电力系统先进个人的事迹材料.docx
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电力系统先进个人的事迹材料
电力系统先进个人的事迹材料
某,某市电力局电网改造物资供应组的一名普通员工。
8年来,他率领全体员工,同心协力,兢兢业业,物资采购额超过1.2亿元,多次受到上级表彰。
2000年、20XX年、20XX年他本人三次被市电力局评为“电网建设与改造先进生产者、先进个人。
”
热爱本职心系供电---某市电力局电网改造物资供应组某
一个秋日的上午,尽管天有些凉意,但犹如电力人火热的情怀温暖着我的心。
迈着轻盈的步伐,来到了设在某贸易城的市电力局电网改造物资供应组。
并见到了略显清瘦,但神采奕奕的某。
他正是我们的主人公。
当我说明来意并请他谈谈工作经验时,某总是笑笑说:
“我们的工作还存在许多不足,我干的都是我份内的工作,很平常。
”他指着办公室里一个个的文件橱对我说:
“这里都是一个个账本和一本本的数字,没有文字,我们的工作都在这里。
”人的生命是一本自己
描绘的日历,账本的每一页和一个个沉甸甸的数字都印着某和他的一班人清晰可辨的足迹。
这里没有惊心动魄的故事,也没有色彩斑斓的传奇,追溯走过的路,只有默默无闻的奉献,勤勤恳恳的工作。
平凡而淡薄,淳厚而朴实。
像小草为人间增添着一丝生机,像蜡烛为人类增添着一缕光亮,又像牧童的芦笛,洒洒脱脱地谱写着一曲动人的乐章。
某市电力局电网改造物资供应组成立于1998年,现有员工7人,担负着全市农网、城网改造物资保障供应的繁重任务。
不管是烈日当头的酷暑盛夏,不管是寒风刺骨的三九严冬,只要是网改一天不收工,只要有电力工程队一直在外施工,便会看到市电力局电网改造物资供应部屋内院外,昼夜灯火通明,就会看到某带着他的一班人,身穿工作服,来往穿梭,忙忙碌碌的身影。
某市网改从1998年开始至20XX年结束,历时八年。
八年来,他以库房工地为家,从没有过星期天和节假日,每天工作十多个小时以上。
八年来,他没有因病、因事歇过一天班,请过一天假。
去年8月,他16岁的儿子被汽车撞伤住进医院,在半个月的住院期间,某连一天的时间也没有守候。
因为他知道,这个时候正是网改的关键时期,耽误一天,哪怕是一会儿,也许就会影响一个工程队的施工进度,就会直接影响全市网改工作进度。
就是这样,8年来他舍小家为大家,以身作则,身先士卒,带出了一个好队伍,
好集体。
榜样的力量是无穷的。
在某的带领下,网改物资供应小组一班人精诚团结,密切合作,形成了一个务实的群体。
做好电网改造后勤保障工作,使人民群众早日富裕起来,作为某电力人,他们找准了自己的位置,苦干、实干投身电业,默默奉献着,为的是万家灯火通明。
2
002年7月一天下午,一辆从沧州盐山县送货的卡车到达某,车上载有价值近50万元的电料,重量足有60多吨。
这时离下班时间仅有不到一个小时。
某二话没说,一声令下“卸车”。
随即所有的工作人员都各就各位,点数、验质、分类、入库等等一系列程序,有条不紊的进行。
由于很快天就黑下来了,仓库内外临时拉上了照明灯。
就这样,晚饭也没顾得吃,一直干到第二天凌晨两点多,才把货卸完。
还有一次,正是某一年一度的庙会期间,一辆从唐山冀集团送导线的12米加长货车,因当时庙会人多、摆摊的车辆多,这辆车白天根本无法进入库区,只好等到庙散人走,车才能开进去。
到了晚上才开始卸车,到卸完车已是第二天的三点多钟。
工作性质的特殊性和不确定性,造就了一批适应性特别强的“工作狂”。
在某的率领下,每个员工时时刻刻都是严阵以待,坚守岗位。
不论是班上班下,节假日还是星期天,客户只要一
个电话或一声招呼,无论是道多远,都能立即返回岗位,也要让用户把料提完。
他们心里只有一个念头:
决不能因为自己的一丝一毫的失误而影响某网改工作进度。
某一直坚持“人民电业为人民”的服务宗旨,以客户满意为最高的追求目标。
几年来,他坚持按规定选厂选型,防止低资信货源混入电网;坚持按程序办事,防止人为倾向性偏差;坚持进出货物公开透明,防止可能发生的暗箱操作;坚持内外监督,防止预防上的死角和漏洞。
在工作,某提出了“施工队的满意就是我们服务的努力方向”的口号,树立起了为一线施工人员服务,就是为某网改服务,就是为某人民服务的意识。
