科室护理人员基本情况一览表正式版.docx
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科室护理人员基本情况一览表正式版
科室护理人员基本情况一览表
编号
姓名
出生年月
参加工作时间
学历
职称及
取得时间
注册执业
入职时间
婚育
备注
是
否
婚
育
1
2
3
4
5
6
7
8
9
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19
20
备注栏填写学历、职称变更、调入、调出情况等。
年终统计：
护士总数人
职称：
副主任护师人，主管护师人，护师人，护士人
学历：
本科人，大专人，中专人
各级护士培训年计划表
修改时间：
年月日
各级护士
培训目标
培训计划
实施情况
备注
护士（毕业3-5年内）
1、新进护士能很快熟悉本院本科室环境。
2、护士毕业后第一年为试用期，需抓好基本理论、基本知识、基本技能与临床实践相结合。
3、具有熟练的基础护理技能。
4、熟悉各专科护理理论、护理要点及护理技术。
5、掌握各专科治疗仪器的操作方法（如心电监护仪、呼吸机、输液泵等）。
6、掌握各专科疾病的病情观察要点。
7、掌握各专科疾病的主要治疗药品的给药方法、常用剂量及毒性反应。
8、继续巩固提高英语水平，要求掌握医学术语、各专科用药的英语名称及简单的专业英语会话。
1、新护士进院前必须接受护理部的岗前培训和服务规范训练。
各科室由护士长做好环境、规章制度与各类工作职责的介绍。
2、新护士一年内安排各班轮转，熟悉全部基础护理操作。
3、新进护士五年内安排各科轮转。
4、鼓励通过自学考试、参加业大等方法达到护理大专水平。
5、每年的继续教育Ⅱ类学分应达到25学分。
6、参加护理安全教育。
1、新进护士岗前培训率达100%。
2、新护士岗前进行基础护理操作抽查，考核急救室的所有急救仪器的操作规程，合格后方可上岗。
3、毕业3年内的护士每月考核一项基础护理操作，科护士执行，护理部每月对科室护士进行抽考，考核成绩与考评挂钩。
4、常规进行医院感染、防流感知识、母乳喂养知识的培训。
5、学分不达标的按考核制度处理。
6、护理部每年进行一次基础护理操作考试、基础专科理论考试。
护师（毕业5年以上的护士）
1、具有较坚实的基础医学理论和专科理论知识及熟练的护理技能。
2、熟悉危重病人的观察方法，并掌握急救技能。
3、掌握专业的新知识、新技术、能运用护理理论、技术和护理程序，对病人进行身心整体护理。
4、具有一定的护理管理、预防保健及教学的能力。
5、具有较高英语水平，要求掌握医学术语、各专科用药的英语名称及简单的专业英语会话。
1、多安排危重病人抢救的配合工作，做好抢救记录，并不断总结抢救经验。
2、担任临床学生及新进护士的带教工作。
3、鼓励通过自学考试、参加业大等方法达到护理大专水平。
4、每年的继续教育应达到Ⅰ类学分3-5分、Ⅱ类学分25学分。
5、每年书写一篇护理论文，与考评评分挂钩。
6、组织专题护理查房。
7、参加护理安全教育
1、各科护师以上的护士长每年要参加5天以上的继续教育一次。
2、每季度考核一项基础护理操作，护理部每月对科室护师进行抽考，考核成绩与考评挂钩。
3、常规进行医院感染、防流感知识、母乳喂养知识的培训。
4、学分不达标的按考核制度处理。
5、护理部每年进行一次基础护理操作考试、基础专科理论考试。
6、组织专题护理查房各科实施较好。
主管护师
1、具有坚实的基础医学理论知识并精通专科护理理论及技术。
2、能解决本科护理专业上的疑
难问题，指导重危、疑难病人护理计划的制订与实施。
1、担任临床学生及新进护士的带教工作。
