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工作小结范文200字

12月工作小结范文200字

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您的努力学习是为了更美好的未来!

  12月工作小结范文200字

(一)

  时间飞逝,光阴如梭,晃眼XX年就过去了。

在不知不觉中,新年也过完了。

只放了7天假,太短太短,还没有休息够。

年度总结都还没有开始写,新年就过完了。

好了下面言归正传,总结一下XX年,这一年我都做了些什么。

  一、做了什么

  XX年11月加入新公司,同时也尝试着做全新的岗位:

软件项目经理(纯管理型)。

我以前主要从事技术管理工作,现在转而从事项目经理工作。

XX年底进入公司后,公司给了我一个小项目a(用java开发的mis系统),让我先适应,这个项目是一个内部项目,业务比较简单,也没用什么新技术,领导对我的指示就是让我放手用敏捷开发agile的方法去管理项目,就当是敏捷的试验田来做。

有了这话我也就放开了,大刀阔斧的就干起来了。

期间经历XX年初的转正,很顺利的通过了。

项目a最后在XX年5月份结项。

总体来说还比较成功。

  真正的挑战是项目b,项目b是一个用.net开发的mis系统,业务比较复杂,并且干系人也比项目b复杂许多。

这个项目是从XX年1月份开始的,直到10月份项目才结束,但是我是从5月份中途加入到项目中的。

由于项目前期运行的并不理想,所以让我加入从而促使项目走向正轨。

  领导给我的指示也很简单就是,让项目按照公司的项目管理规范正常的跑起来,并按时交付上线使用。

期间经过不少的周折,克服重重困难,终于不辱使命完成了组织交付的任务,呵呵,很有成就感。

此时我还只带一个项目,比较有精力,可以管理的比较细致,把在a项目中学习到的管理技术和成功经验都用到了b项目,并且不断总结,很开心。

  之后接着就是我的“噩梦”了,公司新开发了一条产品线,是云计算方面的。

领导找我谈话,让我结束手上所有的案子,以后全心投入云计算产品线中来。

该产品线下面有许多的项目,目前正在运行的有四个项目,其中三个由我来负责,另外一个由我的一个同事负责。

说是我的“噩梦”,其实也是对我的一个挑战,因为云计算的项目很偏技术,业务层面相对较少。

  所以对于我这个技术的门外汉来说是一个很大的挑战。

其次,云计算的技术也比较前沿,待解决/未解决的问题也特别的多,在开发的过程当中会碰到很多的阻碍。

再次,以前只带一个项目,现在同时带三个项目对于我来说也是一个挑战。

但是我也很高兴能有这样的一个机会,接受挑战,没有挑战就不会有进步。

  二、收获

  1.完成了我人生中一次大的转型,从偏技术岗位成功转型到偏管理岗位上来了。

  2.参加了pmp的考试,并一次通过,取得了pmp证书。

(复习真的很辛苦)

  3.学习了公司规范的项目管理流程,结合pmp的学习,对项目管理有了一个系统的了解,并在项目管理才能上进步了不少。

  4.项目越带越多,虽然这是我不想看到的,因为无法专心研究一个项目。

但是这给我了一个学习项目集管理的机会。

  5.得到了公司的认可,绩效考评不错。

获得了一次优秀员工的称号。

  6.同事们也混熟了,结交了不少朋友,非常感谢他们给我的帮忙和支持。

  7.老婆怀孕了,终于要当爸爸了,是个女儿,非常的高兴。

  8.去马尔代夫玩了一趟,第一次出国,感觉非常好。

希望以后有钱能经常带老婆和家人一起出国旅游。

哈哈

  三、不足

  1.项目虽然都跌跌闯闯的完成了,结案了。

但是总觉得有很多的不足,可以改进的地方。

项目结束的太匆忙,没有太多时间去想,去总结经验和找到可以改进的方法。

  2.XX年总的来说还是比较忙的,没有很好的照顾好家人,特别是怀孕的老婆。

i’msorry.

