫生及现场卫生清理。

4、负责提出炉前设备检查、维护与保养、检修计划,并组织实施、检查和验收。

5、负责炉前工具、备品备件、原材料的计划上报和准备工作。

6、负责检查炉前各班安全出铁确认制的执行情况。

二、炉前班长岗位职责

1、在大班长及当班工长的领导下,负责组织本组人员圆满完成炉前岗位的各项工作。

2、坚守工作岗位,严格遵守劳动纪律,认真执行安全操作规程。

3、出铁前负责全面检查各岗位安全出铁确认制是否确认,组织好出渣出铁工作,出铁时,负责检查渣铁罐,保证安全生产。

4、负责贯彻落实安全规程及岗位工人的技术培训工作。

5、负责炉前备品备件、原材料的准备工作。

6、负责本组全面的交接班工作,根据生产的需要有权临时安排本班人员的工作。

7、负责天车加油、卫生清扫和开天车的工作。

三、炉前工岗位职责

1、坚守工作岗位,严格遵守劳动纪律,认真执行安全操作规程。

2、在班长及当班工长的领导下,圆满完成炉前岗位的各项工作。

3、负责液压炮,开口机的使用、清扫、维护、加油及所使用工具的准备和保管工作。

4、负责维护铁口、泥套的修补和更换,出铁用的工具准备工作。

5、负责检查泥炮的质量,发现问题及时汇报班长或值班长。

6、负责大、小铁沟及渣沟的修补、垫、烤工作,保证铁流畅通、渣铁沟嘴完好。

7、负责撇渣器的修补、烘烤及撇渣器水冷却系统的维护和管理,要保质保量,保证闸板不过铁,撇渣器不憋铁。

8、负责清理区域卫生工作,做到工完料净,交好班。

二十三、槽下工岗位职责

一、槽下大班长岗位职责

1、在主任的领导下负责槽下全面的工作,负责三班人员调配,统一三班操作,主持召开三班会议,努力做好政治思想工作,带好队伍,保质、保量完成各项工作。

2、督促、检查三班安全规程、技术规程、规章制度、设备保养与维护、文明班组创立、现场卫生执行情况,对发生的事故,负责组织分析,及时上报情况。

3、经常了解设备运转情况,发现问题及时联系处理。

4、负责提出计划检修项目,组织实施、检查和验收工作。

5、负责原材料的使用,工具的领取、保管,搞好班组经济核算。

6、负责上料系统的设备维护、保养、卫生分配并进行检查,严格执行要害岗位出入登记制度。

7、负责上料系统工人的技术培训和业务考核,不断提高岗位工人技术水平。

8、对上料系统存在的问题提出改进意见,使之不断完善。

二、槽下班长岗位职责

1、在大班长和当班值班长的领导下,负责本班的全面工作,按装料制度、装料顺序、配比、批重,准确无误的及时供应高炉。

2、贯彻岗位责任制和操作规程,并检查执行情况,经常检查设备运转情况,发现问题及时向值班长汇报,联系处理。

3、认真填写当班各种原始记录。

4、负责本班工人的岗位练兵,不断提高本班工人的技术素质。

5、负责本班的安全工作,监督执行各项规程、制度及料坑的清洁工作。

6、对违规违纪和发生人身、设备事故进行分析、记录并上报。

7、负责交接班工作及槽下的工具、原材料的保管和使用。

三、室外工岗位职责

1、坚守工作岗位,严格遵守劳动纪律,认真执行安全操作规程。

2、负责槽下上料系统各种设备的检查与维护,监视其运行状态,保证其按操作室设定的工作程序正常运行,满足高炉生产的要求。

3、按规定进行设备检查,当设备不正常时,视其具体情况处理,通知维修人员进行检修。

4、经常检查各料仓、各焦斗的下料情况,不正常时及时处理。

5、和操作室保持密切联系,及时向操作室汇报情况。

6、设备检修时,负责现场监护、配合和验收。

7、发现紧急情况时,有权采取紧急措施,并立即向操作室汇报

8、负责对炉顶设备的点检、维护和所辖区卫生清扫。

9、认真做好各项原始记录。

四、室内工岗位职责

1、坚守工作岗位,严格遵守劳动纪律,认真执行安全操作规程。

2、负责上料系统的全部操作.

3、负责按值班工长规定的料单,准确设定上料程序,并监视运行情况,做到不错料,不亏料线。

4、负责上料系统的传感器、极限开关、检测点等开关点的点检与维护。

5、负责室内电器、仪表开关的日常点检及停送电挂牌工作。

6、负责室内交接班工作,严格执行要害岗位出入登记制度。

7、按规定做好各种原始记录,槽下、高炉值班室