1、各科主管护师以上的护士长每年要参加5天以上的继续教育一次。
主管护师
3、不断更新知识，能在管理、教学、科研中发挥骨干和指导作用。
4、具有课堂教学、编写教材及临床带教能力，能组织本科的护理查房和护理会诊。
5、能写出有一定水平的论文。
6、学习一门外语，了解国内外护理现状和发展趋势。
2、鼓励通过自学考试、参加业大等方法达到护理大专本科水平。
3、每年的继续教育应达到Ⅰ类学分3-5分、Ⅱ类学分25学分。
4、组织专题护理查房，安排讲授各科常见病知识。
5、有计划地选送到院外进行培训学习。
6、参加护理安全教育。
2、每半度考核一项基础护理操作，护理部每季度对科室主管护师进行抽考，考核成绩与考评挂钩。
3、常规进行医院感染、防流感知识、母乳喂养知识的培训。
4、学分不达标的按考核制度处理。
5、护理部每年进行一次基础护理操作考试、基础专科理论考试。
6、组织专题护理查房各科实施较好。
主管护士
1、具有坚实的基础医学理论知识并精通专科护理理论及技术。
2、能解决本科护理专业上的疑
难问题，指导重危、疑难病人护理计划的制订与实施。
3、不断更新知识，能在管理、教学、科研中发挥骨干和指导作用。
4、具有课堂教学、编写教材及临床带教能力，能组织本科的护理查房和护理会诊。
1、对本病区管床护士进行全面的督促、指导。
2、指导管床护士对所管病人进行功能锻炼和健康宣教。
3、组织专题护理查房，安排讲授各科常见病知识。
4、有计划地选送到院外进行培训学习。
1、检查本病区病人晚上睡眠及晨间护理落实情况。
2、危重病人进行床头交接班，掌握病区内危重及一级护理病人的一切资料。
3、根据患者的实际情况，开出护嘱并检查落实。
4、每周跟主任查房一次、管床医生查房二次。
5、掌握全病区患者的病情变化，与上夜做好交接班工作。
6、查阅本病区的护理病历，发现问题及时通知记录护士改正。
管床护士
1、具有较坚实的基础医学理论和专科理论知识及熟练的护理技能。
2、熟悉危重病人的观察方法，并掌握急救技能。
3、掌握健康宣教知识、与病人的沟通技巧。
1、做好管床病人疾病知识及健康宣教指导
2、严格执行好所管病人的一切治疗护理。
3、掌握所管病人的一切治疗护理资料，在职责范围内随时解答病人疑问。
4、对所管床位的病人进行查房，每周与管床医生进行一次查房。
1、对所管病人进行早晨查房，对不当班时新收的病人进行自我介绍，与病人进行简单的交谈沟通。
2、进行床头交班，出现特殊情况及时向主管护士交班。
3、负责接收所管床位的新入院病人，做好入院宣教。
4、主动向病人提供检查结果。
5、利用治疗、护理的时间对病人进行健康宣教。
供应室护士
1、熟练掌握供应室的各项制度。
2、严格区分三类物品，掌握清洗、消毒、灭菌的工作程序。
3、密切配合临床医疗、教学、科研工作，根据需要，保证供应。
4、掌握医院感染的知识及自我防护的措施。
5、掌握供应室各项紧急预案，能采取应急措施。
6、掌握职业暴露的报告处理制度及掌握艾滋病病毒职业暴露后的处理措施。
1、通过自学掌握各项制度及操作程序。
2、鼓励通过自学考试、参加业大等方法达到护理大专本科水平。
3、每年的继续教育应达到Ⅰ类学分3-5分、Ⅱ类学分25学分。
4、组织专题护理学习，安排讲授供应室消毒隔离知识。
5、有计划地选送到院外进行培训学习。
6、参加护理安全教育。
1、每月质控员、护长检查能够比较熟练掌握供应室的有关知识。
2、每月抽查供应室的技术操作及消毒隔离知识，掌握情况较好，考核成绩与考评挂钩。
3、常规进行医院感染、防非典知识、母乳喂养知识的培训。
4、学分不达标的按考核制度处理。
5、护理部每年进行一次基础护理操作考试、基础专科理论考试。
6、按要求参加省、市护理学会组织的供应室知识培训班。