他们从一点一滴做起,哪怕是一颗螺丝、一米电线,只要是工程需要,都能做到保质保量,及时供应。
在具体措施上,他们制定并实施了《物资仓库管理制度》、《仓库保管员制度》、《物资出入库管理办法》等等,不断培育员工规范践约和履诺的良好行为。
某还特别注重员工的思想教育与业务技能培训,逐步建立健全了《物资管理人员岗位培训》、《员工素质业务技能实训》、《员工基础教育实施方案》等,制定了岗位练兵活动的措施,定期举行计量比武活动。
完善服务设施,改善服务手段。
某市电力局电网改物资供应组从当初成立到20XX年的七年多时间里,几百万、几千万、
甚至上亿的物资入库、出库、包括退料、对账等完全是人工书写单据。
几年间,仅账本、单据摞起来足有几米高。
尽管这样如此繁琐,但某始终严格把握,按规章制度办事,从没出过差错。
20XX年8月,在某的努力下,千方百计筹资购置了微机,开发并应用了先进的数据管理和控制分析系统,实现了数据往来、数据查询和数据共享等多项功能,既方便了用户,同时也大大提高了工作效率。
为进一步提高服务质量,加大用
户监督力度,他们在库区设立了用户意见薄、意见箱、用户书写台、和休息饮水处等,为用户提供了舒适的环境和高质量、高效益的服务。
革命前辈陶铸讲过这样一段话:
“一个精神生活充实的人,一定是一个很有理想的人,一定是一个很高尚的人,一定是一个只做物质的主人而不做物质的奴隶的人”。
某正是以他的工作实践体现其高尚的情操。
他不图名、不图利,公而忘私,忘我工作关心员工,胜似亲人,将自己的青春和才智化作光和热,无私的奉献,把个人的人生价值融入“发展着的电力事业”与社会的进步之,脚踏实地,用他淳朴的心灵和高尚的行为谱写了一区区动人的青春赞歌。
20XX年9月2日他被批准为国共产党预备党员。
他把这个日子牢牢记
在心里,因为他知道,这是他一生最光荣的时候,最值得骄傲的日子。
这些年来是党组织养育了他、培育了他。
从那天起,他严格用一个党员的标准要求自己,认真履行党员义务。
而今,这位坚守在电力一线的“无名电官”带着一批生机勃勃的为供电服务的人群,默默无闻,无私奉献,努力投身光荣的电力事业,尽展当代人民电力卫士的风采。
篇二:
电力企业安全先进个人事迹范文
电力企业安全先进个人事迹范文
先进安全个人事迹
杨皓然同志在我所自动化班担任班组安全员以来,每月按时认真填报各类安全报表。
在班组日常施工安全管理和安全工作潜心钻研,结合本班组实际情况制定了一套行之有效的班组安全控制措施。
为自动化班全年安全无事故作出了保障。
该同志为人谦虚,在日常工作积极参加各项自动化工作,不断积累自动化专业知识和工作经验;在班组安全工作,模范的执行安规的各项规定,在局按规抽考考试成绩优良,在全班起到了表率作用;同时在业余时间自学有关保障
自动化专业有序进行的安全理论知识,提高自身的业务素质和安全敏感性,成为技术层面上的多面手,安全管理执行上的“铁面孔”。
杨皓然同志作为自动化班的班长。
在这一岗位上,他不仅在专业技术上高标准、严要求,而且狠抓班组日常安全管理,动员全班人员积极参加各项安全培训和安全自查活动,全班人员安全规程考试合格率为100%。
他在每周五主持召开的班组安全会上,针对本周安全形式与下周工作危险点分析作出总结和安全工作布置。
对每天开出的每一张工作票进行严格的审查,确保工作票上所列安全措施与工作内容相符合。
每天各工作小组出去前他专门对每组工作负责人进行安全思想教育和危险点提醒,真正做到了“安全婆婆嘴”,并在工作日志上做好相应的安全防范措施纪录。
到本年11月止,班组全年执行变电工作票共287张,工作票合格率为100%。
;二次措施单执行22张,合格率100%。
在重大工作和大型检修工作认真组织编
写三措,并督促落实执行。
对新进人员的安全培训方面。
他积极与培训员沟通,在制定业务培训计划时相应有针对性地进行安全知识宣贯。
在现场培训结合工作特点讲解危险点和控制方式,从根本改正了新进人员普遍认为先学好技术忽视安全的错误思想。
降低了
新进人员因为业务水平不够在日常工作存在的安全风险。
从而快速提高新进人员安全思想水平。
杨皓然同志日常工作态度也是兢兢业业,一丝不苟,以自己的实际行动来影响带动班员,并且努力提高安全管理水平,和全班成员一起出色并安全的完成了各项生产任务。