  3.云计算的学习没有坚持下来,断断续续,总是说没有时间。

  4.业余时间没有抓紧,太贪玩了。

  5.来新公司1年多了,还没有加薪,有点失望。

  四、明年想做的事情

  1.好好照顾老婆,等女儿出世,好好照顾女儿。

  2.处理好婆媳关系。

  3.争取带老婆去新加坡玩一趟,完成她的心愿。

  4.好好工作,争取加薪。

  5.业余时间抓紧充电,多看书。

XX年目标:

至少看完10本书。

  6.多总结,多思考,多发博客。

  12月工作小结范文200字

(二)

  一、各种活动有序展开

  1、在由院学生管理处、社团联合协会和演讲与口才协会联合主办的军事口才大比拼活动中,我们配合大队做好了选拔工作,在最后的比赛中,安防健儿努力拼搏,并如愿夺冠。

这充分展示了安防系一贯的优良作风,体现了安防人敢打敢拼的光荣传统。

  2、为了丰富同学课余生活,同时营造圣诞节的欢乐氛围,安防系学生会组织了一场盛大的圣诞舞会,加强了同学间交流,同时也赢得了其他系的一致好评。

  3、同样为了迎接圣诞节的到来,我们还组织了一次圣诞树制作评比活动,从各区队上交的圣诞树来看,大家都花了不小的心思,并且非常别致。

这无疑是团体协作的结果,此次活动培养了同学们的实际动手操作能力,也增强了大家的配合与默契。

  4、安防系纪检部、女生部与刑事司法系纪检部的联谊活动。

他们提出互学习,共进步的口号,充分体现了和谐警院的精神。

通过这次活动使得双方进一步加强了沟通,交流了工作经验,相互取长补短。

这是一次大胆的尝试,同时也取得了巨大的成功。

给交流双方都带来了巨大的收益。

  5、在院才艺大赛中,安防学生踊跃报名,仅在初赛阶段就涌现出一大批优秀选手。

体现了安防人多才多艺的另一面。

  6、为了做好英语等级考试的准备工作,为大家传授一些考试经验,学习训练部在原有的英语板报的基础上又做了英语等级考试小技巧的板报,为大家过级提供了不小的帮助

  二、学生会内部的整改与加强

  1、学生会继续加强完善干部值班制度,值班人员及时的接受同学们来反映的问题,并在第一时间进行处理和解决,真正起到了服务学生,方便学生的作用。

  2、11月学生会创建了自己的信息栏,在信息栏上,每个部都可以公布自己部内的信息,可以让全系学生更全面地了解我们,并且拓宽各部与大家沟通的途径。

本月,在接受了多方的反馈及建议后,我们对信息栏进行了新的调整,丰富的内容,完善的版面受到了广大师生的好评。

  3、每星期的例会都是各部总结上一星期的工作和提出问题的时间,我们充分利用这段时间来讨论我们前一段时间工作上出现的问题并提出一些建议,同时各部也通过会议和小的部内活动以加强学生会内部成员的联系和团结。

  4、同时,我们也加强了与院以及别的系的联系,从中我们学习他们优秀的一面,同时也看到了我们的不足,我们针对这些方面也做了几方面的整改。

  三、存在的不足

  一段时间的工作让我们看到了我们许多的不足之处,本月在经历了上月的运动会等大型院级活动后,各部干事们都非常辛苦比较疲惫,因此工作积极性有待提高,特别是在学期末,我们更加不能放松,争取圆满的完成这个学期的各项工作。

其次,在活动的开展中,我们还是存在着盲目性,没能很好的宣传和策划,和学生们的沟通上还需加强。

另外,在努力工作的前提下,我们也不能放松学习,做好期末考试的复习工作和动员,确保每位学生会成员都以最佳的状态迎接期末考试。

  以上便是学生会12月份的工作总况,恳请领导对我们的工作指示批评并继续支持我们的工作。

  12月工作小结范文200字(三)

  XX年上半年,集团公司工会在党委和上级工会的领导下,以“三个代表”重要思想和党的xx届三中全会精神为指导,全面贯彻落实全总十四大会议精神,紧紧围绕全年党委和行政工作目标,结合工会自身特点,充分调动职工的聪明才智,开拓进取、与时俱进,强化自身建设,突出维权、参与、创新职能,推进企业民主管理、推进职工素质工程、推进企业文化建设、推进集团经济发展,增强企业凝聚力和战斗力,为集团公司上半年实现时间任务“双过半”作出了应有贡献。