各类护理人员培训管理
毕业后1年的培训
1、培训目标抓好“三基”（即基本理论、基本知识、基本技能）与临床实践相结合。
工作中要求了解各种工作职责与程序，熟练掌握基础护理操作技术，了解专科护理理论与技能。
2、安排各科室轮转。
护士长要关心新护士，了解其工作情况有何困难，并对其工作进行评议，以求不断克服缺点，尽快成长。
（1）新护士进院后，必须接受护理部组织的岗前培训。
各科室由护士长做好环境、规章制度与各类工作职责的介绍。
（2）护士长应结合每个护士制定出具体培训计划。
（3）护士毕业后第一年为见习期，须加强临床护理实践，以临床护理工作为主。
（4）一年内完成护理病历10份（按个案护理要求、统一规格书写），每份由所在科室护士长评议后交护理部，作为年终考核的部份依据。
（5）参加所在科室及护理部组织的各项业务学习。
（6）新毕业的护士应不断加强自身素质修养（包括思想素质、业务素质和身体素质）。
工作时，要仪表端庄、态度和蔼、工作认真、遵守劳动纪律、服从领导指挥、尊敬教学老师、勤奋好学、搞好团结。
（7）年终时，由个人写好总结，所在科室给予考核并签署意见，由科室护理部批准后方可转正，由院方正式录用。
毕业后2-5年的培训
1、培训目标：
（1）具有熟练的基础护理技能。
（2）熟悉各专科护理理论、护理要求及护理技术。
（3）掌握各专科治疗仪器（如呼吸机、监护仪、输液泵等）的操作方法。
（4）掌握各专科疾病的病情观察要点。
（5）掌握各专科疾病的主要治疗药品的给药方法、常用剂量及毒性反应。
（6）巩固和提高英语水平，要求掌握医学术语、各专科用药的英语名称及简单的专业英语会话。
2、培训方法按护理部编制的各级护士年培训计划表，由各科按计划执行。
各科室护士长须做好具体培训计划及考核。
（1）安排工作计划：
以临床护理为主，熟悉各岗位工作职责与程序。
以下为每年工作安排的参考意见：
临床护理5个。
主班1个月。
电脑班3个月。
夜班3个月。
（2）书写护理病历5份：
每份由护士长审批，书写病历的成绩应记入技术档案。
（3）考核基础护理操作：
如口腔护理、无菌操作、床上浴等。
凡每项完成科室规定的任务或操作合格者为合格。
（4）操作专科护理技术操作项目：
护士长有计划地安排护士操作机会，并在操作前组织讲座与示范；护士每次操作后要登记考核表，由护士长或教学护士检查完成情况并签名。
（5）组织专题护理查房：
每月一次；由负责该病人的责任护士作中心发言而无言人，大家讨论，最后由护士长作总结性发言；护士长须将查房考评成绩记录于考核本内。
（6）组织提问：
每周一次；由护士长确定提问内容，指定一护士回答，其他护士补充，最后由护士长公布标准答案；提问的内容可以多样化，如专科护理、饮食护理、心理护理、基础护理、并发症的预防、制定一病人的护理计划等。
（7）组织考核：
每月护理部组织基础护理操作抽考，科护士长组织考核科内护士基础护理操作考核；护士长将考核成绩分别记入各护士的技术档案内。
（8）记录工作表现与病人满意度反应：
对服务态度、仪表、组织纪律、团结互助精神、出勤情况、病人的反应等都记录在每人的技术档案。
毕业后5年以上的培训
1、培训目标
（1）具有较熟练的基础理论知识及基础护理操作技能，能执行系统化整体护理。
（2）熟悉专科护理理论、技能及防治疾病的知识。
（3）熟练掌握配合各专科抢救知识及技能。
（4）能指导护生的临床实习。
（5）掌握计算机基础理论与使用知识。
（6）达到护师任职条件及护理大专院校毕业。
2、培训方法
（1）护理部可根据个人特长，使其固定于某科工作，另外分期分批至ICU科室轮转学习。
（2）也可结合工作需要，提供到外院短期脱产学习。