鉴于杨皓然同志在我局自动化专业安全工作的突出表现,我们一致同意推选杨皓然同志为先进班组安全员。
市南供电局调度所
2006-12-12
篇三:
电力行业先进事迹（2011五份合集）
供电局办公室主任先进事迹材料
一片冰天雪地,一曲如诗壮歌。
“坚守一片热土,点亮万家灯火”——这是全国“五一劳动奖章”获得者、广东电网公司山供电局办公室主任杨鸿升的信念。
十五年来,正是这种对电力事业的无限热爱,杨鸿升
始终以高度的责任感和时代使命感,在建设和谐电力的路上默默耕耘,务实进取,开拓创新,用自己切实的行动为山电力的发展添上了浓墨重彩的一笔。
热土:
让电力“发热发亮”
从基层一线普通员工到层干部,每一次工作调整和岗位变化,迎接杨鸿升的都不是鲜花掌声、顺意清闲,而是一大堆棘手的“烫山芋”。
面对困难与挑战时,他没有畏惧、更没有逃避,而是想尽办法完成每一项任务;形势一片大好时,他没有骄傲、更没有固步自封,而是始终铭记解放思想,不断增强忧患意识自我加压,争当排头兵。
20XX年春天,一纸调令,杨鸿升来到了农电公司担任总经理。
迎接杨鸿升的不是鲜花、掌声,而是接踵而至的、棘手的困难和挑战:
20XX年初,受油价上涨、电厂检修、设备故障等因素影响,山供电形势严峻;特别是4、5月,接连发生了电厂机组检修、主变故障等情况,电网大面积、高频率错峰;同时,山供电局新一轮员工竞争上岗工作如火如荼,1000多人正面临着轮岗,企业的上空弥漫着一种不稳
定的情绪?
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企业叫苦、政府疑虑、领导担心,但杨鸿升没有被困难吓到,他一方面主动走访客户和各镇区党政领导,加大宣传力度,争取理解和支持;另一方面强化需求测管理,确保党政机关等重点场所和居民的用电,对弱势群体重点照顾;此外还推出多项便民措施,优化服务流程。
期间,他更与一线员工一起连夜冒雨派宣传单、听投诉、啃盒饭、熬通宵?
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“奇迹”终于发生了——农电公司没发生一起配网事故,供电量不降反升?
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一波未平一波又起
当年8月,台风“派比安”正面袭击山,多处电网设备受到损失,面对如此多的磨难,杨鸿升没有乱了方寸,反而异常冷静,周密决策,果断应对。
杨鸿升迅速通过视频系统召开紧急动员大会,部署各项工作,并到故障抢修现场进行监督。
据统计,此次抢险共投入1.39亿元进行配网建设和整改维修,及时排除受损线路和设备故障,确保了小榄等14个镇区的正常生产和生活。
整个抢险防御工作反应迅速,未发生一起鱼虾养殖户因缺电
导致损失的事故,受到客户的广泛好评。
这一年,尽管灾难重重,但20XX年客户满意率高达99.23%,较20XX年上升了0.91%,实现了经济和社会效益双丰收。
谈起当时的感受,杨鸿升非常谦虚,他表示,当时压力很大,但是觉得压力可以转化为动力。
严格说来,自己当时还算是个“新手”,也正好借此机会磨练磨练,让自己尽快成为一名负责任的“老手”。
“既然领导这么信任我们,员工信任我们,我们也要全力以赴,付出我们的真情去做好我们的工作。
”杨鸿升说。
“在其位就要谋其政,但关键是要牢牢把握”诚信、和谐、创新“的理念,公司上下所有员工都应该树立”通过我们的诚信,创造我们的和谐;通过我们的创新工作,提升农电的服务;为农村,为广大的群众做好服务工作”的精神。
”
正是强烈的责任感,面对困难和挑战,杨鸿升迎难而上,让电力这片“热土”燃起了无数火光,点亮着万家灯火,不断“发热发亮”。
繁华:
“园丁”默默地守望
花,在太阳下热烈地开放;他,在荣誉后静静地守望
20XX年,杨鸿升被评为山市、广东电网公司和山供电局优秀党务工作者;山市优秀共产党员;全国企业内刊优秀总编。
20XX年被评为山供电局新闻宣传优秀组织者;全国企业报刊优秀主编奖;所在的农电公司被评为山供电局先进集体。
20XX年被授予广东省五一劳动奖章和山供电局十佳模范员工称号。
20XX年被评为广东电网公司抗灾抢修复电先进个人,获全国“五一劳动奖章”。
是什么原因使得杨鸿升在短短的时间获得这么多的荣誉?
