电梯安全管理制度.docx

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电梯安全管理制度

电梯安全管理制度

总务科

医院的本职工作是尽一切可能,在第一时间抢救患者的生命,因此,让患者在最短的时间内得到有效治疗是救助生命的有效措施。

患者能否在第一时间内得到治疗，关系到患者生命的存亡。

而患者到所需治疗科室之间，电梯是最重要的载体那么减少等候电梯时间就为患者的生命安全多了一份保障。

电梯在医院中是一个非常特殊的载体,它的特殊性在于它不仅仅是一个载体,更重要的是为患者生命提供安全保障。

1、有效提高医院电梯的使用率。

在大多数的医院候梯厅里,乘客、医生拥堵严重,而且这种现象十分普遍,这是很多医院为之头疼的事。

在电梯的实际利用早、中、晚和医生上下班这段时间内,人流量极其大,而且此时间段极易与患者就诊、属探视上下电梯发生冲突。

因此,要有效提高电梯的使用率,合理解决高峰期电梯的使用问题在本建筑物内,要在所有电梯中确立一部急诊、手术专用电梯,电梯内配有固定电话设备,另外其他电梯设立单双层停靠办法;还要设立专用的医务电梯及废物下收电梯、医用电梯包括运送药品、临床车辆、医务人员等:

废物下收电梯只在垃圾下收时间内专用,然后在设立的电梯疏导人员岗位，此岗位设立的目的是为配合上述电梯乘客高峰期疏散工作。

通过这样的办法,有效缓解了乘梯、候梯拥堵现象。

在电梯使用过程中,医院应建立完整的电梯消毒、维修、使用记录这些记录的记载，可以做到在以后的电梯工作当中有据可查,可以使电梯的维修保养更有计划的进行。

在电梯维修中，除去每年相关技术监督部门的检验外,医院内部进行定期的电梯使用安全自查，自检工作。

在维修使用过程中,要注重节约。

比如电梯的节电、电梯维修过程中元器件的再度利用等。

2、制订制度,强化管理,确保电梯的安全使用。

成功的管理必须要有严谨的制度、章作保障,这在医院电梯管理中也一样。

首先,电梯能正确安全的使用,其前提是必须有良好的电梯维修人员进行仔细维修维保。

那么,根据医院电梯的特殊性,医院本身必须得有专业的电梯维护队伍,以便电梯出故障或困人时能够在最短的时间内得到解决、救助。

为此,在医院电梯维修人员中,制订严谨、合理的“维修人员职责”、“电梯维修制度”是必要的。

通过“维修人员职责”,可以使电梯维修做到责任到人、定岗定编。

另外,“电梯维设修制度”主要规定电梯在一年中日检、周检、月检、季检、年检的内容,这样可以使维修人员在一个时间段有目的、有计划地进行维保、检修,从而避免、减少电梯故障的发生。

在维修人员中,有了“维修人员职责”及“电梯维修制”这些最基本的规章制度远远是不够的,让电梯维修人员、司机人员以更积极、更主动地态度去维保好职责范围内的电梯,这也是极其重要的。

在对电梯司机制定基本的规章制度外,对电梯司机的形象树立及文明用语的使用至关重要。

3、采取人性化管理,成立考核组,与效益挂钩。

对于电梯维修、司机人员工作积极性的提高,我们暂且总结归纳为电梯人员的管理。

我们暂且总结归纳为电梯人员的管理,我们知道,医院电梯服务目的就是为了临床一线和来医院的其他病人、家属。

那么.电梯人员的服务目的就是为了使电梯这个载体能更好地、更快捷地对临床一线及其他进行服务。

电梯人员相关工作就是围绕这一核心而展开的。

为此,在电梯人员管理中.让电梯人员明白自身的服务目的和工作核心是十分必要的。

人员积极性的提高就是竞争,让电梯司机、维修人员进行有效的岗位、效益、工资竞争是提高其积极性的必要方法,而这个方法的使用,必须要让维修人员、司机人员有竞争性,那就是要成立专门的考核组,制订有针对性的考核制度。

这种考核制度通过实际工作的表现,与人员的实际效益工资相挂钩。

比如,维修人员每日进行评比考核主要以责任范围内电梯的故障率、投诉率为标准,司机人员以服务态度投诉率、出勤率为标准,这样就大大提高了电梯维修人员、司机人员之间的竞争,从而实现电梯的安全使用与人员工作积极性有效提高的双赢效果。