（3）参加本科及大专的深造，也可鼓励自学，以达到护理大专水平。
对护师的培训：
1、培训目标：
具的综合护理能力和专科护理技能（如监护、康复等），属于定向培养。
可结合工作需要与个人特长，使之发挥教学、科研或管理才能，达到主管护师的任职水平。
（1）具有较坚实的基础医学理论和专科理论知识及熟练的护理技能。
（2）熟悉对重危病人观察方法，并掌握急救技能。
（3）掌握本专业新知识、新技术，能运用护理理论、技术和护理程序，对病人进行身心整体护理。
（4）具有一定的护理管理、预防保健及教学能力。
（5）具有阅读、会话与翻译外语的能力。
2、培养方法：
以科内培训为主。
（1）安排危重病人抢救配合工作，做好抢救记录，并不断总结抢救经验。
（2）担任护生和进修护士的带教工作。
（3）参加护理科研课题设计。
对主管护师的培训
1、培训目标：
（1）具有坚实的基础医学理论并精通专科护理理论及技术，能解决本科护理业务上有疑难问题，指导重危、疑难病人护理计划的制订
（2）具有课堂教学、编写教材及临床带教能力，能组织本科各病房护理会诊、护理查房及参加全院性护理会诊。
（3）能写出一定水平的论文。
（4）逐步达到副主任护师的任职条件。
2、培养方法：
（1）在全院的护理业务学习课上讲授专科常见病预防、治疗、康复、护理等知识。
（2）科内有计划地选从到院外短期学习。
（3）每年写出1-2篇护理经验总结性文章，凡有文章在杂志上发表者，年终予以奖励。
（4）每季度结合院内及科内的学习内容进行考试，并将成绩记入个人技术档案。
手术室护理人员职责
一、各级护理技术职称人员职责……………………………2
（一）主任（副主任）护师职责……………………………2
（二）主管护师职责…………………………………………2
（三）护师职责………………………………………………2
（四）护士职责………………………………………………3
二、手术室护理岗位职责……………………………………3
（二）手术室护士职责………………………………………3
（三）洗手护士职责…………………………………………4
（四）巡回护士职责…………………………………………4
（五）复苏室护士职责………………………………………5
（六）麻醉准备室护士职责…………………………………5
（七）监控护士职责…………………………………………5
（八）带教老师职责…………………………………………5
（九）手术间室长职责………………………………………5
（十）手术室工作人员职责…………………………………6
1.手术室8am—4pm值班护士职责…………………………6
2.手术室夜班护士工作职责…………………………………6
3.手术室行政班护士工作职责………………………………6
4.手术室二、三值班护士职责………………………………6
5.器械准备护士职责…………………………………………7
6.手术室工人职责……………………………………………7
7.手术室门卫职责……………………………………………7
8.手术室保洁员职责…………………………………………7
一、各级护理技术职称人员职责
（一）主任（副主任）护师职责
1.在护理部主任的领导下进行工作。
2.检查指导本科急、重、疑难病人的护理计划、护理会诊及危重病人的抢救。
3.主持本科护理大查房，指导本专科主管护师查房。
4.承担对高、中级护理人员的培养，拟定教学计划，编写教材，并负责讲，组织本科护理学术讲座和护理病案讨论。
5.带教护理系和护理专科学生的临床实习。
6.协助护理部做好主管护师、护师晋级的业务考核工作。
7.制订本科护理科研、技术或革新计划，并负责指导实施，参与审定、评价护理论文和科研、技术革新成果。