有人说,杨鸿升是一名勤恳的“园丁”,一直默默地为电力这片“热土”上成长的“花朵”除草、浇水、施肥。
在成绩面前,杨鸿升显得豪情万丈但又平静而谦虚。
面对记者,他一再强调,荣誉属于集体,他个人的努力算不了什么,所有成绩的取得都源于集体这个坚强后盾。
“千人同心,则得千人之力;万人异心,则无一人之用。
”作为公司的领头兵,杨鸿升知道企业运行的方向、管理是企业优质前行的关键,只有不断增强企业的凝聚力和战斗力,不断地更新、完善制度,才能让公司在电力这片“热土”上“繁花似锦,灿烂夺目”。
在山供电局采访,记者看到了杨鸿升多年来追求卓越的足迹——
农电公司一向被同行戏称为“游击队”,因为,农电下属的各个供电公司员工来自五湖四海,素质参差不齐。
不少没有经过规范培训的农村电工,在施工过程使用了不少“土”办法,管理措施各自为政、生产设备五花八门?
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安全隐患令人触目惊心。
杨鸿升去年3月上任之初面对的就是这样的一个大概情况。
“农村电工不正规,年龄大、学历低,干部的管理水平和管理手段也比较落后。
”杨鸿升看在眼里。
他说,他当时觉得当务之急,就是通过一系列的培训、考核、帮扶,制定规章制度,打造一支能战斗、打得响的队伍。
对此,杨鸿升订了目标:
两年摘掉“游击队”的帽子。
杨鸿升制定方案、提供场地,组织一线施工人员开展安全技能培训,并组织技能比武,收到良好的效果。
此外,他采取请进来的办法,与省内著名高校合作,开办了电力专业的本科班,着力提高员工的专业知识;以公开招聘的办法,将一批业务精、技能强的员工充实到生产一线。
在此基础上,分片设立了配网故障抢修队伍,从而为现场施工的安全和快捷优质抢修服务提供了有力的保障——并授予一个特别的名
字“别动队”——希望没有什么故障而不必用上这支队伍之意。
杨鸿升积极组织完善规章制度:
2006至20XX年,他主持修订、出台了68份规章制度,将安全、营销、技术、财务、行政和党建等管理工作纳入了制度化、规范化和流程化轨道;先后成立了安全监察、营销稽查、配网质量督查、资金监察队伍,开展规范的效能监察活动,堵塞了管理漏洞?
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在杨鸿升精心部署下,一支农电的正规军初现端倪。
在管好队伍的同时,杨鸿升严格要求自我。
他说,面对急剧变化的电力市场和外部环境,必须深刻地认识到坚持学习、与时俱进、扩宽视野、开拓新思维、寻求新方法是应对变化和缩小与先进差距的关键所在。
他对新知识孜孜以求,利用业余时间攻读了硕士研究生学位;在注重提高业务素质的同时,时刻不忘自己是一名共产党员,紧密围绕大政方针,不断提升理论修养,真正做到执行力强、
凝聚力强,思想作风过硬、业务素质过硬?