  一、加强政治理论学习提高工会干部素质

  集团公司工会以《xx》、集团网站为载体,加强信息交流、理论传播、经验推广,加大与基层工会的联系,提高工会干部工作技能;组织基层工会干部参与市总工会、市房地资源局、浦发集团工会举办的《xx》、《xx》、《xx》及财务、经审、法律等业务培训,加快工会干部理论化、知识化、专业化进程,提高实际操作能力;通过中心组学习、工会干部理论学习、工会小组读书活动等形式,深入学习“三个代表”重要思想、xx届三中全会精神和全总十四大会议精神,进一步强化工会干部政治意识、创新意识、群众意识、责任意识、服务意识,提高工会干部综合素质。

  二、加强工会自身建设推进工作技能提高

  集团公司工会以群众化、民主化、法制化为目标,推进工会自身建设,健全完善各项规章制度,提高干部工作水平,做到工作有计划、有目标、有总结、有考核。

集团公司工会年初与15家基层工会签订了XX年工会工作目标责任书。

责任书以基层工会实际情况为基础,针对性强,重点突出,利于基层工会发挥优势,改进不足,创造性地开展工作;规范职代会预申报、评估等制度,定期召开工会主席、工会委员会议,研究探讨新情况、新问题;开展红旗工会、优秀工会工作者评选。

  集团公司、xx公司、xx公司、xx公司、xx公司等5家单位工会被评为浦发集团红旗工会,XXX、XX等4人被评为xx集团优秀工会工作者;认真做好新区先进生产者评选申报工作,xx公司xx获得新区先进生产者称号;做好工会换届选举工作。

  xx公司、xx公司、xx公司等3家工会举行了换届选举;xx公司完成了工会组建工作,xx公司调整充实了工会委员;在集团网站开通工会之窗网页。

通过工会新闻、自身建设、民主管理、权益保障、政策法规、职工园地等七大板块,开辟信息传递新渠道,提高工作效率;完成工会财务、工会报表等基础管理工作。

  三、深化企务公开工作促进集团民主管理

  职代会是深化企务公开工作、加强企业民主管理的有效手段。

上半年,集团公司工会以加强制度化、规范化建设为抓手,充分发挥职代会民主管理、民主监督职能,建立上情下达、下情上递的信息管理机制。

以职代会为载体,拓宽民主参与渠道,及时反映职工心声,调动职工的积极性和创造性,为领导了解民情、职工参与企业管理、集中职工集体智慧搭建坚实平台;加强集体合同管理。

集团公司工会在拟订集团集体合同,并征求行政和基层工会主席意见的基础上,加强了基层单位集体合同、劳动合同签订和履约情况的监管。

目前市东大楼设备公司和xx、xx公司等单位完成了集体合同续订工作;参加xx集团职工董监事培训,加深对职工董监事的监管职责、工作方法等的认识,推动企业民主管理。

  四、积极参与行风建设提升物业管理水平

  上半年,集团公司工会积极协同行风办公室等部门参与物业管理行风建设工作。

以聘请专家授课、编写案例分析、举行破解难题研讨会、实施小区经济核算等方式,提高小区经理素质和管理能力,将物业管理规范变为员工自觉行为,促进物业管理全方位、高起点;利用《xxx》宣传企业形象;加强与街镇、居委、业委会、房产办事处沟通,主动走访居民,虚心听取意见,提高服务质量。

上半年配合有关部门走访了街镇、居委、房产办事处、业委会、人大代表、政协委员、社会知名人士等700多次,发放行风征询单1万多份;建立行风建设“责任金”制度,实施行风建设考核奖惩办法,聘请行风建设监督员。

  集团公司系统共聘请169名行风监督员,定期深入到191个居住小区,对行风建设工作进行暗访。

以抽样调查、召开座谈会、走访服务对象等多种形式听取居民意见,做到即知即改;推出便民服务新举措。

公开承诺在浦东街道地区实行电梯关人半小时到现场,便民急修1小时到现场;向24万户居民发放便民服务卡,在9450个楼道口安装维修服务便民牌和广告纸收集箱;开展物业管理优质服务竞赛,推行物业管理文明用语,举办十大服务明星评选,举行集中设摊服务,组织行风建设系列讨论,促使行风建设目标更明确、管理更规范、工作更到位

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