4、加强学习,搞好培训,提高自身素质。

随着电子机械设备的不断改进和服务水平要求的不断提高,电梯工作人员要想更好地跟进医院总体发展,就要加倍努力地学习,以提高自身业务技术业务水平。

以我们医院为例:

电梯班组每月进行业务学习讨论,以探讨在本月或最近发生的一些不解的问题以及故障的解决方法。

经过探讨,不但可以认识一些新问题,更能知道一些问题的解决方法。

但这些,对于一个发展迅速的社会来说,其对策还是远远不够的这就要求电梯维修人员经常进行自我充电,自我完善。

对于管理者来说,创造更好的学习平台也至关重要,因为学习给一个集体的发展提供了强大的动力。

首先,应积极鼓励人员去学习并强制性地每一段时间进行一次技术业务、服务知识考核,对学习考核成绩优异者进行奖励,以提高每一个人员学习的积极性。

其次,多补充新鲜血液,也就是多引进技术人才。

高技能、高知识人员的引进,可以更好地带动周围人员业务水平的提高,而且可以克服老职工的优越感和惰性,让每位职工时刻清醒认识自己。

再次.就是进行外界技术交流。

学习,就是学别人的经验及学问,多进行外界技术交流,就能更快、更好地发现自己的短处,激发学习的才能。

5、增强节约意识和团队意识。

一个强劲的团队是由凝聚力凝聚在一起的,所以,提高团队意识,端正态度,让每位职工都有“一个人代表一个集体”的思想,就能更好地投入工作。

另外,通过学习研究,加强维修人员的节约意识也很重要,比如,电子元件的再次利用、电梯的节电等。

电梯安全管理制度

一、电梯岗位职责

1.电梯由总务科负责管理和使用。

电梯所有钥匙由总务科负责保管，电梯24小时使用。

　　2.电梯乘客应文明乘梯，不乱扔、乱吐、乱画、打闹、跳动，不高声喧哗，不随意按电梯内的警铃、急停等按钮，不在电梯内吸烟。

时刻保持车厢内清洁，防止事故发生。

小孩不单独乘电梯，应有监护人监护。

　　3.电梯按规定实行保养，定期检查和维护，发现安全隐患，及时整改维修。

每年必须经当地质量技术监督检验机构检验合格。

　　4.电梯内禁止超过额定载重量，禁止超过额定载客数，严禁开启轿顶安全窗来装运超过轿厢高度的长物件。

严禁猛烈碰撞电梯门，搬运物品时应特别注意，不要碰刮轿厢门。

　　5.严禁人为破坏电梯器材，当事人有责任赔偿所造成的损失。

　　6.乘客乘坐电梯遇困时，应保持冷静，不要乱动，按紧急呼唤按钮和大声呼叫等方式通知别人营救。

　　7.遇到电梯状态异常请不要乘坐电梯，并及时通知电梯管理员。

二、电梯操作人员职责

1.坚守岗位，不得擅自离岗、脱岗，不做与岗位无关的其他事情；

2.认真执行电梯操作规程；

3.精心操作，防止超载运行；

4.时刻注意安全生产，经常检查安全附件的灵敏性和可靠性；

5.按时定点、定线巡回检查；

6.努力学习操作技术和安全知识，不断提高操作水平。

三、电梯日常维护保养制度

每半年与定点维修单位联系进行维修保养并依照《电梯维修保养规则》有关条款制定。

四、电梯事故报告制度

1.电梯发生事故时，必须按照国家《特种设备安全监察条例》进行处理；

2.电梯事故发生后，事故发生单位或业主必须立即报告急诊科进行急救，总务科人员同时必须严格保护事故现场，妥善保存现场相关物件及重要痕迹等物证，并采取措施抢救人员和防止事故扩大；

五、电梯安全操作规程

电梯必须经检验机构进行验收检验或定期检验，在当地质量技术监督部门办理特种设备使用登记证，并对安全检验合格标志予以确认盖章后，方可投入正式运行，电梯运行操作工（使用说明书注明需司机操作的）和电梯维修操作工必须经培训，考取质量技术监督部门颁发的特种设备作业人员证，方可上岗操作。