8.加强护理质量管理、监测，对护理差错、事故提出技术鉴定意见。
9.协助护理部加强对全院护理工作的组织管理，对全院的护理队伍建设、业务技术管理提出建设性意见。
（二）主管护师职责
1.在科护士长领导下和本科主任（副主任）护师业务指导下进行工作。
2.负责督促检查本科护理工作质量，发现问题，及时解决，把好护理质量关。
3.解决本科护理业务上的疑难问题，参加制订危重、疑难病人护理计划并指导实施。
4.负责指导本科各病房的护理查房和护理会诊，组织本科护师、护士业务培训，拟订培训计划，编写教材，负责讲授。
5.对本科各病房发生的护理差错、事故进行分析、鉴定，并提出防范措施。
6.负责带教护理系、护理专科和护校学生的临床实习，并评定成绩。
7.制订本科护理科研和技术革新计划，并组织实施。
8.协助本科科护士长做好行政管理和护理队伍建设工作。
（三）护师职责
1.在病房护士长领导下和科主管护师业务指导下进行工作。
2.参加病房的护理临床实践，指导护士正确执行医嘱及各项护理技术操作规程，发现问题，及时解决。
3.参加本科副主任护师、主管护师组织的护理查房、会诊和病例讨，参与病房危重疑难病人的护理工作及难度较大的技术操作，带领护士完成新业务、新技术的临床实践。
4.协助护士长拟订病房护理工作计划，参与病房管理工作。
5.协助护士长负责本病房护士的业务培训，制订学习计划，组织编写教材担任讲课，对护士进行技术指导和考核。
6.负责病房实习护生或进修生的临床带教工作。
7.对病房的护理差错、事故进行分析，提出防范措施。
8.协助护士长制订本病区的科研，技术革新计划。
（四）护士职责
1.在护士长领导和护师指导下进行工作.
2.认真执行各项规章制度和技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时完成各项护理工作，严格执行查对及交接班制度，防止差错事故发生。
3.做好基础护理工作，经常巡视病房，密切观察病人病情变化，了解病人心理动态，发现异常及时报告或处理。
4.认真做好危重病人的护理及抢救工作。
5.协助医师进行各种治疗工作，负责采集各种检验标本。
6.参加护理教学和科研，指导护生和护理员、卫生员工作。
7.定期组织病员学习，宣传卫生知识和住院规则，经常征求病人意见，改进护理工作，做好病人出院指导工作。
8.在护士长领导下，做好病房管理、消毒隔离、物资药品器材请领。
二、手术室护理岗位职责
（一）手术室护士长职责
1.在科护士长的领导和科主任的业务指导下进行工作。
2.负责本科室的行政管理、护理工作和手术安排，保持室内整洁肃静。
3.根据手术室任务和护理人员情况，进行科学分工，密切配合医生完成手术，必要时亲自参加。
4.督促各级人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，并严格要求各级医护人员遵守无菌操作规程。
5.督促所属人员做好消毒工作，按规定进行空气和手的细菌培养，鉴定消毒效果。
6.组织护理人员的业务学习，指导进修、实习护士工作。
7.认真执行查对制度及交接班制度，严防差错事故。
8.负责手术室的药品、器材、敷料卫生设备等物品的请领、报销工作，并随时检查急诊手术用品的准备情况，检查毒、麻、限制药及贵重器材的管理情况。
9.督促手术标本的保留和送检，较大手术和不常见的手术，术前护士长和器械护士应进病房了解病人情况，以便手术顺利进行。
（二）手术室护士职责
1.在护士长领导下担任器械或巡回护理工作，并负责手术前的准备和手术后的整理工作。
2.认真执行各项规章制度和技术操作规程，督促检查参加手术人员的无菌操作，注意病人安全，严防差错事故发生，发现问题及时向护士长汇报。
3.做到术前、术后访视，有记录。