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员工反映,杨鸿升始终视团结为企业的生命和发展的基础。
他不但懂团结,而且会团结,做到真团结。
班子会上,他要求大家敞开心扉、坦诚沟通;对重大问题,严守规定、集体决策,不搞“一言堂”;针对员工竞争上岗期间的不稳定情绪,
他采取大会讲政策、座谈表态度、面谈露心迹等措施,点面结合、刚柔并济,使全体干部员工气顺心齐;为更方便员工反映意见,他开通了“沟通绿色通道”,广泛开展党员政治生日谈话和“六个一”活动,始终坚持“党建保发展,发展促党建”和“融入心做工作,进入管理起作用”的原则大力推进党建工作,亲自带领各级党员干部跟最一线的员工面对面地谈工作、拉家常,虚心听取意见和建议。
杨鸿升紧密配合南方电网开展的绿色节能活动,先后创新性举办了电力科普“进校园”、“进农村”、“进厂企”活动,科学、安全、节约用电意识在山城乡蔚然成风,节能增效措施在广大企业开花结果。
为了践行南方电网“主动承担社会责任,全力做好电力供应”和“服务永无止境”的理念,杨鸿升领导农电公司积极为山新农村建设添砖加瓦。
农电公司时刻关注社会弱势群体的用电需求,建立一支以弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的山供电局农电总公司青年便民服务队。
20XX年末,杨鸿升组织的14支服务队,以社区困难家庭、孤寡老人、敬老院为重点服务对象,发放“便民服务卡”,定期开展以生活照料、电气维修、义务家教、文化娱乐、捐赠物资等为主要内容的志愿服务,除了积极配合当地党团组织的各项公益活动,定
期举办用电宣传和为社区提供安全用电和科学用电知识咨询外,还深入社区开展错峰用电、打击盗窃电力设施宣传等。
赢得了社会各界的广泛赞誉。
三角镇结民村独居老人黄婆婆说起服务队记忆犹新,“他们帮我修好了家里的电线,以后煮饭就不用麻烦了。
”一份耕耘一份收获。
桃李不言,下自成蹊。
20XX年山供电局举行的配电线路专业技能竞赛,除了第一名以外,第二名至第九名,都是农电公司的员工获得。
更加令人刮目相看的是,经过一年多的努力,农电公司旧貌换新颜,资源共享平台初步搭建、管理制度更加规范、工作流程更加优化,连续安全生产记录超2600天、配网建设可圈可点、经营效益不断提高,用户多达40多万、供电量超80亿,超过了个别省的供电量。
实现电费回收100%,国有资产上升1亿多元。
心血:
与事业水乳交融
200年的开年很灰暗:
妻子因公被车撞倒了,颅骨、肩骨、颧骨、上下颌骨、锁骨和三条肋骨不同程度受损、骨折,生命垂危。
这个时候,凝冰雨雪灾害不期而至。
山电力人积极响应南方电网号召,举全局之力支援灾区抢修复电。
一边是人民生命财产安全受到严重威胁,一边是爱人的生命垂危。
眼看着朝夕相处的“别动队”的兄弟与其他队伍794人分成3队北上韶关,深入险境,杨鸿升“坐不住”,794个同事兄弟和1个家属亲人,孰轻孰重?
他感到自己最清楚同事们的个性,作为大哥他更有责任与大家一起、保护好大家。
杨鸿升交待好亲人照看爱人,将爱人慎重嘱托给医院后,毅然打了报告,要求奔赴韶关抗冰救灾第一战线。
但没有得到批准。
他一连打了三次报告。
面对他的执著,局领导周密考虑,依然让杨鸿升留在山,但要求他负责最重要的后勤物资保障工作。
打仗打粮草,救灾看后勤
杨鸿升开始长时间、超负荷投入到抗灾工作。
从大年二十五到抗灾结束（包括春节在内）的近一个半月时间里,他没有休过一天假,日平均睡眠时间不到5个小时。
面对因公受重伤住院抢救并需多次动手术的爱妻,看着她被伤痛折磨得日渐憔悴的脸庞和痛楚的眼神,杨鸿升,这个工作上的铮铮
汉子,只能把柔情、把内疚深藏于心,把爱惜凝聚在夜深人静之时匆匆赶往医院陪爱妻小坐的一刻钟里。
但就连这样的“闲时”也是工作电话不断?
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长时间、高强度的操劳,四十岁不到的他,斑驳白发在这一个多月已经悄悄地长出来了。
不过,在他负责的后勤物资保障工作,他恪尽职守,将后勤工作做到“滴水不漏”。
抗灾期间,经他协调调派的人员达794人,各类车辆113辆,御寒棉被、棉衣、防滑雪靴等2000多件,落实了700多名突击队员的日常生活用品。
在他的出色组织协调下,山供电局的抗灾人员安排合理、到位迅速;车辆行驶安全,没有发生任何交通事故;后勤物资保障高效可靠?