一般要求：

1.不准超载运行；

2.不允许开启轿厢顶安全窗、安全门运载超长物品；

3.禁止用检修速度作为正常速度运行；

4.电梯运行中不得突然换向；

5.禁止用手以外的物件操纵电梯；

6.不准运载易燃易爆等危险品；

7.不许用急停按钮作为消除信号和呼梯信号；

8.轿厢顶部不准放置其它物品；

9.关门启动前禁止乘客在厅、轿门中间逗留、打闹，更不准乘客触动操纵盘上的开关和按钮；

10.操作工或电梯日常运行负责者下班时，应对电梯进行检查，将工作中发现的问题及检查情况记录在运行检查记录表和交接班记录簿中，并交给接班人。

检修操作时的注意事项

1.在电梯检修慢速运行时，一般不少于两人；

2.检修慢速运行，必须要注意安全，互相没有联系好时，绝不能慢速运行，尤其在轿厢顶上操纵运行时，更要注意；

3.在轿厢顶进行检修运行时，必须要把外厅门全部闭合，方可慢速运行；

4.当慢速运行至某一位置需进行井道内或轿底的某些电气机械部件检修时，检修人员必须切断轿顶检修厢上的急停开关或轿厢操纵盘上的急停按钮后，方可进行操作。

不安全状态下的操作及注意事项

电梯在运行中发生下列意外情况，司机（或乘客）应使电梯停止运行，并采取以下措施：

1.电梯失控而安全钳尚未起作用时，司机（或乘客）应保持镇静，并做好承受因桥厢急停或冲顶敦底而产生冲击的思想准备和动作准备（一般采用屈腿、弯腰动作）、电梯出现故障后，司机（或乘客）应利用一切通讯设施（如110、警铃按钮、通讯电话等）通知有关人员，不得自行脱离轿厢，耐心等待救援；

2.发生地震时应立即就近层停止运行；

3.发生火灾时，司机人员应尽快将电梯开到安全楼层（一般着火层以下的楼层认为比较安全），将乘客引导到安全的地方，待乘客全部撤出后切断电源，并将各层厅门关闭；

4.井道内进水时，一般将电梯开至高于进水的楼层，将电梯的电源切断；

5.电梯失去控制时，应即按下急停按钮，仍不能使电梯停止运行时，梯内操作人员应保持冷静，切勿打开轿门跳出。

六、电梯层门钥匙使用方法

1.使用电梯层门钥匙打开层门前请先确认轿厢所在的位置。

2.使用电梯层门钥匙打开层门时，先将层门拔开50mm左右，以再次确认轿厢位置是否满足维修和紧急救援条件。

当轿厢位置满足维修和紧急救援作业条件时，再用手将电梯层门扒开。

3.层门完全打开后，必须有专人用手扶住打开的层门，防止层门自动关闭导致夹伤人员事故的发生。

4.使用电梯层门钥匙打开层门作业时，必须在电梯层门口设置醒目的“请勿靠近”标识提醒其他无关人员，避免发生跌落事故。

在层门关闭后应确认其已经锁住。

七、电梯困人紧急处理措施

1.救护人员需保持镇静，及时与服务中心取得联系，并告之具体情况；

2.与乘客取得联络，稳定其情绪，并告诉乘客已采取急救措施；

3.确定统一指挥、监护、操作人员；

4.切断机器主电源，确认厅门、轿门是否关妥。

通知轿厢内人员不要靠近轿门和试图打开轿门，注意避免被货物碰伤、砸伤；

5.机房人员与其他救援人员须确定联系方法并保持良好联系，操作前须先通知各有关人员，得到应答后方可操作；

6.机房内非专业人员放人时四人操作，至少两人盘车，一人松开抱闸，一人监护并注意平屋标记；

7.电梯轿厢移至平层处，将刹车恢复到制动状态；

8.确认制动可靠后，放开盘车手轮；

9.通知有关人员机房操作完毕，可打开电梯厅门、轿门放入或卸货；

10.查看是否有乘客受伤、货物受损。

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赞同

电梯安全管理人员职责

1、熟悉并执行电梯有关的国家政策、法规，结合本单位的实际情况，制定相应的管理方法，不断完善电梯的管理工作，检查和纠正电梯使用中的违章行为。

2、熟悉电梯的基本原理、性能、使用方法。

3、监督电梯作业人员认真执行电梯安全管理制度。

4、编制电梯定期检查和维护保养计划，并监督执行。

5、负责按国家规定要求向政府部门申请定期监督检验。

6、根据单位职工培训制度，组织电梯作业人员参加政府部门举办的培训班和组织内部学习。

7、组织、督促、联系有关部门人员进行电梯事故隐患的整改。

8、负责组织电梯一般事故的调查分析，及时向政府部门报告电梯事故的情况。

9、负责建立、管理电梯技术档案和原始记录档案。

10、组织紧急救援演习。