工程课题信息表模版.docx

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工程课题信息表模版

创新方法师资和创新工程师培训

工程课题信息表

课题名称：

填表人：

所属单位：

课题研究期限：

填表日期：

指导教师：

填表说明

本表填写内容分为两个阶段：

选题阶段和答辩阶段。

选题阶段是指完成两期培训课程后，学员选定要解决的工程课题，并对问题进行初步的分析，此阶段学员填写前三项内容，并交由指导教师进行初步评审，评审通过后方可进行解决问题的方法实训阶段，按期解决问题并进行答辩，答辩前填写第四项内容，第五项由答辩组根据学员答辩情况，对学员的学习效果进行客观的评价。

1.摘要要求概括问题的背景、现象、产生的条件、根本原因、解决思路和拟解决的方案（答辩前将解决方案修改为最终方案）。

2.问题分析与描述包括以下几个方面的内容：

（1）问题背景（对所要研究的问题进行背景介绍，包括国内外现状以及当前的研究热点。

）

（2）问题描述（具体描述问题的现象、发生条件和需求分析，可图示说明。

）

（3）问题分析（应用创新方法中的分析工具对问题进行深入分析，找到问题产生的根本原因，确定冲突区域，确定要解决的关键点，定义为发明问题。

）

注：

问题分析与描述过程中要求分析透彻、图文并茂，以便清晰阐述问题。

3.拟采取的解决方案内容要求学员根据第二项内容，初步选择解决问题的工具，制定解决问题的流程，并确定解决问题的初始方案，具体内容要求如下：

（1）拟采用的创新理论要求学员根据问题，初步选择合理的问题解决工具，按照一定的流程来解决问题，得到拟解决问题的原理解。

（2）初步解决方案要求学员根据拟解决问题的原理解，结合领域知识，确定初始的问题解决方案。

（3）指导教师意见由教师填写，对学员的分析过程和结果进行评判，确定选题是否符合要求，并给出具体指导意见。

4.最终问题解决方案内容要求学员应用创新方法解决问题并完成设计后，归纳解决问题的工具和流程，详细论述问题解决方案，具体内容要求如下：

（1）采用的创新理论要求学员按照解决问题过程，分步骤、详细说明如何应用创新方法来解决问题。

（2）最终解决方案要求学员详细论述如何根据解决问题的原理解，结合领域知识，确定问题解决方案并完成设计。

（3）指导教师意见由教师填写，从创新设计的角度对学员的分析过程和结果进行评判，确定问题解决过程是否规范以及对学员的创新成果给出具体客观的评价。

5.答辩情况是对学员完成培训后，对应用创新方法解决问题的总体评价。

答辩成绩包括个人陈述和答辩委员会提问两部分，个人陈述要求叙述问题清晰，解决问题的方法合理，最终设计方案可行。

答辩委员会根据其答辩情况作出评价。

免责声明

本课题作为创新方法培训实践环节考核使用，研究成果申报人可以申请专利或发表学术论文。

为了保证课题的正常开展，课题申报者需作以下保证：

1．本课题内容不危害国家安全，符合国家法律，不存在任何违法内容。

2．本课题不涉及国家机密。

3.本课题不涉及任何个人和企业团体的技术秘密。

4．在不以赢利为目的的前提下，培训承担方可以适当使用本课题的内容用于学术活动。

5.以上内容如有违反，由申报人本人负责。

申报人签字：

日期：

1基本信息

工程课题名称

所属领域

开题时间

姓名

性别

年龄

学历

所在单位和部门

职称

职务

电话

Email

课题摘要（500字）

（问题的背景、现象、产生的条件、根本原因、解决思路和拟解决的方案）

2问题描述与分析（含图解说明）：

（1）问题背景（所要研究的问题进行背景介绍，包括国内外现状以及当前的研究热点）

2问题描述与分析（含图解说明）：

（2）问题描述（具体描述问题的现象、发生条件和需求分析，可图示说明）

2问题描述与分析（含图解说明）：

（3）问题分析或需求分析（应用创新方法中的分析工具对问题进行深入分析，找到问题产生的根本原因，确定问题区域，或者进行需求分析，确定设计目标）

根原因分析/需求分析

3.问题转化与拟采取的解决方案：

（1）发明问题分析

功能分析（功能结构或功能模型分析）

冲突区域确定

资源分析（功能、物质、场、空间、时间、信息）

理想解分析

（2）工具选择与分析（拟采用的问题分析与解决工具）

3问题转化与拟采取的解决方案：

（3）拟采取的解决方案

指导教师意见

指导教师签字：

年月日

4最终问题解决方案：

指导教师意见

指导教师签字：

5答辩情况

答辩记录

答辩委员会决议

答辩委员会委员签字：