4.保持手术室内清洁、肃静，调节空调，保持室内温度适宜。
5.在护士长指导下做好手术室的消毒、清洁卫生和定期空气培养工作、按规范管理手术间。
6.负责手术后病员的包扎、取暖、护送和手术标本的保管及送检。
7.按分工做好器械、敷料的打包消毒和药品的保管，做好登记统计工作。
8.指导护校学生及外院进修护士的临床教学。
9.负责手术登记、收费。
（三）洗手护士职责
1.手术前将一切无菌用品准备妥善，并应在手术前半小时洗手，查对所需手术包，备好刀片、缝线、剪刀、手套等用物。
2.术中及时传递器械、针、线、敷料等，配合手术顺利进行，术前与巡回护士共同清点物品，缝合前与巡回护士核对物品一次，缝合后再清点两次。
3.负责保管术中取下的组织，未经手术医生许可，不得任意丢弃。
4.保持器械台清洁、整齐，勿使血水浸湿，保持术野周围清洁，清除术野周围线头及其他物品，注意术者手套，如有破损及时更换。
5.术后认真清洗器械、吸引器等用物，并按常规作初消毒处理，如是结核、脓毒、癌症等手术的器械先作初消毒浸泡、清洗后送供应室作高压灭菌消毒。
6.认真清洗器械，下午四点前完成的手术均由洗手护士打器械包。
（四）巡回护士职责
1.巡回护士应于术前半小时将一切物品准备妥善，对特殊器械，如吸引器、无影灯、电刀等进行检查，以免影响手术顺利进行。
2.及时供应术中临时需要的器械。
3.安放病员姿势既适于手术需要又考虑患者舒适，保证术野照明良好，保持室内清洁，空气流通，温度正常。
4.遵手术医生的医嘱，及时给病人术前用药，认真查对，并保持静脉通道畅通。
5.观察病人的情况，呼吸、脉搏、血压是否正常。
6.手术中不得随意离开手术间，发现某种消毒物品缺少时应及时添加。
7.与洗手护士一起负责物品的清点及手术标本术后送检。
8.护送病人回病房，向病房护士交班，并再次与病房护士核对手术部位。
9.整理手术间，做到物归原处，负责指导并管理参观人员之秩序，热天给手术者擦汗。
（五）复苏室护士职责
1.在麻醉医师的指导下，负责复苏病人的观察和处理。
2.对复苏过程中的各种异常情况及时向麻醉医师汇报，必要时向科主任汇报。
3.负责复苏室各种仪器的检查、保养，各种管道的清洗、消毒。
4.做好复苏病人的各种记录。
5.负责复苏室各种物品的补充。
6.负责复苏室卫生管理。
（六）麻醉准备室护士职责
1.负责各手术间麻醉药品及用物的准备、回收并做好登记。
2.负责麻醉药品的请领及管理，麻醉器材的请领及保管。
手术间麻醉急救药品的补充，急诊药柜内药品及物品的补充。
3.负责麻醉用具的消毒处理。
4.定期检查急诊插管箱内物品及药品。
5.根据回收耗材、药品核对收费情况。
6.负责准备室清洁工作。
（七）监控护士职责
1.负责本室对医院感染监测和控制管理条例的贯彻执行。
2.负责本科室消毒隔离工作。
（1）每月做1次空气、物表、无菌物品、医务人员手和使用消毒剂的细菌培养。
（2）定期在院感、设备科指导下进行层流手术室各项指标。
（3）对需要进行隔离的病人，督促护理人员严格执行隔离。
制度，并做好记录，监督保洁员做好医疗垃圾分类处理。
（4）协助和督促医师填报医院感染病例和送检标本。
（5）负责本室的医院感染知识宣传。
（6）监测结果归档、备查。
（八）带教老师职责
1.在护士长指导下完成带教工作。
2.负责对实习、进修生进行专科理论及技术教育，达到实习、进修大纲的要求。
3.严格要求、大胆管理，放手不放眼，防止发生差错事故。
4.负责填写“实习、进修鉴定意见”，如实反映学员的专业思想、服务态度、工作能力及作风纪律等情况
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