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在前线不断传来险情的时候,杨鸿升依然一次又一次地为自己不能与同事并肩一线而愧疚,他一次又一次地强调,“多少个人去,就要将多少个人给带回来!
”山供电局先后被国南方电网、广东省政府、广东电网公司评为“抗冰救灾抢修复电先进单位”。
所幸的是,爱妻在ICU与死神抗争了20天,凭借着顽强的意志,终于战胜死神;更令他高兴的是,经过连续艰苦的作战,同事们终于拖着疲惫的身躯凯旋,看到同事脸上的沧桑与满足感交集在一起,杨鸿升内心激动起来了,眼眶湿润了?
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南粤大地八十年一遇的凝冰灾害,让杨鸿升付出了很多,但
他不计较、不抱怨。
他深知,他的生命已经和电力融为一体,他的心血已经与事业水乳交融。
为了万家灯火,他无悔无憾!
送电工的先进事迹材料
我们都有这样的经历:
旅途车窗外,总有电线杆塔“讨厌”地闯入我们捕捉山川美景的镜头。
可一想到它们跨越千山万水为人们送去光明,又不禁好奇:
是谁翻山越岭、不辞辛苦把它们架设?
是谁在风霜雨雪、电闪雷鸣为它们守护?
吕清森,国家电网吉林供电公司桦甸分公司的送电检修班工人,便是神州大地上千千万万个光明守护者的一个杰出代表。
他穿林海,卧雪原,在东北长白山深处独行31年,巡护线路安全运行无事故;他追太阳,寻雷电,首创“采光巡线法”等工作方法,发现供电隐患数千处,为国家节约维修开支数千万元。
他异于常人的寂寞痴狂,让记者一路好奇地追进长白山里,踏着他的林足迹,探寻他的精神世界。
“不寂寞,那179个铁塔就是我的兵”
这是一位普通的基层电力工人,身着迷彩服,胸挂望远镜,斜挎工具包和水壶。
他沉默而拘谨,偶尔答话总是低头垂眼,双手紧张地抄进袖子里,更显身形瘦小。
但一进山,他顿时就舒展开来,在密林里健步如飞。
1979年,19岁的吕清森开始了在66千伏电压等级的红石至白山线路（红白线）上的巡护工作。
这条线路全长47公里,是吉林省内环境最恶劣、巡护难度最大同时也是十分重要的一条输电线路,全程巡护下来至少徒步200多公里,穿越崇山峻岭和茫茫林海。
盛夏的长白山里,无风闷热,体形硕大的蚊虫扑面而来。
不一会儿的工夫,就能咬得人满脸红肿。
吕清森说,比蚊子更厉害的是毒蛇、马蜂和一种叫做“草爬子”的致命寄生虫,当然还有黑熊和狼,不过不常见。
这次进山前,他为记者一人捡了一根木棍,“拿着!
当拐杖借力,还能吓唬动物。
”
整整一个下午,我们跟着他在山里艰难行走。
根本没有路,脚下是积满腐叶的烂泥,一不小心就摔个四仰八叉。
而“路”
旁就是荆棘丛生的山崖,要是摔下去连人影都找不到。
若是冬季大雪齐腰,路上的艰险程度,我们更难以想象。
这样的路,吕清森每月都要走一遍,一走就是5到7天。
别的巡线工一年穿坏2双鞋,他穿坏5双。
我们问,最艰难的,不是路,不是虫蛇,是独行的寂寞吧?
“不寂寞!
挎上望远镜,我就是营长,那179个铁塔就是我的兵!
”站在65号铁塔下,吕清森突然来了兴致:
“平时走几天都不见一个人影。
今天你们这么多人陪我,老高兴了!
给你们唱个歌!
”
“革命人永远是年轻,它好比大松树冬夏常青?
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”有点跑调的歌声在寂静的山谷里回响。
“这是万家灯火的事业”
寂寞坚守,苦作乐,是因为这条线路承载着吕清森对父亲、对用户、对单位的承诺。
1979年,巡了一辈子线路的父亲吕明俊把自己的望远镜挂在吕清森的脖子上:
“你拿上这个望远镜,干了巡线这个工作,就要保证不出事故。
”
那年父亲病重住进了医院,吕清森想在一旁多陪陪,但父亲说什么也不干,硬是撵他出门:
“你的工作不能耽误,我干了一辈子还没干够呢!
”
父亲走的那天,吕清森还在线路上。
次日赶回家,家人告诉他,父亲留给他
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